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企业财务分析是社会经济的快速发展对财务分析信息需求与供给共同作用的结果。国外学者对于财务综合分析有着较长的研究历史,经过不断的改进与完善,如今已经形成相当成熟的财务分析体系。国内财务分析大多是规范性研究,与国外差距较大。经济环境的不断改变,促使财务报表分析理论体系及评价方法的不断完善,进而推动着财务综合分析的不断发展。
关键词:
财务综合分析;发展与改进;研究综述
一、国外文献综述
在西方发达国家,财务分析起源于19世纪中叶,财务报表分析理论和技术进步很快,从最初的单一比率分析逐渐发展为综合的系统分析,成为一门相对独立的运用科学,国外出现了许多有关财务综合分析的不同学派。1919年,美国杜邦公司杜邦和布朗创建杜邦体系,从盈利能力、营运能力、偿债能力三个方面,以权益净利率为核心,利用各财务指标的相互影响及作用关系构成最终的完整体系,这一体系是后来演化发展的各种财务分析体系的雏形,1928年,亚历山大•沃尔提出沃尔评分法,该方法选取7个代表性指标进行赋权,确定标准比率并与实际比率比较,最后算出每项指标的得分与总的评分,据此判断企业财务状况。1982年,美国思腾思特公司提出EVA分析体系,指出企业只有在获取的报酬超过为获得这一报酬所发生的资本成本时才能为企业股东谋利。这一体系更加注重其长远的发展。2001年,帕利普、希利建立帕利普体系,整个分析涵盖了战略分析、会计分析与财务分析,将财务因素与非财务因素相结合。这一体系是对传统杜邦分析法进行部分比率指标的改进,可以更好地反映企业长期的发展。2003年罗伯特•希金斯建立可持续增长模型,这一模型以销售增长为着眼点,从资金来源角度考虑企业的可持续增长问题。2009年,范霍恩建立稳定动态的可持续增长模型,整个模型分为稳定模型和动态模型。以上文献可以看出,财务分析方法从最初的经验逐步发展形成系统的分析方法,最后形成一门相对独立的应用学科。财务分析最初产生于财务报表分析,源于美国20世纪初的信用分析。起初是单一比率分析,经过长期的实证检验,逐步将单一的财务比率进行组合,通过综合性的财务指标分析企业有关偿债能力、盈利能力、营运能力、资本结构和发展能力等。20世纪80年代,随着全球经济一体化的到来,知识经济的快速发展,市场环境复杂多变,企业财务内部分析成为财务分析的重心,财务分析的最终目标是服务于企业战略。到21世纪,现代财务分析是一个有着多重目标的分析体系,而信息化技术为扩大分析领域、提高分析效果、发展分析技术提供了前提条件。
二、国内文献综述
从20世纪90年代末开始,国内学者对现行各种财务分析体系提出了不少改进建议,从不同角度展开对企业的财务分析与评价。本文从财务分析指标、财务分析体系和财务分析方法三方面进行了归纳整理。首先是财务指标方面。在现金流指标的研究中,王雪芹(2014)在“改进的杜邦财务分析体系在房地产企业的应用研究”一文中,建议将现金流指标和传统财务指标项相结合进行分析;非财务指标的研究中,鲁君谊,周燕(2012)在“对改进杜邦财务分析体系的思考”一文中建议,增加平衡计分卡的指标分析体系,将包括战略、愿景在内的非财务指标也融入了财务分析体系中。可持续增长的研究中,黄艳,叶红(2013)在“基于帕利普财务分析体系改进的案例研究”一文中,从可持续增长角度从发,借用帕利普财务分析体系,并针对现有体系存在的局限性从“现金流”角度对指标作一定改进,评价企业经营业绩的可持续增长。其次是财务分析体系方面。何巍(2011)在“Y公司财务分析体系的改进”一文中指出,鉴于会计利润的易于操纵性,建议增加会计分析,识别企业关键的会计政策,评价其会计灵活性,同时主张将传统财务分析体系中的净利润均改为经营现金净流量,确保财务分析的质量。李兰云(2015)在“Y公司财务分析体系的改进”一文中指出,财务分析不应局限于财务报表分析,全面了解企业整体经营绩效还该应考虑其行业背景、经营状况以及附注等相关信息,因此建议将经营环境、战略决策纳入整个财务分析体系中。最后是财务分析方法方面。近几年不少学者主张利用“经济利润”的原理,如苏李华(2016)在“改进的杜邦分析法在动物保健品企业的应用研究”一文中,将企业经营活动与金融活动加以区分,分别解析经营活动和金融活动对企业盈利的贡献;又如何明明(2017)在“杜邦财务分析体系的运用――以房地产行业为例”一文中主张,对主要财务报表进行调整并进行分析,这样可以清晰地发现究竟是经营活动出现了问题还是金融活动出现了状况。
三、小结
综合以上文献可以发现,财务分析理论在实践工作中不断改进与完善,财务分析方法也随着财务报表分析目标的变化不断发展。随着市场化改革的不断深入,我国市场经济逐步与国际接轨,企业面临的内外部环境更加复杂,财务分析功能不断改进,从关注企业内部分析逐步转变为内外部分析并重,从单一指标分析演变为多目标综合分析,为企业决策提供强有力的支持。信息技术时代的到来,企业管理信息化成为企业关注的重点,财务报表分析不断扩大分析的目标和内容,财务分析模型将变得更加复杂,财务分析体系也会更加系统全面。基金项目:国家社科基金一般项目:三峡库区扶贫开发、生态承载和社会治理复合系统协调发展路径研究(16BGL122)。
参考文献:
[1]财务成本管理/中国注册会计师协会编[M].北京:中国财政经济出版社,2012.
[2]帕利普(Palepu),希利(Healy)著;朱荣译,经营分析与评价[M].大连:东北财经大学出版社,2008.
[3]何巍.Y公司财务分析体系的改进[D].暨南大学,2011.
[4]鲁君谊,周燕.对改进杜邦财务分析体系的思考[J].中国管理信息化,2012.
[5]黄艳,叶红.基于帕利普财务分析体系改进的案例研究[J].中国商贸,2013.
[6]王雪芹.改进的杜邦财务分析体系在房地产企业的应用研究[D].重庆大学,2014.
[7]李兰云,马燕.Y公司财务分析体系的改进[J].财会通讯,2015.
[8]苏李华.改进的杜邦分析法在动物保健品企业的应用研究[D].华南理工大学,2016.
【论文关键词】财务经济;综合分析;方式方法;问题及讨论
对于企业的财务管理来说,首先的一点就是要做好相关的财务分析工作,一般来说,我们进行财务分析是通过对财务报告以及相关的资料为主要依据,在对这些主要依据分析和评估的基础之上,进而来对整个企业财务的运行状况及经营成果进行考估,进而分析得出其在财务运营过程中的一些得失,对运营过程中出现的问题作出评价,最终帮助整个企业不断的改进财务管理工作,同时对相关的经济决策进行优化处理,在保证重要财务信息提供的基础上,促进企业整体财务经济运营的改革和发展。所以,采取什么样的财务信息分析方法,加强对财务信息分析方法的研究也就显得尤为重要。
一、对于财务经济综合分析的基本认识
财务经济综合分析是一个系统化的过程中,在这个过程中我们需要考虑不同层面以及不同利益主体的需求,根据他们需要的不同以及利益出发点的不同来进行全面的权衡和分析。因此,我们在企业进行财务信息在综合分析的时候,就要全面的进行考虑。具体来说,要注意以下几点:
1、对于企业这一主体来说,尤其是企业的所有者来说,他们是企业的主要领导者,所以他们最为关注的也就是企业的经济效益,即投资的回报率。这对于企业来说是尤为重要的问题。相对于一般的投资者来说,他们主要考虑的就是企业的股息以及相关的红利,这是他们主要考虑的问题。除此之外,我们在进行财务综合分析的过程中,最为重要的一个主体就是企业控制权的投资者,对于他们来讲,着眼的则是企业整体的长远发展,追求的是企业整体的竞争力以及长远的利益。
2、在财务综合分析的过程中,对于企业的债权人,我们要分析它的主要需求及关注点,通常来看,债权人对于其持有债券的安全性和有效性是较为关注的,所以他们较为重视的也就是在发展的过程中,企业所具有的偿还债务的能力。
3、就企业经营决策者而言,它是整个企业财务经营的重要主体,所以我们的财务分析要涉及到方方面面的问题,尤其是在企业进行经营管理的过程中,要对经营管理的相关信息详尽的把握和了解。以便决策者及时的发现问题,同时采取有效对策来进行调整和重新的市场规划。
所以,我们在进行企业财务信息管理的过程中,在对企业的经济运营进行考核的时候,需要全面的进行分析,其中我们不仅要及时的了解企业资金占用的使用效率,与此同时还要做好相关的财政收入预测,分析其增长的相关情况,从而更加科学的进行社会资源的配置和管理。当然,更要通过对相关财务信息的综合分析来查处相关的违规违纪行为,保证资产的安全性和有效性。
二、企业财务状况综合分析的内容及方法
以上我们对于企业的财务分析进行了论述,通过相关的分析,我们注意到在企业进行财务分析的过程中需要考虑到不同的利益主体,需要按照不同的财务管理需求来进行各方面的调整和规划。但是整体概括起来,企业的财务信息综合分析主要包含了营运能力分析、偿债能力分析以及盈利能力分析、发展能力分析四个方面的主要内容。除此之外,还有注意一些的一些问题:
1、关于企业资产与权益综合比较分析的内容和方法。对于企业资产与权益来说,我们在进行综合分析的时候,通常需要提前准备好相关的资产负债表,对企业的负债情况进行统计和分析,并且需要以此为主要的依据,进而进行比较分析和结构分析,这些基本的财务分析方法可以帮助我们及时的了解企业资产负债和所有者权益的状况,例如企业资产总额的增减变动情况及适应情况等。
2、企业财务状况变动情况分析。财务的变动状况是我们进行财务综合分析的时候需要重点考虑的问题,也就是说在这个过程中我们要及时有效的对企业在一定时期之内,其主要的资金来源,当然也包括资金的相关运用情况,以及资产、负债等增减的情况,对于这些变动的情况,我们需要按照科学的方法来进行全面而综合的分析,重点说明这些资产的主要来源以及去向,对企业资产以及负债的变动合法性和科学性进行概述。
3、关于企业经济效益的综合分析。企业在发展以及经营的过程中,需要全方位的了解各个部门以及各个方面的运营状况,只有在了解了这些运营的情况之后,企业才能够更加科学的制定相关的财务决策。其中综合分析的主要内容包括生产、经营以及成本和利润等,对此,需要全面的把握基本的财务状况分析,综合的考虑企业关于资源的投入以及产出比,进而说明整个企业经济运行状况。
三、企业财务状况变动情况的分析方法
企业财务状况的变动情况是进行财务分析必须要面对的问题,也是财务综合分析的重点。根据这一要求,也就需要及时的做好对基础资料的分析,进而制定出财务状况的变动表。以此来进行财务的分析,说明财务的变动状况和基本的结构。那么,我们可以采取以下的一些方法:
按照经济的来源以及用途来编制资金变动表。制作相应的变动表对于企业的财务状况是一个详细的说明,同时也是根据企业在一定时期内各种资产和权益项目的增减变化,来把握企业财务的动态。根据这一需求,要做好以下的一些工作。第一,以现金为基础,进而编制关于财务状况的变动表。对于这一变动分析来说,主要的就是对企业财务资金流量的分析,我们需要财务综合的分析方法,对企业资金的来源、运用,以及在这个过程中出现增加、减少的情况进行统计和说明。第二,营运资金的财务变动分析。对于营运资金来说,通常也就是企业净流动的那一部分资产,该资产是在企业流动资产减去流动负债后的所产生的净值,我们要做好流动资产以及负债资产的统计,进而制作出净流动资产的流量表。第三,关于货币性流动资产变动情况的综合分析。对于货币流动资产来说,一般其主要的是指变现能力相对较强的,主要包括应收帐款、有价证券及现金以及银行存款等,这些主要都是货币资金的本身。对此,我们需要对这类资金的增减变动的项目进行详细的记录和分析。
四、加强企业财务综合分析应该注意的相关问题及要点
1、根据体制的要求进行有效的规划和管理。我们知道企业财务资产的分析必须要要一套完善科学的制度作为保障,只有这样资产的管理才会有章可循,才会按照规定的步骤和程序,有条不紊的开展下去。所以,加强企业资产管理和综合分析的重点就是要理顺体制,明确资产管理职能按照国家对资产管理的相关规定来执行。确保企业资产分析和管理的科学和规范,在这方面,一些省市已经建立“省—市—县—乡”四级架构和“财政部门、主管部门、资产使用单位”三级行政事业国有资产管理格局,做到各层次管理主体不缺位、不越位,各司其职、各负其责,共同管理好相关的资产。
2、从细节和基础做起,不断的进行改革和发展,最终实现对资产精细管理和综合分析。一般来说,资产的综合分析大多较为复杂和琐碎,因此做好资产分析就要相应的加强基础管理工作,注重不断的去完善基础资料,这也是企业对于资产综合分析的一个重要的要求。针对于这一问题,我们可以进行全面的清产核资,进而建立起有效的资产数据库。与此同时可以进行专项的核查,摸清资产家底,建立了全省行政事业资产基础数据库。
Key words: military enterprises;PCA;evaluation of financial capacity
中图分类号:F275.5 文献标识码:A 文章编号:1006-4311(2015)18-0004-03
0 引言
随着军队的深化改革和军民融合的不断发展,国防军工企业的发展开始备受社会各界关注,社会各界投资者希望投资国防军工企业获得一定的投资收益,军队希望引入社会资金、技术以及先进的管理方法将国防军工企业做大做强。国防军工企业在发展的同时也呈现出一些问题,例如财务状况不清楚,使得各方难以判断其发展趋势。目前,应用于企业财务综合能力评价方法较多,包括回归分析方法、多元判别分析法、聚类分析法、人工神经网络法、基于企业核心竞争力的财务能力评价等方法,但上述方法存在被分析的财务指标有限、引入分析的各财务指标之间存在很大相关性等弊端。本文运用主成分分析法对国防军工企业进行综合财务能力评价,通过降维思想把评价企业财务能力的多指标简化为几个能反映企业财务能力的综合指标,避免了各指标间的相关性给统计分析带来问题,采用贡献率和累计贡献率说明各指标对评价企业财务能力的贡献程度,给各利益相关者传递真实有效信息,有助于其进行下一步决策。
1 方法与数据
1.1 主成分分析法
主成分分析也称主分量分析或是矩阵数据分析,通过变量变换的方法把相关变量变为若干不相关综合指标变量。其分析步骤是,首先对样本数据进行标准化处理,接着利用标准化样本数据估计总体方差,最后计算各主成分,根据主成分信息及其累计贡献率确定关键指标从而进入下一步深入分析。该方法有助于去除指标间相关性达到满足数据分析模型的前提条件,在保证丢失原数据信息最少的情况下达到降维目的,找出主导因素,做出准确的综合评价。
1.2 数据
本文选取沪深A股上市的24家国防军工企业作为研究对象。如表1所示,选取了25个主要财务指标,这些指标部分是根据企业财务报表直接获取,部分是经过加工计算,原始数据来源于该24家国防军工企业2013年财务报表以及沪深交易所网站披露的相关资料。
2 实证分析
2.1 确定主成分
将原始数据输入到Excel进行加工处理,计算出25个财务指标的具体值,然后将其导入SPSS进行主成分分析。从主成分分析输出的相关系数矩阵可以看出,研究使用的25个财务指标存在一定的相关性,部分财务指标间的相关程度还比较高,需做进一步研究,提取主成分。
由表2可以看出,特征值大于1的主成分数有6个,累计方差贡献率达到80.083%,说明前六个主成分能概括25个财务指标所包含的大部分信息,在一定程度上可以满足研究要求。
同时,用主成分碎石图进行验证。图1表明,特征值大于1的主成分有且只有6个,与表2输出结果相符,6个主成分的结论是科学的。
2.2 主成分分析
主成分个数确定后,根据成分得分系数矩阵分析每个主成分的各自组成,表3为成分得分系数矩阵。
由表3可以看出,第一主成分与资产债务率、股东权益比率、现金比率、速动比率、流动比率、有形净值债务率相关性较强。资产债务率和股东权益比率是衡量企业长期偿债能力的指标,现金比率、速冻比率、流动比率及有形净值债务率是衡量企业短期偿债能力的指标。根据财务指标的具体含义,第一主成分可被解释为“偿债能力指标”,偿债能力是衡量企业偿还各种到期债务的能力,包括短期偿债能力和长期偿债能力。国防军工企业各自具体发展业务、企业规模、行业性质的不同,各个企业负债率差异较大,偿债能力构成了财务能力综合评价的第一主成分。
第二主成分与资产净利率、股东权益报酬率、成本费用净利率、每股利润的相关性较强,根据财务指标的具体含义,可被解释为“盈利能力指标”。第三主成分与净利润增长率、市净率的相关性较强,根据财务指标的具体含义,也可被解释为“盈利能力指标”。盈利能力是衡量企业获取利润的能力,盈利是企业重要经营目标,是企业生存和发展的物质基础,它不仅关系到企业所有者投资收益,也是企业偿还债务的重要保障。从第二、三主成分的指标集可以看出,国防军工企业要做强做大必须保证有较强的盈利能力,只有其利润提高了,才能更好地吸引民间资本投入,实现军民联合有效发展。
第四主成分与资产增长率、股权资本增长率、销售增长率相关性较强,根据财务指标的具体含义,第四主成分可被解释为“发展能力指标”。发展能力是衡量企业从事经营活动过程表现出的增长能力,如规模扩大、盈利持续增长、市场竞争能力增强等。首先,国防军工企业的发展需要有庞大的资产支撑,比如大型精密仪器设备;其次,在负债比率较高的背景下,国防军工企业很难获得债务资本,只好通过提高本企业股权资本来提高总资产;最后,国防军工企业需要实现利润增长,需努力扩大销售收入。
第五主成分与存货周转率、流动资产周转率、股权资本增长率相关性较强,根据财务指标的具体含义,第五主成分可被解释为“营运能力指标”。营运能力反映企业资金周转状况,对国防军工企业的营运能力进行分析,可以了解其经营管理水平和营业状况。提高国防军工企业的营运能力,首先要提高国防军工企业的存货周转率,存货的大量存在,给国防军工企业带来巨大的仓储和管理成本,通过军民联合的发展模式,可以将军队非核心产品交由地方生产或存贮。
第六主成分与每股现金流和现金流量比率相关性较强,根据财务指标的具体含义,第六主成分可被解释为“现金能力指标”。现金对于一个企业犹如血液对于一个人的生命,根据历史经验,很多企业的倒闭往往不是因为资不抵债,而是因为现金流资金链的断裂。主成分分析表明,每股现金流和现金流量比率是衡量国防军工企业现金能力的主要指标,国防军工企业应保持一定比例现金流,有助于其方便、灵活、及时地处理偶然事件或调整部分急需调整的业务。
最后,令Z为国防军工企业财务综合能力的评价值,可由六个主成分Z1、Z2、Z3、Z4、Z5、Z6加权得到,权重为各自的贡献率,即Z=0.332Z1+0.248Z2+0.159Z3+0.116Z4+0.084Z5+0.016Z6。根据国防军工各企业财务综合能力评价值大小,得到国防军工各企业财务综合能力排名,如表4所示。由表4可以看出,舜天船舶、中国船舶、中航电子财务能力综合排名靠前,而博云新材、振芯科技、光电股份的财务能力综合排名列居最后。
3 结束语
财务分析就是以财务报告和相关资料为依据,采用专门方法,系统分析企业过去和现在的生产经营状况,目的是为制定未来的发展战略提供资料,帮助企业改善决策,获得更好的发展。将财务分析用于企业内控管理,有着非常明显的作用,可以了解企业的现金流量情况、盈利能力和偿债能力等。所以,企业要采取有效的财务分析方法,帮助企业理财,从而增强内部控制管理效果。具体而言,可以采用以下几种财务分析法。
(一)比较分析法
比较分析法是最常使用的方法,也是最有效的财务分析方法之一。这种方法是为了说明企业财务信息之间的数量关系及其差异,从而为企业的进一步发展指明方向。比较分析法的范畴很多,可以是本期财务信息与上期的比较,可以是实际与计划的比较,也可以是本企业与同行业的其他企业之间的比较。比较分析法就是通过数据比较和分析,及时发现问题,直至解决问题。
(二)趋势分析法
这种方法是为了揭示企业财务状况及其生产经营成果的变化和性质,以此帮助企业预测未来发展,用于趋势分析法的数据可以是比率,可以是百分比数据,也可以是绝对值。比如,企业可以通过利润率、成分消耗率等数据来预测企业经营成果的变化情况和水平,也可以通过固定资产的折旧率的发展趋势来预测企业的资产变化情况。这种趋势分析法着眼于未来,具有一定的预测性。
(三)因素分析法
这种分析法是为了分析企业内部某个相关因素对某一财务指标的影响程度。由于每一个财务指标数据都能代表企业的经营成果和管理水平,所以因素分析法具有很大的价值。使用因素分析法可以找到某些容易被企业忽视,但又确实存在的影响因素,帮助企业对症下药地改善管理。
(四)比率分析法
比率分析法是通过分析财务比率来了解企业的经营成果和财务状况,一般要结合比较分析法和趋势分析法来综合使用。比如通过现金比率、流动比率来反映企业的偿债能力和流动资产的周转情况等。
(五)杜邦分析法
杜邦分析法是一种非常实用的财务分析方法,主要从企业的内部管理因素、资金结构和风险控制等方面分析企业的财务情况。这种分析方法最显著的特点是将若干个用于评价企业经营效率的指标有机结合在一起,形成一个完整的体系,并最终通过权益收益率来综合反映企业经营情况。杜邦分析法有利于企业领导层更清晰、更客观地看到权益资本收益率的决定因素,为管理层提供一张系统的考察企业资金管理效率的路线图,有利于真正提高企业内部控制管理效率。
(六)报告分析法
报告分析法是以报告的形式分析企业的生产经营情况,这种分析法比较全面、细致和系统,各种财务情况都可以通过报告体现出来,让企业管理者有根可寻。报告分析法应用面很广,比如企业的营销费用开支很大,报告分析法通过营销人员、广告的工资、业务费等数据来分析哪些方面的费用比较合理,哪些方面的费用不够合理,以此制定出合格的方案来控制多余费用的支出。
二、结束语
目前,大部分医院对财务记账、算账、报表看成是硬任务,而对于财务分析没有足够重视,我国公立医院财务管理和分析主要包括
(一)财务报表。
公立医院对外报送的财务报表有“收入支出总表”、“药品收支明细表”、“资产负债表”、“医疗收支明细表”、“基金变动表”为主的五个财务报表,其中“收入支出总表”、“基金变动表”、“资产负债表”为主要财务报表,其他为辅助财务报表。
(二)财务情况说明书。
财务情况说明书的作用是将医院财务成果和财务状况以书面材料的形式贡献给报表使用者。
(三)一般
传统的财务分析的的作用是发现财务工作中的问题,从而能根据问题,制定完善计划,帮助医院完善财务体制。医院财务分析的主要内容有财务状况分析、劳动生产率情况分析、医院业务开展情况分析、医院结余情况分析、财务资源利用分析和医院效益分析。分析的结果主要通过财务报表进行呈现。分析的方法有比率分析法、差额分析法、比较分析法和因素分析法。
二、目前财务分析工作中存在的问题
传统的财务分析中,公立医院一般过于重视对经济现象的微观分析,而缺少从医院角度来进行财务分析;重视经济事项的事后分析,缺少对医院风险存在的前瞻性分析;重视单一的财务分析,缺少对卫生资源和其他资源相关信息的综合分析;因此,财务分析的快速反应能力和适时性滞后,对医院的财务风险防御没有起到应有的预警作用。另一方面,财务人员人员业务水平不适应当前经济发展,并且医疗行业特殊性,公立医院的财务人员知识单一,缺乏医疗行业的知识和技能,不适应医院的财务工作,造成了医院财务分析的整体水平不高。
三、传统公立医院财务分析的局限性
我国公立医院传统财务分析重视货币领域的分析,忽略从医院角度运营角度来进行财务分析;重视经济事项的事后分析,忽略对医院财务问题前瞻性分析;重视经济现象围观分析、缺乏从医院资金运营的角度进行财务分析;重视单一的财务信息分析,忽视了对卫生资源等其他相关经济信息的综合分析;重视财务指标的静态分析,忽视了对医疗服务的动态性分析。这些有失平衡的侧重,使得公立医院财务分析没能充分发挥其应有的作用,医院管理者也难以了解相关指标在行业中的地位。另一方面,财务人员的业务水平不够强,传统财务分析手法已经不能适应目前的经济发展,同时医疗行业的特殊性,使得公立医院的财务人员缺乏与医疗服务和相关医业务等方面的知识和技能,从而影响了公立医院财务人员的分析力和观察力,造成目前公里医院财务分析没有充分发挥其作用。
四、公立医院财务分析的具体方法
(一)收入。
收入分析法有因素分析法和列表分析法。通过对报表上的数据进行详尽的分析,然后从报表上发现问题,找出影响问题的因素,制定解决问题的方法,帮助公立医院找出影响收入升降的因素,为决策者提供参考。
(二)支出。
通过采用列举法,根据项目的增减变动情况,来分析变动原因。如
1、人员经费。人员经费的增减与薪资政策和人员变动有关,因为我国外部大环境和医疗行业的整体水平,通常处于稳步增长的趋势。
2、能耗费。包括水电气煤等能源消耗品。这类一般采用因素分析法,分析时兼顾物价因素和量的需求两个变量的影响。另外,如果公立医院存在业务用房面积变动的情况,还应当计算建筑单位面积能耗来判断能耗的增减。
3、专用材料费。专用材料费一般是医院的主要支出点,包括药品和卫生材料。采用因素分析法最适合药品消耗,可以从药品差价率和药品收入两方面进行分析。而因为卫生材料的定价不稳定,相对于因素分析法来说,列表法更加适合。
4、折旧费。主要考虑的是固定资产的报废与购置和与去年同期的固定资产增减变动的情况,并分析这类变动是否会对公立医院产生影响。
(三)预算执行。
近年来公立医院发展越来越好,服务水平越来越高,这都离不开公立医院经营管理水平的提高,因此,财务管理越来越受到上层管理者的重视。一般情况下,公立医院财务部门应当采用列表法对医院预算执行情况进行分析。通过公立医院对财务预算执行情况,找出医院财务问题,并分析影响问题的因素,为医院防范风险,提供决策的参考。
(四)现金流。
公立医院财务部门要加强对医院现金流量的分析。目前众多医院的财务问题都出现在现金流上,导致医院现金短缺周转不开,严重还会影响医院的信誉。
(五)成本控制。