青年人创业
青年人创业范文第1篇
摘要:运用文献资料等方法，对我国青年体育人的体育创业进行研究。笔者认为，青年创业已经成为当前我国经济发展的新动力，以青年运动员、体育专业大学生、青年体育从业者等为代表的青年体育人，应积极围绕体育行业进行体育创业。国家的创业政策、政府部门的创业扶植和社会资本的创业资助为青年体育人的体育创业提供良好的发展环境和机遇;但对创业认知不足、创业素质不高和创业知识缺乏，则是青年体育人所要面对的巨大挑战。为此提出，深化创业认知、完善创业素质、丰富创业知识等对策，以促进我国青年体育人体育创业的发展。
关键词:青年体育人;体育创业;机遇;挑战;对策
2015年4月27日，国务院印发《关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见》(国发〔2015〕23号);为进一步鼓励青年人创业，2015年5月7日，总理亲自到中关村创业大街进行实地考察;在了解青年人创业现状的同时，更为广大青年创业者解读相关政策，鼓舞青年创业者的信心和决心。国家的创业新政和总理的保驾护航，极大地激发青年人的创业热情，也促使青年体育人思考。当体育及其相关产业在国民经济增长中发挥着越来越重要的作用时，青年体育人如何能在创业大潮中找到属于自我的舞台与方向。为此，本研究通过分析青年体育人创业的机遇与挑战，在借鉴已有创业成功经验的基础上提出应对策略，为青年体育人创业发展提供参考。
一、青年体育人与体育创业
体育人，是对从事与体育工作有关人员的统称［2］。它一般包括学生、运动员、教练员、体育教师、体育经理、体育医生师、体育记者以及体育产业的从业人员等。体育人作为体育的参与者、传播者、管理者和经营者等角色，一方面，为应对更高、更快、更强的挑战，不断创新着体育的运动形式，丰富着体育的文化形态，以此满足社会不同阶层对体育的精神需求和物质需求;另一方面，以体育与多行业的交叉融合推动体育的社会化发展，将体育及其相关行业提升至国民经济发展的越来越重要的地位。不仅能带来大量的就业机会，还能创造出更多的社会价值。体育人让社会不同阶层人群认识到，体育不是一种简单的肢体运动，而是一种在人类社会化发展中高度凝练的科学行为。这种科学行为所展现出的价值，不仅让体育成为当代社会不同阶层重要的生活方式，还极大地促进社会的经济增长与和谐发展。因此说，体育人是体育发展的原动力。它让体育成为现代社会体系中不可或缺的重要组成部分，并将其提升到人类生存和发展的需求高度。体育创业是创业的一个种类，是指在体育领域内创业者利用或借用相应的平台或载体，将掌握的资源以创新的方式进行转化，从而实现经济价值或追求某种目标的过程。作为当代体育产业发展的新形式，体育创业以发现体育市场需求、寻找体育市场机会为根本，通过机会导向、创造性的资源整合实现体育价值的再创造和体育创新产品的再生产。
它从体育物质与文化创新发展中构建核心商业竞争力。通过投资经营，让其所提供的创新体育产品更加符合社会不同阶层对体育物质与文化的新需求。体育创业为体育产业的发展注入新的活力，推动产业经济的升级与转型。因此说，体育创业已经成为体育产业经济发展的新引擎。创业是人的创业，人是创业的主体。在当代创业的主体中，虽然是由社会不同阶层的人群构成，但从发展的特征来看，青年已经成为创业的主流人群。第一，青年人朝气蓬勃、充满活力、勇于创新，是易于成长的创业型人才;第二，在当前社会中，在社会就业压力不断增大的现实环境下，创业已经成为青年人实现自我生存和社会化发展的一种必然趋势。第三，劳动力周期性更替的规律与特征，也决定青年人是开展创业的最大社会群体。这种发展趋势既体现当代社会创业的主体特征，也极大地影响着体育创业的主体结构。当体育创业成为市场经济体制下体育行业发展的重要组成部分之时，体育人特别是青年体育人就自然而然地成为体育创业中最有需求、最具创造力和最易成长的主导力量。这不仅源于当代青年体育人因社会发展转型为生存需求产生的对创业的渴望，还在于已有的先前经验、学习模式和商业体验对创业的认知，以及对实现人生理想、证明自我价值的人生追求。因此，当青年体育人以体育创业的形式助力体育产业的发展时，体育创业也就为青年体育人提供一种新的展现自我风貌、实现自我价值的舞台。
二、青年体育人体育创业机遇
(一)国家政策的积极引导
体育创业虽然较其他行业的创业起步较晚，但随着近年来创业产值不断提升和创业效果日益显著以及体育产业所拥有5万亿元产业价值的巨大潜力背景，使得国家对其高度重视。为加快体育创业的发展，确保体育创业的有序进行，国家出台以体育产业发展为导向的相关政策，为体育创业指明发展方向。例如，2010年国务院出台《关于加快发展体育产业的指导意见》;2014年总理在国务院常务会议上做出深化体育产业改革的重要指示，部署并确立体育创业的工作重点;2014年10月，国务院再次《国务院关于加快发展体育产业促进体育消费的若干意见》等。为确保体育创业的顺利实施，国家又先后出台以《中华人民共和国中小企业促进法》《国务院关于鼓励支持个体私营等非公有制经济发展的若干意见》《国务院关于加强就业和再就业工作的通知》等为代表的30余条相关法规及文件。这些涵盖体育创业面临的资金、产业、税务、工商等方面的重要政策，在为体育创业提供更有力支撑和保障的同时，也让广大的青年体育创业者认识到国家对体育创业的支持是巨大而空前的。
(二)各级政府的大力扶持
国家对体育创业的积极引导，推动地方政府对体育创业的大力扶持。各级地方政府纷纷从不同层面以不同的方式助力体育创业的发展。第一，各级地方政府根据本地区的经济特点，出台相关的创业政策，扶持体育创业的发展。例如，2015年2月广东出台的《广东省人民政府关于进一步促进创业带动就业的意见》中就对降低创业门槛、加大扶持补贴给予明确规定。第二，各级地方政府充分利用场地资源建立创业孵化基地、搭建创业公共服务平台，为体育创业者提供良好的创业环境。例如，北京市依托再就业中心、高新技术开发区、中关村、清华大学、北京体育大学等政府部门、社会场所和教育机构，建立创业孵化基地和创业平台。这些创业机构以“支持创业、鼓励创新、激励成功、宽容失败”为方针，不仅为创业者解决创业初期在资金和场地上的困境，还以工商、税务、法律咨询等系列化的服务，逐步提高创业者的创业质量。第三，积极发挥体育行业管理部门资源优势和技术专长，为体育创业者开拓更广阔的创业空间。例如，黑龙江体育局为扶植青年体育人创业，在李照国、孔明月成立争辉体育经纪有限公司之初，不仅为其提供职业辅导和免费的办公场所，还积极为其公司的运营牵线搭桥，黑龙江省飞镖协会和哈尔滨市车友会有关赛事，推广NBL、WCBA、“羽林争霸”等赛事等。这一系列的扶植，使得创立初期负债经营、举步维艰的争辉公司逐步走出经营困境，步入良性循环的发展轨道。
(三)社会资本的鼎力资助
体育产业巨大的发展潜力和体育创业的广阔前景，在得到国家和地方各级政府大力支持的同时，也吸引以投资基金为代表的社会资本的广泛参与。作为一种普遍流行且极具生命力与发展前途的投资方式，投资基金不仅可以给创业者提供崭新的投资途径，还对稳定资本市场、保护广大投资者的利益等方面具有积极的作用。因此，当体育创业成为我国体育产业发展的新引擎时，以“洪泰基金”“真格基金”“赛富基金”“IDG资本”等为代表的社会资本便迅速成为资助体育创业的又一重要力量。例如，2013年洪泰基金投资中国原创搏击品牌“昆仑决”。投资方在资金、法律、咨询方面的鼎力资助让创始人姜华的才华得到极大的绽放，在不到一年的时间里，“昆仑决”获得爆发式的发展，目前成为中国最受瞩目的搏击赛事。比如，2015年琢石基金以1000万元的天使投资资助一款名为“健康猫”的APP。作为这个公司创始人、曾经的全国散打冠军，杨骅力和他的团队把“健康猫”打造成一个可以预约到专业的健身教练，并评估个人身体的健康指数，提供运动计划解决方案的网络健身平台。经过近半年的发展，该公司的市值已经达到5000万元。这些成功的青年体育人创业案例，不仅说明社会资本能有效地助力青年体育人的创业发展，还使青年体育人创业从一开始便有机会进入成功发展的轨道。
三、青年体育人体育创业的挑战
(一)青年体育人对创业认知不足
创业是什么，创业是一份工作目标、一个小店铺或公司、一份事业等。面对青年体育创业者五花八门的回答，我们可以发现当前大多数青年体育人还是将创业简单地认知为就业、经商或赚钱。这种对创业认知的不足，不仅使青年体育创业者容易迷失创业的目标，还极易造成创业的失败。第一，创业不是单纯的就业。创业是通过自主创新劳动实现价值创造以获取利润的过程，而就业是为获取报酬所进行的劳动过程。虽然就业涵盖创业也是实现人生价值的一种途径，但创业的本质在于以价值的创造展现创业者的人生价值，而就业的本质在于以劳动质量的高低体现工作者的人生价值。第二，创业不是简单的经商。创业是一种以创新为基础的做事与思考方式，而经商是一种专门从事产品交换的营利性活动。虽然在创业中必然要有经商的过程，但创业化的经商是一种发掘机会，并组织资源建立新公司，进而提供市场新的价值的过程;而一般性的经商在于通过成本以上的价格卖出产品或服务从而盈利的过程。二者的本质区别在于，产品与营销模式的创新和价值的创造。第三，创业不是为了赚钱。创业是创新产品、建立新事业的过程或活动。赚钱是通过商业活动获取利润。虽然获取商业利润是创业的特征之一，但创业体现的是实现价值创造的过程，而赚钱的目标就是盈利。如果只是为了赚钱而进行创业的话，那是做不好创业的。
(二)青年体育人创业知识缺乏
青年体育人虽然有良好的专业知识和运动技能，但创业所需其他学科的知识和技术，如经济、管理、金融、网络等却严重缺乏。第一，创业是通过创新的产品或服务来实现价值的创造。青年体育人创业不仅要研发出满足社会不同阶层所需的、具有创新特征的产品，还要引领整个团队为产品的创造提供全面的技术保障。这就要求青年体育创业者既要具有研发新产品的技术能力，还要有掌控一个复杂运营活动的技术手段。但目前在青年体育创业者中，具备这种能力的人少之又少。第二，创业是通过产品的销售来实现生存与发展。一个好的产品需要销售出去才能获取利润，使企业生存下去。青年体育人创业，创造新产品是第一步，将产品销售出去才是创业得以生存的关键环节。而要实现产品的成功营销，其市场营销学、消费心理学、工商管理学、电子商务、媒体广告、户外宣传等就成为必须掌握的知识及其手段。但目前，大多数青年体育创业者的商业知识水平还远没有达到创业所需。第三，当代创业是一个科技化和多元知识融合的过程。广阔的市场既为青年体育人提供丰富的创业机遇，也对青年体育创业者的知识结构和科技水平提出较高要求。但我国青年体育人受学习经历和知识结构的制约，严重缺乏在数字信息技术、电子商务、网络运营、软件设计等领域的知识和技术。这就造成当前大多数青年体育人的创业项目，还仅是传统教学下的运动技能教授与健身指导;即便是有电子体育商务、电子竞技运动开发等创业项目，也因为缺乏网络管理、软件编程等技术能力而处于创业开发中的从属地位。
(三)青年体育人创业素质不高
就青年体育人来说，体育物质和精神文化的渲染使其大都具备健康的身体、诚信的品格、善于沟通交流和超强的执行力，但就创业来看在商业敏感性、开阔眼界和行业趋势把握等方面还有所欠缺。第一，商业敏感性是创业成功的最好保证。敏锐的商业嗅觉能够对商业机会做出正确而快速的反应，而抓住好的商机是创业成功的基础。青年体育人的先前经验和学习模式大都与商业无关，使其缺乏对商机的敏感性;虽然青年体育人为创业大都进行一段时间的商业体验并积累一定的经验，但一个创业者所具有的商业敏感性不是短时间就能历练成的，需要长时间的商业实践才能形成。第二，广博的见识、开阔的眼界能有效地拉近成功的距离使创业少走弯路。虽然青年体育创业者大多通过商业案例学习和商业体验增长见闻。但广博的见识、开阔的眼界是创业人的一种文化底蕴，是在长期的创业中积累并形成的。青年体育人的创业历练还相对较少，其文化底蕴的形成还需要长期的磨炼与积累。第三，青年体育人要创业成功就必须把握行业发展的趋势。国家政策指向什么，对创业之成败有重大关系。体育市场流行什么，可能就指明创业的方向。而创业者的能力、特长，就成为创业项目的根本。从当前青年体育人的创业发展来看，虽然多数人对创业政策有着明确的认知，但由于青年体育人对体育消费市场缺乏细致调研，导致对于大众体育需求结构及消费趋势的把握还十分有限。这不仅使青年体育人在创业中很难正确判断体育市场的主流特征，还极易造成创业方向和目标的设立与市场脱节。
四、青年体育人体育创业的发展对策
(一)理清创业思路，完善创业构思，提升创业认知
提高青年体育人的创业认知，第一，要从理清创业思路入手。理清创业思路，就是明确创业是什么。青年体育人不仅可以通过创业咨询、创业辅导、考察创业基地、创业体验等形式，认知创业特点、明晰创业概念，还可以参加诸如盛希泰、俞敏洪等具有丰富创业经验导师的创业讲座，了解创业本质、建立创业理念。此外，还可以通过微信、电子邮件等形式与创业导师互动，解答心中的创业困惑与疑问，明确想做什么和能做什么，以此确立创业目标。第二，完善创业构思，即确立创业做什么、怎么做。兴趣、爱好和专业所长是创业构思的基础，青年体育人应先紧紧围绕此展开创业设想，构建创业的基本框架。然后，针对创业做什么、怎么做开展创业目标、创业方案、运营结构、团队构建、盈利方式和产品创新等要素的系统设计与论证。此外，还可以多与创业导师和创业成功人士进行不同形式的沟通交流。因为成功者的经验不仅可以修正创业构思的不足，还可极大地提高创业的成功率。第三，提升创业认知。提升创业认知，就是阐明为什么做。成功是实现理想的重要途径，但不是最终目标。青年体育人在创业中应牢固树立为人民服务、为社会主义建设服务、为社会不同阶层提供创新体育产品和服务的思想，坚持以人生理想为创业目标，以积极务实的心态面对挑战。此外，在创业中还应坚持学习、丰富自我、强化创业技能，以科学的认知迎接社会高速发展所带来的机遇和挑战。当代以姜华、杨骅力、孔明月等为代表的青年体育人在创业过程中坚持学习、不断丰富自我的过程就是最好的榜样。
(二)完善知识结构，强化创新能力，提升创业技能
针对青年体育人创业知识单一、创业技能不足的缺陷，在加强学习的基础上，第一，要完善知识结构。青年体育人不仅要学习创业所需的管理、营销、金融等基本知识，还要根据创业方向掌握网络管理、媒体服务、虚拟设计等现代科学技术。例如，姜华、杨骅力、孔明月等，在创业前大都进修MBA或学习商业管理知识，且都有媒体服务或网络管理、体育经纪人的实践经历。第二，强化创新能力。创新能力的培养一方面需要青年体育人在创业中利用先前经验尽可能多地尝试创造不同类型的产品或服务;另一方面，积极借鉴其他行业的发明技术，有利于开拓创新意识。此外，国外体育产业中的先进经验和成果对于开拓青年体育人的创新能力也具有十分重要的作用。第三，提升创业技能。创业技能是创业者综合化的体现，但不同类型的知识和技术却是基本要素。因此，青年体育人应积极接受所需的创业教育，如学习以数字媒体技术、网络技术、电子商务等为代表的现代科技。然后将这些技术与本专业知识和技能结合，广泛应用于实践中，以此提高创业所需的相关技能。例如，姜华在打造“昆仑决”伊始，就提出以赛事为依托，实现格斗教学、游戏、电子商城、格斗竞猜、影视等资源的整合，打造完整产业链的发展计划。而创业计划的最终成功，不仅得益于他本身就是一位武术高手，还在于商业经营的相关知识和传媒管理的工作经历为其产品的创新和创业的发展奠定坚实的基础。
(三)拓展创业思维，提高创业见解，学会行中取势
提高青年体育人的创业素质，第一，要从拓展创业思维入手。拓展创业思维就是让青年体育人的创业思路跳出传统的商业范畴，拥有以独特的视角思考创业的能力。它不仅可以激发青年体育人的商业敏感性，还使创业更具活力。青年体育人可以通过参加创业训练营来提高发现问题、解决问题的能力，还可以进入创业孵化基地参观学习，了解不同知识领域和不同类型的创业者在创业中创造性地思考问题和解决问题的过程。此外，对已有创业案例进行不同视角广度和深度的分析，也有助于拓展青年体育人的创业思维广度与深度。因为善于深入问题的本质、揭示问题的原因、找到论证事物发生的各种依据，不仅能提升自我的逻辑分析能力和洞察力，还能正确地预测行业发展的未来。第二，要进一步提高创业见解。广博的见识和开阔的眼界是提升创业见解的关键所在。青年体育人应主动地到诸如中关村创业园、北京启迪创业孵化器、北京启迪创业孵化器、苏州市大学生公共创业实训基地等部级创业中心开阔眼界，还可以参加中国青年创业行动、天涯创业家园、阿里创业论坛等创业论坛开阔见闻。此外，还应该积极接轨世界体育产业的发展。第三，要在创业中学会行中取势。势，就是趋向。行中取势，就是要求青年体育人在创业中应紧紧跟随政策、抓住市场机会、发挥特长进行创业。紧紧跟随政策，就是青年体育人以“大众创业、万众创新”，加快体育产业、促进体育消费，明确“互联网+”行动计划等国家政策为导向来开展创业。抓住市场机会，就是以社会不同阶层对体育物质和精神文明的需求为导向，展开体育产品与服务共给的创新研发。发挥个人能力，就是以自我的专业特长为基础展开创业。姜华的“昆仑决”和杨骅力的“健康猫”之所以成功，也就在于此。二者一个利用影视传媒打造搏击盛宴，一个利用数字媒体构建健身平台;一个以真实、激烈的中外对抗为创新点吸引广大观众，一个以私人定制、及时指导为创新点吸引健身人群;一个本身就是搏击高手，一个是资深的健身教练。他们的成功既为青年体育人的创业提供良好的借鉴，也表明体育创业必须紧跟时代脉搏，依势而行。
五、结语
青年体育人对创业充满热情且勇于实践。但创业是一个理性的过程，光有机遇是不够的，还需要不断地学习创业知识、完善创业技能、提升创新能力。只有这样，才能在这个伟大的创业时代中站稳脚跟，进而实现人生的理想、展现自我的价值。
参考文献:
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［2］颜智，李伟．体育人的人文修养［J］．体育学刊，2006(3):43－46．
［3］樊贤进，李月红．体育创业试探［J］．体育文化导刊，2013(12):73－76．
［4］李耀珠．我国青年创业态势及成功创业对策研究［J］．中国青年研究，2007(6):33－36．
青年人创业范文第2篇
创业项目的选择
一般青年在创业之初处于两种状态，也是两个常见的误区，一是过于乐观的理想状态，二是处于懵懂的迷茫状态。针对这两种状态，创业专家给出了一些建议。
有些创业青年是由于怀有比较高的热情和动力，因此对自己的所谓“创业项目”特别自信，甚至于极度乐观。往往把创业的前景和未来想象得特别好，也就不具备冷静分析项目可行性的耐心，很容易匆忙上马，而败下阵的可能性也是很大的。
这类人一般只把主要精力放在吸引投资和迅速立项上，其实这样匆忙的做法是很不科学的，也最具风险，还有不利的地方就是由于过于激进，也大大增加了上当受骗的机会。
作为大学生，有理想有抱负，除了纸上谈兵之外对具体的市场开拓缺乏经验和相关的知识，创业之初最缺乏的是经验，因此他认为青年和大学生可以通过打工，先找一份工作，但是不要要求太高，在工作中可以学习创业的知识，体验经验，积累原始资金，当有了技术，再拥有了经验和资金的情况下，一步一步地发展，实现创业梦想才比较现实。
创业时机的把握
通常创业项目的选择是一个比较漫长和花费时间的过程，而与之相矛盾的是创业时机则很可能又是稍纵即逝的。如何把握好这关键的“临门一脚”，也是至关重要的。
创业时机的判断对于多数创业者来说，新项目的发掘已经不是问题了，关键的问题就是怎么来判断项目的价值了。
首先，光凭感觉是非常不可靠的，商机判断方法基本上是两个方面，一个是项目，一个是创业者。项目又是两个方面，一个是项目本身，一个是项目方。创业者是创业主导者和创业团队。从项目本身来判断，最重要的一点是从市场角度来判断，从市场角度来判断需要注意六个方面：
第一，是考虑项目的市场位置。通常来说对于缺少经验的创业者，他们喜欢那种全新的项目，市场上从来没有的项目，实际上这不是一个好方法。最好的市场是度过了萌芽期，这样才能比较平稳。而成熟的项目也不是好项目，等于是在成熟的项目里面“陪嫁”，没有风险议价，也就得不到风险“溢价”了。
第二，是市场的产品比较。如果创业项目在价格上有非常明显的优势，同时在产品质量上又不是很差，这样就意味着一个很大的成功机会。
第三，是特殊需求。当一个产品是市场上从来没有过的新产品的时候，要看是否满足市场上某种人的特殊需求，这个就叫小众产品市场。小众产品市场是创业者的一块金矿，创业者如果能找到这个市场，成功率会非常高。小众产品市场的特点，就是开拓比较困难，但是一旦打开盈利非常客观。市场非常小，市场竞争小，持续性非常好，所以也不必担心强者来进行竞争。
青年人创业范文第3篇
一、创业之路——因势制宜快速行动
九十年代，经济改革的浪潮把一个年青人推到了风口浪尖。这个年青人凭自己良好的素质和惊人的胆识，搏击风云，铸就了不可磨灭的辉煌。他就是。
一个人要想成就自己的事业，实现自身的价值，除了有过人的胆识外，就是要能敏锐的觉察到创业的时机和善于利用自身的资源。认识到在创业初始阶段，最现实、最经济、最有保障的发展，就是围绕现有资源进行整合与延伸。有了资源才有生财点和增长点。
1993年从部队复员到县邮电局做一名普通的职工，由于不满足于现状，开始谋求创业，看到邮电局要装修营业厅，就向局领导提出了承包营业厅装修工程的想法，但是被领导否决了。在邮电系统鼓励成立劳动服务公司创办第三产业的整体氛围下，主动放弃稳网定的工作，在局领导的支持下创办了邮发装饰公司。开始承接邮电系统内的装饰工程，并以优良的质量获得了局里的一致好评。
“吃得苦中苦，方为人上人”，这是过去鼓励读书人发奋图强的一句俗语。创业也是一样，只有把勤劳当作一种资本，比别人在身心上付出得更多，才会取得更大的收获。创业的艰辛只有自己能够体会，为把握好商机，严把品种质量关，一人既是老板又是员工；既是会计又是出纳；既是采购员又是材料员；既是质量监督员又是施工员，为了能按时保质完成工程，经常和工人一起吃住在工地。坚持了军人所特有的“特别能吃苦、特别能忍耐、特别能战斗”的精神。每年约有二分之一的时间在火车、汽车上、旅馆中和工地上度过的。
在家乡闯出一片天地后，开始思考如何走出去，如何才能壮大自己的事业？经过认真的思考后，1997年放弃在家乡优越的生活和较好的事业基础，孤身一人来到武汉，在武汉承接了青岛路中银大厦的室内装饰工程项目，但是由于业主资金组织的原因，工程刚刚进行就被迫停止，前期的大量投入均付之东流。但是并没有气馁，哪儿跌倒了就从哪儿站起来，99年又在武汉开起公司，这次吸取了上次的经验教训，经朋友介绍和自身的实力，在武汉承接了中国银行网点室内装饰工程。随后成立了武汉世纪星装饰工程有限公司，通过两年的艰苦努力，武汉世纪星装饰工程有限公司成为中国银行、华夏银行、建设银行在武汉网点装饰的主要合作伙伴。并且业绩开始向大型工程装饰发展，先后承接了海口金燕宾馆、天津海关大楼、武汉海关，山西汽车运输集团交通大厦、省泰华大厦、省东湖大厦等几十项大、中型建筑装饰与设计工程，并依靠雄厚的设计力量、精湛的施工技术、先进的设备材料和全员的精品意识赢得了用户的信赖和有关部门的好评，工程质量合格率100%，优良率90%以上，数项工程获省、市优质工程奖。个人资产也达到数百万元以上。
二、立业之道——管理创新诚信为本
在完成了资金的原始积累和事业的稳步发展以后，在创业过程中深深认识到好的思路、产业及项目不仅要有发展的基础，更要有管理的支撑和机制的保障，管理与创新永远是企业永恒的主题。企业要发展壮大就必须不断创新项目建设运营程序及管理模式。
在的努力下武汉世纪星装饰工程有限公司建立了科学规范的现代企业管理体制和工程质量监控体系，在项目管理上，实行项目经理负责制，实行严格的质量控制体系。并于通过iso9001-国际质量体系认证。
大部分老板喜欢安排自己的亲戚、老乡来管理公司的要害部门，但是并不是这样，公司里没有自己的亲戚和家人，而是实行能者居之。公司吸引了一大批优秀的人才，其中高级职称的有16人，中级职称的有32人，国家一、二级项目经理10人；拥有数支设备先进、训练有素的专业施工队伍；一流水平的电脑绘图系统，实现了图纸设计高标准、国际化。公司在北京、太原等地建立了分公司。
诚信既是为人处世之根本，更是办事创业之根本。必须把“诚实守信、优质服务”放在第一位。在加强公司管理的同时，在公司大力倡导诚信为本，提出先做人，再做事。经常教导员工，不仅要公司与员工之间、同事与同事之间，要讲诚信，还要在与客户，与同我们打交道的每一个人都要讲诚信，这是做人的基本原则。一个失信的人是不可能在社会上立足的。
正式依靠一系列严格周密的管理制度与现代管理手段以及诚信经营，使企业充满活力，树立了良好的企业形象。公司不仅取得了客户的信任，还多次获得了 主管机构的嘉奖。连续多年被评为市场行业“十佳信誉单位”、武汉市质量！管理协会“质量诚信授信单位”、省统计学会“质量诚信服务满意率三优”企业。
在客户和伙伴的支持下，从起一直担任省工商联常委。
三、兴业之源——谋划整合资源版图
在武汉站稳脚跟，管理好装饰公司之后，开始思考如何使自己的事业做大做强。商场的数年沉浮，使认识到资源是资源型企业生存和发展的客观物质基础，谁拥有资源，谁就拥有未来。在产业布局稳定发展的基础之上，起开始谋划了一系列的资源整合与并购，组建了武汉百灵生物科技有限公司和武汉佳新通信设备有限公司，将业务扩张到生物科技和通信贸易。为项目大规划、产业大布局、企业大发展做好了充分的物质准备。
机遇总是给有准备的人。中国联通正式推出cdma服务项目，武汉佳新通信设备有限公司准确抓住这一商机，整合相关资源。与中国联通和中国银行以及诺基亚、三星、摩托罗拉等主要的手机生产厂家联合推出存款送cdma手机活动。该项目累计为武汉佳新通信设备有限公司实现了上千万的利润，同时密切了武汉佳新通信设备有限公司与中国联通以及诺基亚、三星、摩托罗拉等主要的手机生产厂家的关系，公司先后取得了上述厂家的省级销售权。公司业绩逐年攀升，成为武汉市通信贸易行业的佼佼者。
在工程装饰和通信贸易行业取得良好成绩的时候，为了进一步扩大自己的事业，拓展公司的业绩，更好的整合现有的资源，底，将自己控制的企业组合起来，成立了武汉投资集团有限公司。集团的成立是事业的一个重要旅程杯，因为对资源的成功整合，使企业取得了长足发展。
集团成立后，开始涉足房地产行业。由于房地产行业是一个高风险行业，同时由于房地产公司需要有较强的资源整合能力。开始与他人合作在武汉开发了几个小型项目后，武汉投资集团开始独立进行项目运作。成功在武汉市新洲区中心城区取得36亩土地的使用权开发建设红旗广场，红旗广场集精品住宅、大型购物中心、商业步行街、酒店以及休闲娱乐于一体，于正式开业，因成功与全国零售百强企业中商集团联姻，打造了10000平方米的中商平价新洲购物广场，而成为了新洲区新的经济和休闲娱乐中心。在红旗广场项目规划设计期间，长期和规划设计院的设计师在一起，经常讨论方案到深夜，在工程建设期间，大部分时间都在工地，监督工程施工方的工程质量和工程进度，确保了项目的成功。
根据项目的需要和新洲区经济发展的要求，在新洲累计投资4000万元建成了新洲大酒店，新洲大酒店按三星级酒店标准建造，集住宿、餐饮、会议、休闲娱乐于一体，是武汉市周边城区最好的酒店之一。
新洲红旗广场的开发建设累计吸收投资8千万元，为当地带动税收1000万元以上，提供岗位达1000个以上。
，随着国家经济的发展，对能源的需求将越来越大，发现了其中的商机，投资在十堰市竹溪县进行水电开发。该项目已经基本完成项目论证和报批工作。预计将成为集团未来的主要利润来源之一。
敏锐的发现工业地产的发展前景，在武汉阳逻经济开发区成功拿下近600亩的工业用地的开发权并在此基础上成立了武汉鑫瑞置业有限公司投资建设阳逻标准厂房项目，预计总投资将达到2亿元以上，该项目将在正式动工。
四、成业之感——谋势借势造势创势
只有巧妙地利用各种条件来发展壮大自己，借外在的力量完成发展的扩张；“先谋于事”，借势造势，才能以最优的配置整合更多的资源，以最快的速度创造最佳的机遇，以最少的投入创造最大的利润。
朋友多了，合作的伙伴多了，拥有的信息量就大。这些“熟人经济”中蕴藏着巨大的金矿，只要善于挖掘、巧于利用、长于合作，就会创造出双赢的良好局面，就能为企业带来巨大的收益。因此，认为市场经济下的企业必须是开放式的，企业有多少朋友伙伴，就会有多少信息储量，就会占有整合多少有效的社会资源为我所用。
青年人创业范文第4篇
过去的2014年，是中国职业教育史上的一个重要纪元。就在这一年里，中国职业教育仿佛推开了春天的窗户，接收并释放出一连串的向好信息。2014年，也是令人眼花缭乱的职业教育年，各种政策方案、红头文件密集出台，我们看到了机遇，但也深知转型之路注定艰难。而正是在这机遇与挑战并存的一年，我很欣喜地看到一群献身于中国职业教育研究的年轻学人，踌躇满志地举办了首届“职业教育新思维”博士论坛，并成功创办了“职业教育新思维”的公众平台。就在2014年最后短短的几个月里，“新思维”三个字犹如一股清新之风，在中国职业教育研究圈内不胫而走。
“职业教育新思维”是一个时尚、现代的学术交流平台。在这里，我们看到一些“朝气蓬勃”的职教学人们敢于打破成见，发表新锐观点，揭露中国职教发展美好画面掩盖之下的千疮百孔；在这里，我们看到一些“求真求实”的职教学人们勇于走出书斋，深入一线调研，为中国职教波澜壮阔式的大发展贡献宝贵的真情实感；在这里，我们更是看到一些“坚持己见”的职教学人们敢于争鸣约架，支持不同学术立场，引发广大中国职教学者们回到原点的深刻思考。
“职业教育新思维”为我们凝聚了中国职业教育研究的新鲜血液与活跃思想。在中国历史上，也不乏出现这样一群青年学生和年轻的知识分子，描绘了一幅幅光辉灿烂的历史画卷，推动了中国各方面的改革进程。但“板凳莫怕十年冷”，在蓬勃发展的大时代中，我还是要对“新思维”的青年学人们，提出几点希望和期待，与大家共勉。
一、顶天
所谓顶天，就是要有对人类、对历史的高度责任感、使命感，敢于直言，为民请命。职业教育是国民教育体系和人力资源开发的重要组成部分，职业教育在繁荣经济、促进就业、消除贫苦、构建和谐社会过程中可以发挥重要作用，职业教育在国家新型城镇化进程中的战略地位也日显重要。回顾历史，职教人会感慨万千，“次品教育”的价值判断持续影响着职业教育的方方面面，使其一直处于被遗忘的角落。而今天，终于等来了整个社会对职业教育的关注和支持。但是，中国的职业教育学科还很薄弱，职业教育的科研水平与其他教育学科相比，还有明显的差距。作为年轻的职教学人，我更是希望你们能抓住这一时代机遇，上下齐心，各方协力，践行学术使命。以“未敢忘忧国”的情怀去大胆直面中国职业教育发展和职业教育研究中的现实，以“舍我其谁”的气概大声地发出中国职教研究的年轻声音。
二、立地
所谓立地，就是要脚踏实地，事实求是，理论联系实际，不做“大而无当”的空谈，不当指手画脚的玄师。2014年对于中国职业教育来说注定是意义非凡的一年，中国职业教育迎来了春天，是该厚积薄发的时候了。但春天里并不都是一片阳光明媚。职业教育正走在发展的路途上，但越是还在发展的路途，就必不可少地还有荆棘、坎坷，就越要保持清醒、谨慎前行。年轻人做学问要有激情，但也要踏踏实实。在职教发展一片利好的形势中，在当前比较浮躁的社会大环境中，年轻的职教学人更要不做人云亦云的鹦鹉，不做喋喋不咻、言而无物的乌鸦，而要做啄木鸟——既能发现问题，又能有效地解决问题；要不失理性地以更加独立的态度、更加中立的视角和更加国际化的视野审视职业教育中的观念、现象和政策，为自己和这个国家增添一些不功利、经得起时间考验的职教研究成果。
三、创新
所谓创新，就是要在整合纷繁思想、理论、实践的基础上探寻新的生长点。无论亚洲或者欧美的经验都启发这样的清醒认识：“中国职业教育的发展空间太大了。我们不能迷失在春天里，而是要把春天的窗户推开得更大一些！”中国的职业教育已进入了尖锐矛盾与优越机遇并存的时代，我们有世界上最大规模的职业教育，当然，这种数量的优势也伴随着质量上的追赶。而这样的追赶刻不容缓。国务院强调“要以改革的思路办好职业教育，创新职业教育模式”。这也就意味着在宏大的职业教育发展空间里，年轻的职教学人们必须要扩大知识面，开拓思维，勇于创新。不扩大知识面，就只能就事论事，不能出好成果；不扩大知识面，就不能提高自己的鉴别能力，不能发现新的科研真金。切忌在一个问题的研究动态若明若暗或一知半解时，就抓住一个问题“炒冷饭”，徒然浪费精力与财力。既要尊重权威，又要敢于挑战权威；既要科学严谨，又要敢于以更加开放、包容的心态去创新学术思想的交锋。
时不待我，只争朝夕。“顶天、立地、创新”不仅是对“职业教育新思维”青年学人的三点希望，也是我与所有职教学者共同努力的方向。职业教育的发展，是历史的必然。当然，我们也不能期望通过一次工作会议或是一个决定，就能立竿见影地改变现状。现在的一切，只是构建了发展的可能。今后的道路，仍然任重而道远。我知道每个人所能影响的范围非常有限，但改变就是这样，由微而著。正如“职业教育新思维”今天的一小步，吹一缕微风，清爽了更多的人。最后，衷心祝贺“职业教育新思维”的成功创办，愿“职业教育新思维”公众平台能成为更多职教学人思想交流火花碰撞的舞台，也衷心祝愿“职业教育新思维”博士论坛能成为继中青年职教论坛之后的又一职教研究界的年度盛事！
青年人创业范文第5篇
就业创业问题一直是广大青年普遍关注的最迫切、最直接、最现实的问题。“2011年以来，团省委按照省委、省政府和团中央的部署，紧紧围绕青年的现实需求，充分发挥自身职能作用，全力促进青年就业创业，取得了显著成就。”省人大代表、团省委书记张晶莹如是说。
据悉，2011年，团省委大力建设吉林青年创业园，全省已建立省级青年创业园6家，现有在园企业221家，扶持创业青年254人，带动青年就业2086人；实施农村青年就业创业行动，全省已建立农村青年创业创富示范基地120家，在全省选拔了90名农村青年科技特派员，建设认定了9家农村青年科技培训基地，培训900名农村青年科技创业带头人；推进吉林省大学生青春创业行动，通过举办全省大学生青春创业论坛、开展大学生青春创业大讲堂、实施“MM”百万青年创业计划等项目，促进大学生就业创业；加强青年就业创业见习基地建设，全省已建设见习基地964个，累计有10367名青年参与岗位见习，3485名青年见习结束后被见习单位正式聘用；实施青年创业小额贷款项目，联合省内多家金融机构共向城市青年发放贷款2948笔，金额13704.38万元，带动就业6691人，向16225名农村青年发放贷款43174.95万元，带动就业23373人；发挥省青年创业就业基金会作用，实施青年金融助业贷款工程，发放贷款1.2789亿元，帮助123户中小企业解决融资发展问题，累计创造就业岗位1105个，带动青年就业5000多人；广泛开展多种形式的就业创业培训，对8434名进城务工青年开展“订单式”培训，5847人实现上岗，对55880名农村青年进行创收致富技能培训，12960人实现就业。
“的确，2011年全省青年就业创业工作取得了显著成绩。但也存在一些青年就业创业难的问题。那么，您认为目前青年就业创业难在哪里？”面对记者的提问，张晶莹沉思了一会说：“当前，大多数青年尤其是农村青年的择业标准更加倾向于稳定性的职业，就业观念需要加强引导。多数青年在创业方面存在缺乏社会经验和资金不足等不利条件，对创业抱有‘敬而远之’的态度。”
针对这些难题，张晶莹认为应该推出一些新的政策措施。全省各级团组织应紧紧围绕省委、省政府推进“三化”统筹、实施“三动”战略的总体部署，抓住青年就业创业、成才致富的根本需求，搭建“六大平台”，积极破解青年就业创业难题，全面推进青年就业创业工作。一是搭建观念引导平台，组建青年就业创业专家指导团，通过就业创业政策法规解读、就业创业热点问题解答、创业典型现身说法等形式，为青年实现就业创业消除疑虑；二是搭建技能培训平台，借助专业培训、项目培训和网络培训等方式，有计划、有目的、有针对性地对各类青年群体进行培训，逐步形成完善的青年就业创业培训体系；三是搭建就业见习平台，多措并举，积极扩展青年就业创业见习基地涵盖领域，依托电视、报纸、网站等媒介，及时见习岗位信息，不断扩大有见习需求青年的参与广度；四是搭建资金扶持平台，深入推进青年创业小额贷款项目，专门研发“吉青时贷”、“青创时贷”两个针对城市和农村青年的特色金融产品，加大省青年创业就业基金发放力度，进一步为青年就业创业提供资金扶持；五是搭建创业服务平台，利用相关税收、信贷等政策，以青年创业企业为重点，以“3+N”为基本模式，通过创业导师指导、团干部帮扶、成熟企业带动等形式，在全省大力推进“青年创业园”建设工作，助推青年创业发展；六是搭建人才培养平台，实施“城市青年创业型人才培养计划”，深入推进城市青年就业创业，实施“村村青年致富星火培养计划”，全面推进农村青年创业致富，实施“大学生青春创业行动”，扎实推进大学生就业创业。
