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外科优质护理

外科优质护理

外科优质护理范文第1篇

【摘要】目的 介绍试行优质护理服务,说明实施优质护理服务的重要性;方法 通过拟定创伤外科开展优质护理服务的目标和开展优质护理的基本内容,采取一系列具体措施。结果科室住院患者满意度得到逐步提高,结论 , 开展优质护理服务能够全面提高护理工作质量,提升医院的社会形象。

【关键词】优质护理服务目标基本内容具体实施效果

“优质护理”指的是我们护理工作人员在工作中最大限度的提高病人的满意度,或者是最大限度的降低病人的不满意度[1]。“以病人为中心[2]”要求我们在了解患者需求的前提下,提供相对应的服务,只有在端正服务态度,提高服务意识的前提下,才能确保优质护理服务的贯彻和落实。在日常工作中,护理工作者必须清楚了解“优质护理服务”的目标是什么?基本内容有哪些?怎样去实施?

1. 优质护理服务的目标

1.1患者满意

临床护理工作直接服务于患者,通过护士为患者提供主动、优质的护理服务,使患者感受到护理服务的改善,感受到广大护士以爱心、细心、耐心和责任心服务于患者的职业文化,感受到护理行业良好的职业道德素养和高质量的护理服务。

1.2社会满意

通过加强临床护理工作,务实基础护理服务,在全社会树立医疗卫生行业“全心全意为人民服务”的良好形象,弘扬救死扶伤的人道主义精神,促进医患关系更加和谐[3]。

1.3政府满意

深化医药卫生体制改革是党中央、国务院的重要战略部署,是惠及广大人民群众的民生工程,通过提高人民群众对护理服务的满意度,实观医药卫生体制改革惠民、利民的总体目标。

2. 优质护理服务的基本内容

2.1树立良好的职业形象

医护人员留给患者的第一印象非常重要,它直接关系到患者对医院服务的信任程度。因此,护理人员要重视自己的职业形象,注意衣着外表及动作表情,并用适当的称呼与患者交谈,注意语言的文明礼貌。

2.2提供主动的个性化的服务

主动服务是“优质服务”的关键,它要求医护人员具备察言观色,灵活应变的能力,全面了解患者的各种需求。“个性化”的服务是构成优质护理的核心内容。“优质护理”就是标准化护理与个性化护理的总和,标准化护理是指护理人员按照工作程序和要求提供必须的服务,而个性化服务是标准化服务的梯进,其能提供患者潜在意识需要的服务。

2.3认真对待患者的需求和利益

护理人员要认真对待患者的需求,从患者的利益与角度出发,满足患者心理和生理上的需求,同时应把握沟通的技巧和聆听的方式,并有概括患者正确需要的能力。

2.4不断提高护理技术水平和服务质量

患者对医疗服务质量的要求日益提高,“医院如何提供良好的服务来实现患者的需求”是问题的关键。首先,要求护理人员具备良好的技术水平和对患者极端负责的工作态度,这是护患之间建立信任关系的基础。其次是如何在纷繁忙碌的工作中清理出更好的工作思路,提高工作效率,提供优质的护理服务。诚然,护理人员的工作压力大,承担的责任重,这是有目共睹的事实,但是通过审视自己的工作流程,制定科学的工作计划,就能有时间倾听患者的需求,并给予其力所能及的帮助。

2.5正确对患者的意见

患者的意见常来自两个方面,一是住院费用,二是疾病带来的困扰。如果是前者,护理工作人员应在日常工作中做到“一日一清单,让患者明明白白消费。”本着对患者负责的态度,耐心向患者做出解释。如果是后者,护理工作人员应体谅患者的心情和病情,予以耐心的解释,婉转地说明原由,加以疏导,树立患者战胜疾病的信心。

3.优质护理服务的具体实施

3.1入院护理

入院护理 ,根据需要备好心电监护仪,吸气等各种抢救装置,尽量为病人建立BD针静脉通道。

鼓励患者和家属表达自己的需要和顾忌,建立良好的护患关系。减轻患者住院的陌生感或恐惧感。采用湿扫法清洁并整理床单,必要时更换床单、手术衣、整理、理顺各种管道,进行各种管道的健康宣教,协助取舒适卧位

饮食护理根据医嘱给予饮食指导,告知其饮食内容,并根据病情观察进食后的反应。

术前护理给予心理支持,评估手术知识,适当讲解手术配合及术后注意事项。 .做好术前指导,加强巡视压疮高危患者,及时翻身,保持床单位及患者衣物的整洁与干燥,有压疮警报时及时采取有效地预防措施。 按等级护理要求,巡视病房、了解病人九知道,有输液巡视卡并及时记录。 患者外出检查,轻病人由护工陪检,危重病人由医护人员陪检。 对危重、燥动不安患者予以约束带、护栏等保护措施,危重病人使用腕带。

4.结果

实施优质护理服务后,创伤外科护理工作满意度得到提高,健康教育知晓率成上升趋势,实现了“护理纠纷零投诉”,“护患沟通零距离”的总目标,得到了上级主管部门和领导的认可,优质护理服务的实施,丰富了护理管理的内涵,创新了实用的护理方法,同时使护理文化氛围更加浓厚,护理质量得到了持续、稳步的提高,为病人创造了优质、人文、快捷、安全的就医环境,打造了具有医院特色的护理服务品牌。优质护理服务建设的实施,体现了 “以人为本”的现代护理观,顺应了医学模式的转变。当然,服务理念的转变需要一定的时间和过程,优质护理服务文化建设将为护理服务品牌的塑造打下坚实的基础,并树立良好的社会形象。

参考文献

[1]盖小荣.北京协和医院.外科护理优质服务管理新工程与临床护理新技术,2010,9. 

[2]张景龙.护理学基础,北京:人民卫生出版社,2002:1-17. 

[3]谭晓雪.提升护理文化,创建护理服务品牌,中国医院管理,2004,24(10):41-42. 

外科优质护理范文第2篇

方法:将我院2011年12月至2012年6月收治的70例颅脑损伤的患者以优质护理服务为分界点,分为观察组和对照组,对照组采用常规护理,观察组采用优质护理,比较两组患者的护理质量。

结果:观察组的护理质量评分、自理能力显著高于对照组(P

结论:优质护理能够显著提高神经外科ICU的护理质量,减少并发症的发生,改善患者的预后。

关键词:优质护理神经外科ICU护理质量

【中图分类号】R47【文献标识码】B【文章编号】1671-8801(2012)11-0095-02

颅脑损伤是比较常见的神经外科疾病,其起病急、病情重、致残率和死亡率较高。降低致死率和病残率是临床上治疗颅脑损伤的重要目标。除了正确的治疗方法,护理干预也对颅脑损伤患者的转归起着重要的作用。为了更好的提高神经外科ICU的护理质量,我院神经外科从全面了解、满足患者的实际需求出发,在工作模式、排班模式进行积极改革与探索,自2011年12月以来实施优质护理服务,并取得了较好的效果,现报告如下。

1资料与方法

1.1一般资料。70例颅脑损伤患者,均为闭合性损伤,头颅损伤时脑组织不与外界相通。均经临床、影响学诊断确诊,CT显示脑挫伤或脑干损伤,但无明显占位病灶;除颅脑损伤外,其他部位外伤没有致命伤。无高血压,脑血管病史。入院时格拉斯哥昏迷计分(GCS)≤11,均有不同程度的意识障碍。其中男36例,女34例,年龄12~65岁,平均42.5±4.5岁。致伤原因:车祸伤42例,跌伤12例,打击伤6例,坠落伤7例,其他原因损伤3例。外伤后持续昏迷时间>6h;保守治疗36例,手术治疗34例。将该组患者以优质护理服务为分界点,分为观察组和对照组,每组35例,两组患者在一般资料方面无统计学意义(P>0.05)。

1.2方法。对照组采用神经外科围手术期常规护理模式,观察组采用优质护理,具体措施如下:

1.2.1小组包干责任制。根据科室的实际情况科学的划分责任小组。责任组长一名由主管护师担任,每个护士负责3~5个患者,做好患者入院开始到留观期间的护理计划的制定和实施、健康教育、所有基础护理、出院后的随访工作及病历质控等工作。制定三级护理人员工作职责,一级护士休息时由二级护士责任组长,履行职责。二级护士和三级护士参加病区晚夜班轮转,病情相对较重的患者护理组长由护师以上职称人员负责,病情相对稳定的患者由年资相对较低的责任护士负责,责任组长负责对同班的低年资护士进行护理业务指导[1]。

1.2.2优化排班模式。根据每天患者数、护理工作量、难易程度增减上班时数,护士长上行政班,实施责任班相对固定,大小夜班双班制[2],严格实行8h在岗,24h负责制。增派早晚班次,加强晨晚间护理的人力,保证晨、晚间基础护理质量。11∶00、17∶00主班有半小时的就餐时间。

1.2.3无缝隙护理服务。对日常护理服务、疾病护理等制定标准流程,实现全程服务无缝隙;以患者健康为中心,提供人性化、个性化、细化服务,实现主动服务无缝隙;重视患者知情权和参与权,将治疗方案和护理内容及时告知,实现透明服务无缝隙;增强骨科护士的应急处理、临床观察及沟通方面的能力和水平,实现专业技术无缝隙;对不同病种及人群的心理活动、个性特征和心理问题进行有步骤、有技术的健康教育、心理干预,实现心理干预无缝隙。

1.3评价指标。比较两组患者的护理质量评分、风险事故的发生率、并发症(呼吸道感染、皮肤受损、泌尿感染等)、后遗症(肌肉萎缩、关节强直、静脉血栓等)以及自理能力(完全自理、部分自理及不能自理)。

1.4统计学处理。用(X±S)表示计量资料,组间比较用T检验,用频数描述计数资料,率的比较采用X2检验,采用SPSS16.0统计软件,以P

2结果

观察组的护理质量评分、自理能力分别97.7±5.2、85.7%(30/35)为显著高于对照组的84.5±4.6、60.0%(21/35),差异具有统计学意义(P

3讨论

神经外科ICU的患者常合并有循环系统、呼吸系统及神经系统等慢性疾病,病种复杂,住院时间长,病情不稳定,康复时间较长,护理起来难度较大。常规的护理模式已经不能满足该类患者的需求,必须转变护理模式,提高护理质量。本研究将优质护理应用于35例神经外科ICU颅脑损伤的临床护理中,采用的主要措施有小组责任包干制、优化排班模式和无缝隙护理服务,其中责任包干制对各级责任护士的职责进行细化,工作责任到人,责任护士从患者入院就开始收集其资料,住院时又完成其治疗、护理、病情观察、护理记录、健康教育[3]。排班模式的优化有效地消除了传统排班制度的弊病,不仅确保了护士的休息,而且保证了各班护士与患者收治情况的匹配,提高了工作效率。无缝隙化护理保证护理的连续性和完整性,不断在护理过程中查找漏洞,通过消除服务中的缝隙,达到适合个人最佳服务的目的[4]。结果显示,观察组的护理质量评分、自理能力显著高于对照组(P

参考文献

[1]谭莉萍.优质护理示范病区实施整体护理责任包干制效果研究[J].临床合理用药杂志,2011,04(27):97-98

[2]洪艳,周文胜.APN派班结合小组责任包干制在优质护理示范病房中的实践与体会[J].当代护士(学术版),2011(11):179-180

外科优质护理范文第3篇

1.1护理方法

舒适的环境:环境的通风良好,光线良好,并且安置在离护士站较近的位置以便患者能被及时提供帮助;并且在病房内给予挂置温馨舒适的壁画,还有给予挂置颜色温暖的窗帘,给与患者宾至如归的感觉;室内温度要根据患者的需要调整到最佳状态,室内要没有香烟的味道。适合的:根据不同患者的病情给予最适合病情痊愈的。比如,截止或者腿部受伤打有石膏的患者,应让其腿部抬高以便静脉回流,减轻肿胀情况;比如接受阑尾切除的患者,要采取平躺,尽量不要扯到他的创口处;患者长期处于一种会使血液不畅,所以还要在适合的时间内帮助患者做适量的调整让其血液循环畅通等等,都属于优质服务的范畴。

心理辅导:比如肿瘤外科,要给与患者交流,让其有信心自己一定会康复,除了护士要有温和的态度之外,医生也要参与其中,让患者焦虑减轻。对于接受截肢的患者,尽量不要提到截肢后的不良后果,要帮助患者做好复健工作。对于接受阑尾等手术切除患者,麻醉过后往往都会疼痛异常,所以这是护士就要跟患者做好交流沟通,放一些安静舒适的音乐已转移患者的注意力,减轻疼痛。并且还要跟病患家属好好沟通,让其能得到家人的照顾又不太受家人的打扰。饮食搭配:给与患者家属做好交流,重点强调患者的饮食禁忌,比如不能吃带花椒,酱油以及糯性大的食物,这样不利于伤口的愈合,同时饮食注意清淡,还要注重营养搭配,多吃一些高蛋白的食物,以助于伤口痊愈。

1.2效果检测

通过观察患者临床焦虑情绪、交谈询问患者满意程度以及出院率3个指标来判定效果情况。焦虑情况:通过观察患者的焦虑症状,及患者有无过多出汗情况、有无呼吸困难、有无恶心、胸闷等症状来将患者分为无焦虑,中度焦虑和重度焦虑3个层次。满意程度:通过与患者进行交流沟通,以询问患者有无不适的地方,对护士服务态度的满意情况、对环境的满意度,疼痛程度进行询问调查。分为不满意,较为满意,非常满意3个层次。平均住院时间及出院率:对每组的每个患者的进出院时间进行统计,以确定他们的平均住院时间以及出院率进行统计,以比较对照组和实验组。

1.3统计学方法

统计软件采用SPSS17.0对上述所有数据进行统计学分析,然后进行t检验,显著性差异检验评价,其中P<0.05为有统计学差异。

2结果

2.1患者焦虑情况

根据观察患者,评测患者焦虑情况,得出患者焦虑情况对照表。由表可知:实验组的焦虑情况显著低于对照组,证明优质服务能够显著降低患者的焦虑情况。

2.2患者满意度调查结果

根据交流询问将患者分为不满意,较为满意,非常满意3个层次。

2.3平均住院时间及出院率情况

根据统计得出以下结果。

3讨论

外科护理一直为各医院比较看重的一项工作,它关系到患者能否在尽量短的时间内痊愈,出院。护理是医疗过程中很关键的一步,如果护理达不到要求,就会使患者病期延长甚至无法痊愈更加甚至严重。护士作为人类身体健康的守护者,同时他也是心理健康的守护者。护士能否尽职做好护理患者,能否跟患者做好交流、医院能否给与患者提供很好的住院环境等都关系到患者是否能够尽快痊愈出院,是否能在住院期间尽量降低痛苦。所以,护理工作做得好坏直接关系到医院和患者的切身利益。本研究通过为患者提供优质的护理服务将之与普通基础服务相比较,为护理工作提供良好的建议。

4结论

外科优质护理范文第4篇

【关键词】外科护理;优质护理;服务理念

【中图分类号】R47 【文献标识码】B【文章编号】1004-4949(2014)01-0153-01

随着民众健康意识的不断提升,医疗业护理模式与护理工作内容也开始慢慢发生改变,在传统的护理模式上新加了多个内容,使护理工作变得更加完善。对于医院来说,治疗和护理是医院提供给患者的主要服务,这也是医生和护士这两项职业存在的意义。医院想要获得良好而积极的发展,除了要发挥医生职能,确保疾病治疗质量以外,还要做好护理工作,优化护理服务理念,为医院树立良好的口碑。下面对外科护理贯彻优质护理服务理念的必要性作详细分析。

一优质护理服务的内涵

从性质上分析,优质护理服务内涵包括两个方面,一是程序特性,二是个人特性。详细解释为:程序上要尽量提高护理技术水平,保证护理技术和护理方法的有效性;个人,即护理工作者在和住院患者打交道时要表现出对患者的关心,要保证服务态度、行为的端正。对外科护理工作来说,护理人员仅仅只履行自己的工作责任是远远不够的,还需将工作责任和工作态度结合到一起,确保患者的身心愉悦。只有这样,才能为患者提供真正优质的服务。

百度百科将优化护理服务解释为,以患者或病人为中心,围绕患者开展护理工作,落实工作责任制,在思想和行为上多为患者着想,将患者放到工作首位,以满足患者需求为主,控制服务质量,端正服务态度,提供令患者满意的护理工作。

二优质护理服务理念在外科护理中贯彻的必要性

外科患者的护理与内科患者护理不同,外科患者在术前术后的免疫力极为低下,尤其是高龄患者,手术过程存在极高的风险性,必须在术前术后严格做好外科护理,使患者的身体免疫力能及时恢复。也就是说,对于外科患者来说,外科护理是影响手术成败,影响患者身体免疫力提高,各项机能尽早恢复的重要措施,只有做好了外科护理,确保了外科护理的有效性,才能切实提高患者身体免疫力,保证患者手术安全。如此一来,优质护理理念在外科护理工作中的应用就显得极为必要。

三优质护理理念在外科护理中的应用

1、要理解优质护理服务理念的内涵

外科护理贯彻并应用优质护理理念时,要先对优质护理服务理念有一个深刻的理解,要掌握好优质护理服务理念的特点和作用,将程序特性和个人特性结合起来,既要保证护理技术和护理方法的正确性,又要端正护理人员的工作态度,规范其语言和行为举止,为患者营造出良好、舒适的休养环境。

2、要转变观念,将理念落实到实际行动上

医院护理部门或护理人员有了一定的优质护理服务认识之后,还要将理念落实到实际行动中,建立一套以病人、以患者为中心的护理模式,通过实际行动给予患者最贴心的、最全面的护理。医院内部科室要统一认识,对护理工作作重新定位,进一步落实护理人员的工作和管理职责,适当减轻护士人员的非专业性工作,将工作时间归还给护士,使其能将时间和精力用到照顾病人上,尽心尽力的为患者提供护理服务。

3、制定详细的护理方案

观念转变之后,要结合实际情况制定一份详细、系统的护理服务方案,将原来的调整班模式转变为责任管理模式。以某医院为例,某医院住院科设置并开放了60张床位,为方便管理,科室人员将床位分为了5组,每一组配设一定数量的护理人员,采取责任落实方式,将第一组的重症患者交给经验丰富的护理人员管理,而剩余4组中的轻患者则交由临床经验相对较少的年轻护士管理。考虑到本科室性质特殊,4个小组,60名患者中至少有一半以上的患者是术后患者,这些患者因刚刚经过手术,需卧床休息,导致护士人员的工作量大大增加。如果仍然采用原先的人事制度,根本不可能顺利完成护理工作,所以管理者在原先的护理方案上做了改动,为责任护士每人配备了一名助理,组成了一个又一个责任小组,实行8小时换班,24小时负责制度。这样一来,住院患者就能够享受到24个小时的全天护理,并且还能落实工作责任,确保了外科护理服务质量。

护理方案制定过程中,除了要合理调动人事之外,还要做好设备设施的配置。要根据患者数量和患者病情的需要,适当增设工作岗位、增添护理设施设备,为外科护理提供有力的技术保障。护理过程中,要求护理人员必须定时或不定时对病房进行巡视,及时发现问题,拨弄个采取有针对性的措施对问题进行解决;此外,护理人员要多和病人沟通,以了解病人的疼痛和想法,采取措施缓解病人的身体疼痛。

4、重新修订护理工作流程和标准

优质护理服务的核心深化基础护理,保证患者安全。所以外科护理在贯彻优质护理服务理念时,要在原有的护理工作流程基础上进行改进,重新修订护理工作流程,将“以病人为中心”这一服务理念体现到具体工作过中,细化外科护理基础工作,全方位确保外科护理质量。具体做法有:告知患者行术前卧床大小便锻炼,适应术后卧床的特殊要求; 协助颈椎病患者实行气管推移训练,减轻患者术后痛苦; 提前告知患者术后可能出现的不适,减轻患者及家属的不安;协助患者术后功能锻炼等。并且根据患者的自理程度,由责任护士根据患者病情、护理级别及自理能力每天动态调整基础护理内容,以切实满足患者的需求。

5、激发护士潜能,提高护理人员素质

为了更好的为患者服务,护理人员被迫不断提升自身的内涵。自从实施责任小组、责任到户后,年轻护士积极参与患者检查前后的解释及围手术期患者术前准备和术后护理的正确指导等,专业理论水平显著提高,护士自身的统筹工作能力得以锻炼和发挥,获得患者及医生的认可,增强了护士的责任感和价值观,同时加快护理人才队伍的培养,激发每位护士的潜能,人人以主人翁的精神参与科室的管理,为科室出谋献策。

三结束语

总而言之,优质护理服务理念是医院护理工作的基本理念,是现代护理工作的指导思想,国内各大医院必须加强重视,将外科护理放到医院重点工作中,加强管理,落实责任,切实提高外科护理工作质量,用优质的服务理念来指导和约束护理行为,为患者营造一个良好的住院环境。本篇文章着重论述了优质护理服务理念的内涵及其在外科护理中的应用,指出外科护理贯彻优质护理服务理念是极有必要性的,不仅可减少患者的按灯率和陪护率,提高患者对护理的满意度,还能缩短护理工作路径,提高护理工作效率,为医院创造更大的社会经济效益,实现医院服务经济的可持续性发展。

参考文献

[1] 娄湘红,潘瑛,陈义璇,张玲. 手外科示范病房排班模式的探讨[J]. 护理研究. 2013(04)

[2] 杨银兰,王金玲,杨丽琼,潘瑞萍. 优质护理服务在手外科护理中的应用[J]. 齐鲁护理杂志. 2012(33)

外科优质护理范文第5篇

【摘要】:我国在医改时提出认真贯彻落实国家的的《2012年推广优质护理服务工作方案》,要坚持以加强护理内涵建设和提高技术水平为核心,按照《医院实施优质护理服务工作标准(试行)》和《临床护理实践指南》的有关规定,扎实推进优质护理服务工作,通过优质护理服务的发展和护理模式的改善,使骨外科疾病病人的身心健康得到保证,提高了治疗成功率,使病人的需求得到尊重,带动了护理模式的发展,也有利于改善医患关系。于是如何做好骨外科的优质护理服务是我们当前应该好好思考,并将理论和实际紧密结合。

【关键词】:骨外科 优质 护理

今年国家推出了《2012年推广优质护理服务工作方案》,它是以病人为中心医疗服务质量为主题,为患者提供优质身心护理服务。现代医学的不断发展,也带动了护理模式的完善。优质护理服务除了包括关乎病人身体健康的基础护理,即以疾病为中心进行的护理活动以外,逐渐转变为同时致力于病人生活质量的提高,为其提供全面的优质服务,将医疗护理与病人心理及社会密切联系,建立起新的护理模式。作为实施优质护理的护理人员,该采用什么样的护理方式才能适合优质护理的特点。

1 人性化护理

人性化护理行为的内涵包括:对人信念的秉持,尊重患者的个别性;真正了解临床情况;做到与患者同在;护理内容的实质举措是采取具体行动。

1.1 转变服务理念

目前,医学模式以生物医学模式向生物―社会―心理医学模式转变。为此我科率先在全院开展人性化护理的管理模式,开展整体护理,努力为患者提供“温馨、优质、便捷”的服务,推行微笑服务,在护士心中树立起患者无错的理念,使每位护士在操作中充满爱心,充满温情,视病人如亲人,使患者感到如家般的温暖,使人性化护理变成每位护士的自觉行动。

1.2 提高护理人员的整体素质和能力

社会在发展,时代在进步,只有不断学习才能与时俱进,才能在激烈的医疗竞争中立于不败之地。我科护理人员在临床护理工作中深深地体会到,为患者提供人性化服务需要有扎实的理论知识、娴熟的操作技能。中医基础知识的培训:要求西医院校毕业的护士都参加中医基础知识的培训。通过学习提高中医技能,将所学的中医基础理论运用于临床实践,更好地体现中西医结合医院的特色。服务礼仪的培训:大方得体的行为能为患者带来良好的心境。组织护士进行礼仪培训,要求护士举止文雅,端庄大方,动作轻巧,着装整齐,与病人交往面带微笑,态度和蔼,使护士外在形象与内在修养相结合。开展三基训练活动:转自科内开展了以基础知识-基本技能-基本操作为主的三基训练活动,护士长定期抽查,使护士的理论知识和技能都大幅度提高,真正减轻了患者的痛苦。

1.3 开展星级服务

我院2000年开展了星级护士评选活动,在护士骨干中选拔星级护士,树立为患者服务的典范,我科现有二星级护士2名,一星级护士2名,在为患者提供优质服务的同时,也带动其他护士积极向上,争当星级护士的氛围。护理上做到“四轻、三送”。如护士送药时必须准备好温水,做到送药倒水,看服入口,服后再走。在病房中切实开展“七有声”服务,即:新入院病人有通告声,出院有道别声,损伤失误有致歉声,与病人合作有谢声,实施治疗有称呼声,使患者真正感受到“星级”的服务感受到人性化服务的优质与温馨。

1.4 强化健康指导 强化专业护士以人为本的服务理念

护士每天深入病房与病人交流,有效的沟通技巧展示良好个性品质的行为方式。在工作中,多一点微笑,用微笑和爱心去安抚患者焦虑和恐惧的情绪。结合我科的病种,我科总结制定了腰椎间盘突出症、颈椎病、骨折术后功能锻炼等中西医结合的健康教育手册,并为颈椎病患者制定了中医食疗药膳方。开展通俗易懂的健康教育,如入院指导、饮食指导、疾病指导、康复期功能锻炼、运动疗法等并为患者发放健康教育处方,使健康教育真正落实。

1.5 延伸护理服务

随着护理学科的不断发展,护理服务已经不再仅仅局限于医院内,而是不断向外延伸,建立出院病人电话回访制度,提供出院病人温馨联系卡,卡上注明医生、护士的姓名、电话、复诊时间,告知患者如有不适及时联系,及时来院就诊。并于患者出院1周内主动打回访电话问候,提醒患者复诊时间,告知其注意事项,使患者倍感温馨。

1.6 做到换位思考,理性处理各类事件

骨科患者大多遭遇突发事件,患者情绪波动,家属烦躁焦虑,护士需换位思考,体贴和理解。体贴是爱的表现,主要表现为护士能理解患者的痛苦感受,设身处地为患者着想,了解和满足患者的需要。

2 优质护理服务的体会

2.1 患者满意度大幅度提高

患者的满意是我们的追求,也是衡量优质护理服务优劣的标准。实行优质护理服务后,患者满意率始终保持在98%以上,无一例因护理不当而发生褥疮,护理工作受到患者及家属的赞扬,全年无投诉。因此,开展优质护理服务,为患者提供细致入微的人文关怀,是提高患者满意度的关键。

2.2 护理质量大幅度上升

自从我科实施优质护理服务后,使护理质量大幅度上升,护理纠纷为零。今年卫生局督察检查中,我科均获得了满分,护理质量得到护理专家的一致肯定。因此,我科被评为院巾帼文明岗和先进集体。

2.3 护士服务理念增强

护理服务是长久的、连续的,俗话说:“三分治疗,七分护理”。以人为本的内涵是人文精神,本质上是一种以人为中心,对人存在的意义、人的价值以及人的自由与发展珍视与关注的思想。我国正在走向人口老龄化,骨科老年患者不断增多,患者的需求是多方面,而生活护理是患者最基本的需求。为此我科把为患者做生活护理作为护理工作的重要一部分。在强化优质护理服务教育后,护士主动帮助患者翻身、拍背、擦身、洗头等,使病人得到全面、及时、满意的护理。病人称赞护士“技术精湛,服务一流”。

以人为本明确了护理的服务方向、服务要求。因此,开展优质护理服务,服务于患者开口之前,给患者家的感觉,已成为我们每位护理工作者为之奋斗终生的目标,只有这样才能为每一位患者提供优质的服务,才能真正做到关心、关怀、关爱患者。

参考文献