首页 > 文章中心 > 招商引资工作要点

招商引资工作要点

招商引资工作要点

招商引资工作要点范文第1篇

各招商分局和成员单位、驻外招商联络处,要扎实开展好产业招商、专业招商和分局驻点招

商工作。组织和人事部门应从长计议,通过招商工作切实发现、培养和打造出一支能招会引的招商引资队伍;县委、县政府主要领导和包挂的四套班子领导继续坚持驻外一线置前调动方式,各分局的镇党政一把手要持久做好轮流带队外出招商工作,开发区与县督察室要做好日常化、常态化督查工作;各招商单位要开展有目的、有针对性地招商活动,依托产业资源,分析比较产业优势,增强招商项目的目的性、针对性和实效性;要强化专业招商人员的信息搜集、产业规划、分析对比能力,重点摸查遴选出与我县产业对接性强的“三五”牌企业,咬住不放,紧盯跟踪;我县强势招商即将进入一个新的阶段,要继续调动各方力量,积极主动招商,本着“企企合作,政企合作,促进××现代化事业建设”的宗旨,加快促使各产业之间的联合,促进市场经济主体的壮大。

二、把握要点破难点,完善一整套招商引资政策和与之配套的考核奖惩措施

各招商单位要把握好我县资源优势和国家、省的产业政策特点,把握好乡友“回归兴业”的转折点,把握好承接产业转移、对接产业转移的重点,围绕资源开展产业链项目招商,破解制约资源招商、产业招商的难点。县有关部门要尽快制定出与当前经济形势和我县招商工作相对应的××招商引资的系列优惠政策和促进招商引资工作的办法;县有关单位和部门要抓紧制定并继续完善与招商工作实效相适应,且促进招商引资工作的考核奖惩措施,来调动各方人士的招商积极性,做到优惠政策和考核奖惩措施上执行有力、落实上有据、实施上延续,以促进我县招大引强项目快速落地、招商工作迅速高效开展和县域经济快速发展。

三、理顺程序抓落实,完善招商项目快速推进机制

目前我县在谈项目、签约项目和落地开工项目总体表现进展不快,开工建设项目进度不一。因此必须尽快理顺项目程序,建立完善的项目推进机制。一是实行“五个一”工作制度,按照“一个项目,一名牵头领导,一套服务班子,一个部门负责,一套实施管理方案”,确定专门责任人。重点项目推行县领导包抓项目制,随时反映情况、协助解决困难;二是制定项目推进制度,县有关部门要制定《重大项目现场协调工作制度》、《重大项目调度例会制度》、《项目建设动态通报制度》等推进项目工作的系列规范性制度,将项目进展、完成情况与各推进单位、负责人和包抓领导挂钩,及时准确掌握项目最新进展,切实提高项目推进速度;三是建立“四位一体”的包抓项目体系,有引资单位主要领导、项目落地单位主要负责人、审批单位负责人和包挂领导组成,推进项目进度,形成谋项目、抓项目、促项目的共同推进体系。

招商引资工作要点范文第2篇

今天召开的全区招商引资和项目投资工作推进会,是一次重要的会议。上个月是全市、也是全区的招商引资活动月,活动开展的气氛非常浓烈,效果也非常好。上周,市政府专题召开了全市招商引资和项目推进会议。因此,今天会议的主题就是传达贯彻全市招商引资和项目推进工作会议精神,进一步动员和调动方方面面的力量,集中精力加快推进招商引资和项目投资工作,确保完成、力争超额完成全年招商引资和项目投资工作任务。刚才,**街道、司法局分别就招商引资工作的一些做法、经验作了介绍,我希望各级各部门要借鉴经验,鼓劲加压,推进工作。下面,我就招商引资和项目投资工作讲三点意见。

一、认真分析总结前期取得的成绩,准确把握招商引资和项目投资工作面临的形势

前三季度,全区实现招商引资实绩8.89亿元,同比增长92.4%,其中引进外资1469万美元,同比增长176.1%;完成固定资产投资8.9亿元,同比增长89%;3461行动计划实现投资1.49亿元,同比增长110%。特别是全市招商引资月活动开展以来,全区上下积极行动,全面出击,呈现出“外出拜访面广、邀请客商面宽、项目层次丰富、专业推介集中、招商成效显著”的特点。

从1-9月份全区招商引资和项目投资实际完成情况分析,形势总体不错,主要目标任务完成的都比较好,涌现出了不少新亮点、新成绩,在工作措施上狠抓了“四个全方位”,在工作实绩上实现了“四个新突破”:一是全方位重视,实现招商氛围新突破。今年来,区委、区政府始终坚持把招商引资作为实施工业强区战略的切入点来抓,先后建立健全了全员招商、定期考核、归口管理、跟踪服务等一系列工作制度和运行机制,修订完善了《**区鼓励外来投资的若干规定》等相关优惠政策。在招商活动安排上,全区上下积极开展各类活动,区四大班子领导分别参与各类招商活动近百次,同时全区各乡镇、街道、部门根据自身工作实际,掀起了招商热潮,促成了**柳工、****机械等一批项目顺利落户,在全区营造出聚精会神、凝心聚力狠抓招商引资的浓厚氛围。二是全方位出击,实现招商效果新突破。充分利用参加各类会展机会,结合区内招商资源情况、产业发展优势,组织参加了“中国国际徽商大会”、“中部地区博览会”等近10项招商活动,使一批机械加工、旅游开发和商业地产项目达成投资协议和合作意向。积极探索以商招商、产业链招商等新方法、新形式,我区在****召开柳工配套产业链专题招商会,成功引入起重机操纵室项目、焊接气体项目和液压油缸项目;在****举办新型建材专题招商会,吸引钢材生产等一批**晋商、闽商企业到我区进行详细考察。积极开展人脉、亲情招商活动,各街道、乡镇、区直部门依托人脉、亲情资源,积极开展招商活动,举办各类招商引资项目恳谈会、座谈会近10次。三是全方位服务,实现投资环境新突破。坚持高效服务,对招商引资项目以第一时间介入为要求,安排专人进行急事急办、特事特办,实行全程、全方位服务。坚持领衔包保制度,每个重点项目都有一位县级领导牵头负责,一套班子为之服务,增强项目推进和落实的力度。打造优良的发展环境,凡涉及投资者的纠纷案件,政法部门主动介入,保驾护航,并将柳工、白马生活购物广场项目等7个招商引资重点项目列入“为重点工程创平安”活动,确保了企业有一个安定的发展环境。四是全方位谋划,实现招商项目建设新突破。大力开展资源普查活动,对辖区基础设施、人力资源、装备情况逐一统计、梳理、归纳,形成文本,并针对需求推出项目,共推出了项目百余个,项目总投资额度达百亿元以上。建立项目责任机制,全区县级干部分别领衔包干、包招商、包项目质量、完成时限进度,最大限度保证招商项目出成果。同时积极规划平台,扩建项目载体,分层谋划了一批工业园区和产业集中区项目,已初步完成秦集工业集中区,新增土地利用面积近5000亩,为下一步招商创造了良好条件。

尽管今年以来,招商引资和项目投资工作取得了一定的成效,但是在看到成绩的同时,我们还应该清醒地看到存在的问题和不足:一是大项目仍然偏少。今年以来的投资增速主要得益于天润化工等个别大项目的拉动,目前在手的亿元以上重大谋划项目很少,特别是缺乏拉动性强的加工制造业项目。二是招商引资工作开展不平衡。目前还有—家单位尚无招商引资引荐实绩,没有引资引荐实绩的单位要高度重视,抓紧想办法加快推进招商引资工作。三是思想认识不到位。有些部门认为发展经济与己无关,对安排的招商引资任务,被动应付,行动迟缓;有的甚至盲目乐观,没有长期招商的观念。四是招商环境有待进一步改善。目前仍然存在办事效率不高,法制意识不强,政策宣传不及时,项目难落实等问题。

当前,全市各县区之间竞争形势日趋激烈,就我区招商引资和项目投资工作来说,与兄弟县区相比仍然有较大差距。虽然相对增速较快,但与**区相比,目前招商引资总额差距近2亿元。面对这些差距,我们既要保持清醒的头脑、敢于直面,更要坚定信心,迎头赶上,不能气馁,因为差距在某种意义上讲也是发展潜力、发展动力、发展空间。

二、进一步增强信心,下大力气抓好招商引资工作

我们要充分认识到当前的招商引资与项目投资工作正面临着不少有利条件,国际资本向我国流动呈现加速之势,一些国际大公司、大企业、大财团正在积极向我国转移。随着沿海发达地区生产要素成本的上升和产业结构调整的加快,发达地区纷纷提出了东扩西进、“腾笼换鸟”等发展战略,中西部地区对外商的吸引力正在逐步增强,良好的区位优势为我们主动融入长三角、珠三角,参与和接受先进地区产业辐射,开展招商引资提供了得天独厚的条件。而且蚌埠市作为试点城市获得的支持力度将会不断加大,中部崛起战略、“两淮一蚌”城市群发展规划、合芜蚌自主创新综合配套改革试验区等政策,也为我们提供了新的发展动力和空间。加之通过近几年的招商引资工作,我们结交了一批海内外客商,较好的发展环境、优惠的招商政策为客商所熟知。所有这些,都为我们进一步扩大招商引资、加快项目投资工作提供了难得的机遇。我们要进一步认清形势,抢抓发展机遇,真正把招商、项目和投资工作摆在更加突出的位置,抓住一切可用机遇,利用一切有利条件,调动一切积极因素,努力以招商引资推动更多项目建设,以项目建设吸引更多投资,促进经济社会大发展、大跨越。

一要注重巩固招商成果。在切实做好第二届中国花鼓灯歌舞节暨蚌埠投资贸易洽谈会等各项招商活动筹备工作的同时,我们要继续抓好合作项目的跟踪落实,通过持续跟进、热情服务,把招商引资活动月期间洽谈的项目争取早日签约。要建立项目落实工作分级责任制,尤其对那些经济拉动作用强的合作项目要责任到人,力求使资金到位率、项目开工率、项目收益率有一个较大程度的提高。

二要继续营造招商氛围。招商引资工作要想取得突破性进展,必须要在全区上下营造浓厚的招商氛围。如何营造氛围,务必强化四个意识:要强化“参与”意识,坚持全民招商,不断延伸招商引资的覆盖面;要强化“协作”意识,要从大局出发,做到步调一致,令行禁止;要强化“争先”意识,形成“你追我赶、争先创优”的良好局面;要强化“加压”意识,变压力为动力,切实做好本单位、本部门的招商引资工作。在这里强调一点,明年的招商引资工作任务要在今年的基础上进一步加大,工作力度还要进一步强化。

三要坚持主攻招商重点。在招商区域上,要把长三角、珠三角等沿海发达省市特别是**、浙江、福建、广东、江苏等作为重点招商区域,加大对这些地区的招商力度。在招商领域上,要牢固树立工业强区意识,依托优势资源、优势产业、骨干企业开展招商引资工作,纵向延长产业链,横向聚集产业群,提升工业化水平。在招商质量上,要立足科学发展的新实践,把招商引资与优化产业结构结合起来,与推进经济发展方式转变结合起来,力求在更高的起点上引进好项目、大项目。

四要不断创新招商方式。要进一步总结招商引资的好做法、好经验,大力推行小分队招商、委托招商、网络招商、以商招商等多种有效招商引资方式,切实提高招商引资工作水平。要充分利用现有存量资产,策划编制一批有吸引力的招商引资项目,加快存量资产招商。积极参与泛长三角区域分工合作,大力承接产业梯度转移,推动产业招商。继续把驻点招商作为重点招商方式,针对不同地区和行业,开展专业性信息研究工作,选派人员,主动上门,广交朋友,联络感情,收集信息,提高驻点招商实效。

五要充实强化招商队伍。要定期组织邀请有关大学教授、资深招商专家、市场分析专家和技术专家等专业人士,对全区招商人员通过举办讲座、举行座谈、结对辅导等形式强化培训;定期组织区、乡镇、街道招商人员统一培训专业知识,总结交流经验,探讨创新招商方式,在全区范围内实现信息共享、整体联动。

三、进一步狠抓落实,切实做好项目推进工作

市委、市政府决定将本月定为“项目推进月”,希望全区各级、各有关部门要立即行动,真抓实干,迅速掀起推进项目工作的新高潮,确保“项目推进月”活动取得实实在在的效果。

一要切实抓好已开工项目的进度。要加强统筹协调,细化目标任务,级级落实责任,对当前在建的天润化工、神州建材等一批在建项目按产业类别分项调度推进,争取尽早投产。各部门要联动配合,突出加强协调调度和跟踪服务,及时落实项目建设的各项条件,力争佳先化工等未开工项目尽快开工实施。今年安排的82个重点项目,目前还有近20个项目没有实质性进展,要强力推进,争取早日立项。

二要切实抓好项目前期和谋划储备工作。要着力改进项目谋划推进机制,分产业再成立若干专题谋划小组,围绕工业、新农村建设、基础设施、社会事业等领域加强项目谋划与储备,全区要争取谋划5个亿元以上项目,10-15个5000万元以上项目。

三要多方筹措项目资金。要积极争取银行投入,加快推动银政银企合作步伐,全力落实银企对接月活动成果,确保签约资金如期落实;不断拓宽资金筹措渠道,筛选一批民生工程、重大基础设施等项目加强申报,积极争取上级资金投入,继续加强项目申报和政策性资金争取工作。积极探索中小企业融资担保试点工作,有效解决中小企业融资难题;积极启动和引导民间资本,放宽市场准入,鼓励非公有制经济进入基础设施、公用事业和其他领域;进一步深化全民创业行动,支持企业“二次创业”。

四、全民动员,努力营造抓招商引资和项目投资工作的良好氛围

招商引资、项目推进工作是十分重要的工作,各级各部门一定要以奋发有为的精神状态,扎扎实实的工作作风,坚强有力的工作措施,推动招商引资和项目投资工作取得新进展,实现新突破。

一要进一步强化责任。各级、各部门主要领导要切实负起招商引资和项目推进工作第一责任人的责任,对于重大招商项目、重点项目,宋书记和我都要亲自过问,切实提高洽谈项目的成功率,推动项目尽快签约、落地;各班子县级领导要亲自率队洽谈招商和推进重大项目建设,努力提高招商引资项目对接成功率和项目投产率。各级各部门要对今年以来招商引资、项目推进任务完成情况进行一次“回头看”,对目标任务进行再分解、再细化、再量化,绝不允许在年底形成工作缺口和差距,确保超额完成任务。同时要及早谋划思考明年的招商引资和项目推进工作,为明年工作的顺利开展提供指导意见。

二要进一步优化环境。优化环境是一项长期性、复杂性、艰巨性的工作,不可能一劳永逸、一蹴而就,必须紧抓不放,常抓不懈。各级各部门要凝心聚力,共谋发展,把主要精力用在想大局、谋大计、成大事上,努力营造心往一处想、劲往一处使、团结干事、和谐共处的良好政治生态环境,为加快发展提供政治保证。要继续深化机关效能建设,认真解决工作作风不实、服务态度不好、执行政策不力等问题,杜绝“开门招商,关门宰商”的现象。要坚持从重从快打击各类影响社会稳定的不法分子和影响经济发展的不良行为,给投资者一个安全感,为投资商提供一个文明、道德、健康、诚信的良好人文环境。

三要进一步做好协调服务。项目建设和招商引资只有上下联动,左右协调,才能有效推进。要牢固树立“一盘棋”思想,各级各部门都要从大局出发,正确处理局部与全局、条条与块块、执法与服务的关系,同心协力抓招商、抓项目,真正做到方向明确,目标一致,上下联动,条块结合,形成推进项目建设的强大合力。要增强协调配合意识,各级各部门要加强沟通、密切配合,千方百计保证招商引资和项目投资的顺利实施。对工作中出现的征地拆迁、安置补偿、涉农关系、配套工程建设等方面的问题,相关乡镇街道、部门主要领导要亲自出面,尽快协调解决,由此而影响项目引进、审批、开工和建设的,要坚决追究主要领导和责任人的责任。

招商引资工作要点范文第3篇

改革开放以来,我省工商企业招商引资工作取得了较大进展,利用外资质量和水平不断提高。目前,全省累计实际利用外资超过300亿美元,其中外商直接投资213亿美元,有91家世界500强跨国公司在我省投资落户。全省136户重点工业企业累计实际利用外资66.26亿美元,其中,与外方建立合资、合作企业258个,吸引外商直接投资28.4亿美元,占全省的13.34%;利用国外政府、银行等贷款和境外上市融资37.86亿美元,占全省的42.18%。通过利用外资,促进了工业技术装备水平的提高,加快了企业投资主体多元化的步伐,推动了现代企业制度建设,为搞好国有企业的改革和发展做出了积极贡献。这一点要充分给予肯定。

同时,我们还应当清醒地看到,尽管我省企业利用外资取得了一定的成绩,但与广东、上海、江苏等先进省市相比,存在着规模小、层次低、质量不高等问题,差距很大,远不适应我省改革发展的需要。具体讲,一是利用外资规模小,与国际大公司的合作项目少。136户重点工业企业经济总量接近全省的一半,而实际利用外资仅占全省的1/5强一点,还有59户企业至今未开展对外合资合作。世界500强和136户企业只有18个合作项目,总投资额仅3.49亿美元,而江苏合作项目达400多个,仅投资1亿美元以上的大项目就有70个。二是直接投资少,间接融资多,来源区域比较单一。从企业引资的方式看,136户企业实际利用外资57%来自国外政府借款、银行贷款和境外上市融资,外商直接投资仅占43%。从外资的区域看,136户企业利用的外商直接投资中,85%以上来自亚洲地区,合作的面比较窄。三是引资的项目优势不突出,带动辐射作用比较弱。不少企业还没有把招商引资的方向放在强化主业上,放在推进企业投资主体多元化上,多种经营的项目多。据统计,136户企业建立的258个合资合作项目中,涉及企业主业的只有123个,不到总数的一半。这些问题严重阻碍了我省利用外资水平的提高,也制约了我省工业的发展,必须高度重视,切实加以解决。

去年,我国加入WTO,这标志着我国工业经济发展进入一个新的发展时期。随着我国进一步放开国内市场,国际资本、技术、人力资源将大量涌入,工业的发展必然出现市场国际化、技术高新化、生产现代化的格局,竞争与合作成为当代工业的的鲜明特征。在这种情况下,谁能在全球范围内更加主动开展合资合作,加强资金、技术和市场的联系,强化发展的优势,谁就能在新的竞争中立于不败之地,否则就会被挤垮,被淘汰。当前,开展招商引资有着难得的历史机遇。世界经济增长趋缓和中国经济的持续快速发展,为国际资本进入中国创造了条件,中国正在成为世界最大的“加工厂”。我们必须抓住入世带来的机遇,切实抓好招商引资工作。136户工业企业和31户商贸企业是我省经济的主要力量,也是招商引资的重要领域,必须在招商引资方面走在前面,进一步推进与国际大公司的合资合作,并购、重组、联合,瞄准世界领先水平,利用外资改造传统产业,加快发展高新技术产业,提高企业技术装备水平、管理水平和核心竞争能力。这也是重点工商企业做大做强的必然选择。对此,各地和企业要提高认识,增强紧迫感,迅速在全省重点工商企业中掀起招商引资热潮,争取经过三到五年的努力,使招商引资工作有突破性进展。

二、突出重点,理清思路,切实抓好重点工商企业招商引资工作

今年,全省重点工商企业招商引资工作总的要求是:认真实施经济国际化战略,立足于增强企业国际竞争力,以产业政策为导向,以结构调整为主线,以跨国公司为争取重点,加大招商引资力度,把利用外资与引进技术、管理、人才结合起来,推进产业结构、技术结构和所有制结构的调整优化,提高山东工业的整体素质。要围绕这个总体要求,理清工作思路,突出三个重点,加快推进重点工商企业利用外资的步伐。

1、从五个渠道拓宽招商引资工作。重点工商企业要努力适应新形势,大胆实践,探索招商引资的新路子。一是通过项目招商,鼓励国有企业在资本、技术、市场等方面与国外优势企业合作,利用外资加快企业股份制改造步伐。二是通过出让上市公司国有股招商,鼓励上市企业以并购的形式与国外跨国公司和行业领先企业合作,实现我省大企业与跨国公司的战略性重组,加快国有资本的调整重组步伐。三是通过部分和全部出售非上市股份制企业招商,在引进外资的同时,引进国外的先进技术、机制和管理经验,加快建立规范的现代企业制度。四是扩大招商引资的渠道,在吸引国外资金的同时,吸引包括民营企业在内的社会法人、自然人等投资,加速国有企业投资主体多元化。五是投资额在5亿元以上的重大技术改造项目,必须招商引资,不能搞单一的投资主体。

2、加快实施“走出去”战略,与国外企业开展合资合作。要充分利用我国对发展中国家资源类项目投资的优惠政策,与国外企业加强我省紧缺资源类项目的合资合作,在更大的范围内利用国际资源。鼓励大企业以技术、设备为投资,与国外企业兼并重组,开展境外加工贸易,实现销地产。要支持更多的优势企业到海外上市,募集资本,逐步实现国际化经营。

3、充分发挥经济开发区的作用,大力发展加工贸易。要抓住中国向“世界工厂”发展的有利机遇,利用好我省的区位和劳动力、土地等优势,以青岛保税区、烟台和威海出口加工区及各类经济开发区为依托,面向日本、韩国等地,大力发展加工贸易项目,使我省成为跨国公司元气件、零部件的生产基地。大力发展信息类、机电类等技术含量高的出口加工企业,提高出口产品的档次和附加值,推动加工贸易高层次发展,带动我省产业的升级。

三、落实措施,务求实效,推进我省重点工商企业招商引资工作再上新台阶

最近,省委、省政府连续召开会议,研究部署企业对外招商引资工作,并将此作为全省今年的“亮点”工程对待,我们一定要统一思想,提高认识,下大力气抓好这项工作。

1、转变观念,提高认识。要从事关企业生存发展和经济发展大局的高度来对待招商引资工作,政府部门要转变观念,企业同样要转变观念。要破除封闭保守的陈旧观念,以资引资,盘活资产,每一次招商引资,就要促进企业一次大发展。要破除以“我”为中心的传统观念,积极参与到国际经济中去,只要有利于发展,谁更有优势谁控股。要破除招商引资扭亏脱困的错误观念,勇于将好企业、骨干企业推出去招商引资,培育企业的竞争优势和带动力量。从今年开始,我省招商引资工作重点要加快实现三个转变,即由小企业、困难企业为主向大企业、优势企业为主转变,以大引大;由单一投资主体向多元投资主体转变,不断拓展融资渠道,建立规范的法人治理结构;由以单个项目和子公司招商为主向股权合资合作、整体购并招商转变,加快国有资本的调整重组,推进国有企业投资主体多元化。

2、采取切实有效措施抓好招商引资工作。招商引资工作必须选准题目,选好项目,有针对性地搞好经贸洽谈活动。一是认真参与抓好省里的重大招商引资活动。为加大招商引资工作的力度,省委、省政府确定今年5月在香港举办大型招商引资洽谈会,届时张高丽省长将率全省政府和经贸代表参会。会上省里将集中推介127个重点合资合作项目,这些项目是从前段时间各市上报的项目中筛选的,项目涉及工业、高新技术、农业、商业流通业、基础设施、国有企业股权转让等6个方面。按照分工,省经贸委牵头成立重点企业招商组,主要负责工业企业和民营企业招商引资的组织筹备工作。有关筹备工作,鲁经贸[2002]142号文件已经做了具体安排,各行办、各市经贸委要高度重视,成立专门的筹备班子,认真做好有关筹备工作。二是组织专题和特色招商引资活动。各市经贸委都要排出本地区重点企业的招商引资项目单子,在积极参加省里统一组织的招商引资活动的同时,结合自己的实际,组织有实效、有特色的招商引资活动。近年来青岛的啤酒节、电子家电博览会、烟台APEC果蔬会、潍坊鲁台经贸洽谈会等,对吸引外资收到了很好的效果。各地要利用一切行之有效的形式,做好招商引资工作;各行办要围绕服装、食品、造船、汽车等四大产品链和各行业产品结构调整规划,组织企业“走出去”,考察市场,洽谈项目,参加大型专业经贸洽谈会,通过招商引资推进行业产品结构的调整;省136户重点工业企业和31户重点商业企业都要根据企业“十五”规划中的重点改造、扩建项目,按照适应入世后国际市场竞争的要求,以国外跨国公司和行业领先企业为主要目标,提出引进外资、引进技术和对外出让股权以及以企业整体与跨国公司购并合作的项目,有目标、有重点地组织好企业的招商引资工作。三是要创新招商引资方式。积极探索网上招商、招商、以商招商等招商引资的有效方式,采取一切合理有效方式招商引资。特别是要充分发挥中介服务组织的作用,利用各种传播媒介和传播手段,借助现代网络技术,加大招商引资项目的宣传,将招商引资工作变成一种经常性的工作。逐步建立完善依托政府、面向市场、商业化运营的专业招商体系,形成市场化的招商引资工作机制。

3、改善环境,加强服务。要加快建立与国际惯例相适应的市场经济机制和科学规范的经济管理体系,创造更加稳定、宽松的政策环境、行政环境、市场环境和法制环境。省经贸委拟研究提出省重点企业招商引资的意见,鼓励大企业招商引资,特别是鼓励企业以主业为主,采用整体购并的形式与外商合资合作。同时加快项目审批制度的改革,简政放权,政务公开,对国家和省政府没有明确要求审批的,采用备案管理,对确需保留的审批项目,简化手续。今年的企业技术改造项目,除国家有特殊规定的外,一律改为备案制。认真整顿和规范市场经济秩序,抓紧制定“十五”市场经济秩序规范纲要,重点协调打击骗取出口退税、制假售假和传销,进一步优化市场经济发展环境。进一步强化依法行政,依法管理,减少企业负担和各种不合理摊派,为企业利用外资提供良好的法律环境。

4、落实责任,督促实施。全省经贸系统要把招商引资工作作为事关全局的战略任务来抓。实行招商引资首长负责制。各市经贸委、各行办(公司)及工商企业一把手就是招商引资工作的第一责任人。要领导挂帅,分解任务,落实责任,切实把企业利用外资工作抓紧抓好。今年,所有重点工商企业都必须提出合作项目,寻求合作伙伴,并取得实质性进展。对今年还没有开展对外招商引资的重点企业,要严肃批评。省经贸委将建立167户重点工商工业利用外资考核办法,规范考核认定,将重点企业利用外资和进出口等经济外向性指标,作为考核省重点企业的主要指标之一,按照动态管理的要求,定期“淘汰”落后企业,形成有效的激励约束机制。

招商引资工作要点范文第4篇

一、招商引资基本情况

二、存在的问题

近年来,虽然我县招商引资工作取得了较好成绩,但整体水平还不高,工作思路、方式方法与跨越发展的要求还有一定距离,服务意识和服务水平仍跟不上企业对环境的要求,一些工作的短腿逐步暴露出来,主要表现在以下几个方面:一是招商认识不够到位。个别单位认为招商引资是招商部门的事,与本部门无关,部分干部群众思想不解放,视野不开阔,存在小进则满、小富即安的思想,工作中缺乏闯劲、拼劲,主观能动性没有充分发挥。二是招商环境不够宽松。有些部门职能转变不到位,重收费、轻服务,重承诺、轻践诺现象在一定范围还存在,乱收费、乱检查、乱摊派问题时有发生,少数群众从狭隘的个人利益出发,对企业施工建设、生产经营百般刁难、肆意阻挠,严重挫伤了客商的投资热情。三是招商信息不够灵通。驻外招商服务站尚未建立,信息闭塞,现有的招商渠道大都是客户、朋友、亲戚或外商找上门来的,少数部门捕捉招商信息的意识较差,一味坐等上门,招商成功率不高。四是招商方式不够专业。由于以企业和中介机构为主体的市场化机制尚未形成,招商引资主要通过行政力量来推动,方式仍以节会招商为主,以企引企、以商招商的作用发挥不够突出,特别是全民招商仅仅停留在口号上,没有实质性动作。五是招商项目不够合理。从近年来引进项目情况看,主要以资源开发和初级加工为主,地产开发和高耗能、低附加值项目多,科技含量低,而高附加值、高新技术产业项目少,与我县实施工业强县战略、打造百亿级产业集群要求相去甚远。

三、下一步工作建议

招商引资是壮大县域经济综合实力的催化剂和助推器。今后,我们将立足县情实际,正确把握发展形势,抢抓各类重大机遇,不断优化投资环境,强力推进招商引资,加速生产要素向优势产业和重点区域聚集,努力开创招商引资工作新局面。

(一)提高认识,凝聚招商引资合力。招商引资水平不高,归根到底是思想观念和认识水平的落后。要把招商引资成效作为衡量领导干部是否懂经济和有能力的重要标准,作为评优树模和年度考核的重要依据,强化大局意识、责任意识和联动意识,打破部门之间、各镇之间各自为政的分立局面,引导全县上下牢固树立大招商、快发展,小招商、慢发展,不招商、难发展的理念,大力弘扬不怕磨破嘴、不怕跑断腿的精神,进一步解放思想、深化认识,加强配合、密切协作,由各级各部门主要领导负总责、亲自抓,分管领导具体管、快落实,广大干部群众主动参与,做到一级抓一级、一级带一级、层层抓招商,充分调动各个层面、各个环节的积极因素,形成强大的招商引资工作合力。

(二)完善机制,优化招商引资环境。能否创造一个宽松、规范、公平、高效的投资服务环境,是招商引资工作成败的关键,事实证明,好的投资环境,可以引来一个、带动一批、投产一片。要建立健全招商引资优惠政策,制定更加灵活、更有特色、更具吸引力和操作性的投资政策,确保企业能够真正落户。把招商引资的成效与干部的业绩挂钩,进一步细化招商引资考核奖励办法,加大招商引资有功人员奖励,充分调动招商引资人员的积极性。加快转变政府职能,削减审批事项,深入落实岗位责任、服务承诺、限时办结等制度,真正做到主动服务、热心服务、超前服务、跟踪服务、全程服务。充分发挥三大园区环境督查室职能,对重点企业实行挂牌保护,严厉打击盗窃企业财物、强买强卖、恶意阻工闹事、破坏生产经营的行为,努力形成你投资、我铺路,你赚钱、我保护,你有难、我帮助的良好发展氛围。

(三)加大投入,搭建招商引资平台。园区既是提升传统产业、培育特色经济、发展高新技术的基地,也是对外开放的窗口和招商引资的基地。要在高起点、高质量做好**工业区、**生态产业园、**生态旅游产业园三大园区产业规划布局的基础上,充分发挥财政资金四两拨千斤的乘数效应,健全多元化投融资体系,多形式、多渠道激活民间资本,通过股份制、合作制等途径,把园区基础设施建设推向市场,大手笔搞好园区配套建设,为促进项目落地提供良好的承载条件。突出交通优先发展的战略地位,加大与上级对口部门对接,力争山柞高速、**隧道早日建成,确保物流畅通快捷。对园区土地利用总体规划进行修编,超前预测规划期内经济社会发展的用地需求,通过合资、出租、转让、依法收储等形式,盘活企业闲置土地,调整基本农田布局,优化用地结构,留足发展空间,优先保障优势项目用地需求,避免规划跟着项目转的被动局面。

(四)注重策划,精选招商引资项目。项目既是招商引资的对接点,也是招商引资的重要载体,一个好项目有可能吸引多个投资者目光,继而实现择商合作的理想效果。要高度重视项目前期工作,进一步增加项目前期工作经费数额,围绕矿产冶金、生态旅游、现代医药和绿色农产品等优势资源,认真研究国家产业政策,加强资源整合,聘请大专院校、科研院所和中介机构对项目进行科学论证、精心包装,使项目库更具针对性。把好项目引进关口,破除工业生产性项目才算招商引资项目的思维定势,注重与大企业、大财团做好对接,大力推介一批发展潜力大、投资效益好、环境污染小的优势项目,通过定点跟进、加强沟通,不断增强投资者的信心,达到促成项目的目的。

招商引资工作要点范文第5篇

最近,市政府围绕“抗非典,促发展”这一课题,相继开展了城市化及其重点工程建设、社区建设、科技与人才、社会救助和文教卫工作等七个专题调研,主要目的是尽最大可能消除非典对经济社会带来的影响,进一步理清思路,寻找差距,集中精力,加快发展。

今天上午,我和姚向军副市长又赴*、长乐两镇专题调研招商引资工作,下午召集大家一起座谈交流,共同探讨和研究在“后非典时期”如何积极应对,主动出击,进一步抓好招商引资工作。从上午调研和刚才大家交流的情况看,总体情况较好。下面,我再简单谈三点想法。一、面对非典,我们及时调整策略,灵活求变,积极应对

面对突如其来的非典,我们及时提出要创新招商方法,主动、积极、灵活应对,并相应采取了委托招商、以商招商、媒体招商、感情招商等招商手段,对外商实行专车接送和提供安全旅馆住宿等一系列措施,想方设法抓好招商引资工作,取得了较好成效。一是招商力量得到了充实。现全市共有专业招商人员130人,招商顾问206人,一批优秀专业招商人才在实践锻炼中脱颖而出,有人招商的局面已初步形成。二是招商网点进一步拓展。现已在*、*、*、*、*等地蹲点招商,如*在*和*设立了两个招商点,并为招商人员落实了经费、住房、交通补贴和非典保险、养老保险等。三是项目信息工作不断加强。现全市共有项目信息103只,有的还重新编印了招商引资项目说明书,明确了招商主攻方向。与此同时,各开发区也进一步加强了基础设施建设,全力为招商引资创造理想平台。

总体来看,前阶段招商工作成效还是比较明显。1-5月份,全市合同利用外资8180万美元,实际利用外资2250万美元,同比分别增长149和62。在非典影响下,能够取得这样的成绩,值得庆贺。

二、面对困难,我们要更加坚定信心,抢抓机遇,迎难而上

当然,我们应该清醒地看到,受非典影响,我市招商引资工作存在的困难和问题不少,离“一号工程”的要求差距较大。一是境内外客商对非典的阴影尚未完全消除,对招商引资的负面影响依然存在。二是开发区基础工作中出现一些新问题,土地规划和审批相对滞后,水、电、路、通信等配套基础设施建设开始告急,开发区与周边村民之间的矛盾有激化的趋势等,影响了项目引进和开发建设进度。三是专业招商人员还不能完全适应新的招商环境,全市100多名专业招商人员中精兵强将不多,且多数是新手,总体素质有待进一步提高。四是项目准备还不够充分,有线索的项目还不多,令人眼前一亮的大高新项目也不多。五是招商引资思路不够开阔,缺少前瞻性思考,大部分还停留在家门口招商,走出家门直接引进不多。六是企业层面还没有真正发动起来,一些企业投资存在投机性,一些企业刻意夸大投资数额,有套取优惠政策和圈地的倾向,资金也迟迟不能到位。

同时,周边县(市)招商引资势头如同猛虎下山、饿狼掠食,简直是一种饥饿式的招商,对我们形成了很大压力。因此,我们要善于在困难中寻找生机,抢抓机遇,迎难而上。一是要抓住非典之后,境外资金如潮水般涌入的有利时机,抢先行动,赢得主动;二是要牢牢把握省政府提出建设环*湾经济圈与“长三角”接轨的大趋势和大背景,主动融入区域经济的竞争和合作中;三是招商引资已成为嵊州的一张名片,工作基础良好,我们必须乘势而上,努力开创嵊州招商引资的新局面;四是上半年的形势较好,为下半年的工作打下了良好的基础。因此,我们决不能丧失斗志,要认清形势,坚定信心,以百倍的勇气和昂扬的斗志迎接挑战,实现招商引资工作的新突破。

三、面对局势,我们要认定目标,加大力度,再掀高潮

当前的局势,正是机遇与挑战并存。面对机遇和挑战,我们必须认定目标,加大力度,再掀招商引资新高潮。具体要从以下几方面做起:

1.认识再提高。嵊州的经济总量较小,发展后劲不足。嵊州要发展,只有华山一条路,那就是招商引资。因此,必须把招商引资作为今后一个时期政府工作的重点和主题来抓,要像重视非典一样重视招商引资,要像抓非典工作一样抓招商引资工作,真正使我市的优秀人才向招商引资集聚,使我市的优势资源向招商引资倾斜,使我市广大干部的主要精力向招商引资集中。

2.重点再突破。一是突破招商区域。要重点突破国外境外招商,国外境外要主攻韩日、巩固港台、拓展欧美,国内要在*、*、*、*等大中城市寻找商机。二是突破招商项目。要牢牢盯住全球500强、国外名牌企业和国内知名企业,了解他们的投资政策、投资方向和投资动态,力争在大项目、高新项目和独资项目引进上实现较大的突破。特别是市级开发区要严格企业准入制度,要重点引进大、高、外项目。三是突破基础设施建设。要加强规划,经济开发区(*)要根据发展形势,及时调整启动范围,尤其是*

区域要抓紧规划。同时要加大资金筹措力度,加快基础设施建设进度,并严格按规划建设,提高开发档次和水平。四是突破招商方法。要开展境外招商,各开发区要把目标瞄准国外境外,并分别要有一个明确的主攻目标;开展产业招商,充分依托特色产业引进项目;开展填空式招商,无中生有、借题发挥,根据产业链中的薄弱环节来招商,拉长产业链;

开展错位招商,牢固树立“一盘棋”的整体意识,对全市开发区的项目等招商资源进行综合利用;开展作风招商,发扬“钉子”精神,盯住不放,穷追不舍。

3.领导再加强。市里已成立“一号工程”办公室,以切实加强对全市招商引资工作的领导、督查、协调和信息收集。“一号工程”办公室的声音就是市委、市政府的声音,各级各部门要服从指挥,并要切实加强对招商引资工作的领导,加大工作力度,确保领导精力、财力、人力到位。这里,再提几点要求:

一是加强专业招商队伍建设。要进一步充实招商力量,并要通过走出去蹲点招商锻炼和提高他们的素质和能力;要对专职招商人员的目标和责任,制定政策,统筹安排,落实任务和主攻方向。为调动招商人员积极性,可出台特殊的激励政策,对素质过硬、成绩突出且招商实绩达到一定基数的招聘人员,从高取5名左右转为事业编制,对招商业绩突出且素质较好的公务员可向组织部门推荐破格提拔,同时对完成一定数额招商任务的人员可给其配备手提电脑,方便他们更加有效地开展招商引资。