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文档数:4

医学科护理人力资源与绩效管理探究

【摘要】目的探讨通过绩效管理,发挥、调动护士的工作积极性,更好地协调管理外科重症医学科护理的人力资源的方法。方法选取2017年1月—2017年12月为绩效改革前组,2018年1月—2018年12月为绩效改革组,进行绩效改...

佚名 2022-02-07 08:58:21 医学科护理 人力资源
市政府办公室副主任兼法制办主任个人述职报告

一年来,在市委、政府领导和同志们的关心支持下,本人紧紧围绕市委、政府中心工作,努力提高自身素质,不断改进工作方法,认真履行工作职能,大胆创新,求真务实,较好地完成了各项工作任务,现将本人一年来的思想...

佚名 2022-01-15 11:44:52 政府述职报告
升学答谢酒宴主持稿

高贵的女士们、尊敬的先生们、亲爱的来宾们: 海上升明月,天涯共此时;在这花红柳绿,百蝶纷飞,瓜香果甜的季节里。我们相聚在这里,共同祝贺**先生、***女士的爱子***同学金榜提名。 今天在百忙中前来参加宴会的...

小陈老师 2022-01-26 02:35:00
环保局道路分类保洁量化考核意见

各社区、城管科、*农贸市场: 为进一步加强社区街巷保洁分类监督和管理,提高分类保洁水平。根据市打造国内最清洁城市和分类保洁的要求及区委、区政府关于“三年行动计划”的精神,按照保洁道路“属地管理”的原则...

佚名 2022-07-27 08:39:48 环保局 道路