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园林景观建设情况及对策

以人为本的设计理念并未付诸实践 现代城市的绿化园林无法发挥对人类的服务功能,广场很多、很大,却没有人的驻足之处,因为没有供人休息与享受的空间,现代园林设计没有将人的因素考虑在内,应该在尊重客观规律与...

佚名 2022-06-30 11:39:19 园林景观 建设情况
课程思想政治教育协同育人体系思考

【摘要】文章阐述了高校课程思想政治协同育人的价值意蕴,是思想政治教育育人系统达到最佳效果的需要,是高校育人使命和办学方向的需要。提出构建课程思想政治协同育人体系的对策:建立领导体制,加强顶层设计;坚...

佚名 2022-12-04 03:04:35 课程思想政治教育 协同育人体系
加强电信企业文化建设的途径

企业文化是以企业管理哲学和企业精神为核心,凝聚企业员工归属感、,积极性和创造性的人本管理理论,它是现代经营管理发展的结果,是现代企业经营发展必备的利器。近年来,随着国家对电信产业政策的调整,企业文化对...

小雪客服 2022-02-27 02:20:02 电信经验交流
探讨企业绩效的原因

内容摘要:理论界对企业绩效差异成因的认识主要可以概括为三种观点:外生论、契约论和能力论,笔者在对这些观点进行分析和评述的基础上,论述了企业组织资本对企业绩效差异影响的作用机理,认为企业的人力资本有效...

在新古典经济学的完全竞争市场的假定下,市场达到短期均衡时,个别企业会获得超额利润。然而,短期均衡是不稳定的。本行业中由于超额利润的存在,吸引了行业之外的企业进入该市场,增加了市场供给,使该市场上的超额 2022-07-06 08:39:50 企业 绩效