首页 > 文章中心 > 医院食堂工作总结

医院食堂工作总结

医院食堂工作总结

医院食堂工作总结范文第1篇

[关键词]就餐卡;结算系统;关键点;财务;内部控制

doi:10.3969/j.issn.1673 - 0194.2015.18.033

[中图分类号]R197.3 [文献标识码]A [文章编号]1673-0194(2015)18-00-01

1 医院就餐卡结算系统现状

目前,医院就餐卡管理系统,可分为以下几个环节。

1.1 开 卡

就餐卡充值窗口(以下简称“窗口”)根据相关职能部门开具的就餐卡通知单开办就餐卡,并收取工本费,工本费手工汇总后上缴财务。

1.2 充 值

个人在就餐卡充值窗口将现金存入(或退出)就餐卡,按日生成预缴伙食费日报表,月末汇总生成月报表。

1.3 消 费

医院为满足不同的就餐需求,设立了多个食堂,个人可使用就餐卡在各个食堂消费。各食堂按日结算,生成就餐卡消费日报表,月末汇总生成月报表。

1.4 结 算

各食堂每月按就餐卡存入、消费金额,汇总生成就餐卡收支存月报表,交财务结算各个食堂每月的业务收入。

2 医院就餐卡结算系统存在的不足与弊端

2.1 开卡控制不严

在就餐卡开卡过程中,存在“人情卡”,无法实现发放就餐卡数量与实际收取工本费的统一。开卡数量远远超过各类人员数量总和。

2.2 对临时就餐卡的管理不到位

目前,对实习生、进修人员等临时人员办理的临时就餐卡,在开卡时未实现根据其学习时间的长短设置使用期限,导致在学习结束时不能做到自动封卡、退卡、退资。在一定程度上占用医院的公共资源和集体福利。

2.3 挂失卡、休眠卡退卡退资控制不严

窗口对于挂失卡、休眠卡的退卡退资控制不严,无任何凭据及相关负责人批准,仅口头挂失或出示休眠的就餐卡就予以办理退资。这显然不符合财务内部控制对货币资金控制的要求。

2.4 缺乏联网功能,无法实时监控

目前就餐卡结算系统为单机版,财务无法实时查询各个食堂就餐卡充值、消费、退卡的金额,采集数据不及时,不利于财务日常结算。

2.5 结算系统功能不健全

由于就餐卡结算系统缺陷,导致数据传输过程中出现延误、出错、丢包等情况,影响就餐卡结算系统的准确性和及时性。

3 找准关键控制点,优化结算流程

按照不相容岗位分离的要求,医院应合理设置财务及相关工作岗位,明确职责权限,形成相互制衡机制。财务部门必须对窗口办理就餐卡充值、消费、退款等货币资金的流程进行全面监督,有效审核各个食堂的就餐卡结算,这就要求就餐卡结算系统具有实时查询功能,并能及时生成相应的汇总报表。只有当财务汇总的报表与窗口及各个食堂上缴的明细报表一致时,财务才能办理食堂业务结算,以确保资金安全。财务部门必须在全流程监管的基础上,找准关键控制点,优化就餐卡结算流程,加强财务管理,不断提高财务内部控制水平。具体结算流程见图1。

3.1 紧抓源头,完善开卡归口管理

窗口开卡作为整个结算流程的起点,起着举足轻重的作用。食堂为哪些人员提供服务、哪些人员可以享受伙食补助优惠、不同类型人员的就餐卡如何设定使用期限,这些问题都应由窗口管理部门予以明确和落实,并明确岗位职责权限。为此,浙江医院就餐卡管理制度规定,新进职工开办就餐卡由人事部门负责申请,实习、进修及规陪人员开办就餐卡由科研教育部门负责申请,由分管院长审批。其中,新职工第一次开办就餐卡免收工本费。

实习、进修及规陪人员在开办就餐卡时应根据学习时间设置就餐卡使用期限,学习结束后及时自动封卡,促使持卡人及时办理退卡、退款事宜,同时生成退款报表,并要求持卡人签字确认,食堂负责人审核签字。如需延长使用期限,则需持卡人按开卡流程重新申请办理。

3.2 实时查询,完善就餐卡资金管理

货币资金是流动性最强的资产,控制难度大,风险高。财务部门在会计核算中,要加强货币资金的内部控制,确保货币资金业务的核算符合国家统一财务会计制度的要求,做到货币资金收、付、存数据真实,核算及时,资料齐全,使货币资金在会计账簿和会计报表上的列示准确、完整。通过控制,应保证所有货币资金的收入、支出都能得到真实地记录和反映,保证货币资金完全处于财务部门的监控之中,保证货币资金的保管可靠、安全。

3.3 建立就餐卡结算报表体系,完善财务监管功能

建立就餐卡结算报表体系,是医院财务监管必不可少的组成部分。就餐卡结算系统针对每日各个食堂的伙食费存、退金额生成预缴伙食费明细日报表;各食堂的消费额按日结算,生成就餐卡消费明细日报表。财务根据结算系统生成的就餐卡财务月报表与日报明细汇总核对,核对一致后,确认各食堂收入。

医院食堂工作总结范文第2篇

    1食堂财务及资产管理

    1.1食堂物资采购及存储管理食堂物资采购的基本原则是质优价廉,经济实惠。对大宗商品如米、油、肉、面、燃料等建立定点采购、集中支付制度。1.1.1健全物资采购的报批验收制度。采购人员每天应根据食堂主管提出的采购品种、数量、价格等编制采购计划表,经审核无误后方可采购。采购回的货物需由验收人员办理过秤、验收等入库手续,并由采购人员、验收人员分别在入库单上签字认可并经食堂主管审核后登记入账。1.1.2健全食堂存货盘点制度。食堂存货按进库时间可分为进厨存货和进库存货。进厨存货指购进后直接进入厨房用于加工的原材料及辅料。进库存货指为加工过程中耗用而储存的原材料及辅料,如大米、面粉、食油、干货、山货、调料和燃料等。食堂负责人每月月末进行一次全面的清查盘点,做到账实相符并编制月度盘点明细表。盘盈或盘亏的存货报院部领导审批后由财务按有关规定进行账目处理。1.2食堂销售管理食堂资金来源主要是员工和病人及陪护人员的就餐收入。病人伙食费在患者出院结账时统一收取,其他来源的伙食收入均通过收费IC卡管理。在这一环节中若管理不当容易出现无单取菜、擅自将食品免费赠送或没按规定价格刷卡少收漏收的现象,从而导致收入流失、成本率提高[1]。因此,要关注食堂的月度成本核算情况,及时发现成本收入率的异常变化。1.3食堂支出管理食堂支出内容具体包括三部分:一是原辅料支出,包括医院食堂加工过程中所耗用的主料及调料等如米、面、菜、盐、味精、燃料等支出;二是其他伙食支出,指医院食堂加工过程中耗用的除上述以外的支出;三是其他支出,包括食堂聘请职工的工资或其杂费等支出。对于食堂支出的资金控制可以归纳为两方面。一方面,对定点采购的物品执行定期付款制度。经验收合格、手续齐全(发票填写准确、完整、规范)的物品,由食堂负责人遵照医院的资金审批流程至财务科办理,非特殊原因不得支付现金。对蔬菜、副食等存在零星或非定期采购的,采购员凭食堂负责人填写的计划单经院部领导审批后,可以领取核定的备用金并定期凭有效发票向财务科报账。另一方面,食堂零星菜类的采购由专职采购员到菜市场采购。至财务科办理资金支付时,应提供合法规范的票据以及由验收人及食堂负责人签字认可的货物入库单。1.4食堂经济考核管理食堂坚持“收支平衡、保本不营利”的原则。依托计算机财务管理软件对食堂的资金增减及经营成果进行全面反映;并建立合理的经济管理目标,通过分析各项指标及时发现不合理的财务行为[2]。力求做到及时发现问题,分析原因,消除亏损。措施如下。1.4.1食堂每日营业结束后,将当天收入和采购支出情况及时汇总,做到日清日结,每日编制盈亏计算表;同时,据此汇总编制食堂周报及食堂月份经营情况报表,如期报告主管院长。1.4.2食堂成本费用是在整个经营过程中形成的,因此要实行全过程成本管理,而通过编制成本核算报表来反映和调控食堂每一环节的运营状况是财务管理的重要手段[3]。核算员每月根据账务系统及食堂提供的物资出库明细单编制成本核算表,计算并比对成本收入率。成本核算月报内容如表1。

    2食堂业务的会计实务

    会计确认和处理应严格遵循权责发生制和历史成本原则,采用的会计科目与新《医院会计制度》规定相同;同时根据医院食堂的经营特点,在新会计制度规定的一级科目下设置个性化的二级和三级科目。浦东新区人民医院食堂分为营养食堂和职工食堂,各食堂的收支均相对独立;根据食堂管理的质控要求,营养食堂需独立核算;故在科目设置及会计处理时均考虑区分食堂类别。鉴于食堂收入基本采用预收款结算,医院建立了完备的IC卡缴费系统,通过信息平台完成资金进出的监控和核算。2.1科目设置食堂经济活动虽然简单,但其核算内容却比较复杂。如何分门别类反映、监督各种经济业务,并记录食堂经济状况?需对其业务流程进行分类,按不同内容和管理对象进行科目的设置和细分[4]。(1)“库存物资”:增加二级明细科目“营养食堂”和“职工食堂”,并按物资类别建立三级明细科目“原材料”“配料辅料”和“其他”,核算食堂物资的采购、消耗。(2)“应付账款”:在现有的二级明细科目“其他”下增加三级明细科目“营养食堂”和“职工食堂”,核算从供应商定期集中采购的业务。(3)“其他应收款”:在现有的二级明细科目“备用金”下增加三级明细科目“食堂零星采购”,核算日常零星采购所需而设置的备用金。(4)“其他应付款”:增加二级明细科目“营养食堂”和“职工食堂”,核算伙食费预收款。(5)“其他收入”:在现有的二级明细科目“食堂收入”下增加三级明细科目“营养食堂”和“职工食堂”,分别核算来源于不同食堂的销售收入。(6)“其他支出”:在现有的二级明细科目“食堂支出”下增加三级明细科目“营养食堂”和“职工食堂”,并分别按支出类别增加四级明细科目“原材料”“配料辅料”“人员支出”“能源支出”和“其他支出”,分别核算不同食堂的成本支出。2.2业务处理(1)食堂支出:为简明起见,以表2汇总了食堂支出账务会计分录设计。(2)食堂收入:有关食堂收入的会计分录设计如表3所示。(3)食堂物资盘点。每月食堂负责编制物资月度盘点明细表并报送财务科;盘盈或盘亏的存货报院部领导审批后由财务按有关规定进行账目处理。物资盘点会计分录设计如表4。公立医院食堂是一项公益性事业,以服务患者和职工为宗旨,不以营利为目的;所以食堂的财务及资产管理就成为食堂整体工作中很重要的环节。通过以上会计实务的设计和实践,已将食堂总体的财务核算并入医院大账。从而在医院食堂的运营中,较好实现了对食堂资金的控制,并通过经济业务的核算体系对食堂的各项活动作出合理反映和评价。

医院食堂工作总结范文第3篇

一、提高认识,加强领导,健全组织,层层落实安全生产责任制。

安全生产工作关系我院职工和患者生命财产安全,我院领导高度重视安全工作,始终把它摆在重要议事日程,主要领导亲自抓,分管领导具体抓,各岗位专业一起抓,形成了齐抓共管的局面。

加强领导,健全组织,是安全生产管理的基础。我院成立了以院长为组长,分管领导为副组长,有关科室负责人为成员的安全生产领导小组。强化了24小时值班制度,形成了横向到边,纵向到底的安全生产管理体系,使安全管理工作在组织上不脱节。

二、注重宣传,强化培训,不断提高职工安全素质。

提高我院职工的安全素质,是搞好我院安全生产的基础。我院从加强学习,提高认识入手,充分利用宣传栏、横幅、黑板报、安全知识讲座等多种形式营造浓厚氛围,对职工进行安全生产教育,并及时宣传区卫计委下发的关于安全生产的指示精神,特别是对《安全生产法》以及相关法律、法规的学习更是抓紧抓实,使他们熟悉了有关安全生产规定以及岗位的安全要求,从而全面提高了院职工对安全生产工作重要性的认识。

此外,我院还结合安全生产,有针对性的组织了各类岗位技能培训。通过培训,强化了职工的业务素质,提高了职工的安全操作技能和自我保护能力。

三、规范管理,落实措施,全面深入做好安全生产工作。

1、狠抓医疗质量管理,强化医疗安全措施。

加强业务学习,从请进来、走出去等各种方式学习,不断地提高专业技术人员业务技能水平,防范医疗纠纷的发生。医务科、护理部、院感科定期不定期开展全员医疗质量安全教育,并利用晨会和业务学习时间来宣传医疗质量安全教育,做到警钟长鸣,时刻提醒医护人员医疗安全无小事。医院成立了病例质控委员会,定期开展医疗质量安全、分析、评价、查找医疗质量安全隐患,落实了医疗安全的各项考核制度,急危重患者的抢救措施到位,从源头上消除医疗安全事故。

2、狠抓易燃易爆和毒麻药品管理工作

定期检查易燃易爆和毒麻药品的管理工作,对易燃易爆和毒麻药品进行五专管理,分别为专人保管,专柜加锁,专用处方,专账、专册。药品库房配备保险柜存储毒麻药品,双人双锁管理,建立专帐,专人负责,帐物相符。由取得麻、精药品处方权资格的执业医师开具处方,按照《处方管理办法》要求进行开具。按照要求收回用后的毒麻药品注射剂空安瓿,并按规定进行记录。

3、维护医疗设备安全运转,保障医疗工作正常运行。

我院采取医疗设备定期巡检制度,由设备科和总务科定期派专人到各科室巡查,了解医疗设备的运行情况,及时反馈各科室,防患于未然;同时尽力做到及时、快速检修,全力保证临床使用需求,防止重大故障发生而影响医疗工作的正常运转。为保证医疗设备检测的准确性和合法性,我院认真做好每年的计量检测工作,法定检测设备都有检定合格证,符合法定要求。

4、加强综治工作,认真落实保卫安全工作

我院安全保卫人员,实行24小时值班制度,建立健全各项台账,严格执行门卫出入登记制度,做到了每两小时巡逻,有可疑人员和物品跟踪巡查,发现问题及时消除隐患和按规定层层汇报。

5、加强消防工作,建立微型消防站

定期组织相关人员对各部门的消防设施进行了定期检查,并对存在的问题及时反馈和整改落实。保障了消防器材、消防通道等设施的正常使用。对建筑楼所有灭火器进行了排查,并及时换了已过期无效的所有灭火器材,使灭火设备的完好率达100%。

6、狠抓食堂管理 工作

对食堂定期开展检查,检查的内容有卫生、生疏制品、从业人员健康体检、肉类、原料等。同时对食堂管理人员对以下考核和要求,一是食堂每位工作人员每年都要进行健康体检,对体检不合格者不予上岗。二是食堂工作人员熟悉《食品卫生法》。三是食堂餐厅干净,仓库原料、成品、半成品等物品摆放整齐且无落地存放;四是生熟食品及刀、案、容器分开,放入冰箱的熟食品盖好,无交叉污染;五是餐具每天进行高温灭菌消毒;剩菜剩饭处理得当及时。严格落实原材料采购准入制,杜绝“三五食品”,确保不发生食物中毒。

7、狠抓医疗废物的管理。

医院成立医疗废物管理委员会,建立健全了医疗废物管理制度、医疗废物流失、泄露、扩散应急预案等一系列规章制度,并能够根据新的要求进行及时的更新、修订和完善;负责医废收集的人员经专业培训,能够熟练掌握医废管理相关要求,医疗废物收集专职人员防护设施齐全。医疗废物严格分类、定点放置,标识醒目。医疗废物按规定双层包装、分类收集、密闭运送、规范处置,污水污物排放符合要求。对感染性疾病科设立了独立专用卫生间、处置室和抢救室。备有足够数量的防护用品,手卫生及消毒设施齐全。

四、强化监督,注重整改,努力创造良好的安全生产环境。

医院食堂工作总结范文第4篇

一、固定资产工作:

1、固定资产报表6份

《2014年度固定资产投资决算》、《2014年度医疗设备报表》、《基层医院常用医疗设备调查表》、《拥有土地和建筑物情况调查》、《十二五重大项目和大型设备情况》、《基层卫生机构医学装备》、《医疗机构用能调查表》

2、完成固定资产帐恢复工作

去区财政局2次咨询动态帐用批量导入模板的恢复方法。

3、办理了救护车京xxxxx报废移交手续工作

4、给卫计委上传了需要处置资产的照片。

5、接收社管中心调拨的1台针式打印机(N510),木兰牌电动自行车2两,办理接收证明。

6、由检验科协助修理了1台尿分析仪,1500元。

二、安全工作:

1、督导保安做好安保工作,加强值守巡逻,维持好人员、车辆秩序。与保安公司领导进行了沟通,要求加强保安人员的管理,保障安保工作的正常开展。

1、协助监控维修人员查看需要修理的监控部件,修理更换分配器2套、摄像头2个。

3、协助签约维护公司对电梯年检进行工作,并已通过2015的安全年检。

4、上报保卫科《关于进一步做好安全管理工作的通知》总结1份,单位内部职工加强安全防范工作的通知1份。

5、2015年1季度驾驶员安全培训会,签订了2015年驾驶员安全管理规定。

6、组织开展反恐演练1次。

7、春节前进行了1次全院的安全大检查。

8、协助消防设备维护公司人员完成2015年度电气消防安全检查

9、陪同消防、派出所对我院消防安全的检查,主要查看了中控室设备情况,提出整改意见:加强中控室的值班工作,临时外出时需要安排其他人员值守;消防中控机的打印机乱码尽快修复。

三、车辆管理工作:

1、1-6月出车37164公里    ; 接专家 12 次;

2、周五(3月6日)参加3月中层干部例会,强调《派车单》的审批使用。

3、查询救护车资料2次。

4、办理救护车xxxxxx保险退费手续,退款达到单位账户上。

5、领取救护车报废手续、批复,在网上申请了救护车配置申请表一式四份。

6、办理救护车上牌照的事项,救护车牌照为xxxxxxx。

7、填报卫计委《救护车统计表》1份。

8、医疗保障 :8次

(1)上周六(3月29日)早6:30-14:30去xx公墓出医疗保障,司机(xxx/xxx换班出车。

(2)12日(周日)出xxx小学足球赛医疗保证,(xxx、xxx)上午8:30-16:30处理1次腿部擦伤。

(3)26日( 周日)xxx小学足球赛,出医疗保障8:30-16:10,xxx、xxx。

(4)4月30日9:00-11:30去xxx出医疗保障1次。xxx、xx、xxx

(5)4月30日9:00-11:30去xxx出医疗保障1次。xxx、xx、xxx

(6)16日(周六)出xxxxx足球赛医疗保障1次,xxx、xxx。

(7)18日(周一)xxx月季园10-11:30,xxx、xxx出保障1次。

(8)25日(周一)xxx月季园,xx、xxx出保障1次。

四、维修工作:维修346次

1、网上查询、购买电蒸饭车1台放到分院食堂使用。

2、更换了半壁店后院铁门轮子。

3、联系外部维修人员修理分院车棚和科室的纱窗。

4、电闸箱锁不上的是分院4个需要更换锁芯(没有锁芯),中心的全部可以锁上不需更滑。

5、修理xx的铁门。

6、给收费处修理电动车已修完,交给了xxx

7、检查修理空调机约100多台。

8、协助院内更换LED灯施工工作,办理完竣工验收表的签字盖章事项。共计更换18W(1.2米)灯管755支剩余170只备用,12W(0.6米)179只,16W灯泡73只剩余50只备用,换下来的旧放库房存放备用

9、 27日上午协助安装热水器的施工人员勘察现场。

五、环境卫生:

1、修建整理中心、分院、社区站的树木、草坪3次。

2、18日开始浇灌院内树木草坪2次。

六、食堂工作

1、妇女病体检期间于3月21日开始提供免费午餐,其中体检人免费早餐共计1035人次。24日开始职工免费早餐373人次。

2、调整了食堂的工作安排。

3、开食堂交接会2次,食堂暂时由李华英管理日常事务。

小年安排食堂为全体职工提供免费午餐1次,约85人。

七、临时性工作:

1、协助分院维修暖气管道,联系修水泵。

2、参加月度中层干部会议,对2015年总务科的工作分工进行了说明。

3、分配科室1月份绩效工资1次。

4、妇女病体检期间每天出1人维持秩序

5、。统计灯具需求数量,1.2米925支、0.6米179支、灯泡123支、环形灯137支.

6、完成2015年第一轮健康大课堂,讲课期间出车、拿电脑投影仪、拿礼品等辅助工作。

7、看望患病职工(xxx)1次。

8、禁烟牌贴举报电话小条 约 40条,吸烟区标语牌1块。

八、管理工作:

1、督导xxx、xx做好维修、环境整理工作

2、督导环境卫生工作2次主要是检查室内外卫生情况做好迎检准备。

3、安排好五一节日期间值班工作;统计科室职工年假休息计划。

4、开科室分工及2015年绩效考核科室考核会议1次。

九、存在的问题:无

十、下一步工作:

医院食堂工作总结范文第5篇

一、工作成效

1、加强基础设施投入。今年以来,我们不断加强基础设施投入,满足群众医疗需求的需要。全系统卫生医疗单位用于医疗设备投入1000多万元,其中县医院投资330万元购置了高压氧医用液体治疗仪、脊柱牵引康复床、耳声发射仪、振动排痰机、多参数监护仪等医疗设备。县中医院投资600万元购进了日本东芝螺旋CT扫描机、德国数字成像X光机(CR)、日本东芝彩超、美国血小球计数仪、尿分析仪、电解质、化学发光免疫、C型臂、血液透析仪及多台心电监护仪等大型医疗设备。为临床科室的诊断提供了可靠的依据,提高了医疗质量。

2、加强传染病防治工作。一是加强了传染病的宣传教育工作。充分利用“4•25”计划免疫宣传日、“5•31”世界无烟日等卫生宣传日开展声势浩大的宣传活动,同时还利用各种形式开展经常性的宣传,如电视宣传、上街宣传、悬挂标语等,力争做到形式多样,令群众喜闻乐见。二是加强计划免疫工作。在全县开展了脊灰强化免疫接种工作,全县五苗接种率保持在97%以上,单苗接种率保持在98%左右,其中乙肝疫苗接种率达99.76%,及时率93%,新生儿建卡、建证率达到100%,麻疹疫苗强化免疫接种33616人,接种率97.8%。三是加强人禽流感的防控工作。制定了《*县防控人禽流感预案》,成立了领导小组,启动不明原因肺炎监测系统,储备消毒药品和隔离防护装置,做好应对人禽流感的各项准备工作,全县未发生人禽流感病例。四是加强重大传染病防控工作。继续实施现代结核病控制策略,全面落实肺结核病人的归口管理和督导治疗,今年上半年结核病检查可疑者502人,完成了全年指标的54.8%。按照艾滋病项目工作要求,重点落实“四免一关怀”政策,继续在公共场所、服务行业推广使用安全套预防艾滋病,实施艾滋病免费咨询检测工作,截止5月底,收集各类性病疫情报告167例,均无迟报、漏报现象。五是强化肠道传染病防治,在各卫生院开设了肠道门诊,以主动监测肠道传染病病人。

3、认真做好职业卫生工作。为保障劳动者身体健康,预防各种职业有害因素危害,我们强化企业职业危害因素申报,突出监督管理重点,开展各项工作。今年上半年着重组织了家具等行业调查、职业危害项目申报和劳动者健康监护等,发现问题及时提出整改意见,并围绕《职业病防治法》对企业主进行宣贯与现场指导,使企业主的职业病防治意识明显提高。对其他行业按照重宣传、重培训、重监督、重指导、重整改和慎处罚的工作思路,加大职业卫生日常监督检查力度,通过开展“职业病防治法宣传周”、举办用人单位职业病防治培训班等活动,有力地促进了我县职业卫生工作步入经常化、规范化和法制化的轨道。20*年,全县应检测企业104家,应测定点数400点,已检测企业42家,应测点数154点,合格35点。

4、加强食品卫生安全监管。学校食品卫生安全是整个食品安全工作的重要组成部分,学校食堂卫生是学校食品卫生工作主要环节。今年上半年,我局把学校食堂卫生监督作为食品卫生许可整治工作的重点,制订具体实施方案,历时2个月,对全县所有学校、幼儿园食品卫生安全情况进行全面梳理,并根据每个学校食堂现状和存在的问题,提出针对性的整改指导意见,对于一些问题比较严重的学校,给予相应的现场技术指导,甚至直接参与食堂改造设计。为确保整改措施落实到位,我局还举办了三期由学校领导和食堂从业人员参加的卫生知识培训班,就学生食堂卫生管理规范、食物中毒预防控制及相关法律法规知识进行培训。为建立学校食堂卫生工作的长效机制,使学校食堂卫生管理工作有章可循,有据可依,我们与教育局联合下发了《学校食堂卫生安全管理办法》,从制度上加强和规范学校食堂卫生工作。除此以外,我们还从以下几个方面做好食品卫生安全工作:一是继续推行食品卫生监督量化分级管理工作,全县63家100平米以下小型餐饮业完成评定等级40个,其中B级10个,C级30个;30家100—300平米餐饮业完成等评定30个,其中B级10家,C级20家,目前已有3家通过省级A级验收,1家正在申请A级申报。二是在全县范围内开展农村食品专项整治。重点以农村集贸市场、食品制造、熟食加工、农村红白喜事聚餐单位为监督对象,开展卫生许可及无证经营专项检查,共检查从业单位720户次,警告23家,停业整顿8家,行政处罚9家,提出整改意见350条。三是圆满完成重大接待任务。除了食品安全日常监督检查外,在节假日各食品销售旺季都进行专项整治,如两节期间、五一黄金周期间、高考期间,都调集人力、物力,加大监督检查整治力度,并对一城大型会议进行用餐监督检测72次,未发生一起食品卫生安全事件。

5、加强妇幼保健管理。加强妇幼保健管理,保障孕产妇安全是母婴健康工程的重点内容。今年以来,县妇幼保健部门在以往工作的基础上,一方面,通过广播、电视等新闻媒体广泛开展妇幼卫生的大众宣教,并以上街发放宣传资料等形式,为广大妇女提供针对性的健康教育;另一方面,在全县范围启动了新生儿听力筛查工作,筛查对象是县内各级医疗机构出生的所有新生儿,出生24小时至7天内进行一次初筛,42天后对初筛的新生儿进行复筛,复筛未通过的婴儿,到廊坊市新生儿听力筛查技术指导中心进行诊断,经确诊有听力障碍的,妇幼保健所将做好登记及随访工作。截止目前,全县178名婴幼儿经过初筛后,78名通过了复筛,20名没有通过,将被送往廊坊市新生儿听力筛查技术指导中心做进一步确认,从而达到提高出生人口素质,预防和减少儿童听力残疾病症的发生。

6、全县新型农村合作医疗工作实现计算机联网和出院即报。从去年年底起,我局加大信息化建设力度,实现农村合作医疗管理中心与县内各定点医疗机构的计算机联网。目前,全县所有乡镇以上定点医疗机构都实现了合作医疗的门诊费用即时报销和住院费用出院结算的实时报销。截止今年5月25日,全县已有23270名门诊病人和6343名住院病人享受到实时结报的好处,大大方便了参保农民的医药费报销,受到群众的广泛好评。同时,为提高工作效率,县合管中心与中软公司密切合作,对全县报销系统进行全面升级,新系统对数据上传作出改进,随时录入随时上传,取消了各定点医疗机构数据库,数据上传后由合管中心统一进行备份。升级后合管中心的监管工作将得到有力加强,不仅使整个报销系统运行更加稳定,数据保存更加安全,而且可以缩短报销流程,提高工作效率。据统计,今年1~5月,已有32209名参合农民享受了新型农村合作医疗的报销,报销金额468.6万元;其中门诊报销金额46万元;住院报销422.6万元,其中报销金额达万元以上的有13人,有效地缓解了群众看病难、看病贵的问题。

7、医疗市场秩序明显好转。今年以来,廊坊市卫生局关于在全市开展打击非法行医突击行动通知后,我局按照市局打击非法行医突击行动的要求,结合全县医疗市场整顿工作实际,重点打击无证行医、超范围行医、使用非卫生技术人员、出租转让医疗机构、违规医疗广告、医疗机构审批等违法行为。局执法大队深入各乡、村进行了一次拉网式的筛查,对一些不符合执业的条件的诊所予以取缔。同时,继续加大对城区医疗服务市场的监管力度,不定期进行巡查,发现问题,立即采取措施。半年来,共没收医疗器械30余台(件),药品80余个品种,有效净化了医疗市场,保障了广大人民群众的健康权益。

8、全面落实院务公开制度。今年以来,全县各医疗单位紧紧抓住涉及职工和患者切身利益的热点难点问题和人、财、物等容易滋生不正之风的重点内容,全面落实院务公开工作。在公开的内容上,突出了财务管理、药品购销及价格、就医检查收费和医院重大决策等内容以及医院的就诊程序、药品价格、单病种限价、医疗处方、收费标准及清单等百姓关注的问题。各医疗单位也都相继建立健全了各项规章制度,设立了举报投诉、监督检查、定期回访、责任追究等保障院务公开的长效运行机制,使院务公开工作真正落到了实处。同时,县卫生局还全面完成了行政权力透明公开的录入工作,使卫生行政执法权力公开化、透明化。3月27日全市院务公开工作座谈会在我县医院召开,市委副书记、纪委书记栗建华与与会人员一同观摩了*县人民医院的院务公开工作,详细查阅了该院院内、院外公开的相关资料,并给予了高度评价。6月20日,省卫生厅纪检书记高宏伟也来县医院对院务公开工作给予指导,全省纪检院务公开现场会也将在县医院召开。

二、存在的问题

上半年工作中存在的问题是:

1、基层卫生院卫生基础设施建设需要进一步加快,资金引进要进一步加强。

2、各级医疗机构的医疗质量建设仍存在一些薄弱环节,一些缓解群众看病难、看病贵的措施未能及时落实到位。

3、食品及公共场所卫生监督管理仍有死角,一些小饭店、小理发店、小旅店的监管工作需要进一步加强。