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组织干部和谐教育汇报

组织干部和谐教育汇报

一、狠抓落实,扎实推进。

一是认真组织主题学习会。市直各级党组织组织党员干部学习省第二次党代会报告,开展学习讨论交流活动,召开党员会议,深入开展学习讨论,交流学习心得体会。据统计市直机关召开主题学习会632场次,参加人数7448人,挂钩点参加人数192人。二是举办宣讲活动1*场次,参加人数1324人,挂钩点参加人数1696人。"七一"前后,市直各级党组织认真组织领导干部和驻村干部到挂钩点开展宣传活动,大力宣传省第十次党代会和市第五次党代会精神,做到领导带头,党员干部积极参与。三是召开和谐稳定情况分析会387场次,参加人数3260人,挂钩点参加人数1326人。和谐稳定情况分析会主要针对挂钩点近段时间来的社情民意进行深入分析,及时查找社会矛盾,切实维护社会稳定。四是纪念"七一"主题党日活动132场次,参加人数3150人,挂钩点参加人数1230人,主题党日活动主要通过慰问老党员和困难党员,使他们体会到党的温暖和关怀。慰问老党员、困难党员1092人,慰问金额261920元。五是组织促进发展与和谐的主题实践活动127场次,参加人数680人,挂钩点参加人数748人,深入推进了"十百千万"干部下基层驻村和"双融双建"挂钩联系系户活动的开展。六是召开专题组织生活会136场次,参加人数1860人,召开专题民主生活会46场次,参加人数263人。专题组织生活会主要围绕"坚持科学发展,促进社会和谐"这个主题,各级党组织结合本年度民主评议党员来进行,领导班子民主生活会结合本年度加强思想政治建设和作风建设来进行,部分单位安排在9月份开展。

在整个活动过程中,由于领导带头,起到了较好的示范作用,引导了广大党员干部充分认识开展"六个一"活动的重要性和必要性,充分调动了广大党员干部自觉参与活动的积极性,确保了"六个一"活动的顺利开展,通过扎实有效开展主题教育活动进一步密切了党群、干部关系,锻炼了党员干部队伍,增强了服务意识,强化了机关作风,促进了各项工作的开展,使机关党员干部真正成为人民群众的贴心人,社会矛盾的调解员,弱势群体的救助者。

二、各级领导高度重视,认真策划,精心组织。

市直机关各级党组织高度重视"坚持科学发展、促进社会和谐"主题教育活动工作的开展。市直工委接到文件后,迅速召开书记办公会议和工委会,研究制订市直机关开展"坚持科学发展,促进社会和谐"主题教育活动的实施方案和具体要求,并以通知形式转发到市直机关各级党组织,同时成立了活动领导小组和办公室,并指定专人负责主题教育活动的落实情况和督促检查工作,使教育活动分步实施,扎实有效地开展。市直机关各单位也相应成立了活动领导小组和办公室,并各自结合本单位的工作实际专题研究制订活动的具体实施方案和工作步骤,指定专人负责报送活动的有关报表和进展情况,统筹兼顾,周密安排,确保在活动中思想不松懈,秩序不乱套,工作不断抓,切实做到活动和日常工作"两不误,两促进"。

三、在活动中,坚持"六条原则"不放松,"五个结合"抓重点,"四个注重"求落实。

在活动过程中,坚持六条原则"不放松,确保活动的正确方向。一是坚持领导干部带头的原则;二是坚持理论先导的原则;三是坚持服务基层的原则;四是坚持党员干部自觉参与的原则;五是坚持榜样示范的原则;六是坚持从实际出发的原则。

在活动过程中,注意做好"五个结合"抓住活动重点。各级党组织针对活动对象的特点,兼顾不同工作岗位工作性质的不同,工作力量的强弱,工作难度的大小等不同情况,根据党员干部的年龄、文化结构等差异开展活动,不搞齐步走,不搞一刀切。在活动中做到"五个结合":一是结合活动对象的思想基础,知识水平,思想观念在活动中分层次分批次开展。二是结合各单位的工作性质,因地制宜,不搞"一个模子";三是结合挂钩点群众内在要求的多样性,在活动内容上完善兼顾,不同吃"一锅粥";四是结合党员干部思想动态变化的实际情况,定期召开思想形势分析会,掌握每个干部的思想动态,及时调整活动的内容和形式。五是把"六个一"活动与纪律教育月活动和"双融双建"活动结合起来。通过开展纪律教育月活动弘扬廉政文化,营造"以廉为美,以廉为乐,以廉为荣,以贪为耻"的良好氛围,提高党员干部的精神境界。

在活动过程中,立足"四个注重"抓好落实。一是针对领导干部文化思想较好的情况,注重用党的最新理论成果武装头脑,实现"跟大局,求创新"的目标,二是针对普通党员干部,注重进行党支部的基本理论教育,达到"安心工作,争先创优"的标准;三是针对文化思想素质较差的党员干部,注重进行做好本职工作教育,解决"勤学习,善思考,做好人,干好事"的问题,四是针对个别性格孤僻的党员干部,注重搞好心理疏导,达到心理教育和思想教育的有机统一,实现党员干部对社情、民情的了解,时事动态的认识,激发大家对学习,对工作,对生活的积极态度,从而确保了"六个一"活动的顺利开展。