党的十六届四中全会进一步提出了构建社会主义和谐社会的任务，强调形成全体人民各尽其能、各得其所而又和谐相处的社会是巩固党执政的社会基础、实现党执政的历史任务的必然要求。建设社会主义和谐社会，已经成了摆在全党、全国人民面前的艰巨任务。

本文就笔者所在的单位中国*（集团）*电子元器件有限责任公司为例，浅谈在企业里如何做到以人为本，加强思想政治工作，为构建和谐企业做出贡献。

一、领导重视，机制完善，把提高劳动者素质放在突出位置。

近年来，由于国际、国内钽电容器市场非常饱和，市场竞争十分激烈，*公司领导在长期工作实践中达到了这样一个共识：企业的发展，离不开职工队伍的建设，只有将其置于突出的地位营造良好的环境，提供丰腴沃土，人才培养才能落到实处，收到实效；只有抓住以人为本的发展思想，*的事业才能迅速持久的发展。因此，近年来公司党委把职工队伍素质的提高作为工作的重中之重，始终高度重视，不断加强各类人员的培训力度，提高各类人员待遇，创新激励机制，为职工素质的提高提供了坚实的基础和可靠的保证。

无数的事实说明，从人员这一角度看，有两点对促进发展至关重要，一是广大劳动者素质的提高；二是有足够数量的专门人才。为加强领导，营造良好的运行机制，*公司在工作中注重突出了三点：一是组织领导到位。近年来，公司成立了以总经理负责的、各生产车间、部门参加的职工培训办公室，各车间、各部门也都建立了相应的机构，并有专兼职人员从事此项工作。二是规划部署到位。公司每年都要制定详细的职工培训计划，对培训的主要项目、任务和目的做出安排，使职工培训进入到经常化、规范化的轨道。三是工作责任到位。公司把对职工的政治思想教育和技能培训各项指标纳入方针目标管理，层层分解，层层落实。

二、立足建设、着眼提高，不断增强提高劳动者素质的力度。

当今世界，市场的竞争其实是人才的竞争。在*公司的发展中也说明了这个问题，在实际操作中，企业着重从下面几点入手：

一是注重对人才的培养教育。公司始终围绕培养“四有”职工的总体目标，一直把思想教育作为一项重要的育人工程来抓，注重从解决世界观的问题入手，坚持开展系统的理论教育。公司党委和有关部门定期或不定期地进行学习，总结培训中的经验、方法，掌握第一手资料，提高培训教育的效果。

二是应抓好党建工作，注重发挥党员在职工中的模范表率作用。*现有在职党员179名，约占职工总数的20%。认真抓好党的基层组织建设，充分发挥党员的先锋模范作用，是搞好生产建设、促进*发展的重要环节，也是提高职工素质的关键所在。公司在基层党组织的建设中，坚持用“一个党员一面旗，一个支部一盏灯”等目标作为各党支部的根本任务，使基层党组织建设水平不断提高。支部以讲政治、讲学习、讲正气为主要内容，加强支部建设，追求“不让一个同志落伍”的工作目标。在前年“先教”活动和以后的保持共产党员先进性的持续教育中，公司党委高度重视，认真组织把握各种学习、锻炼、提高的机会。通过学习，使党员更加坚定自己的理想信念，增强党性观念，牢记党的宗旨，发扬党的优良传统，保持共产党员的先进性，为建设有中国特色的社会主义而奋斗。公司还根据自身的生产经营情况和党员的现状，在开展先进教育的活动中把理论教育和具体的工作实践结合起来，使先进性教育在工作中体现，在行动中落实，以创一流的工作业绩，来实现“两提高，双促进”，来证明作为党员的先进性。

三是树典型。树一个好典型，就是立一面好旗帜，就能带动一片，近年来，*公司十分重视宣扬先进典型的事迹中体现时代精神，学习任长霞、牛玉儒、李素芝、丁晓兵等先进模范人物，并充分利用《*报》、宣传橱窗、黑板报等工具宣传公司内部的先进典型。把学先进、树典型、带全局作为职工素质教育不断引向深入的重要方法，使广大干部职工看到差距，加强学习，不断提高业务综合能力来适应时展的进步。

三、注重实际，讲求效益，劳动者素质的提高促进了企业更快的发展。

当今世界，人力，主要指智力因素对发展的作用是非常巨大的，既然如此，就需要加大智力投资，努力开发人的智力，通过提高劳动者的思想、文化和技术素质，促进经济与社会的发展。只有把教育搞好了，劳动者的主人翁意识、思想道德素质和文化、科技和管理水平提高了，才能成为促进经济与社会持续发展取之不竭的源泉和动力。以企业来说，就有强大的竞争实力和发展动力，就能立于不败之地。*公司始终坚持“两手抓、两手都要硬”的战略方针，坚持不懈地抓职工综合能力的提高，不仅使公司综合能力迅速提高，而且有效地推动了公司经济实力的快速发展。具体做法是：

1、企业通过长期系统的政治理论教育和科技教育，提高职工的思想觉悟和职工队伍的整体素质，先进人物和先进事迹不断涌现，使企业持续、全面发展的基础日益雄厚。如组织有效的职工培训，开展岗位练兵、技术比武、劳动竞赛等活动，增强了职工的技术水平和业务能力。

2、生产经营充满动力。公司各项建设迅速发展，职工素质不断提高，使职工意识到作为企业的一名职工，对企业的发展有着不可推卸的责任，立足本职在自己的岗位上尽职尽责地去拼搏。使他们认识到今天的质量就是明天的市场，而必须精心设计，精心操作，确保产品万无一失，以高质量的产品回报企业，回报社会。

总之，企业要发展，就必须以人为本；而落实以人为本，必须高度重视教育、培训，把思想政治工作落实到具体的工作中去，大力开展多层次、多形式的岗位培训，通过学知识、学科技、学管理，不断开发人的智力，补充“后天营养”。如今*公司在公司党政的领导下，公司全体职工统一认识，创优争先，取得了卓有成效的成绩，从而达到了职工、企业、社会三者皆赢的效果，促进了干部与职工、职工与职工、职工与企业、企业与社会的和谐，相信经过全体员工的共同努力，*员工的素质必然会得到更迅速的提高，必定能为构建和谐社会做出更大的贡献！