为全面掌握年全镇各项工作的开展及完成情况，经镇党委、政府研究，决定近期对全镇各村（居）、镇机关各部门及其干部进行一次绩效考核。现将有关事项通知如下：

一、考核时间：年1月26—28日(具体时间另行通知)

二、考核内容

1、各村（居）及其干部的绩效考核按照《镇村干部绩效考核方案》（党字号）进行；

2、镇机关各部门及其干部的绩效考核按照《镇机关干部绩效考核方案》（党字号）进行。

三、考核方式：主要采取听汇报、查阅资料、民主测评和推荐等方式进行。

四、考核分组及时间安排：

1、村级绩效考核安排

具体考核时间由各考核组另行通知。

2、镇机关各部门绩效考核安排

具体考核时间由各考核组另行通知。

五、“双十佳”推荐标准

（1）“十佳”先进工作者推荐标准：

1、讲大局，讲奉献，在森林防火、集中拆违等重点、中心工作中不推诿、不躲闪，积极主动靠前，工作表现突出；

2、工作认真负责，勤业敬业，为群众服务热情周到，群众评价高，无被投诉现象；

3、工作能力强，能够按时、保质、保量地完成镇党委、政府布置的各项工作任务；

4、工作业绩突出，特别是在“两城同创”、征地拆迁和清理整治违章建筑、计划生育、“一大四小”、新农村建设等重点工作方面成绩优秀；

5、工作作风扎实深入，经常深入群众、一线，调查了解第一手情况，与群众关系融洽。

6、勤政廉洁，无“吃、拿、卡、要”现象。

（2）“十佳”优秀小组长推荐标准：

1、工作积极主动性高，能主动做好本村民小组的各项工作，收集反馈本村民小组的意见、建议和要求；

2、讲大局、讲政治，能够自觉与镇、村保持高度一致，积极做好有关政策的宣传解释，引导本村民小组群众积极支持配合镇、村各项工作；

3、工作作风扎实，对上级布置的各项工作任务不推诿、不拖皮，都能够按时、保质、保量完成；

4、工作能力突出，在本村民小组的矛盾纠纷调处、拆除违章建筑、征地拆迁、计划生育等重点工作中，取得突出成绩；

5、坚持廉洁自律，严格要求自己，本人未违反计划生育政策、违纪及法律法规，无信访查实问题，群众威信较高。

6、在防汛抗旱、森林防火等突发事件中能亲到第一线配合做好相关工作。

六、几点要求

1、加强领导。这次绩效考核，既是对各村（居）、镇机关各部门年工作开展和完成情况的全面考评和排位，也是对全体镇、村干部履职履责情况的全面了解，各村（居）、镇机关各部门要进一步统一思想，提高认识，切实加强对绩效考核工作的组织领导。

2、精心组织。各村（居）、镇机关各部门要对照镇下发的考核工作方案，做好各项迎检准备工作。要认真做好文件资料的收集归档工作，对本单位（部门）开展和完成的工作要有可考证的文件资料。各村（居）的民主测评要邀请村（居）民代表、全体村（居）民小组长和部分群众代表参加，人数不少于30人。

3、求真务实。各村（居）、镇机关各部门及考核组要本着实事求是、求真务实的态度正确对待这次绩效考核，不做表面文章、不搞形式主义。一旦发现有弄虚作假行为，除对相关人员处分外，取消单位评先评优资格。绩效考核结束后，镇党委、政府将对考核情况进行通报，并对考核中成绩优秀的单位和个人，将在年经济工作会上进行表彰。