学院党建工作总结
学院党建工作总结范文第1篇
一、党组织基本情况
目前，支部共有党员16名，其中2020年因工作变动2名党员离职，现一人档案从我支部转出，已办理转接手续，另一人未办理好离职手续。
二、“两学一做”学习教育常态化制度化推进情况
“两学一做”学习教育是推进思想建党、组织建党、制度治党的有力抓手，是全面从严治党的基础性工程，要坚持不懈抓下去。年初，支部制定了学习计划，并根据支部所辖科室实际情况，做好每月工作安排和学习工作。通过一年时间的学习，不少党员干部表示，在进学习教育中，重新学习理论知识，充实了自己，提升了思想境界，实现了学习的意义。
三、进一步建立健全制度体系建设
支部认真贯彻落实中央和省、市委有关指示精神，把党建工作纳入章程，全面开展五化建设，进一步细化了《三会一课制度》、《党费收缴制度》、《组织生活会制度》等党建制度的实施细则，通过落实三会一课制度，学习了上级党委文件、会议精神，学习报告精神、学习先进典型、学习新《党章》、《条例》等重要内容，教师党员的政治理论水平不断提升。
另外，支部严格落实“一岗双责”制度，根据一岗双责任务书的工作要求，支部书记认真贯彻执行中共中央、省、市、上级公司关于党风廉政建设和纠风工作的有关规定，既要承担党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用能否得到很好地发挥的重要职责，同时还肩负了全面发展各项业务的重要任务。
四、巩固和发展上年度五化建设的成果
支部按照学院党委开展五化建设的部署要求，紧密结合实际，加强以党支部为核心的基层组织建设，巩固和发展支部标准化建设的成果，进一步提高我支部的创造力、凝聚力和战斗力。
1、加强组织领导抓好落实，为使五化建设有序开展，由支部书记负责，支部委员协助落实，确保各项工作落到实处。
2、加强督查，抓好落实。五化建设期间，党支部认真抓好落实工作，准备好资料。
五、抓好日常工作落实
1.支部严格执行中组部《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》和省、市委相关规定，按时收缴、上缴党费，认真记录，并对党费收缴情况进行公示。
3.严格落实“三会一课”制度，做好主题党日活动，保障集中学习次数。组织全体党员观看了反腐教育警示片，并撰写了观后感。
4.设立党员先锋岗。为发挥党员先锋模范作用，设定党员先锋岗工作牌，以“一个党员，一面旗帜”为目标，通过党员在工作岗位上的示范作用，树立党员形象，推动廉洁、公正、高效的党员队伍的建设，取得了明显成效。
5.开展党员积分管理，按照每月实际情况，进行党员积分统计，并对统计结果进行公示。
六、存在的问题
1.有些党员的党建意识淡薄，觉悟能力低下，对党建工作漠不关心，做事缺乏原则，对党组织的思想认识不到位，造成党建工作不能顺利的进行。个别支部成员对党建工作的认识不深刻，没有将党建工作放在企业的工作安排中，只是一味的投身于教学和科研，认为开展党建工作是一种浪费时间，会影教学正常进行。
学院党建工作总结范文第2篇
今年上半年，院党委在省委教育工委、省林业厅党组和南平市委的领导下，按照党建工作责任制的要求，以马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十六大、十六届四中全会精神，领导全院师生员工转变办学理念，树立科学的发展观，扎扎实实开展各项工作，有力地推动了学院的改革与发展。现将学院上半年的党建工作情况总结如下：
（一）加强党的思想政治建设，全面提高党员干部的综合素质
1、加强领导，精心组织，努力加强党员干部的思想建设
学院根据本部门、单位实际，采取多种形式对党员干部开展思想政治理论学习和教育。一是回顾总结学院政治理论学习的情况，查找薄弱环节，采取有效措施，分阶段、分专题、有计划地开展学习，不断创新学习形式，提高学习效果。贯彻在学习中工作，在工作中学习，把学习和工作紧密结合起来的指导思想，做到集中学习与个人自学相结合；推荐学习书目与自选学习内容相结合；请进来理论讲座和走出去参加实践相结合；学习内容与工作实际相结合。采取研讨式、交流式、辅导式、解剖式、恳谈式等多种学习形式，理论联系实际，切实增强学习的针对性和实效性，把学习贯彻“三个代表”思想引向深入。二是坚持和完善党委中心组理论学习制度，坚持“”制度，提高党员领导干部的学习自觉性。每一次中心组学习都能结合学院当前的热点、难点问题进行学习讨论，不断拓宽政治理论学习的深度和广度，做到学习一次，解放思想一次，解决问题一次。三是抓好广大党员干部的理论学习，要求各党支部经常召开党员会议、民主生活会，听党课，认真学习马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，全面贯彻十六大精神，深入开展理想信念、党的宗旨、党的先进性、形势任务以及职业道德等方面的教育，树立正确的世界观、人生观、价值观、权利观。四是联系闽北的社会环境和广大干部群众关心及改革发展稳定面临的实际问题，坚持以人为本，加强机关思想政治工作，开展谈心交心活动。做好一人一事的思想政治工作，释疑解惑，为党员干部排忧解难。
2、努力创建学习型组织
学院出台了《关于创建学习型组织的实施意见》的文件。该文件从指导思想、工作目标、学习内容、学习载体、实施步骤、基本要求等六个方面对创建学习型组织做了具体的规定。学院按照学习型党组织的内涵和目标要求，营造浓厚学习氛围，健全良好学习机制，实现有效知识治理，培养提升学习、工作和创新能力。在创建活动中有学习计划、学习内容、学习时间，有活动载体和活动场所，活动富有特色和取得一定的成效。学院领导结合学院当前的办学实际，撰写了许多调研文章，做了《加快林业发展，建设绿色海峡西岸》、《建设海峡西岸经济区》、《素质教育纵横谈》、《关于科学教育发展观思考》、《事业单位人事制度改革的方向》、《创新学生评价体系，实施成功素质教育》等六个专题讲座，为教职工完成由中专到高职的转变做了思想理论预备，以实际行动带动了广大党员、教师、职工的学习，在全院上下形成学习的风气、调研的风气、探索的风气、实践的风气。
3、发扬求真务实的精神，提高党员干部职工的思想政治理论水平和业务水平
我院升格为高职学院以后，在师资力量上的要求更高了。学院发动全体教师认真学习教育理论及相关知识，加强对建立开放式、社会化的终身教育体系和网络的学习研究。按照“四五”普法规划确定的目标和任务，深入开展法制宣传教育，组织学习《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《行政许可法》等与教育工作相关的法律法规，强化法律意识，提高依法办学的能力。发动全体教师参加研究生学历或博士生学历教育的学习，提高教师队伍的综合素质和整体水平，建立一支符合高职高专教学要求的师资队伍；鼓励全体教职工参加继续教育，参加职称考试，评聘不同的专业技术职称和职务。学院于今年上半年分别进行了高校教师岗前培训和高校教育治理人员进修培训,参训人员达100多人。目前我院教师中有在职研究生30人，在职博士生2人。通过这一系统学习培训工程的实施，提高了党员干部职工的思想政治理论水平和业务水平。
（二）加强党的组织建设，推进党建工作再上新台阶
1、加强领导班子自身建设，进一步发挥领导核心作用
今年4、5月份，**省委和**省林业厅党组为我院党委配备了书记1名，副书记2名（其中1人兼任院长，1人兼任纪委书记）。院党委各委员之间分工协作，职责分明。院党委定期召开民主会议商议学院的改革与发展大计，建立党委书记听取本部门本系统党建工作情况汇报制度，围绕全省林业工作和高职教育，提出党建工作目标和工作意见，努力提高党的执政能力和领导水平，充分发挥了政治核心作用。按照上级布署，学院成立了保持共产党员先进性教育活动领导小组和保持共产党员先进性教育活动办公室，充分做好第二批先进性教育的预备工作。学院还成立了“三项学习教育”活动领导小组兼下设办公室，与先进性教育活动有机结合，同步进行，在学院哲学社会科学系统开展学习教育活动。学院积极开展党建联系片活动，我院学生党支部与顺昌县洋墩乡蔡坑村党支部建立挂村服务实践点，学院派出专业技术教师骨干到该村指导农民进行柑桔、毛竹生产等。
2、进一步加强基层党组织建设，充分发挥其战斗堡垒作用
学院目前共有9个党支部，基层各党支部签订党建工作目标责任制，实现党建工作和教学工作同步加强，同步推进。各支部支委配备齐全，按职责分工，为学院各项工作的开展提供了组织保证。支部作为党委和党员群众之间的桥梁，及时了解党员群众的思想动态，将许多党员教工关注的问题及时反馈给党委，同时将党委的精神及时传达给普通党员干部，促进了双方之间的联系和沟通，既统一了全体师生员工的意志，又将许多矛盾和问题都化解在萌芽状态。
3、加强对党员教育治理，开展“党建工作先进单位”活动和“创先争优”活动
学院深入开展创建“党建工作先进单位”活动，创建活动有领导机构、有计划部署、有记录、有检查，今年上半年学院荣获省林业厅目标治理责任制考核一等奖。学院深入开展支部工作“立项活动”，其中学生支部“创新党的组织生活会模式，激励学生党员保持先进性”项目获省委教育工委20**----20**学年度党支部工作立项活动“优秀成果奖”。
学院加强党员教育和治理，严格按照上级规定，认真做好党员民主评议工作，把评议工作与效能建设、绩效考评、争先创优等工作有机结合起来。今年院党委表彰了先进党支部3个，优秀共产党员18人。学院加强党费收缴治理，党员按上级党组织有关规定按时足额交纳党费。今年上半年，学院共收缴党费1万余元。同时，学院做好党组织关系的接转工作，按上级要求，及时报送党内各类统计、报表等。
4、加强学院业余党校的建设，抓好学生党建工作
我院1990年创办业余党校，以后每年都面向优秀学生招生，开设政治理论班、学习班、学生干部培训班三个层次。今年共举办培训学期，受训学生达到500多人次。同时采取讲座、民主生活会、观看电教片、写心得体会等多种形式，组织学生入党积极分子、培养考察对象、预备党员、党员深入学习“三个代表”重要思想和十六大精神，加大教育培养的力度，努力发挥他们在教学治理中的模范带头作用。院业余党校已成为学院党建工作的有效载体。
5、认真做好党员发展工作，增强党组织的活力
党员发展工作是高校党建的基础，是高校不断补充新鲜血液，改善党员队伍结构、增强党组织生气与活力的前提和保证。根据“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，认真做好发展党员工作。学院本着“成熟一个，发展一个”的标准，严格把关、慎重发展，确保发展党员的质量。针对学校学生人数多，要求入党的积极分子多等特点，学院专门成立了学生党支部，全面负责学生党员的发展工作。院党委采取了将支部建立在系科上的办法，充分发挥系科深入了解学生特点的优势，对学生入党进行程序上的严格把关。20**年上半年发展新党员8人，转正党员4人。
6、建立党建工作专门机构和专项经费
学院按照上级的要求，成立了党委办公室，为党建工作提供人员编制，并建立党建工作专项经费。党建工作经费列入本单位行政经费预算中，实行实报实销。非凡是学院即将开展保持共产党员先进性教育活动，学院建立了先进性教育活动专项经费，报销实行专项审批，实报实销制度。
（三）从严治党，进一步加强党的作风建设
1、加强学习，开展反腐倡廉警示教育等活动，增强党员领导干部的党性观念和廉洁自律意识
学院开展了反腐倡廉警示教育活动、党风廉政教育月活动以严厉查处党员和干部参与活动等。学院通过召开全校教职工大会、全体党员大会、党支部会议、民主生活会等集中学习形式和发放材料、书籍个人自学形式，组织党员干部认真学习《同志论党风廉政建设和反腐败斗争》、和吴官正同志在中纪委第三次全会上的重要讲话、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例（试行）》、中纪委三次全会提出的“四大纪律、八项要求”、以及《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》等。结合落实反腐倡廉“六个机制”，紧紧围绕党风廉政建设和林业建设的中心任务，按照教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的目标要求，进一步引导广大党员干部非凡是领导干部树立正确的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观，不断增强党性观念和廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想防线，真正做到为党和人民掌好权、用好权，促进各项工作健康向前发展，达到有新的起色，上新的台阶。
2、严格执行党风廉政建设责任制
贯彻落实党风廉政建设责任制，是实现反腐败领导体制和工作机制，是从制度上保证领导班子和领导干部对党风廉政建设和反腐败斗争切实负起责任的重要举措。我院继续在全院实行逐级签订《党风廉政建设领导责任书》制度，切实增强落实党风廉政建设责任制的自觉性和紧迫感，从思想上、制度上保证责任制的落实。一是进一步明确责任的主体，即党政领导班子和各级领导干部是党风廉政建设的主要责任人；二是抓好责任分解，确保责任到位，形成“一把手承担责任主动抓，纪委主动协调具体抓，相关部门落实责任牵头抓”的工作机制；三是严格责任考核，实施责任追究，做到奖惩分明，通过责任制的落实、追究，强化党风廉政建设。
3、统一组织领导，抓好纪检监察干部队伍建设
我院遵照总书记关于“努力建设一支政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良的高素质纪检监察干部队伍”的指示和要求，加强了对专兼职纪检干部的素质培养。一是认真学习党的十六大精神，坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑，指导言行；二是要求纪检监察干部牢记“两个务必”，加强与师生员工的紧密联系，深入基层调查研究，在实践中不断改进工作作风，注重发现和解决发生在职工群众身边的、严重损害群众切身利益的问题和不正之风；三是抓好专兼职纪检干部的理论修养和专业知识的学习，为建立一支学习型的纪检监察干部队伍打下基础；四是强调纪检干部要坚持原则、淡薄名利、严于律己、以身作则，自觉遵守党纪国法，自觉接受党和群众的监督；五是创造条件，加大对专兼职纪检监察干部的培养力度，通过会议培训、经验交流、基层调研等活动，不断提高纪检干部的政治理论水平、工作业务素质和综合办案的能力，增强新形势下对纪检监察工作的预见性和创造性。
4、坚持“党要管党”的原则和“从严治党”的方针，切实加强各级领导干部的作风建设
按照“党要管党”的原则和“从严治党”的方针，学院进一步完善党、政班子议事规则。凡涉及学院改革、发展的重大决策和重要人事任免、重要项目安排、大额资金使用等问题都必须依据有关规定和议事规则，严格按程序运作。加强对干部选拔任用工作的监督治理。实行干部任前公示制，对群众反映的情况和问题必须负责地了解、核实，实行干部任用党风廉政“一票否决制”。加强对重点岗位、重点环节的监督治理。进一步规范招议标程序，扩大设备物资采购、工程项目招议标的范围，充分利用网络信息平台进行招议标，确保招议标公开、公平、公正。深化院务公开，完善公开办法，明确公开范围和程序，使教职工知情、议事、参与治理和监督。充分发扬民主精神，根据学院实际情况定期召开教工代表大会，切实落实教职工代表的意见和建议，加大对各项工作整改力度。学院严格执行领导干部“四大纪律、八项要求”等规定，促进领导干部廉洁自律。目前学院尚未发现有违反规定收送现金、有价证券等、跑官要官、利用婚丧嫁娶等收钱敛财、参加等顶风违纪行为。
5、认真开展“两服务一提高”活动，切实解决群众反映的突出问题
学院对职责范围内的案件，切实做到有案必查，违纪必究。实行“一案一建议”、“一案一整改”制度。认真处理来信来访，按时办理上级机关交办的件。学院以解决群众反映的突出问题为重点，果断纠正损害群众利益的行为。深入推进行政审批制度改革。按照政务公开要求，规范公开内容，创新公开方式，完善公开工作机制，健全公开监督保障制度，不断提高公开质量。切实保障党员权利，逐步推行党务公开工作。
（四）坚持以人为本，切实加强精神文明建设
1、重视精神文明建设，推进公民道德教育，积极开展诚信教育
院党委始终坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，在学院办学层次提高，办学规模不断扩大的基础上，大力倡导精神文明建设。在荣获第八届“省级文明学校”的基础上，深化文明创建活动，制定第九届省级文明学校创建规划。院党政领导班子熟悉到，文明校园的创建，不仅是实现全面建设小康社会，加强党的建设的需要，更是学院办学和发展，加强师生政治思想教育的必然要求。因此，学院坚持以人为本，始终把德育工作放在各项工作的首位。学院认真学习贯彻了中共中心、国务院《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》、《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》，制定了加强和改进大学生思想道德建设的实施意见，开展以学生思想道德建设为主的五项教育来推动校风建设。学院按照《公民道德建设实施纲要》的要求，大力宣传普及“爱国守法、明礼诚信、团结友爱、勤俭自强、敬业奉献”的二十字基本道德规范，宣传《南平市民文明公约》、《南平市民守则》，弘扬雷锋精神和闽并精神。在全院师生员工中积极开展诚信教育，把“共铸诚信”活动作为诚信建设的主要抓手，结合单位实际情况、工作职能、行业特点，制定具体措施，认真抓好落实。
2、积极开展健康向上、内容丰富、形式多样的校园文化活动
学院十分重视学生第二课堂活动和校园文化的建设。举办校运会、全校性篮球比赛、纪念建党八十四面年等活动，组织开展以“爱国、科学、进步、文明”为主题，“读百部书、唱百首歌、看百部影片”活动。开展第22届“爱鸟周”活动，并荣获“**省爱鸟护鸟文明单位”称号。去年还获**省绿化委员会授予的“省级花园式单位”、南平市“造林绿化十佳单位”和延平区“绿色社区”等称号。通过一系列的校园文化建设和文明创建活动，全面提升了学院的文化品位，促进了三个文明建设协调发展，推动了学院各项工作再上新台阶。
3、加强“三风”建设，构建和谐校园
为了全面贯彻党的教育方针，实施素质教育，树立良好的工作作风、教学作风和学习作风，构建和谐校园，提高教育教学质量，增强办学实力，确保学院顺利通过20**年的办学水平评估，推动学院新一轮创业，今年上半年学院在全院上下开展“三风”教育活动，营造良好的工作和学习环境。①加强对行政后勤人员的劳动纪律治理，强化责任意识，建立会议制度，提高服务质量，树立良好的工作作风。②完善教学治理制度，加强教学环节治理，建立常规性听课制度，恢复教研室活动，加大对教师教学的治理和监督力度，狠抓教师的教风。③加强和改进大学生思想政治教育工作，建立新的学生治理制度，大力开展丰富多彩的文化活动，全面推进素质教育，创建优良的学风。通过整顿“三风”，把学院真正建设成为社会主义精神文明的坚强阵地。
4、继续深入开展“互相联动”、“结对济困”、“科技服务社会”等活动
按照市里的统一部署和要求，顺昌县洋墩乡蔡坑村作为我院“互动联动”挂村服务点。学院专业技术教师多次深入该村田间地头和农民家中，现场指导农民进行柑桔、毛竹生产，以及乡村道路建设等，得到了农民的欢迎和好评。学院还积极开展“结对济困”，“爱心捐助”等活动，为身患重症的学生魏凌组织全院捐款活动，为今年六月的闽北洪涝重灾区捐献钱物等等。
作为高职学院，科学研究、技术服务和成教培训是办学的有机组成部分。因此，今年上半年学院大力推行科研和成教工作的改革。成立了林业调查规划设计院（经省厅批准为乙（B）级资质单位）、竹类研究所等科研机构，出台了“成人教育与职业培训经费治理办法”、“科研经费治理办法”等文件，成教、科研工作实行院、处两级治理的办法，成人教育实行多层次办学和宽领域培训，有力地促进了学院科研、成教工作的发展。我院已与洋口林场合作启动了杉木组培生产项目。充分发挥林业调查设计院平台，抽调部分师生参加连城林权制度改革验收工作，做好林改后资产评估、案件鉴定工作等等，努力做好科技服务社会的工作。
（五）加强领导，认真搞好工青妇等群团组织的建设。
1、建立健全工青妇等群团组织。
开展“党建带工建、团建、妇建”活动，进一步加强党对工、青、妇工作的领导，不断加强和改进工、青、妇自身建设，充分发挥工、青、妇群众组织的作用。领导工、青、妇群团组织按照法律和各自的章程创造性地开展各项工作，建立相应的联系制度，听取他们的意见和建议，引导群团组织积极投身创业竞赛，充分发挥群团组织密切联系群众的桥梁和纽带作用。强化工会的民主治理职能，提高参政议政能力。今年召开教工代表大会2次。经工会的组织和协调，教职工成立了登山协会、乒羽协会、旋律俱乐部等社团组织，并开展了一系列丰富多彩的文化活动，从而活跃了广大教职工的业余文化生活。
2、认真做好离退休老干部工作。
学院党建工作总结范文第3篇
今天，我们在这里召开纪念建党89周年暨党建工作总结表彰大会。刚才19个基层党组织和71名党员、15名党务工作者受到表彰，先进基层党组织的代表和优秀个人代表分别作了典型发言。首先，对光临大会的自治区党委创先争优活动领导小组办公室指导组副组长王志纯同志表示衷心的感谢！向全校广大党员致以节日的问候！向受到表彰的先进基层党组织和优秀共产党员、优秀党务工作者表示热烈的祝贺！
借此机会，我讲三点意见。
一、以改革创新精神加强和改进党的建设，为学校改革建设与发展提供强有力的保证
高校是汇聚人才的高地，是培养人才的基地，承担着人才培养、科学研究和社会服务三大社会职能，在国家经济社会发展全局中居于重要地位。过去两年来，我们紧紧围绕培养社会主义建设者和接班人的根本任务，认真贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神，深入学习实践科学发展观，不断探索加强和改进党建工作的方法途径，为推进有特色高水平大学建设事业提供了强有力的思想、政治和组织保证。
（一）认真开展了深入学习实践科学发展观活动。我校按照自治区党委统一部署和高校工委要求，认真组织开展了学习实践活动。按照“党员干部受教育，科学发展上水平，人民群众得实惠”的总要求，全校各级基层党组织和广大党员紧紧围绕“坚持科学发展，创新办学理念，突出办学特色，强化办学优势，全面推进高水平大学建设”的主题目标，积极开展学习实践活动，不断提高对科学发展观科学内涵、精神实质的理解和认识水平。我们在深化改革、完善机制、改进管理等方面采取的一系列措施，特别是学科管理制度改革、学院综合改革取得了明显效果，有力地推动了学校各项事业的发展。同时，我们克服困难，千方百计做了许多事关学校发展和师生切身利益的大事，包括启动了“211工程”三期建设项目，完成了南校区一期工程，顺利推进了新建教工住宅项目，提高了教职工津贴，加大了对学生的奖助力度，等等。
（二）全面加强了基层组织建设。根据人才培养和事业发展需要，调整了基层组织设置，及时选齐配强基层组织负责人。鼓励基层组织创造性地开展适合师生党员特点的活动，加强对党员的教育和管理，增强基层组织的凝聚力和战斗力，提高党员意识。特别是在党员发展方面，坚持标准和原则，大力在优秀中青年教职工和大学生中发展党员，逐步提高党员比例。截至底，我校有30个党总支、193个党支部、4543名党员（其中教职工1863人，学生2680人）。广大党员在教学、科研、管理、服务等各个岗位，以身作则，团结带领师生员工为学校改革建设与发展作出了突出贡献，特别是在维护稳定、救灾捐助等关键时刻，党员更是率先垂范，带头行动。目前，全校在岗教职工中党员比例达到55.6%，具有高级职称的教学科研人员中党员占52.5%，具有博士学位的教学科研人员中党员占49.4%。特别需要强调的是，优秀共产党员金海教授始终没有放弃与病魔的斗争，始终没有放弃教学科研，而且比一般人更加投入，更讲奉献，他的精神感动和激励着我们每一个共产党员。
（三）进一步加强了党风廉政建设。各级党组织和有关部门认真落实党风廉政建设责任制，按照学校党委《建立健全惩治和预防腐败体系-20__年实施方案》，坚持预防为主，惩防结合，加强制度建设，加大教育力度，加强重点监督，逐步建立和完善惩防腐败体系，着力加强反腐倡廉建设，切实改进党的作风，着力营造风清气正的事业发展环境和人才成长环境。
（四）扎实推进了党内民主建设。被自治区党委组织部确定为党代会常任制试点单位后，学校党委不断加大党内民主建设力度，制定了有关制度，成功召开了党代会年会——八届二次党代会。在日常工作中，大力推行党务公开，对重大决策、重要事项、干部任免、党员发展、党费使用和管理及时公布，征求党员和群众意见，确保了党员的知情权、参与权、监督权。
同时，我校学生思想政治教育工作、师德师风建设等各方面都取得了显著成效。
总体而言，我校党建工作取得了显著成效，水平得到了进一步提升，多次受到上级党组织的高度评价，校党委连续几年被评为自治区先进基层党组织。这些工作业绩和荣誉的取得，是全校各级党组织和广大共产党员共同努力的结果，是我们的共同荣耀，希望各级基层党组织、广大党员再接再厉，再立新功。
二、围绕有特色高水平大学建设目标，不断提高党建科学化水平
前不久，教育部党组副书记、副部长志带队来我校调研，陈部长在座谈会上作了重要讲话，传达了中央和教育部发展高等教育的战略思考，分析了我国高等教育面临的新形势，指出了尊重高等教育规律办学的重要性，并明确表态加大对内蒙古大学的支持力度，这是我校发展的重要机遇。陈部长的讲话已根据录音整理印发，大家要认真学习领会。当前建设有特色高水平大学是我们面临的最大任务，是我校要在建设高等教育强国中发挥作用的具体体现，也是我校第八次党代会提出来的努力方向。对此，我 们要信心百倍，毫不动摇地加快推进高水平大学建设进程。为此，我们必须始终围绕人才培养、科学研究、社会服务抓党建，始终围绕改革、发展稳定大局抓党建，着力提高党员干部的党性修养，着力增强党组织的凝聚力创造力战斗力，着力提高党建科学化水平，为人才培养和事业发展提供强有力的保证。
（一）大力加强领导班子和领导干部队伍建设。学校领导班子在学校事业发展中承担重要责任，必须将领导班子建设摆在重要位置，我们要以思想建设为核心，按照社会主义政治家、教育家的要求，把思想统一到中央和自治区党委精神上来，深入学习和调研，不断深化对高等教育规律的认识，不断提高办学治校能力和领导科学发展水平。院处级领导干部是学校的环节干部，直接关系到学校党委决策意图的贯彻执行效果，负有领导基层单位的重要责任，特别是学院领导班子在学校改革建设与发展中具有举足轻重的地位和作用，要不断加强院处级领导班子和领导干部的思想建设，理顺校院管理体制，建立健全工作机制。今年学校党委将按制度开展新一轮干部聘任工作，目前正在开展调研。希望广大党员干部以事业为重、以大局为重，积极支持和配合此项工作。我们将在调研和征求意见的基础上，精心设计改革方案，完善改革配套措施。总的要求是使校院两级领导班子能够成为团结带领广大师生推动科学发展、担当建设有特色高水平大学重任的领导集体。
（二）继续加强和改进党的基层组织建设。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，做好抓基层、打基础工作是我们党长期的任务。我们要认真总结好的做法，发扬好的传统，及时查找工作中存在的问题和不足，努力加强和改进我们的工作，把我们每个支部建成坚强的战斗堡垒。我们要继续优化基层组织设置，与教学科研中心工作结合得更为紧密。结合干部聘任工作，我们将按照学校八届二次党代会的要求，开展基层党组织换届和成立分党委工作，学院要按照《中国共产党普通高校基层组织工作条例》，建立和完善党政联席会议制度。要按照建设学习型党组织要求，积极开展党内活动，创新活动方式，丰富活动内容，增强党员意识。第十八次全国高校党建工作会议指出，高校党员队伍是党的队伍的重要方面军。我们要从战略高度重视在青年教职工和大学生中发展党员工作，切实坚持标准、按照程序做好组织发展工作，加强党员和入党积极分子教育培训，把好“入口关”。
（三）不断推进党风廉政建设和反腐倡廉建设。我们要认真学习贯彻总书记总书记在中央纪委第五次全会上讲话精神，按照全校纪检监察工作会议要求，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以领导干部为重点，加强作风建设，推进反腐倡廉制度建设，并切实提高制度执行力。要进一步明确党务公开的内容、程序、形式，推进党务公开制度化、规范化，主动接受群众监督。通过党务公开促进政务公开，通过党风建设促进政风建设。
（四）积极加强制度建设。加强制度建设，一直是我们的一个比较好的传统。我们要根据形势和任务的要求，按照中央和上级最新精神和制度规定，进一步新建、修订、完善制度，建立适合高校特点和我校实际的现代大学制度体系。年内要抓紧制定出台《党政领导干部选拔任用工作办法》、《学院党总支工作条例》、《党建工作责任制》、《全面推行党务公开的实施意见》等制度。通过建章立制，规范各项工作，促进各项工作，保障各项工作。
（五）切实加强大学生思想政治教育。当前学生思想政治教育面临新情况，需要各级党组织深入研究，切实采取有效措施加强和改进工作。结合干部聘任工作，我们将从有利于人才培养和事业发展角度，进一步加强思想政治教育工作队伍建设，推动我校思想政治教育工作再上新水平。
在此，特别强调，各级党组织主要负责人一定要加强对党建工作的领导，切实树立“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的意识，充分认识加强和改进党的建设的重要性、紧迫性，进一步增强做好党建工作的责任感、使命感，推动改革发展，维护和谐稳定。
三、认真按照创先争优活动总体部署和要求，扎实推进创先争优活动开展
今年，中组部、根据党的十七大精神，下发了《关于在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的意见》。自治区党委高度重视，对此项活动做了专门安排。今年5月初，学校党委召开了各总支、直属支部书记会议，进行了动员和安排，并要求层层动员。目前大多数基层组织已经制定了方案，开展了活动。在这里，我再强调以下三点：
（一）正确认识和对待创先争优活动。今天，我们国家已经成为全球第三大经济体，中国特色社会主义事业取得了举世瞩目的成就。作为拥有7500多万党员的执政党，要保持党的先进性，必须把党的基层组织和广大党员创先争优这个基础性、经常性工作做好，所以深入开展创先争优活动不仅是巩固和拓展全党深入学习实践科学发展观活动成果的主要举措，也是党的建设一项重要的经常性工作。每个基层党组织和每位党员都应该从这个战略高度认识这次活动，积极投身这项活动。
（二）认真学习和领会上级有关精神。中组部、在创先争优活动意见中明确提出了创先争优活动总体要求、主要内容、活动方式。深入开展创先争优活动的总要求是，认真贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以深入学习实践科学发展观为主题，坚持从本单位本部门实际出发，改革创新、务求实效，统筹推进党的建设其他经常性工作，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的实践中建功立业。主要内容是创建先进基层党组织、争当优秀共产党员，先进基层党组织的基本要求是“五个好”：领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好；优秀共产党员的基本要求是“五带头”：带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气。活动方式主要是公开承诺，领导点评，群众评议，评选表彰。时间大体上分为两个节点：从20__年4月开始，主要围绕迎接建党90周年开展活动；从20__年7月开始，主要围绕迎接党的十召开开展活动。
学院党建工作总结范文第4篇
一、认真履职抓党建，落实党总支书记的第一职责
一年来，我院党总支坚持以自律为本，以廉洁从政为起点，正确处理“自律”与“他律”的关系，在实际工作中，认真履职抓党建，严格落实党总支书记职责，不断强化自律意识，努力勤政、廉政，积极起到好的表率作用。按照上级党建工作目标管理责任制的总体安排，我院制定下发了《2017年党建工作计划》，对全年党建工作进行了全面细致的部署，包括积极推进党建工作责任制落实、加强对党组织和党员的规范管理、切实抓好党务干部队伍建设和党风廉政建设等方面内容。在具体抓党建工作中，严格贯彻落实《党章》和各项《条例》相关要求，班子成员按照党建工作组织领导与责任分工要求，加强领导，切实履行工作职责，带头抓好党建工作。
二、不断加强政治理论学习，努力提高自身素质
在新的时期，领导干部加强自身的政治理论、业务知识、党纪政纪条规的学习，显得尤为重要和迫切。在学习上，主要从两个方面入手，一是深入学习政治理论。一年来，重点学习了重要讲话精神、以及各级领导重要讲话精神，进一步坚定理想信念，增强认真贯彻落实党的基本理论、基本路线的自觉性。在学习中力求做到“三个为主、三个结合”即：以自学为主，做到自学与辅导学习相结合;以精读为主，做到精读与通读相结合;以“学以致用”为主，做到理论与实践相结合。二是认真学习党纪政纪条规。全年共组织“两学一做”集中学习50次（截止到12月14日），科级领导干部、党总支书记带头讲党课14次，理论中心组学习16期，专题研讨7次，每人撰写心得体会2篇，做合格党员记事9期。通过学习，思想觉悟得到了提高，加强了对新形势下卫生体制改革的认识，提高了决策能力和处理各种问题的水平，促进了我院的持续健康发展。
三、围绕目标，夯实党建基础
为了更好地提高党员干部的思想政治素质，我院党总支以“提高素质，增强党性”为目标，采取行之有效的措施，力求取得实效。
（一）加强党总支班子自身建设，全面提高党员干部整体素质，充分发挥党总支班子的示范带头作用。
过硬的党组织班子是党建工作的一面旗帜，所以，我们坚持把党总支班子自身建设作为党建工作的首要任务来抓。不断强化班子的政治理论学习，以“创建学习型党组织”为载体，努力提高班子成员的政治思想素质，建立健全党组织的各项规章制度，严格执行民主集中制。作为“班长”，通过认真召开领导班子民主生活会，坚持开展批评与自我批评，做到及时沟通协调，确保班子团结，从而充分调动了班子成员的能动性和积极性，突出了党总支班子的集中领导地位。
（二）多措并举，强化落实，指导基层党组织有效开展工作。
党总支共有党员59人，下设三个党支部，按照年初党建工作目标管理责任制相关要求逐项分解落实，与三个支部书记分别签订了《党建工作目标管理责任书》，切实加强对党建工作的领导。定期深入各支部进行督导检查，包括支部建设情况、“两学一做”学习情况及“三会一课”落实情况等。针对各支部存在的缺陷和不足，以下发整改督办单的形式进行督促整改，并进行二次跟踪，达到持续改进的目的。
四、做好党员发展工作，增强党建工作活力。
认真执行党员的发展标准，发展程序和发展党员规定，做好发展对象的考察、政审工作;各党支部加强入党积极分子队伍建设，组织入党积极分子和考察发展对象，参加每月的支部党组织生活会议，学习党的知识政治理论，帮助他们提高对党的认识，端正入党动机，树立正确的世界观、人生观和价值观，充分发挥他们在医疗、管理中的骨干作用，造就一支积极向上的入党积极分子队伍，加强预备党员教育培养，及时掌握他们的思想和学习状况，不断增强其党性修养和组织纪律观念，使他们早日成为合格的党员。今年我院2名积极分子按期转为预备党员，发展培养3名积极分子。
五、深入推进党风廉政建设和反腐败工作
一是加强领导，落实责任。于年初制订并印发了《党风廉政建设责任制工作计划》，按照“谁主管、谁负责”的原则，进一步落实一岗双责，明确工作任务，落实工作职责。与重点科室签订《廉政风险防范承诺书》、“九不准”承诺书。
二是加强制度建设，进一步规范医院各项工作。继续深化院务公开和医疗服务信息化等制度，贯彻执行《“三重一大”制度》、《***重大事项议事规范》及《院务公开制度和工作流程》等。
六、加强工作创新，在扩大医院影响力上取得新成效
一是在外宣模式上创新。以医院网站、微信公众平台、简报为载体，及时反映医院工作动态，及时报道医院的新业务、新技术，宣传医院特色专科建设新成果，弘扬医院核心价值，树立“大医精诚”良好形象，使其成为职工的互动平台、医院的展示平台，为医院的事业发展注入强大的精神动力。2017年旗级阿荣通讯、**电视台发表文章、信息10篇，卫生计生局微平台发表信息19篇，医院网站、微平台发表健康教育、微党课速递、科室风采等信息共155篇。全年共编制医院简报82期（下达目标60期，超额完成22期，超额完成36%），每期印发50份，共印发4100份。
二是在工作特色上推进。结合行业特点，突出医院医疗特色，继续深入开展精准扶贫和帮扶义诊下基层活动，为敬老院、福利院的老人和残障儿童送医、送药、送健康。2017年共免费义诊22次，免检查费、药费共计6万余元。组织开展“党员一日捐”、“博爱一日捐”、“点亮微心愿”等爱心捐献活动，帮扶贫困患者和贫困学生，全年共计捐赠32,950元。为精准扶贫帮扶的霍尔奇镇荣花村贫困户崔秀花投入6000余元的帮扶资金，帮助其购置房屋装修材料，进一步打牢脱贫攻坚基础。
七、存在的问题和今后努力方向
回顾一年来的工作，我单位全体职工在思想上、学习上、工作上取得了一定的成绩和进步，主要得益于各级党委和旗卫计局党委的正确领导，各级领导工作人员的帮助，支持和理解，但仍有不足之处，主要是在工作繁忙时，在党建工作落实、检查、督促指导上还不够，导致部分党员思想不够解放，作风不够深入，在理论学习与联系实际方面还不够紧密，个别党员工作缺乏创新意识，党性修养和理论素质有待进一步提高。今后，我院党总支将认真按照党建目标管理责任书的相关要求开展党建工作，督促领导班子对照党员标准，加强个人党性修养，自觉把自己置于党组织和群众的监督之下，做到廉政勤政，塑造领导干部形象，在职工中真正起到示范带头作用，并以此为契机，用科学发展观武装头脑，指导实践，推动工作，不断巩固和扩大活动的成果，以全面深化卫生体制改革推动我院各项医疗工作又好又快发展，实现工作新跨越!
以上为我院党总支各项工作开展情况，恳请各位领导批评指正！
学院党建工作总结范文第5篇
今年以来，我院党总支在市委市政府和卫生局党委的领导下，坚持以深入学习实践科学发展观活动为契机，以“两好一满意”活动为实践载体，认真加强党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，围绕“以病人为中心，以质量为核心”的工作方针，进一步解放思想、更新观念，创新工作，使医院声誉不断提升，医院建设得到了健康快速发展。总结起来主要做了以下几个方面的工作。
一、加强政治思想教育，党员干部的政治素质有了新的提高。
针对党员干部职工的思想实际，党总支坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以党性、党风、党纪教育为主线，深入开展各种教育活动，努力提高全体党员的思想觉悟。一是深入贯彻了党的十七届四中全会精神，组织全体党员认真学习了十七届四中全会公报、《决定》，《人民日报》系列评论员文章等，使广大党员干部全面把握和深刻理解四中全会精神，真正把思想、行动统一到四中全会精神上来，把力量凝聚到医院的建设和发展上来。二是深入开展学习实践科学发展观活动。学习实践科学发展观活动是今年医院的一项重要工作，因此，院总支从思想上高度重视，并按照学习的不同阶段及时召开专题会议，研究安排学习工作。在学习调研、分析检查、整改落实三个阶段的学习工作中，我们以“两好一满意”活动作为实践载体，始终坚持把“边学边改”贯穿到整个活动过程中，针对调研工作收集到的意见和建议以及解放思想大讨论中形成的共识，在思想观念、业务学习、人才培养、急诊科建设、设备购进、工作作风以及“三走进、三服务”、“强基工程”等方面进行了及时整改和落实，并取得了明显成效。全体党员干部在工作中能够以身作则，模范带头，医院的各项工作有了新的起色，截止到目前，医院的门诊病人、住院病人以及床位使用率较去年同期均有不同程度的提高；服务态度、服务质量都有了明显改进，社区群众比较满意。
二、加强党的组织建设，充分发挥党组织的核心作用。
首先，在加强党组织建设中，总支一班人深知要保证医院健康快速的发展，必须做到以身作则，率先垂范，因此在工作中，一班人能始终本着正人先正已的原则，主动搞好团结，及时沟通交流，积极开展批评与自我批评，做到大事讲原则，小事讲风格，有问题都能摆在桌面上讨论解决，对待一些重大决策，能够严格坚持民主集中制原则，凡是医院人事调动、重大医疗设备的购置、职工福利待遇的发放等重大问题，都能通过集体讨论形成决议后才组织实施,从而保证了医院的健康发展方向。今年，党总支结合医院的实际，通过充分讨论论证提出了要进一步加强完善急诊科建设和icu病房两项决策，由于医院业务技术人员缺乏、仪器设备严重不足、资金紧张，但全院上下认识明确、思想统一，克服了种种困难，使急诊科建设和icu病房的组建达到了规范化要求，目前医院急救工作快速有效，对重症病人的抢救和监护技术有了明显提高，急诊科工作的加强和完善以及icu病房的组建，不仅提高了医院对急症危重病人的抢救能力，而且提升了医院的整体技术水平，扩大了服务范围，取得了良好的社会效益和经济效益。由于班子成员能够在工作中吃苦在前、率先垂范，目前医院的领导班子团结务实、廉洁进取，具有坚强的战斗力，在全院形成了空前的凝聚力和向心力，医院工作出现勃勃生机和活力，职工精神面貌从根本上发生了变化，有力地促进了医院的健康发展。其次，为了加强党员队伍建设，进一步强化党性观念，院总支认真落实了党的组织生活，严格坚持正常的“三会一课”制度，定期召开党员支部大会、党总支会议、党小组会议，并利用党课时间认真学习党的十七大会议精神，《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》等内容，深入开展革命优良传统教育和警示教育等活动，使全体党员始终牢记党的宗旨，不断提高思想境界和理论政策水平，在此基础上，为了落实党建工作责任制，院总支定期和不定期对各支部的组织生活制度的落实情况进行检查，认真开展党员评议工作，对党建工作不重视、组织生活落实不严以及党性观念不强，严格实行责任追究，确保了党建工作目标落到实处。三是为了确保党员队伍的良好素质，在党员发展工作中，院总支认真执行“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，按照《党章》关于发展党员的有关规定，严格把好发展党员工作的质量关口，确保了在推荐发展对象时真正把思想品德好、业务能力强、工作作风好、政治上积极要求上进的先进分子发展到党员队伍上来。今年，医院发展了两名预备党员，工作积极肯干，作风过硬，较好地起到了党员的先锋模范带头作用。
三、加强廉政建设，强化廉洁自律意识
为了加强廉政建设，净化行业风气，在实际工作中院总支能根据医院的实际情况和干部职工队伍的特点，有针对性地去抓党风廉政建设，始终把党风廉政建设工作与医院的生存和发展紧密联系在一起，严格按照各级卫生行政部门的要求开展治理商业贿赂专项工作和反腐倡廉工作，经常教育党员干部牢固树立正确的 世界观、人生观，正确对待权利、地位和利益，从思想上筑牢拒腐防变的防线。坚持从实际出发和以对人民群众高度负责的精神，积极主动采取有效措施，不断加大工作力度，扎扎实实开展工作，重点抓了当前群众反映强烈地在药品和医疗器械购销中收受的回扣，在医疗服务中“开单提成”、收受“红包”和乱收费等问题。为了明确责任，医院与各科室、科室与职工层层签订了廉政建设责任书，由于措施得力，全院党员干部能够自觉抵制不正之风，严格规范医疗行为，在全院树立了忠于职守、爱岗敬业、乐于奉献、文明行医的卫生行业新风尚。
四、存在问题
今年在我院党建工作中，虽然我们做了大量工作，所取得的成绩是主要的，但也存在一些问题和不足，主要体现在一是学习党的路线、方针、政策在内容上不够丰富，对党建工作的探索和创新上有待加强；二是各支部在组织建设上发展不平衡，组织生活执行的不够规范；三是个别党员只注重业务知识的学习，对政治学习、思想教育重视程度不够。
五、下一步加强和改进党建工作的思路和主要措施
1、深入学习贯彻科学发展观，推动医院快速发展。组织广大党员深入学习贯彻科学发展观，深刻认识和领会科学发展观的重大意义、丰富内涵、精神实质和基本要求，不断增强全院党员干部深入学习和全面落实科学发展观的自觉性和坚定性。要着力提高运用科学发展观解决实际问题的能力，引导党员干部认清医疗卫生改革面临的机遇和挑战，牢固树立全心全意为人民服务的思想，真正把科学发展观的要求体现在“以病人为中心，以质量为核心”的各项工作中去，确保医院的可持续发展。
2、继续推行党建目标管理责任制，切实加强党的组织建设。一是继续实施党建目标管理责任制。党总支及各支部要认真学习掌握党建目标管理责任制的每一项内容，逐条对照，狠抓落实。结合实际，积极探索和总结有利于加强党的领导，发挥党组织功能原则的新路子新办法，确保党建工作落到实处。二是完善党建工作制度，严格落实党的组织生活。进一步建立和完善党员日常学习制度、集中培训制度、个人自学制度和领导干部理论学习考核制度等党员学习教育机制。严格坚持党的组织生活、认真落实“三会一课”制度、党员领导干部双重组织生活制度、谈话谈心制度、重大事项报告制度。进一步完善领导干部抓党建工作机制，重点是党总支主要领导同志抓党建责任制，强化党建工作的责任，建立健全加强领导、层层负责的工作体系和机制，确保医院党建工作领导到位、责任到位、措施到位。
3、深入开展反腐倡廉教育，构筑反腐倡廉的思想防线。组织党员干部在深入贯彻邓小平理论、“三个代表”重要思想以及党的十七届四中全会精神的基础上，利用党课时间和政治教育时间经常组织党员干部认真学习《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党章程》，栖纪发《关于对科级领导班子、领导干部执行党风廉政建设责任制情况的考核和责任追究细则的通知》，以及栖发《关于落实党风廉政建设责任制的实施办法》等一系列关于党风党性党纪教育的文件规定，通过学习使全体党员干部职工提高认识，统一思想，进一步明确认真落实这些文件规定，不仅能为党员干部筑牢反腐防变的思想防线，而且有利于加强对党员干部的日常管理和监督，有利于增强党员干部的组织纪律观念，有利于密切党群关系和干群关系。在此基础上，认真贯彻党风廉政建设责任制，不断加强党风建设和行风建设，增强党员干部廉洁自律，进一步落实党风廉政建设责任制的自觉性。
4、主要措施
一是加强组织体系建设，发挥组织三个作用。对照《党风廉政建设管理目标责任书》，加强党组织自身建设，注重发挥党总支、党支部和党员的领导核心、战斗堡垒和先锋模范带头作用；加强入党积极分子、预备党员的教育和管理，切实做好新党员的组织发展工作。
二是深入学习十七届四中全会精神，认真贯彻科学发展观。注重在全体员工中广泛开展学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的十七届四中全会精神，重点学习科学发展观，组织和引导全院党员干部职工深刻领会和把握其基本内涵和精神实质，增强贯彻落实的自觉性和坚定性。紧密结合医院的工作实际和职工思想状况，适时调整和充实学习内容。要发扬理论联系实际的学风，把提高理论水平、思想觉悟与解决问题、转变行风、做好本职工作结合起来，推动医院科学发展。
三是加强工作作风建设和坚持党的民主集中制原则，坚持讲实话、务实事、求实效的工作作风。班子成员要坚持深入基层，搞调查研究，倾听群众的意见，贴近职工，帮助科室职工解决工作中的实际问题，促进业务工作的开展。进一步强化民主集中制意识，凡医院的重要事项都要由班子集体研究决定，不搞一个人说了算，而且做出的决议都要以职工高兴不高兴、拥护不拥护为衡量的唯一标准，保证决策不出偏差。
