国税党建工作总结范文第1篇

一、党风廉政建设责任制落实情况

（一）不断建立和完善监督制度。一是3月初市局下发《中共南阳市国家税务局党组纪检组工作规则》意见稿，征求对纪检组“三为主”实施方案的意见，意见稿明确全市市县两级国税机关党组纪检组机构设置及人员配备、工作职责与分工、工作制度、工作协调、工作纪律、工作保障等内容，以制度形式将县（市、区）局纪检监察干部以聚焦主业为主、以市局纪检组管理为主、以日常执纪监督为主的“三为主”工作机制固化。二是制定了《中共南阳市国家税务局党组巡视督察工作实施办法（试行）》。明确巡察工作的机构设置和人员组成，进一步理清责任清单，主要负责人21项、班子成员19项、部门负责人12项，纪检监察部门负责人29项，共计81条责任清单；编制《落实责任清单进度台账》，涵盖责任清单内容、责任人身份、完成时间、完成项目、具体完成情况等。责任人按季填写，逐步落实，报纪检监察部门备案，年终完成所有项目；将落实 “两个责任”清单执行情况纳入绩效考评，年终通报落实责任清单完成情况，作为年度评先奖优、综合目标考核以及责任追究的重要依据。上半年已开展对南召县局、方城县局综合巡视监督检查。三是制定了《全市国税系统公务灶管理办法（试行）》。总结了2015年度全市国税系统党风廉政建设工作开展情况，指出存在的主要问题，通报了各单位绩效考核情况和民主测评情况，明确了考核等次。四是转发了省局关于约谈、函询和诫勉3个暂行办法。要求纪检监察部门主动适应把纪律挺在前面的要求，加大纪律审查力度，充分用好监督执纪“四种形态”。

（二）推进落实党风廉政建设各项任务。一是认真落实上级党风廉政建设会议精神。召开了全系统党风廉政建设会议，提出了2016年的目标任务，对党风廉政建设工作目标进行了分解细化。二是对2015年党风廉政建设和考核情况进行通报。2个单位被确定为较好档次，其它均为好档次，4名科级领导干部被评为较好档次，其它均为好档次。三是认真组织廉政教育月活动。制定下发了全市廉政教育月活动方案，组织全员观看《滑向深渊》、《诱发公职人员职务犯罪的20个认识误区》等廉政教育片以及科级以上领导干部到南阳市纪委警示教育基地开展警示教育活动，向省局提交税收执法风险点12个、上报廉政文化作品50余幅。四是组织全系统10人参加全省廉政知识抽考。

（三）持续落实中央八项规定精神。一是开展“四比四查”活动，要求各单位结合“营改增”工作的开展，在全体在职人员中开展以“比服务查是否履职、比担当查是否尽责、比业绩查是否勤政、比正气查是否廉政”为主要内容的“四比四查”活动。通过对照纳税服务承诺、权力责任清单、工作标准清单和廉洁自律要求，逐项清查，看服务是否主动、尽责是否到位、工作成效是否明显以及是否做到守纪律、讲规矩。共自查4类22项问题，各单位均提出了切实有效的整改措施，从而确保各级各类人员规范正确履行职务。二是抓好重要节点的党风廉政建设工作。针对元旦、春节、五一等重要节日，下发通知，提出廉政要求。

（四）认真做好信访案件查办工作。上半年，市局共收到信访举报4件，较去年同期9件下降125%。其中：省局转来2件、市局收到2件。反映的主要问题涉及以权谋私、干部工作作风、吃拿卡要损害纳税人利益、违规经商、违反八项规定大操大办等问题。对于收到的信访举报，我们全部以不同的形式进行了初核，从调查情况看，只有1个反映的问题失实，其它3件均不同程度地存在问题，对发现的问题按规定进行了处理，给予纪律处分1人。

二、存在的不足

总之，上半年虽然做了大量的工作，也取得了一些成绩，但是仍然存在不少问题，主要表现在：

一是部分单位和部门对党风廉政建设和反腐倡廉的工作重要性认识不足，个别单位和人员责任落实不到位，特别是在“一岗双责”的落实方面，有的单位领导班子抓党风廉政建设主体责任意识不强，不敢担当、不愿担当，主体责任落实不够，对干部监督管理不敢硬起手腕抓的现象仍不同程度存在。

国税党建工作总结范文第2篇

这次全省地税系统党建工作动员大会，是省局党组决定，报经国家税务总局机关党委和省直机关工委批准，召开的一次重要会议。主要任务是：对系统党建工作进行动员部署，分析面临的经济、社会及系统工作形势，确定目标，明确责任，强化措施，努力提高系统党建工作水平，为推进全省地税事业又好又快发展提供政治、思想和组织保障。多年来，国家税务总局机关党委、省直机关工委等领导机关对地税的机关党建工作一直非常关心、非常支持，我局各项工作成绩的取得，与他们多年来的关心支持是分不开的。今天，总局机关党委副书记、机关纪委书记同志，省直机关工委副书记同志，总局机关党委处长又在百忙之中亲临我们的会议进行指导，让我们以热烈的掌声表示感谢和欢迎。下面，根据省局党组的研究，围绕会议主题，我讲三点意见。

一、充分认识、深刻理解加强系统党建工作的重要性和必要性

党建工作至关重要，已被革命和建设实践所证明。但是，随着时间的推移和形势的发展，尤其是推行社会主义市场经济以来，党建工作面临着诸多新的情况和问题，传统的思想观念、工作方法和工作模式，已经越来越不适应形势发展的要求。为此，近年来，党中央高度重视党建工作，就加强和改进党的建设采取了一系列重大举措。先后在全国范围内开展了“三讲”教育、保持共产党员先进性教育和深入学习实践科学发展观等教育活动，以此全面推进党的建设。在这个过程中，中央又相继下发了《关于建立健全地方党委、部门党组（党委）抓基层党建工作责任制的意见》等四个保持共产党员先进性的长效机制文件，省委也制定下发了贯彻落实意见；国家税务总局党组制定下发了《关于加强和改进税务系统党建工作的指导意见》，对党建工作作出了重大部署，提出了明确要求。特别是去年召开的十七届四中全会，专题研究部署进一步加强和改进新形势下党的建设问题。同志在党的十七届四中全会第二次会议上指出：“加强和改进新形势下党的建设，是全面贯彻党的十七大精神的迫切要求，是深入贯彻落实科学发展观、抓好发展这个党执政兴国的第一要务的迫切要求，是有效应对国际金融危机冲击、保持经济平稳较快发展的迫切要求，是实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益的迫切要求。”总书记对党的建设的重要性作了高度的概括，要求我们站在关系国家生死存亡的高度来认识党建工作。总之，近年来，中央、省委、国家税务总局、省直机关工委等上级领导机关多次就党建工作提出要求，做出部署，如此高密度的研究、部署和推进党建工作，这充分说明了加强和改进新形势下党的建设的重要性、必要性和紧迫性。

就地税工作来讲，加强系统党建工作具有现实必要性。近年来，地税系统各级党组织在当地党委及市、县直工委的正确领导下，按照省局党组“定好位、收好税、带好队”的总体要求，做了大量卓有成效的工作，为地税事业的健康协调发展发挥了较好的服务、保障和促进作用。全系统党的组织建设、制度建设、思想作风建设、党风廉政建设和党员教育管理等方面，总的来看是好的。但我们也应清醒地认识到：由于地税系统人员多、战线长，点多面广，加上管理体制的特殊性，管理难度是比较大的，有的地方确实不同程度地存在基层党组织软弱、涣散，对党员的管理不到位，致使基层党组织的战斗堡垒作用和少数党员干部的先锋模范作用没有很好的发挥等方面的问题。同时，也应当看到，随着后国际金融危机时代的到来，复杂的经济形势将对税收工作带来多重影响，各级党组织面临的执政能力和驾驭能力等方面的考验也是前所未有的。最近一个时期，姜异康书记和姜大明省长多次讲到当前面临的复杂形势的问题。所以，地税事业要在危机中求发展，对广大党员干部的党性要求、政治素质要求也更加突出。目前，全省地税系统在职人员中，党员达到18790人，占干部职工总数的84%以上。可以说，只要把党员队伍建设好了，其他各项工作也就迎刃而解了。因此，加强系统党建工作，统一党员干部的思想、达成创新发展的共识、形成干事创业的合力，成为摆在我们面前的一项十分重要、非常必要且又刻不容缓的紧要任务。各级地税部门和广大税务干部要站在政治高度重视党建工作，按照中央、省委、国家税务总局和省直机关工委的要求，与地方党委一道形成齐抓共管的局面。通过强化系统党建工作，提高各级党组织统筹大局、把握机遇、应对挑战的能力，进一步增强创造力、凝聚力、战斗力，不断推动地税事业又好又快地发展。

二、准确定位、着力增强抓好系统党建工作的针对性和有效性

全省地税系统党建工作，要坚持地方党委领导，党员关系属地管理的体制不变。党组抓党建工作的着力点要放到对系统党建工作的指导上，要通过与当地工委部门的协调配合，进一步落实一岗双责，实现一手抓业务，一手抓党建，两手抓两手硬的目标，使党建工作和地税部门的业务工作有机的结合起来，使党建工作赋予垂管部门的特点和地税的特色，从而使其更具针对性和有效性。各级地税党组(党委)要把系统党建工作切实摆上重要位置，逐级明确责任，强化措施，整合力量，层层抓好落实。在全面贯彻落实省局党组《关于加强和改进全省地税系统党建工作指导的意见》的基础上，围绕增强系统党建工作的针对性和有效性，突出抓好三个方面的工作。

一是要建立党建工作责任制。这是中央对部门党组抓党建的要求，中央赋予了部门党组抓党建的重要责任。地税部门各级党组（党委）要按照中央文件要求，对党建工作负总责，书记是抓党建工作的第一责任人，分管领导是直接责任人，领导班子其他成员根据分工抓好职责范围内的党建工作。要坚持党建工作和业务工作同部署、同督查、同总结，业务工作部署到哪里，党建工作就延伸到哪里，统筹安排，相互融合。要形成党组（党委）统一领导，机关党委组织落实，有关部门齐抓共管，党、政、工、青、妇协调配合的党建工作大格局。通过落实责任，切实发挥党组织在地税工作中的政治核心作用，把党建工作与税收中心工作、队伍建设紧密结合起来，落实到加强基层组织建设、提高党员素质、促进经济发展、服务人民群众的具体工作中去，把党的政治核心作用渗透到税收工作的全过程。

二是要建立健全系统党建工作指导机制。这是国家税务总局党组对抓系统党建工作的要求，也是保证系统党建工作运转的前提条件。刚才，洪波局长宣读了省局党组的指导意见，公布了省局党组党建工作指导组组成人员和办公室人员及其工作职责。各市地税局党组（党委）要迅速成立党建工作指导组和办公室，明确人员和职责。党建工作指导组办公室设在机关党委，这是党组赋予机关党委抓系统党建工作的重要职责。希望有关方面要积极配合，机关党委要大胆地工作、积极主动地承担起这项工作。

三是要推进系统党建工作创新。党的十七大明确要求，要以改革创新的精神全面推进党的建设新的伟大工程。作为党的建设的重要组成部分,地税系统党建工作必须按照科学发展观的要求，不断探索新方法、健全新机制、拓展新思路、开辟新途径，努力推进党建工作的创新和发展。当前，要以建设学习型党组织为抓手，以激发党组织活力为出发点，以解决党建工作与业务工作“两张皮”、“空对空”的问题为重点，找准开展党建活动、发挥党建作用的着力点，在扩大党员参与面、提高党建实效性上下功夫。要把竞争激励机制引入到党建工作中来，把党员学习教育同党风廉政建设结合起来；把党员组织生活同思想政治工作结合起来；把党员管理同干部的管理使用结合起来。通过开展创先争优活动，发挥好基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的模范带头作用。

总之，各级党组（党委）要迅速推进领导责任制的落实，努力形成有效的党建工作机制，力求在创新党建工作上有所作为，确保地税系统党的基层组织健全，设置合理，隶属关系明确，各项制度落实，从而达到组织坚强有力，党员作用突出，工作得到促进，人民群众满意的目标。

三、狠抓督导、全力推进系统党建工作的有效落实和长足发展

在今年初召开的全省地税工作会议上，省局提出了“依法治税、从严带队、科学管理、共建和谐”的基本要求，这是新时期党的执政理念在地税部门的具体体现，是当前和今后一个时期全省地税工作的战略性安排。各级地税机关要以科学发展观统领党建工作，将党建工作融入到践行“聚财为国、执法为民”税收工作宗旨的全过程，融入到落实“依法治税、从严带队、科学管理、共建和谐”基本要求的具体工作中，使党建工作与税收业务工作相互协调、相互促进、共同提高，切实将党建工作落实到位。为了抓好落实，在这里提三点要求：

第一、责任落实到位。中央、省委、国家税务总局党组、省直机关工委及省地税局党组，对党组抓党建工作作了明确规定，逐级明确了责任，而且是高度一致的。各级地税局党组（党委）及其成员，尤其是一把手要带头落实党建工作责任制，要加强督导，确保落实到位。按照国家税务总局党组的意见，市局党组（党委）要将每年抓基层党建工作情况与税收业务一并向省局党组书面报告。领导班子成员要把履行抓基层党建工作责任情况作为述职述廉重要内容；省局党组将对市局党组（党委）及其书记抓基层党建工作责任情况做好考核评价，并纳入领导班子和领导干部考核内容，与税收业务工作一并进行考核，考核结果作为领导班子及其成员工作实绩评定的重要内容，同时作为领导干部选拔任用、培养教育、奖励惩戒的重要依据。通过扎扎实实地落实领导责任制，在班子成员中形成“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的共识，通过抓党建推动各项工作的落实。

第二、工作落实到位。这次全省地税系统党建工作会议的召开、省局党组文件的下发，只代表这项工作开始起步了。这项工作能不能开展起来、坚持下去、取得实效，关键在于抓落实。各级地税局党组（党委）要一定要从思想上引起足够重视，工作上真抓实干。要制定党建工作规划，同业务工作通盘考虑、一同安排，要定期做好调度检查，同业务工作一同总结、一同考核。各级党组（党委）要经常听取党建工作汇报，认真研究思想、组织、作风、制度、廉政建设等方面的重大问题，提出指导意见。要结合各自的业务分工，在基层建立党建工作联系点。在进行业务工作调研、指导的同时，将党建工作的调研、指导一并进行。及时了解基层党建工作中存在矛盾和问题，并帮助基层认真加以解决。党组（党委）班子成员要带头参加双重组织生活，既要参加党组（党委）的组织生活，又要作为一名普通党员，积极参加党的活动和所在支部的“”。通过检查督导，确保各项党建工作制度真正落到实处，步入规范化、制度化、经常化的轨道。

国税党建工作总结范文第3篇

一、抓创建活动的拓展，形成党建工作齐抓共管的格局

**国税局**年新的党组组建后，继承过去抓党建的好传统，围绕“带好队，收好税”的总目标，始终坚持党对税收工作的领导，坚持把党的建设同税收工作紧密结合起来，有力地保证了近年来各项工作的完成。但是，由于受基层党组织和党员属地管理体制因素的制约，国税系统党建工作发展很不平衡。在今年开展的先进性教育活动中，我们对此进行了调研。调研中我们发现，系统内基层党建工作存在一些薄弱环节：有的领导班子由于认识上的误区，对党建工作重视不够，抓得不够得力，个别党员领导干部作风不实，不能发挥带头表率作用；一些基层党组织战斗堡垒作用没得到应有发挥，部分党员政治观念淡化，理想信念动摇，模范带头作用不强，有的党员把自己混同于一般群众，党员意识薄弱，群众威信不高，先锋作用没有得到明显的体现。这些客观事实表明，面对新形势下国税队伍建设的新要求，积极探索和研究垂直管理部门党建工作的新思路、新方法，全面加强和改进国税系统党的建设刻不容缓。各级国税党组、领导班子必须解放思想，实事求是、与时俱进，突破观念的束缚、体制的局限，责无旁贷地把党建工作作为队伍建设的核心来抓。基于上述认识，市委去年做出市直机关开展创建活动布置后，我们党组结合国税系统的特点，决定今年把开展创建活动延伸到所有县（区）局党组、支部。一是明确目标。在全市国税系统开展创建“党建工作先进单位”，在全体党员中开展争创“共产党员示范岗”活动，以此作为加强和改进全系统党建工作的有效载体。二是加强领导。我们明确要求各区县局党组、党支部（总支）和共产党员三个创建层面的作用。我们成立了“一把手”任组长的创建工作领导小组，定期研究党建工作，市局党组成员按分工联系县（区）局，负责抓党建工作的指导和督促。三是落实责任。市局党组把创建活动作为县（区）“一把手工程”和班子工作重点，与税收征管、文明创建、行风评议等工作一起布置，一起落实，一起检查，一起考核，确保责任制落实。在市局党组的要求和带动下，各县（区）局把系统党建工作摆在了更加突出的位置，列入重要议事日程，对基层党建工作的指导更加全面、规范、有力。全系统形成了一级抓一级，一级带一级、上下联动的党建工作新局面。

二、抓创建活动的实效，充分发挥全系统党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

围绕加强国税系统党的思想、政治、组织、作风建设的四项内容，我们把系统“党建工作先进单位”的尺度具体为紧密联系、缺一不可的“五好标准”，即：领导班子自身建设好、机关总支（党支部）开展工作好、基层党组织战斗堡垒作用发挥好、共产党员先锋模范作用体现好、党建工作促进三个文明建设好，并进一步细化了“五好”的具体内容和考核评价体系，提高了创建工作的可操作性。为避免创建活动流于形式，我们借鉴保持共产党员先进性教育活动的四个阶段，坚持走群众路线，大力倡导批评与自我批评，立足于扎实查找系统内党建工作存在的问题，致力于有针对性解决问题，尤其是解决突出问题，使创建活动让党员和群众看得见、摸得着、体会到。

一是加强领导班子建设，发挥好党员领导干部的表率作用。创建中，全系统各级党组、各基层党组织和领导班子都把加强自身建设作为抓好党建工作的基础，党员领导干部带头讲学习、讲政治、讲正气、讲团结、讲大局、讲奉献，努力成为抓税收工作和党务工作的行家里手，不断提高理论联系实际的能力和领导工作水平。在发挥党组织战斗堡垒作用和党的先锋模范作用中，党员领导干部以身作则，率先垂范，增强了领导班子的凝聚力、号召力和亲和力。在加强班子的团结协作中，认真落实党的民主集中制组织原则，健全党组议事规则和科学、民主的决策程序，增强了班子的战斗力。同时充分尊重群众的合理化意见和建议，不断解决党组织和党员中存在的问题，全系统心齐、气顺、风正、劲足的良好局面已经形成，有力地促进了各项工作的发展。

二是加强基层党组织的基础建设，健全党内生活制度。首先，抓好系统内基层党的组织建设。随着今年国税工作规范化机构设置的完成，我们将基层支部合理的设置，配好、配齐、配强支部书记和支部成员。其次，抓好党组织的制度建设。今年根据先进性教育活动中各支部制定的基层党组织制度，我们统一规范推行了七个制度，即党支部公示制度、“”制度、每年一次民主生活会制度、民主评议党员制度、党员目标管理考核制度、支部委员同党员谈心交心制度和党费缴纳制度。这些制度的完善，推动了基层党建工作的规范化建设。第三，抓基层党组织活动的开展。从市局党组织到县（区）局党组，党员领导干部坚持以普通党员的身份参加党的组织生活，自觉接受党的教育和管理，各总支、支部把各项制度内容落实到具体党的活动中，在时间上不打折扣、内容上不丢项目、落实中不走过场，保证党员在党的组织生活中受到教育和锻炼。同时各级党组织还把党内生活与争先创优活动，与健康有益的文体活动，与创建文明单位、行风评议、扶贫济困送温暖等活动有机结合起来，起到了凝聚人心，教育和带动群众，为党旗增光添彩的明显效果。

三是加强全系统党的作风建设，带动政风的进一步好转。创建中，我们从领导机关和党员领导干部抓起，按照党员先进性的要求，着力解决系统内党员领导干部思想、学习、工作作风、领导作风和干部生活作风方面的突出问题，努力制止和克服形式主义和，不断增强全体党员全心全意为人民服务的宗旨观念，保证了各级党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的发挥。群众称赞，党员是一面旗，党员就是标杆，就是与群众不一样。通过党风的改善，带动了全局行业风气的转变，全系统基本树立了机关服务基层、党员服务群众、税务服务经济、服务纳税人的全新理念，保证了政令畅通和服务到位。首问责任制、办税八公开、无情管理有情服务、审批项目绿色通道、局长值班制度、延时服务制度、一站式服务、限时办理、急事急办、特事特办、公开承诺等一系列措施的出台，促进了国税部门行业新风和文明形象的建立，在去年全市开展的行风评议中，国税局名列榜首。

三、抓创建活动与税收工作的紧密结合，促进全系统两个文明建设取得突破。

国税党建工作总结范文第4篇

今天，我们召开全系统纪念建党95周年“七一”表彰大会，纪念中国共产党建党95周年，表彰在全系统“我是好党员”评比和“我来讲党课”活动中涌现出的先进集体和先进个人，这对于我们铭记党的光辉历史、弘扬党的优良传统、持续深化“两学一做”学习教育、积极推进地税现代化建设具有十分重要的意义。首先，我代表省局党组，向全系统各级党组织和广大党员致以节日的问候!向受到表彰的先进集体和个人表示热烈的祝贺！

95年前，中国共产党成立这一开天辟地的大事变，让中国人民踏上了争取民族独立、人民解放的光明道路，开启了实现国家富强、人民富裕的壮丽征程。95年来，我们党团结带领各族人民浴血奋战，完成了新民主主义革命，实现民族独立、人民解放，开启了中华民族发展进步新的历史纪元。95年来，我们党团结带领各族人民艰苦奋斗，完成了社会主义革命，确立社会主义基本制度，实现了中国历史上最广泛最深刻的社会变革。95年来，我们党团结带领各族人民不懈探索，进行了改革开放新的伟大革命，开创、坚持、发展了中国特色社会主义，取得了举世瞩目的伟大成就。特别是党的十以来，以同志为总书记的党中央以新理念引领新常态，以新战略谋求新发展，谱写了全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴的崭新篇章。历史与实践雄辩地证明：中国共产党是一个伟大、光荣、正确的马克思主义政党，只有在中国共产党的坚强领导下，国家才能繁荣富强，人民才能幸福安康，中华民族才能实现伟大复兴的“中国梦”。我们每一名共产党员，都应为此而感到光荣和自豪！

从我们地税系统来看，近年来，我们始终坚持全面从严治党，不断加强“党组抓党建”工作，为地税事业科学发展奠定了坚实基础，涌现出了一大批“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”的先进典型。刚才，我们聆听了交口县地税局双池税务所所长张彩虹同志的先进事迹，表彰了12名优秀共产党员、12名优秀党务工作者和12个先进基层党组织，这些先进人物和先进集体，虽然没有惊天动地的事迹，但他们长年如一日，秉承为国聚财、为民收税的宗旨，踏踏实实为纳税人办实事、解难题，忠实地履行着共和国税官的神圣职责，在平凡的岗位上作出了不平凡的业绩，赢得了全体地税干部和广大纳税人的高度赞扬。可以说，这些先进典型，集中体现了对党绝对忠诚、理想信念坚定的政治品质；体现了牢记职责使命、勇挑工作重任的担当精神；体现了关心群众疾苦、维护群众利益的公仆情怀；体现了脚踏实地工作、埋头苦干奉献的务实作风；体现了公道无私正派、清正廉洁律己的高尚情操，他们是共产党员的楷模，是全省地税系统的典范，是我们学习的榜样！

今年是“十三五”的开局之年，当前我们正处在爬坡过坎的关键时期，面临的形势复杂而严峻。从税收改革进展情况看，随着《深化财税体制改革总体方案》和《深化国税、地税征管体制改革方案》的相继推出与实施，地税部门的管理范围、管理对象正在发生重大变化，这不仅对我们的管理方式、管理手段提出新的挑战，而且对我们的组织体系、人力资源配置提出更高要求，影响将是深远的、全方位的。从经济税源运行情况看，我国经济增长转向中高速，未来一个阶段经济运行将呈现L型走势，我省作为典型的资源型经济地区、中部欠发达省份，供给侧结构性改革特别是“去产能”、“去库存”任务非常艰巨，在经济运行呈现断崖式下滑的同时，还面临着政治、经济、民生和生态的“立体困局”，特别是在主体税种营业税退出历史舞台的背景下，我们完成收入任务的艰巨性和复杂性大大增加。从税收征管和纳税服务现状看，由于“营改增”的全面完成，地税部门失去以票控税手段，管理难度大为增加；在“互联网+”背景下，新经济业态对税收征管提出极大挑战；随着个人所得税和房地产税等直接税改革的推进，自然人纳税的征管服务难度会呈几何级数增加；随着纳税人维权意识增强和个性化、多元化需求的增长，对依法治税、纳税服务必将提出新的更高的要求，这些不断出现的新情况、新问题，都对我们的干部队伍素质和税收治理能力提出了极大挑战。为了积极应对经济税收新常态，从去年开始，省局陆续在推进依法治税、深化改革创新、加强基层基础建设、强化党的建设和党风廉政建设等方面出台了一系列制度措施，进行了一系列顶层设计，今年全省地税工作会上，围绕2020年全面实现地税现代化的目标，省局进一步明确了“十三五”时期全省地税“1437”工作思路，作出了构建“七大体系”的发展决策，目前正在制定《进一步深化地方税收改革与管理的意见》，之所以要采取这些措施，目的就是要引导全系统“认清一个形势”、“把握一个机遇”、“明确一个目标”、“坚定一个信念”。“认清一个形势”，就是说，1994年的分税制财政管理体制改革和税制改革，带来了地税事业的一次大发展，十八届三中全会以来启动的全面深化改革，必将为地税事业带来更大发展；“把握一个机遇”，就是说，虽然“十三五”时期是地税部门又一个重要的战略机遇期，但整个“十三五”又可以分为前后两个阶段，前两年是爬坡过坎的时期，对地税来说挑战大于机遇。如果这两年我们面对挑战不苦干、不努力，不能走上一条良性发展的道路，后三年挑战会更加严峻、困难会更大、工作就会被动。但如果我们敢于攻坚克难、勇往直前，后三年的机遇就将大于挑战，地税工作就将在更高的站位上全面实现转型升级。“明确一个目标”，就是说，要确保2020年全面实现地税现代化，这是我们“十三五”时期确定的总目标，也是我们应对挑战、把握机遇的总路径。“坚定一个信念”，就是说，全系统特别是全体地税干部要清醒地认识到，当前的“营改增”改革，对我们来说既是挑战，更是机遇，只要我们能够紧紧抓住“十三五”前两年这个关键阶段，积极推进征管方式转变和征管体制改革，积极推进地税工作改革创新，最终构建起与依法治税相适应，与和谐征纳关系相统一，与现代信息技术相融合，与我省经济社会发展相协调的现代化税收体系，我们就一定能够迎来地税事业更加美好的明天。刚才，郭开立同志给大家讲了一堂很好的党课，希望各级党组结合工作实际，全面落实中央、省委省政府和国家税务总局要求，认真践行“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展理念，进一步创新“党组抓党建”工作，扎实推进全面从严治党向基层延伸；希望全系统各级党组织和广大党员进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，把思想和行动统一到省局党组的决策部署上来，把智慧和力量凝聚到奋力实现地税现代化的目标任务上来，千方百计抓住机遇，满怀信心迎接挑战，努力以改革发展的新成效和人民群众的获得感践行“两学一做”新要求，让党放心，让人民满意。借这个机会，我对全系统各级党组织、全体党务工作者和广大党员提出三点希望：

第一，要切实履行管党治党责任，在全面加强改进党的建设上立新功。强调：办好中国的事情，关键在党；实现十确定的各项目标任务，关键在党；夺取全面建成小康社会决胜阶段的伟大胜利，关键在党；实现中华民族伟大复兴，关键在党。全省地税各级党组要落实好中央提出的全面从严治党的要求，进一步加强和改进地税系统党的建设，努力营造风清气正的政治生态。各级党组织特别是党组书记要认真落实管党治党责任，牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的理念，将管党治党作为分内之责，坚持党建工作和地税中心工作一起谋划、一起部署、一起考核，做到守土有责、守土负责、守土尽责。要切实加强基层党建工作，重视基层、关心基层、支持基层，确保基层党组织有人干事、有场议事、有章管事，更好地发挥推动工作、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，努力把基层党组织建设成为坚强的战斗堡垒。要强化党务工作者队伍建设，把那些政治上强、事业心强、工作能力强的同志选拔到党务工作岗位上来，不断优化党务工作者的年龄结构、文化结构、能力结构。广大党务工作者工作在最前沿，是贯彻执行党的路线方针政策的具体组织者和实践者，承担着加强地税党建工作的重要职责和任务，地位重要、责任重大。大家要切实增强光荣感、使命感，勤于学习党建工作知识，准确把握地税党建工作规律，争当熟悉业务的“政策通”、通晓情况的“活字典”、创新工作的“多面手”，推动我省地税系统党建工作再登新台阶、再上新水平。全系统广大党员要以“两学一做”学习教育为契机，自觉践行“四讲四有”标准，进一步营造“学先进、比先进、赶先进”的浓厚氛围。

第二，要聚焦地税中心任务，在加快推进地税事业改革创新上立新功。近年来，由于受能源经济下行的影响，我省以煤炭为主导的经济结构面临严峻挑战，发展遇到前所未有的困难。加快推进山西实现“三个突破”、“六大发展”，是大势所趋、势在必行，也是全省广大干部群众的共同愿望和热切期盼，更是我们每一名共产党员的历史责任和神圣使命。我们一定要深刻认识肩负的使命，始终以服务全省中心工作为己任，带着信心、带着压力、带着动力，积极投身于山西推进“六大发展”的伟大实践。全系统各级党组织要把党建工作的着力点放在服务全省工作大局和服务地税中心任务上来，自觉担当起引领、组织、推动地税事业改革发展的重要责任，紧扣全省“六大发展”和推进地税现代化的目标，把方向、定思路、聚合力、抓大事，切实调动广大党员和全体地税干部做好地税工作的积极性、主动性和创造性。各级领导干部要结合省局已经出台的一系列制度措施和即将下发的《进一步深化地方税收改革与管理的意见》，深入研究当前特别是“营改增”后地税工作面临的新情况、新问题，把全部心思用在推动地税事业改革创新上来，把更多精力用在抓大事、办实事上来，不断提高领导税收工作的能力和水平。广大党员要立足岗位、转变作风、真抓实干，努力在完成收入任务、推进依法治税、深化征管改革、优化纳税服务、加强党的建设和党风廉政建设等方面做主力、当先锋，努力在工作中体现奉献，在落实中展现作为，创造经得起历史和实践检验的新业绩。

第三，要严肃党内政治生活，在净化党内政治生态上立新功。在6月28日中央政治局第33次集体学习时强调，要严肃党内政治生活、净化党内政治生态，为全面从严治党打下重要政治基础。地税系统队伍大、层级多、战线长，只有管到位、严到份，坚决防止和纠正纪律松弛、组织涣散等现象，才能把握机遇、应对挑战，完成省委省政府和国家税务总局赋予我们的重要使命。要全面落实我们党在长期实践中形成的以实事求是、理论联系实际、密切联系群众、批评和自我批评、民主集中制、严明党的纪律等为主要内容的党内政治生活基本规范，进一步完善“党组抓党建”工作机制，以党支部为基本单位，以组织生活为基本形式，严格落实组织生活会、党性定期分析、民主评议党员等制度，特别是下大力气抓好“”制度的规范化落实，进一步提高组织生活质量。要加强思想政治建设，引导党员干部筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵、坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，增强党的意识、党员意识、宗旨意识，坚守真理、坚守正道、坚守原则、坚守规矩，做到以信念、人格、实干立身。要加强党员队伍管理，把好入口关，及时处置不合格党员，保持队伍纯洁性。要深入推进作风建设，严格遵守八项规定，引导党员干部自觉培养高尚情操、抵制不良风气，推动行业作风持续好转。要立规明矩，把纪律规矩立起来、严起来，使各项纪律规矩真正成为“带电的高压线”。要以上率下，从各级党组做起，从领导干部做起，对党绝对忠诚，模范遵守，严格按党的制度和规矩办事，夙兴夜寐地努力工作。要继承创新，传承和发扬党内政治生活优良传统，同时立足新的实际，不断进行改进和创新，善于以新的经验指导新的实践，更好发挥党内政治生活功能作用，为地税事业科学发展奠定坚实基础。

国税党建工作总结范文第5篇

2020年，在县局党委的正确领导下，我分局党支部坚持“党建引领、争先创优”，秉承“最大限度便利纳税人，最大限度规范税务人”的理念，大力推进2020年“便民办税春风行动”，持续优化营商环境，勇于攻坚克难，战役、抗洪、扶贫。现将一年来的工作总结如下：

一、工作回顾

2020年，是全面建成小康社会决胜年，是“十三五”收官之年，同时，我们面临着疫情、汛情等困难考验，我支部迎难而上，以坚定的决心、强大的信心和务实的态度，扎实开展各项工作。

（一）学为先，强化思想引领

在抓好主题教育规定书目学习的基础上，组织党员集中学习党的四中全会精神。摈弃“收官”思想、“松劲”情绪和“应付”态度，持续深入抓好“不忘初心，牢记使命”主题教育，支部全体党员撰写学习心得。围绕重点时期重点工作，组织学习关于疫情防控、复工复产、防汛抗洪、优化营商环境、脱贫攻坚等系列重要讲话及批示精神，统一思想，凝聚合力。

结合落实税务系统各级党委全面从严治党会议要求，组织学习鄂税党发〔2020〕29号和阳税纪发〔2020〕1号文件，认真开展学习讨论，教育引导全体党员以案为戒，汲取深刻教训，从严自律，遵纪守法。以支部主题党日活动为契机，组织党员集体观看警示教育片《权力之刃滥用成殇》，确保警钟长鸣。

（二）勇作魂，决胜三大战役

抗击疫情，党员先行。春节前后，全国启动新冠肺炎疫情防控一级应急响应，我支部充分发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，党员干部纷纷到所在社区参与疫情防控，阻断疫情，传递温暖，竭尽所能为受疫情影响生产生活的群众纾困解难，为我县打赢这场疫情防控狙击战贡献税务力量。

防汛抗洪，当仁不让。七月，我县启动防汛一级应急响应，根据县防汛抗旱指挥部的安排部署，结合分局工作实际，分局决定女同志留守办税大厅，男同志全员上堤参与防汛抗洪。防汛人员分段分批定时巡堤，查找渗漏、管涌处，确保早发现、早报告、早处置，深刻汲取排市、军垦等地决堤教训，时刻保持高度警惕，经过一个月的艰苦奋斗，水位下降，我们赢得又一场胜利。

脱贫攻坚，我来助力。今年是脱贫攻坚决胜之年，受疫情、汛情影响，全面脱贫面临多重挑战。驻村干部坚持“五天四夜”工作要求，动态掌握贫困户家庭情况，结合实际“对症下药”，精准制定帮扶措施。分局党支部开展“微心愿”活动，组织党员干部捐款5600元，向龙港镇殊溪小学的贫困学生送去书包、文具及体育用品。

（三）干为重，持续优化服务

全方位开展学习，增长服务本领。与县妇联联合开展“学礼仪、塑形象、提素质”活动，提升税务服务形象。参加基层座谈会，围绕提高电子税务局网办率、推广邮寄发票、落实新办企业“2+1+0”套餐式服务进行探讨交流。非接触式”办税业务培训大力拓展“非接触式”办税缴费业务范围，推动“线上线下融合办”向“一次不用跑”、“全程网上办”转化。每月进行“头脑风暴”式“业务大讨论”，有效化解日常工作堵点、难点和痛点，深度融合理论和实践业务，提升为纳税人服务意识。

多样化提供服务，提升服务质量。特别制作缴费手机操作指导视频、高频业务指导小卡片，避免窗口人员拥堵，给予办税缴费人更好地办税缴费环境。推动“非接触式”办税常态化，建立“阳新办税服务群”，方便纳税人随时随地咨询政策、预约办税。落实税务驻厂包保服务，安排包保干部上门“送政策、问需求”，最大力度发挥税费支持政策的效能，让企业复工复产跑出疫后加速度。到王英镇、龙港镇开展“与税同行惠游阳新”、“乡村振兴税法行”税务宣传活动，第一时间为纳税人送上新鲜优惠礼包。非常时期，办税厅非常努力，只为纳税人非常满意，今年来，办税厅多次荣获市民之家“党建引领争先创优”流动红旗。

二、存在的问题

一是政治理论学习主动性、积极性还不够。部分同志重办税业务学习，轻政治理论等方面等学习，在学习过程中有厌烦情绪、应付态度，对新时代中国特色社会主义思想和中国特色社会主义理论体系学习不够、理解不足。

二是支部主题党日活动形式单一，创新不够。因办税厅工作性质特殊，支部主题党日活动往往是晚上以集体会议方式进行，活动形式流程化，缺乏创新，效果欠佳。

三、下年度工作打算

一是加强理论学习，打造税务铁军。在学好办税业务等基础上，加强党章党规党纪、新时代中国特色社会主义思想、五中全会精神等学习，打造一支懂政治、知规矩、精业务等税务铁军。