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作风建设剖析材料

作风建设剖析材料

作风建设剖析材料范文第1篇

通过学习提高,虚心听取意见,认真回顾过去的工作,总结反思工作中的缺点、失误和教训,分析原因,找准症结,克服缺点,修正错误,把每一位班子成员的思想迅速统一到县委和教育局的要求上来,保证了思想作风整顿活动的顺利开展,为强化师德师风建设、推进个性化教育、办人民满意的学校起到了积极的作用。

一、学校领导班子作风建设方面存在的主要问题。

通过前一段的学习教育,学校班子成员坚持率先垂范,充分发挥模范带头作用,先后召开了部分教师代表会议,广泛征求意见,召开民主生活会,采取自己找、群众提、领导点、大家评的方法,积极开展批评和自我批评。经认真梳理归纳,学校管理工作中还存在一些问题和薄弱环节,主要表现在以下方面:

1、从个性化教育落实的要求来看,还存在着思想解放不够,有时思维打不开,视野放不远的问题,平时习惯性做法多,开拓性做法较少,考虑眼前工作多,长远打算还较少。工作上表现为:一是践行个性化教育模式力度不够,学校、教师和学生的个性特点体现还不充分;二是教育教学观念的转变及对个性化研究的水平参差不齐,综合实践活动课没有新发展;三是教研活动缺乏对教法和学法的深入探讨,本学期期中考试个别年级、个别学科教学成绩低于县内兄弟学校。

2、班子成员中的部分人领导力、执行力不强。有的领导管理不到位,力度不够,思路不清。缺乏大局意识、沟通协作和深入细致的工作作风以及具体有效的工作措施,深入一线了解情况、调查研究不够,对工作中存在的问题不能早发现、早预防。主动关心教职工的生活,解决实际困难的力度不够。

3、个别教师疲软现象严重,不思上进,工作期间在网上聊天、打游戏;迟到早退,作业批改不够规范;个别教师有偿家教,体罚、变相体罚学生;个别班主任工作不细致,学生违纪现象时有发生。

二、存在问题的主要原因

(一)对理论学习的重要性和必要性认识还不够深入。

对政治理论学习的重要性、紧迫性认识不足,主动学习的自觉性不高,不能正确处理工作与学习的关系,主要是认为平时班子成员都按时参加了县教育局中心组的集体学习,且大家都是经过长期锻炼而成长起来的干部,参加各种培训、学习的时候也比较多,加之“上有千条线,下只一根针”,学校教育教学工作本身就十分繁忙,往往就忘记了学习、忽视了学习、放松了学习,渐渐地对深入学习理论的重要性认识不够,出现了把学习当作软任务,把业务工作作为硬指标的情况。

(二)思想观念与新形势的发展要求还不相适应。

面对前几年教育改革的负面影响以及移民迁建后期资金困难,致使部分班子成员思想解放不够,缺乏强烈的发展欲望、开阔的工作视野、合乎时代的观念以及与时俱进的精神。加之当前各种矛盾突现,开展工作难度加大,沉重的包袱更加束缚了大胆开展工作的手脚。

(三)班子自身建设还存在薄弱环节。

作风建设剖析材料范文第2篇

XXXX公安消防大队

纪律作风教育整顿大队班子剖析材料

支队

根据[2012]武警X消字第XX号《关于开展纪律作风教育整顿的通知》和X消发[2012]XX号文件的指示精神,我大队严格按照支队的教育整顿的时间安排以改进大队存在的“三松”现象,以提高大队管理水平和工作效率,提升大队整体形象为目的,紧密联系实际情况,采取以自我剖析为主,领导教育为辅,互帮互助的方法,突出教育整顿重点,狠抓关键环节。大队全体人员能够以认真的态度和饱满的热情投入到教育学习中,在学习活动中自己能够按照要求,认真学习相关内容。通过学习,同志们深刻地认识到此次纪律作风教育整顿的重要性和必要性,较好的解决了大队存在的思想问题,效果明显。现将纪律作风教育整顿班子剖析材料汇报

一、存在的不足

(一)班子政治理论水平有待提高,政治敏锐性不强。

营山大队人员较少,但近几年来,随着经济的发展,消防保卫工作日益繁重,大队时常感到时间不够,人手不够,在这种情况下,政治学习的时间相对较少,学习的质量有所放松,这造成了大队成员的政治理论水平提高不够,在政治上缺乏足够的敏锐性。

(二)落实条令、条例和规章制度有不到位的现象。

条令、条例和规章制度是保证部队战斗力的基础,是大队工作出成绩的有力保证。由于大队事多人少,工作环境特殊,八小时工作外,人、车、酒的管理就会有困难,在日常工作只注重对防火、灭火业务的管理,弱化了纪律作风的监督,对大队成员的管理有不到位的现象。

(三)班子对干部的管理能力有待提高。

由于工作繁忙,任务重,又加之人员少,虽然在一起办公,班子也存在认识上的误区;认为大家都是干部,都是从基层战士一步一步成长起来的,都经过长时期的政治考验,都有一定的自觉性,纪律作风不是大队需要解决的主要问题;同时干警汇报思想的积极性和主动性不高,平时的专题汇报有的干警又多注重形式上的汇报,没有真正把自己的真实思想情况对班子进行汇报。这就导致了班子对干警的了解少,人员管理能力不高的现象。

二、原因分析

(一)政治学习不够,认识不足

政治工作是我军的生命线,是统帅,是灵魂。抓好政治工作是任何工作的前提和保证。大队虽然有安排,有计划,制度,但由于日常工作十分繁重,过于强调客观原因,过多的强调了干警的“自学、自管、自束”,没有客观实际的分析和解决干警的政治思想问题。在政治学习上时间、内容安排还不十分理想,导致了政治教育的质量不高。

(二)重业务,轻养成,纪律作风建设不够。

在日常工作中,大队严格按照消防法赋予的职责开展好防火、灭火、抢险救援工作,但在开展繁重的业务工作时,忽视了部队纪律作风建设,在对干部的管理上强调业务、忽视了军人纪律作风的养成,这就出现了大队的平时的测评主要围绕业务工作而展开,把业务工作作为工作的重点,轻视了纪律作风的养成,不能将二者有机的结合起来,没有真正认识至纪律作风建设在部队管理中的重要性。

(三)政治学习满足现状,创新意识不强。

学习是提高的基础,只有学习才能加强班子的综合管理能力,在平时的工作和生活中,班子对学习的重要性认识不够,没有在学习方面有更好的激励机制,调动不了干警对学习的积极性和主动性。

三、整改措施

(一)加强班子领导,把抓学习作为第一要务。

加强班子领导是班子建设的重要任务,提高大队班子的领导能力和教育能力,把学习作为提高的最佳途径,充分调动一切可以学习的时间学习,同时完善每周的学习制度,将学习作为大队干警考评的重要依据,加强每周的三个一活动的落实,即:利用一个上午学习党的方针政策,利用一个下午学习法律法规,利用一个晚上学习纪律作风。

(二)注重政治教育,把抓思想作为第一环节。

作风建设剖析材料范文第3篇

按照作风建设活动的安排部署,通过学习,深化认识,对照总书记总书记指出的“八个方面的不良作风”和大力倡导八个方面的良好风气,从思想作风、工作作风、领导作风和生活作风方面等方面进行了自查。现就自查情况作自我剖析如下:

我 们党一贯重视领导干部作风建设,改革开放以来,党的十一届五中全会、十二届二中全会、十三届六中全会、十四届四中全会、十五届六中全会、十六届四中全会, 都针对不同时期的不同情况专门对党的作风建设作出部署。党的十六届六中全会对加强党风廉政建设和反腐败斗争提出了明确要求。

一、 充分认识加强领导干部作风建设年活动的重要性和迫切性,深刻领会加强领导干部作风建设的重大意义。总书记总书记指出:党的作风体现着党的宗旨,关系党的形 象,关系人心向背,关系党和国家的生死存亡。各级领导干部是党和国家事业的骨干力量,其作风如何,对党和人民事业发展有着极为重要的影响。加强领导干部作 风建设是全面贯彻落实科学发展观的必然要求,是构建社会主义和谐社会的必然要求,是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的必然要求,是做好新形势下反 腐倡廉工作的必然要求。领导干部作风好,才能推动经济社会又好又快发展,才能营造和谐的党群干群关系,才能更好地发挥先锋模范作用,才能自觉抵御消极腐败 现象的侵蚀。要根据新形势新任务的要求,全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风建设,弘扬新风正气,抵制歪风邪气,着力解决突出问 题,努力实现领导干部作风的进一步转变。着眼于党风和社会风气的根本好转,锦涛总书记明确提出在各级领导干部中要大力倡导八个方面的良好作风,这就是勤奋 好学、学以致用,心系群众、服务人民,真抓实干、务求实效,艰苦历斗、勤俭节约,顾全大局、令行禁止,发扬民主、团结共事,秉公用权、廉洁从政,生活正 派、情趣健康。

二、要努力践行全心全意为人民服务的宗旨。

江总书记在十五大报告中指出:“建设有中国特色的社会主义全 部工作的出发点和落脚点,就是全心全意为人民谋利益。要倾听群众呼声,关心群众疾苦,为群众办实事,办好事”。尽管当前经济转轨,竞争意识增强,但是,我 们千万不能忘记:我国的根本政治制度没有变,全心全意为人民服务仍然是我们党的宗旨。中国共产党是最广大人民根本利益的忠实代表。全心全意为人民服务,是 我们党的立党之本,执政之本,这是我们党的性质和指导思想所决定的。之所以有些群众对腐败现象深恶痛绝,那是由于我们党内的极个别人背离了“全心全意为人 民服务”的宗旨,他们心里装的不是群众,而是用人民赋予的权力为自己捞取好处,以权谋私,最终成为人民的罪人,严重地败坏了党的形象。从这些腐败分子演变 的过程看,一个共同的特点,就是忘记了群众,忘记了党和人民的利益,不能自觉地抵制资产阶级和其它剥削阶级腐朽思想的侵蚀,私欲膨胀,争名夺利,从而引起 了群众的强烈不满。因此,必须引起我们每一个共产党员的深思和警觉。无论在战争年代,还是改革开放的新形势下,干部为人民服务的宗旨是永恒的,要真正做到 这一点,必须遵循以下几点:

首先,要坚持不懈地学习马列主义,毛泽东思想,特别是邓小平理论,以此作为我们行动的指南,要自觉地加强思想改造,努力改造自己的主观世界,真正理解我们党全心全意为人民服务的宗旨,扎扎实实地树立为人民服务的思想。

第 二,要脚踏实地地做好本职工作,模范地履行一个干部的职责。无论自己从事什么工作,都要树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力把工作做好。一切都要以党和 人民利益为出发点,不能急功近利,更不能计较个人得失;要克服华而不实,飘浮虚荣的工作作风,要做老实人,办老实事,对工作勤勤恳恳,求真务实。

第 三,要善于学习。我们现在从事的工作,在社会主义市场经济条件下,面临许多新问题,新矛盾和新内容,没有丰富的文化知识,尽管有再好的愿望,也只能是事倍 功半。在任何时候都必须不断地更新知识,丰富自己的工作技能和实践本领,善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解,这样才能把良好的愿望和实际工作效果 结合起来,实现动机与效果的统一。

作风建设剖析材料范文第4篇

2007月**日上午,**县召开全县"作风建设年、狠抓落实年"活动动员大会,动员全县干部群众要以只争朝夕的精神,克难攻坚的勇气,求真务实的作风,齐心协力,开拓创新,扎实推进"作风建设年、狠抓落实年"活动,确保实现招商引资和项目建设等各项目标任务,推动**经济社会又好又快发展。

结合县委县政府"两年"活动的良好契机。作为财税干部,更要与时俱进。在扎实推进"两年"活动中,要突出重点,强化措施,以邓小&平理论和"三个代表"重要思想为指导,以科学发展为统领,认真贯彻落实党的十六届六中全会、中央纪委七次全会和省委、市委、县委全会精神。对照先进同志,我也找到了不足,找到了差距。

一、个人存在问题和不足

1、放松了自我学习,在理论学习上存在浮燥情绪,忽视了知识能力的培养再造。学习不刻苦,不扎实,不深入,往往忙于岗位事务,不愿拿起书本学习,即使有了时间也坐不下来,深不进去。

2、思想观念陈旧,创新思维不活。对新生事物要么嗤之以鼻,要么冷嘲热讽,而不去积极地观察了解,去伪存真。

3、服务意识不够强。在纳税服务厅申报征收岗位,接触的都是纳税人,有时候自己比较忙,对纳税人态度不够耐心。

4、对坏人坏事不揭发、不斗争,在大是大非问题上好人主义严重,不敢开展批评与自我批评,一团和气。在一些牵涉到个人表态的问题上,对有些同志的不良作风不加批评指正,光说好不言坏,怕得罪人,当老好人。

二、整改目标

1、坚定共产主义的理想信念,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念,自觉做三个代表重要思想的拥护者、实践者。

2、进一步解放思想,更新观念,增强发展意识、服务意识、竞争意识,争做为经济发展服务的典范。

3、增强学习的自觉性,全面提高自身素质,提高自我管理能力,争做学习的先进、守纪的表率,树立好党员形象。

4、继承党的光荣传统,发扬务实、开拓、拼搏、创新的工作作风,以廉洁、高效的工作标准,努力在本职工作岗位上创造出优秀业绩。

三、下一步的整改措施

1、强化学习,提高素质。学习党的政策、理论、经济、法规、科技,围绕自己所从事的税收工作,学习财税、计算机等相关业务知识,求精求细。在今后的工作学习中,通过看电视、报纸、刊物时多向财税领域倾斜。

2、牢记宗旨,工作更上一层楼。通过查摆问题,我深刻认识到,作为一名共*产*党员,虽然所从事的岗位不同,职责不一,但敬业爱岗、恪尽职守的要求和全心全意为人民服务的宗旨都是一样的,都应当视工作为一种义务、一种奉献。强化ISO质量管理体系窗口服务,做到用语文明、态度诚恳、服务热情。积极构建和谐的税收征纳关系。

3、坚持开展自我批评。坚持对自己的学习、工作和思想进行总结,主要是查找问题和不足,边查边纠,自责不自宽,严格要求自己,做到防微杜渐。

作风建设剖析材料范文第5篇

一、学习体会:

通过这段时间的学习,我深刻体会到,团干部的作风也是党的宗旨一种体现,关系党的形象,关系人心向背,关系党和国家的生死存亡。加强和改进党的作风建设要抓好团干部作风建设,团干部作风建设是党的建设的一项战略任务,必须常抓不懈。作为团干部思想上一定要站在党和人民事业兴衰成败的高度,从全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的全局出发,充分认识团干部作风建设的极端重要性、长期性。只有把团干部作风建设好,才能全面贯彻落实科学发展观,推动我局又好又快地发展;才能营造和谐的党群干群关系,形成共建和谐的强大力量,促进和谐企业的创建;才能发挥表率作用,增强党的凝聚力和号召力;才能防微杜渐,自觉抵御消极腐败的侵袭,始终保持清正廉洁。

加强团干部作风建设,既是一项长期而艰巨的任务,又是一项现实而紧迫的工作。“人无完人,金无足赤”。只有严格剖析自己,才能找准自身存在的不足。作为一名基层团委书记,回顾自己的工作历程,是党培养、锻炼了我,是职工群众帮助、教育了我。但自己在思想、工作、领导、生活作风和学风方面仍存在许多不足之处。全局团干部作风建设集中整顿活动中,自己结合《关于进一步加强团干部作风建设的决议》中的精神,进行了认真自查并进行反思找差,同时,通过征求团内外群众意见和民主测评反馈的信息以及领导班子深入的交心谈心,找出了自己在作风建设方面存在的突出问题和不足。对此,我虚心诚恳地接受同志们的批评意见,并衷心地感谢。现针对自身存在的不足进行自我剖析如下:

一、存在的问题

1、理论知识学习不够深入。对马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想系统化学习不够,缺乏对科学体系和精神实质的把握。在学习内容上,对有关干部工作方面的政策、法律、法规学习比较认真,忽视了对市场经济理论和现代科学技术知识的学习。在学习的方式上,理论联系实际、指导实践不够,不能真正做到在干中学,在学中干。

2.工作作风不够扎实。虽然工作中取得了一定的成绩,但是树立为经济发展服务意识不够深刻,特权思想时有存在,工作作风不深入、不扎实。

3、对基层党建工作探索创新不够。对新时期基层党建工作缺乏积极的探索和创新,对其新的特点和规律没有深刻的认识和科学的把握。工作浮在上面多,深入基层少;总结汇报多,调查研究少。党建工作成果不明显。

4、自身建设要求不严。没有严格按照共产党员的标准严格要求自己,廉洁自律意识不强。艰苦奋斗作风和过紧日子的思想淡化,有个人名利思想。

5、联系群众不够紧密。坚持全心全意为人民服务和群众利益无小事原则做得不够,没有真正同群众打成一片,特别是在扶贫助残、助学等方面做得还不够。没有真正做到时刻想群众之所想、急群众这所急、帮群众之所需。

二、存在问题的原因

1、理论学习不够。对马克思列宁主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想学习不够,对其科学的观点理解得不深不透。平时的学习多是流于形式,掌握的只是短言片语,学习缺乏深刻的思考,没有真正做到用马列主义的立场、观念和方法去观察新事物,研究新情况,处理新问题。思想和工作存在有主观性、局限性和片面性,站的不高,想得不远。

2、党性锻炼不够。在思想深处没有很好地坚持和发扬共产党员的先进性,没有真正做到立党为公。党的全心全意为人民服务的宗旨得不够牢固。廉洁自律意识不强。

3、群众观念不强。群众观点是马克思辩证唯物主义和历史唯物主义的一个基本观点。本人在牢固树立群众观点。把群众利益放在第一位、坚持群众利益无小事原则方面与党员先进性要求存在距离。

二、整改目标

1.增强自我党性觉悟,理想信念坚定。自觉学习马列主义、思想,邓小平理论,特别是认真学习实践“三个代表”重要思想,并将学习贯穿始终。

2.增强宗旨观念,全心全意为群众服务。始终把群众满意不满意作为工作的最高标准。

3.遵守党的章程,严守党的纪律,遵守共青团的各项规章制度,自觉维护团干部的形象。

4.加强学习,不断提高业务能力和办事效率。

5.与时俱进,更新观念,大胆工作,不断有新的建树。

三、初步整改措施

1、进一步坚定政治理想信念。要通过这次活动,系统学习马列主义基本理论、基本观点、基本方法。牢固树立科学的世界观、方法论;牢固树立全心全意为人民服务的根本宗旨,进一步增强团干部的先进性意识,明确先进性标准,实践先进性要求,树立先进性形象。

2、加强学习,提高素质。牢固树立终身学习的观念,既要学政治、学理论,又要学业务、学法律、学科技。要坚持理论联系实际,把所学的理论与实际工作相结合,不断提高自身的综合素质,提高政策理论水平和业务工作能力。

3、进一步加强自身建设。要通过此次学习,牢固树立五种意识:一是共产党人先进性意识;二是解放思想,开拓创新意识;三是真抓实干,敢挑重担意识;四是严以得已,廉洁自律意识;五是服务群众,奉献社会意识。要通过树立和发扬五种意识,努力把自己培养锻炼成为一名合格的团干部。

4.牢记团的章程,严格要求自己。时刻遵守团的章程,认真履行团干部职责,积极参加团组织活动,团结同志,自觉维护共产主义青年团的形象,做到思想上、言行上与团组织保持高度一致。坚定不移地为建设有中国特色的社会主义而奋斗。理想信念是一个人的灵魂所在,也是每个团员的精神支柱和立身之本,“志正则众邪不生”。实践证明,每个团员为之奋斗的自觉性和责任感,是由其坚定不移的理想信念决定的。