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乡镇纪检工作总结

乡镇纪检工作总结

乡镇纪检工作总结范文第1篇

各级纪律检查委员会要把处理特别重要或复杂的案件中的问题和处理的结果,向同级党的委员会报告。今天小编给大家为您整理了乡镇纪检委员个人工作总结,希望对大家有所帮助。

乡镇纪检委员个人工作总结范文一

一年来,我认真学习贯彻中纪委十八届二次、三次全会精神,落实“一岗双责”的要求,积极协助党委抓紧抓好纪检工作,并按照领导干部廉洁从政的各项规定,始终对自己高标准、严要求、率先垂范、以身作则,用党风廉政建设责任制的要求来约束自己的一言一行,牢固树立起了廉洁从政的意识,能够正确行使手中的权利,做到了清正廉洁,两袖清风,一身正气,做到了堂堂正正做人,踏踏实实做事,清清白白做官,并自觉与各种腐败现象作坚决斗争。现将上半年来的学习、工作和廉洁自律情况报告如下:

一、勤于学习,提高政治素质和工作水平。

1、始终做到了讲学习、讲政治、讲正气,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气。

一是讲学习。特别要做到的是在学习各种理论知识的同时,十分注意党纪政纪条规的学习,结合《廉政准则》学习活动和机关作风整顿,通过自觉加强学习,来丰富管理经验、提高工作能力与个人修养,从而坚决克服了自我陶醉,自我满足,厌学浅学甚至不学的情绪,不断提高了自己的思想政治素质和精神境界,自觉把自己培养成为一名对党、对社会、对人民有贡献的好干部。二是讲政治。有坚定而正确的政治方向、政治立场、政治观点、政治纪律和高度的政治鉴别力、政治敏锐性。三是讲正气。做到了继承和发扬我们党在长期革命和建设事业中形成的好传统、好作风,坚持同一切歪风邪气和各种腐败现象作斗争,廉洁自律,洁身自好,不谋私利,一身正气,两袖清风,为全乡党员干部做好表率。

2、树立了正确的权力观、地位观、利益观,正确行使权力,立党为公,执政为民。

作为一名党员干部,一是做到了正确对待和行使手中的权利,淡化“官念”和权欲,用平常心看待官位,用责任心看待和运用权力,做到立党为公,执政为民,即做到了“慎权”。二是做到了要“慎欲”。从未谋取规定以外的特殊利益,不放纵自己的欲望,不贪吃喝、不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位,堂堂正正地做人,明明白白地工作。不为声色犬马、灯红酒绿的生活方式所动,过好了享乐、金钱关,艰苦奋斗,俭以养德,保持了良好的品行和高尚的情操。三是做到了“慎微”。做到了时时刻刻从大处着眼,小处着手,见微知著,防微杜渐。力争做到大事不糊涂、小事不马虎,自觉增强“守一”意识,不越雷池一步,在防微杜渐上下功夫,追求党性和道德修养的高境界。四是做到了“慎独”。在廉洁自律上做到了表里如一,任何时候、任何情况下,都自觉以党性原则和道德规范衡量、约束自己,没有人前一套、人后一套,严格进行自我监督。

二、以科学发展观为指导,尽职尽责抓好分管工作。

1、纪检监察工作取得新突破。

一是深入贯彻落实党风廉政建设责任制。将我乡班子领导成员的责任明确细化,对党委、政府领导坚持分管工作和廉政建设两手抓,起到了时时鞭策和促进的作用,从而做到齐抓共管。二是加大纪检监察宣教工作力度,牢固各级党员干部的思想防线。以深入学习《廉政准则》活动为契机,采取多种宣教手段,开展警示教育,规范干部从政行为,使廉政责任意识深入到每个党员的思想意识深处,融入到我乡的各项工作之中,在实际工作中发挥纪检宣教服务和保障中心工作的作用。三是强化纪检组织领导工作,进一步规范纪检工作的正规化、制度化建设。年初以来按照区纪委进一步加强纪检监察正规化、制度化建设的精神要求,进一步强化纪检工作的组织领导和人员配备,进一步完善纪检监察工作的制度要求。四是认真做好纪检信访工作,注重工作实效。切实做好纪检信访的接待和处置工作,严厉查处党员干部违法、违规行为,对于上级交办案件和督办案件,认真组织查办,及时上报结果。在查处信访案件时注意方式方法,做到保护与惩处相结合,在坚决惩处腐败分子的同时,切实保护干部的合法权益,对违规违纪违法者坚决进行惩处。五是加大了督办督查力度,对乡重点工程建设进行了跟踪督查,加强机关效能的督查通报,为全乡的中心工作正常开展提供纪律保证和效能建设。

三、严格遵守《廉政准则》各项规定,认真规范从政行为。

1、严格遵守党员干部廉洁自律若干规定,规范了自己的从政行为。

一年来,在公务活动和社交活动中都做到了严格遵守廉洁自律的规定,做到了廉洁奉公,忠于职守,没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;没有私自从事营利活动的行为;遵守公共财物管理和使用的规定。没有假公济私、化公为私的行为;遵守组织人事纪律,严格按照干部选拔任用工作的制度办事,没有借选拔任用干部之机谋取私利;奉公守法,没有利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益;做到了讲究艰苦奋斗,勤俭节约,禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费;时时处处严格规范着自己的从政行为。2、严格遵守《廉政准则》所规定的“八个禁止”“五十二个不准”,努力使自己成为一名政治坚强,纪律严明、作风优良的纪检工作者。半年来没有出现以下行为:瞒案不报、徇私办案、或私自处理案件、举报材料;为涉嫌违纪违法的单位和人员说情;打听、泄露案情;利用职权和工作之便为亲友联系工程、要资金;向服务对象私自借用和索要交通、通讯工具等贵重物品,报销应由个人支付的各种费用;接受调查对象的宴请、礼金、礼品,安排娱乐、旅游等。

四、存在不足及下一步打算。

虽然半年来,能够认真履行廉洁自律各项规定,但自己也还存在一些不足之处,主要表现在:一是理论知识和业务知识掌握还不够深入,需要进一步加强学习;二是在工作中,尤其是面对紧急重大任务时,还存在急躁情绪,今后需要改正;三是工作中创新力度还不够。针对这些不足,今后我将进一步加强自身学习,不断提高自己的理论素质和业务能力;进一步克服急躁情绪,保持冷静的心态,迎难而上;进一步增强自身创新意识,开创性地开展工作。

乡镇纪检委员个人工作总结范文二

我于19_年参加工作,先后在原厂子铺乡和允山镇工作,历任民政干事、司法员、团委书记、办公室主任、副镇长、党委委员、政协工委主任等职务,20_年10月至今任允山镇党委委员、纪委书记、人大主席。现将任现职以来履行岗位职责、遵守廉洁从政情况报告如下:

一、落实党风廉政建设责任制推进惩治和预防腐败情况。

一是建立健全了以镇党委书记任组长的党风廉政建设责任制领导小组,扎实推进党风廉政建设,制定了《允山镇党风廉政建设工作计划》,并与各村党支部、镇直各单位签订了党风廉政建设责任书,明确责任加强监督,将党风廉政建设和预防腐败工作进行责任分解,责任落实到人;二是认真贯彻执行领导干部廉洁自律的各项规定,努力抓好自身的廉政建设,严格执行中央“八项规定”;三是配合抓好党务、政务、村务公开工作,完善公开制度;四是认真搞好宣传教育工作,组织党员干部学习党纪条规,开展座谈讨论,运用各种新闻媒体手段,加强廉政宣传教育工作;五是积极做好信访及查办案件工作,任职以来,收到群众来信来访11件,全部给予回复。在查办案件方面,严把案件质量关,共立案8起,结案5起,另有三起正在办理中。对违规村干部进行了12人次诫勉谈话。六是加强对村居一把手的监督。换届后,对他们进行廉政谈话,并签订了《廉政承诺书》;七是结合村委会换届,各村依法选举成立村务监督委员会,对本村的“三资管理”等各种惠民工作进行有效监督。

二、组织协调本单位领导班子履行党风廉政建设“一岗双责”和反腐败工作情况。

严格按照“两个责任”和“一岗双责”的要求,坚持“谁主管、谁负责”的原则,协助党委认真完成党风廉政建设各项任务。形成了党委统一领导,纪检监察组织协调,部门各负其责,广大干部职工积极参与的反腐败领导体制和工作机制。制定了《允山镇党风廉政建设“一岗双责”制度》,与党政班子成员、镇直各单位负责人、各村党支部书记签订了责任状,做到分工明确、责任清楚,并要求他们在抓好分管工作的同时,抓好分管部门的廉政工作。任职来,党政领导协助办案5起,党政领导共同进行廉政谈话65人次。全镇对党风廉政工作形成齐抓共管的良好势头。

三、监督检查本单位开展党风廉政建设工作和领导班子、领导干部廉洁从政情况。

任职以来,以领导干部廉洁自律承诺制度的建立和实施为重点,一是坚持中心组学习廉政教育知识制度,组织每位班子成员结合各自的工作实际,在年初作出了个人的廉洁自律承诺;二是每年提议党委会召开不少于4次专题研究党风廉政建设工作,并要求班子成员根据自身工作特点,加强廉洁自律,增强廉政意识;三是严格执行“三重一大决策制度”和“领导干部重大事项报告制度”;四是开展好领导干部廉洁自律工作。全面落实《廉政准则》和领导干部廉洁自律各项规定。2012年以来,领导班子成员中未发生违反《廉政准则》的行为,无因违纪受党政纪处分的人员;五是严格落实厉行勤俭节约、反对铺张浪费的相关规定。在公务接待方面,实行分块、对口接待,严格控制陪同、陪餐人员,严格按接待标准执行,违反规定或超标接待的不予报销。在公务用车方面,严格执行驾驶员和车辆管理制度,全面杜绝了公车私用、公车乱用行为的发生。

四、加强本单位作风建设,纠正损害群众利益的不正之风,切实解决党风政风方面存在突出问题的情况。

一是结合群众教育实践活动,扎实开展作风建设专题整顿活动。着重从加强领导,明确责任,全面动员,建章立制,强化学习,自查自纠,总结提高7个方面开展专题整顿活动,取得了良好的成效;二是针对干部工作热情不高、群众办事困难这一实际,以服务群众为目标,在全镇范围内开展作风建设活动。抽调相关人员进行督查,主要以查思想,转变观念;查学习,提高综合素质;查工作,提高工作实绩;查作风,提高工作效率;查纪律,提高行政执行力;共发督查通报10期。三是严肃各项工作纪律,今年以来经济处罚了9名违反考勤管理办法的机关干部,并在镇机关每周晨会上进行了通报批评,重申了干部作风建设的重要性;四是政务大厅已正常使用,为群众提供便捷服务,严格制定了便民服务各项工作制度,切实解决了群众办事难的问题;五是加强对种粮直补、退耕还林、低保、扶贫、危房改造等强农惠农政策落实情况的监督,强化对资金发放情况的检查,并对一名村干部为民办事收受好处费进行了立案,对其它村干部起到了震慑作用。

五、个人有关事项方面的情况。

本人家庭住房位于县委大院政府综合楼1单元6楼,面积109平方米,是父母于2002年花3.9万元购买的商品房。因房屋质量较差,2011年9月在龙渤湾小区自购商品房一套,位于2栋5楼,面积153平方米,当时价格25万元(首付10万元、另15万元按揭10年住房公积金贷款),现闲置。妻子周海玉在允山镇中学从事语文教学工作;女儿朱婧云是江永一小六年级学生,无家属在江永境内从事商务投资行业;本人和配偶子女均没有因私出国证件及因私出国情况。严格执行县委、镇党委关于公务用车、接待、出差、会务、办公等“职务消费”的相关制度规定。没有以婚丧嫁娶、乔迁新居、生病住院、过生日等借机敛财。

六、个人存在的问题及整改措施

(一)个人存在的问题

一是在理论学习上,不深入、不主动,上级要求什么就学什么;二是习惯于在办公室想事做事,等到群众过来反映问题,深入基层群众调查了解情况、解决群众具体困难和问题的情况较少;三是对单位同志关心帮助、排忧解难不够,与党员干部群众交流不够紧密;四是对公款消费认识不到位在接待过程中,碍于面子,或担心检查、督查过不了关,有超标准接待现象。

(二)整改措施

1、加强学习,夯实理论功底。

要通过持之以恒的理论学习特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高自己的政治素质、业务能力和道德水平。

2、提高纪检监察业务能力,强化党风政风。

要采取多种形式加强业务学习,并在学习中学会善于总结办案经验。

3、密切联系群众,推进工作落实。

以落实惠民政策和重大项目建设为抓手,投入更多的时间和精力深入基层、深入群众,开展面对面交流、心连心沟通,维护群众的合法权益。

4、加强自我约束,保持廉政自律。

进一步发扬廉洁、节俭、自律的廉政作风,带头遵守中央八项规定和廉洁自律的有关纪律,特别是在公车使用、办公用房、接待陪同等方面紧绷高压线,力戒享乐主义和奢靡之风。

乡镇纪检委员个人工作总结范文三

20_年6月,根据区委组织部和镇党委工作需要,我开始担任___镇纪委副书记一职。主要从事全镇的纪检、党政办公室文字、新闻宣传、信息、团委工作。工作中,我认真履行工作职责,紧紧围绕全镇经济发展大局,以强化勤廉意识、提高业务工作水平、提升工作作风为抓手,努力为全力打造“有机农业镇、生态旅游镇、和谐新城镇”贡献自己应有的力量。同时按照领导干部廉洁从政的各项规定,始终对自己高标准、严要求、率先垂范、以身作则,牢固树立起了廉洁从政的意识,做到了堂堂正正做人,踏踏实实做事,努力树立纪检干部应有的良好形象。现将主要工作情况述职如下:

一、以学习不断促进自身建设

以从事纪检工作以前,我主要从事___镇宣传、团委、文字材料工作,对纪检工作比较陌生。为更快让自己进入工作角色,迅速投入工作,本人将学习重点放在业务知识、政治理论知识和上级文件会议精神等三个方面。在业务知识学习方面,我先后认真学习了纪检党务公开、廉政风险防控管理、纪检监察案件审理、纪检宣传等业务知识,进一步提高了自身反腐倡廉工作能力和水平;在政治理论学习方面,我以镇党委深入学习会议精神为契机,深入贯彻落实科学发展观,并根据客观实际和形势的需要,做到不断丰富和充实自己,做到用心去学习、并深刻领会其中实际含义,切实做到真学、真信、真懂、真用,在实践工作中不断理解领会,培养形成自己的工作思想;在学习上级文件精神方面,本人通过集中学习和自学等方式,先后认真学习了十七届历次全会精神,省、市、区两会精神等,通过学习,进一步明确了今后的工作重点和方向,自觉将自己的工作融入到全区“活力___、魅力山城”和全镇全力打造“有机农业镇、生态旅游镇、和谐新城镇”中来。

二、务实工作,努力争取工作中的好成绩

1、纪检工作。

在镇纪委书记的指导支持下,迅速投入角色,全面抓好纪检工作。一是做好廉政文化示范点迎检工作。根据区纪委要求,我镇上瓦泉村、北___中心卫生院、金晶学校为廉政文化示范点,在区纪委的具体指导下,于2012年三季度完成了区纪委的初检工作。二是认真完成区纪委安排部署的各项中心工作。撰写、上报有关工作总结、表格汇总等文字材料,确保及时、准确,并协助区纪委做好违纪党员的处罚工作。三是结合全镇新闻宣传报道工作的进行,适时做好纪检宣传工作。四是及时参加集中培训、外出参观学习等活动,通过活动增强自己廉洁自律意识,为更好的做好纪检工作起到有力的推动作用。

2.新闻宣传工作。

用心做好全镇的新闻宣传报道工作,为提升___镇知名度,扩大___镇影响力,为___镇经济社会事业实现健康快速发展而做出应有贡献。一年来,全镇在市以上各类新闻媒体发表作品240余篇次。

3.文字材料工作。

一是平时注重学习,收集素材,努力提高自身文字写作水平和组织能力。二是深刻领会镇党委、政府主要领导工作思路,并及时掌握、总结全镇中心工作的开展情况,为主要领导工作决策发挥好参谋助手作用,力求最大努力的起草好各类文字材料,为领导实施决策、确保各项工作顺利开展起到积极的促进作用。

4.信息工作。

及时与区委办公室、区政府办公室搞好协调对接,按时上报各类信息和调研材料。我撰写上报的《___镇有机农业实现新突破》获区委办公室“国土杯”优秀信息评选二等奖。同时,另有多篇信息被区政府办公室采用、上报。

5.团委工作。

根据安排,我继续负责全镇的共青团工作。2012年里,除认真完成团区委安排部署的各项中心工作外,在镇团委一班人的共同努力下,以纪念建团90周年为契机,成立青少年元宝枫种植基地,搞好希望工程,开展结对帮扶,组织在校学生团员举行入团宣誓,义务清理卫生,张贴雷锋海报,收看庆祝建团90周年大会等活动,全镇青少年思想道德迈上新台阶。

三、注重自律,做好廉洁表率

作为一名纪检干部,自身廉洁与否将影响到工作的开展和镇纪委的形象。为此,我十分注重自身的廉洁自律,努力提高修养,确保做到清正廉洁、勤政为民。2012年中,我积极学习党和国家关于党风廉政建设的若干规定、各项党纪政纪、重视自学努力领会精神实质?并常对照党纪法规认真查找在贯彻廉政重存在的问题,有针对性的整改。通过不断学习,不仅在思想上提高对反腐倡廉工作重要性、长期性的认识,还增强了我严于律己的自觉性和同腐败作斗争的主动性,达到能用正确的人生观、世界观、价值观指导自身工作。我深知“为政重在廉、做人重在诚、说话重在信、办事重在实”因而我常常自重、自省、自警、自励。自觉遵守执行上级党委、纪委关于党风廉政建设的有关规定,规范自己的从政行为。

乡镇纪检工作总结范文第2篇

2018年上半年,在县纪委、镇党委的正确领导下,我镇纪委深入学习贯彻讲话和中央、省、市、县纪委全会精神,认真开展“两学一做”学习教育,紧紧围绕中心工作,加强教育、健全制度、强化监督,始终把党风廉政建设和反腐败工作摆在突出位置,积极全面落实纪检监察工作的各项任务,为全镇的各项事业发展,提供有力的政治保证。现将上半年工作情况汇报如下:

一、上半年工作开展情况

为深化思想认识,落实监督责任,履行监督职责。我镇纪检办公室始终将协助党委履行党风廉政建设主体责任作为根本,责无旁贷的抓好反腐倡廉各项工作,以落实监督责任的实际举措和成效推动党委主体责任的落实,认真贯彻落实党中央、省、市、县关于反腐倡廉的工作要求,坚持围绕中心大局,积极履行监督责任。

1.加强学习思想教育。为加强对干部的教育管理,从源头上杜绝腐败现象的发生。积极组织党员干部深入学习贯彻精神,学习领会的重要讲话,学习《中国共产党纪律处分条例》、《中华人民共和国监察法》以及中央八项规定和省、市、县的十项规定等制度,通过学习的方式加强党员干部廉政教育,营造人人学的良好氛围,增强廉洁从政的自觉性。

2.开展宣传警示教育。结合县纪委的工作要求集中党员干部集中观看廉政警示教育片;并开展了12期的警示教育宣传,通过宣读相关处分通报文件,学习相关文件精神,给予党员干部以警示作用。积极推动廉政教育宣传工作,切实增强党员干部的自身免疫。

3.完善落实责任机制。为完善我镇的责任机制,并结合我镇实际,制定了镇党风廉政建设责任制,并召开专门会议,镇党委书记分别与村(社区)党支部书记和班子成员签订了党风廉政建设责任书。完善了党风廉政建设机制,有力地推动了全镇党风廉政建设工作。

4.制定出台规章制度。为建立健全党风廉政建设责任机制,夯实党风廉政建设基础,我镇先后印发出台多个相关文件,明确责任制度,落实工作举措,切实抓好党员干部作风建设和完善对各项工作监督的制度。

5.扎实开展督促检查。我镇纪委结合县纪委工作要求,对涉及贫困群众切身利益的农村低保评审工作进行了回头看,查看是否存在优亲厚友、吃拿卡要、虚报冒领等行为,对组组通公路、农村危房改造、生态林补助、产业发展以及干部到岗到位情况,采取定期或不定期开展督查。截至目前,印发督查通报6期,督促检查13次。

6.严肃查处一切问题。为抓好党风廉政建设,助推脱贫攻坚工作,杜绝一切违规违纪行为和腐败问题,我镇加大了扶贫领域的问题线索摸排,对能形成案件的问题线索,必须认真调查核实。截至目前,我镇就脱贫攻坚领域问题案件立案查处8件8人;受理信访件3件,办结3件。

7.常抓廉政提问谈话。为使党员干部在脱贫攻坚工作中挺纪在前,我镇多次开展了廉政谈话。镇党委书记集中约谈班子成员及部门主要负责人2次;并加强教育谈话室使用,今年以来共使用27人次,形成了有效的震慑作用。同时还通过廉政提问谈话,打“预防针”,搭建“连心桥”,及时提醒注入“防腐剂”,促进了干部职工严以用权、廉洁从政、高效办事的氛围。今年以来共进行廉政提问谈话7批,涉及人员19人次。

二、存在的主要问题

虽然我镇纪委在党风廉政建设方面取得一定成效,但仍然存在不足之处,主要表现在:一是由于乡镇工作繁杂,学习时间不多,学习内容不够深入,对纪律审查的规范和把控还有待提高;二是常态化的监督督察仍需加强,特别是在脱贫攻坚方面的监督督察力度不够,尚未形成脱贫攻坚工作监督执纪问责的高压态势和有力震慑;三是对党员干部的管理和廉政教育需进一步加强;四是村级纪检监督系统作用发挥不明显,村监委主任对相关规范和准则不够熟悉,监督执纪能力有待加强和学习。

三、下一步工作打算

乡镇纪检工作总结范文第3篇

一、落实党风廉政建设责任制

认真落实贯彻中央纪委、省、市、县纪委全会精神,在镇党委统一领导下,根据[XX]4号《关于XX年党政班子成员及干部分工的通知》的文件要求,按照“谁主管、谁负责”的原则,将XX年党风廉政建设和反腐败工作重点任务分解落实到相关领导、各有关单位。镇纪委在镇党委领导下,谋划党风廉政建设和反腐败工作的工作任务,工作部署和任务分解。加强与各单位的联系和协调,及时解决工作中的矛盾和问题。

二、抓好便民服务中心建设

加强便民服务中心建设是形势发展的客观需要,是推进相关效能建设的现实要求,是密切党群干群关系的重要举措,是减轻农民办事成本的必要途径。xx镇党委、政府高度重视便民服务中心建设,指定由镇纪委主抓,党政办全力配合,因地制宜,便民服务中心在XX年7月底能正常开展工作。

三、抓好村财镇

村级财务是村委会运行的重中之重,村级财务正常运行是村委会正常运行的前提和保证,村级财务一旦出了问题,村委会就会失去战斗力,村干部之间猜疑,群众怀疑,对村委会失去信任、失去信心,镇纪委与财政所、农经站一道制定出村级财务管理制度,村级财务报帐制度,明确要求各村每季度必须上报一次并张榜公布,对违反制度的人和事也制定了相应的处罚措施,有效地加强了村级财务的管理。

四、扎实推进“廉政阳光工程”,实行党务、政务、财务三公开

深入推进党务、政力、财务三公开,提高依法行政透明度,完善民主议事决策制度,健全重大事项集体决策,在新农村建设中得到了很好的发挥,涉及较大的项目有会议记录,决策进行张榜公布,实施过程有专人监督,项目结算进行公开,给了群众一个明白,得到群众的理解与支持。

五、切实推进公共资源阳光交易

镇纪委根据公共资源交易的要求,对镇、村符合公共资源交易的项目统一要求进行公共资源阳光交易。今年上半年,镇纪委与公共资源交易站见证了二起,跟踪监督一起。

六、重视,加大查办案件力度

镇纪委高度重视工作,对所有的件都认真地进行了分析、核实,对有线索、有价值的进一步调查核实,符合立案调查的,及时向党委提出并进行立案调查。上半年,对吴德俊同志所违反的计划生育案件进行了处理并结案。对反映的件,我们尽量找到人说明调查核实情况,找不到具体人的,我们在一定范围内通报调查核实结果。

乡镇纪检工作总结范文第4篇

——镇纪检监察干部

本人2020年参加工作以来,紧紧围绕镇党委政府的安排工作,全力配合领导,较好完成了领导安排的各项工作任务。现将我这半年来的学习工作情况总结汇报如下:

一、工作情况

1.自觉加强理论学习,提高自身修养。一年来,深入学习了党章党规、新时代中国特色社会主义思想、党的和二中、三中、四中全会精神,对党的理论方针政策有了更为深入的理解,在思想上、行动上不断树牢了“四个意识”、坚定了“四个自信”、坚决做到了“两个维护”,自身理论水平有了较为显著的提升。

2.不断强化业务学习,提高自身履职水平。今年9月,我正式成为了一名纪检监察干部,立足新的岗位,对照新的要求,认真学习了《中华人民共和国监察法》、《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》、《监督机关监督执法工作规定》等法律法规、党纪条规,在学懂弄通上下功夫,并积极融入具体的纪检监察工作实践中。作为一名纪检新兵,时刻牢记要以强化自身学习为抓手,培养自身良好的学习习惯,着力尽快补齐自身业务能力短板,为认真完成好各项工作打好基础。

3.立足自身职责岗位,认真做好各项工作。在兼职镇综治维稳干部,立足自身工作职责,在领导和同事的指导下,同志认真做好了平安创建、司法(社区矫正、人民调解)等业务工作及档案资料的收集整理等相关工作,每月按时上报各种信息报表,较好地完成了各项工作阶段任务;作为镇纪委工作人员,配合领导做好了镇纪委各项本职日常工作,作为包村干部,在包村领导以及同事指导下,协助领导做好苏河村脱贫攻坚相关工作,比如入户宣传各项政策,协助村上完善档案资料。

4.严守各项纪律规矩,做到忠诚干净担当。严守党章党规,严守政治规矩,坚决做到坚守底线,不越红线,始终做到心中有党、对党忠诚;始终牢记纪检监察干部身份,律人先律己,不断强化自律意识,时刻做到自重、自省、自警、自励,始终做到清白做人、干净做事。

二、工作中存在的不足

一是从事纪检工作时间尚短,在一些突出复杂问题上工作经验不够丰富,导致工作成效不够明显。

二是理论学习不够,对业务知识没有计划性、针对性、系统性学习。

三、下一步工作打算

乡镇纪检工作总结范文第5篇

一、当前乡镇纪委办案中存在的问题及原因分析

㈠乡镇纪委基础力量单薄

在人力方面,我县14个乡(镇),有8个乡(镇)是配备专职纪委书记的,6个乡(镇)由同级党委副书记兼任。纪委书记在分管工作方面,与党政班子其他成员一样,主要精力放在做好乡(镇)中心工作上,担任乡镇党委副书记的,这个问题尤为突出。同时,各个乡(镇)纪委委员职数为3至5人(全县14个乡镇除云和镇配备5名委员外,其余均为3人),每个乡镇配备1名专职纪检干部。乡镇纪委委员、专职纪检干部绝大多数是站所负责人,工作任务繁杂,在遇到纪检工作与其他工作相冲突时,他们不可能抽出很多的精力去搞纪检工作,同时又要按其它分管领导的要求去下乡驻村或做一些应急性事务。长此以往,纪委书记和纪检干事或纪委委员都不能把主要精力放在纪检工作上,基础力量薄弱成为乡镇纪委工作现状中存在的主要问题,并直接导致乡镇纪委工作缺乏主动性,完全处于应付状态。

㈡乡镇纪委办案缺少主动性、积极性

乡镇纪委是由乡镇一级党的代表大会选举产生的,与党委、政府完全融为一体,人和事都与乡镇党委、政府分不开。由于缺乏独立性,纪检工作的开展,与乡镇中心工作的开展都离不开村干部的协助,纪检干部一方面要查处违规违纪的镇、村干部,另一方面又害怕得罪他们,完不成中心工作任务。加上乡镇纪委所处的工作圈子小,人事基本不流动,遗留人际关系多,致使纪检干部患得患失,不能主动开展工作。

上级纪委对乡镇纪委工作考核与干部提拔任免、评先树优不直接挂钩,也是乡镇纪委工作人员工作积极性不高的重要原因之一。纪检工作干得好与不好,乡镇党委基本不作参考,在干部任免奖惩中还是依据中心工作、应急性工作的完成情况。这些问题和现象,致使纪检干部失去信心,不安心本职工作,工作缺少主动性、积极性。

㈢乡镇纪委干部业务能力不高

绝大部分纪委书记要分管、综治等工作,接待应酬较多,很少钻研纪检业务,导致工作无主次、办案无章法、管理无制度、检查无资料。同时其它纪检监察干部业务培训相对较少、从事业务工作的时间、精力也不多;因此,乡镇纪委干部普遍存在业务知识不足,办案能力较低等问题,乡镇纪委干部的业务素质急待加强。

造成这些问题的原因很多,但主要是以下几种情况所致:一是机构改革后,编制体制和工作机制发生了变化,有些关系还不够顺,运行机制不够完善。二是乡镇党政领导包括纪委书记的思想观念和工作方法跟不上形势发展,适应不了新形势下出现的新情况新问题。三是有的乡镇纪委书记、纪检干部平时学习不够,业务素质不强。

二、结合自身实际采取的措施与对策

解决上述问题,必须找到妥善的思路和措施。我县从健全完善工作机制入手,以干部队伍管理为根本,强化对乡镇纪委办案工作的领导与指导。

㈠规范领导机制和工作机制,解决加强领导方面的问题

乡镇纪委办案工作的提升,科学合理的领导机制是核心,规范有效的工作机制是关键。县纪委着手建立了四项制度:一是建立县纪委主要领导挂钩联系制度。县纪委分管副书记与常委挂钩联系乡镇纪委查案工作,加强案情的上通下联,完成全年案件查办工作任务;在抓好日常工作的同时,挂钩联系领导定期到挂钩点,了解、掌握挂钩单位工作的具体情况,抓好检查和督促落实,帮助乡镇纪检干部协调解决在工作中遇到的困难、业务上遇到的疑问;二是建立县纪委定期听取乡镇纪委工作汇报制度。每个季度召开基层纪检监察工作例会,及时掌握基层纪检工作动态,对基层纪检工作加强领导与组织;三是建立案件分级办理制度。按照分级负责的原则,把镇、村一般干部违规违纪案件的查办,交由乡镇纪委办理,每个季度根据线索来源,由县纪委落实案件至有关乡镇,充分发挥基层纪委在维护农村稳定,促进农村经济发展中的积极作用。四是严格查案责任追究制度。对基层有案不报、有案不查、查而不实等行为,严肃责任追究,将追究办法与年终纪检考核挂钩,单独列出案件办理内容加以考核。

㈡强化乡镇纪检干部队伍建设,解决业务开展方面的问题

县纪委根据上级纪委的部署,结合自身特点,做了以下几方面工作:一是重点抓乡镇纪委干部的使用。针对目前有的乡镇纪委力量比较薄弱的问题,重点抓好对乡镇纪委书记的培养、管理和使用,由县级党委和组织部门共同把关,对乡镇纪委书记的提名、任免、交流征求县纪委的意见,把德才兼备,年富力强适合从事纪检工作的同志充实进来,提拔任用办案出色的同志,同时今年发出《关于加强乡镇纪检组织规范化建设的意见》,明确要求乡镇纪委书记应把主要精力用于纪检监察工作。配强乡镇纪委书记,配备好专职纪检干部,及时选拔政治素质过硬,思想作风正派,业务能力强并且有法律、财经、计算机等专业特长的年轻同志充实到基层办案一线。通过乡镇纪检组织规范化建设,目前,全县已配备22名乡镇专职纪检干部,其中18人有大专以上学历;二是抓好村级纪检组织建设。乡镇办案的主阵地还是在村一级,我县进一步完善村级纪检员体系,在全县170个行政村、6个社区调整、配齐纪检员;三是抓好纪检干部业务培训。制定乡、村纪检干部、纪检员三年培训规划,通过上派下挂、集中培训等形式,提升干部队伍素质。今年,已推荐20名乡镇专职纪检干部参加上级纪委培训。同时县纪委把基层办案能力的提升放在培训之首,通过基层纪检干部参与县纪委、案查等工作,重大案件联查联审等方式进行锻炼,提高干部工作技能,增强乡镇纪委的办案意识和办案主动性。在办理基层案件时,县纪委派员进行指导,或者直接蹲点办案,加强对乡镇办案的指导。

㈢创新乡镇纪检工作内容,解决办案工作体系性的问题

乡镇纪检工作内容陈旧单一,难成体系,也是造成办案工作被动的原因。县纪委以“三个延伸”创新工作思路,力求乡镇查案工作有体系、有特点。一是案件协作机制向乡镇延伸。为提高乡镇办案的能力和水平,县纪委实行乡镇纪检监察案件联查联审制度。由县纪委建立乡镇纪检监察案件联查联审工作领导小组,县纪委副书记任组长,纪检监察室、案件审理室负责人任副组长。全县14个乡镇划分为3个工作片区,即云和片,石塘片,崇头片,每个片区设片长一名。片长由各片中心乡镇的纪委书记担任,具体负责片区内案件查办审理的牵头协调和组织工作。联查的范围主要涉及案情复杂的重大疑难案件、发案乡镇或县纪委认为有必要的案件以及县纪委直接交办的案件。明确要求联查联审工作执行落实情况纳入全县基层纪检监察工作目标管理责任制考核。二是案后交流互动向乡镇延伸。对于乡镇案件的办理,及时召开查办案件经验交流会,通过相互交流、相互学习、相互借鉴,不断提高乡镇纪委的办案水平。同时要求乡镇纪委每查处一起重大典型案件,都要认真分析发案原因,由党委统一制定防范措施,避免使典型问题普遍化。三是案后跟踪教育向乡镇延伸。针对农村干部重复违纪问题,各乡镇建立了受处理党员干部结对帮扶制度,通过开展访家庭、搞培训等形式,大大降低了农村干部的重复违纪率。

㈣强化监督检查和管理落实,解决监督管理方面的问题

抓管理的方向明确了,关键就是如何抓落实。一是抓平时考查考核。平时考查主要由县纪委挂钩联系常委和工作室负责,着重考查日常工作和专项工作的进展情况,分值占全年考核分数的50%。二是抓专项检查考核。根据工作需要,不定期组织专项检查,如纪检重点工作专项督查,纪委委员年中向县纪委述职等,专项检查工作量化分值,列入对其全年考核。三是抓年终检查考核。结合廉政谈话、领导干部廉洁自律档案等制度,加强对落实党风廉政建设责任制的专项考核。先由各乡镇纪委按照目标管理评分标准进行自评,再由乡镇党委审核把关,然后由县纪委组成考核小组进行全面检查。此项分值占全年考核分数的50%,考核结果作为年终干部考核评议的主要依据,体现考核结果的严肃性。四是抓检查结果落实。该通报的要通报,奖惩结合,树立公平正义形象,鼓励乡镇纪委工作人员安守本份,尽职尽责,做好纪检工作,为当地反腐倡廉建设做出应有的贡献。

三、几点思考

以上是我县工作的一些做法,有一定的成效,但离上级纪委对我们的要求差距还是很大,如何提升乡镇纪委办案能力,还需在今后的工作中继续努力。

㈠要争取党委政府的支持。乡镇纪委的办案,自身党委政府以及上级纪委的支持是关键。今年是村两委换届选举年,各乡镇纪委在县纪委的指导下,查处了云和镇睦田村*、*乡木樨花村赖建华和*乡木樨花村赖建荣等人的贿选案,并在处理方式与结果上与同级党委政府充分沟通,较好地维护了村级换届选举工作的稳定,得到了党委政府的充分肯定。因此乡镇纪委开展工作要围绕党委、政府中心工作来部署纪检监察工作,立案前要主动请示党委政府主要领导,争取领导重视;查案时主动同党委政府主要领导通气,依靠领导决策攻克难关;结案时主动向党委政府领导汇报,确保案件定性处理恰当,力争把查办案件工作纳入乡镇党委建设总体规划。

㈡要直接查办侵犯农村村民利益的案件。有为,有威。查办侵犯农村村民利益的案件是树立乡镇纪委权威,调动办案积极性的关键。随着农村经济的发展,农村财务管理混乱问题和农村干部经济违纪违法问题日益成为影响农村社会稳定的难点问题,农村群众对这类问题十分关注。近两年我县查处的云坛乡沈岸村村委主任雷陈土、云坛乡霞晓桥村委书记魏国友、原村委主任杨克标、付主任杨克龙、石塘镇规溪村支部书记王建伟、云和镇红光村委副书记魏毅等农村党员干部贪污受贿、敲诈勒索等典型案件,在农村社会中引起强烈反响,干部群众十分拥护。因此乡镇纪委要推开案查工作,必须高度重视这类案件线索的搜集,积极主动与县纪委沟通,严厉查处这类案件,营造农村基层办案工作的新氛围。