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一、扎实园本研训,逐步提升教师课程实施的能力
1、加强教研组建设。结合本园实际,适当调整教研组设置与活动时间,发挥好组长的引领作用。扎实地在“教、学、研”上下功夫,开展分享式、问题式、专题式、体验式等多形式的园本研训活动,内化教师的教育行为,实现教师之间的合作交流,优势互补,经验分享和共同成长。强化园本培训培养,完善自我专业成长发展目标和规划,强化制订过程与检查落实,平时要求教师对自己的专业成长有记录、有分析、有总结。使日常教学工作和教学研究融为一体,不断改进、不断完善、逐步提升自己的专业素养。
2、加强教学常规扎实开展及有效指导检查。加强常规管理检查,做到考核与奖惩挂钩。定期开展班级教育常规检查,确保各项制度的落实,及时做好检查反馈与记载工作。每周在教师的备课、随笔、观察记录中检查,发现问题及时开例会进行反馈和整改。做到发现问题――讨论问题――解决问题――反思总结――提升教师。
3、组织教科研组教师进行课题研究,共同讨论,明确研究目的,不断更新教育观,明确课题研究范围及研究内容,首先共同确定教育选材,碰到问题困难及时沟通解决;组织教师分班组每两个星期组织一次研讨活动,制定计划方案――分段实施课程教学――课后反思归纳――教学教研拔高。这样反复在磨、研、记中提高了教师分析课题、把握课题的能力。
二、开展形式多样的教研活动,提升教师专业技能
1、开展教学质量研讨活动和教师教学活动设计比赛、撰写论文评比等,为教师的成长搭建平台。通过园教坛比武、青年教师教学比武,开展“四比”――教学设计、课堂教学、课后反思、一课多磨成效,推动教师的教育教学专业发展。
2、开展现场研课分享活动,切实提高课堂教学的有效性。每位教师除园内要求观看的公开课以外,每两周必须实行推门听课和“互学互帮听课”活动,老师做好每月的业务工作小结、建立月业务学习日、周教研活动日等工作,规范备课、听课、评课、课题研究、教师博客等日常教学管理,确保课程有效实施。
3、开展“园级名师”、“名师培养人”推荐评选活动,为教师“量身定制”多种发展机会,挖掘不同优势领域,发现个体不同特长,满足不同需求教师层。组织教学技能、各类基本功比赛;开展师徒结对同台异演、骨干教师一带一帮扶活动,举办优课展示、教学观摩、专题讲座、基本技能汇报比赛、现场教学方案设计、试讲比赛等活动,使一些有潜力的青年教师能聚焦业务,脱颖而出;开展丰富多彩的读书、交流、聆听、展示、培训、评选等活动,促进教师专业成长。
4、加强园本课程建设,努力做到三个结合。园本课程的构建与课题研究相结合,园本课程的构建与园本研训相结合,园本课程的构建与教师的日常教学教学工作相结合。逐步积累“大冶民间游戏健康教育”具有本园特色的课程。
三、推进教育科研新的突破,提升教师专业品质
1、课程的改革与实施重点在教研组。要加强组本研训,重点研讨课程实施中,如何提升幼儿在园一日生活、学习、运动、游戏等各类活动的有机联系、有效整合,提高幼儿在园学习生活质量,促进幼儿健康快乐成长。以教学反思为抓手,以问题研究为重点,探讨科学有效教学方法,营造良好的研讨氛围。
2、围绕市级主导性课题开展系列实践研究。依托两个课题“开展大冶民间传统游戏,促进幼儿健康发展研究”、“大冶民间游戏,促进幼儿体能发展”,引领教师扎实开展课题研究和新教育实验工作,提升教育智慧,彰显办园特色。抓好班级民间游戏日常活动制度,各教研组每月安排一次游戏健康教育的课例研讨活动,逐步丰富游戏健康课程。将课题研究与幼儿园管理、班级活动、家长工作结合起来,开展系列亲子游戏活动。同时结合活动加大宣传力度。继续开展“游戏健康教育”系列活动等,整理游戏健康教育相关文本资料集。
3、加强教学常规的指导及检查监控:建立月业务学习日、周教研活动日、听课日、月主题博客沙龙活动等制度,为了更好的切实提升集体备课质量,借助集体的智慧深入分析、解读教材、规范备课、听课、评课、课题研究、教师博客等日常教学管理。
四、开展多种形式竞技活动,取得教育教研成效
1、加强班文化建设。继续以每月评比卫生班级为抓手,开展“文明礼仪伴我行”活动,以文明班级评比(每单周开展“争四好”即“礼貌好”、“卫生好”、“纪律好”、“友爱好”活动)为抓手,培养幼儿良好的文明礼仪、行为习惯,开展“孝敬”、“感恩”、“文明礼仪”、“绿色环保”、“阳光运动”等教育活动。建立班级网站,做好信息宣传工作,开展好迎“六一” 系列庆祝活动,创建和谐班级文化。
2、开展大冶民间游戏健康系列活动。结合游戏健康教育特色及相关健康课题研究,加大班级游戏健康特色项目创建力度,举行各年段的游戏健康系列展示观摩活动,努力凸显幼儿园的教育特色。通过比赛、评选等活动,培养老师爱看书、会读书、做笔记的习惯来逐步提升老师的自身修养。
关键词:幼儿心理健康教育;心理辅导;幼儿游戏
随着人们的健康理念从生物-医学模式向生物-心理-社会医学模式转变,心理健康越来越受到关注[1]。在教育领域,我国的大中小学校普遍配备了心理辅导教师,设置了心理咨询室,开设了心理健康教育课程,通过较为丰富的形式促进青少年心理健康发展。但对于幼儿的健康,人们的认识还存在着一些误区,重生理保健轻心理保健的的现象甚为常见。我国幼儿园心理健康教育的研究亦起步较晚,在早期的教育实践中,健康教育主要关注的是幼儿身体方面的发展规律和评价方法,心理健康并未引起教育界的重视。直到20世纪80年代中期人们才开始关注这一领域,且最初的大多数研究并未将“心理健康教育”和“道德教育”区分开来。幼儿园管理者及一线教师对幼儿的心理健康也缺乏重视,大多数幼儿园没有专门针对幼儿心理成长的计划和措施。尽管现状不容乐观,但随着大健康观的不断深入,幼儿园健康教育的内涵在日益充实,心理健康教育作为重要组成部分被纳入幼儿园教育[2]48。同时,有关幼儿园心理健康教育的科学研究迅速增多,幼儿心理健康教育的理论在不断完善,实践在不断丰富。优化学前教育的心理环境、幼儿爱的能力的培养、幼儿创造意识和创造能力的培养等是目前较受关注的研究课题。2001年,我国颁布的《幼儿园教育指导纲要(试行)》中强调,幼儿园教育在重视幼儿身体健康的同时,要高度重视幼儿的心理健康。纲要的颁布对我国幼儿园心理健康教育起到了重要的推动作用,注重幼儿心理健康的幼儿园日渐增多。在一些发达城市,如北京、上海、广州等地区的幼儿园中已经开始了幼儿园心理健康教育的积极尝试,积累了初步经验。这为进一步全面深入推进幼儿园心理健康教育奠定了基础。本文在文献分析的基础上总结了我国当前幼儿园心理健康教育的实施途径、存在的问题及相应对策。
一、幼儿园心理健康教育的途径
心理健康教育的特点和目标决定了其开展途径是多元化的,开设专门课程和在生活及游戏中渗透都是提升幼儿心理健康水平、促进幼儿人格完善的重要方式。
(一)通过课程展开幼儿心理健康教育课程是指教育者以一定的社会发展和培养人的目标为导向,针对处于幼儿园学习阶段的幼儿,根据其身心发展需要和社会性发展需要,充分利用幼儿园内外的教育情境,选择适合幼儿全面素质发展的学习内容,对幼儿的身心施加影响,使其获得有益发展的全部活动[3]57。幼儿园课程有四个关键点:尊重、适合、快乐,发展。以上四点均涉及到了心理健康教育的范畴,尊重与适合强调幼儿园课程要符合幼儿发展的规律,在尊重与适合的基础上强调快乐与发展。心理健康教育的终极目标就是保证幼儿心理健康发展,提升其幸福感。由于幼儿心理健康教育在幼儿园实施中的特殊性,幼儿园心理健康教育课程主要以幼儿心理主题活动课程为主,以幼儿园五大领域课程渗透心理健康教育为辅。
1.幼儿心理健康教育主题活动课
《幼儿园教育指导纲要》对我国幼儿园心理健康领域课程目标、课程内容与指导要点等都进行了总体说明。根据纲要的表述,心理健康教育包括五大主题。一是激发幼儿求知欲、好奇心,促进幼儿认知能力的发展。二是培养幼儿良好的生活习惯,增强幼儿的环境适应能力。三是培养幼儿解决问题的信心和克服困难的决心。四是发展幼儿的社会交往技能,让幼儿学会分享与合作。五是培养幼儿识别情绪、调节情绪的基本能力[4]。教师在确定心理健康课程主题时,一方面应依据纲要的要求,另一方面应结合幼儿的实际生活,考虑本班幼儿的具体需要和特点,创设符合幼儿生活经验的情境。例如主题课《愉快来园》紧扣新入园幼儿的焦虑问题,旨在协助幼儿学会识别和宣泄情绪,同时培养幼儿的环境适应能力;《我能行》通过鼓励幼儿承担生活中力所能及的劳动来增强幼儿的独立性和自我效能感;《我帮你》意在引导幼儿乐于关心帮助他人,提升幼儿的人际交往能力,促进幼儿的社会化。以上主题的设计兼顾了纲要要求和幼儿需求,借用陈鹤琴先生的话,即课程设计“要有目标,又要合于生活”。
2.在五大领域课程中渗透心理健康教育
首先,在《纲要》中,健康、语言、社会、科学、艺术五大领域的目标都涉及到有关幼儿心理健康教育的内容与要求,因此从指导思想上就体现出幼儿心理健康教育的内容与五大领域渗透与融合[5]。其次,心理健康的特点也决定了心理健康教育的渗透性。心理健康不是无源之水、无本之木,其建立和培养是以幼儿认知、情感、行为的全面发展为基石的。因此,在幼儿园所有的课程中几乎都能挖掘到心理健康教育的切入点,只要学校和教师重视幼儿身心的全面发展,愿意利用已有的丰富资源,幼儿完全可以在已有的课程上得到心灵的养分。
(二)以园长为核心的个别心理辅导
园长在幼儿心中的形象既有权威性又有亲切感,这使得园长在幼儿心理健康教育方面具有教师和家长无法替代的天然优势。对于幼儿园中个别让普通老师束手无策的“问题”学生,园长的亲自辅导能起到四两拨千斤的作用。园长应遵循心理辅导的基本原则。其一是保密原则。首先向幼儿声明自己与幼儿的谈话不会告诉他人,让幼儿产生安全感与信赖感,愿意与园长沟通。其二是非指示性原则。心理学的研究表明,幼儿并非像成人一贯认为的那样缺乏自主自控,他们具有自我决定的能力。园长须花时间去不断启发和诱导幼儿,促使其思考,让其感到自己完全有能力去认识、克服自己面临的困难。其三是疏导+教育的原则。“问题幼儿”因其行为往往不被接受,在生活中更多地受到成人的负面评价,更易产生自卑、退缩等心理,同时对成人的指责与约束尤为反感。园长辅导应为幼儿提供一个宣泄自己压抑情绪的机会,让幼儿得到疏导,释放压力。在此基础上找到恰当时机提示和点拨幼儿,就能起到事半功倍之效。其四是系统原则。幼儿心理行为问题的产生是多种因素交互作用的结果,园长应了解幼儿班级老师、幼儿家长的教育行为是否失当,主动联系老师和家长,促成家长教养方式的改善。幼儿心理问题并非一次辅导就能完全解决,它是一个较为长期的提升过程。因此,对幼儿的表现可进行跟踪访谈,巩固辅导效果[6]216。
(三)在幼儿游戏中渗透心理健康教育
游戏是幼儿园的一日基本活动,其对幼儿的发展有重要作用。首先,游戏是幼儿身体活动的需要。在游戏中,幼儿可以自由变换动作,或者重复任意感兴趣的单一动作,不但可以使身体保持良好的舒适状态,而且使幼儿获得积极的情感体验。其次,游戏是幼儿认知活动的需要。幼儿在游戏中,可以自由地操作问题,对感兴趣的物体进行探究,获得对周围世界的新体验,也可以根据自己的意愿模仿和创造性地再现现实生活,这都能够使其理解环境和影响环境的心理需要得到满足。最后,游戏是幼儿社会交往的需要,游戏是幼儿与人交往的主要媒介。在游戏中,幼儿体验最初的人际关系,体验爱与关怀,体验自尊与自信,获得尊重与认可[7]36。综上所述,游戏使幼儿的各种心理需要得以满足,是幼儿园心理健康教育的有效途径。
(四)在日常生活中渗透心理健康教育
首先,儿童心理品质在日常生活中自然显现,同时,儿童的心理特点又影响其在生活中的行为表现,抓住生活中的契机对幼儿进行适时适当的引导与启发能起到事半功倍的效果。其次,幼儿的思维发展水平处于形象思维占主导的阶段,情境体验式教育方法更符合其心理特点。因此,教师应在幼儿园一日生活的各个环节中,对幼儿的言行进行有意识的观察,利用园中的真实情境或创设某些虚拟情境,引导幼儿在其中自主活动,使幼儿的认知和情绪得到发展,行为得到改进[8]。
(五)建立幼儿心理档案
组优秀的教师不仅精通自己的专业,而且还会积累心理健康教育的经验,建立幼儿心理档案组,使得幼儿心理健康教育有迹可寻[9]。例如,一位一线教师建立了独具特色的幼儿心理健康档案组。她在美工区投放了纸质材料、彩色铅笔、剪刀、黑色水彩笔,并告诉幼儿,不开心时,就把自己最想做的事用笔“画”出来,再根据心情变化涂上颜色。最后,教师把“心情”一页页装订起来。这样就成了一本彩色心情书,教师根据书中的内容分析、总结不同幼儿调整心情的方法,有的放矢地提供相应帮助,最终达到对幼儿进行心理健康教育的目的。
二、幼儿园心理健康教育中存在的问题及对策
(一)问题
1.心理健康教育在组织实施上缺乏系统性
(1)缺乏完整的课程体系目前大多数幼儿园对心理健康仍然缺乏重视,没有设置系统的心理健康教育课程,偶或从某一心理健康主题出发整理出来零星内容以供一时之需的情况较多[10]。与之相对应的,大多数幼儿园管理者对这一领域内容认识模糊,无法在日常教学管理中给予指导和支持。
(2)心理健康教育课程评价体系不完善课程评价的指标是多元的,其基本要素包括评价主体、客体、方法、标准等。但目前幼儿园心理健康课程没有形成有效的评价体系。其评价指标单一,大多以同行评价为主。同时,教师或高层管理者在课程评价中,往往紧扣课程认知目标的实现与否。如果课程知识目标实现了,那么这节课就成功了,反之亦然。评价幼儿的发展,不应只是评价他们掌握与课程有关具体知识的情况,更重要的是评价他们在活动过程中的参与程度、兴趣、态度、情感体验以及价值观的建构情况[11]。
2.教师在心理健康教育方面的专业素养有待提高
教育活动实施的效果与教师的专业素养密不可分。目前,幼儿教师职前培养体系中,幼儿心理健康教育方面的知识、能力仍然未受到应有的重视,这直接导致了幼儿园教师相关专业技能的缺乏,对幼儿的各种行为和其背后的心理现象认识模糊[12]。一方面存在重视不足的现象,把幼儿的心理问题归为成长的必然,未及时干预,错过了最佳矫正时机;另一方面存在矫枉过正现象,把成长过程中的一般问题扩大化,过度关注反而造成了不良后果。此外,教师的干预能力不足,无法真正帮助幼儿解决心理问题,这使得幼儿园心理健康教育在实施过程中流于形式,没有达到教育效果。
3.家庭教育与幼儿园教育不同步
家庭和幼儿园协同配合才能维护幼儿的心理健康。但当前常见的现象是幼儿园采取各种方法增进幼儿心理健康水平,而家庭却在制造幼儿的心理问题。比如,幼儿园注重幼儿的全面发展,而很多家长只注重智力培养,忽略幼儿的情绪健康和人格养成,造成了孩子心理发展的不平衡,甚至导致人格上出现重大缺陷。另外,还有一种普遍现象是家长过于溺爱孩子,孩子在幼儿园发展出来的各种技能和培养起来的好习惯在家庭中无法延续和巩固,这使得幼儿园教育的成效大打折扣。
(二)对策心理健康教育是系统性的工作,家庭、社区、教师、幼儿都是这个系统必不可缺的要素。幼儿园必须有机整合各类教育资源,才能发挥教育合力,幼儿园健康教育才会具有持续性和养成性。
1.幼儿园管理层面
(1)提升幼儿园心理健康教育课程的系统化
幼儿园应在课程规划层面遵循系统化和科学化的原则。我国幼儿心理健康教育课程还没有一套成熟的理论体系,仍在逐渐探索中总结和进步。面对这样的现状,幼儿园管理者一方面应该紧扣《纲要》中的核心目标,另一方面应根据幼儿心理发展中存在的问题展开教学研讨,围绕知识和技能、情感、态度、价值观等方面,在目标实施的过程中注重幼儿的情感体验[13]。
(2)提供心理健康教育课程所需的资源课程
资源是课程开展的基础和前提,课程的成效也受制于课程资源。由于幼儿心理健康教育课程的浸入式特点,大多数内容需要在情境、故事中开展,因此对设备、场地等的要求较高,幼儿园需要提供充足丰富的资源,才能保障课程顺利实施[14]。
2.教师层面
(1)提升幼儿教师的心理健康教育素养
教育管理部门应重视对幼儿教师心理学理论知识和实践技能的培养,让教师“走出去”进行心理学知识培训,把专家“请进来”开展关于幼儿心理健康教育的讲座,同时充实丰富幼儿园中关于心理健康教育的书籍资料,通过多种途径提升幼儿教师的专业水平。
(2)提升幼儿教师心理健康水平
幼儿园老师在提升心理健康教育知识和技能的同时,其自身心理健康状况对学生也有直接影响。身教重于言教,教师积极乐观、豁达开放、敬业负责、仁爱友善等心理品质会对幼儿起到潜移默化的教育效果。因此,幼儿园管理者应重视教师的心理健康状况,采取有效措施提升其健康水平。同时,教师本人也应树立起大健康观,在关注自己身体健康的同时也积极维护心理健康,由此进一步促进幼儿健康成长。
(3)提升幼儿教师的自我效能感
幼儿教师的自我效能感是指幼儿教师对自己影响幼儿心理发展的能力的信念、判断及自我把握与感受[8]。幼儿教师的自我效能感通过两个途径对幼儿心理健康产生作用。一是幼儿教师的自我效能感通过影响教师的教育行为作用于幼儿的心理发展;二是幼儿教师的自我效能感直接对幼儿的发展产生作用。所以,提高幼儿教师的自我效能感,有助于幼儿心理健康教育的顺利进行。
3.家园合作层面
(1)幼儿园和家庭保持同步
教育幼儿园教育只是幼儿教育的一部分,幼儿健康不可避免地受到社会文化的影响,家庭、社区的作用不容小觑。幼儿园应积极鼓励家庭与园所保持同步教育,只有教育目标明确、一致,幼儿才会形成正确的是非观念,进而形成健全人格[9]。
(2)通过家园联系册掌握幼儿心理状况
家园联系册是家园沟通的重要桥梁。通过家园练习册,家长反映幼儿在家的行为表现,这为教师进行心理健康教育提供现实依据。教师也通过家园联系册反映幼儿在园表现。通过家园双方的及时反馈,及时发现幼儿心理问题并及时干预。
(3)幼儿园指导家长进行心理健康教育
当前家长对健康的理解普遍存在片面性,忽略心理健康的重要性,很多错误教育理念和方法损害了幼儿的心理健康。幼儿园应当承担起向幼儿家长普及正确心理健康知识和提供家庭心理健康教育指导的责任。比如,让家长认识到亲子关系对幼儿人格形成的重要作用,提供一些策略,协助家庭建立良好的依恋关系,使幼儿拥有安全感和幸福感。再如,很多家长能认识到网络游戏对幼儿视力的伤害,却意识不到网络游戏对幼儿心理健康的影响,没有采取有效措施来避免其消极影响。幼儿园可以为家长提供相应的讲座和宣传片,让家长在这一方面找到解决方法。
三、小结
随着时代的发展,社会各界逐渐认识到人的健康不仅仅包括身体健康,也包括心理健康。而幼儿的身心都处速发展的时期,急需身体和心灵的双重养分,教育者只有提供适宜的环境、科学的引导才能保证幼儿的全面发展。这就要求幼儿园管理者和一线教师在了解幼儿身心发展规律的基础上,掌握幼儿园心理健康教育的有效实施途径,并在实践中不断完善之,唯此,方能培养出人格健全、身心和谐发展的幼儿。
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1、教师经验缺乏,对幼儿体育教育认识不足教师队伍的年轻化在容易和幼儿拉进距离的同时也存在一些困恼。教师经验不足,在组织体育活动前,片面将体育教育理解成体育游戏,以达到孩子玩耍的目的。如果教师之前没有计划好活动的时间、场地的限制和孩子们当前注意力发展的阶段,往往达到的效果会不尽人意。
2、体育活动娱乐性过强,没有达到体育锻炼的目的幼儿教师能够很好地设置体育主题活动,孩子在欢愉的心态下积极参与游戏。而大部分的老师却对小孩每个年龄段应该达到的目标没有准确的理解和定位。在没有正确预设目标的情况下,通常会忽略了孩子在体育教育中所需要的多方面的要求,最重要的是体育锻炼的目的。体育健康教育目标在教与学的过程中承担着导向的作用,是幼儿体育教育得以健康有计划发展的一个标志与指明灯。而据调查,在陕西省只有17%的幼儿园制定了明确的体育教育目标,其他的幼儿园大多是依据老师制定目标来评价活动的效果、安排幼儿的体育活动等,往往很难达到预估的效果。
3、幼儿园体育经费投入较少,师资不均衡体育活动经费的投入决定了幼儿园开展体育活动的场地和设备是否充足。由于体育活动与室内教学相比的特殊性,对于场地的要求、设备的添置、器械的安全性等方面都有更高的要求。而据调查显示,幼儿园的体育经费,尤其是乡镇或者更下一级地方的幼儿园在政府投资和自筹等投入还是存在一定的差距的。市、区级幼儿园的经费有部分来自于企业的投入,在全部经费投入中所占比例最高。体育经费的多少页直接影响了幼儿园在体育方面的师资。仍以达州市幼儿园的调查结果为例,当地不均衡的教育投资的后果是大部分民办和农村的幼儿园经费不足,幼儿体育场地简陋,连基本的体育运动设施也不常见或者坏损后无法得到及时的修补。更进一步地导致了山东省体育健康教育发展的落后,形成恶性循环。
二、幼儿园体育健康教育发展对策
通过观察世界上每个国家和查阅相关文献,进行不断分析的过程中我们可以发现,目前我们公认的世界强国、大国,他们都非常重视教育的理念,文化已经成为如今和平社会竞争的一大武器,是国家软实力的象征。其中,做好幼儿教育则自然而然地成为打造一个文化国家的必经之路,而幼儿体育教育就是世界各国学者致力研究的教育组成部分中的关键。在中国,我们通常会把幼儿比作祖国含苞待放的花朵、社会的未来和民族的栋梁,对于他们的教育与投资也是对社会和民族可持续发展的潜在投资,关系到未来的发展方向和发展质量。既然我们意识到幼儿健康发展的重要性,那么幼儿的体育健康就应当做国家基础性教育来重视。因此关注幼儿体育健康教育具有非常重大的意义,提出针对当前体育教育中出现问题的发展对策则是当务之急。保证幼儿得到科学的体育教育是每个公民应尽的义务。
1、完善幼儿园的场地器材和设施
幼儿园体育课程的硬件要求达到了标准,开展多样的体育活动就能够达到事半功倍的效果。良好的硬件设施环境是体育教学目标得以实现、保障幼儿体育工作开展的基本条件,而目前幼儿园在体育设施种类、体育器械数量、体育场地等硬件环境上普遍存在分配不合理等现象。要完善幼儿园的场地、器材等硬件设备的条件,上到国家下到每一个公民都应该为此做出自己的一份贡献,为幼儿园营造一个良好的、有益的环境。首先,市以上级别到国家的教育部门应该对幼儿教育给予更大的重视,保证每年的教育投入,满足不同区域的需要,减少教育资源的不平衡性。其次,教育不仅是国家的责任,社区、家庭和幼儿园三者之间可以建立起教育的一体化模式,最大限度地保证幼儿在身边也能接受到标准、完善的体育健康教育。
2、提高幼儿园教育工作者对体育教育的认识
当前的幼儿教育工作者对体育教育的认识忍让处于比较狭隘的阶段,一味强调体质论。他们忽略了体育本身也是一门包含体育人体科学、体育心理学、运动训练学等众多学科,涉及到意志情感、心理、社会性、人体的生理等方面。因此,对幼儿教师的要求是比较高的。一个合格的幼儿教师就需要在组织幼儿活动以及教学活动中保持正确全面的价值观和世界观,保持先进的体育运动发展观念。可以从以下三个方面促进幼儿园体育健康教育。(1)将幼儿的运动和教育环境与幼儿的运动发展水平结合起来,把两者当做有机的整体考虑。(2)形成体育活动不是简单的户外运动,而是幼儿情感、心智、心理等多方面的共同结果。(3)在体育健康教育过程中,贯穿体育教育系统与整合的特点。
3、提高幼儿体育健康教学的科学化水平
幼儿园体育教育质量的不足的问题已经越来越突出,受到社会的广泛关注。幼儿园中存在的体育教学质量问题主要有:教学内容没有预设目标,一堂体育教育课是否达到了预期的效果没有相应的衡量标准;体育活动不够规范,往往由幼儿教育工作者提出的游戏不能很好地从幼儿的角度出发;教学课程条理混乱,内容混乱,这个问题尤其在较落后的地区表现得比较明显。解决以上问题,首先就要从现有的幼儿教学体系出发,在教育内容、教育目标以及组织形式等方面改革,使其科学合理化,最终提高幼儿体育健康教育教学的科学化水平。这项长期而艰巨的任务真正实行起来有一定的难度,需要从各个已有的并且既定的常规着手:吸收适合幼儿本阶段的智力和心理发展的教学内容,构建适宜的科学的教学目标,教师根据幼儿以及场地实际设定相应的组织形式等等,帮助孩子在体育教育中得到提升和收获。
4、保证幼儿教育队伍师资的长远发展
之所以加强对幼儿教育队伍的师资,改善目前队伍的一些不理想的状况,是因为他们是所有体育教学工作最直接的实行者。目前的幼儿体育教育队伍普遍年轻化,有经验的中年或者以上的教师资源在幼儿园的教育工作中占的比率比较少。我们可以从两个方面的对策来解决此问题。(1)提高教师的体育健康教育的素养。强化幼儿老师已有的体育素养,加强他们的专业教育的培训,在实践中总结经验。(2)引进高专业素养的人才。此方面是与教育的投资息息相关的,如何留住人才,重视和发挥人才的价值。
三、结语
1、继续扩大学前教育资源的总量。
2、继续创新幼儿园办园模式。鼓励具有品牌优势的公办园尝试办园体制改革,通过“国有民办”、“公办民助”、“民办公助”等形式,以弥补办园经费不足,满足家长对优质教育资源的需求。通过开展“城乡结对帮扶”、“名师工作室”等方式,不断均衡城乡幼教资源。市一幼、二幼、六幼和八幼等4所公办园分别与古泉、杨柳、新田、周王等乡镇中心幼儿园结对帮扶,全面提升乡镇中心幼儿园的管理能力和保教水平。
3、大力推进幼儿园信息化进程。将学前教育信息化工作纳入教育信息化建设范畴,城区公办园率先实现教育教学信息化,乡镇中心幼儿园逐步实行“班班通”。通过开展“幼儿园教师信息技术应用能力提升培训”、电子白板教学观摩研讨等活动,提高运用能力。
4、不断提高幼儿园科学保教水平。本着“积极鼓励,大力支持,正确引导,加强管理”的原则,要求各类幼儿园根据《3-6岁儿童学习与发展指南》,以幼儿的可持续发展为目标,努力完成五大领域教育任务。根据孩子身心发展规律,科学保教。最大限度地支持和满足幼儿通过直接感知、实际操作和亲身体验获取经验的需要,严禁“拔苗助长”式的超前教育和强化训练。
5、以争创工作为抓手,鼓励、帮助办园条件良好,有一定保教质量的幼儿园努力争创等级示范园。要求养贤、新田、五星、水阳、寒亭、文昌、向阳等新建公办中心园对照“区一类幼儿园评估标准”,进一步充实幼儿园教玩具,配齐各类工作人员,科学开展幼儿园保教工作,积极争创区级一类幼儿园。
二、丰富义务教育均衡发展内涵,提高基础教育现代化水平
1、继续强力推进义务教育均衡发展,不断提升义务教育均衡发展水平,丰富义务教育均衡发展内涵,继续争创教育强区,促进义务教育由基本均衡向优质均衡迈进。
2、继续完善义务教育学校标准化建设的配、建、管、用。全面促进各中心学校和村完小的图书、教学仪器、设备达到规定标准,同时,加大各功能室管理人员培训力度,加强各功能室管理和应用,提高教学设施设备使用效率。
3、进一步优化市区和城乡中小学布局,促进教育资源均等配置。指导各乡镇中心小学和中心初中,根据人口流动和生源变化情况,顺应新型城镇化和户籍制度改革新形势,科学规划学校建设,均衡配置城乡义务教育资源,努力办好必要的村小和教学点。
4、进一步推进义务教育学区建设和九年一贯制学校建设,推进学校联盟集团化办学模式。召开集团化办学模式现场会,促进优质教育资源共建共享。
5、继续做好义务教育免试就近入学工作。认真落实《教育部关于进一步做好小学升入初中免试就近入学工作的实施意见》和《教育部办公厅关于进一步做好重点大城市义务教育免试就近入学工作的通知》,不断健全科学、明晰、便捷的义务教育招生入学秩序,防止“大班额”、“择校热”反弹。
6、继续扩大教育资源,做好进城务工人员随迁子女教育工作。完善随迁子女平等入学制度,除中心城区公办小学外,其他公办小学和初中无条件接收随迁子女入学。
7、继续巩固留守儿童关爱工作成果,持续开展留守儿童关爱行动。坚持“政府主体,学校主导、社会参与”的原则,进一步加强校内留守儿童之家的内涵建设,强化内部管理和活动开展,加强对留守儿童亲情电话和活动室使用情况的巡查暗访,促进学校扎实开展关爱活动。
三、全面贯彻《义务教育学校管理标准(试行)》,切实加强中小学校依法治理力度
1、尝试推行依法治理、民主管理、自主办学、社会参与的现代学校管理制度。到外地考察实施义务教育学校管、办、评分离的办法,逐步建立基础教育治理体系,提升治理能力,努力提高依法治校能力。
2、加强学校管理。通过培训、学习等多种途径不断提升管理队伍水平和能力,严格执行《义务教育学校管理标准(试行)》,丰富学校管理内涵,强化精细化管理,促进学校教育教学管理水平和质量全面提升。
3、开展学校品质提升工程。认真组织学习《义务教育学校管理标准(试行)》,动员义务教育学校从学校文化建设、内涵提升、学生发展、管理规范、安全和谐等方面,开展学校品质提升试点工作。
4、全面摸排学籍管理工作中存在的违规行为,提高中小学生学籍信息管理系统管理和应用水平,进一步加快核查、补采数据,提高学生信息准确度。开展规范招生行为专项督查,坚决查处“挂学籍”、“学生与学籍分离”等违规行为。
5、开展“一科一辅”专项督查,科学指导小学生的减负工作。
四、积极培育和践行社会主义核心价值观,落实立德树人根本任务
1、认真组织学习新修订的《中小学生守则》,落实《关于培育和践行社会主义核心价值观进一步加强中小学德育工作的意见》。继续推动课程育人、实践育人、文化育人、管理育人。继续深入开展“三爱”教育和“三节”活动,将社会主义核心价值观的教育落细、落小、落实。
2、继续开展“校园文化建设年”活动。以优化、美化、绿化校园环境为重点,以丰富多彩、积极向上的校园文化活动为载体,通过创设品位高雅的班级文化、寝室文化、餐厅文化、走廊文化、活动文化,组织开展“优秀学生”、“校园之星”、“十佳美德少年”、“和谐班级”、“温馨寝室”、“书香校园”、“日常行为规范”示范学校、示范班级等评选,逐步构建独具特色的校园文化体系,指导学校逐步实现“一校一品、一班一特色”的目标。
3、认真贯彻落实教育部《中小学心理健康教育指导纲要(2012年修订)》,积极开展心理健康教育区级示范校的创建工作,建立区级中小学心理健康教育指导委员会,通过观摩优秀心理咨询室建设、举办心理健康教育研讨班等活动,指导中小学开展心理健康教育工作。逐步建成符合我区中小学生身心发展特点的心理健康教育工作体系。
4、以开展中华传统文化经典诵读活动为载体,中学生汉字或成语听写大赛为抓手,不断加强中华优秀传统文化教育。继续开展中小学弘扬培育民族精神活动和上好开学第一课,结合传统节日,对学生进行传承中华美德系列教育活动。强化行为规范养成教育,培养文明礼仪习惯。
5、以加强班主任建设为重点,进一步优化中小学德育队伍。健全中小学班主任队伍培养机制,结合省中小学班主任教师培训项目的实施,开展班主任业务专题培训,组织班主任工作研讨活动,提高班主任素养和专业化水平。
6、开展“艺术教育特色学校”创建工作。加强中小学书法教育,在继续坚持每周到训练室上课一次和每天用水洗布练习15分钟的基础上,成立本校书法兴趣小组,安排骨干书法教师,每天到书法训练室进行强化训练。同时,要求学生每周上交2-3张书法作业。精心准备,周密安排,为全市举办中小学书法大赛做好积极准备。
五、继续完善中小学安全工作机制,提高学校安全管理水平
1、继续宣传和贯彻《区人民政府关于进一步加强学校安全工作的意见》,进一步落实学校的主体责任、乡镇办事处的属地管理责任、相关职能部门的监管责任,全面推进学校安全工作机制建设。
2、进一步落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的工作制度;依据教育部《中小学校岗位安全工作指南》,进一步健全、完善局机关和中小学幼儿园安全工作“一岗双责”职责规定,促进学校安全管理、安全教育工作“全员化”,做到校园安全工作“人人有责、人人履职”。
3、加大经费投入,夯实安全基础。重点是强化人防、物防、技防建设,尤其是人防队伍专业化建设。同时,依托学校信息化建设,构建更加完善的校园视频监控系统。
4、修订和完善教育系统突发事件应急预案,形成具有针对性和可操作的应急预案体系,加强学校应急处置队伍和能力建设。
5、进一步强化隐患排查和安全考核工作,做好薄弱环节监管和深化安全隐患整治工作,以检查和考核为抓手推进工作。
6、持续开展“一月一主题”的安全主题教育,重点突出防溺水、防伤害、消防安全、交通安全、食品安全、校舍安全等六大安全工作,做到全年全覆盖,使安全教育、安全演练系统化、规范化和制度化。
六、引导普通高中教育多样化发展,推动高中的普及与提高
1、积极探索普通高中多样化特色发展的新途径。积极开展普通高中多样化发展实验,总结推广三中等学校特色办学的经验,鼓励普通高中通过富有特色的课程建设、教学内容、教师队伍、教育教学管理、学生指导及丰富多彩的教育活动,形成各自的办学特色。
一、教育科学研究是促进教师专业发展的重要途径
1.幼儿园领导应做教科研工作的有心人。作为一所幼儿园的领头人――园长,应开拓视野,增强科研意识,站在教育改革的前沿。教育科研可以为教育决策服务,园长能亲自参加教育科研,深入到教育科研领域,就是深入教育教学,深入教师,深入幼儿。俗话说:“喊破嗓子,不如做出样子”,园长首先必须是研究者,然后才可能成为合格的领导者。
2.引导教师正确认识教师专业成长与教育科研的关系。教师存在以下两方面问题:一是对教育科研在办园过程中的作用和地位认识不到位;二是在实际工作中,有的“研究水平高”的教师教学质量却一般,而教学质量高的教师往往“教科研能力”又不足。因此,有必要引导教师转变观念,正确认识教育科研在学校教育改革与发展中的作用与地位,正确认识教育科研在提高教师教学水平,提高教学质量,促进教师专业发展方面的作用与地位。要改变就理论谈理论,就科研谈科研的做法,把着眼点放在教师的实践性增长上。通过不断反思,教师在教育研究中应懂得:一个不研究幼儿心理和行为,不善于总结教学经验和教训,不探索教育规律的教师,是一个不完美的教师。
二、抓好课题管理
1.确定量身定做的选题。作为教育基层单位的教学,其教科研工作既不同于专门的教科院所,又不同于一般的教学研究。俗话说得好:看菜吃饭,适合自己的,才是最好的。因此,切实符合本园实际的量身定做的选题是迈向成功的第一步,而且是关键的一步。抓住了课题的选题,特别是抓住了有价值的课题选题,就抓住了幼儿园教科研的主要指向和基本内容,如此坚持不懈的抓下去,就能使幼儿园教科研逐步形成良好的氛围。所以抓幼儿园教科研,必须抓好课题的选题。
2.制定切实可行的方案。一个科研课题的确立,研究周期少则一年,多则几年。因此,每一个课题都应该有一套完整的实施计划,过程资料,定期研习,定期汇报。教科领导小组按实施计划检查落实情况,按过程资料了解实际进展,提出改进的具体指导性意见,做到宏观调控,分阶段指导,以实现既定的教育科学研究活动目标的管理。
3.举办教育理论的讲座。幼儿园教科室应围绕已确立的课题,举办系列化的理论讲座,用教育理论来指导教育科学研究,以提高广大教师的理论水平,指导教师的实践,解决教育教学实践中遇到的实际困难。
4.开展科研专题的研讨。围绕着研究课题,幼儿园教科室应及时召开有关教师的专题研讨会,让参与课题研究的教师及时对研究、实验过程中发现的新问题、新现象,说明自己的观点和具体做法,让其他教师发表自己的意见和看法,共同研究、统一思想。通过专题研讨会这种形式,教师在理论上进行探究,在实践上加以开拓。
5.组织科研论文的交流。为深化研讨,提高理论认识,幼儿园教科室应及时组织课题组的教师进行论文交流或经验交流,发表自己的见解,以便使教育教学中存在的问题得到圆满的解决,使参与教育科研的教师都能获得成功感、满足感,激励和调动他们参与教育科研活动的积极性。
6.抓好课题成果的转化。进行教育科研的目的就是提高教育质量,使师生都有成就感,达到教研与教学相长。要做好教育科研成果的转化工作,首先,必须努力使广大教师从自己熟悉的范例中体验到教育科研的先导作用。其次,要做好引导和服务工作,使教师明白教育科研成果的呈现方式是多种多样的,既可以以论文、总结、报告等多种形式呈现,也可以通过幼儿作品的形式呈现。最后,将实验成果运用到教学工作实践中去。
三、建章立制,纲举目张
“没有规矩,不成方圆。”同样,教科研工作如果没有一套行之有效的教科研规章制度,就很难调动起教师的教育科研积极性。
1.建章立制。我园建立了一整套的教育科研规章制度,如《教育科研管理条例》、《教科室职责》、《教研组、课题组评比细则》、《教科研优秀教师奖励制度》等。此外,我园还制定课题分级管理、课题申报、科研经费拨发、研究资料和科研档案管理等一系列管理办法。这些制度的建立和完善,使得教科研管理更加科学化、规范化,从而促进了我园教育科研工作井然有序地开展。
2.纲举目张。每学期根据优秀、达标教研组和优秀、达标课题组评比实施细则开展评比活动,并给予一定的物质奖励。对校本教研活动中表现突出的教师个人,优先派出参加各级专业培训;属于校本培训范畴的活动,按实际学时给予计算继续教育学分。
四、运用现代教育技术,规范科研室档案管理