农业局工作要点范文第1篇

在县委、政府领导下，全面贯彻落实党的十、十八届四中全会和市委经济工作会议，以党的群众路线教育实践活动为总揽，紧扣时代主题,牢记根本任务,坚持改革创新,努力提高群团的吸引力和凝聚力、扩大群团的工作有效覆盖面，紧紧围绕全局中心工作和机关建设目标，积极开展工作，为加快社会主义新农村建设做出应有的贡献。

二、总的要求

以开展党的群众路线教育为契机，以服务“三农”为重点，坚持突出重点，紧密联系工作实际，认真履行工会职能，加强妇女组织建设、维护妇女的合法权益、深化巾帼建功活动，充分发挥团的突击队作用和联系广大青年的桥梁作用，团结带领广大团员青年刻苦学习、认真思考、用心做事，发挥桥梁与纽带作用，为实现我县农业增效、农民增收作出新贡献。

三、组织领导

为进一步加强群团工作的组织领导，成立以党组成员、工会主任同志为组长，局机关（负责工会工作）、（负责妇女工作）、（负责妇女工作）、（负责共青团工作）等同志为成员的群团领导小组。领导小组下设办公室，办公室设在局办公室，具体负责群团工作的组织协调、工作安排、信息报送、资料汇总等工作。局属各单位均要成立专门的组织领导机构，落实具体的人员，明确职责，坚持开展日常工作，把群团工作纳入基层组织建设内容，常抓不懈。

四、工作目标

（一）工会工作

1、开展宣传教育活动，提高单位职工综合素质。一是加强理论武装工作。积极配合机关党支部组织干部职工认真学习党的十、十八届四中全会，提高理论素养和用科学理论指导实践的自觉性、坚定性；二是加强廉洁自律教育。配合纪检监察股组织干部职工观看廉政教育片，引导干部职工撰写廉政心得体会，组织廉政心得演讲会，以进一步提高干部职工廉洁自律的自觉性；三是加强职业道德教育。举办《职业道德规范》专题讲座，引导干部职工爱岗敬业，不断提高机关工作人员规范服务、优质服务水平。

2、关心职工生活，促进和谐机关建设。认真做好单位困难职工慰问及金秋助学工作。坚持单位职工生病慰问以及直系亲属重大疾病住院、去世等慰问工作；落实好困难职工子女考上大学的金秋助学活动；协助机关党支部和妇女委员会开展“三八”和“八一”活动。

3、加强工会自身建设，提升局工会服务质量和水平。加强工会组织建设。按照工会章程规定进一步健全机关工会组织，做好因人事变动对工会委员的调整工作，确保工会组织的正常运行。加强工会干部队伍建设。针对机关工会干部均为兼职特点，采取以会带训的形式，组织工会干部学习《工会法》以及上级工会有关精神，增强工会干部的服务意识，强化工会服务功能，提升工会的服务质量和水平。

（二）妇女工作

1、深化“巾帼文明岗”创建活动，激励机关妇女争先创优。一是立足本职岗位，以“弘扬职业文明，创造一流业绩”为主题，以激励机关女职工终身学习、自主提高、敬业爱岗为重点，深入开展“巾帼文明岗”创建活动。要结合单位特点，组织机关妇女开展岗位练兵、技能比武、提合理化建议等活动，形成比学争先的创岗氛围，努力把“巾帼文明岗”建设成为机关文明的样板、为民服务的窗口。二是把争创活动与新农村建设、现代农业发展结合起来。通过各种活动，激励广大女干部坚定信念，奋发进取、开拓创新、立足岗位、无私奉献，为构建和谐，建设“魅力山水红军城”建功立业。

2、深化“巾帼维权行动”，维护妇女合法权益。一是配合机关“六五”普法教育大力宣传贯彻《妇女权益保障法》，营造良好的维权氛围。二是为机关妇女办实事，进一步深化“关爱女性”行动。大力开展科普、卫生保健、家庭教育等系列讲座，关心妇女身心健康。三是开展“文明和谐家庭”创建活动。把“争做合格家长、培养合格人才”活动作为机关妇女工作的重要活动，以促进家庭道德教育为重点，以帮助家长提高素质、更新家庭教育观念为主要任务，促进家庭成员的共同进步。

3、加强机关妇女组织自身建设，提高服务大局、服务妇女的能力。一是提升妇女素质，开展“好书伴我行”活动。以“学习新知识，做时代新女性”为主题，认真组织开展“好书伴我行”学习活动，通过学习论坛、读书征文等形式，让妇女干部在读书中启迪智慧，增长才干，提升素质。二是开展“树妇女工作者形象，扎实为机关妇女服务”活动。举办1-2次以业务、健康为主题的讲座、培训，提升机关妇女干部形象，塑造我局妇女良好的精神面貌。组织好“三八”妇女节活动，激励女职工的工作热情。

（三）共青团工作

1、加强理论学习，提高道德修养。一是密切跟踪党和国家理论发展新动向，积极争取局党组支持，邀请有关专家作十精神、十八届三中全会等学习辅导报告，使局系统团员青年深入把握科学发展观等中国特色社会主义理论体系的最新成果；二是上半年和下半年分别举办1期青年干部写作知识培训班，邀请有关老师和局领导为青年授课，不断提高青年干部写作水平，努力适应工作岗位需求。三是积极开展青年思想教育活动，邀请局领导就青年树立正确的人生观、价值观，建立阳光心态作专题报告，使团员青年进一步坚定理想信念，增强青年道德修养。

2、服务中心工作，岗位建功立业。一是开展“青年基层学思行”活动。组织团员青年深入基层搞一次学习调研活动，积极为做好“三农”建言献策。二是探索开展青年岗位竞赛活动。找准切入点，营造竞争、向上的氛围，调动青年围绕中心、立足本职，勤于动手动脚，善于用心用脑，深入把握工作特点和规律，提高业务能力，干好业务工作，争当业务骨干，在平凡的岗位上作出不平凡的业绩，积极组织力量参加全市公务员职业技能大赛等活动。

3、开展素质教育，促进青年成长。一是围绕我县农业工作发展和青年成长需求，就形势政策、思想动态、学习工作、为人处事等范围广泛的题目开展交流研讨，以促进思考、增进交流，解疑释惑、凝聚力量；二是开展青年创优争先活动。探索开展“青年文明号”、优秀团员、优秀团干部等评比表彰活动，发挥榜样的示范带动作用，激励广大青年成长成才。进一步宏扬做事文化，在局系统营造争先进、学先进、赶先进、超先进的良好氛围；三是加强青年志愿者的素质培训，邀请专业老师就公关礼仪方面的知识进行培训，积极组织青年志愿者参加各种大型涉农活动。

农业局工作要点范文第2篇

 

“十三五”以来，全市农业农村发展取得历史性成就，全市第一产业增加值5年来年均增长3.32%，农民人均可支配收入同比增幅8.7%，脱贫攻坚目标任务如期完成，农业现代化建设迈上新台阶，乡村振兴实现良好开局。“十四五”时期，全市农业农村部门要深入贯彻落实党中央、国务院、自治区和市委、市政府关于“三农”工作决策部署，实现到2025年农村面貌发生显著变化，农民人均可支配收入超过全区平均水平，城乡居民收入差距持续缩小，农业农村现代化取得重要进展，为建设壮美广西、共圆复兴梦想贡献贵港力量。

2021年是中国共产党成立100周年，是开启全面建设社会主义现代化国家新征程的第一年，是“十四五”开局之年，是着力建设新发展格局的第一年，做好农业农村工作具有特殊重要意义。全市各级农业农部门要坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的和二中、三中、四中、五中全会精神，统筹推进“五位一体”总体布局，协调推进“四个全面”战略布局，深入贯彻对广西工作的重要指示精神，紧紧围绕“建设壮美广西 共圆复兴梦想”总目标总要求，全面落实“三大定位”新使命和“五个扎实”新要求，按照中央农村工作会议、中央一号文件、全国农业农村厅局长会议、全区农村工作会议、全区农业工作会议，以及全市农村工作会议和贵港市贯彻中央一号文件实施意见的部署安排，坚持创新驱动发展，深化农业供给侧结构性改革，全力保障粮食安全和重要农副产品有效供给，推进农业高质量发展，保持农村社会和谐稳定，巩固拓展脱贫攻坚成果，确保完成全市第一产业增加值增长6.5%的目标任务，为全面推进乡村振兴，加快农业农村现代化开好局、起好步。

一、狠抓粮食等各项农业生产发展，切实保障粮食等重要农产品有效供给

（一）紧抓粮食生产，保障粮食安全。全面落实粮食安全党政同责，把粮食安全作为乡村振兴的首要任务来抓，及时将粮食面积、产量目标任务分解到县（市、区），确保完成自治区下达给我市的粮食播种面积413万亩、产量147.2万吨（其中早稻播种面积153.2万亩）的生产任务。大力推广“早稻＋晚稻＋马铃薯（红薯）”等种植模式，推广高产优质水稻品种，制订和试验、示范适合我市优质稻绿色无公害生产技术规程，稳定玉米生产，增加马铃薯、小杂粮等粮食作物种植面积，发展粮食作物间套种，扩大新增面积。全面落实国家扶持粮食生产发展的各项补贴政策，将惠农政策贯穿于粮食生产、加工、收购和流通全过程。抓好2021年粮食全产业链项目实施，重点抓好桂平市、覃塘区2021年粮食全产业链项目实施，培育壮大一批集耕、种、收、烘干、仓储等全过程全产业链粮食类农业新型经营主体，提高全市粮食产业链现代化发展水平。切实做好耕地撂荒治理工作，坚决遏制耕地“非农化”、严防耕地“非粮化”，制定防止耕地撂荒治理工作方案。加强耕地建设和监测。按耕地面积平均每10万亩设一个监测点的标准持续县域长期定位监测，由于各种原因不能实施的监测点要及时重新选点修建，每年提交耕地质量监测报告。开展县域耕地质量等级调查更新评价，按照《耕地质量等级》（ GB/T 33469-2016）《全国耕地质量等级评价指标体系》《第三次全国国土调查耕地质量等级评价工作方案》（国土调查办发〔 2018〕 19号）等文件的要求，利用县域耕地资源管理信息系统软件及取土化验信息，完成县域耕地质量等级年度变更评价数据库更新、县域耕地资源管理信息系统工作空间及相关图件制作等工作，形成县域耕地质量等级年度变更评价报告。（牵头单位：种植业与种业管理科；责任单位：计划财务科、农田建设管理科、乡村产业规划与发展科，市农机中心、农技推广中心、土壤肥料工作站、种子管理站、植物保护工作站等科室单位。）

（二）促进生猪等畜禽生产平稳发展。深入贯彻落实国家生猪生产恢复发展三年行动，落实“菜篮子”市长负责制，全年实现生猪存栏250万头、出栏300万头，确保生猪产能恢复到常年水平。落实各项生猪产业发展扶持政策，大力推广“铁桶计划”等成功复养模式，狠抓在建重大项目建设，加强对小养殖场户的指导服务。加强生猪生产监测预警和形势研判，促进产业稳定发展。积极开展养殖、屠宰标准化示范创建，引导生猪屠宰产能向养殖集中区域布局，加快由“运猪”向“运肉”转变。大力发展肉牛肉羊产业，力争牛出栏13.5万头以上，羊出栏6.5万只以上。升级打造优质家禽产业，确保家禽出栏6319万羽以上。（牵头单位：畜牧与饲料科、兽医科；责任单位：市场与信息化科，市畜牧管理站、动物疫病预防控制中心等科室单位。）

（三）推动现代渔业提质增效。积极创建水产绿色健康养殖和生态养殖示范区，大力发展设施渔业生态养殖，规范发展稻渔综合种养，打造中国南方小龙虾之乡,发展稻虾综合种养面积5万亩。鼓励发展水产品加工和休闲渔业。深入实施中国渔政“亮剑2021”执法行动，促进依法治渔、依法兴渔。全年力争水产品产量20.95万吨、增长4%。（牵头单位：渔业与渔政渔港监督科；责任单位：市农业综合行政执法支队、水产技术推广站等科室单位。）

（四）做大做强水果等优势特色产业。持续升级打造一批千百亿元产业，建设桂系猪优势特色产业集群项目。调优水果种植和品种结构，大力发展优质特色水果，力争水果产量55万吨，增长8.7%以上。荔枝龙眼种植面积56万亩, 荔枝龙眼产量同比增长5%以上突破14万吨，产值11.5亿元。对低效荔枝龙眼果园进行高接换种、间阀、矮化、施放有机肥改造等，提高荔枝龙眼产量品质。糖料蔗种植面积33万亩，推广良种良法技术，提高单产和蔗糖份，力争全市糖料蔗产量165万吨、糖料蔗产量增长3%，产值8.5亿元。扶持发展设施蔬菜，打造高品质蔬菜基地，力争蔬菜产量在238.84万吨以上。抓好蚕茧、中药材、茶叶产业发展，力争产量分别增长5.7%、13.91%、5.76%以上。全市发展穿心莲3.5万亩，在种植技术、产品质量、种植效益和产品精深加工上有所突破。力争广西贵港茧丝绸家纺科技产业园年产260吨高品位桑蚕丝、500吨高端桑蚕丝绵生产项目落地投产，补全我市蚕桑产业链条。建设一批果菜茶、中药材等大健康食品绿色标准化生产基地，推进园艺作物提质增效。（牵头单位：畜牧与饲料科、糖业管理科、市水果工作站、市经济作物站；责任单位：乡村产业规划与发展科，市农业科学研究院、蚕种场等科室单位。）

（五）科学防灾减灾，保障粮食产业健康发展。加强农业自然灾害监测预警，重点抓好防寒抗冻，特别是倒春寒的防控工作，指导农民落实抗灾救灾和灾后恢复生产措施。要做好草地贪夜蛾、“两迁害虫”、稻瘟病等重大病虫害监测防控，及时开展统防统治和联防联控，坚决遏制病虫害扩散蔓延。持续抓好非洲猪瘟等动物疫病防控，严格落实非洲猪瘟常态化防控措施，推动非洲猪瘟无疫区和无疫小区创建，统筹抓好禽流感、口蹄疫、布病等防控。实施乡镇动物防疫员特聘计划和兽医社会化服务试点“增点、扩面、提质、升级”计划（牵头单位：种植业与种业管理科，兽医科；责任单位：畜牧与饲料科、渔业与渔政渔港监督科，市畜牧管理站、植物保护工作站、水产技术推广站、农技推广中心、动物疫病预防控制中心等科室单位。）

（六）深化农业对外开放合作。加大农业招商引资力度，重点针对粮食安全、现代种业、乡村振兴、智慧农业、大健康食品等领域，积极引进国内外知名企业到贵发展、投资。积极组织企业参加东盟博览会农业系列活动以及各类国际展会。积极建设一批供港澳大湾区和出口农产品示范基地、桂合农业合作示范基地。（牵头单位：市场与信息化科；责任单位：招商办等科室单位。）

二、提升物质技术装备水平，增强前端农业科技支撑

（七）持续推进高标准农田建设。以粮食生产功能区和重要农产品生产区为重点，提高投入标准和建设质量，完成新增建设高标准农田17万亩，统筹发展高效节水灌溉1.2万亩。推动地方将高标准农田建设新增耕地作为占补平衡耕地指标调剂所得收益，优先用于高标准农田建设。扎实开展高标准农田监督评价，配合国家加快推进农田建设监测监管平台、农业建设项目管理平台建议。重点抓好港北区全县推进高标准农田建设项目。制定粮食生产功能区和重要农产品生产保护区建设配套扶持政策，扎实开展“两区”划定情况“回头看”。（牵头单位：农田建设管理科、种植业与种业管理科；责任单位：计划财务科、市土壤肥料工作站等科室单位。）

（八）打好种业翻身仗，提升供种保障能力。建设相对完整的种质资源保护体系，强化对桂平市寻旺乡野生稻原生境保护点的保护力度，不断提升种业自主创新能力，为科研育种提供丰富的基础材料。抓好种业龙头企业的招商引资，在巩固现有种业企业的基础上，遴选引进创新力强、潜力大的育繁推一体化企业，支持产学研深度融合，促进技术、人才、资金等创新要素向企业集聚，使其成为我市种业创新发展的重要力量。加强地方特色农作物品种保护利用，扶持区域性良种繁育基地，引进推广国内外优良品种。强化农作物种子市场监督管理，严厉打击农作物种子生产经营的违法行为，规范种子市场生产经营秩序，依法保护农作物种子生产经营者和使用者的合法权益。（牵头单位：种植业和种业管理科；责任单位：畜牧与饲料科、渔业与渔政渔港监督科，市农作物种子管理站、农业综合行政执法支队、农技推广中心、招商办。）

（九）大力推广农业机械化。深入贯彻落实国务院、自治区关于加快推进农业机械化和农机装备产业转型升级的指导意见，落实农机购置补贴政策，推广先进适用新机具新技术，加强农机化教育培训，加快装备水平和技术提升。抓好水稻生产全程机械化，重点提升机械化育插秧、烘干等环节机械化水平。拓展抓好机械化覆盖面，提升甘蔗、玉米、花生、水果生产及水产畜牧养殖机械化率。2021年主要农作物耕种收机械化率达75%。指导农机专业合作社规范化建设，重点抓好春耕、“双抢”、秋收等关键时节农机化作业服务，提升农机社会化服务水平。（牵头单位：市农机服务中心；责任单位：种植业管理科、畜牧与饲料科、渔业与渔政渔港监督科等科室单位。）

（十）强化农业科技支撑服务。继续实施基层农技推广体系改革与建设补助项目，加强农业科技示范主体能力建设，突出新型农业科技示范主体的农产品新品种、新技术的推广应用，创建一批农业科技试验示范基地。认真配合自治区开展基层农技人员轮训，完成农技骨干脱产培训257人以上，积极配合自治区开展乡镇农技人员定向培养，提升基层农技推广队伍综合服务效能。实施好贵港农业重大技术协同推广计划，协同抓好农业重大技术集成熟化与推广应用试点建设。（牵头单位：科技教育与农村社会事业促进科；责任单位：市农技推广中心、畜牧管理站、水产技术推广站、水果工作站、经济作物工作站等科室单位。）

（十一）创新发展智慧农业。指导平南县进一步完善石硖龙眼全产业链大数据示范应用基地建设，稳步推进畜牧兽医智慧监管服务平台等信息化系统，构建全市全产业链数据资源采集、分析、监测、预警体系，提升农业生产经营和管理数字化、智能化水平。指导项目县做好农产品产地市场和农产品仓储保鲜冷链物流建设。深入推进“互联网+”农产品出村进城工程，指导平南县做好农业农村部“互联网+”出村进城工程试点县建设工作。推进农业电商发展，以信息进村入户工程县级运营中心为基础，继续开展网络直播带货示范点(基地)建设，指导项目建设企业积极培育一批益农信息社站长带货网红，开展村级信息社站点赋能运营，推动绿色优质农产品生产与消费有效对接。（牵头单位：市场与信息化科；责任单位：畜牧与饲料科、兽医科、法规与农产品质量安全监管科等科室单位。）

三、深入推进农业绿色发展，持续改善农业生态环境

（十二）大力推进农业绿色生产方式。大力推广测土配方施肥、粪肥还田、秸秆还田、绿肥种植等节肥措施。持续推进化肥农药减量化。扶持发展植保社会化服务组织，推行统防统治与绿色防控融合，积极争创国家、自治区绿色防控示范县，建设农作物病虫害绿色防控示范区。开展“百万农民科学安全用药培训”活动，推广精准高效施、轮换用药技术，稳妥推进淘汰高毒农药。推进兽用抗菌药使用量减量化，推广养殖减抗模式。推动开展水产苗种产地检疫，加强水产养殖用投入品分类监管。（牵头单位：种植业与种业管理科、畜牧与饲料科、渔业与渔政渔港监督科、科技教育与农村社会事业促进科；责任单位：法规与农产品质量安全监管科、乡村产业规划与发展科，市植物保护工作站、土壤肥料工作站、农业综合行政执法支队、农业环境监测站等科室单位。）

（十三）加强农业生态环境保护。严格贯彻落实中央、自治区和市委、政府关于打赢打好“蓝天、碧水、净土”三大保卫战和农业农村污染治理攻坚战部署要求，根据农业农村部门职责，抓好中央环境保护督察“回头看”反馈意见指出问题整改暨第二轮中央生态环境保护督察迎检工作。深入推进畜禽粪污资源化利用、继续实施好畜禽粪污资源化利用整县项目，开展标准化畜禽规模养殖示范创建。指导大型规模养殖场建立粪肥还田计划和粪肥施用台账，培育粪肥施用社会化服务组织。积极争取国家、自治区秸秆综合利用项目县，秸秆综合利用率达到86%。实施农膜、农药包装物回收行动。结合基层农技推广体系项目建设，开展农膜、农药包装物回收利用试点示范，加快推广应用可降解农膜，加强对农药经营门店、农业投入品使用者、种植大户等开展农用废旧农膜及农药包装废弃物回收处置宣传，实现应收尽收、安全处置，提高农膜、农药包装物回收利用率。积极争取自治区西江水系“一干七支”农业生态项目。实行污染耕地分类管理，深入开展农用地安全利用工作，统筹抓好农业农村减排固碳。(牵头单位:科技教育与农村社会事业促进科、畜牧与饲料科，市农业环境监测站;责任单位:市土壤肥料工作站、畜牧管理站、水果工作站、农技推广中心等科室单位。)

（十四）强化农产品质量安全。大力推进绿色食品、有机农产品、地理标志农产品、大健康食品和食用农产品达标合格工作，新增认定登记3个以上绿色、有机、地理标志农产品，实施地理标志农产品保护工程，争创3个乡镇农产品质量安全监管服务示范站。开展农产品质量安全风险监测和专项监测，监测合格率稳定在98%以上。开展“治违禁促提升”行动，严厉查处禁限用农兽药使用、超标及非法添加物问题。加强质检和信用体系建设，落实“黑名单”制度，打造“阳光农安”，提升监管信息化水平。（牵头科室：法规与农产品质量安全监管科；责任单位：种植业与种业管理科、畜牧与饲料科、渔业与渔政渔港监督科、兽医科，市农业综合行政执法支队、农产品质量安全监督检验测试中心、动物疫病预防控制中心、经济作物工作站、水果工作站、畜牧管理站、水产技术推广站等科室单位。）

（十五）提升建设广西农业品牌。加强富硒品牌培育，年内新增富硒农产品认定5个以上。加大培育广西好嘢农业品牌，壮大全市农业品牌方阵。积极参加全区市长推介品牌农产品活动，做好贵港市区域品牌中央电视台、广西电视台品牌宣传活动，推进全市农业产业化品牌联合建设，打造贵港农业品牌集群。做好全市农产品圳品认证申报工作，扩大深圳商超企业与我市优质农产品圳品生产企业对接渠道，推动贵港市特色农产品融入粤港澳大湾区市场。（牵头单位：市场与信息化科，市富硒办；责任单位：法规与农产品质量安全监管科、乡村产业规划与发展科、市招商办等科室单位。）

四、大力发展乡村富民产业，提升产业链供应链现代化水平

（十六）建设农业现代化示范区。把农业现代化示范区作为推进农业现代化的重要抓手，积极争创部级农业现代化示范区。启动实施农业现代化示范区建设五年行动，在“十四五”期间推动创建15个自治区级农业现代化示范区，年内完成建设3个以上。年内完成建设县级示范区、乡级示范园分别达7个和40个以上。新增1个自治区级现代农业产业园，力争创建1个国家优势特色产业集群，继续创建一批特色农产品优势区、田园综合体。（牵头单位：乡村产业规划与发展科、市场与信息化科、农田建设管理科、市示范办；责任单位：计划财务科、种植业与种业管理科等科室单位。）

（十七）加快推进农业全产业链发展。深入实施农产品加工业提升行动，发展食品加工产业，推进10个食品加工重大项目建设，新增培育食品（农产品）加工类各级龙头企业5家以上；建设桂平市农产品加工集聚区，加快产业聚集，大力发展农产品初加工和精深加工，延长农产品产业链。推荐申报1个部级休闲农业重点县和推荐争创1个全国“一村一品”示范村镇，推荐1个美丽乡村、1条休闲农业和乡村旅游精品景点线路申报。（牵头单位：乡村产业规划与发展科；责任单位：市农业产业化管理中心等科室单位。）

（十八）加快建立健全农产品流通体系。贯彻落实全面实施农产品仓储保鲜冷链物流实施建设工程要求，加快推进“广西好嘢”顺丰丰农产地仓、农产品数字化产地仓建设，年内争取建设4个以上“广西好嘢”顺丰丰农产地仓；加快农产品产地市场规划建设，积极参与星级市场遴选，推进市场建设提档升级。积极遴选特色企业参加第19届中国东盟博览会广西农业展、第21届广西名特优农产品交易会、19届中国国际农产品交易会等系列农业会展。（牵头单位：市场与信息化科；责任单位：种植业与种业管理科、畜牧与饲料科、渔业与渔港监督科等科室。）

（十九）实施农村产业振兴专项行动。贯彻落实中央和自治区、市委市政府巩固拓展脱贫成果同乡村振兴有效衔接的要求，指导培育县级“5+2”、村级“3+1”特色产业发展模式，督促落实产业“以奖代补”政策，推动脱贫地区特色产业由快速覆盖向长期培育转变，由重点支持贫困村、贫困户向脱贫地区全域覆盖、全体受益转变，由主要支持种养环节向全产业链条拓展转变，推进脱贫地区特色产业提档升级。构建完善农产品产销对接体系，解决脱贫地区农产品销售问题。(牵头单位:市农村产业振兴专责小组办公室；责任单位：乡村产业规划与发展科、市场与信息化科、计划财务科等科室单位。)

五、实施乡村建设行动，建设美丽宜居乡村

（二十）启动实施农村人居环境整治提升五年行动。启动实施农村人居环境整治提升五年行动，高质量推进农村厕所革命，引导农村新建住房农户按新技术模式建造户用厕所，鼓励有条件的地方对2017年以前未达标的农村厕所进行改造提升加强厕所类污无害化处理与资源化利用，根据自治区下达任务实施农村“厕所革命”整村推进试点项目，推广“三个两、无动力、低成本”等农村黑灰污水处理利用模式，统筹建设农村厕所污和其他污水处理设施，推进农村生活污水便捷低成本处理。以“共建清洁家园喜迎建党百年”为主题，深入开展村庄清洁行动，推动村庄环境从干净整洁向美丽宜居转变，申报一批美丽乡村示范县和美丽宜居村庄。（牵头单位：科技教育与农村社会事业促进科；责任单位：畜牧与饲料科、市农业环境监测站等科室单位。）

（二十一）推动乡村基础设施和公共服务建设。按自治区项目要求推进农村“厕所革命”，配合有关部门加强农村生活垃圾、生活污水、农村公厕等公共基础设施建设。（牵头单位：科技教育与农村社会事业促进科等科室单位。）

（二十二）加强和改进乡村治理。加强文明乡风建设，配合做好重要农业文化遗产保护，协助有关部门开展第六批中国重要农业文化遗产发掘认定，加大本地特色农耕文化等优秀乡土文化宣传，持续推进农村移风易俗。积极推进覃塘区的全国乡村治理体系建设试点示范县、港南区湛江镇平江村试点示范村创建，挖掘新的一批示范村镇。大力推广“积分制”“清单制”等试验，推广应用乡村治理信息化系统、APP，深入推进乡村治理数字化。进一步总结乡村治理典型范例，在农村地区大力推行乡村振兴文明实践积分卡制度，力争再创一批乡村治理示范村镇。以“庆丰收 感恩党”为主题，办好农民丰收节。（牵头单位：政策改革与农村合作经济指导科、科技教育与农村社会事业促进科、市场与信息化科；责任单位：市农村合作经济经营管理站等科室单位。）

六、深化农村重点领域改革，增强农业农村发展活力

（二十三）巩固落实农村土地承包管理制度。进一步落实农村承包地所有权承包权经营权承包“三权分置”制度，推动县（市、区）做好农村土地承包经营权确权登记常态化管理，巩固用好承包地确权成果，推进承包土地经营权抵押贷款、入股农业产业化经营。积极引导农村土地有序流转，加快农村承包土地预流转，促进适度规模经营。（牵头单位：政策改革与农村合作经济指导科、市农村合作经济经营管理站等科室单位。）

（二十四）稳妥推进农村宅基地管理与改革。抓好覃塘区的全国农村宅基地制度改革试点工作，探索宅基地所有权、资格权、使用权分置有效实现形式。督促推动各县（市、区）建立健全宅基地管理机制，指导和推动建立健全农村宅基地用地建房联审联办制度。开展全市宅基地管理利用情况年度统计。稳妥开展农村闲置宅基地和闲置住宅盘活利用有关工作。配合有关部门做好农村乱占耕地建房问题专项整治等有关工作。（牵头单位：政策改革与农村合作经济指导科；责任单位：法规与农产品质量安全监管，市农村合作经济经营管理站、农业综合执法支队等科室单位。）

（二十五）健全完善农村集体产权制度改革。指导有条件的村民小组开展集体经营性资产股份合作制改革，建立健全农村集体资产管理机制，探索农村集体资产股份占有、收益、有偿退出及抵押、担保、继承等权能。深入推进农村资源变资产、资金变股金、农民变股东的“三变”改革，指导平南县抓好“三变”改革示范县创建，发展壮大新型农村集体经济。构建市县两级联动的农村产权流转交易体系，出台农村产权流转交易市场管理办法和交易规则，健全农村产权流转交易机制。（牵头单位：政策改革与农村合作经济指导科、市农村合作经济经营管理站等科室单位。）

（二十六）培育壮大新型农业经营主体。实施农业龙头企业倍增计划，积极推荐企业参与国家、自治区农业产业化重点龙头企业认定，持续推进农业产业化联合体建设。实施自治区家庭农场倍增计划，开展“优化充实家庭农场名录、家庭农场示范创建、家庭农场分类指导”三大专项行动，培育发展适度规模经营的家庭农场，完成家庭农场名录系统录入任务。引导农民合作社开展规范化运作、实体化经营，开展示范农民专业合作社评定。指导港南区、平南县开展农民合作社质量提升整县试点工作。（牵头单位：政策改革与农村合作经济指导科，市农村合作经济经营管理站、农业产业化管理中心；责任单位：乡村产业规划与发展科等科室单位。）

（二十七）积极开展农业专业化社会化服务。组织开展农业专业社会化服务项目管理工作，指导推动桂平、平南试点县政府购买5万亩农田社会化专业化服务试点项目实施。指导推动各县（市、区）建立县级社会化服务组织名录库。指导各县（市、区）做好农业生产托管项目监管工作。（牵头单位：政策改革与农村合作经济指导科、市农村合作经济经营管理站；责任单位：计划财务科、种植业与种业管理科、市场与信息化科、科技教育与农村社会事业促进科、兽医科、农田建设管理科，市农机中心等科室单位。）

七、强化支撑保障，确保各项决策部署落实落细

（二十八）建立“十四五”农业农村规划落实机制。加快编制印发贵港市农业农村现代化“十四五”规划,出台配套专项规划，强化规划衔接协调。建立规划落实机制,制定规划实施年度任务清单和工作台账,跟踪督促规划各项任务落实。加快农业农村统计调查，积极培育全市农业统计员队伍，推进市县开展增加值统计核算工作。（牵头单位：乡村产业规划与发展科、市场与信息化科等科室。）

（二十九）扎实做好机构改革各项工作。按照中央、自治区和市政府的部署安排，抓好事业单位政事权限清单改革试点工作;着眼于服务乡村振兴战略需要，优化农业农村事业单位结构布局，调整、组建适应新时代农业农村发展的事业单位。加快构建权责明晰、上下贯通、指挥顺畅、运行高效、保障有力的农业综合行政执法体系，协调理顺健全市县农业执法体系;完成经营性事业单位改革后续工作。深化推进农业系列职称改革，完善事业单位岗位设置和管理。(牵头单位:局办公室、科技教育与农村社会事业促进科;责任单位:局机关有关科室、局属有关单位。)

（三十）加强乡村振兴干部人才队伍建设。加快推进乡村人才振兴，持续抓好《关于鼓励引导支持人才向艰苦边远地区和基层一线流动的十条措施》贯彻落实，积极参与“万名干部回故乡 带领群众建家乡”“千企联千村 共建新农村”活动，激励引导各类人才在农村广阔天地建功立业。加大高素质农民、农业新型经营主体人才培育，认真配合自治区开展“乡村振兴人才培养计划”“广西基层农技推广骨干人才培养计划”项目等实施。坚持把政治标准摆在首位，建设具备领导现代化建设能力的干部队伍，建立健全激励干部担当作为考核评价机制。加强各级领导干部党的五中全会精神和乡村振兴建设培训，持续抓好公务员考录、遴选、军转接收和事业单位工作人员招聘等工作。(牵头单位:局办公室、科技教育与农村社会事业促进科;责任单位:局机关有关科室、局属有关单位。)

(三十一)扩大农业农村有效投资。全面启动扩大农业农村有效投资行动，推动实施粮食安全保障等重大工程，加强项目管理和信息调度，确保三年行动计划落地见效。推动财政支农投入稳定增加，落实土地出让收益提高用于农业农村比例政策要求，集中用于乡村振兴重点任务。推进地方政府一般债券、专项债券用于现代农业设施和乡村建设行动的规模与比例。引导社会资本积极投资农业农村。鼓励创新开发金融支农模式，有效支持新型农业经营主体和农村新产业新业态，大力推进生猪活体抵押贷款业务，加强农业信贷担保“双控”业务考核，扩大政策性担保业务规模。推动水稻作物完全成本和收入保险试点，增加中央财政对地方优势特色农产品保险以奖代补试点覆盖范围。加快农业农村专项资金项目库建设。(牵头单位:计划财务科;责任单位：乡村产业规划与发展科、种植业与种业管理科、畜牧与饲料科、农田建设管理科，市农机中心等科室单位。）

（三十二）强化农业农村法治建设。完善有关执法监督制度和机制，加大农业执法力度，加强农资质量、品种权保护、动物防疫、农产品质量安全、植物检疫、渔业、农机、农村宅基地等重点领域执法。配合自治区农业农村厅开展《广西粮食安全保障条例》《广西畜禽屠宰管理条例》和《广西动物防疫条例（修订）》等地方性法规立法前期工作。强化农业农村法制宣传，落实“谁执法谁普法”责任制，培育农村学法用法示范带头人。严格执行权责清单、行政许可事项动态管理制度，持续优化审批服务。（牵头单位：法规与农产品质量安全监管科；责任单位：兽医科、渔业与渔政渔港监督科、种植业和种业管理科、畜牧与饲料科，政策改革与农村合作经济指导科、市农业综合行政执法支队，植物保护工作站、市农机中心等科室单位。）

（三十三）加强农业安全生产监管。强化行业领域安全监管，完善农业安全生产监管体系建设，严格开展种植业、畜牧业、渔业生产以及生活设施等重点领域安全隐患排查和执法。突出抓好实施渔业安全生产专项整治三年行动，规范农机使用和管理，持续深化“平安农机”创建，支持条件较好的县创建2021年全国“平安农机”示范县。加大安全宣传教育培训力度，提高干部职工安全生产防范意识和能力。（牵头科室：局办公室、法规与农产品质量安全监管科；责任单位：市农业综合行政执法支队，种植业和种业管理科、畜牧与饲料科、渔业与渔政渔港监督科，市农机中心、市农业科学研究院、蚕种场、示范场等科室单位。）

（三十四）创新开展信息宣传和调查研究工作。加强与中央、自治区、市级主流媒体交流合作，进一步发挥抖音、今日头条、微信平台等新媒体优势广泛宣传我市“三农”领域先进典型和亮点成效，扩大区域品牌影响力。加强信息员队伍和信息报送机制建设，积极向农业农村厅、市委、政府报送高质量政务信息，争取一批信息获得上级领导肯定性批示。围绕乡村振兴、现代特色农业建设等重点工作，结合全市农业农村系统“千人联千企”对口联系新型农业经营主体活动，组织开展系列专题调研，争取形成一批高质量调研报告，为领导决策提供参考。(牵头单位:局办公室、市场与信息化科、农办综合科;责任单位: 局机关各科室、局属各单位。)

（三十五）坚持加强党的建设。通过党组理论学习中心组学习、三会一课、理论宣讲等方式深入学习贯彻党的五中全会、中央一号文件、中央农村工作会议和全区、全市农村工作会议等重要会议及文件精神，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。扎实开展全市农业农村系统党史学习教育，准确把握和完成“规定动作”，精心谋划开展“党员心声大家谈”“党史故事大家讲”等“自选动作”，推动全体党员做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，学党史、悟思想、办实事、开新局，强化“说干就干”的责任担当、提升“干就干好”的能力水平。巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，坚持用新时代中国特色社会主义思想武装党员、干部，强化理想信念教育和党性，教育推动党员、干部履职尽责、担当作为，建立健全不忘初心、牢记使命长效机制。巩固拓展基层党组织标准化规范化建设成效，结合庆祝建党100周年，开展争当优秀共产党员和先进基层党组织活动，打造一批“五星”党支部，不断提升群团组织服务功能。扎实做好中央第二巡视组巡视广西反馈意见的整改工作，认真完成负责的10项配合整改任务。进一步扩大两新组织领域党的组织和党的工作覆盖质量，筹备成立中国共产党贵港市富硒行业委员会和纪律检查委员会。推进日常监督与专项检查巡察的落实，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的“三不”机制，全方位抓实压力传导、持续整治“四风”问题，改进工作作风，切实减轻基层负担。强化思想引领，严格落实意识形态工作责任制。扎实做好干部人才、离退休老干部的关心关爱工作，努力解决干部职工实际困难问题，营造干事创业的良好氛围。（牵头单位：机关党委办公室；责任单位：局办公室、计划财务科、各党支部等科室单位。）

全市各级农业农村部门要坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻关于“三农”工作重要论述，提高政治站位，坚持系统观念，增强能力素质，持续解放思想、改革创新、扩大开放、担当实干，扎实做好农业农村各项工作，为全面实施乡村振兴战略，加快推进农业农村现代化，实现“十四五”全市农业农村工作良好开局，谱写新时代贵港“三农”工作新篇章作出更大贡献!以优异成绩庆祝建党100周年!

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

农业局工作要点范文第3篇

要在认真总结“五五”普法依法治理工作取得的成绩和经验的基础上，根据中央、省、市、县的统一要求，在县“六五”普法规划出台后，结合自身实际，深入调查研究，广泛征求意见，制定出具有针对性、实用性和可操作性的“六五”普法规划，明确“六五”普法指导思想，目标任务，重点对象，重点内容，实施步骤和主要措施，用以指导工作的开展。要结合“六五”普法启动，召开总结动员部署会，采用多种形式，大力宣传“五五”普法取得的成就和经验，广泛开展“六五”普法宣传动员，宣传深入开展“六五”普法的必要性、重要性，全面部署和启动“六五”普法。

二、深入开展“法律六进”活动，促进社会矛盾化解

1、大力加强宪法和社会主义法治理念的宣传教育，继续加强与经济平稳较快发展、群众生产生活、社会和谐稳定密切相关的法律法规的宣传教育，弘扬社会主义法治精神，培育社会主义法律文化，培养现代公民意识，自觉依法表达利益诉求，依法维护自身权益，依法解决矛盾纠纷，依法行使权利履行义务，进一步形成崇尚法治的社会氛围。

2、认真组织开展针对群众关注的种子、农药、肥料、农机、土地承包（流转）、农民负担等热点问题的专项农业法治宣传教育，筑牢预防化解矛盾的法制基础，坚持将矛盾化解和普法教育有机结合起来，把纠纷调解现场升华为生动的法制课堂，取得“处理一件纠纷、上好一堂法制课、教育一片群众、稳定一方民心”的良好社会效果。

3、继续深化法律进机关、进单位活动，抓好干部职工法治教育。一是要继续抓好局党委（党组）中心组学习制度的落实，局中心组年内集中学法4次以上；二是坚持机关定期学法制度，每月至少开展一次集中学法活动，全年集中学法12次以上。三是进一步加强干部职工学法情况考核，对干部、职工个人学法未达到基本要求或有违法违纪行为的，当年不能评选为先进个人。

4、继续深化法律进乡村、进社区、进企业、进学校活动，增强社会普法实效。要组织开展经常性的送法下乡活动和送法进村入户活动，把法治教育纳入农民工培训和职业教育的重要内容，指导局联系乡镇加强农村法治宣传阵地建设，进一步加强农村村民，特别是外出务工人员的学法用法、依法维权工作，指导局联系社区加强社区法治宣传阵地建设，健全落实居民学法制度，有针对性地经常开展形式多样的法治宣传活动。指导涉农企事业单位增强诚信守法意识，按照法律赋予职责，切实加强对企事业经营管理人员的法治宣传教育，督促企事业单位健全落实职工学法制度，建设好法治宣传阵地，培养企事业单位法治文化，引导职工遵纪守法、依法维权。

5、注重方式方法，增强宣传教育的针对性和实效性。要充分利用各类法律颁布实施纪念日、“3·15”、“12·4”全国法制宣传日等，组织开展主题法制宣传日、宣传周和宣传月活动，要广泛利用大众媒体开展法治宣传，与报刊、杂志、广播、电视等联合举办专刊、专栏、专版等，开展深入持久的法治宣传教育。

三、扎实开展法治机关创建工作，努力提高法治化管理水平

要以创建法治机关活动为契机，全面贯彻落实《全面推进依法行政实施纲要》、《国务院关于加快推进法治政府建设的意见》，县委、县政府《关于创建法治的意见》和县依法治县领导小组《创建法治实施办法》，促进依法行政，开展公平、公正、公开执法，维护社会公平正义，围绕县委、县府中心工作，加强经济法治建设、社会法治建设和法律服务工作，进一步健全法治监督体系，促进效能建设、廉政建设和民主政治建设，积极探索党委（党组）依法执政的有效实现方式，不断提高党组织在新形势下的执政能力和水平，大力推进创建法治机关活动深入开展。

四、学用结合，普治并举，扎实推进依法治理

1、规范行政执法行为，严格依法执法。全面深化行政执法责任制，完善行政执法责任制的各项配套制度，健全责任追究和奖励机制，加强行政执法案卷管理，控制和减少低效、重复的检查，减少执法层次。以种子、农药、肥料、农机、植物检疫、农产品为监管重点，加大对农资批发市场和主要集贸市场的检查力度，结合重要农时季节，开展拉网式检查，确保我县农资、农具、农产品正常生产经营秩序，促进全县农业健康发展。

2、加强植物检疫，防治危险物种传播。本着“防灾减灾、服务三农”的工作宗旨，做好产地检疫、调运检疫，积极与相关部门协作，确保调运植物不漏检，发现疫情要及时上报，并采取有效措施进行封锁、隔离和组织防控，防止有害生物的传播蔓延。

3、加强群众和工作，进一步预防和化解社会矛盾。按照以人为本和关注民生的要求，切实加强和改进群众和工作，完善、调解、裁决、复议、行政诉讼等纠纷解决方式的协调机制，及时防范和化解社会矛盾。

4、坚持试验、示范，依法推广农业新技术。坚持试验、示范、推广的原则推广农业新技术。大力推广水稻旱育秧、玉米地膜栽培、配方施肥、病虫草鼠综合防治技术。建立种子、农药、肥料、农具等新品种、新技术试验、示范现场，辐射带动全县大面积推广，促进现代农业建设。

5、加强农村“三大管理”、规范“一事一议”。进一步完善农村土地承包管理，规范土地承包经营权流转管理服务，加强农村土地承包及流转纠纷调处，依法调处各类纠纷，及时把问题解决在萌芽之中，化解在基层。进一步规范农村集体资产管理，加强审计监督，严格执行农村财务管理各项规定，狠抓村级财务制度的贯彻落实。加强农民负担监管，规范农村一事一议，认真落实支农惠农政策。

五、加强组织领导，务求工作落实

农业局工作要点范文第4篇

乡镇企业增加值突破1500亿元，同比增长15%以上，规模以上企业同比增长18%以上；实缴税金突破110亿元，同比增长15%以上；从业人员保持在260万人以上；农产品加工业销售收入突破3000亿元，其中省级龙头企业销售收入同比增长20%以上。乡镇企业、农产品加工业和休闲旅游农业结构调整和发展方式转变步伐明显加快；抵御风险能力、科技创新能力和品牌建设能力明显增强；企业经营管理水平和员工整体素质明显提升；主导产业在促进农民就业增收方面的作用明显提高。

乡镇企业工作要点

一是继续强化政策落实，为农村二、三产业发展创造良好环境。贯彻落实好省委省政府《关于进一步促进乡镇企业快速高效发展的若干意见》。加大专项资金扶持力度，深入开展全省乡镇企业（农产品加工业）“创业杯”竞赛活动。完善考核方式方法，确保考核体系的科学化、制度化。

二是继续增强职业技能，搞好农村二、三产业职业技能培训鉴定工作。依托现有的培训资源，围绕农村二三产业发展需求，开展重点工种的职业技能培训鉴定工作，2011年全省完成乡镇企业、农产品加工业和休闲旅游农业职业技能鉴定任务1万人以上，并且进一步完善各市（州）和重点县（市、区）职业技能鉴定站基础工作。

三是开展合作交流活动，促进农村二、三产业对外交流合作。继续实施“走出去”战略，探索企业间技术合作、贸易合作、投资合作等新机制。由单一开拓传统市场，向开拓新兴市场转变，全面开展农村二、三产业对外交流合作活动。在对外发展上，积极开拓国外市场，继续支持重点企业参加在美国和法国巴黎举办的国际食品博览会，开拓欧美新兴市场，增强参与全球产业分工和协作能力。在对内合作上，针对沿海发达地区产业结构调整升级，民营资本向北流动的新情况，积极构建南资北移通道，推动规模以上企业到沿海发达地区进行招商引资、招贤引智，促进交流合作。

四是积极协调银信部门，切实解决农村二、三产业发展融资难的问题。积极协调有关金融机构支持农村二、三产业发展，促进农民就业增收，在已开展银企对接活动的基础上，支持惠民农业担保公司全面开展融资担保工作，积极向银信部门争取对重点企业和重点项目的资金支持。同时配合农业部乡镇企业局（农产品加工局）搞好企业融资和上市的培训工作，提高我省农村二、三产业的融资能力和水平。

五是积极开展科技创新，推进农村二、三产业科技创新成果转化工作。组织企业参加农业部举办的适用技术推广与对接活动，有效整合高等院校、科研院所和企业的力量，进一步建立和完善农村二、三产业科技创新与成果转化机制。在国家农产品加工技术研发中心和我省9个专业分中心的指导下，进一步抓好企业自主研发机构建设。充分发挥百户科技创新示范企业的示范引领作用，构建以企业为主体、科研院所和大专院校为支撑的农村二、三产业科技创新平台。

农产品加工业工作要点

一是积极协调扶持政策，营造农产品加工业发展环境。在调查研究和充分论证的基础上，进一步完善《关于进一步促进农产品加工业平稳较快发展的若干意见》，积极协调，争取尽早出台，为农产品加工业发展创造良好环境。

二是建设监测预警体系，搞好农产品加工监测分析与预警工作。加快建设农产品加工监测和预警体系，制订农产品加工监测和预警体系建设工作方案，积极协调有关部门和单位，组建农产品加工监测分析预警网络体系、指标体系和数据交换体系，组织监测分析、专题研究和定期汇总，编制年度报告，引导行业健康发展。

三是发挥龙头示范引领作用，继续搞好“农产品加工业百强企业评选”工作。为进一步发挥龙头农产品加工企业引领和示范作用，提高我省农产品加工业水平，在各地推荐申报的基础上，组织专家按照《全省农产品加工百强企业评选工作方案》要求，认真搞好农产品加工业百强企业评选工作，打造我省农产品加工业品牌和知名度。

四是启动玉米烘干和贮藏项目，抓好玉米等农产品产后储藏和加工。针对农产品产后储藏、保鲜、干燥等初加工环节方法落后、设施简陋、损失浪费严重、影响质量安全的现状，根据农业部农产品加工局的要求，将在我省实施玉米烘干和储藏项目，研究总结玉米产后保管措施，控制和减少玉米等农产品的损失。项目成果将在全国推广，目前有关准备工作已基本就绪，2011年下半年将在部分地方实施。

五是强化协作配合，切实加强农产品加工服务体系建设。以工作体系化和体系网络化为目标，建立内外联动的工作机制，强化配合协作，形成工作合力。加强与有关部门、科研院所和行业协会等机构的协调合作，调动各方面积极性，加强同市（州）、县（市、区）管理部门的工作联系，形成职责明确、上下互动、相互支持的工作格局。

休闲旅游农业工作要点

一是搞好休闲旅游农业发展规划。在调查研究的基础上，借鉴先进地区的发展经验，从规划入手，紧紧把握市场需求，结合我省实际和区域特点，依托资源禀赋、文化特色和产业基础，因地制宜制定发展规划。“十二五”期间规划建设五条具有北方特色休闲旅游农业精品线路，2011年规划建设1~2条精品线路。

二是搞好休闲旅游农业示范县的评选推荐工作。按照农业部和国家旅游局的要求，根据有关文件规定，认真组织部分县（市、区）参加全国休闲旅游农业示范县的申报工作，积极协调有关部门，争取今年发展全国休闲旅游农业示范县1~2个。

三是搞好休闲旅游农业企业星级评定工作。按照中国旅游协会休闲旅游农业分会的要求，搞好全国休闲旅游农业示范点评定工作。同时按照《吉林省休闲旅游农业企业星级评定办法》开展全省休闲旅游农业企业的星级评选工作，全力推动规范化、标准化管理。“十二五”期间将评定100户三星级以上休闲旅游农业示范企业。今年根据“评定办法”评选20户左右三星级以上企业。

四是搞好休闲旅游农业的培训工作。我省休闲旅游农业还处于起步阶段，根据目前的实际情况，2011年省休闲旅游农业协会和中国旅游协会休闲旅游农业分会将举办1~2期休闲旅游农业专题培训班，请有关专家对休闲旅游农业企业的管理人员和部分工作人员进行职业技能培训及岗位技能培训，推进休闲旅游农业标准化管理、规范化发展。

农业局工作要点范文第5篇

一、围绕“全心全意依靠干部职工”的根本指导方针，强化基层民主政治建设，动员广大职工积极投身于改革、建设和发展的伟大实践中。

职工代表大会制度、民主协商签订集体合同制度、政务公开制度，是基层民主政治建设的三项基本制度，它形成了工会组织多角度维权的格局。这三项制度，都是工会组织多年坚持的维权制度。工会工作的实践证明，这三项制度抓得扎实，就能真正发挥工会的维权职能，就能调动职工参与企业民主管理的积极性，也就能使工会工作得到社会各方面的理解和支持。机关工会在工作中坚持和完善“三项制度”，强化源头参与、源头维护，积极组织职工参与政府机关民主管理，我局工会建立了职工代表大会制度、民主协商签订集体合同制度、政务公开制度。这“三项制度”的建立和完善，进一步维护了职工的民主参与权、民主决策权、知情权、监督权，维护了职工的劳动权利和经济利益，并促进了企业的党风廉政建设。另外，坚持抓好建设“职工之家”工作。以“建家就是促工作”的思想为指导，为“建家”工作创造了良好的外部环境。目前，已建立健全了“职工之家”的各项制度、措施，配套设施也正在进一步完善。职工之家的建设，协调了基层党政和工会的关系，改善了基层工会的工作条件，增强了工会的社会基础地位。

二、坚持实施送温暖工程，维护困难职工群体，帮扶困难职工，保持职工队伍稳定

对全县的困难企业、困难职工，机关工会都建立了档案，完善工作制度，实行动态管理，及时给予帮扶。通过开展调研，提出建议，困难职工群体的权益维护，得到了支部的重视。办公室每年拨出专款用于送温暖工程，机关工会积极筹措资金，开展送温暖活动，工会组织成为困难职工的“第一知情人、第一报告人、第一关心人、第一帮助人”。每年元旦、春节等节日，各单位领导都和干部一起到困难职工家中走访慰问，把党和政府的温暖、工会组织的关心送到职工心中。

三、积极开展群众性技术创新活动，组织职工为经济社会发展建功立业

几年来，我局工会积极组织和帮助单位开展知识竞赛、合理化建议、群众性安全生产活动，单位领导积极配合并给予支持，收到很好的效果。这些活动的开展，进一步调动了职工群众的积极性、主动性、创造性，凝聚了广大职工的智慧和力量，团结动员广大职工为实现我局经济社会全面发展作出了贡献。

四、努力维护员工合法权益

一是突出一个“实”字。首先，多次召开座谈会，以增强职工对工会工作的信任度，保证工会工作的严肃性。其次，主动争取领导，积极开展工作，形成了“党支部领导、单位支持、各方配合、工会主抓”的工会工作格局。二是加强舆论导向，创造有利建会的社会环境。通过宣传贯彻《工会法》，创造一种有利于工会工作的社会舆论。

五、积极争取党支部对工会工作的领导，争取单位对工会工作的支持，为开展好工会工作创造良好的外部环境

年，根据我局实际情况，由专职干部任工会主席职务，客观上为工会工作开展创造了更多有利条件，也使工会工作地位得到了提高。随后，党支部又召开了党群工作会议，加强了对工会工作的领导，明确二位支部委员分管工会工作，使工会有机会了解单位的建设、发展、稳定情况，反映来自职工的心声。

六、坚持以人为本，不断强化职工职业道德教育