工会总结报告
工会总结报告范文第1篇
到了年末，每个企业都会动员全体员工举行一次隆重的年会。年会进行的如何，在结束时组织策划人一定有很多的感慨需要做个人工作总结报告。下面就让小编带你去看看年会活动工作总结报告范文5篇，希望能帮助到大家!
年会活动总结报告120____司年会已圆满结束，通过各位领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了年会的各项工作，通过参加公司年会，在思想觉悟方面有了更进一步的提高。下面向大家汇报一下我们会议接待组的工作：
我第一次参加本公司年会，并被公司领导委以重任，不胜惶恐。在年会的前几天就和会议接待组的同事进行商议，大家的热情非常高涨，都表示等到年会那天一定提前到，把工作做好。
我们会议接待组人员根据会议流程时间11号早7：40准时到公司集合，每个人都顶着严寒早早来到公司总部，都没有一人迟到保证了能在8：30能赶到会场。
到达会场时大家都不声不响开始忙碌起来，我们会议接待组的工作主要有几方面：
一、会议报到前准备工作
我们会议接待组人员到达会议室时便开始准备好会议所需用具，签到人员及接待人员按照安排准时到位，进行签到及接待来宾工作。同时与各个相关部门协调好会议细节问题如：会议用座位牌、水牌、会议室鲜花摆放、就餐时间餐厅的情况。
二、会议期间的工作
在会场周围均匀站开维持会议期间的正常次序，颁奖典礼时的礼仪安排，会议期间茶水物品的添加及突发事件的处理等。
三、会议结束后清洁问题
早会结束及午会结束后整理会议室卫生始终保持整洁、干净和安静的环境。
四、就餐
按照会议流程规定，午餐时间会议接待组人员提前来的到餐厅安排好嘉宾席水牌，顺序引导嘉宾步入餐厅准时用餐。
晚餐时会议接待组人员提前安排学生列队站好，接待人员各就各位引导嘉宾入场，准备奖券分发各每个就餐人员。席间会议接待组成员不顾自己就餐问题身兼数职负责酒水的添加、抽奖环节的颁奖开奖、服务员工作等等。
五、晚会
会议接待组成员我、小周中午时分提前来到晚会现场布置协调晚会所需气球的捆扎安放。
晚餐结束时会议接待组成员提前来到晚会现场安排晚会所需用品如：矿泉水零食的分发工作，引导嘉宾签名入场。安排学生顺序入座及处理突发事件。
六、晚会结束
晚会结束时，会议接待组人员根据会议流程安排规定，组织学生清理晚会现场卫生，安排人员顺序安全的离席，组织人员安排车辆送参会人员离开。
公司年会顺利圆满结束了，尽管办的称不上是尽善尽美但我们全体会议接待组人员身兼数职已经尽最大可能性服务好来宾希望让年会以完美的姿态展现给大家。
来到公司工作虽然短短几个月的时间，但公司的企业文化和企业魅力深深的感染着我，同时有各位领导及热心的同事们的支持与帮助不管是在年会的参与过程中，还是在日后的工作中我都有了一定的进步和奋斗的目标，虽然在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里，我将认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为公司做出更大更多的贡献!
年会活动总结报告2年会终于在大家的期待中圆满结束，这次年会从活动策划写策划书，然后召集开会收集大家的意见等前前后后发了不少时间，我学到了很。户外做年会也是第一次碰到，从搭棚到舞美无一不是新的学习。在这里要感谢黄总、叶经理给于我这样的机会，真的很感谢，鼓励我去执行，给予我尝试的机会;其次要感谢的是李经理，从晚会节目跟踪排练都给予很大帮助，感谢财务部给予采购的丰厚抽奖礼品，最后要感谢澳磊所有的后勤保障人员及所有的演出人员，没有他们的付出年会没法圆满结束。我能说的是：你们的都是最棒的，要为自己鼓掌，为大家鼓掌;同时还有所有工作人员，你们都辛苦了，真的很感谢你们，很感谢你们……这次年会收获很多，澳磊是一个大家庭，我们都在这里共同成长，来自各地的兄弟姐妹在这里相聚，我们在这里共同努力，一起成长。
总结：这次年会虽然已经圆满落下帷幕，但其间也有很多细节没有做到位。 在此我一一罗列：
1.搭棚时间把控进度(由于第一次搭户外棚，经验欠缺整体的进度没有把控好)
2.晚宴现场餐桌的把放没有规划。
使得现场秩序混乱。(来年可以提前摆桌，留出时间调整)
3.细节没有处理好(原计划四周要围挡，现场实际就围了一边，由于桌子的超出导致一边无法围，来年可以先把四周围起来再来摆桌或者桌子摆放要规划好)
4.现场灯光的安排也出现后场灯光不足，特别的开场时候显得特别明显。
5.准备工作做得不够，执行能力有待提高，在人员工作安排上有待提高，更合理化些。
总结以上的一些问题，期待来年更加完美。整场的晚宴还是圆满，节目的精彩，现场的气氛。所有人员的辛勤付出是晚会顺利的重要因素。你们幸苦了。
个人总结：正常活动下来感觉自己在以下几个方面还存在问题：
1、沟通交际能力有待加强，特别是表达能力;
2、准备工作做得不够，时间把控上没有协调好;
3、执行能力有待提高，在人员工作安排上，没有做好，等等还有很多，
总体而言，通过本次活动让我更加清晰自己存在的不足，同时若有在此举办活动就能很顺手的去办理，抓住机会，敢于尝试，你会有不一样的体验。
再次感谢你们的支持与配合，谢谢你们!
年会活动总结报告3经总经办的倡议，由行政部负责筹划实施的20____年公司年会，取得了圆满的成功，达到或超出了预期目的，是一次团结、奋进、快乐、共赢的盛会。
年会一改过去呆板的述职报告方式，采取演出与表彰穿插，严肃的任务下达和快乐轻松的摸奖互动，形式活泼，思路新颖。给全体公司员工带来了家人团聚的愉悦和心灵的震撼。验证了工作中我们一起收获希望，收获成就;生活中我们一起收获快乐，收获友谊。
全员参与是年会的主调，自编自演的节目，抒发着积极向上的凝聚力，享受快乐的时光。小品《赵满多谈恋爱》风趣幽默，淳朴时尚，浓郁的陕北风格演出，彰显出我们的公司员工热爱生活，多才多艺的风貌。男的芭蕾《草裙舞》形有所忘，憨态可掬，与小天鹅的强烈反差，放射出超乎寻常的感染力，引爆出热烈的掌声。他们是在实现自我，他们是在释放友谊，让整个会场装满欢乐。不要自谦，不用害羞。是你们的表演给大家带来了快乐，感谢你们。优秀公司员工上台领奖，大厅响彻《相信自己》的`背景音乐“要成功就得努力，去拼搏才能胜利”你是最棒的，应享受荣誉和鲜花，向你们学习，向你们致敬。豪迈激昂，振奋人心的诗朗诵《说好了我们一起走》把会场气氛推向高潮。声情并茂的朗诵、发自内心的感受，点燃了我们热情的火焰和胜利的信心。我们一起走，肩并肩，手挽手，一起快乐，一起奋斗。
业余的水平，达到比专业还专业的效果，这就是互动，这就是和谐，就是鑫源多彩的生活，现场的气氛感染着我们的细胞，洋溢着浓浓的爱，每个人都充满信心。就是为了家人那期待的目光，为了心中那个不灭的梦想，用辛勤的汗水共同浇筑。
通过这次年会，我们体会到有努力必定会有收获。时间仓促，没有经验，但组委会人员，全身心的投入。认真负责的工作态度，保证了年会的顺利进行，并取得了圆满的成功。公司员工的积极参与显示出鑫源的凝聚力和向心力，对公司前景的期望。在鑫源这个舞台上展示自己，得到更好的发挥，是相信公司，情系公司的体现。会后有公司员工的表示虽然晚回家过年，可参加这样的年会“值”，还有要求刻制光盘拿回去让全家人一起分享。未拿出节目的部门和公司员工也表示：明年参加年会一定要拿出节目来。这就是效果，是成功年会的感召，是对完成今年任务的鼓舞和宣导。年会的意义在于为完成今年的工作任务而做动员，营造企业文化，建立全体公司员工共同的价值观念和行为规范，携手共进，达到共赢。
我们应当清醒的认识到，一场成功的年会，只是一个好的开端，完成全年任务指标，还需克服困难，付出艰辛和努力。借助年会的余热，以饱满的热情和高昂的斗志做好当下的工作。
本次年会活动中，榆林卸货站表现突出，在路途远，人员少的情况下，带来的节目精彩，表演认真，组委会申请给予嘉奖。
总结年会有益经验，并找出差距，争取在以后的全员活动或大型会议中做的更好。
年会活动总结报告4在本年度公司的年会是我一手操办的，中间有二处环节受到了提醒与批评。以此为戒，日后在工作中再不可犯：
1、阳光普照奖的跟踪：本年度阳光普照奖由厂家提供，一共13样产品，厂家先送货到仓库，仓库清点后就理应由我人资部接手，何时运送，何时分拆，何时包装，包装袋如何安排。
。。可我没有考虑周全，没有做到牵头跟踪的作用。以至营运和品牌互相推来推去，幸好销售总监善意提醒，我第二天紧急跟踪，仅用一天时间，从奖品的运输到分拣配货，到包装一系列问题全部搞定，阳光普照OK。
2、年会通知的正式发放：我们基本做好了年会整个流程，环节，细节的一系列工作，甚至游戏的小小道具，环节的配乐都力求做到完美极致，但恰恰忘记了发放正式的年会通知，我本以为12月31日，每年的最后一天晚上是公司历年的惯例要吃年夜饭，大家早早就再惦记着，我们人资部也是最忙的时候，但是，我忽略了不在办公室工作的人员，比如理货员，他们是在市外做督导工作的，没有正式的办公室，我只通知了在外的仓储部，但却忘记了理货员一组人，导致昨天他们主动问年会在哪里，怎么去。
这明显是我的失职所在，导致总经理亲自给我电话，较客气的训了我一顿。我接受!
在日常的工作中，真的不能忽视每一个细节，哪怕貌似所有人都应该知道的事情，我们必走的流程，还是要正式去走一遍，一是为了正规;二是为了负责。真的落下一个人，都是我的失职所在!从头到尾，从上到下，从点到面，都应该考虑全面!这就是工作的作风!
感谢批评我的人，批评我，是为了我的进步，甚至是一种关爱!
知错就改，坚强的挺过来，没问题!
路在脚下，路在前方!
年会活动总结报告5在这新的一年，孕育新的目标和希望，勤劳智慧的____企业、____艺术馆全体员工在20____年1月28号这一天欢聚一堂，共同总结过去一年的成就与不足，共同分享各自的精彩瞬间，共同展望未来一年的方向和目标。
这次的年会围绕着四个篇章展开：
首先是由____公司副总经理孙____先生分享发展成果，和大家一起回顾了____的成立、起步及发展，二十年风风雨雨一路走来，____企业从一个项目型公司成功转型为公司型公司，____艺术馆也在众人期待中盛装绽放，一项又一项的荣誉激励着____人敢闯新路，不断进步，同时对____企业董事长陈__先生光荣地成为了江西省政协委员表示最衷心的祝贺。
接着是____公司地产部经理陈__先生、____公司办公室主任、物业公司经理章建忠先生、由____公司财务部林江英女士、____艺术馆馆长曾伟先生、____企业广告公司经理肖小明先生分别进行发言，对20____年工作进行总结并对20____年工作部暑，整个工作进行的有条不紊。
第二篇章：老员工代表、新员工代表肖__先生、刘__女士分别发言，真诚的向____道一声感谢，向陈总道一声感谢，向____所有同事道一声感谢，情真意切，感人肺腑!
第三篇章：____公司办公室主任章__先生宣布优秀干部和优秀员工名单及颁奖、合影，接着由优秀干部代表策划推广部经理厉林先生、优秀员工代表____艺术馆鉴赏部主管徐__发表获奖感言，鲜花、掌声、欢呼声在整个年会会场上时时荡漾，把整个会场推向了高点、、、、、、
第四篇章：____公司董事长、总经理陈__先生作重要讲话，并和大家分享____企业二十年发展历程之路心得。陈总殷切的、激励人心的讲话，让____人对未来大跨步发展更坚定了信念，更多了一份憧憬与向往，把年会推向了另一个高点。
工会总结报告范文第2篇
贸促会工作总结报告一
各位领导、各位同仁：
大家好！
刚刚过去的一年，我会认真贯彻落实省、岳阳市贸促会的决策部署安排，坚持“创新引领、开放崛起”，以打造“一极三宜江湖名城”为目标，围绕更高品质的生态文化活力汨罗建设，攻坚克难、创新思路、勇于担当、善作善成，贸促工作硕果累累。我们的举措是：
一、发挥优势，谱写招商引资新篇章
2017年，我市强化统筹、打破壁垒、整合力量，积极开展“产业招商月”活动，围绕特色资源、产业链条、重大项目，利用贸促平台，采取“走出去”与“请进来”、“敲门招商”“招商选商”的办法，加速产业项目建设，突出高效服务。先后赴京津冀、江浙沪、粤港澳对接洽谈了一大批符合我市产业发展方向的重大项目，全程服务了汨罗粽子文化园建设。区域产业招商特色逐步凸显、落地项目集聚特色逐渐形成。全年共引进项目72个，总投资171.43亿元，到位资金58.16亿元。其中引进500强项目4个，亿元以上项目35个，谱写了招商引资新的篇章。
二、借力载体，开辟外向发展新通道
充分利用省市贸促会为企业走向国际市场提供的广阔平台，引导企业“走出去”，让贸促会成为企业“娘家人、贴心人”。我会精心组织了金正科技、龙舟农机、三兴精密、拓曼建材、屈原酒业、长乐情甜酒、中联铝业、国湘食品、火天金银花、厨味村等二十几家企业分别参加了省市贸促系统组织的港洽周、科博会、东北亚长春博览会、宁夏中阿博览会、第八届“湘博会”、贵州酒业博览会、深圳高交会、湘商大会，俄罗斯酒业博览会，为企业打开国内外市场，拓展业务提供了平台。帮扶中天农机、中联铝业、金正科技、雪源空调、湘工五金等企业扩大海外市场，德国锂电池生产企业借助贸促平台有望将先进生产技术带入我市。高朗酒业、湘工五金等企业产品出口多个国家，每年出口交易量都在1000万元以上。同时，我会积极寻求合作新领域，不断拓宽服务范围。积极与多家国际商会、异地商会建立联系，全面宣传推介，营造良好的经贸合作氛围，为各类企业“走出去”创造有利条件，开辟了外向型企业发展新的通道。
三、创新模式，彰显贸易促进新作为
招商引资是贸促会的一项重要工作，我们紧紧抓住经济转型、产业转移有利契机，围绕主导产业开展招商，将项目前期建设、推介、宣传工作抓实做细。一是拍摄了汨罗宣传片、编制了《招商指南》、制作APP，从汨罗旅游资源、自然资源，特别是投资环境、优惠政策及招商引资项目等多个方面，通过贸促平台、展会、网络详细地介绍汨罗独特发展优势及良好发展前景，着力打造城市名片，为有效开展对外商务交流工作，全面宣传推介汨罗，提高了知名度。二是积极 “牵线搭桥”，为项目引进落实洽谈对象。将每个项目的投资商作为服务的重点，通过贸促渠道，为汨罗“三园一区”（循环经济产业园、长沙经开区汨罗产业园、屈子文化园、城区建设）招商项目对接、洽谈活动提供服务。三是积极“攀高结贵”，聘请海外乡友为驻澳大利亚、新加坡、法国、西班牙、美国等欧美的特约招商代表，与省内外商协会、商务机构建立合作关系。结合项目性质与类别，有针对性地通过与省内外有关贸促机构、商协会的联系，寻找项目对口投资商及主题洽谈会，组织项目洽谈，实施有效对接。现已与20多家异地商会、贸促会、国际商会建立了合作关系，签定了合作协议、已着手成立“中华汨商联合会”。通过网络等方式了汨罗产业发展方向、项目建设名录、招商引资优惠政策和工业园区优惠政策，为项目引进来铺好了红地毯。
四、强化服务,增强贸易促进新效应
我们根据企业不同的需求,建立起事前、事中、事后的多样化服务。加强信息的传递、经贸洽谈、策划招商、业务培训、法律咨询。强化周到服务，只要在我会服务范围和业务允许内,千方百计为企业排忧解难,满足企业需求。一年来先后为10个企业在境内外组织招商推介活动,为10多个企业开展过专题法律服务,为10多家企业策划专业展览会方案,深受企业好评。同时，认真落实岳阳4个100工作方案，先后出台了《关于加强为会员企业服务的意见》文件,把服务企业作为部门工作的刚性任务，走访规模企业106家，发展会员企业58家。
各位领导，我市贸促工作虽然取得一定的成绩，但与上级的要求还有很大的差距。2018年，我会将继续发扬“胸怀祖国、奉献贸促，笃行担当、追求卓越”的贸促精神，进一步发挥职能优势，改革创新，奋力前行，为贸促事业做出新的贡献。
贸促会工作总结报告二
2017年，在市委、市政府的正确领导下，我会深入贯彻落实第十次党代会精神，以“建设更高品质的生态文化活力汨罗”为目标，改革创新、锐意进取，全力抓好招商引资工作；优化平台、健全机制，借力做好贸易促进工作；牢记宗旨、创先争优，着力加强队伍作风建设；强化工作举措、加大工作力度，坚持“贸促”、“投促”两手抓，较好的完成了全年的工作任务。
一、主要工作成绩及举措
（一）改革创新、锐意进取，全力抓好招商引资工作
围绕“谁招、用什么招、招什么、怎么招、招后怎么办”的思路，紧扣特色资源、产业链条、重大项目千方百计招商选商，汇聚各方资源，整合各方力量，采取主要领导率团招商、敲门招商、以商招商、产业链招商等办法，以“三园一区”为主阵地，狠抓精准招商与项目建设，元至12月，预计引进项目86 个，合同引资183.13 亿元，实际到位资金58.16 亿元，全面完成全年招商引资任务。
一是聚合力量，狠抓项目引进。成立了由市委书记任政委、市长任组长的招商引资领导小组，制定了工作方案，出台了考核办法，召开了专题会议，进行了专项部署、调度和讲评。市级主要领导带头赴外招商，拜访重点企业及商会，洽谈了一批重点项目，推动了一批重大项目落户。借助寓外乡友、商会协会引资引智，成功引进了一批符合我市产业发展的好项目、大项目。
产业招商月活动期间，书记、市长亲自带队、四大家领导和分管招商引资市级领导主动率团，围绕特色资源、产业链条、重大项目赴江浙沪、京津冀、长三角、珠三角等地开展以商招商、招商选商活动，拜访央企、国企、国内外500强及商会组织65家，洽谈项目70个，签订框架协议19个，签约落地23个，其中，引进国内500强企业4家。项目涉及再生材料、电子电气、新材料、城市建设、粽子文化园建设等多个行业。引进国内500强中国华电集团与“飞地”园区签订合作协议，投资9.6亿元，在长沙经开区汨罗产业园建设高品质的“冷热电”能源供应系统项目。引进国内500强湘核新能源有限公司投资1.7亿元建设汨罗镇鹤巢湖20兆瓦渔光互补光伏发电项目，每年可为地方增加税收400万元。还与杭州申联环保科技多次对接，签订了意向协议，投资10亿元建设固废处置项目，金发科技投资2亿元，建设新基原新材料项目，民营企业500强友谊阿波罗商业集团投资36亿元，建设高泉新城项目。
二是多措并举，助推项目建设。全力开展“四大会战”“百日攻坚”行动，实行集中签约、集中开工，按照“一个项目、一套班子、一张时间表、一个考核办法”，扎实推进项目建设。举办项目集中开工仪式4次，推进28个重大项目建设，投资49.94亿元的端午文化产业整体开发项目一次性启动金泽国际大酒店、风光带二期、新国际龙舟竞渡中心、端午文化产业运营中心、“诗歌中华”国际交流中心、新市古镇风情街等6个单体建设。长沙经开区汨罗产业园集中签约的ALC新型建材生产项目、湖南尚佳垒土产业化项目、智能科技运动车项目、优冠体育产业园项目、东相全自动包装机械5个项目发展前景看好，总投资达5.4亿元，涉及先进装备制造、新材料等领域，预计企业达产后，税收将达4300万元。全年园区累计新建标准厂房22.5万平方米，其中10.7万平方米已竣工，共入驻企业11个，使用面积8.3万平方米。开展项目建设百日攻坚行动，推动了签约项目早开工、早投产、早见效。
三是创优环境，完善政策招商。优化政策与环境要素，努力增强对招商项目的吸引力。制定出台了《汨罗市支持工业企业十条措施》、《加快汨罗循环经济产业园区“二次创业”转型升级的实施意见》、《汨罗市第三产业发展的实施意见》、《招商引资引荐人奖励办法》、《汨罗市项目库建设管理暂行办法》《汨罗粽子文化产业园项目建设实施方案》《汨罗市工业企业招商引资暂行办法》《粽子文化园支持政策》等一系列文件。依法让利，放水养鱼。加快循环经济产业园、长沙经开区汨罗产业园、屈子文化园、西长生态农业观光园等平台建设，提高承载能力。在循环经济产业园中，重点建设占地200亩的创新创业园，改造标准厂房1.8万平方米，新建厂房2万平方米，支持小微企业、大学生创业以及高新技术研发，文昊合金材料、金炬电子科技等4个项目即签即进即生产。落实了“三单管理”“围墙法则”，重大招商项目，专人对接，全程跟踪，开展全程“保姆式服务”，做到“招一个、上一个、帮一个”，努力构建亲商、安商、扶商的优良发展环境，切实推动项目落地。
四是聚焦重点，围绕特色招商。建立招商项目库，包装产业项目66个，投资额度300亿元，力争由全覆盖式招商向精准招商转变。围绕再生制造等支柱产业，补链延链招商，集中签约项目13个，争取经阁集团选择汨罗，投资15.5亿元，分期建成年产20.5万吨高档建筑工业铝型材和150万平方米鲁班节能门窗幕墙项目，全面提升铝行业品质。突出汨罗粽子特色，建设粽子产业园，征地1000亩，组团赴江浙等地招商推介，与嘉兴湖南商会、寿哈食品签订战略合作协议和加工项目开发建设意向性协议。结合脱贫攻坚等任务，依托白塘镇水域广阔优势，引进中国电建集团中南勘测设计研究院有限公司投资6.08亿元，建设渔光互补光伏发电项目；利用玉池、智峰毛竹资源丰富，引进世界绿森林竹炭纤维加工项目、榄菊日化集团竹炭化项目，探索了产业扶贫的有效路子。
五是创新方式，优化平台招商。利用新媒体、微信、APP互联网等新兴平台，主动推送汨罗招商动态，重大招商项目。落实“走出去”战略，举行招商推介会、集中签约会20场次，发放《汨罗市投资指南》《重大招商项目书》等资料8000余份，接洽客商500多人次。开展邀商招商，邀请上海嘉定区20个经济发展城、浙江嘉兴商会、福建发展集团、山东威高集团、中国乡协会·天域集团等实力客商20批300多人次，深入我市实地考察洽谈。
（二）优化平台、健全机制，借力做好贸易促进工作
充分利用省市贸促会为企业走向国际市场提供的广阔平台，引导企业“走出去”，让贸促会成为企业“娘家人、贴心人”。我市精心组织了金正科技、龙舟农机、三兴精密、雪源空调、拓曼建材、屈原酒业、长乐情甜酒、中联铝业、国湘食品、火天金银花、厨味村等二十几家企业分别参加了省市贸促系统组织的东北亚长春博览会、宁夏中阿博览会、第八届“湘博会”、贵州酒业博览会，为企业打开国内外市场，拓展业务提供了平台。帮扶中天农机、中联铝业、金正科技、雪源空调、湘工五金等企业扩大海外市场，雪源空调成功走出国门，在迪拜注册公司，德国锂电池生产企业借助贸促平台多次来我市考察、对接，有望将先进生产技术带入我市。高朗酒业、湘工五金等企业产品出口多个国家，每年出口交易量都在1000万元以上。积极“攀高结贵”，聘请海外乡友为驻澳大利亚、新加坡、法国、西班牙、美国等国的特约招商代表，与省内外商协会、商务机构建立合作关系。结合项目性质与类别，有针对性地通过与省内外有关贸促机构、商协会的联系，寻找项目对口投资商及主题洽谈会，组织项目洽谈，实施有效对接。牵头协助成立了广东、佛山、东莞等汨罗商会，着手成立“中华汨商联合会”，并与国内外20多家异地商会、贸促会、国际商会建立了合作关系，签定了合作协议。通过网络等方式了汨罗产业发展方向、项目建设名录、招商引资优惠政策和工业园区优惠政策，为项目引进来打好了基础。
（三）牢记宗旨、创先争优，着力加强队伍作风建设
突出创先争优，坚持强化贸促队伍自身建设，为打造贸促服务品牌提供了思想、组织、制度保证。去年7月份机构改革后，市委调整充实了贸促会主要领导，加强了班子建设。公开选派14名懂经济的青年干部到北京、部级长沙经济技术开发区、省贸促会、省商务厅投资促进事务局等地挂职锻炼，跟班学习，为贸易促进、招商引资储备专业人才，队伍建设得到了进一步的加强。
坚持民主集中制原则，坚持重要事项决策前通过集体讨论，不搞“一言堂”，完善《机关管理制度》、《贸促会干职工绩效考核办法》等制度，注重职责与制度的学习、应用和落实，为进一步加强干部队伍自身建设和优化办事程序提供了思想和制度保证。通过加强企业调研、加强贸促信息联络服务、加强贸促工作宣传等实际工作的推进，较好地体现了我会为政府服务、为企业服务的优良工作作风。加强了对规模企业的走访调研，与会员企业单位建立了紧密联系，着力推进了我市外资引进力度和外向型经济走出去发展。
二、存在的主要问题
贸促工作虽然取得了一定成绩，但与市委市政府的要求还有很大的差距，还存在许多不足。主要表现：一是观念更新较慢、创新不足；二是招大引强进展不快，特别是对500强项目引进的主动性、创造性未能充分显示出来，招法不够多、力度不够大、大项目引进少落地不快。三是推进企业“走出去”力度亟待加强，会员企业队伍有待于进一步壮大发展等。
三、几点建议
一是坚持先行先试。汨罗“飞地”园区作为全省示范园区，要倡导培育开放的思想文化，敢于争先、善于突破、开放包容。要把先行先试落到实处，树立双赢、多赢、共赢意识，在坚守“底线”基础上，敢于让利，增强干在前面、抢先一步的意识，鼓足逢山开道、遇水搭桥的干劲，做思想解放、先行先试的领路者和开拓者。
二是加快园区建设。学习先进园区发展的新思维、新理念和大谋划、大手笔。搞好园区规划建设，高水平建设1-2个承接产业转移集中区。按照布局优化、特色突出、用地集约、产业集中原则，加强现有园区管理，加快转型升级。通过合作共建开发园区、创新合作共建方式、建立利益分享机制，鼓励合作共建“园中园”、“托管园”和“共建园”。
三是坚持“走出去”“请进来”。加大招商工作力度，做到“无人不招商、无时不招商、无地不招商”。一要建立健全承接产业转移与招商引资的目标任务分解与考核体系。二要由四大家主要领导带队，组织园区、贸促会等相关部门单位负责人赴沿海地区考察调研。三要邀请有投资意向的企业家来汨罗考察园区建设情况及发展环境。四要成立专业招商队伍驻点招商，为有意向来汨罗投资的企业做好接洽、对接事宜。
四是优化投资环境。筑好巢方能引好凤。产业能否顺利实现转移和承接，最终处决于承接地的总体硬件环境和软件环境。一要成立高规格的招商引资领导小组，全力推进招商工作；二要完善相关政策，根据企业需求可以考虑实行“一事一议”。三要优化政务环境，打造开放型政府，树立“你投资我服务、你发财我发展”、“打枣不伤树、让利图发展”观念，优化服务质量，确保“政策不在自己手中截留，差错不在自己身上产生，企业不在自己这里受冷遇”。
五是创新招商方法。把传统招商方式和“资本招商”“大数据招商”“产业链招商”“轻资产招商”等先进招商方式相结合，进一步巩固和拓展招商领域，吸引更多的企业到汨罗投资兴业。
四、2018年主要工作思路
在新一届市委市政府的坚强领导下，以服务为根本，以创新为动力，进一步发挥贸促会、国际商会职责职能，创新招商引进办法、贸促服务机制，拓展业务领域，提升服务水平，助推地方经济快速发展，为建设生态文化活力汨罗做出新贡献
一是进一步加强对外联络，把工作重点放在项目建设服务和贸易促进上。瞄准国内外500强的大公司、央企、国企和民营500强企业，发挥贸促系统信息多、层次高、渠道广、领域宽、影响大、机制活的诸多优势，密切关注经贸、投资、展会等动态，积极与国家、省和沿海开放城市贸促会及国际商协会联系，通过组团出访、接待来访、组织各种项目推介会、情况说明会、小型研讨会等形式，宣传招商引资项目和企业需求，介绍汨罗投资环境，不断扩大招商引资、贸易合作领域和渠道，努力促成国内外大公司、优势企业和好项目、大项目在汨罗落户，进一步促进企业有关业务与国内外对接和产品出口。继续抓好项目挖掘包装储备工作，抓产业招商、资源招商、集群招商等“三大招商”，依托再生资源产业优势、飞地经济特色优势，研究生成一批招商引资新项目、大项目，高质量策划、包装，储备项目，为招商引资奠定基础。竭力完成三年100个工业项目落地入园、开花结果的目标，尤其是在引进500强项目和外资企业上取得新的突破。
工会总结报告范文第3篇
**上级工会：
2019年，**市中心支行工会在分行工会和中支党委的正确领导下，深入学习贯彻党的，二中、三中、四中全会，工会十七大和分行工会工作会议精神，以“创品牌 求发展 重民主 增效能”为指导思想，努力实现“让人心暖起来”的目标，全力做好做优各项工作，取得了明显成效，现将主要工作情况汇报如下：
一、认真落实分行会议精神，统筹部署全年工作
为保障工会工作顺利开展，统一思想，提高认识，明确全年工作重点。4月24日，在分行工会工作会议召开后，中支工会向党委汇报总分行工会工作会议精神和全年工作计划，研究确定了工会全年重点工作和主要工作措施，并结合辖区工作实际，制定了《**市中支2019年工会工作要点》。5月24日，组织召开了2019年工会工作会议，中支党委委员、副行长**出席会议，听取了支行2019年重点工作情况汇报，结合总分行工会工作会议精神，对辖区2019年工会工作做出了具体安排，为做好2019年的工会工作打下了良好基础。
二、深化建“家”举措，推动系统建“家”
（一）加强“软件”和“硬件”建设，让“职工之家”用起来。在软件建设上建好“无形”之家，完善“职工之家”各项管理制度，安排专人负责“职工之家”管理工作，在业余时间定时向职工开放，规范了“职工之家”管理。在硬件建设上建好“有形”之家，定期对“职工之家”各项器材进行维护，结合职工需求采购气排球、乒乓球、羽毛球等易耗品，切实服务职工所需；修建办公区与“职工之家”的连接“文化长廊”，打通“职工之家”服务职工“最后一百米”，解决“职工之家”使用不便的问题。总行机关党委张晓晔一行参观了**市中支“职工之家”建设，并给予了充分肯定。
（二）加强“心理”疏导，让职工“身心”健康起来。大力推广“三个统一平台”，帮助干部职工主动学习、了解心理健康知识，主动预防心理疾病，主动调整心理状态，保持良好心态。举办“情绪综合管理”培训班、“关爱健康”讲座，促进干部职工掌握情绪和压力管理方法。通过座谈会、思想问卷调查、谈心谈话等形式，了解职工心理状况，行领导与全部分管部门、非分管部门完成1次谈话，党委书记、纪委书记随时接访，倾听职工诉求，帮助职工排忧解难。
（三）加强整体联动，让建“家”系统动起来。完善建“家组”指导力度，规范建“家”规章制度，把建“家”作为帮扶县支行工作、推进县支行发展的重要内容，促进建家工作常建常新，始终保持旺盛生命力。坚持“一盘棋”思想，结合实际，统盘考虑，向支行划拨建“家”专项经费，加强沟通联系，通过中支《党群通讯》及时刊发建“家”经验，推动系统建家有效开展。
三、深化职工民主管理，切实发挥职工代表作用
**市中心支行工会不断加强民主管理“直通车”品牌建设，推动民主管理工作深入开展。
（一）高质量召开二届二次职代会。成立了系统职代会筹备小组，组织全辖职工代表进行提案征集，组织召开了二届二次职代会，完成职工代表增补工作，会后下发提案承办书及督办通知单，明确提案落实部门，限期反馈承办计划措施及督办结果，在党委重视和工会推动下广大干部职工关心的热点、难点问题得到彻底解决，提案落实率达100%，干部职工满意率不断提升，凝聚了大量共识，提高了职代会效能。
（二）高效率发挥职工代表在职代会闭会期间作用。职代会闭会期间，充分发挥职工民主管理委员会作用，充分调动职工代表积极性和主动性，广大职工代表积极动员职工建言献策，通过参加组织活动、走访谈心、组织恳谈等方式加强与干部职工的联系，充分了解和收集干部职工的思想动态和群众呼声，切实帮助解决实际问题。着力提升职工代表的主人翁意识，认真落实提案督办制度、专题调研、联系群众等制度，有效维护了干部职工参与权、话语权。党委委员、工会主任唐斌牵头，组织辖区骨干力量开展《新时代基层央行民主管理工作研究》，增强民主管理针对性和有效性。
（三）高水准开展“建言献策”活动。不断提高“建言献策”活动针对性、实效性，在全辖范围内开言路、求良策，激活力、创氛围，促履职、谋发展，征集高质量职工建议20余条，职工建议内容类别总体均衡，点多面广，呈现新常态新思维，建议“有言有策”，层次优、接地气、价值高，营造了民主和谐的良好氛围，有力促进了基层央行履职。
四、推动劳动竞赛开展，浓厚争先创优氛围
（一）制定计划，统筹推进。根据分行《关于深化劳动竞赛长效机制的实施意见》和分行2019年劳动竞赛方案，制定了中心支行2019年劳动竞赛计划，在积极参加上级行业务竞赛的基础上，自主开展5项竞赛活动，促进提高干部职工的综合素质，推进各项业务工作更好开展。积极组织干部职工参加分行“工会干部工会业务竞赛”“女职工权益维护网络知识竞赛”和其他分行举办的各类竞赛，提高干部职工争先创优意识，提升干部职工履职能力。
（二）丰富形式，狠抓落实。以现场知识竞赛、闭卷考试、成果评鉴、技能比武等多种形式，联合市总工会、市人社局、**市团委等部门开展竞赛，荣获全市职业技能大赛优秀组织奖。一是举办**市金融稳定业务技能竞赛，全市37家银行机构共计1080名选手参加了竞赛，最终10支代表队30名参赛选手进入市级决赛，竞赛是在开展防范化解重大风险攻坚战的背景下，搭建的一个切磋技能、交流经验的平台，进一步激发了全市金融稳定从业人员学业务、强技能、促稳定的工作热情。二是举办支付结算业务竞赛，旨在提升全市银行支付结算专业人员综合素质，宣传普及支付结算知识，竞赛自8月份启动，经过全面培训学习、各参赛机构内部选拔，全市37家银行机构共560名选手参加了决赛笔试，10支代表队进入现场决赛，本次竞赛内容“新”、形式“活”、参赛范围“全”，在全市范围掀起了“以赛促学、以学促行”普及支付知识的氛围。 三是举办“聚龙杯”现金业务技能竞赛，来自全市31家银行业金融机构的93位选手参加了比赛。竞赛分为理论知识笔试和点钞技能两个环节，切实提升现金从业人员点钞技能，让精益求精的工匠精神和至善至微的服务精神，在新时代银行业从业者身上继续传承。
五、弘扬劳动美主旋律，发挥先进典型示范引领作用
（一）开展“劳动美-我身边的榜样”选树活动。为大力弘扬伟大劳模精神、劳动精神和工匠精神，进一步推动辖区“两学一做”学习教育、“不忘初心 牢记使命”主题教育及“1+4”重点攻坚行动等各项工作深入开展，**市中支在辖区开展了“劳动美——我身边的榜样”选树宣传活动，选树“善于学习、勤于工作”“爱岗敬业、干一行爱一行”“勇挑重担、拼搏进取”“甘于长期坚守艰苦岗位、默默无闻踏实肯干”四类典型53人。
（二）开展“女职工示范岗”“巾帼建功标兵”评选活动。经广泛发动，认真评选，评出10个部门为中支级“女职工示范岗”，16名女职工为中支级“巾帼建功标兵”，并积极向分行推荐，辖区1名女职工被分行工会评为“**分行巾帼建功标兵”。
（三）做好典型选树宣传，营造“赶超比学”良好氛围。制作宣传展板、美篇、微信H5，通过办公大厅宣传栏、中支《党群通讯》、微信等媒体形式，大张旗鼓宣传“劳动美-我身边的榜样”“巾帼建功标兵”“女职工示范岗”先进事迹，用身边人感动身边人，用身边人教育身边人，用身边人引导身边人，在全辖形成了“争先创优”良好氛围。
六、广泛开展各类活动，营造和谐进取文化氛围
（一）加强指导，兴趣小组蓬勃发展。中支工会认真贯彻落实“快乐工作 健康生活”理念，按照“因地制宜、小型多样、业余自愿”的原则，实施“工会+兴趣小组”模式，建立起以工会为主导、兴趣小组为主体、广大文体活动爱好者为骨干，全体参与、全面覆盖的职工文体活动组织体系，各文体小组组织开展活动20余次，有力丰富了干部职工业余文化生活，提高了干部职工身心健康，增强了基层央行凝聚力和向心力。
（二）丰富形式，广泛开展文体活动。一是举办辖区“唱响新时代 圆梦新征程”2019年新春联谊联欢活动。在家的行领导与150余名干部职工欢聚一堂，在歌声、笑声、掌声中迎接新春佳节的到来，来自中支科室和县支行的干部职工分别表演了小品、快板、歌舞、京剧、三句半、跆拳道、哑剧、诗朗诵等20个精彩节目。有力烘托了欢乐祥和的节日气氛，鼓舞了干部职工士气。二是开展“喜迎建国七十周年我和央行共奋进”健步走活动。为引导广大职工在工作之余强身健体、舒缓身心压力，4月27日，中支工会组织开展了“喜迎建国七十周年,我和央行共奋进”健步走职工健身活动，120名干部职工齐聚**长河公园，按照既定路线沿长河公园步行道健步而行，向广大干部职工传达了“快乐工作、健康生活”的理念，同志们纷纷表示要以更加昂扬的斗志、更加饱满的热情、更加健康的体魄投身到基层央行建设中。三是举办**中支“阳光生活 强健体魄”第三届职工乒乓球比赛。为推进全民健身活动的深入开展，增强干部职工健身意识，丰富大家的业余生活，3月23日，人民银行**市中心支行在市体育馆举办“阳光生活 强健体魄”第三届职工乒乓球比赛，中心支行及辖区县支行11支代表队40余名选手参赛，比赛设“男子单打”、“女子单打”两个比赛项目，比赛过程高潮迭起、扣人心弦，展现了良好的风采和精湛的球技，博得场边观众阵阵喝彩，进一步在辖区营造了团结和谐、拼搏向上的氛围。四是积极参加**市第四届气排球比赛，并荣获一等奖。赛场上队员们本着“友谊第一 比赛第二”的原则，互相鼓励、默契配合、斗志昂扬、敢打敢拼、奋勇争先，赛出了风格、赛出了友谊、赛出了水平，展现出来干部职工齐心协力，不怕困难，锐意进取的精神风貌。五是举办“讴歌新时代 党在我心中”喜迎建党98岁华诞诗歌朗诵会。为庆祝中国共产党成立98周年，6月28日，**市中心支行举办“讴歌新时代 党在我心中”喜迎建党98岁华诞诗歌朗诵会，辖区各代表队陆续朗诵了《满江红》、《七律长征》、《党旗颂》等优秀作品，朗诵形式新颖，富有时代气息，充分展示了基层央行干部职工意气风发、积极向上的精神风貌。六是举办“不忘初心、留声经典”庆祝新中国成立70周年配音比赛。为庆祝新中国成立70周年，回顾伟大祖国发展历程，9月26日，**市中心支行成功举办“不忘初心、留声经典”庆祝新中国成立70周年配音比赛，参加此次比赛的12个电影片段均经过精心挑选，从电影“辛亥革命”到“建党伟业”“建军大业”再到“建国大业”“集结号”“红海行动”仿佛带领大家走过了波澜壮阔的历史岁月，让大家真切感受到今天幸福生活是由无数先辈前赴后继、浴血奋战、呕心沥血换来的，应该倍加珍惜。七是开展女职工“三八”节主题活动。举办庆“三八”党建和廉政知识灯谜会。活动向部分科室征集了谜面，谜面包括党建知识、廉政知识、历史知识、人民银行各专业业务知识等方面，集知识性与趣味性为一体，活动现场张灯结彩，热闹非凡，女职工们浏览近200条谜语，使女职工在欢声笑语中度过了愉快的节日。组织女职工参观黑陶城博物馆，丰富了女职工文化生活，加强了女职工之间的沟通交流。
七、规范工会财务管理，全面提高工会财务工作水平
（一）开展工会财务专项审计。为规范辖区工会财务管理，6月份，开展了2018年度工会财务专项审计工作，对辖区10家县支行工会财务进行了认真审计。一是周密部署自查。在认真仔细研究各项工会财务制度基础上制定了审计方案，下发审计通知，部署辖区各支行认真查找工会财务存在的问题，上报自查报告。二是严格规范审计。中支经审委成员和支行工会会计人员组成4个小组，分组审计了辖区各支行工会财务管理情况，审查了各类登记簿、会计凭证、财务报表，给出了审查结论。三是提出整改要求。经审委出具了各支行审计报告，对每一个发现的问题给出整改意见，下发整改通知，要求限期完成整改，上报整改报告，并视整改情况，安排进行后续审计检查，充分发挥审查督促作用，促进其彻底整改，达到了以检查促学习、以检查促规范、以检查促工作的目的。
（二）举办工会财务经审培训班。着力提高辖区工会财务规范管理水平，防范工会财务风险，举办了工会财务经审培训班，中支经审委成员以及辖区各支行工会财务干部20余人参加了培训。培训班为与会人员详细讲解了工会经费审计重点、近年来内部审计常见问题和工会审计工作流程，现场回答了大家在工会经费管理、使用中遇到的问题和疑惑，有效推动辖区工会财务管理和工会经审工作上水平。
八、深化职工帮扶举措，扎实开展困难职工慰问工作
为加强工会帮扶工作，在元旦、春节和七一期间，开展了送温暖和慰问活动。一是全面掌握辖区困难职工情况。在查阅、分析辖区困难职工档案的基础上，全面掌握了解辖区困难职工具体情况，尤其是重点特困职工病情、治疗及实际医疗费支出情况。二是加大慰问措施，增加对困难职工慰问金额。为尽力解决困难职工的困难，党委研究确定在分行工会给予的慰问金基础上，再从工会、党费中拿出了部分资金慰问辖区困难职工。三是在元旦、春节期间，在全面、细致地了解掌握辖区困难职工情况的基础上，结合辖区实际，制定了详细的慰问方案，提交党委会专题研究，最终确定由行领导带队，成立6个“送温暖”小组，分赴辖区机关及支行走访慰问困难职工，共慰问困难职工56人次，发放慰问金6.725万元，让困难职工感受了组织温暖，在全辖引起了良好反响。四是建立重病职工慰问制度，对于罹患重病职工，由行领导带队，到家中或病房探望，并给予一定金额慰问金。五是组织开展了以“携手慈善事业、共建和谐家园”为主题的“慈心一日捐”活动，党委书记行长崔金平及其他领导班子成员率先垂范，带头捐款，广大员工积极响应，募得善款达1.05万元，按要求全部交到指定账户用于慈善事业，以实际行动发扬央行人大爱无疆、无私奉献、助人为乐的优良传统。
认真总结2019年工会工作，虽然取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足，如工作思路有待拓宽，工作方式方法有待创新，工作实效有待强化等。下一步我们将在分行工会和中支党委的领导和关怀下，认真总结经验，弥补不足，锐意进取，着力创新，不断推动**市中支工会工作再上新台阶。
工会总结报告范文第4篇
总结主要写一下重点的工作内容，取得的成绩，以及不足得出结论，下面就让小编带你去看看公司年会员工个人总结报告范文5篇，希望能帮助到大家!
公司年会员工总结报告1金猴迎春、时光飞逝，转眼间又到了新的一年，回顾________年，分公司在省公司的正确领导下，在全体员工的团结协作下，按照各级组织的工作思路、目标、任务，立足本职，勤奋努力、拼搏向上，积极展开工作，分公司较好完成下达的各项指标任务，在每季度的劳动竞赛中均取得了优异的成绩。________年是有意义的、有价值的、有收获的一年。为缓解员工压力，增强团体凝聚力，____分公司组织全体员工于________年__月____日参加迎新春系列活动。
早上9点，分工司全体员工在公司大院内举行迎新春游园活动，活动以班组为单位，分别开展了拔河、盲人敲锣、乒乓球、绑腿跑、抢凳子等活动，全体员工积极参与，团结一致，充分享受游园活动所带来的快乐，此次活动不但加强了企业文化建设和精神文明建设，丰富职工体育文化生活，而且增强职工体质，提高公司全体职工的凝聚力、向心力。
下午2点，分公司在______举行______年迎新春文艺汇演。整场演出气氛热烈欢腾，节目精彩纷呈。演出节目逐一上场，台上台下成了欢乐的海洋。整台晚会气氛热烈欢腾，掌声、叫好声、欢笑声不绝于耳。晚会节目丰富多彩，有弘扬企业文化、展现企业风貌的的三句半，也有令人捧腹的小品，更有体现公司员工坚强意志、拼搏精神表演，让所有观众过足了瘾，也将晚会的.气氛推向了高潮。整台晚会气氛热烈、高潮迭起。佳作纷呈的表演不但彰显了员工们的个人才艺，更体
现了企业的团队凝聚力和同事之间良好的合作精神，增进了企业文化建设。最后由分公司领导做了重要发言，对分公司一年来所取得的成绩给予肯定，慷慨激昂的致辞给大家增添了无穷的信心。
这场晚会，可以说全体员工都倾注了极大的心血，虽然器材不够齐全，道具不够完善，演员以及歌手们都不是专业，所有的演出更多代表的是一种态度，一种对于明年的期盼，对于集团领导和同事们的感恩。在场观众的笑容、掌声是对每个演员付出努力的肯定。整场演出虽由各个不同班组组成，但现在我们是一个集体，我们每个人作为的一分子，是分公司这个大家庭的一个成员，我们就要团结起来，一起努力。“没有比脚更长的路，没有比人更高的山”，我们有理由相信，只要我们付出了，只要我们努力了，总有一天，我们每个人都会取得应有的成绩，让我们一起创造____公司明天的辉煌。
公司年会员工总结报告2尊敬的各位领导、各位同事：
大家好!
在这辞旧迎新的日子里，我们迎来了每年一次的年会，我心情特别激动，而且非常荣幸的在这里发言。我在威翔公司任职会计工作一年有余，这是我第二次参加公司的年会，在职期间公司的各位领导和同事们给了我很多指导和帮助，在此，我深表感谢，谢谢大家!
在职期间我始终本着“做一位优秀的财务职员”的信念，并以主人翁的心态积极、热情、严谨、细微地完成各项工作，严格要求自己，在本职岗位上发挥了应有的作用。
大家都知道，财务部分作为公司的一个主要职能监视部分，“当好家，理好财，更好地服务企业”是财务部分应尽的职责。2008年财务部分顺利地完成了公司领导交付的各项工作，下面就将这一年的工作情况向大家做一个简单的汇报：
首先，我们专心工作。在平常工作中专心努力地做好每件事，争取把题目想周到，尽可能使自己能做到事半功倍的效果。在财务工作中我始终以进步工作效力和工作质量为目标，力争做到总公司和分公司财务制度同一，积极主动地了解各分公司财务工作中出现的题目，及时上报，及时解决。使得各分公司职员依照公司的制度和标准完成每项工作，熟练把握工作流程，坚持按财务制度办事，保持头脑苏醒，及时把握各公司签订合同和收付工程款项等情况。在工作中发现题目，解决题目，采用大家提出的公道化建议。
其次，我们态度端正。财务部分是为大家服务的部分，坚持按原则办事，加强个人责任心培养，履行会计职能，勇于负责，积极主动，虚心向各位同事学习，配合公司各位领导完成每项工作，严格遵守公司的各项规章制度，不能马虎，不能怕麻烦，也不能怕得罪人，认真审核每笔业务，本着对事不对人的态度工作。
在工作和学习中，我坚持取人之长，补已之短。由于我深知财务工作始终贯串于企业生产经营的每个角落，需要不断的学习，不断的更新专业知识，结合本企业实际情况，向领导提出公道化建议，争取找到更好方法为企业服务。
在这一年里，总公司和分公司财务职员的工作在不断摸索改进，到目前已规范化，各职员的工作做的比较细，方法也得当，相互配合的很默契，导致总公司和分公司财务工作进展得很顺利。
经过一年多的工作，我在不断的改正缺点，完善自己，也希看大家多给我提出宝贵意见，而且在专业方面我会争取多学习财务管理知识，充实自己，更好地为企业服务。
公司是平台，我们每个人都是主人，把企业的事当自己的事来做，把企业的财当自己的财来理，从大处着眼，从小处着手。在新的一年，我对财务工作有几点想法：计划控制财务本钱、审核监视用度开支、积极配合销售安装、保证财产物质安全、正确及时进行财务分析。服务于公司，服务于员工，服务于客户，以增进公司开辟市场、增收节支、从而谋取利润最大化，以最优的人力配置谋取最大的经济效益。
最后，让我们全体员工以高度饱满的工作热情、积极端正的工作态度，不断进步自己的业务水平和业务素质，努力奋斗!相信在全体员工的努力下，我们公司的明天会更好!相信公司的明年会更加灿烂辉煌!再次祝大家新年快乐!全家幸福!
公司年会员工总结报告3年会终于在大家的期待中圆满结束，这次年会从活动策划写策划书，然后召集开会收集大家的意见等前前后后发了不少时间，我学到了很。户外做年会也是第一次碰到，从搭棚到舞美无一不是新的学习。在这里要感谢黄总、叶经理给于我这样的机会，真的很感谢，鼓励我去执行，给予我尝试的机会;其次要感谢的是李经理，从晚会节目跟踪排练都给予很大帮助，感谢财务部给予采购的丰厚抽奖礼品，最后要感谢澳磊所有的后勤保障人员及所有的演出人员，没有他们的付出年会没法圆满结束。我能说的是：你们的都是最棒的，要为自己鼓掌，为大家鼓掌;同时还有所有工作人员，你们都辛苦了，真的很感谢你们，很感谢你们……这次年会收获很多，澳磊是一个大家庭，我们都在这里共同成长，来自各地的兄弟姐妹在这里相聚，我们在这里共同努力，一起成长。
总结：这次年会虽然已经圆满落下帷幕，但其间也有很多细节没有做到位。 在此我一一罗列：
1.搭棚时间把控进度(由于第一次搭户外棚，经验欠缺整体的进度没有把控好)
2.晚宴现场餐桌的把放没有规划。
使得现场秩序混乱。(来年可以提前摆桌，留出时间调整)
3.细节没有处理好(原计划四周要围挡，现场实际就围了一边，由于桌子的超出导致一边无法围，来年可以先把四周围起来再来摆桌或者桌子摆放要规划好)
4.现场灯光的安排也出现后场灯光不足，特别的开场时候显得特别明显。
5.准备工作做得不够，执行能力有待提高，在人员工作安排上有待提高，更合理化些。
总结以上的一些问题，期待来
年更加完美。整场的晚宴还是圆满，节目的精彩，现场的气氛。所有人员的辛勤付出是晚会顺利的重要因素。你们幸苦了。
个人总结：正常活动下来感觉自己在以下几个方面还存在问题：
1、沟通交际能力有待加强，特别是表达能力;
2、准备工作做得不够，时间把控上没有协调好;
3、执行能力有待提高，在人员工作安排上，没有做好，等等还有很多，
总体而言，通过本次活动让我更加清晰自己存在的不足，同时若有在此举办活动就能很顺手的去办理，抓住机会，敢于尝试，你会有不一样的体验。
再次感谢你们的支持与配合，谢谢你们!
企划：郭坤阳 20____年__月__日
公司年会员工总结报告4在近期召开的公司电视电话会议上，公司领导对一年的工作进行了总结批示，通过认真学习，我有深刻的认识，怎么才能形成自己的思想?这不仅要学政治理论，提高自己的思想政治素质，更为关键的是怎样将思想与行动统一起来，勇于实践，打破习惯和主观偏见的束缚，研究新情况，解决新问题
作为一名基层刚入职的员工，我觉得更要认真履行好自己的职责，敢于解放自己的思想，以清醒的头脑，做好我们现有枯燥乏味工作，使我们时刻保持着对工作的热情。严于律己，坚持原则，通过认真学习年终公司的总结报告，我深刻反思自己，得出以下几点需要自己在日后的工作中更加努力刻苦。
一、要勤于学习。
董事长在报告中提到要建设一支高素质的企业管理干部和企业人才队伍的迫切要求。实施人才战略，企业优先是基础，队伍建设是根本这就要求我们必须拥有一支高素质的管理队伍，必须具备一支尽职尽责、甘于奉献、积极进取、勇于创新、敢于开拓的企业人才队伍，必须有一套严格精细的管理制度和企业文化。
通过认真学习领导讲话，切实解决管理理念、思想作风、创新意识、责任意识、组织纪律、工作作风、执行能力与执行力等方面存在的突出问题，切实解决员工的思想、员工的个人素质等方面存在的突出问题，这是我们提高工作效率的前提。解放思想的重点在实践。领导是深化改革的组织者、决策者、实践者。
做为一名基层管理人员要有新的理念，既要有扎实的文化素质和专业技能，又要把握企业文化的真谛，了解企业发展的规律，掌握现代企业信息技术，担当起办好每一项领导交代的重任。全面提高自身素质，以丰富的理论知识武装头脑在学习中要向领导学，还要虚心向身边的同事、群众学习，在实践中学习。通过不断的学习，深刻思想，更新工作观念，从而创新工作思路，适应新时期工作的需要。
二、要善于思考。
就一个公司而言，实现了人才、产品、企业三者的共同发展才叫真正的发展。员工是我们企业的一种特殊“产品”，“产品”的合格率高说明了企业的质量就高;所以，以提高企业文化和员工个人素质为根本，去努力实现人才、产品、企业的同步发展。
如何去实现?一个人仅仅学习而不思考，那将等于什么也没有学到。思考是一种能力，要根据掌握的第一手资料，运用自己所学的知识，按照正确的方法进行加工，精益求精，转化为自己的东西。
在工作中不会一帆风顺，难免会遇到困难与挫折，这时要正确认清形势，把握好大局，妥善处理好矛盾。一定要注意沟通方式和方法不能一成不变，要开动脑筋，想零售客户所想。
要充分运用所学的'知识和工作经验，根据岗位工作职责，积极思考如何打开工作局面。当然还要勇于实践，就是要牢固树立“重在行动，贵在落实”的理念，要将学习与行动结合起来，目的是要促进发展。
三、要敢于转变工作作风办事要诚实、坚持原则。
我们在工作的过程中，会接触到各种各样的事，面临着各种考验和诱惑，通过学习，认真总结，积极主动解决认识上的问题，转变工作作风，提高自己的职业道德和职业素养，同时，在工作中要能够破除旧观念，与时俱进，适应新时期的工作需求。
脚步达不到的地方，眼光可以达到;眼光达不到的地方，思想可以达到。只要我们勤学习、善思考、勇实践、敢转变，彻底解放思想、更新观念，将所学所思在实践中运用、在实践中检验、在实践中升华，从自身做起，认真履行职责，为公司的蓬勃发展献出自己的一份力量。
公司年会员工总结报告5春暖花开，百花争艳，在这阳光明媚，春光灿烂的日子里，期待已久的公司成立14周年盛典，终于在今天拉开了帷幕。
气派的主持人阵容，华丽的开场舞蹈，一个又一个精彩的节目，7个小时的盛会，把我们带入一波又一波欢乐的海洋。
各位优秀获奖员工，一年来为公司辛勤工作、贡献力量，得到了公司的肯定，祝贺他们的同时，也勉励自己，要努力工作，像他们一样优秀。今年的最佳团队奖由教学服务部获得，我们争取明年把这个沉甸甸的奖杯揽入怀中……
《回家》看了让人感动，可怜天下父母心，在外漂泊这么多年，对父母充满愧疚感，真的应该常回家看看。《正保相亲会》和《正保镖局——姻缘》都是超有意思的小品，看完以后感觉自己好有压力，真的该为自己的终身大事考虑考虑了……非常感谢演出人员利用工作之余全力排练，为正保14周岁生日献上了这么一台精彩的视觉、听觉盛宴!
距盛会结束已将近一周的时间，今天回想起来，许多节目仍记忆犹新，尤如一个小故事，回荡在脑海里：
工会总结报告范文第5篇
认真制定整改措施。民主生活会后，紧密结合本单位的工作职能实际，对群众反映和民主生活会上查找出来的主要问题，一个一个地研究，提出相应的、具体可行的整改措施。以下是为大家整理的社区民主生活会总结工作报告资料，提供参考，欢迎你的阅读，可以对你有所帮助。
社区民主生活会总结工作报告一
按照《20xx年XX街道党员领导干部民主生活会方案》的相关精神及部署，社区党委高度重视、严肃程序、精心组织，于xx日召开两委班子民主生活会。今年民主生活会紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，以“践行群众路线，建设美丽湖里”为主题，以“反对‘四风’、服务群众”为重点，以“美丽厦门共同缔造”为主要载体。街道党工委委员、街道人大代表联络工作室主任、人武部部长陈必山同志到会指导，社区党委书记陈美珠同志主持会议，部分社区党代表和社区党员列席了会议。会议围绕社区发展，两委成员结合各自分管工作，认真查摆问题，深挖思想根源，充分发扬民主，开展了批评与自我批评，同时针对查摆问题，明确了整改措施和努力方向，民主生活会达到了预期的目的。整个会议严肃认真、民主、和谐。现把会议情况报告如下：
一、 统一思想认识，精心组织筹备
根据召开民主生活会的要求，社区党委事先对开好民主生活会作了具体安排
一是精心安排，重点突出。我社区党委以严肃认真的态度及时组织召开了班子会议，就如何落实好《20xx年度XX街道党员领导干部民主生活会方案》精神，开好今年的民主生活会，进行了专题研究和安排。明确会议指导思想、目标任务、会议主题和议程、与会人员范围和工作要求。并严格执行会议程序和报批制度，将召开会议时间及时与街道党政办和挂点领导联系确定，并对“会前准备、会中批评与自我批评、会后整改”三个关键环节，提出了明确的要求。
二是认真学习，思想认识到位。会前，社区两委班子成员重点学习了《中共中央关于在全党深入开展党的群众路线教育实践活动的意见》和一系列重要讲话精神，学习党的群众路线教育实践活动工作会议和中央政治局专门会议精神，学习《美丽厦门战略规划》(征求意见稿)等，进一步增强了宗旨意识和群众观念，自觉把思想和行动统一到中央部署要求上来，为开好此次民主生活会奠定了坚实的思想基础。
三是发扬民主，广泛征求意见。为了充分发扬民主，广泛听取党员、群众对社区班子成员贯彻落实中央八项规定精神、反对“四风”和践行党的群众路线方面的意见肯建议共举行了2场座谈会，并向与会的党员和居民群众发放意见征集表45份，回收40份。对征集的意见和建议，及时反馈给两委班子成员，为查摆问题提供了充足的依据。
四是深刻剖析，认真撰写材料。班子成员按照生活会主题及征求到的意见和建议，认真撰写书面发言材料。成员都能够根据这次专题民主生活会的主题和要求，结合工作情况和自身实际，对遵守党的政治纪律情况、贯彻中央八项规定精神、转变作风方面，“四风”方面存在的突出问题等找准自身存在的突出问题，深刻剖析思想根源，制定了明确的努力方向和整改措施。做到了“查找问题全面、原因分析深刻、整改措施具体”。
二、会中发言诚恳，实现会议预期目标效果
一是态度端正，勇于直面问题。班子成员都能充分发挥我党认真开展批评与自我批评和实事求是的优良传统和作风。认真对照会议的主题要求，紧密联系自身思想和工作实际，认真检查自已在思想、作风、纪律、廉政方面存在的不足及原因，以整风精神开展批评和自我批评，不轻描淡写，不温良恭俭让，做到了“红红脸、出出汗”，达到了自我完善、自我净化、自我革新、自我提高的目的。
二是思路清晰，发言质量较高。会上，两委成员都认真按撰写的发言材料，大家相互交流。由于会前做足了准备工作，大家的发言做到条理清楚，思路清晰，重点突出。
三、认真整改，做到会议精神贯彻落实
一是深刻检查思考，认真制定整改措施。民主生活会后，紧密结合本单位的工作职能实际，对群众反映和民主生活会上查找出来的主要问题，一个一个地研究，提出相应的、具体可行的整改措施，明确整改重点和整改时限，落实整改责任，切实进行整改，达到进一步增强发展意识，凝聚发展共识的目的。
二是做好会后资料整理，及时上报。对会议资料进行认真整理，按时上报会后材料。同时，以此次会议为契机强化团结协作，进一步加强沟通交流，以沟通促进对接，以对接促进理解，以理解统一行动，实现全局上下齐心协力，形成推动各项工作更好更快发展的强大合力。
三是加强监督检查，确保整改落实到位。对会后制定的班子整改方案和班子个人整改措施，社区党委对落实情况进行跟踪检查，以工作实绩向组织和人民交上满意答卷。
社区民主生活会总结工作报告二
根据城区党工委《关于组织召开20xx年度基层党组织民主生活会的通知》要求，为了切实加强党组织和党员队伍建设，进一步统一思想作风，改进作风，发挥好党组织和党员的职能作用，我社区于xx日上午召开了社区党组织民主生活会，会议开得严肃认真，全体参会党员积极发言，问题找得准，整改措施切实可行，达到统一思想、增进团结的目的。对今后做好党建工作有很好的指导意义。现就民主生活会的情况总结如下：
一、根据通知要求，光明社区党总支认真做好民主生活会的前期准备，xx日组织社区党员学习了“三严三实”重要讲话精神，在集中学习的基础上，我社区还要求各党员认真自学，让他们通过学习，提高思想认识，认真总结自己的学习体会。
二、认真组织召开民主生活会，xx日在xx社区远程会议室召开社区党支部专题民主生活会。城区党工委纪检书记李伟东同志出席本次会议，32名社区各支部党员代表，参加了此次生活会，会议由光明社区党总支书记范丽娟主持。
会议共有四项议程：一是由社区党总支书记范丽娟代表班子作1-9月份工作总结，并结合自身工作作对照检查;二是班子成员及社区党员同志开展批评和自我批评、交流思想;三是请城区纪检书记李伟东作重要讲话;四是党总支书记作民主生活会总结。
首先范书记总结了半年多来的社区党建工作，然后结合自己工作做对照检查，例如：在关心同事方面做得不够好，并向在座的党员征集对党总支班子及成员批评及建议。社区老党员穆长顺直接站起来说：“我是老党员，以往民主生活会我们都是定期开展，学习制度坚持的很好，但最近我没有接到学习的通知，希望班子要严格执行学习制度 。”社区党员在民主生活会上畅所欲言，说出了自己对社区党建工作的希望和好的做法，为社区党建工作提出了很多好的建议和意见，现场共征集意见建议归纳整理为5条。 一是补选第四届社区委员工资问题; 二是弃管楼物业管理问题;三是小区物业服务不到位、收费高问题;四是取暖费降价问题;五是平房区动迁问题;
接下来，班子成员一一开展个人对照检查，虚心接受其他同志的批评意见。提出的批评意见，尖锐、坦率、真诚，见筋见骨，点到了要害、戳到了痛处，被批评的班子成员普遍红了脸、出了汗，体现了整风精神。每位班子成员对大家的批评都作了表态，都表示虚心接受，对会上提出的问题，将认真对待、立说立行、立查立改，确保问题整改落实到位。
城区党纪检书记李伟东对会议作了点评，她指出：“这次专题民主生活会大家查找问题准确、剖析思想深刻、相互批评尖锐、整改措施清晰，是一次严肃认真、质量高的专题民主生活会，是一次难得的党性锻炼和思想洗礼”。
