首页 > 文章中心 > 班干部总结发言稿

班干部总结发言稿

班干部总结发言稿

班干部总结发言稿范文第1篇

一、关于聚焦解决问题

要把学习调研阶段征集到的意见建议、查找出的问题进行汇总梳理、聚焦提炼,找准影响和制约本单位科学发展的突出问题。

1、汇总梳理。各活动单位要把在活动中查找出的问题和征集到的意见建议,进一步汇总、梳理和归纳,经活动单位主要负责同志审阅后形成《汇总梳理稿》。

2、征求意见。《汇总梳理稿》形成后,要根据本单位实际情况,在一定范围内征求意见,看前一阶段征集意见的范围广不广、问题查找得实不实、汇总梳理得准不准。根据征求到的意见,对《汇总梳理稿》作进一步补充修改。

3、聚焦提炼。5月15日前,各活动单位要召开领导班子(支部)会议,紧紧围绕学习实践活动主题,结合开展“六比六查六推动”活动,对《汇总梳理稿》进行分析讨论和修改完善,形成《聚焦解决问题报告》,主要包括聚焦提炼问题的过程、存在的主要问题,以及当前已经或正在解决的问题和需要制定整改措施加以解决的问题。对于聚焦提炼出来的问题,能够解决的要尽快解决,一时解决不了的,要认真研究分析,谋划解决问题的目标、方法和举措。同时,要将《聚焦解决问题报告》印发给领导班子成员,作为对照检查的重要内容,为撰写民主生活会发言材料、召开专题民主生活会和撰写领导班子分析检查报告打好基础。

聚焦提炼问题不能只把《汇总梳理稿》做简单的综合归纳,而要根据活动单位的不同类型、不同层次、不同特点,对需要解决的重点问题进行聚焦和提炼,不能避实就虚,不能以一般问题代替重要问题。各活动单位要注意围绕活动主题,根据自身实际特点,明确聚焦提炼问题的重点是要紧密结合领导干部蹲点调研情况、省市警示教育大会精神、本单位不符合科学发展观的案例分析、“干部作风建设年”活动明确提出的“十个一工程”、“八项制度”、“八项活动”等方面情况,着重聚焦提炼发展思路、发展举措、保障民生、维护稳定和干部队伍建设、干部作风等方面存在的突出问题。

督导组要重点指导和帮助各活动单位找准、聚焦突出问题。一是通过召开不同层次座谈会、深入单位调研等形式,征求党员干部和基层群众对活动单位的意见建议,对各活动单位存在的影响和制约科学发展等方面的差距和不足做到心中有数;二是注意把握活动单位征求意见的广泛性,确保各方面、各层面的意见得到充分反映;三是认真研究分析《汇总梳理稿》,对形成《聚焦解决问题报告》提出具体的指导意见。四是对《聚焦解决问题报告》进行认真审核,重点检查聚焦解决的问题是不是影响和制约科学发展的突出问题,是不是党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题,是否广泛征求了群众意见,群众对聚焦解决的问题是否认可等。如发现问题找得不准、查得不深的,要责成其再次分析研究,重新聚焦提炼。五是《聚焦解决问题报告》经督导组审核后,报局学习实践活动办公室。

二、关于组织召开领导班子专题民主生活会

领导班子专题民主生活会要紧紧围绕贯彻落实科学发展观、推动科学发展上水平这个主题,坚持正面教育为主,重在总结经验教训,重在提高思想认识,重在转变干部作风,重在凝聚领导班子合力。民主生活会可与年度民主生活会合并召开。

1、认真做好会前准备。一是领导班子成员之间要广泛开展谈心交心、沟通思想活动,对相互间的意见和建议要提前做好交流沟通工作,特别是“一把手”要分别与班子成员谈心,指出不足,提出希望;二是领导班子成员要根据《聚焦解决问题报告》以及查找和反馈的问题,结合自身思想和工作实际,深刻反思,对照检查,认真撰写民主生活会发言材料;三是班子成员的发言材料经主要领导同志审核把关;四是各活动单位召开领导班子民主生活会必须经局领导小组同意。召开时间确定后,要提前向上一级学习实践活动办公室报告。各活动单位要做好邀请上级联系领导、上级组织监察部门及督导组参加会议等工作,主要负责同志不在,民主生活会不能召开。

2、认真开好民主生活会。各活动单位要在充分准备的基础上,召开领导班子民主生活会。民主生活会上,领导班子成员要紧扣党的十六大特别是十七大以来本单位的发展实践,深入查找班子和个人在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题、面对金融危机不利影响反映出来的突出问题,特别要注意联系领导班子作风建设的实际,从宗旨意识、责任意识、实干意识、廉政意识等方面查找问题、分析原因,开展批评与自我批评。主要负责同志要带头开展批评和自我批评,带头查摆问题,带头提出解决问题的办法和途径。民主生活会要以突出解决领导班子的问题为重点,客观评价工作中的成绩,正确对待发展中的问题,不纠缠细枝末节和历史旧账,不追究个人责任,既要严格要求,注重质量,又不搞人人过关。注意保护党员干部的发言积极性,努力形成民主团结、务实创新的良好氛围。

3、形成和上报民主生活会报告。5月31日前,各活动单位要形成专题民主生活会情况报告,经督导组审核后,及时报局学习实践活动办公室。

4、开好专题组织生活会。各活动单位要根据实际情况组织党员开好专题组织生活会,按照科学发展观要求分析查找自身差距和不足,提高思想认识。党员领导干部要坚持双重组织生活制度,自觉参加所在党支部的专题组织生活会。

局督导组要重点指导各单位(支部)班子开好民主生活会,要提前了解情况,指导帮助找准问题,制定生活会会议方案,认真审阅班子成员发言材料,提出指导意见。开会时,组长要亲自到会列席指导,并对会议情况进行点评。可邀请局领导有重点地参加有关单位的民主生活会。

三、关于形成高质量的领导班子分析检查报告

形成领导班子分析检查报告,是分析检查阶段的关键环节,也是整个学习实践活动的关键环节。各活动单位领导要亲自主持研究撰写工作。

1、集中精力,超前谋划。各活动单位领导要亲自挂帅,抽调精兵强将,充分运用学习调研、征求意见、聚焦解决问题和专题民主生活会的成果,紧密结合实际,谋划和着手起草《领导班子分析检查报告(初稿)》。

2、分析检查报告的主要内容及要求。5月底前,各活动单位要在反复修改完善的基础上形成《领导班子分析检查报告(征求意见稿)》。分析检查报告的标题一般为《××领导班子深入学习实践科学发展观分析检查报告》。其内容主要包括四个方面:

(1)充分运用学习调研、解放思想讨论和民主生活会形成的思想成果,充分反映贯彻落实科学发展观的实际情况,简明扼要概述取得的成效;(2)系统全面地梳理存在的问题,实事求是地分析存在问题的主客观原因特别是主观方面的根源和原因;

(3)围绕学习实践活动主题,深入分析当前形势对本单位带来的挑战和不利影响,充分反映广大党员干部在推进科学发展上形成的共识,谋划提出推进科学发展的方向、目标、思路和举措;

(4)提出加强领导班子自身建设和改进作风的具体措施。

领导班子分析检查报告,要突出检查分析问题、理清科学发展思路、明确改进措施这个重点,使之成为推进本单位科学发展的重要指导性文件,不能写成一般性的工作报告。

3、征求意见和分析论证。各活动单位要将《领导班子分析检查报告(征求意见稿)》,广泛征求本单位领导班子成员、党员干部和上级主管部门、服务对象等方面的意见,对事关发展全局的重大问题要组织有关专家学者进行充分论证,同时,要将分析检查报告报上级督导组审阅并提出意见。在此基础上,形成《领导班子分析检查报告(讨论稿)》。

4、召开领导班子(支部)扩大会议研究讨论。6月15日前,各活动单位,要由书记亲自主持召开领导班子(支部)扩大会议,专门研究讨论领导班子分析检查报告。《领导班子分析检查报告(讨论稿)》要提前送到参会人员手中,并安排充足的时间组织讨论,确保参会人员充分发表意见。会后,要根据征求到的群众意见、论证结果和领导班子(支部)扩大会议意见,进一步修改完善,形成《领导班子分析检查报告》。

督导组要重点检查各单位(支部)书记是否亲自并全程主持分析报告的起草工作、是否广泛征求了意见建议、是否突出了检查分析问题、理清科学发展思路、明确改进措施这个重点。各活动单位《领导班子分析检查报告》要经督导组审核后报市委学习实践活动办公室。

四、关于做好群众评议工作

《领导班子分析检查报告》形成后,要在6月25日前,认真做好群众评议工作。关于对评议工作的具体安排,局学习实践活动办公室将根据市委活动办精神另行发文通知。

1、评议范围要广泛。各参加活动单位要根据实际情况,合理确定参加评议的人员范围,保证参评人员熟悉情况、具有较强的政治责任感和参政议政能力,具有广泛性和代表性。参评人员范围不得小于《领导班子分析检查报告》征求意见的人员范围。

2、明确评议项目和标准。根据领导班子分析检查报告的主要内容,各活动单位《领导班子分析检查报告群众评议表》要包括三方面的内容:

(1)对领导班子分析检查报告进行综合评价,评议标准分为好、较好、一般、不好四个档次。

(2)对领导班子分析检查报告以下具体项目进行评议:①对科学发展观的认识深不深;②调查研究和听取意见的范围广不广;③问题查找得准不准;④原因分析得透不透;⑤推进科学发展的思路清不清;⑥工作措施可行不可行;⑦加强班子自身建设的措施实不实。评议标准同样分为四个档次。

(3)针对存在的问题,进一步提出意见和建议。

3、组织群众评议的方式。组织群众对《领导班子分析检查报告》进行评议的方式,主要有两种:一是召开会议,组织参评人员集中阅读《领导班子分析检查报告》,填写《领导班子分析检查报告群众评议表》进行评议;二是给参评人员发送《领导班子分析检查报告》和《领导班子分析检查报告群众评议表》,由其填写好后收回。除此之外,还可通过互联网、局域网等其它方式接受群众评议。

班干部总结发言稿范文第2篇

小学竞选班干部的演讲稿1敬爱的老师、亲爱的同学们:

你们好!

每一次准备竞选班干部,都让我对自己作一次总结和检查,总结过去的成败得失,检查自身的优点缺点。每一次准备竞选班干部,又是对我再一次的鼓励和鞭策,让自己在困难面前自信满满,让自己在胆怯跟前雄心勃勃。戴尔卡耐基曾说过“不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应该认为自己有资格提任这个或那个职务”。所以我又一次鼓足勇气站在了这个讲台上与大家一起,来竞选班干部。

金无足赤,人无完人。每个人都不会是十全十美,我这个人在学习中有些漫不经心,遇事不紧不慢的,直到大虫追脚跟了才拼命地跑。我之所以站上台来竞选,并且是竞选“纪律委员”这个职位。就是希望我当上了这个职位之后,在课堂上,在学习中,在生活里,在检查大家的同时,首先联系到了自己,时时刻刻为自己敲响警钟,每时每刻鞭策着自己,然后和大家齐学习,共进步。虽然我有一箩筐的缺点,但我也有一些优点,列如:语文课上发言积极,管理能力强,作文写的不错等等等……最重要的是,我有一个积极为班级的荣誉而努力的决心!

有人说得好:“既然是花,我就要开放;既然是树,我就要长成栋梁;既然是石头,我就要去铺出大路。”如果是班干部,我就要成为老师们的小帮手、同学们的大公仆!当然,一个人的能力是有限的。众人拾柴火焰高,一个班级的优秀只能来自班干部的领导和全体同学的共同努力。

如果这次竞选成功了,我将认认真真,踏踏实实地履行自己的诺言,严格要求自己,干好纪律委员的工作。并请老师和同学们支持和监督我。如果我竞选失败,说明我有很多地方还达不到老师和同学们的要求,我会把它看成是一次改正和提高自己的机会,并会加倍努力,争取今后不断地完善自己。

小学竞选班干部的演讲稿2敬爱的老师,亲爱的同学们:

大家好!

五年来,每年都有一个美好的日子——竞选班干部。每到这个时刻,我的心里就充满了激动。

大家都知道拿破仑的一句话:“不想当元帅的士兵不是好士兵。”此时此刻,我却想说:“不想当干部的学生不是好学生。”今年,我竞选的目标是一班之长。

我曾经当过很多年班长,如果同学们支持我,我会努力做到:

1、改正自己的不足,学习他人的长处。

2、同学遇到困难我会帮助他渡过难关;

3、如果同学遇到了一道难题不会做,我一定会耐心地讲解。

4、班里工作我会认真负责。

我热爱学校,热爱学习,也热爱班集体,成绩还不错,有热心,很耐心地去对待每一件事,而我的不足就是马虎,今后我一定会改正,做一个细心的好孩子!

如果我没有被选为班长,我也不会灰心,一定是我哪一方面做得不够好,我会认真挑出自身的毛病,仔细分析并努力改正,争取下次实现我的目标!

如果大家相信我,就请投出宝贵的一票!

谢谢大家!

小学竞选班干部的演讲稿3敬爱的老师,亲爱的同学们:

大家好!给自己一份勇气,给自己一些希望。在这个班干部竞选的舞台,是给每个竟选者一个展现自己才华的机会,然而,也我给一个机会。

假如我能当上班长,一定会积极听取老师和同学们的意见,并且改正自己的缺点,努力完善自己,让别人能看到一个焕然一新的我!同学们如果粗心大意地犯下错误,我会以“能纳百川,能容江海”的心胸去面对,让同学们知错、认错、改错。我还要让班级中男女平等,学校和班级现都处于阴盛阳衰的趋势。在班级的各项活动中,提拔男生,让他们受到鼓舞,更加奋发向上。一个班级总少不了一些口角争纷,作为班长就有义务去劝说同学,而不是倾向哪边,让他们都得知道自己犯了什么错,要如何去解决这件事……这做一名班长所碰到的还有很多棘手的事情。

可面对这些,我还是要是说:“我愿意!”,这一声“我愿意”,是历经磨难磨出来的;这一声“我愿意”,是多少岁月练出来的;这一声“我愿意”,是饱含信心喊出来的!对,我愿意做一名合格到位的好班长!也许算不上十全十美,但是我能用集中团体的力量带领五(2)班向前冲刺,在明媚的暖阳下熠熠生辉,散发出青春蓬勃的光彩!

最后,我也便不多说了。班长的职位是谁的,诸位心中各有一个答案,我更改不了。可是,我仍旧希望同学们能投我珍贵的一票,这是对我的信任,把你们宝贵的票投给我,也是对我精神上莫大的鼓励!

谢谢大家!

小学竞选班干部的演讲稿4敬爱的老师、亲爱的同学们:

大家好!今天我竞选的职位是语文课代表。

我是从三年级开始担任这个职位的,那时候我对语文充满了好奇心,不仅想学习好,还想尝尝当课代表的辛苦和当老师小助手的滋味。终于,我被当选了语文课代表一职。可是我做的并不是很好。

终于迎来了五年级,又要重新竞选班干部。我第二次写出了演讲稿,在讲台上读了出来。我又一次成功地当上了语文课代表。我开始虚心请教别人学习的经验,每天按时收作业、送作业,维持纪律,帮老师、帮同学,那一次我当的还不错。

今天,我又要站在这个讲台上,竞选语文委员。这次我要弥补以前两次的不足,当一个最完美的语文课代表。我积极乐观、热爱班级、热爱劳动,我以后会帮老师分忧,帮同学进步,我愿主动陪同学做他不会的题,一个一个认真地教,就算教到不吃饭也不会有一句怨言;我会积极参加各种比赛,并获得好成绩,为老师争光,为班级争光,为学校争光;我一定会好好学习,天天向上,做同学们的好榜样,积极乐观;课堂是带头举手发言,并鼓励那些腼腆的同学不要害怕,积极举手;帮老师收作业,监督同学完成课堂作业,不让老师再那么累;管好自己,管好同学,让那些学习不太好的同学成为成绩不错的。我在这里郑重宣誓,不管怎样,我的座右铭永远是:五一是我家,人人爱护它!

我的讲话完毕,谢谢大家!

小学竞选班干部的演讲稿5尊敬的老师,亲爱的同学们

大家好,我叫岳xx,今天老师说要竞选班干部,我高兴得一跃三尺高,为什么呢?因为我也准备加入班干部这只行列,当老师的小助手,帮助同学们解决一些学习上的麻烦,更为我们先进的五一班增光添彩。

我是一个开朗的男孩,短短的头发下长着一双圆溜溜的眼睛,短平的鼻子趁着我胖乎乎的脸是那么协调,我自认为我有点贪吃。但我学习认真,责任心强。做事粗中有细。我很喜欢看书、交朋友、打羽毛球、跳绳。我是个啰嗦的人,大人还没干点儿什么事,我就想问个为什么,所有点讨人厌……

班干部总结发言稿范文第3篇

同志们:

第一,要认真撰写领导班子分析检查报告。领导班子分析检查报告分两个层次,第一个层次是区委、人大、政府、政协四大班子的,第二个层次是区属各部门、各参学单位的。分析检查报告作为第二阶段的一个关键环节,是对第一阶段工作的集中体现,要求比较严格,讲的也很明确,在形成过程中,必须按照"六个方面清楚"的要求,一项内容都不能少。按照市委学习实践活动领导小组的要求,区委的分析检查报告在上次召开民主生活会的基础上,还要拿出第二稿、第三稿、第四稿反复进行修改。组织群众评议,必须按照市上的统一要求,认真确定参评范围和评议内容。各部门、各单位的分析检查报告,要按照家明部长传达的精神认真做一些准备,今天参加会的主要是各指导检查组和办公室的一些同志,下一步区委学习实践活动领导小组办公室要抓紧时间,按照市委学习实践活动领导小组和省委指导检查组的要求,集中对各单位分析检查报告起草、征求意见、修改等几个环节的工作进行认真检查。检查中要有所侧重,对重点的单位我们一定要去看一看,看学习实践活动到底有没有成效,让老百姓怎么评价学习实践活动。我觉得分析检查报告要结合各自工作实际,对贯彻落实市委、区委的工作思路、目标措施是如何考虑的,具体措施要充分体现出来,避免讲大话空话,套用中央的文件报告。比如,与发展风电产业相关部门的领导班子分析检查报告,必须要对落实市委"一特四化"战略、区委"四区一中心"建设目标以及发展风电产业基地具体的措施;发展农业的重点部门特别是农牧部门,要看在学习实践活动后期或活动结束时,什么具体措施来落实科学发展观,来落实"一特四化"战略和"1+1"富民工程;涉及民生保障的重点部门要改善民生的具体措施,让老百姓看到体会到学习实践活动实实在在的成效。同时,对于制度的"清、废、改、立"工作,要分清哪些是需要四大班子来健全完善的,哪些是需要各部门来健全完善的,属于哪个层面的就由哪个层面来做。省委指导组对*区的学习实践活动有可能经常下来检查,因此,各级领导班子的分析检查报告,形成的程序要再严格一些,修改完善的工作要再认真细致一些,初稿、讨论稿、评议稿分别征求到的意见,符合工作实际的,要充分体现到分析检查报告中来。

第二,要坚持标准开好"两个会"。各部门、各单位的领导班子专题民主生活会,大部分已经开完了,没有开的也是极个别单位,民主生活会还是要以学习、认识、提高为主。在这里需要的是各单位的党员专题组织生活会,有的单位可能开了,有的单位还没有开,对于开好党员专题组织生活会,省委指导组抓得非常紧、要求也很高,这是一个规定动作和主要环节,区委各指导组下去督查的时候,没有开的督促其进行认真准备,单位主要领导、党支部书记对每个党员参加专题组织生活会准备的发言材料要进行检查,目的就是通过这次学习实践活动,使广大党员干部的思想认识有明显提高,对存在的不符合、不适应科学发展的问题能够及时进行整改,进一步明确贯彻落实科学发展观的努力方向。在谈到思想认识,我们要力戒空的虚的东西,必须要与本职工作紧密结合起来。比如,作为一个部门的党员干部,对所在科室、所在岗位上的具体工作是如何考虑的,在思想认识上还有哪些方面不到位,工作上还有哪些方面不足,组织纪律、工作运行程序符不符合科学发展观的要求,每一位党员都要认真进行总结,这些问题都必须在发言材料中体现出来,单位党组织负责人必须要认真审阅党员的发言材料,这实际上也是一种督促。昨天,省委指导组陆组长讲话时:"科学发展观轰轰烈烈地搞了一场,不要总是盯着几个县级干部,中央的精神很明确,科学发展观活动县级干部是重点,但每个党员都要有所收获,有所提高,在工作上有新的起色"。学习实践科学发展观活动总的要求就是三句话,"党员干部受教育,科学发展上水平,人民群众得实惠",普通党员如果没有什么收获,工作也没有什么起色,那么学习实践科学发展观活动搞完了以后,是不是让老百姓觉得我们是扎扎实实地走了一个过场?学习实践科学发展观是一个很完整、很细致的过程,这个过程必须要扎实细致。在这两个方面,我们的指导检查组下去之后要做一些工作,要突出指导检查的重点。市委学习实践活动领导小组的文件下来后,我们要认真学习,吃透精神,按要求对下面进行指导。近期工作时间比较紧,要求是时间服从质量,如果第二阶段工作做不好,问题没有分析透,措施没有来,就会直接影响到第三阶段的整改工作。因此,我们要把基础搞扎实。

班干部总结发言稿范文第4篇

根据《中共*市委关于在全市开展深入学习实践科学发展观活动的实施意见》(武发(2009)4号)和《*市水产局深入学习实践科学发展观活动实施方案》(武渔发(2009)3号)要求,为扎实推进我局学习实践活动分析检查阶段各项工作,切实增强分析检查阶段实效,特制定如下工作方案:

一、时间安排

从二00九年五月中旬开始,到六月二十五日结束。

二、主要任务

分析检查阶段的主要任务是征求意见、找准问题、分析原因、理清思路、明确方向,重点是抓好召开领导班子民主生活会、形成领导班子分析检查报告、组织群众评议。按照科学发展观的可求,围绕“推进科学发展、争创全省水产大县(市)建设”主题,在第一阶段深入学习调研的基础上,组织党员干部对贯彻落实科学发展观情况进行全面分析,认真查找当前工作中存在的不适应、不符合科学发展观的现实问题、优化发展思路、完善发展规划、改进领导方式、建立健全机制。通过分析检查,切实找准问题,深入分析原因,总结经验教训,进一步统一党员干部的思想,在事关影响制约我市水产发展的重大问题上形成共识,为解决问题和完善制度奠定坚实基础。

三、方法步骤

(一)认真做好准备工作

1、结合实际制定工作方案。各支部要根据学习实践活动领导小组的部署安排,紧密结合本单位实际,制定出符合实际,可操作性强的分析检查阶段工作方案。

2、召开转段动员会。在全面完成学习调研阶段各项工作的基础上,全面部署安排分析检查阶段各项工作任务。

(二)召开领导班子民主生活会

1、广泛征求意见。征求意见是分析检查阶段的一项基础工作。要充分发扬民主、坚持走群众路线、本着“心要诚、面要广”的原则,采取多种方式、广泛征求社会各方面对领导班子及领导干部意见和建议,以及解决问题、改进工作、科学发展的建议,自觉接受群众的评议和监督。对征求到的意见建议要认真汇总、梳理、分析整理出对领导班子及成员的意见建议,并及时反馈,要正确对待群众意见建议,认真对照检查,确保问题找准、明确努力方向。

2、及时反馈意见。各单位对征求到的意见建议,要原原本本地进行汇总、梳理,由单位党组织主要负责同志如实向领导班子集体和班子成员个人反馈。

3、开展谈心活动。在召开领导班子专题民主生活会之前,各单位要结合实际,确定谈心的范围,采取“六谈法”进行,即领导干部“带头”谈、班子成员“坦诚”谈、党员之间“交心”谈、党员群众“真心”谈、困难党员“登门”谈、问题集中“重点”谈。通过谈心,进一步沟通思想,提高认识,增进团结,找准问题,形成共识。

4、准备发言材料。各单位班子成员要充分运用学习培训,深入调研、解放思想大讨论、广泛征求意见和谈心的成果,撰写好专题民主生活会发言提纲。专题民主生活会发言提纲要按照讲党性、重品行、作表率的要求,对照推进科学发展、争创全省水产大县(市)的目标,紧扣党的十六大以来本单位的发展实际,深入查找班子和个人在深入贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题,国际金融危机不利影响反映出来的突出问题,党性修养和作风建设方面存在的突出问题,并深刻分析原因,确保发言材料主题鲜明、认识深刻、剖析准确、改进措施明确。

5、召开专题民主生活会。开好党员领导干部专题民主生活会,是搞好分析检查阶段工作的基础。各单位专题民主生活会与2009年度民主生活会合并召开,主题是深入学习实践科学发展观,争创全省水产大县(市)的目标,专题民主生活会重在总结经验,重在提高认识,不搞人人过关,不纠缠历史旧帐,形成民主团结、敢讲真话、务实创新的良好氛围。要适当扩大专题民主生活会列席人员范围、注重吸收“两代表一委员”、基层干部、离退休干部和服务对象等群众代表列席。还要请纪委、组织部门和市委指导检查组领导参加。做到准备工作不充分、班了成员谈心不充分的不上会,发言材料问题找得不准、原因分析不透的不上会、整改措施不实、努力方向不明的不上会。

6、召开专题组织生活会。在开好领导班子专题民主生活会的同时,要以支部为单位,组织党员召开专题组织生活,按照科学发展观要求分析检查自身差距和不足,明确努力方向。党员领导干部要以普通党员身份参加所在支部的党员组织生活会。

(三)形成领导班子分析检查报告

1、撰写初稿。形成领导班子分析检查报告,是分析检查阶段的中心环节。要充分适用深入调研、解放思想讨论、专题民主生活会的成果、抓住突出问题、理清科学发展思路这人重点,对党的十六大以来本单位贯彻落实科学发展观取得的成效要简明扼要概述,对存在的问题要系统全面梳理,分析存在问题的原因,要坚持实事求是,重点分析主观方面的原因,要充分反映本单位广大党员干部在贯彻落实科学发展观上形成的共识;充分反映本单位科学发展观的主要方向、总体思路、工作要求和主要措施,必须列出在学习实践活动中可以立即解决的突出问题,列出经过一段时间努力解决的突出问题,提出解决问题的新举措,充分反映本单位按照科学发展观要求加强领导班子自身建设、特别是思想政治建设的具体措施。领导班子分析检查报告要文风朴实、分析透彻、论理充分、主意深远,把认识讲深、问题找准、根源搞清、措施定实。分析检查报告初稿须经领导班子会议充分讨论、反复进行修改完善,确保质量。

2、审阅把关。各单位党组织主要负责同志要全程主持分析检查报告的撰写。领导班子分析检查报告初稿形成后,要广泛征求各方面意见,对事关发展全面的重大问题应组织有关专家学者进行科学论证。分析报告要报上级领导和指导检查组审阅,坚持做到“六不通过”,即调查研究和征求意见不广泛的不通过,查找突出问题不准的不通过,科学发展思路不清的不通过,科学发展举措不实的不通过、群众提的合理意见建议没有采纳的不通过、讲成绩多、讲问题少、把分析检查报告写成工作总结、一般性工作报告的不通过。分析检查报告经指导检查组审问后,报上一级学习实践活动领导组办公室备案。

3、修改完善。分析检查报告初稿形成后以适当方式广泛听取各方面意见,经党组织扩大会议讨论后,反复修改完善,使之成为本单位科学发展的指导性文件。党组织扩大会议参会人员范围,各单位可根据学习实践活动的实际需要确定,同时邀请群众代表列席。

(四)组织群众评议

1、提前公开分析检查报告。分析检查报告要在一定的范围内公开,广泛接受群众的评议监督。

班干部总结发言稿范文第5篇

外语学院团学联干事干部开班培训大会广播稿

本着尽快培育优秀新生力量,打造崭新和谐团学联的宗旨,外语学院团学联于10月13日在文科楼315召开干事干部开班培训大会,与会人员有全体11级干事、各部门部长以及校学生会办公室主任陈醒、计算机学院学生会主席曹智明、管理学院办公室主任陈朝阳、法商学院办公室主任张璐、电气学院办公室主任李福、艺术学院办公室主任张明哲和我院团委副书记叶思文。

本次会议由主持人曹x和韩x宣布开始,开班大会由此开展。会议伊始,由计算机学院学生会主席曹x率先发言,身为机电学院学生会主席的他,以言简意赅的语言表达了对我院新干事的无限期许和鼓励,阐述了学生会存在的意义和宗旨,展现了作为学长的真切关怀与勉励。紧随其后进行发言的是外语学院团委副书记叶思文,已经为团学联发光发热许久的她,用亲切而有力的话语向新干事们传达了作为主席对大家的欢迎与期待,并陈述了作为团学联干事应尽的义务与肩负的责任,号召大家鼓起干劲,大干一场,使在场全体新干事备受鼓舞,跃跃欲试。

紧接着外语学院团学联宣传部部长徐x作为部长代表发言,她用毫不晦涩、生动形象的语言娓娓道来,通过鲜活的举例,使新干事们感同身受,从她的亲身经历中汲取营养,吸取教训,获得奋斗的动力。并且她表达了希望全体新干事心系一处,团结奋进,共同创造美好明天的愿望。然后代表新干事发言的是办公室的龚青青同学。作为新干事,她和全体新干事一样充满激情,代表新干事向与会人员提出真诚待人,脚踏实地,团结合作的工作理念,展示了新干事们勇于前进,乐于奉献,争为团学联再书辉煌业绩的精神风貌。