党支部半年总结范文第1篇

一、半年来的主要工作

（一）、扎实开展保持党员先进性教育活动。自今年月全市开展保持共产党员先进性教育活动以来，我支部在局党委具体指导下，精心筹划，高度重视，严密组织，扎实落实，圆满完成了先进性教育活动集中学习、分析评议、整改提高三个阶段的各项任务，取得了较好的效果。在集中学习阶段，我们主要抓好了一下四项工作，一是精心部署。先进性教育动员大会后，我支部立即召开例会，研究落实先进性教育活动具体工作，制定活动方案，并成立了以书记为组长的领导小组，具体负责先进性教育活动的各项工作。及时召开了全体党员动员大会，统一思想，提高全馆党员对教育活动重要性的认识。二是严格制度。即支部在学习教育活动中要有组织、有计划、有专人负责、有检查考核、有讲评，党员个人要有学习记录、学习笔记、有小结、有心得体会文章。保证了学习有人召集、文件有人宣读、会议有人记录、交流有人发言、材料有人整理、结果有人上报、成果有人总结。三是选好内容。原创：我们根据教育活动的指导思想和总体要求，结合我工作实际，对学习内容进行了认真搜集、整理和筛选，共准备了“三个代表”重要思想、《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》、如何做“三好一强”型干部等余项学习内容，这些内容我们都安排时间认真进行了学习。四是创新形式。我们采取了集中系统学（次）、观看光盘引导学（次）、交流互动学（穿插于平时学习中）、结合实例讨论学（次）、个人分散自己学、创办板报广泛学（办学习板报期）、组织考试促进学（组织考试次）、参加竞赛示范学（选派学习同志代表市局参加市学教办组织的“保持共产党员先进性教育”知识竞赛，获一等奖）等形式保证学习取得实效，不走过场。在分析评议阶段，我党支部围绕广泛征求意见、开展谈心活动、撰写党性分析材料、召开专题组织生活会和民主生活会、提出和反馈评议意见、通报评议情况等重点环节开展工作，较好地完成了第二阶段的各项任务。共收集到党员、群众意见条，支部经汇总归纳为四条意见并逐一向党员作了反馈；名在职正式党员分别开展了人以上的谈心活动，支部也与部分党员和群众进行了谈心，并征求意见条；党员个人撰写党性分析材料份，支部对每份党性分析材料进行了三次审阅，对个人党性分析不深刻、不到位的，及时提出了整改意见；召开了专题组织生活会和民主生活会，广大党员认真进行自我解剖，广泛开展了批评与自我批评；对每个党员提出评议意见，评议内容以书面形式向每个党员进行了反馈，并向群众做了通报。在整改提高阶段，我们一是制定了整改方案和措施。支部和领导班子的整改主要是针对群众普遍关心、反映强烈的问题，比如在加强专业人才的培养、选拔，重视业务部门的硬件设施投入，为专业人员提供必要的业务创作环境，加强对基层文化馆的文化艺术辅导，经常性的指导交流，加强对基层文化馆的文化艺术辅导和指导交流等方面加以整改提高。每位党员根据前阶段找出的突出问题和党组织的评议意见，特别是对照自己在思想、作风和工作方面存在的问题和差距，进一步制定整改方案和措施。二是抓好措施的落实。坚持边整边改，对存在的突出的问题，特别是群众普遍关心、反映强烈的突出问题，能改的马上改，确定了明确的期限，不推诿扯皮，敷衍了事；应该解决但一时解决不了的，向群众说明情况，并采取措施逐步解决。三是健全制度，建立长效机制。我们进一步健全了党内民主生活制度、“”制度、学习制度和党员管理制度、党员民主评议监督机制等各项规章制度，以实现对党员教育的长期性、连续性，实现党员长期受教育的长效工作机制。

（二）积极推进“学习型组织”创建活动。为抓好“学习型组织”的创建工作，经支部研究决定成立了以同志为组长的创建领导小组，编制了全年的学习计划，制定了学习制度，在具体落实方面主要抓了两个关键性工作，一个关键是狠抓学风建设，积极在广大党员干部中大兴学习之风，树立终身学习、终身教育理念。第二个关键是建立了一套灵活多样的学习方式，我们采用了集中学习、集体讨论、个人自学、竞赛答题等多种学习方式，并要求每位党员撰写学习日记和学习心得，保证了学习质量。

（三）、继续实施“党员先锋工程”。我馆今年确定的“党员先锋工程”项目为“”。“”由于任务重，周期长，我们结合单位实际情况制订了十年规划，今年为整个工程的宣传发动及项目普查阶段的第三年。目前，作为省级试点项目，在保护方案制定和资料收集方面已经取得阶段性成果；各县、市（区）的市级保护试点项目的申报工作正在进行中。

（四）、争创“五好”支部，加快创建步伐。近年来，我单位采取了一系列措施加强支部建设，取得一些成果。今年，按局党委要求，我单位继续把“五好”支部的创建作为支部建设的一项重要目标。针对我馆实际情况，我们制订了“五好”支部创建规划，成立了相应的创建领导小组；对班子成员的具体工作进行了重新分工，对各项责任目标进行了逐项分解，增强了班子成员的责任心和战斗力；深入开展了各类学习教育活动，采取各种措施激发干部职工学习业务、钻研业务的积极性，不断提高干部职工的理论水平和业务水平，提高队伍的自身素质；严明纪律，规范管理，加强学习，端正党风，促进作风建设；在规章制度和监督机制建设方面，不断完善“”制度，党务公开制度等规章制度，不断建立健全监督机制，原则是注意实效，重点放在制度落实上。

（五）、加强党内监督，健全监督机制，认真抓好党风廉政建设。为加大从源头上预防和治理腐败，加强我单位的党风廉政建设工作，我们一是制订了党风廉政建设工作计划，计划针对单位的实际情况而订，具体、详细、有针对性。二是成立了党风廉政建设领导小组和相应的机构，并对廉政责任进行了分解，制订了《中共××年党风廉政建设责任分解》。三是进一步落实党风廉政建设责任制。支部与副科以上党员领导干部签订了廉洁自律目标责任书，责任书对每个领导干部规定了几项目标，要求严格按照执行。对廉政工作实行层层责任制，一把手手负总责，其他领导对分管部门负责，出了问题谁主管谁负责，一把手负连带责任。四是结合“两树一讲”教育活动，围绕树正气，树形象，讲道德这个主题，继续加强党风廉政教育，筑牢拒腐防腐的思想防线。上半年我们组织党员干部认真学习了《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例（试行）》和《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》为主要内容的党纪教育，帮助党员干部树立正确的权力观、地位观、利益观，牢固构筑抵御腐蚀的思想道德防线。五是加强制度建设，努力构筑教育、制度、监督三位一体的防腐体系。重新完善制订了“”制度、支部党员学习制度、财会制度、专业技术人员评聘管理考核办法、在职职工进修学习规定等规章制度，继续实行内务公开制度，坚持“收支两条线”，增强了差旅费、招待费、医疗费等日常开支的透明度；定期召开党员大会、公平、公正、公开地解决热点难点问题，如人员进出，职称评定，大额开支等。严格按照民主集中制和有关规章制度执行。六是认真做好党风廉政建设档案资料的整理保管工作。

（六）、加强组织建设，做好群团工作。制定和完善了各种制度和职责，做到了职责分明，分工明确，团结协作，充分发挥了党组织的核心作用和战斗堡垒作用。继续实行党建目标管理，单位与每个党员签定了目标责任书。在发展党员工作中，一方面，注重提高认识，加强领导；另一方面，注意把党员发展工作落到实处。坚持新时期党员标准，提高党员发展质量，切实做好培养工作。今年，通过认真培养，经支部党员大会讨论通过，学习同志光荣成为了一名预备党员；经支部研究决定，同志被确定为入党积极分子，并选派了专人对其进行认真培养。我们还按照市委的部署，抽调同志到村开展农村扶贫工作。群团工作是支部建设的重要内容，多年来我们在充分发挥群团的民主决策和民主监督作用的同时，为职工组织了大量丰富多彩，群众乐于参加的文体活动，在激发干部职工的工作积极性，培养干部职工的团结协作精神方面做出了突出贡献。

二、取得的成效

由于措施得力，半年来，我们的支部建设工作开展得扎扎实实，充分发挥了支部的战斗堡垒作用，为我单位各项业务工作的顺利开展提供了坚强有力的思想和组织保证，取得了一定的成效。

（一）通过开展“保持党员先进性教育”活动，党员的素质有了明显提高，党员的政治意识、大局意识、责任意识有了明显增强。进一步增强了党支部的战斗堡垒作用，党支部的凝聚力、战斗力和创造力得到了加强，进一步改善了干群关系、党群关系。各项工作得到了有效促进。

（二）由于对党风廉政建设工作的常抓不懈，领导干部都能够以身作则，率先垂范、自我约束、自警自励，我单位上半年无一起违规违纪现象的发生，没有违反规定受到党纪政治处分的；

（三）通过深入开展“两树一讲”活动，形成了良好的工作作风，完善了管理机制，增强了干部职工的服务意识、创新意识、大局意识、责任意识，树立了工作者的良好形象；

（四）由于加快了“五好支部”的创建步伐，我单位上半年的支部建设工作取得了较好的成效，在班子建队伍建设、制度和监督机制建设、作风建设方面取得全面进步，在设施建设、环境整治方面成效显著，办公条件得到较大改善，干部职工素质得到有效提高；

（五）通过“学习型组织”创建活动的深入开展，提高了党员干部理论水平和思想素质；终身学习的理念逐步确立；自觉学习的风气逐步形成；全员学习的意识逐步增强；全体干部职工的知识更新显著加快，业务素质和工作能力逐步增强；单位的工作效率和工作质量也明显提高；

三、存在问题及下半年打算

从半年来工作开展情况看，尽管做了大量工作，也取得了一定的成绩，但距局党委要求，我们的工作还存在一定的差距，主要表现在：一是，政治理论学习深度不够，缺乏系统性、全面性，学习方法单调；原创：二是，思想政治工作做得还不够细，在理论联系实际，理论指导具体工作方面做得不够，不能做到学以致用；三是，各项规章制度还不够健全，不够完善，可操作性不强，制度落实也不够有力。

党支部半年总结范文第2篇

2017党支部半年工作总结

今年以来，我村党支部在镇党委政府的正确领导下，经过全体党员干部群众的共同努力，团结拼搏，扎实工作，取得了一定的工作成效，回顾半年来的工作，主要有以下几个方面：

1、认真开展“两学一做”学习教育活动。

2、为做好水源地卫生环境整治工作，村党支部多次组织全体党员对枧溪自然村的环境进行彻底的整治，村容村貌得到了进一步的改善。

3、认真开展党务公开和村务公开工作，特别是群众最关心的村务公开工作，村支部把此项工作作为一项重要的工作来抓，对生育指标和各项涉农、困难补助等全面按村务公开的各项要求，进行规范化管理。

4、通过“一事一议”，对通向羊干自然村道路进行硬化。

5、巩固山场资源，确保经济持续增长。村里合理经营管理山场资源，紧抓林业管理，根据指标对石亭林场、枧溪林场公益林进行间伐。

6、积极配合政府部门把石亭打造成以“生态宜居村庄美、兴业富民生活美、文明和谐乡风美”的传统古村落。

7、认真贯彻执行国家民生工程的开展，做好政策性农业保险工作。

8、认真做好人口与计划生育工作。为贯彻落实计划生育工作，提高为民服务意识，村以计生协为主题，广泛宣传、认真落实生殖保健、奖励扶助等各项政策的落实。

9、认真做好社会管理综合治理工作。为确保农村稳定，群众安居乐业，村综合管理领导组通过广泛宣传，充分发挥调委会作用，加强对两劳回归人员的监管和教育，预防其重新违法犯罪。努力做好矛盾纠纷排查工作，1至6月份排查调处了四起矛盾纠纷，调解率达到100﹪，没有发现重大或群体性纠纷案件，总体情况较为平稳。

10、认真做好古民居和森林防火以及防汛工作。

11、积极推进党风廉政建设工作，通过学习，进一步强化廉政意识，规范了从政行为，扎实推进了民主决策、民主管理、民主监督工作。

下一阶段工作目标

1、做好暑期防溺水工作。

2、配合政府对古村落各项目的实施。

2017党支部半年工作总结

根据会议安排，现在我代表石柱村党总支就20xx年全年工作情况作如下汇报：

一、基本情况

石柱村党总支下设石柱山风景区支部、第一支部和第二支部，设党小组7个。目前共有党员123人，其中预备党员2人，女党员19人。流动党员18人。在20xx年年底的考核中，我村在人口与计划生育、民兵、社会治安综合治理、共青团等相关单项工作中分别荣获霞西镇先进集体称号，在村级目标管理考核中，荣获第二名的好成绩。在党风廉政建设工作方面，成功获得宣城市级廉政文化进农村示范点称号。同时，在昨天召开的全镇七一大会上，我总支的吴其权、王光甫、吴世清、晏根堂、李六一五名党员荣获优秀共产党员称号，第二党小组荣获先进党小组称号。

二、上半年工作开展情况

20xx年以来，在霞西镇党委、政府的正确领导下，在镇直各部门的关心支持下，在全村广大党员和村民的积极配合下，石柱村党总支以开展“两学一做”学习教育为契机，充分发挥村党总支带头引领作用，扎实开展各项工作。

一是择优选拨后备干部，充实村两委班子。从20xx年底开始，党总支为切实解决村两委班子年龄结构问题，为2017年村两委换届工作提前谋划，将后备干部的选拔纳入到议事日程上来。在今年3月份镇统一开展的后备干部选拔上，来自杨茂村民组的胡浩同志顺利成为村后备干部，为石柱村的两委班子注入了新的活力。

二是开展“两学一做”学习教育。根据市委统一安排，今年在全体党员中开展“学党规 学系列讲话 做合格党员”学习教育，我村也积极动员，在5月12日召开学习教育动员会，下发学习资料，制定学习方案及计划，并落实到各党小组和每个党员。同时，为保证学习教育落到实处，党总支还制定了《村两委班子成员联系党小组制度》及《党员分类管理办法》，用严格的制度保障学习教育工作不走过场、不流于形式。

三是开展党员集中排查工作。为贯彻落实全面从严治党要求，严格党员日常教育管理监督，将每名党员纳入党组织有效管理，按照市委组织部的安排部署，从3月开始至6月底，在全村开展党员党组织关系集中排查工作。摸清流动党员、失联党员、“口袋”党员底数，全面联系查找失联党员和“口袋”党员，确保每名党员都能纳入党组织有效管理之中，保持党员队伍的先进性和纯洁性。通过排查，我村未出现失联党员和“口袋”党员。

四是鼓励党员带头示范，带动农业增效、农民增收。去年10月份，在农委的大力帮扶下，村党员干部孙紫兵成立宁国市石柱山家庭农场，在场里组组合农田60亩开展山露种植，并与宁国市仙霞食品有限公司签订购销合同。目前山露已收割完毕，初步估算，每亩利润在1000元左右，为当地解决富裕劳力20多人，人均增收约1300元。同时，年轻党员陈静在芳茂打造的芳茂农庄也在今年的4月份正式对外营业，在开发阳壕山旅游资源的同时，下一步也为当地的毛竹产业、茶叶产业发展带来新的契机。

五是对上积极争取项目，改善基础设施条件。上半年，通过积极对上争取，成功将长坑坞村民组道路纳入到20xx年村村通项目中，将白坑坞——和平八分田沿线道路扩宽纳入到今年新增的农村公路拓宽工程民生项目中，并通过20xx年一事一议项目解决了高峰组约800米的水泥路修建，力争明年能彻底解决高峰组的道路出行难题。通过积极与水利部门沟通，已完成场里组水坝的工程施工预算工作，力争在今年年底启动。

三、下半年工作安排

一是继续推进“两学一做”学习教育工作。强化学习的自觉性和常态化，严格落实党员积分制管理和党员红黄榜。将党员的加分和扣分情况通过党务公开栏即时进行公开，接受党员群众监督。在全体党员中开展“亮身份、亮承诺、当先锋”工作。

二是继续加大项目争取力度。继续加强对上衔接，落实好以争取的村村通、一事一议、农村公路拓宽工程等项目。同时，还要加大与市直有关部门的沟通力度，在高标准农田项目、旅游项目、农业项目等方面寻求突破，力争通过项目建设加快我村的基础设施建设步伐。

同志们：20xx年已过去一半，村级各项工作也正在稳步推进中，相信在各位党员一如既往的关心和支持下，我们一定能完成完成年初制定的各项目标任务。

2017党支部半年工作总结

20xx年是全面建设小康社会决胜阶段的开局之年，是实施十三五规划的第一年，也是推进结构性改革的攻坚之年。按照旗直机关党工委《关于印发20xx年旗直机关事业单位党建工作要点的通知》(西党直工字〔20xx〕4号)文件的要求和部署，我局紧紧围绕协调推进“四个全面”战略布局、树立和贯彻五大发展理念，将深入开展“两学一做”学习教育工作与业务工作、十个全覆盖工作、精准扶贫工作、干部下基层工作和在职党员进社区工作有机结合起来，着力解决好“五个问题”，做到“五个坚持”，抓好“六个结合”，组织好党内经常性学习教育、加强干部队伍建设及干部培训工作、完善管党治党制度、优化人才发展环境，为打造“四铁队伍”，全面加强和改进党的建设，稳步推进全旗重点工作，打造北疆基层党建工作亮丽风景线提供保障。

一、全面落实党建工作责任制，抓好党风廉政建设

(一)强化组织领导

充分发挥党组统揽全局的核心作用，不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。坚持党要管党，从严治党方针，紧紧围绕“四个全面”战略布局谋划和推进党建工作，坚持分类指导，整体推进，坚持以改革的精神研究新情况、解决新问题、总结新经验、创新工作机制，拓展工作领域，改进工作方法，使党组织和党员队伍始终充满生机活力，为创新发展改革工作提供坚强组织保证。

20xx年，我局党组书记在全旗全旗“四优两先”表彰活动中获得“全旗优秀党务工作者”称号。

(二)严格落实一岗双责责任制

通过细化机关党建的责任清单、问题清单进一步落实党组抓党建主体责任。党组成员、分管局长在抓好业务建设的同时，进一步发挥表率作用，做到廉洁自律，做好分管领域党风廉政建设工作，保证队伍廉洁高效，实现业务工作和党风廉政建设的同步发展，把管事与管人、抓经济工作与抓党风廉政建设有机结合起来，对我局的党风廉政建设负起全面责任。

(三)实行一把手不直接分管财务、人事工作制度

按照旗纪检委《关于开展廉政风险防控体系建设“回头看”活动的通知》(西纪办发〔20xx〕7号)文件要求，一把手不能直接分管人事、财务工作。4月18日，我局召开专题会议，决定由冯勇副局长分管人事工作，常青副局长分管财务工作。

(四)严格落实“三重一大”制度

认真贯彻民主集中制原则，坚持集体领导与个人分工负责相结合的制度，凡涉及我局“三重一大”问题，均邀请旗纪委派驻第一纪检组组长王果元同志与我局领导班子及环节干部共同讨论决策，并对会议决议进行公示。通过“集体议事”制度，还完善了项目审批集体会审和部门联审制度，重新梳理简化了办事流程，缩短了项目审批时限，降低了差错率。进一步促进党风廉政建设，实现从源头上预防和治理腐败现象的发生，这也是对领导干部最有力、有效的监督和爱护。

(五)更加牢固地树立看齐意识

认真执行中央、自治区、盟委、旗委相关文件精神和我局的廉政建设各项规定，自觉向党中央看齐、向看齐、向旗委看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，始终在思想上政治上行动上同以同志为总书记的党中央保持高度一致。

(六)扎实推进纪律作风建设，按照西党办发〔20xx〕7号关于《全旗开展“纪律作风整顿年”活动实施方案》的通知精神，在政治纪律、工作纪律、工作作风、廉洁自律、廉洁从政五个方面进行整改，不断聚焦纪律作风建设的正能量，推动“纪律作风整顿年”活动取得实效。

(七)坚持民主生活会制度。认真开好每年的民主生活会，结合班子成员的思想和工作实际，开展批评与自我批评。民主评议领导干部一年进行一次。党员领导干部要参加支部活动和组织生活，无故不得请假或缺席，要认真听取党员意见，接受党员的监督。

二、机关建设

(一)新增机构

为切实理清工作职责，解决职能不到位的实际情况，在旗委政府的大力支持下不断完善机关内设机构，20xx年1月20日，旗委办公室在我局设立了“西乌旗民航机场建设工程指挥部”;5月16日，旗编制委员会下发《关于成立“重点项目办公室”的批复》(西机编发〔20xx〕27号)和《关于发展和改革局增加内设机构的批复》(西机编发〔20xx〕28号)文件，批准我局成立重点项目办，同时批准我局成立“价格成本调查监审股”。通过完善内设机构，切实改善了工作职责内容不明确，工作职责界限不清昕，责权利错位，不相一致等问题，逐步实现了全面对接上级主管部门的工作要求、全方位地指导项目单位工作的目标。

(二)制度建设

新增了考核问责制度，由分管领导对工作具体负责人的工作目标任务进行细化量化具体化，工作完成度作为年底考核评价标准之一，对超额完成工作任务及未完成工作任务的同志给予相应奖励或处分。通过考核问责的方式，焕发干部职工工作热情，努力提高干部职工履职能力和服务水平，不断推进工作制度化、规范化、科学化，实现精细化管理。

此外，局党组与各分管局长、业务股室签订了党风廉政建设责任书;通过了《领导班子成员分工制度》，坚持集体领导、科学分工、职责互补、权责统一;制订了发改局精细化管理目标考核细则，科学设定分管工作，优化管理措施、补齐业务短板、明确工作的范围及职责;将《党组书记岗位职责》、《党组工作制度》、《落实党风廉政痕迹管理方案》、《AB岗制度》纳入《发改局制度汇编》;继续推进信用体系建设，建立失信惩戒机制，使失信者将因为失信承担更大的风险与代价，付出昂贵的失信成本，从而约束失信，鼓励诚信。

(三)队伍建设

优化党组织设置。严格执行《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，及时优化党支部的组织结构，合理配备人员。进一步提高党员的组织观念、纪律观念，强化党内监督力度，提高工作效率。

建立了年轻干部定期交流思想、汇报工作制度和局领导定期与年轻干部谈话制度，切实关心和帮助年轻干部解决思想、工作、学习及生活中的实际问题。

加强党员发展工作。认真贯彻坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展的方针，重点突出，措施到位。党支部每半年研究一次党员发展工作，分析入党积极分子队伍的状况，根据积极分子的不同情况与要求，有针对性地进行教育和培养。坚持党支部联系人制度，建立培养档案。定期考察，严格考核，保证质量、成熟一个发展一个。

(四)学习型党组织建设

不断抓好党员的政治理论学习，严格落实周五学习日制度、积极参加上级党组织的各类培训班。上半年共组织集中学习34次，其中“两学一做”专题学习活动24次，党纪党规学习活动2次，各位党员撰写学习心得18篇，组织支部书记讲党课活动2次，创新完成了“两学一做”各项“规定动作”，制作了“两学一做”常规学习展板。参加各类社会活动30余人次，慰问贫困户2户。

(五)业务建设亮点

结合“两学一做”实践了与“干部下基层三级示范抓引领”、“帮扶嘎查精准扶贫”、协助实施“十个全覆盖”以及“党员进社区”、完善机关制度建设和推行投资项目在线审批等工作项结合，取得了初步成效，增强了学习教育的实际效果。

一是研究落实好国家“三去一降一补”政策。紧跟国家政策,把握好宏观调控的方向、重点，当好旗委、政府的参谋助手。

二是进一步规范业务审批流程。明确我局承担的行政审批(备案)事项办理的工作流程和职责分工，进一步优化程序、简化环节，提高行政审批效率和服务水平。

三是建立了单位内部集体会审制度。每周召开例会制度，由局党组或相关领导将“三重一大”具体事项及单位重点工作及时整理并提交会议讨论;重大项目需通过相关领导及股长集体会审并做好会审记录;继续推行重大项目部门联审制。结合网上审批流程，重大项目通过初审后，召集相关部门对具体审批事项进行联合审理，确保项目审批符合国家法规、政策。

据统计，创新业务建设以来，通过实行集体会审和部门联审方法后，单项业务审批时限由原来的20工作日减少为5个工作日，实现了推开“一扇门”，办好“一揽子事”的目的。

四是开通了在线投资审批监管平台。实现了投资项目网上监管、受理、办理一条龙服务。实行一项一码、一表流转，做到全透明可核查，实现了从项目立项、可研、批复、环评、风险评估等各个环节线下线上同步审批监管，促进了项目工程公开，公正透明，安全运行，同时大大缩短了审批时限。

五是建立了党员活动阵地。购置了必要设备，悬挂了党旗、，同时将制度、图表、学习心得上墙并在机关醒目位置悬挂标语。

三、充分发挥工会、妇联作用

加强对工会工作的领导。支持工会围绕我局中心工作，依照法律和工会章程独立自主地开展工作，充分发挥工会在倾听群众呼声，反映群众意愿，带领引导干部职工参加业余兴趣活动，丰富职工精神文化生活，提高职工文化修养方面的优势和作用，使工会成为我局和职工联系的桥梁和纽带。

加强对妇委会工作的领导，调动妇女职工的工作参与积极性，发挥妇女半边天的作用，保障妇女平等权益。

四、意识形态工作

以完善国家意识形态安全屏障体系及主流价值观传播体系为根本，以培育和践行核心价值观为宗旨，以理论学习、实践活动、自我教育为载体，构建好党员阵地和舆论阵地，引导社会情绪，增进社会共识，凝聚社会智慧。解决思想问题与解决实际问题结合，努力解决职工关心的深层次热点、难点问题。

加强宣传思想工作，把握正确的舆论导向。健全宣传工作机制，一是完善文稿审核制度，各股室负责人要严格审查各类信息宣传文稿，经分管领导审核后。二是规范门户网站信息，内容需由分管领导审核后，方可上传。三是要正确是处理公开与保密的关系，认真执行保密审查制度，签订保密工作责任状，确保信息安全。四是强化信息宣传协调机制，对重要宣传活动，信息专报等，加强与有关部门的深度合作，借智聚力、打造精品、提高宣传效果。

把创建旗级文明单位工作纳入全局的总体目标，实行目标管理、层层落实责任。

五、“千名党员百单位、十进社区惠民生”共驻共建活动进展情况

根据旗委组织部《关于深化在职党员进社区报到为群众服务的指导意见》(西党组发〔20xx〕14号)文件精神，20xx年3月末至4月中旬，我局15位党员分别持《在职党员报到卡》及《在职党员基本情况信息卡》到社区报到并领取回执，与社区党组织建立了双重联系档案。同时，根据各人实际与社区签订了《在职党员到社区报到服务承诺卡》，提出了15项承诺内容，截止目前已完成5项承诺内容，投入社区共建资金5000元。

在职党员进社区活动中，我局党员积极参与了民生讲堂进牧区、环境卫生整治、文化科普宣传、医疗卫生服务、法律服务、扶贫帮困、爱心助学等社区服务活动，进一步强化联系服务群众工作机制，扎扎实实地下基层，为群众办一批群众看得见、摸得着、感受得到的实事好事。

六、十个全覆盖工程进展情况

20xx年继续推进“十个全覆盖”工程项目，牧区危房改造项目：20xx年计划新建3户，完成2户，去年未完成的1户目前已经主体完工，正在室内装修中，预计7月15日之前完工。计划125户房屋进行节能改造维修，已完成全部完成，完成率为100%。20xx年新增需要房屋棚圈倒瓦20户，建设棚圈院墙的10户，以上工程正在施工中预计9月15日之前完成。

村村通电工程。电力部门已确定的拉通常电计划数28户，20xx年剩余的13户正在与电业局协调，争取年底之前拉通。

20xx计划修建水泥路25㎞，目前10公里水泥路已经开始施工。剩余的15公里水泥路正在和相关部门沟通协商当中。

七、干部下基层三级示范抓引领暨帮扶工作进展情况

自干部下基层三级示范抓引领工作开展以来，我局高度重视干部下基层工作，将此项工作纳入年度重点工作同安排、同部署、同考核;统筹兼顾业务工作和下基层工作，积极与帮扶嘎查“两委”班子交换意见，了解牧户生产生活情况，增加牧户经济收入方面建言献策，并在基层党组织建设、“十个全覆盖”工程项目建设、扶贫帮困工作等方面加大力度真心为民办实事，得到了群众认可。

(一)抓好基层党组织建设

积极协助和参与嘎查两委班子工作，为嘎查工作出主意、想办法，提出合理建议，提高了嘎查工作效率;编制完成了《赛罕淖尔嘎查经济发展5年规划》(20xx-2020);对“党员中心户”开展了面对面、点对点的培训;领导班子深入帮扶嘎查巴彦胡硕苏木赛罕淖尔嘎查，指导嘎查党建工作，协助嘎查开展“两学一做”学习教育。为嘎查工作提供坚强的思想政治保证，维护和谐稳定的良好局面。20xx年，我局帮扶嘎查在全旗全旗“四优两先”表彰活动中获得“全旗先进嘎查两委班子”优秀综合奖。

(二)扶贫帮困工作方面：

本着“认真抓好党建工作，突出抓好民生工作，扎实做好维稳工作，全力完成整改任务，着力解决实际问题”的工作职责，了解牧户生产生活情况，对增加牧户经济收入方面提出好建议，建言献策。在过去一年和春季恢复牧业生产过程中，我局共计捐助41800元，帮助嘎查完善了基层党组织各类档案建档、更换办公室规章制度、办公软件等基本软硬件。并派出工作人员采集嘎查每个牧户住所坐标，制作了全嘎查牧户住所定位图。

八、存在问题

年初以来，局党支部紧紧围绕旗委、政府中心工作，为推进我局各项工作提供了强有力的政治保证。同时，也要清醒认识到当前我局各项工作存在的问题与不足：一是制度有待进一步更新和健全;二是按照上级要求，基层党支部规范化建设有待进一步加强;三是发现、挖掘的党建工作亮点还不够。四是与共建社区交流方式单一，联系不够紧密。

九、下一步工作计划

党支部半年总结范文第3篇

一、加强党的思想建设，充分发挥党的思想政治优势 。

在创建“五好”党支部建设的实践中，我们深深体会到一个村工作的好坏，首先在于党支部的坚强与否，党员的先锋模范作用是否得到充分的发挥。所以，我们坚持以邓小平理论为指导，努力加强党的思想建设。

1、深入学习xx届五中、六中全会精神。全体党员干部从新的形势，新的任务和新的实践出发，以更大的决心、足够的精力和得力的措施推动党的理论学习，在学习质量上有了新的提高，继续弘扬马克思主义学风，把学习邓小平理论同学习xx届五中、六中全会精神紧密结合起来，同时在总体上领会理论的基本观点和基本精神从各自工作的领域对理论的有关内容进行系统钻研和理解，即从总体上把握，又从各个领域钻研，把学习引向深入。

2、积极开展“新农村建设”为主要内容的农村党员教育。村党支部积极开展“小学教”教育活动，使全体党员充分认识到深入开展“新农村建设”的必要性，同时以高度的政治责任感，认真学习的态度，良好的精神状态,营造认真学习的风气、民主讨论的风气、积极探索的风气、求真务实的风气，围绕转变工作作风，塑造“团结、奋进、和谐”的农村精神，把“小学教”活动同道德建设、敬业爱岗为民树形象活动结合起来，认真履行服务承诺制度。

3、学法、用法、学科技。认真实施村建设规划，不断加大普法教育力度，提高党员干部的法律意识和法制观念。同时积极组织广大党员干部认真学习社会主义市场经济和现代科技知识，进一步提高党员干部的素质。

二、加强党组织建设，发挥党组织的战斗堡垒作用。

1、加强领导班子建设。支部书记作用突出，实行“一岗双责”做到两手抓，营造一个班子健全、团结协调、堡垒形成、作用发挥，争创“五好”的格局。坚持民主集中制原则，坚持重大问题集体讨论决定，积极抓好班子的凝聚力和向心力，树立班子的良好形象。

2、加强党员队伍建设。一是认真贯彻执行《中国共产党发展党员工作细则》，遵循“坚持标准、保证质量，改善结构，慎重发展”的方针、以保证质量为前提，在优秀先进分子、优秀青年妇女中发展新党员，加强入党积极分子队伍建设，做到有发展党员计划，吸收预备党员；预备党员转正按规定、按程序、手续完备，一年来有2名新党员转正。二是认真实行党员目标管理，开展民主中评议党员、并做到有计划、有检查、有督促、有落实。三是坚持按标准交纳党费，做到有专人管理，及时入库，并送镇党委会验讫登记。四是抓紧抓好党员干部政治理论学习，做到有计划、有组织、有内容、有时间、有落实。按时上党课，同时对重大决策及时传达学习，党员撰写心得体会15篇，观看电教片12次。

3、加强党的制度建设。一是坚持目标管理，制定年度党建工作目标，与镇党委会签订党建工作责任状，支部对党员实行目标管理，做到半年有自评年度有考评。二是坚持“”制度，党内生活制度化、规范化。坚持月汇报制度，坚持记录本和党费收缴制度，送审验讫制度。三是有完善的党员活动室。四是建立健全支部十项基本制度。

三、加强党风廉政建设，形成好的思想作风。

党支部半年总结范文第4篇

2018年上半年的党建工作开展中，公司党支部在宁夏建投集团公司党委的正确指引和大力支持下，以精神为指导，全面贯彻落实精神及全国两会精神，开展不忘初心，牢记使命主题教育，全面推进支部党组织建设，进一步提高党建工作水平，不断增强党组织的凝聚力、战斗力和影响力，努力营造风清气正企业发展环境，认真开展党风廉政建设，现将今年上半年党建工作总结如下：

一、认真抓好学习、宣传工作，坚决执行党的路线方针政策

一是认真组织公司全体党员学习、宣传、执行党中央和自治区党委的各项决议，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，统一党员干部的思想。

二是强化政治理论学习，年初制定了我公司年度学习计划及安排，并落实到各负责人，定时检查监督，做到学习有记录、有讨论、有心得，将党的精神及建投集团公司党委工作安排及重要文件作为重点学习内容，组织党员们认真学习了“坚持党的领导，加强党的建设是国有企业的独特优势”、“牢固树立四个意识，维护党中央权威”等文件精神，并撰写了学习心得。

二、加大党建工作力度，深化党建规范化管理

一是年初制定了党支部工作安排，按照计划认真落实，明确领导班子成员责任分工，坚持做到活动有记录，及时收集党建工作资料，做到了支部“三会一课”资料齐全、整理规范。

二是“严格执行中央八项规定”文件精神 ，制定了自查方案，第一阶段，严格按照时间点组织人员认真查询财务票据、出车记录等情况，将问题汇总上报;第二阶段，深刻自查自纠，撰写分析报告，查找不足，制定整改方案并实施。

三是通过开展“创先争优”活动、“学习雷锋精神活动”“学习新宪法”等活动，落实风清气正的企业活动精神，确立了“支部学习日”、“法律宣传日”等将活动开展常期坚持。

四是加大“星级党支部”的创建力度，通过签订党员廉洁从业承诺书等方式，组织党员开展岗位“星级”评比活动。

三、加强对党员的教育管理

一是开展不忘初心，牢记使命主题教育，以学习党的精神为重点，共同把我公司党支部工作切实开展好，充实党员的思想阵地，为建设一只高素质的党员队伍，提供思想保证。

二是年初开展了民主评议党员活动，党员通过民主评议总结经验寻找不足，认真批评与自我批评；上半年讲党课活动，以书记讲党课的方式，向全公司党员对《新党章》《中央八项规定》《全区人才政策》等进行了讲解、交流，增强了党员的先进性认识。

四、加强党风廉政建设及党风党纪教育

一是年初与建投集团签订了《党风廉政建设“一岗双责”工作目标责任书》，把党风廉政建设的责任落实到每一位党员。

二是加强党员和干部的作风建设，自觉遵守“八项规定”，以党风评议为载体,狠抓党风廉政建设，树立外经单位的窗口形象。

三是党费收缴及党内信息录入情况。及时完成党员个人信息在党内信息管理系统的更新工作；党费方面，按照新的党费收缴标准，及时收缴党费，做到每月及时足额收缴，账目清楚。我支部已将2018年1-6月份收的2712元党费，全额上缴至上级党委指定账户。

五、抓好精神文明创建

我支部狠抓精神文明建设，开展了“不忘初心，牢记使命”活动。活动中即有实施方案和计划，又有学习安排和总结；上半年支部全体党员按照学习安排完成学习笔记，每人撰写心得3篇，支部制作横幅2条，宣传展板2块。

综上，上半年我支部党建工作取得初步成效，各项工作逐步规范，但存在一些问题，需要积极改进。我们会找出差距，近一步树立目标和信心。今后我们要在集团党委的领导下，围绕中心工作，加强党建和精神文明建设，抓好思想政治工作和党风廉政建设，提高认识、解放思想、求真务实、真抓实干，推进支部建设和各项工作再上新台阶。

党支部半年总结范文第5篇

2020年上半年，XXXX党支部（以下简称“支部”）坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，以深入推进“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化，以“创建星级党支部”为抓手，着力提升支部的政治领导力、组织动员力、治理管控力、统筹协调力、宣传引导力，进一步织密筑牢了组织体系，健全完善了治理体系，优化拓展了服务体系，持续提升了治理能力。现将上半年具体情况总结如下：

一、主要工作

1、学习方面

   支部始终坚持把理论学习作为党建工作的重要任务，推动理论学习抓常、抓细、抓实，及时传达上级精神；不断推动“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化、制度化、长效化，坚持把学习教育、检视问题、整改落实贯穿到日常工作的全过程、全领域，坚持理论武装头脑、理论指导实践，不断在“知行合一”上下功夫、求实效。上半年，支部认真组织召开每月政治学习，认真做好“三会一课”，及时对重大问题开展研讨，定期举办党建移动端答题活动，进一步补充了党员干部的思想之钙，夯实了党员干部的思想之基。

2、责任担当方面

   支部高度重视新冠肺炎疫情防控工作，坚决贯彻落实上级党委关于疫情防控中的决策部署、工作要求，将疫情防控作为维护干部职工生命安全、身体健康和社会稳定的头等大事和重大政治任务抓早抓实抓细抓牢。支部党员积极投身到疫情防控一线，支部书记牵头成立了党员值班组，动员党员，带动群众，制定疫情防控方案，做好疫情防控工作及防疫物资储备和发放，为支部的疫情防控工作奠定了坚实的组织基础。

3、践行方面

   紧盯“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化，切实提高支部政治站位，把打赢疫情防控和复工复产作为当前的重大政治任务来抓，充分发挥支部战斗堡垒作用，在关键时候支部各个党员能够挺身而出，踊跃投身到疫情防控和复工复产工作前线，建立了一批能够拉得出、顶得上、打得赢队伍。

4、廉洁方面

持续开展中央八项规定精神、反“四风”、整治侵害职工群众利益的不正之风和腐败问题等专题教育和自查自纠，严格落实“一岗双责”责任要求，常态化推进全面从严治党工作，以零容忍的态度与任何违反组织纪律、组织规定的行为作斗争。上半年，支部总体工作良好，未发生廉洁方面的问题。

二、存在问题

支部党建取得了显著的发展，组织力量得到进一步强化，党员作用、支部作用得到进一步发挥，党内生活、组织制度更加规范，但仍有一些问题困扰着支部的发展。一党员在运用理论知识上还有欠缺，指导工作上还不够灵活，弱化了党员教育的成效。二是党员先锋模范作用发挥的不充分，仍有一部分党员不愿意主动开展工作，热衷于等安排、随大流、和稀泥。三是党风廉政建设还不够深入。

三、下一步工作措施

1、持续在加强思想建设中下功夫。坚持把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，不断推进学习教育的常态化、制度化建设，培养党员“终身学习”的观念，不断补足党员的思想之基和精神之钙，不断强化党员的干事创业本领。

2、持续在强化责任落实上下功夫。坚持推进支部制度建设经常性、创新性，进一步捋顺支部、委员、党员的职责分工，切实强化对责任落实情况的督导考核。优化党员管理制度，建立健全党员容错机制，鼓励党员主动担当、积极作为，进一步释放党员在疫情防控中展现的精神力量，充分发挥支部的战斗堡垒作用和动员先锋模范作用。

3、持续在作风建设上下功夫。认真执行中央八项规定精神及省市县有关实施细则，密切关注享乐主义、奢靡之风的新动向新表现，坚决克服形式主义、官僚主义。经常性开展党风廉政教育活动，用好组织生活会这个锐利武器，充分发挥批评与自我批评的制度优势，及时扼杀各种苗头性、倾向性作风问题，不断净化政治生态。