谈谈对证券市场的认识范文第1篇

6月3日，中国证监会在自己的网站上公布了两项重要规则，亦即证监会8号令《外资参股证券公司设立规则》和9号令《外资参股基金管理公司设立规则》（以下简称“两个合资规则”或“两个规则”）。作为中国加入WTO之后履行承诺的步骤，这两个合资规则既在意料之中，又颇有可寻味之处。中国证券业的对外开放再度成为海内外业界的关注热点。

应当承认，证监会颁布的规则属于较为积极的步骤。中国的承诺原为“入世三年内外资证券公司可以建立合资公司”，新规则将合资证券公司申报时间定为今年7月1日，可谓相当提前。此外，入世承诺规定外资在证券和资产管理领域均只能占少数（1/3），许多外资因之对可能没有管理权而忧心忡忡。而此次两个合资规则并未对管理权作出明确限制，正显示少数股东的可能机会。

据我们了解，不少有意进入中国基金或证券业的外商都对新规则中的任职资格条款心存疑虑。这其实大可不必。应当看到，虽然两个合资规则均强调“外资参股证券（基金）公司的董事长、总经理、副总经理应当具备中国证监会规定的证券公司高级管理人员任职资格条件”，但究竟是什么条件并无具体规定。可以想像，让有意进入中国市场的境外专业人士通过与中国同行完全相同的考试是不可能也不必要的，仅语言一项即无异于无形的市场壁垒。在实践中，这种“任职资格条件”定会按比较务实的方针推出，而两个规则既然强调了“所在国家证券监管机构已与中国证监会签订证券监管合作谅解备忘录”，相关境外专业人士的资格确认其实已经有了共同基础。

在两个合资规则颁布后，合资券商或基金公司们如何登上前台，可能会成为今后相当时间的媒体题材，衬托出中国证券业大门开启的场面。然而识者完全明白，如此1/3合资水准的开放是极不充分的。表面的不利表现为外国一流投资银行断难接受以致裹足不前，在根本上则使中国证券和基金公司完全失去与强手较量和学习的机会，最终影响的是我们自己证券业和证券市场的发展。

在中国加入WTO的“世纪承诺”中，金融领域的开放在各个行业有很大不同。最开放的当属商业银行业，外商独资从一开始就是允许的，外汇业务入世后一步取消地域与客户限制，人民币业务也将逐步取消限制，五年后则取消所有地域客户限制全面放开。相当开放的还有保险业，非寿险业务外资可以占到51％，寿险业务亦可占到50％，三年完全取消地域限制，而且外国保险公司从一开始就可以寻求非保险业的合作对象，减少了国内的业内“近亲繁殖”。相形之下，证券和基金管理业的开放幅度过小，而限制过大，更谈不上与对内对外开放同步，不能不使人遗憾之至！

谈谈对证券市场的认识范文第2篇

大家好！我竞聘的岗位是****。

我叫******，从93年开始从事证券业，94年被派往深交所，任场内红马甲，当年被评为年度优秀出市代表；96年回来后，就一直在客户服务部任客户经理；2001年取得证券经纪从业资格。

这次参加竞聘，是对我以往工作的回顾，也是对我今后工作的促进。我有信心，也有决心面对这次挑战。我觉得自己有以下三方面优势：

一、具有良好的思想品德，廉洁奉公，遵纪守法，为人忠诚实在，有爱岗敬业、团结协作和无私奉献精神，有善于和他人合作的良好职业道德。二、具有良好的沟通能力和亲和力，服务文明、热情周到、耐心细致，想客户之所求，急客户之所需，排客户之所忧，最大限度地满足客户的需求。给客户留下了诚实守信的良好印象，多次受到客户的好评，客户满意度较高。

三、具有证券从业资格、良好的证券业务知识，精通业务，了解各类证券业务的运作模式和操作流程。具有丰富的市场营销管理经验，对金融产品的营销有较强的实际操作经验。

下面谈谈我对****职位这一职位的理解

****职位主要是负责柜台日常事务的具体操作，负责客户一般问题的解决与处理，做好日常客户服务工作，认真执行各项业务制度，注意防范风险及对新员工的柜台业务传授与指导。

工作设想方面

我认为****职位除了按照其岗位职责认真做好日常工作外，最重要的就是要做好客户服务工作。

众所周知，客户是营业部生存和发展的基础，市场竞争的实质就是争夺客户资源。要建立与维持同客户的良好关系，就必须树立客户利益至上的观念。客户服务工作的好与坏代表着营业部的整体形象和综合素质，与营业部利益直接挂勾。

我认为应从以下几方面做好客户服务工作：

第一，必须熟练掌握专业知识及问题处理技巧；第二，要和蔼可亲，容易接近客户，与客户产生共鸣；第三，要对客户以诚相待，言行一致，不能夸夸其谈，做到名副其实；第四，要努力做客户的向导，把握客户的真实需求，站在客户立场来帮助客户；第五，要积极处理客户的意见，以平和的心态认真地听取客户的抱怨，提出稳妥的解决方案以期客户的认同，来获得客户的理解，并表示非常重视与客户保持良好的合作关系。总之，必须在工作上牢固树立真诚为每位客户服务的理念，不断提高营业部的诚信度，构筑整个营业部服务工作的诚信体系。

谈谈对证券市场的认识范文第3篇

大家好！我竞聘的岗位是****。

我叫******，从93年开始从事证券业，94年被派往深交所，任场内红马甲，当年被评为年度优秀出市代表；96年回来后，就一直在客户服务部任客户经理；2001年取得证券经纪从业资格。

这次参加竞聘，是对我以往工作的回顾，也是对我今后工作的促进。我有信心，也有决心面对这次挑战。我觉得自己有以下三方面优势：

一、具有良好的思想品德，廉洁奉公，遵纪守法，为人忠诚实在，有爱岗敬业、团结协作和无私奉献精神，有善于和他人合作的良好职业道德。

本人忠于********证券事业，某证券公司曾以优厚的待遇许诺，让我加入他们的团队，但我谢绝了，因为十几年来我与********证券公司、与我们的客户、与我们的同事，建立了深厚的感情，而且我也坚信********证券公司的明天一定会更好！我热爱证券事业，勤奋工作，尽心尽责，高质量、高效率地完成各项任务。在历次基金销售中，共销售基金五百多万，名列营业部前茅，特别是********基金的销售达100万，受到公司总部的嘉奖，获得“先进个人”称号；在理财2号的销售中，也销售了110万。

二、具有良好的沟通能力和亲和力，服务文明、热情周到、耐心细致，想客户之所求，急客户之所需，排客户之所忧，最大限度地满足客户的需求。给客户留下了诚实守信的良好印象，多次受到客户的好评，客户满意度较高。

三、具有证券从业资格、良好的证券业务知识，精通业务，了解各类证券业务的运作模式和操作流程。具有丰富的市场营销管理经验，对金融产品的营销有较强的实际操作经验。

下面谈谈我对****职位这一职位的理解

****职位主要是负责柜台日常事务的具体操作，负责客户一般问题的解决与处理，做好日常客户服务工作，认真执行各项业务制度，注意防范风险及对新员工的柜台业务传授与指导。

工作设想方面

我认为****职位除了按照其岗位职责认真做好日常工作外，最重要的就是要做好客户服务工作。

众所周知，客户是营业部生存和发展的基础，市场竞争的实质就是争夺客户资源。要建立与维持同客户的良好关系，就必须树立客户利益至上的观念。客户服务工作的好与坏代表着营业部的整体形象和综合素质，与营业部利益直接挂勾。

我认为应从以下几方面做好客户服务工作：

谈谈对证券市场的认识范文第4篇

金融市场学是教育部确定的面向21世纪金融学专业主干课程，是金融专业的基础理论课程。金融市场学是研究市场经济条件下金融市场运行机制及其各主体行为规律的一门学科，通过本课程的学习，要求学生掌握现代金融市场的基本理论、基本知识和基本技能，掌握金融市场的利率机制、汇率机制、风险机制、证券价格机制等各种机制，主要金融变量的相互关系，各个参与主体的行为，包括投资、筹资、风险对冲、监管等，能够运用所学的理论、知识和方法解决金融市场的相关问题，为从事实际工作奠定扎实的理论基础。

二、青海师范大学金融学专业学生和用人单位的实际情况

青海师范大学是一所位于青藏高原的普通二本院校，受地理位置的影响，对外地学生的吸引力相对较弱，就金融专业来说，外地学生占35%左右，但是录取进来的外地学生的分数普遍比二本线稍高，与内地的普通二本院校相比，学生的基础又显得相对较差。对于本省学生来说，由于客观原因，青海的基础教育质量在全国相对较低，学生基础总体较差。从毕业生的去向来看，考研率低，不到2%；考研成功率更低，不到1%；大部分毕业学生去了市级或州县级的银行、证券公司、保险公司从事具体的业务工作。可见，用人单位对本校金融学专业毕业生的需求是要具备本专业的基本理论知识和职业能力。这就要求我们不能单纯培养研究型、以继续深造为目标的学生，而应该培养以就业为目标，适应具体业务工作的合格员工为主。教师在进行教学设计的时候，必须考虑到这些实际情况。

三、结合实际，探讨金融市场学教学模式

（一）形成自己的教学体系，寻找最佳教学突破口

在青海师范大学，金融市场学一共安排了5个大章的内容。第一章，主要讲金融市场的概念、特征、地位和功能，以及和其他市场的关系；金融市场的要素、类型和发展趋势。第二章，主要讲货币市场的相关知识。第三章，主要讲资本市场的相关知识。第四章，主要讲衍生工具市场的相关知识。第五章，主要讲风险投资市场的相关知识。对于教材中的第二部分利率期限结构和资产定价理论的相关内容，考虑到我们的学生基础薄弱，以及将来参加工作后基本上用不到，所以没有涉及。外汇市场和保险市场的内容，因为学校同时开设了国际金融课程和保险课程，就没有安排到金融市场学的教学里面。而证券投资的技术分析这部分内容属于证券投资学的重点内容，所以在金融市场学里面也没有安排。从实际的教学效果来看，这样的教学体系安排是合适的，学生的认可度也很高。

（二）根据金融市场发展的实际情况，不断调整课件

金融市场学是一门与社会实际联系非常紧密的课程。金融的各个子市场是金融业发展的基础，各个子市场的情况每天都在发生变化，新的市场交易制度不断出现，金融工具的创新更是层出不穷；而教材的编写和出版需要时间，不可能时时更新，跟上时代的发展。在这样的前提下，教师必须根据金融市场发展的实际情况，调整自己的教学内容，把最新、最前沿的知识传授给学生。比如在讲到指数的时候，我给学生增加了股指期货市场使用的沪深300、上证50和中证500是怎么产生的，它们的产生对股指期货市场发展的意义等内容。在讲到基金的时候，我给学生增加了证券市场上新出现的房地产投资信托基金（REITS）内容，引导学生思考该基金的出现对我国房地产市场发展的意义和对普通老百姓的意义。在讲到证券市场的时候，增加了新近出现的新三板的内容，让学生了解新三板是什么，它的出现对我国经济发展的意义何在。在讲到资本市场的时候，我又补充了国家将要推出的注册制，让学生了解真正的注册制度应该是什么，它的推出对我国股票市场发展的意义是什么，对公司发展有哪些影响等等。这些新增加的内容，有效扩展了教学的广度和深度，让学生随时了解这门课最前沿的知识，增强了学生对这门课程的兴趣，同时也提高了学生分析问题和解决问题的能力。

（三）重点讲授金融市场的相关基础理论

金融市场学这门课可以认为是金融学基础理论的一个大综合，涉及到国际金融、宏观经济学、微观经济学、金融学、证券投资学、投资银行学等许多学科的知识，但它又跟其他课程的侧重点不一样。这门课重点要讲述的相关基础理论知识如概念、类型、功能等，一方面要让学生容易理解，另一方面还要让学生毕业后从事相关的工作时用得上，能为从事专业性的工作提供理论支撑，为以后再“充电”打下坚实的基础。

（四）创新课堂形式，用“媒体访谈”形式调动学生的主动性

传统的教学模式是教师讲授、学生接受这样一个以教师为主的模式。这样的模式自然有它的优势所在，能够以一个比较有效的途径传达教师要讲的内容，但是它的劣势也是显而易见的。在这样的模式中，学生是一个被动的接受者，不利于调动学生的主观能动性。而“媒体访谈”的教学模式是充分利用学校的金融实验室，把课堂交给学生，完全以学生为主导的授课方法，教师的角色仅仅是评委。“媒体访谈”课的设计是把一个班的学生分成几个小组，每个小组大概10个人，他们是一个团队。首先让他们根据本门课程最新最热的经济金融大事，讨论决定“媒体访谈”的主题，再对团队人员分工，由学生扮演主持人、经济金融专家、扮演现场记者和观众，并分别做好PPT、调查问卷，使团队的每个人充分参与进去，一个组给一节课的现场展示时间。这样的课每学期进行三到四次，每个小组每学期大概有两次展示的机会。从教学效果来看，学生对“媒体访谈”课充满了热情，每个小组都精心准备，最好地展示自己的成果。这不仅锻炼了学生的团队精神和组织能力，也使学生对自己选择的主题有了深入了解，进一步加深了对课堂知识的理解，锻炼了他们语言表达、社会交际能力，提高了学生制作PPT、制作视频、制作调查问卷，对问卷进行统计分析等实际操作能力。

（五）加强案例教学，提高学生综合能力

谈谈对证券市场的认识范文第5篇

大家好，非常感谢行领导提供了这样一个公平竞争和展示自我的平台，感谢各位领导、同仁多年来对我的关心、支持和帮助业务部经理竞聘书。这次竞聘对我来讲，不仅仅是一次岗位的竞争，更是一次很好的学习机会。

这次参加竞聘，是对我以往工作的回顾，也是对我今后工作的促进。我有信心，也有决心面对这次挑战。我觉得自己有以下三方面优势：

一、具有良好的思想品德，廉洁奉公，遵纪守法，为人忠诚实在，有爱岗敬业、团结协作和无私奉献精神，有善于和他人合作的良好职业道德。

本人忠于********证券事业，某证券公司曾以优厚的待遇许诺，让我加入他们的团队，但我谢绝了，因为十几年来我与********证券公司、与我们的客户、与我们的同事，建立了深厚的感情，而且我也坚信********证券公司的明天一定会更好!我热爱证券事业，勤奋工作，尽心尽责，高质量、高效率地完成各项任务。在历次基金销售中，共销售基金五百多万，名列营业部前茅，特别是********基金的销售达100万，受到公司总部的嘉奖，获得“先进个人”称号;在理财2号的销售中，也销售了110万。

二、具有良好的沟通能力和亲和力，服务文明、热情周到、耐心细致，想客户之所求，急客户之所需，排客户之所忧，限度地满足客户的需求。给客户留下了诚实守信的良好印象，多次受到客户的好评，客户满意度较高。

三、具有证券从业资格、良好的证券业务知识，精通业务，了解各类证券业务的运作模式和操作流程。具有丰富的市场营销管理经验，对金融产品的营销有较强的实际操作经验。

下面谈谈我对****职位这一职位的理解

****职位主要是负责柜台日常事务的具体操作，负责客户一般问题的解决与处理，做好日常客户服务工作，认真执行各项业务制度，注意防范风险及对新员工的柜台业务传授与指导。

工作设想方面

我认为****职位除了按照其岗位职责认真做好日常工作外，最重要的就是要做好客户服务工作。

众所周知，客户是营业部生存和发展的基础，市场竞争的实质就是争夺客户资源。要建立与维持同客户的良好关系，就必须树立客户利益至上的观念。客户服务工作的好与坏代表着营业部的整体形象和综合素质，与营业部利益直接挂勾。

我认为应从以下几方面做好客户服务工作：