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保密局档案管理员

保密局档案管理员

保密局档案管理员范文第1篇

额尔古纳市教育和科技局:

根据市委办《关于对全市保密工作进行检查的通知》精神,我局现将有关自查情况报告如下:

一、自查情况

(一)加强领导,落实责任

我局认真落实了保密工作领导责任制。专门设有保密工作领导小组,明确由分管领导范红枫组长,各科室负责人为小组成员。具体负责落实我局保密工作。

(二)抓好保密工作,牢固树立保密意识

1、认真开展档案保密宣传教育工作。局班子非常重视保密工作,认真开展档案保密宣传教育工作,始终把档案保密工作作为局工作的大事来抓。组织全体人员深入学习有关文件精神,坚决防止麻痹思想和侥幸心理,努力提高工作人员对档案保密重要性的认识。强化人员保密意识,即要热情接待利用者,又要加大档案保密监管力度,以确保档案绝对安全。

2、加强档案保密工作。我们制定并实施了较为有效的措施:一方面,加强对归档文件材料的保管以及保密力度,由档案人员统一集中管理,任何个人不得擅自挪用,凡涉及保密的文件资料,认真做好保存工作;另一方面,认真做好文件的收发工作,做好档案的收集、整理工作,保证归档文件材料完整、准确、系统;严格按照《保密法》和《档案法》管理档案,保证档案的安全和利用。严格执行《借阅规则》,做好保密工作。

3、全完善各项规章制度,确保制度落到实处。对局原有档案保密的各项规章制度进行了一次认真的梳理,在原来的基础上加强了档案利用、保护、保密等规章制度的落实,并不断地加以补充和完善。继续实行档案专人保管、专人查阅、集中归档。在借阅方面,未经主管领导批准原件不准外借离馆,严格审查利用者的有效身份证件,档案借阅归还前,要求有关工作人员认真清点,确保不出任何纰漏。

4、算机信息系统的保密工作。由于形势发展,工作需要,我局为各科室配备了电脑,为加强计算机系统的保密工作,我局采取以下措施:一是制定了相关的计算机使用管理规定。各计算机使用严格按照计算机使用及管理制度执行,从制度上保证计算机使用及保密;二是档案馆设有专用计算机供档案查询使用;三是每台电脑系统都安装了防火墙或瑞星杀素软件,防止黑客、病毒入侵;四是要求全局工作人员严格按规范操作,发现病毒及时报告;五是明确规定“涉密不上网,上网不涉密”,确保档案管理的保密性和安全性。

5、开放档案的清查工作,保证档案信息安全。我局本着务求实效,全面彻底的要求,对馆藏档案进行了一次全面彻底的核查,做到心中有数。对在核查中发现的不安全因素,立即采取措施加以整改;对开放档案内容做到精确鉴定,涉及个人隐私,组织机密的不予开放;保证有开放价值的开放,该守密的不开放,该开放的不守密,做到不仅要保证档案实体的安全,而且又要确保档案信息安全。

(二)我局保密工作存在问题及改进建议

通过自查,我局对档案安全,进行了进一步的明确,同时,也发现了一些存在的薄弱环节。一是对计算机系统的管理还有待加强,对计算机和互联网的保密管理还缺乏完全有保障的技术支持。目前只能以常规的保密制度加以约束。今后,我们将努力克服人力、物力不足,加强计算机监管工作,发现问题及时纠正,把保密隐患消灭在萌芽时期,确保档案管理工作有序地进行;二是档案保密宣传力度不够。我局还需要不断加强宣传力度,增强保密意识,提高做好保密工作的主动性和自觉性。进一步完善相应的规章制度,消除安全隐患,以确保档案安全完整。

通过此次自查,我局全体人员增强了档案保密意识及防范意识,保密工作逐步规范化、制度化,没有发现过涉密事故,进一步消除了安全隐患。今后,我局将继续按照此次检查的精神和要求,把档案保密工作落到实处,并认真坚持下去,确保档案利用工作在便民服务的同时又安全可靠万无一失。

额尔古纳市教育和科技局

2020年12月1日

保密工作会议记录

会议主题

会议时间

地点

会议主持

出席人员

会议内容:

保密工作检查记录表

检查日期

被查科室

检查范围

检查人员

检查小结

保密工作学习记录

学习主题

学习时间

地点

出席人员

学习内容:

保密知识技能培训记录

培训主题

培训时间

地点

培训主持

出席人员

培训内容:

网络保密检查记录表

检查日期

被查科室

检查范围

检查人员

保密局档案管理员范文第2篇

一、加强领导,落实责任

我局认真落实了保密工作领导责任制。专门设有保密工作领导小组,明确由分管领导宋君任组长,各科室负责人为小组成员。具体负责落实我局保密工作。

二、抓好档案保密工作,牢固树立保密意识

1、认真开展保密宣传教育工作。局班子非常重视档案保密工作,认真开展保密宣传教育工作,始终把档案保密工作作为局工作的大事来抓。组织全体人员深入学习有关文件精神,坚决防止麻痹思想和侥幸心理,努力提高工作人员对档案保密重要性的认识。强化人员保密意识,即要热情接待利用者,又要加大档案保密监管力度,以确保档案绝对安全。

2、加强档案保密工作。我们制定并实施了较为有效的措施:一方面,加强对归档文件材料的保管以及保密力度,由档案人员统一集中管理,任何个人不得擅自挪用,凡涉及保密的文件资料,认真做好保存工作;另一方面,认真做好文件的收发工作,做好档案的收集、整理工作,保证归档文件材料完整、准确、系统;严格按照《保密法》和《档案法》管理档案,保证档案的安全和利用。严格执行《借阅规则》,做好保密工作。

3、全完善各项规章制度,确保制度落到实处。对局原有档案保密的各项规章制度进行了一次认真的梳理,在原来的基础上加强了档案利用、保护、保密等规章制度的落实,并不断地加以补充和完善。继续实行档案专人保管、专人查阅、集中归档。在借阅方面,未经主管领导批准原件不准外借离馆,严格审查利用者的有效身份证件,档案借阅归还前,要求有关工作人员认真清点,确保不出任何纰漏。

4、算机信息系统的保密工作。近年来,由于形势发展,工作需要,我局为各科室配备了电脑,组建了莒县档案信息网,为加强计算机系统的保密工作,我局采取以下措施:一是制定了相关的计算机使用管理规定。各计算机使用严格按照计算机使用及管理制度执行,从制度上保证计算机使用及保密;二是档案馆设有专用计算机供档案查询使用;三是每台电脑系统都安装了防火墙或瑞星杀素软件,防止黑客、病毒入侵;四是要求全局工作人员严格按规范操作,发现病毒及时报告;五是明确规定不上网,上网不,确保档案管理的保密性和安全性。

5、好开放档案的清查工作,保证档案信息安全。我局本着务求实效,全面彻底的要求,对馆藏档案进行了一次全面彻底的核查,做到心中有数。对在核查中发现的不安全因素,立即采取措施加以整改;对开放档案内容做到精确鉴定,涉及个人隐私,组织机密的不予开放;保证有开放价值的开放,该守密的不开放,该开放的不守密,做到不仅要保证档案实体的安全,而且又要确保档案信息安全。

三、我局保密工作存在问题及改进建议

保密局档案管理员范文第3篇

近年来,我局档案工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻《中华人民共和国档案法》、《*省档案管理系例》等法律法规规定,在局党组的领导和市档案局的指导下,进一步强化管理、创新服务机制,档案管理规范有序,档案服务利用成效明显,没有发生失密、泄密事件,机关文件管理和档案管理工作上了一个新的台阶。

一、领导重视,把档案工作摆到重要位置

局领导非常重视档案工作,*局长多次强调档案是党和国家的宝贵财富,档案工作是局机关工作的重要组成部分,人、财、物的管理和广电事业的发展都离不开档案工作。不但列入领导议事日程,还纳入每年工作考核目标和经常过问、关心和支持档案工作,研究和指导加强档案工作,局分管领导和办公室主任高度重视,将档案事业的经费列入财务预算,并在人、财、物等方面给予倾斜,从多方面帮助和解决了档案事业建设中的许多实际困难,只要档案工作需要,领导有上求必应,大开绿灯,及时研究。档案由局统一管理,局办公室主管,并配备了一名档案管理人员负责对档案的收集、传递、保管和整理,档案管理人员职责明确、能依法治档。

二、档案管理进一步规范

建立和健全各项规章制度是做好档案工作依法治档的重要保证。我们在认真学习《档案法》的基础上,为使档案管理有章可循,《档案法》的精神在实际工作中得到贯彻执行,建立健全了一整套档案管理制度。我局根据《中华人民共和国档案法》及档案工作要求制定了《机关档案职责》、《档案借阅、接待制度》、《档案立卷归档制度》、《档案保管制度》、《档案保密、保卫制度》、《档案移交、接受制度》、《档案鉴定、销毁、统计制度》等规章制度,并制成图板悬挂于墙上,一方面便于全体人员随时对照遵守,另一方面也使档案室美观规范。局里全体干部、职工能都自遵守这些规章制度,尤其是领导能带好头起表章作用,使这些制度不但挂在墙上,而且落实在行动上。

在日常的档案管理工作中,我们主要把好三关:一是接收关,认真检查档案质量,对不符合规定的退回补充、纠正,直到达到要求为止,切实保证归档质量。二是整理关,对接受的档案进行分类、整理、编目、装盒、入库,做到整齐规范、排列有序、查找方便。三是借阅关,借阅档案一定要填写查、借阅单,凭有办公室主任签名方可借阅,杜绝各类档案丢失,损毁和泄密事件发生。在日常管理工作中,加强保管,除了采用设备进行防盗、防火、防尘、防潮等外,我们还做到了四勤:勤察备、勤整理、勤回收、勤修补,使档案达到了不散、不乱、不丢、不坏,有效地保护了档案的完整与安全。

三、档案基础设施进一步加强

我局非常重视档案工作基础设施建设,局党组充分考虑档案工作的实际需要,决定将二间套间分配给档案室使用,并按档案保管的特殊性要求设计了档案库房和阅档室,投入*万余元添置了10组密集架(可存放档案4千余册),为档案库房配备了空调、灭火器、监控器等设备,档案库房的建设符合防火、防火、防潮、防虫、防尘、防盗的“八防”要求。档案室设有借阅室一间,配备了桌椅为查、借阅提供了良好环境。

四、不断提高档案管理人员素质

保密局档案管理员范文第4篇

关键词:档案管理 现状 问题 路径

一、县级烟草专卖局档案管理现状

县级烟草专卖局的经营权、人事权和财权全部上交给了市级烟草公司,在文书档案管理方面,县级烟草专卖局的文书档案管理资料包括行政类执法文书、卷烟零售户档案、日常工作的痕迹资料、党务工作文件、行政机关公文等。县级烟草专卖局对档案管理重要性的认识度不高,档案管理的硬件设施不到位,在文书档案的管理上缺乏科学有效的工作方法。具体说来,以当涂县烟草专卖局的档案管理工作现状为例,该局尚未配有档案室,无专门存放文书档案资料的场所。对于县烟草局的文书档案的归档和管理工作分别由县烟草局的各职能部门自行开展。且该烟草局的工作人员数量有限,目前未配置专门的档案管理员。在文书资料档案的管理上目前只能做到文书资料的保存归档,却无具体的档案案卷编号。对于档案的查询功能缺失,难以使县级烟草局的档案资源得以有效利用,发挥应有的作用。和县烟草局虽然有专门的档案室,但档案管理人员是兼职人员,且档案的管理仍然停留在人工管理上,没有很好地利用信息化资源进行管理。

二、县级烟草专卖局档案管理中存在的问题

1.较多的工作人员现代化的档案管理意识不强

档案管理尤其是文档一体化管理能够为企业的发展带来潜在的价值,而目前某些县级烟草专卖局对现代化档案管理的意识不强,对于档案管理的作用认识不足,甚至无法准确把握档案管理的真正含义。在县级烟草专卖局的档案管理工作上,仅满足于对文档资料的妥善保存,能够保证所有的文档资料及时归档保存便认为是完成了档案管理工作。县级烟草专卖局的管理人员大部分无法认知清楚文书档案的归档、编号、密级是一体化的档案管理工作,无法认知档案管理的查询利用功能能够为企业的经营决策提供智力支撑。因为无现代化的档案管理意识,也就无法实现文档一体化的档案管理工作。

2.档案管理人员的业务水平不高

因为大部分的县级烟草专卖局没有配置专门的档案管理员,因此,企业内的文书资料的档案管理工作交由相应职能部门的工作人员来完成。有些县级烟草专卖局虽然有配置专门的档案管理人员,但是却未有接受过专业化的档案管理专业相关知识的培训。由此可以看出,县级烟草专卖局的档案管理人员只能够完成文书资料的及时归档和保存,对于档案管理的理论知识和实际操作能力却难以实现。在档案工作的信息化上更是缺乏,难以适应信息化档案管理工作的需要,不能够运用现代化的信息技术实现文档一体化的档案管理。

3.缺乏应有的硬件和软件配置

县级烟草专卖局因为其财政权全部上交于市级烟草公司,很多经费开支都要列明到年度和月度的预算当中,对于档案管理工作硬件与软件的配置更需得到市级烟草公司的认可。在缺乏现代化的档案管理意识的情况下,有很多县级烟草专卖局在硬件上无法配置专门用于存放文书资料的档案室,或者有配置专门用于存放文书资料的档案室,但县级烟草专卖局却无法配置专门的档案管理人员,人力、财力的资源投入是有限的。

4.缺乏符合文档一体化要求的档案管理工作制度

县级烟草专卖局的各职能部门负责具体文书资料的归档整理,各职能部门依据年份、月份、文档资料所属种类将文档资料相应保存。因为缺乏符合文档一体化要求的档案管理工作制度,因此,在文书档案的归档期限上缺乏具体的归档,不能保证所有文档资料归档的及时性。同时,因为文档资料的保存期限和密级上缺乏具体的档案管理制度说明,因为大部分文档资料的归档都没有相对应的保存期限和密级。再次,县级烟草专卖局文档一体化管理制度的缺失,使得文档资料的借阅随意性比较强,这容易导致企业内部管理的重要信息泄露,不利于企业的发展。

5.文书档案的利用率低

县级烟草专卖局对文书档案的管理依靠于传统的文书资料的归档整理方式,而文书档案资料信息含量很高,要及时地查询某些文档资料在目前的状况下只能询问相应职能部门的保管人员,这样的查询和利用档案资料的方式效率是极其低下的。目前县级烟草专卖局在档案管理上几乎没有现代化的信息技术支撑,不能够实现通过信息化查询平台及时查询到某类文档资料的归档地点、保存期限、密级和主要内容等相关信息。而现代化的文档一体化管理正是要求企业能够将所有文档资料保存于档案卷宗当中,并结合数据库信息化管理,实现即时查询利用文档资料。就目前的条件看,这些技术要求都是目前县级烟草专卖局难以实现的。

三、县级烟草专卖局档案管理现代化的构建路径

随着信息化时代的不断发展,企业的经营管理等工作也与信息化技术密不可分。加之县级烟草专卖局目前有很多文档资料是电子文档材料,电子文档材料如何妥善保存,如何有效利用等问题就摆在了县级烟草专卖局面前。如何实现档案管理工作的现代化,我认为可以从以下几个方面着手.

1.树立文档一体化的档案管理意识

任何一项工作的开展都离不开企业管理层的重视,要有效地推进县级烟草专卖局现代化的档案管理工作,就需要县级烟草专卖局的管理层高度重视档案管理,对县级烟草专卖局的管理层进行《档案法》和文档一体化相关知识的培训,使县级烟草专卖局的管理层充分认识到档案管理工作的重要性以及档案管理工作的意义。同时,也要加强对县级烟草专卖局每一位职工档案管理相关工作的知识培训,使县级烟草专卖局的全体员工都能树立起文档一体化的档案管理意识。

2.配置符合现代化档案管理需求的硬件设施和专门的档案管理人员

县级烟草专卖局在重视档案管理工作的基础上,将配置档案室列入企业的正常预算当中,未配置档案室的县级烟草专卖局要及时地配置档案室,同时,要在档案室中配置计算机,引入档案信息查询平台,方便文档资料的信息化查询。此外,县级烟草专卖局优化人力资源配置,配备专门的档案管理人员,专门的档案管理人员最好由县级烟草专卖局的办公室人员担任,实现专人归档、专人保管、专人专用。

3.提升档案管理人员的业务技能

在配置专门的档案管理人员方面,县级烟草专卖局应当选用学历相对较高且具备一定计算机操作能力的人员来担任。同时,安排专门的档案管理人员进行档案管理业务知识的系统化培训,充分掌握企业档案管理业务的知识和各项业务技能。档案管理人员要能熟练运用现代化的档案信息查询平台,及时查询到企业所需的各项文书档案资料。此外,也可以通过与其他大型国有企业或高等学校的档案管理人员的交流学习来提升档案管理人员业务技能的提升。

4.建立健全适应现代化档案管理工作需求的档案管理制度

在信息化时代的背景下,企业的档案管理工作要适应信息化的需求,改变传统的档案管理工作模式,建立现代化档案管理制度。根据县级烟草专卖局的具体工作职能,依据不同的工作内容将文档资料予以编号归档,例如,行政执法类文档资料可以根据行政许可和行政处罚的不同,将其档案编号为“ZMXK”和“ZMCF”,在种类编号之后,编入归档年限,然后编入保存年限,永久保存的可以标注为“Y”,年限后面标注密级。将这些具体化的档案编号方式纳入到档案管理制度当中。此外,档案管理制度中应包含规范化档案管理、查询借阅、档案信息化管理等方面的内容,增加对电子化文档资料的档案管理方面的具体内容,确保电子化文档资料的安全、保密,防范损坏、遗失或意外泄露。

5.提升档案的利用效率

在实现文书档案基础管理的前提下,运用信息技术,建立档案资源的数据库,该数据库中应当包括县级烟草专卖局的所有文档资料的存放位置,名称编号、保存期限、密级等全部信息,也可以在数据库中加入归档文档资料的核心内容提要。建立数据库就是为了使归档的文档资料信息存储到计算机当中,并且运用数据库技术和网络技术,使县级烟草专卖局的每一位员工在需要查询某文档资料时可以通过企业内部的网络平台第一时间准确查询到所需文档资料的核心内容和该文档资料的具体存放位置。建立档案目录中心,引入查询平台,使企业的每一位职工可以通过认证、授权,输入年份、文件所属部门、标题名称等必要信息查询到具体的文档资料。这就是要县级烟草专卖局实现档案管理的信息化,同时,对于电子文档资料的查询也可依据网络查询平台得以实现。

综上所述,县级烟草专卖局的档案管理的现代化应当从以上五个方面予以建立和完善,建立符合信息化时代需求的档案管理,不断提升企业的档案管理水平,增强档案管理人员的业务能力,实现档案资源的有效利用,为企业发展和经营决策提供智力支持,也更好地满足相关个人的合理需求。

参考文献

[1] 林华娟.浅谈如何做好县级供电公司档案管理[J].广东科技,2011(24)

[2] 李文琦.中小企业的信息化档案管理[J].企业导报,2012(5)

保密局档案管理员范文第5篇

关键词:档案管理;信息化;资源共享;网络安全

中图分类号:TP315

文献标识码:A

文章编号:1009-2374(2012)29-0154-02

随着信息技术的不断发展以及人们对信息需求的不断增加,实现档案信息资源的共享就显得尤为重要。然而,在实现档案信息资源共享过程中档案信息的生产、移交、归档、管理以及利用都必须依托于信息网络,因此遂昌电力局在实现档案信息资源共享时,不仅需要考虑档案资源管理的安全性问题,还需要考虑档案资源网络与信息系统的安全性问题。

1 遂昌电力局档案信息资源共享中存在的安全问题

1.1 网络系统本身的脆弱性导致的安全性问题

有信息专家提出,当前绝大部分的网络系统都至少存在三个以上的漏洞可以使得入侵者获得系统的最高权限。近年来,国家电网公司加快了档案数字化进程,建立了统一的档案管理应用平台,实现了档案信息资源共享。国家电网公司在档案管理系统在设计和实现的过程中,也较为充分地考虑到了信息的安全性问题。然而,随着技术的不断发展和进步,任何系统都会出现一些漏洞,需要去逐步发现问题,并逐一加以解决。因此,遂昌电力局的档案信息资源管理网络系统本身就必然会存在一些不足或者说存在漏洞。这也意味着,档案信息的安全会受到一定的威胁。

1.2 内部人员的违规操作可能导致的安全性问题

若内部管理人员未按照《信息安全反违章》的要求对系统进行安全性设置或者将密码违规借给他人、泄露给他人使用,都会对遂昌电力局档案信息资源的安全性造成一定的影响。除此之外,内部人员将信息存取权提供给未经授权者或者未区分不同安全等级的信息资源,都会影响到系统的安全,从而有可能导致信息的泄露、篡改,甚至是丢失。

1.3 外部人员的非法入侵可能导致的安全性问题

外部人员的非法入侵是网络系统脆弱性的一个重要因素。据相关统计,外部人员入侵网络系统的案例之中,有将近25%是来自于系统实施方,因此外部人员的非法入侵与网络系统本身的脆弱性之间是密不可分的。然而无论如何防范,外部人员的入侵总是存在的。例如安全防范最为严密的美国五角大楼,受到的外部人员非法入侵数量也是逐年

增加。

2 遂昌电力局档案信息资源共享安全性提升的对策

2.1 提高信息安全的管理意识

在遂昌电力局档案信息资源共享存在的几项安全问题之中,都与自身的信息安全管理意识有着非常密切的关系。若不重视档案信息资源管理的安全意识,再精良的硬件、软件设备,再完善的网络防护手段,也无法杜绝信息资源的安全性问题的出现。因此,遂昌电力局尤其是档案数字化管理相关部门,首先要提高信息安全防范意识,转变落后的信息安全管理理念,加强与科技信息、安全保密等部门的联系,认真执行省公司有关保密和档案信息化管理的各项规章制度,加强档案系统的权限管理,保证档案在保管、利用等环节的安全,并且实时开展档案数据备份的工作,保障档案数据信息的安全。

2.2 加强档案信息资源共享的安全管理

信息安全管理是保障网络安全的核心。制定全面的网络安全管理制度和完善的网络安全体系,能有效地预防网络中出现的各种安全隐患。如果没有较好的管理制度,再多的实施方案都如形同虚设,得不到真正的应用。因此加强网络相关人员的培训,提高他们的素质,并且结合一个有效的管理制度,从素质上和制度上对网络安全进行双重保障。

档案信息资源共享系统建立完成之后,对于推动公司档案信息化建设工作的深入开展,保障公司系统各单位档案数字化工作的顺利进行起到了非常重要的作用。为了尽可能地提升遂昌电力局的档案信息资源共享安全管理能力,有必要设立一个专门的机构,统筹各个职能部门,建立起内部档案信息管理制度,将档案信息资源共享系统的安全性问题纳入到内部相关管理人员的绩效考核指标体系之中,使信息安全与内部管理人员的切身利益直接相关,从而提高其警惕性,加强对档案信息资源共享的安全管理。

此外,还需要制定有效的数据加密机制,数据加密可以保护数据的安全,保证数据、文件、口令等重要信息的真实性、完整性和可用性,能有效提高信息系统的安全性。完整的加密措施,可以有效防止黑客攻击,防止黑客利用系统中的漏洞获取账号、口令等重要信息,从而造成系统的破坏。常见的加密方式可分为链路加密方式、端点加密方式和节点加密方式三种,用户可结合本单位的实际情况选择合适加密方式。

2.3 强化系统实施方管理,减少外部入侵

在档案信息资源的共享系统建设过程之中,为了减少安全患,要与实施方签署《浙江省电力公司信息系统外来工作安全保密协议》,严禁将涉及国家机密和企业机密的计算机、存储设备连接到信息内外网或其他公共信息网络,在进行数据交换时必须使用公司专配的安全移动介质,以保护数据信息的真实性、完整性和可用性。一旦发现来自于实施方的外部入侵行为要严格追查,严格按照双方约定的协议追究其侵权责任或者违约责任。

3 结语

网络安全问题是当前网络环境下资源共享之中不可忽视的一个问题,文章研究了来自网络系统自身、内部人员以及外部入侵几个方面的安全性问题,并且提出了针对性的解决对策。希望文章的研究对于电力局档案信息资源共享更好地提升其安全防范能力能够有一定的参考和借鉴价值。

参考文献

[1] 马金玉.电子档案与纸质档案在档案管理与利用中的区别[J].兰台内外, 2007,(6).

[2] 鄢淇.如何迎接电子档案的挑战[J].机电兵船档案,2007,(3).

[3] 项文新.构建基于信息安全风险评估的档案信息安全保障体系必要性研究[J].档案学通讯,2008,(1).

[4] 童云.关于电子档案风险防范与控制的思考[J].金陵科技学院学报(社会科学版),2008,(3).