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工作探索

工作探索

工作探索范文第1篇

(初稿)

根据上级纪委有关工作报告精神和县纪委《关于进一步深化乡镇纪委监督职能工作、充分发挥“探头”和“哨兵”作用的实施方案》要求,乡镇纪委、监察组在面对新形势新任务新要求,要把监督放在首要职责,力量向监督倾斜,突出监督主业,围绕四个方面内容监督中发现的问题进行分类处置,现结合工作实际规范问题线索处置,制定提级监督工作流程如下:

一、加强问题线索研判

乡镇纪委、监察组在日常监督、信访举报、巡视巡察、审计等方式方法中发现在遵守廉洁自律准则和执行“六项纪律”等方面存在有轻微违纪行为或苗头性、倾向性问题的党员干部,适用第一种形态处置的,由乡镇纪委、监察组自行办理或报所在乡镇党委执行,由乡镇党委书记及时对其进行谈话、提醒教育,指出其存在的问题和不足,督促整改落实;乡镇纪委、监察组侧重于谈话函询和诫勉谈话。在党内监督和纪律审查中发现适用于党纪轻处分、政纪轻处分或其他组织调整的第二种形态问题线索,需报送联系纪检监察室集体研判,重要的、疑难复杂的问题线索将提级监督办理,普通事实清楚的问题线索由乡镇纪委、监察组自行办理。

二、重点问题线索移送

对在农村集体“三资”管理、项目建设、脱贫攻坚同乡村振兴有效衔接、生态保护等四个方面重点内容的日常监督、信访举报、巡视巡查、审计、上级交办等方式方法中发现基层站所干部以及村、居“两委”主干涉嫌违纪或违法的重大问题线索时(拟可能用第三、四种形态处理的),应及时报送联系纪检监察室和县纪委监委分管(协管)领导集体研判后,移送县纪委监委案件监督管理室统一受理、建立台账、按程序交由提级监督工作组办理。

三、提级监督工作组成

针对重大问题线索成立提级监督工作小组,由县委巡察办、第一纪检监察室、第四纪检监察室、县纪委监委派驻监察组相关负责人、乡镇纪委书记中抽调组成,由县纪委监委分管(协管)领导定期调度督办。

工作探索范文第2篇

关键词:高中数学;教育工作;导学案

所谓的素质教育,就是要让学生从对知识的“死记硬背”模式中走出来,学会知识的灵活运用,并在实践中探索与创新,进而成为创新型人才。高中数学学科对于学生来讲,往往是“枯燥”和“乏味”的,如此评价的一个重要诱导因素就是传统的“填鸭式”教学模式,学生不知道“知识的真正作用”,以至于对其失去学习的兴趣。因此,转变教学方法,丰富教学内容对提高高中数学教学质量是非常必要的。

一、“导学案”在高中数学教学中的应用作用

“导学案”在教学过程中,能够依照学案的设计思路,在预习、自习以及课后练习等环节中进行自主合作、探究交流以及效果反馈。从而培养了学生的主体能动性和实践动手能力。而高中数学教师借助“学案导学”,对教材进行有机整合,对课堂教学进行合理调控,进而大幅度提高数学课程的教学效率。

二、“导学案”过程分析

(一)目标设定

在学案设计过程中,学习目标是首要的设计问题。通过目标的明确,能够帮助教师明确教学目的,更是能够让学生清楚的认识到自身的学习任务是什么,从而对自身的学习进度进行适当调控。学习目标设定的根本依据就是高中数学课程标准、教材内容以及当前学生的认知水平,三者缺一不可。

(二)合作探究

在该环节中,学生首先要通过自学对研究的内容有一个初步的理解。此时,教师可以将编制好的学案提前分发给学生,让学生在目标明确的前提下,带着问题进行课堂知识学习。其中,教师不能一味的“灌输”,而是要适当地加以引导。当遇到重点或难点问题时,教师可以组织学生就该问题进行探讨和交流。最后,教师和学生一起细致分析难以解决的共同问题。

(三)讲解“重点”,注重点拨

学生经过了自学和交流讨论阶段,很多突出问题已经“浮出水面”。此时,学生非常希望能够明白“问题”的解决方法。教师在这个时候,依然不要就该问题进行全方位的讲解,而是要有策略地进行点拨,一步步将学生引向问题的解决“道路”上来。如此,学生在教师的引领下,依靠自己的力量解决了难题。其自信心会剧增,并且,对难点探究充分了信心。从而在不断的探究过程中,提高了自身的实践应用能力和探究能力。

(四)加强训练

适量、恰当的数学习题是实现教学目标的关键。在教学过程中,教师要给出适量的数学习题,让学生在指定的时间内独立完成。在完成的过程中,教师要对学生的解决过程进行审查,对其书写进行规范。在完成之后,可以组织小组内讲评活动。讲评的过程中,要突出习题的设计重点,并且,帮助学生对解题思路进行深入理解。同时,要在每个学习阶段设计不同的教学重点,例如:高一阶段,要侧重于培养学生的思维能力。在高二或高三阶段,要注重培养学生的知识运用能力以及创新能力。

(五)总结和反馈

基于“学导案”教学模式的高中数学教学是一个信息交流的过程,学生在接受知识的过程中,亦是会给教师一个信息反馈。而教师则是根据反馈信息对教学模式进行优化,从而对教学质量进行提高。

三、“学案导学”模式运用中的注意事项

在导学案教学中, 由于对导学案教学的不成熟, 往往将课堂甩给了学生, 这样不但不能促进课堂效率的提高, 反而让学生玩的高兴, 学不知所学。 因此, 教学中需要注意以下问题。

(一)以重难点为切入点

导学案的学习是将重难点交给了学生,教师只是以一定的方法来引导学生,让学生去解决问题。掌握方法去解决问题就成了学生由“学会”转向“会学”的关键。为此,在导学案的使用中,要以重难点来让学生形成相互质疑、释疑的习惯。特别是在“典题精讲”的环节中,教师不能包办,很多问题要引导学生去发现然后提出来,教师用方法去进行指导。

(二)以信息反馈来促进交流

学习本身就是一个相互交流的过程,交流的结果其实就是学习的收获。导学案提倡通过小组活动来解决问题,但学生的知识能力毕竟有限,那么,和教师之间的信息反馈就成了学生进步的表现。信息的反馈一方面有利于教师掌握学生的学习情况,引导学生向深层次发展,同时也利于构建和谐的课堂气氛。

例如:在《命题及其关系与充要条件》的 “典题精讲”环节,对问题共线的充要条件”教师首先提出了要求:“充分条件是什么?”、“必要条件是什么?”。当学生对教师提出的问题探究出答案后,有的学生不能确定,此时,通过各个小组的汇报或异组间的交流,信息得到了验证,问题得到了解决。导学案教学旨在促进学生的发展,促进学生知识向技能的转化,提倡先学后教,以探究为主。特别是在新课改中,导学案的应用逐渐得到了高中数学课堂的欢迎,笔者这里就教学中的实践作了简要分析,在今后教学中还需不断丰富。

高中数学课堂教学是一门艺术,更是一种智慧。教是为了不教,只要我们相信学生,更新观念,变革我们惯用的教学方式,大胆放手让学生去自主学习、合作互动,学生们创造出来的奇迹一定会让我们惊喜,数学课堂教学也必将高效。

参考文献:

[1] 李彦峰. 新课程高中数学“算法初步”的有效教学策略研究[D]. 赣南师范学院 2010

[2] 顾剑峰. 高中数学“导研型”课堂教学模式研究[D]. 苏州大学 2010

[3] 姜凯. 基于网络的高中数学新课程学习平台的设计与实现[D]. 陕西师范大学 2011

工作探索范文第3篇

关键词:女工家属 安全协管 实践探索

净石沟煤矿安全协管会自成立以来,在党政工组织的领导和大力支持下,积极组织全矿女工、家属在情系矿工等方面开展了一系列行之有效的安全教育活动,筑起了安全第二道防线。

一、统一思想抓安全

2005年,家协会初建时,不要说职工群众不理解,就连我们几个女工委员思想认识也不一致,有些同志认为:这不就是成立一个机构吗,应付上级检查的态度,还有的认为煤矿安全工作有矿长、安检科和区队队长抓,我们能干什么呀……。因此,针对这些糊涂的想法,主要有以下探索。

一要组织女工家属集中学习,提高认识,把思想和行动统一到安全协管工作上来。利用“三八”节期间召开女工家属座谈会,女工委定期不定期组织女工家属集中学习,每名女工、协管员都建立学习笔记,并撰写 “安全记心间”、“安全伴我行”等心得体会。通过宣传教育,使女工委和家协会认识到,职工是企业的主人,作为职工家属应当尽一份责任,协助管理好自己亲人的安全,才能确保家庭幸福平安,保证企业安全生产。

二要结合事故案例,现身说法,增强安全意识。要经常邀请安检科、工会等部门的领导给家协会讲课、培训,讲一些安全与家庭幸福的关系,因“三违”造成事故的悲剧案例等,还讲一些不安全事故带走了全家人的快乐生活,留下终生悔恨的故事。所以管好、监督好自己亲人的安全,是每一位女工家属义不容辞的责任。关心矿井安全,就是关心自己的亲人,只要安全搞好了,我们职工家属才能获得最大的幸福平安。

三要领导带头,身先士卒,做好表率。女工委要求别人做到的,首先是自己做到,在组织各项活动中,例如在井口送茶水、发放安全慰问信、制作的安全红腰带,鞋垫等物品,女工委和家协会以身作则,身率先士卒,带头完成。把温暖送给职工,把快乐送给每一位家庭,起到了模范带头作用。

二、完善制度保安全

通过积累的实践体会,做好家协工作,不是一朝一夕的事,是要建立在各项规章制度上去,要付出大量时间、精力和人力,经过长期的努力,才能做好。

一要建立女工家协会工作制度。要求学习会上讲安全,登门串户访安全,上下班问安全的一项正常性的工作制度。平时与矿安检部门、群监员、青岗员建立安全网络,及时了解和掌握矿上安全情况及职工表现情况,以便针对性的开展工作。

二要加强协管员的素质培训,确保职工情绪稳定,搞好安全生产。工会、安检部门每年要对协管员进行安全培训,提高协管员素质,家协会积极组织签订“职工家属安全联保合同” 一要鼓励丈夫、子女努力学习党和国家的安全生产方针,积极工作,争当安全生产标兵;二要嘱咐亲人班前不喝酒、不带烟火,班中不违章违纪等;三家属要料理好家务事,合理安排丈夫的休息时间,保证上班有充沛的精力干好本职工作。使每一位职工家属都把安全工作放到了家庭生活的重要位置。

三、情系矿工促安全

协管会成立初期,职工群众对我们的工作不了解,家属初次和领导、职工打交道不知从何开展工作,通过一段时间的探索,我们也认识到搞好家协工作,只有用看的见,摸得着的事实,以情暖人,以情感人,才能做到人人爱矿山,全家抓安全的良好氛围。

一是开展安全送温暖活动。为了增进家属和职工的相互了解,沟通思想,搞好安全,我们发现一线职工衣服、纽扣破了,没人缝补,在矿大力支持下提供一间房,投资了设施,坚持每周给一线职工缝补衣服、拆洗被褥。职工高兴地说:你们想的真周到,真是给我们解决了燃眉之急啊。

工作探索范文第4篇

[关键词]公路职工;思想政治工作;创新途径

随着时代的飞速发展,科技的日新月异,思维的不断翻新,人们头脑在经受各种思潮的相互激荡,面临着世界政治多极化、经济全球化、信息网络化等诸多新形势、新情况和新问题。联系我们公路行业的实际,随着公路体制改革的深化,特别是“两费”取消后,公路行政执法工作的不断推进,对每一位公路干部职工提出了新要求,新的变数与矛盾不断涌现。因此,我们要不断适应新形势、研究新问题,进一步解放思想,积极探索公路职工思想政治工作的创新途径,促进公路事业又好又快发展。

一、积极探索公路职工思想政治工作在观念上的创新途径

公路职工的思想政治工作是对人的工作,因此要突破观念上的创新。

一是完善人的道德观念。道德是人的精神基石,是维系社会关系的基础,是法律的底线。正因为如此,道德教育即德治就显得尤为重要。法治是依靠强制力量规范人们的行为,而德治则是依靠舆论的力量,实行道德教化而唤起人们内心的道德遵从。道德建设要着眼于实际,从点滴入手,最忌假、大、空。公路职工道德建设要从岗位做起,要把职业道德建设放在突出的地位。如果我们的公路职工都遵守自己的职业道德,那么公路系统的社会形象就有了最基本的保证。

二是提高人的品格观念。人们的价值观念是多元的,独立人格成为社会的一种普遍追求,独立特行的人格已不再是个别现象。对独立人格要辩证地分析,不能一概否定。正直、清高、不被流言击倒、独立思考等往往是当代社会独立人格也是公路人的基本构成要素。

三是升华人的理想观念。理想是人生的航标,是奋进的动力。没有理想,人就会胸无大志,浑浑噩噩,失去奋斗的目标,将一事无成。现实生活中,缺乏理想和信仰主要表现在:一方面是碌碌无为,过一天日子撞一天钟;另一方面表现为拜金主义、享乐主义、极端个人主义,或者是不惜以身试法等等。没有理想的人,精神的天空是一片废墟,连最起码的道德规范都可以置于脑后。因此,促进人的全面发展的首要任务,就是帮助人们树立或重塑理想信念。

思想政治工作的作用是巨大的。好比混凝土一样,看起来是由砂、石子、水泥组成的,但是,如果没有水的作用,它们永远都是“一盘散沙”,不可能成为坚固的混凝土,做好公路工作也是如此。如果思想政治工作不抓或虚抓,就会导致经济和社会的颓废甚至挫败。比如,现实中的公路诚信服务问题、滋生腐败问题、社会保障问题导致一些人思想上的混乱、经济上的无序、生活上的盲从。在这种情况下,人们认为金钱万能,有钱能使鬼推磨,一度出现忽视思想工作,或片面地认为讲物质利益就是做最好的思想工作。实践证明,思想工作只能加强,不能削弱,并且必须虚功实做,做出成效。

二、积极探索公路职工思想政治工作在内容上的创新途径

在新形势下,社会经济生活越来越呈现出经济成分、经济利益的多样化以及社会生活方式、组织形式等的多样化,这些“多样化”的社会现象,使新的思想意识面临着新的考验,也使思想政治工作的内容面临着新的挑战。

一是竞争性。竞争是市场经济最基本的运行机制,市场经济打破了等级特权观念和“等、要、靠”的思想,人们也逐渐由“单位人”变为“社会人”,体制的变革使人们呼唤竞争精神,“爱拼才会赢”成为越来越多人的共识,所有这些都潜移默化地增强了人们的竞争意识,推进了经济、政治建设的步伐,但竞争如果缺乏有效的监督和约束,就会使有些人采取不法手段来追求物质利益,破坏社会公正,使人们对改革产生怀疑,甚至在一定程度上、一定范围内引发经济和社会秩序的混乱。因而合理地规范竞争就显得十分的重要。

二是多变性。人的思想从来就不是一成不变的,总是随着社会环境的变化而变化。在社会转型期,人的思想活动的多变性尤为突出。人在对新理论、新价值观念等方面选择上也处在一种或不辨良莠,全盘否定,或虽持疑虑,又不置可否的状态,急需用科学的鲜明的理论加以引导,因此对于人们思想活动的多变性,我们要用科学的预见性、灵活多样的工作方法,将人们积极健康的思想补充、丰富,使其不断发展,而将其思想中消极颓废的方面控制在萌芽状态。

三是趋利性。“君子喻于义,小人喻于利”的传统义利观使人们一直羞于谈功利。随着市场经济的发展,物质利益原则被作为调动人们积极性的常用手段,这使得物质利益观念更为突出。这种趋利性思想一方面能使人们堂堂正正地争取自己合理、合法的物质利益,促进生产发展和社会进步;另一方面,也会影响人们考虑问题的出发点和判断是非的标准,使一些人不能正确处理国家、集体和个人之间的利益关系,甚至不择手段地追求个人利益,滋生拜金主义。这就要求思想政治工作要引导我们公路干部职工树立正确的义利观,鼓励他们通过正当手段追求个人物质利益,反对损害国家和集体利益,非法为己牟利的行为。

三、积极探索公路职工思想政治工作在方法上的创新途径

作为公路系统思想政治工作,必须同公路业务工作相结合。只有选准了结合点,思想政治工作才能真正做到有的放矢,才会自然而然地渗透到业务工作中去,从而取得良好效果。首先,从结构上来看要建立三项机制:

一是健全领导机制。公路系统做思想政治工作,要有固定经常的组织领导机构,形成党组织统一领导、党支部具体负责、班子和部门齐抓共管、公路干部职工广泛参与的互动格局。目前,基层思想政治工作还存在“夹生饭”现象,说没有抓吧,各单位都不同程度地做了一些具体工作,并收到了一定的成效,说在抓吧,目标还不够明确,方法比较简单,重行政手段和经济措施,轻正面疏导和以点带面,工作的渗透力和辐射力不强,特别是领导班子形成共识,上下互动格局方面存在差距,这是进一步研究措施、加强工作的重要方面,同时又是做好工作的关键。

二是完善投入机制。还有极少数同志认为,思想政治工作投入划不着,不到非拿钱不可的情况下是不愿拿钱的。其实,思想政治工作也好、文明创建工作也好,花的是小钱,赚的是人心、是精神、是智慧。纵观历史和世界,只有“舍”才有“得”,只求“得”了再“舍”者,怎么也是吃不上好果子的,这也是一个自然规律。因此,为了保障思想政治工作的正常开展,必须建立可靠的投入机制,如专项经费制、基金制等。

三是实行岗责机制。以职定责,以岗定责,并把政治表现、工作完成情况等与本人经济利益挂钩。这就促使广大公路干部职工既要干好本职业务工作,又要遵守公路职业道德纪律,注重个人表现,从而把广大干部的精力吸引到公路工作上来,把注意力放在自己的职业道德修养和思想政治表现上来,日久了,就会提高自身政治、业务素质。

其次,从形式上而言要使用两种手段

第一,注重“隐性教育”,坚持公开性与渗透性的统一。在对我们公路干部职工的教育中,公开的、正面的教育方法当然十分重要。我们应当直接而理智地传授社会的思想政治道德准则,观点不能模棱两可或取中立态度,要态度坦诚,泾渭分明,但只有这种直接的方式还是远远不够的。其时间的集中性和观点的鲜明性容易给人一种强迫灌输感觉,进而使人产生一种逆反心理,从而制约人对有关思想、政治、道德要求的理解和内化。在全球化条件下,思想政治教育的方式应当更具有自然性和隐蔽性,使思想政治教育在不知不觉中进行。

工作探索范文第5篇

关键词:电力施工企业机械设备管理工作探索

中图分类号: TU7 文献标识码: A

1引言

随着我国经济建设快速发展,电力建设水平已经达不到当今社会的需求。电力施工企业面临着新的发展压力和挑战,机械设备管理上也存在着严重的不足和危险性。我国电力施工企业中出现的安全事故,多数都是因为施工机械设备管理不善所造成的。电力施工企业的施工现场常常集中大量的建筑材料、机械设备和施工人员。高处和露天作业频繁,大型施工设备和机械较多,易发生机械伤害事故。电力施工企业的方法和生产工艺多样,而施工人员文化层次较低,易出现蛮干和违章作业情况。

2电力施工企业机械设备管理中的安全隐患

机械设备安全是指在预定条件下,机械设备进行安装、运输、运行、维修、调试、处理、拆卸时,不会对操作者的健康造成损伤。分析电力施工过程,施工机械设备安全体现在三个主要方面。

2.1施工人员引起的安全隐患

人员安全隐患是指施工人员违章操作之后的安全问题。经过事实证实,电力施工企业的施工现场,施工人员操作规程和规章制度常会违规,从而引起安全事故。人为因素约占总安全隐患的1/3,电力施工准备之前,施工人员应接受安全培训和教育。了解本职工作的安全知识,从而提高自我的专业素质和生产技能,通过提高安全意识来减少违章违规操作,减少人为的安全隐患。

2.2机械设备的隐患

机械设备在非正常工作、正常工作或者非工作状态都有危险性。电力施工企业的机械设备安全隐患约占总安全隐患的一半,其中的安全问题多是机械设备问题引发的。电力施工企业的机械设备包含了机械设备的破损、缺陷、老化。并且包括运动部件和人体之间是否存在机械漏电,是否设置了隔离区域,其解析部件是否缺乏保护等。这些安全隐患都会引发安全性问题。

2.3其他因素

电力施工企业机械设备管理中的安全隐患,除了人为因素和机械设备因素,还有其他的安全隐患因素。例如机械设备安装架设时,施工地点附近的环境、极端恶劣天气和气候等。

3电力施工企业机械设备管理措施

3.1健全管理制度

为了保障电力施工企业的机械设备管理有序化和规范化,电力施工企业要以自我发展特点,完善好管理制度,总结设备的管理经验,对设备的用、养、管、修做好管理,形成全面的设备管理制度。同时,施工企业还要健全施工设备的管理网络,构建细致工作程序,以现代化管理模式、管理人员和管理机构,业务由专职机构领导。落实好各级管理的责任,进一步规范施工设备的管理行为。

要目标化、模块化的管理机械设备的费用计提、统计管理、调度管理、资产台账管理、机械配件管理和单机核算。以方案设计大件吊装机械,采取CAD绘图、三维技术、有限元计算,将设计理念和设计方案相融合,能够实现设备的模型化和参数化,优化了吊装方案。

3.2加强施工现场的机械管理

施工机械设备的安全运行状况、技术状况,能够影响到工程质量、工程工期与经济效益。监督检查施工设备,及时发现并消除隐患,能够提高施工机械的利用率、完好率,及时降低事故的发生频率。以定期检查、日常检查、专项检查、旁站监督的检查形式,将检查层次化为施工机械单位、公司、项目部和操作人员四层次。对于检查出来的问题,责任部门需及时整改,并进行书面反馈。强化施工的现场监督力度,能够消除施工设备中的隐患,确保了施工设备的安全运行。

3.3将经济管理与施工设备管理相结合

对施工设备进行管理,是为了发挥它最优的经济效益。要根据目前的市场形势,认真研究施工机械设备。长期规划分析电力基建市场和现有设备状况。合法出让高费用成本、长期闲置和落后性能的施工机械,及时回收资金并置换出新装备,技术改造一些较少投入的施工机械。改善施工机械的设备结构。

施工设备的选型,会影响到施工机械的经济效益。因此,施工企业要侧重于施工设备前期管理,坚持多方搜资、技术论证,比较设备的转移成本和运行维修,分析和预测远期的经济效益、周期使用成本,让施工设备选型更为科学。新项目要尽量提高机械设备使用率,全面预算、比较施工机械的安拆费、转场费和设施费,减少施工机械的安拆、转场和费用支出,以此控制好施工设备使用的总费用。对燃料消耗、配件消耗、故障维修和日常保护,需落实到每台设备上,控制燃料动力消耗和配件消耗。配件倡导零库存,逐台统计每月消耗,并以单机管理进行考核,落实责任人。只有这样,才能提高机械的利用率和完好率,大幅度提高施工机械的投入产出效益。

3.4探索工程施工设备的管理模式

国内工程和境外工程有很大的区别,在机械设备管理工作探索过程中,要从国情出发,确保满足电力施工企业项目需要。

3.4.1合理选型,优化配置

以标书的工程量指标,结合项目现有的施工设备能力和数量,以最小配置获得最大化的经济效益。以此发挥出施工机械潜力,做好机械配置的计划。现阶段,国际上的知名施工设备有着很高的价格,质量也比国产要优越。在气候炎热、大施工强度、复杂地形的施工环境中,国际知名品牌设备有着更为优越的质量。设备选型过程中,国内施工强度小、技术较为成熟的项目均选择国产设备,比如吊车、发电机、中型货车、空压机等。特种专用设备,比如装载机、挖掘机、压路机,均选择国际知名品牌。

3.4.2考虑施工设备运输成本

承包工程的实践和项目履行过程中,工具材料物流货运成本和工程施工设备都有很大比重,电力施工企业成本控制的重要环节是对外承包项目货运成本的控制。要及时做好成本控制,提升货物运作质量。国际机械设备的运输涉及货运、公司、两国海关和运输单位等。因此,电力施工企业尽可能利用国际货代企业,选择良好的货运公司,形成合作伙伴关系。国外工程项目和国际货代公司有了良好的合作伙伴关系,便能够得到一定的优惠优质服务。

3.4.3实施租赁与购买相结合

电力施工企业在境外施工,既可以购买施工设备,也可以租赁施工设备。购买比租赁一次付款费要多,但租赁比配置的使用费要高的多,其中也有很多的不确定因素。租赁合同较为严格,管理上也较为困难。因此,境外施工通常选择购买设备。以企业长远利益和全局来看,租赁设备和购买设备都要符合实际情况。因此,需综合考虑多种因素的影响,考虑到公司境外长远发展情况,确定境外项目设备是租赁还是购买,也可以两者相结合。通过确定公司长远发展和项目的经济效益,来选择最佳的结合点。

4结束语

电力施工企业需要的机械设备多,施工现场突发状况频繁。电力施工企业应根据自身情况进行探索,施工机械需在节约、合理的情况下得到应用。电力施工企业机械设备管理中的隐患,由人为因素、机械设备因素和其他因素引起的,要健全管理措施、加强施工现场机械管理、将经济管理与施工设备管理相结合、探索工程施工设备的管理模式。只有这样,才能确保电力施工企业得到最优的机械设备管理。

参考文献:

[1] 刘春源,杨飞.关于电力设备定期维修与状态维修的分析[J].河北企业,2012(11)

[2] 袁耀文.电力企业用电管理中存在的问题及对策[J].中国化工贸易,2013(A01)