自20*年开展第四次评选表彰*市级劳动模范以来，我市各行各业、各条战线的先进模范人物和先进集体不断涌现。为了表彰先进，树立典型，弘扬正气，激发全市人民同心同德，团结奋进，为全面建设小康社会和建设"工业强市、商贸新市、影视名市、建筑大市、文教优市"作出贡献，现就开展第五次劳动模范和模范集体评选表彰工作提出如下意见：

一、评选范围

市劳动模范评选范围：20*年以来在我市深化改革、经济建设和社会发展中作出突出贡献的工人、农民、专业技术人员、管理人员、机关团体工作人员及其他人员。

市模范集体评选范围：在全市各行各业的基层单位中贡献突出的车间（科、队、所）、班组、企业，事业单位、社区居委会、村民委员会。

已获得市以上劳动模范、模范集体称号的个人和集体不参加评选。

凡违反国家法律法规、违反计划生育国策，发生重大安全生产事故、严重职业危害和重大治安事件的单位及责任者，其它违法违纪人员等均不得作为推荐评选对象。

二、评选名额

全市评选市劳动模范25名，其中基层一线职工不少于40%，农村各业人员不低于15%，厂长（经理）不超过25%，科技人员不低于20%，妇女应占一定比例；模范集体8个。

三、评选条件

（一）市劳动模范评选条件

坚持党的基本路线，遵纪守法，具有良好的思想品质和职业道德，在全市经济社会建设中奋发进取，努力工作，贡献突出，有较广泛的群众基础，并具备下列条件之一者：

1、在建立现代企业制度，改善经营管理，发展生产，提高经济效益和社会效益方面作出显著贡献者；

2、在发展农业生产、农村经济和建设社会主义新农村方面作出突出贡献者；

3、在科技、教育、文化、卫生、体育、环保等方面作出突出贡献者；

4、在开展合理化建议、技术革新、发明创造和技术攻关，推动技术进步、技术交流和推广、培养技术人才方面中作出重大贡献者；

5、在提高劳动生产率和产品、服务质量，降低消耗及增产节约、增收节支等方面作出重大贡献者；

6、在勤政廉政和"三个文明"建设方面作出突出贡献者；

7、在苦、脏、累、险等平凡艰苦岗位上勤奋工作作出突出贡献者。

8、在引进外来资金、技术及开拓国内外市场方面作出较大贡献者；

9、在保护国家、集体和人民财产，维护职工合法权益和社会稳定方面作出较大贡献者。

10、在能源、交通、通讯及原材料工业等重点工程建设方面作出较大贡献者。

（二）市模范集体评选条件

1、领导班子认真贯彻执行党的基本路线，党性强、作风正、团结好、纪律严，勇于改革创新。

2、在生产经营活动中成绩优异，其主要经济技术和业务指标达到同行业先进水平。

3、坚持两个文明建设一起抓，在提高职工整体素质方面成绩显著，能正确处理国家、集体、个人三者利益关系。

4、在推进改革，加强职工民主管理，开展提合理化建议、经济技术创新和科研活动，促进技术进步，提高经济效益方面成绩显著。

四、评选办法

（一）基层工会组织推荐。被推荐的对象，应由群众民主评选产生，并经本单位职工代表大会或职工大会（农村经村民委员会、社区经居民委员会）讨论同意。

（二）组织联评。在基层同意的基础上，由产业工会、镇乡(街道)总工会(工会)、工委对推荐对象先进事迹进行核实，经所属党组织签署意见后，评选推荐出劳动模范候选人、模范集体候选单位。

（三）由市总工会对劳动模范候选人、模范集体候选单位进行考察、初审，在征求相关部门意见的基础上，推荐出劳动模范和模范集体预选名单。

（四）市劳动竞赛委员会对劳动模范和模范集体预选名单进行审议后，提交市长办公会议和市委常委会研究确定。

（五）将劳动模范和模范集体预选名单通过新闻媒体进行公示，征求群众的意见。

五、工作要求

（一）评选劳动模范要按照面向基层、面向经济建设第一线、群众公认及兼顾各行各业的原则，由基层自下而上评选推荐，逐级审核，层层把关，在本市范围内评选出推荐对象。具体评选推荐的日常工作由市总工会负责。

（二）评选推荐要条块结合，纵横比较。如推荐厂长（经理）为市级劳动模范的，除按条件评选外，其所在企业自20*年以来的主要经济指标应逐年有较大幅度提高，并居全市和同行业前列，工会组织健全、职工合法权益得到有效保障，同时还应征求审计、税务、工商、纪检、工会、劳动保障、安全生产、环保、计生等部门的意见。

（三）注重评选质量。推荐对象必须是群众公认，对国家有突出贡献，其模范事迹在社会上有较大影响，且评上后确实有利于树立学先进、赶先进的良好风气，有利于促进全市改革开放和现代化建设的先进人物和先进集体。

请各地、各部门和单位根据分配的推荐名额（具体分配名额附后），于2009年11月10日前将推荐审批表、推荐对象事迹材料文本（2000字左右）各一式3份，报市劳动竞赛委员会办公室（设在市总工会经济技术权益保障部，电话：*）,同时将电子稿发送至：*。