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阶段总结报告

阶段总结报告

阶段总结报告范文第1篇

为进一步落实上级领导部门关于预防X感染的肺炎防控工作的通知精神,加强校园卫生安全管理,为广大师生开学前的工作、学习和生活提供有力保障,x年x月x日,X学校在党支部校委会的带领下,召开领导班子会,对我校前期防疫工作进行总结:

一、领导重视,提高认识、落实责任。校长作为学校预防控制X感染的肺炎工作的第一责任人,高度重视学校卫生工作,统一思想,定期进行预防控制工作的研讨,把学校疾病预防控制工作作为当前学校重点工作之一。他加大管理力度,建立学校安全领导小组例会制度和报告制度,健全传染病预防和控制工作的管理制度,掌握、检查学校疾病预防控制措施的落实情况,并提供必要的卫生资源及设施。

二、建立制度,完善措施。严格考勤制度,建立晨检、午检制度,由各班主任每日检查班级学生出勤情况。有缺勤者及时联系明确原因,如有发热和腹痛、腹泄等胃肠道症状者应及时就医,送医院诊治并及时了解病情,上报学校。随时观察班级以及教师情况有类似症状及时上报,做到早发现、早隔离、早上报、早治疗。学校定期对校园教室、办公室、餐厅等场所卫生进行消毒,注意通风,保持空气流通,杜绝疫情发生。

三、做好宣传动员,实行联防联控。学校宣传部加强宣传,及时预防。积极开展多种形式的健康宣教,普及X感染的肺炎防治知识,倡导环境卫生、科学洗手等卫生行为,提高广大学生、教职员工对流感防治的正确认识和自我防护能力。利用微信公众号向师生进行宣传教育,要求师生做到“四早”:即早发现、早报告、早隔离、早治疗,外防输入,内防扩散。

四、停课不停学,停课不停教。“停课不停学”通知刚下发,学校教务办立刻制定疫情期间线上教学工作实施方案。刘主任制定课表及时间表,每天检查督促教师按时上课;同时他也将局里课件资源及时上传工作群,供教师参考。在教学汇报工作中,存在有的同学不能按时上课,家长不能起到监管作用;师生交流沟通不方便,不能掌握学生真实学习情况;有的教师上课时间过长等问题,校领导班子就就存在问题进行讨论,并提出了整改措施。

阶段总结报告范文第2篇

一、主要措施

一是加强组织领导,确保有序推进。成立了镇开展“四个年”活动领导小组,领导小组下设了“作风转变年”工作组,具体负责“作风转变年”活动的组织和实施。结合县上工作安排,制定了《关于开展“作风转变年”活动的实施意见》,明确了活动目的、指导思想、基本原则、主要措施和活动要求。

二是广泛宣传动员,营造活动氛围。组织召开了党委(扩大)会、机关干部大会、村干部大会,传达贯彻了县委、县政府关于“作风转变年”的安排部署,安排了我镇“作风转变”年的任务分工,统一了干部思想。通过书面承诺、网上承诺等方式,面向社会作出了转变工作作风的承诺,并公开了监督电话,主动接受监督。

三是加强廉政教育,认真组织学习。坚持集体学习与个人自学相结合、理论学习与工作实践相结合、撰写笔记与小组讨论相结合,充分利用党报党刊和《县“作风转变年”活动学习资料汇编》等资源,组织全体干部职工深入学习了党内规章制度和各级领导关于干部作风建设的重要讲话,深刻领会了转变工作作风对于推动经济社会科学发展的重要意义。

四是健全管理制度,严肃工作纪律。由分管党务和纪检工作的领导牵头,组织各部门对机关内务、干部管理、目标管理、工作纪律、督查督办等制度进行了梳理、修订和完善,做到管理到位、奖惩有据。特别是强化了机关干部出勤、村干部坐班、目标考核、用餐接待等制度的落实,有力地促进了干部作风转变。

二、主要成效

一是干部思想明显进步。在“作风转变年”第一阶段活动中,广大党员干部通过深入学习讨论,思想观念发生了积极变化,大局意识、责任意识、服务意识和纪律意识明显增强,工作状态上发生了“三多三少”的变化,即:下基层的时间多了,坐机关的现象少了;干实事的时间多了,说空话的现象少了;想办法的时间多了,发牢骚的现象少了。干部队伍的精神面貌实现了整体提升。

二是行政效能明显提升。随着各项制度特别是目标责任制的落实,镇村干部切实感受到了公开、公正、公平的制度环境,干事创业的热情得到进一步激发,各项工作得以快速推进。其中,农业产业结构调整“一二二五”规划取得重大突破,城乡环境综合治理走在全县前列,人口计生政策执行力度不断加大,农村小额人身保险已经超额完成县上下达的目标任务,社会管理创新走出了特色路子,干部应急抢险成绩突出。

三是干群关系明显融洽。“作风转变年活动”让广大群众切实体会到了干部精神面貌的巨大变化,干部也在辛勤的付出中赢得了老百姓的口碑,有力地促进了干部关系和谐。特别是干部深入田间地头调查研究,在解决群众关心关注的热点难点问题上想实招、干实事,树立了勤政为民、务实进取的良好形象,提高了群众对党的信任和对政府工作的支持力度,为经济社会发展聚集了更多的合力。

三、下一步工作打算

一是认真查摆问题。对照“三类突出问题”、“三大要求四项务必”和“四个一流”、“三个系统”等要求逐一检查,积极开展批评与自我批评,多方征求社会各界和广大群众意见,认真分析查摆问题,找准努力方向。

阶段总结报告范文第3篇

市委教育实践活动领导小组办公室:

根据省、市委教育实践活动领导小组的安排部署,***开发区结合党的群众路线教育实践活动,积极参与“机关转作风为民四服务”实践活动,阶段总结报告如下:

一、总体情况

在“机关转作风为民四服务”主题实践活动中,开发区按照“为民务实清廉”的要求,以改进工作作风为重点,以群众得实惠为落脚点,以密切联系群众为手段,以“立足岗位服务、主动上门服务、优化公共服务和推进阳光服务”为主要内容,注重转变职能,整合资源,提高公共服务水平。全区70余家单位部门、乡镇(办事处)均制定了工作方案,着力解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风问题,查找了领导干部工作及权利运行中出现的突出问题,认真分析问题存在的原因,并制定整改措施,落实到具体工作实践中,把群众路线教育实践活动引向深入。

二、主要做法

一是认真履行职责,立足岗位服务。全区各级党员领导干部坚持以身作则、率先垂范,带头转变作风、服务基层、深入调研、解决问题。坚持科学领导、民主决策、依法行政,建立健全密切联系群众的工作机制,特别是健全完善群众诉求表达机制、利益协调机制、矛盾调处机制、权益保障机制、重大决策社会风险评估机制,加强和创新社会管理,切实维护群众利益,将更好地服务群众、赢得群众、造福群众融入领导和决策的全过程。

二是走进基层群众,主动上门服务。以解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题为着力点,通过党员干部下基层接地气、察民情解民忧,征求改进工作意见,查找存在的突出问题,帮扶困难群众,办理民生实事,努力使群众受益、让群众满意。

三是转变机关职能,优化公共服务。坚持以人为本、执政为民,以文化上形成风格、服务上形成品牌为目标,深入开展优质服务窗口创建活动,进一步转变机关职能,提高公共服务的质量和水平。以健全岗位责任制为根本,着眼于更好地服务基层服务群众,因事设岗、因岗定责、人岗相宜;以爱岗敬业为目标,切实解决一些党员干部宗旨意识不强、业务素质不高、工作效率低下等问题,提高服务质量。

四是围绕机关建设,推进阳光服务。围绕机关建设,进一步健全和完善管理制度,形成管理制度体系,实施电子政务,向群众公开机关职能、制度等信息。全区98家机关党组织推行了服务承诺制、首问负责制和一次性告知制,66家机关党组织推行了限时办结制等新机制,形成岗位责任体系增强了机关工作透明度,密切了党了群众的联系。

三、存在问题

目前,我区在机关作风和为民服务方面还存在以下问题:

一是部分机关人员理论学习的自觉性不够高。原因是日常业务量比较多,事情比较繁杂,对理论学习缺乏主动,并且学习局限于同自身岗位业务相关的内容。

二是思想解放不够、思路创新不多。原因是部分干部缺少勇于开拓精神,面对新事物、新局面、新困难,缺少敢闯敢干的精神,往往裹足不前。

三是监督检查力度需进一步加大。原因是有些部门党风廉政建设责任制落实不够到位,领导干部问责制执行还不够严格规范,个别干部还是习惯于做样子、走过场。

四、下步打算

结合党的群众路线教育实践活动,继续推进机关作风建设和服务建设,使“机关转作风为民四服务”活动常态化。

一是继续倡导学习之风,注重学习效果。要按照“缺什么、补什么”的原则,结合实际学,联系本职学。重点加强新知识的学习。要要注重学习积累,注重学习的转化和应用,将所学知识应用实践,指导实践,使学习的成果真正转化为自己的实际工作能力。

二是继续强化服务意识,提高服务效能。一要拓宽服务范围,在搞好基础性、常规性服务的同时,拓宽服务辐射面,提供相应的个性服务。二要注重服务效能,积极服务倡导便捷服务,要减少环节,缩短流程;三要讲究服务方式,强化服务从“心”开始的理念,诚信服务,耐心服务,做到表里如一,树立良好机关形象。

三是进一步落实监督检查制度。严肃工作纪律,规范机关行为,对机关作风和为民服务中存在的突出问题强化监督检查,并建立长效机制,要把监督检查工作做到常抓不懈,以提高机关效能,促进机关工作人员正确、高效、依法履行职责。

 

 

中共***经济技术开发区工作委员会

阶段总结报告范文第4篇

我局学习实践活动第三阶段开展以来,紧密结合工作的实际,牢牢把握解决突出问题、推动科学发展这个主题,认真制定整改方案,严格落实整改责任,集中时间、集中精力对存在的突出问题进行整改,把解决问题与健全完善体制机制紧密结合、统筹安排,较好地完成了本阶段的主要任务。

一、加强组织领导,周密部署学习计划

学习实践活动转入整改落实阶段以来,局学习领导小组就进一步做好整改落实工作进行了专门研究,根据州委学习实践活动领导小组办公室《关于认真做好第一批学习实践活动整改落实阶段有关工作的通知》要求,制定下发了《××州环保局学习实践科学发展观活动整改落实阶段实施计划》,细化明确了阶段工作的内容及完成时限,突出“解决问题”这个重点,结合工作实际和性质分别确定了整改落实阶段的重点工作,进一步抓深入、抓推进、抓落实,为整改落实阶段的工作扎实有效落实奠定了坚实的基础。

二、把握中心环节,精心制定整改方案

通过整改集中解决问题是第三阶段工作的着眼点和落脚点,也是对整个活动工作实际成效的重要检验。基于此种认识,局党组充分认识解决问题的重要性,在前一阶段边学边改、边议边改、初步解决一些问题的基础上,进一步集中力量抓整改、抓落实。

(一)精心制定整改方案

对照科学发展观的要求,对前两个阶段查找出来的影响和制约科学发展以及群众反映的意见建议进行逐条分析,以局党组领导班子分析检查报告提出的“五个问题”、“九项措施”为基础,按照“四明确一承诺”的要求,制定了《××州环境保护局党组深入学习实践科学发展观活动整改落实方案》,并分别召开班子会、党员干部座谈会等,就整改方案进行研究讨论。通过广泛征求意见,并多次专题研究讨论,不断修改和完善后,经报请第二指导组审定,于8月6日形成了正式文稿予以印发。

(二)强化整改落实工作的组织领导

局党组成员亲自带头抓整改,对查找出来的突出问题进行集中整改,分类指导,并通过召开现场办公会、协调会和座谈会等形式一一进行落实。为切实加强整改解决问题力度,我们还建立了督查制度,以随时跟踪督促各项整改落实任务的工作进度。

(三)明确重点抓整改

在整改过程中,突出“三个围绕”:即围绕大局抓整改、围绕发展抓整改、围绕群众反映的突出问题抓整改。以“三个围绕”为重点,确保整改落实工作取得实效。

三、着眼热点难点,集中解决突出问题

局党组本着“党员干部受教育、人民群众得实惠、科学发展上水平”总要求,对已经梳理出来的问题进行了认真研究,对要集中整改的重点问题,进行归类排队,明确列出哪些是学习实践活动中可以立即解决的突出问题,哪些是依靠自身力量难以解决的问题,分门别类提出整改意见。并明确责任,分解任务,把整改任务逐级分解落实到分管领导、分管科室和具体责任人,并公之于众,向群众作出公开承诺。

(一)解决“保增长、保民生、保稳定”方面的问题

局党组紧密结合当前国际国内经济形势的发展变化,深入学习领会中央、省委和州委应对当前金融危机出台的保增长、保民生、保稳定的决策部署,进一步深化对科学发展观的理解,努力提高思想认识,树立科学发展理念,凝聚科学发展共识,集中力量解决了以下问题:

一是加强环境执法监督管理,解决突出的环境问题。按照云南省环保厅关于印发的《?a江流域环境监察工作方案》和《?a江流域环境监测工作方案》要求,从2009年3月开始,我局对?a江河流域兰坪段选冶企业进行每月一次的环境监测和监察。检查采取现场布点监测取样化验,做询问笔录、监察记录和明查暗访形式。至今先后派出人员32人次对?a江河流域进行了5次环境监察和监测,对兰坪县?a江河流域14家法人企业进行现场检查,对存在的问题,都及时做出责令限期整改和相应处罚处理。

二是加大环境执法力度,整治环境违法行为。制定监察计划,抓好建设项目环保“三同时”监察工作。按照属地管理原则,认真抓好建设项目“三同时”执行情况的现场监察,落实和完善重点污染源现场检查制度,做到对重点污染源现场监察频次每月不低于1次,一般污染源现场监察频次每季度不低于1次的环境监察制度,从源头上加强环境管理,有效控制和预防新污染源的产生,促进老污染源的治理。

三是认真开展污染源普查工作,环境管理基础工作取得新进展。按照《××州第一次污染源普查工作方案》,认真组织完成了数据收集、整理、上报及验收工作。共完成了1776个普查对象的普查工作任务,其中:工业源252个,生活源579个,农业源943个,集中式污染治理设施2个。全州机动车普查对象数是35149辆。通过普查,基本摸清了我州污染源现状,为我州制定环境发展规划和环保工作的绩效评价奠定了一个平台,为开展节能减排计划提供了科学依据。

四是加强环评管理,开辟“绿色”通道,积极应对宏观经济政策变化。严格落实环境影响评价和环保“三同时”制度,充分发挥建设项目环境管理在总量控制、宏观调控等方面的重要作用。在全州由于受国际、国内经济影响给我州经济发展带来下滑趋势,国家出台拉动内需政策之际,我局及时调整工作思路,改进环评审批工作,对一些涉及民生的重大建设项目和为拉动内需争取资金的项目,提前介入、开辟“绿色”通道,缩短审批时间、提高审批效率,为保增长保驾护航。同时,坚持以法科学审批,严控高污染、高耗能、低附加值的项目;鼓励发展无污染、低污染、低耗能、高附加值的清洁生产工艺和产品,引导企业走循环经济发展模式,增强发展后劲。学习活动期间共办理建设项目环评审批6项,总投资19711.92万元;办理建设项目竣工环境保护验收试生产(运行)5件,总投资9925.39万元,环保投资562.69万元;建设项目环境审核受理12个项目,总投资23112.34万元,环保投资997.24万元;全部符合国家产业政策和环保要求。共3页,当前第1页1

五是积极开展滇西北生物多样性保护工作,全面启动生态创建工作。根据《滇西北生物多样性保护行动计划》和《滇西北生物多样性保护主要任务分解方案》,按照省政府“滇西北生物多样性保护工作会议”精神和《省人民政府关于加强滇西北生物多样性保护的若干意见》要求,编制完成了《××傈僳族自治州生态州建设规划初稿》,并指导各县开展《生态县规划》编制工作,认真落实各项生态保护与建设政策措施,推进全州生物多样性保护和生态州建设工作的开展。

(二)解决“一面旗、一团火、一盘棋”方面的问题

一是切实加强理论学习,带头搞好思想建设。按“一面旗”的要求,加强党性修养,树立良好形象。进一步解决党员干部职工在党性党风党纪方面存在的党性修养不够、思想作风不实,理论脱离实际、言行不一,作风漂浮、脱离群众,法纪观念淡漠、自律意识不强,宗旨意识不牢、损害群众利益等突出问题。把改进党员干部职工作风作为促进科学发展的重要切入点,组织全体党员干部对白恩培同志讲话精神及其署名文章《做一名党和人民满意的领导干部》和“11·28”专题案例教育进行了专门传达和学习,进一步清除阻碍科学发展的思想障碍,及时调整完善发展理念、发展思路、发展措施,引导领导干部求真务实、开拓进取、创新发展,切实增强学习实践科学发展观的自觉性和坚定性。把科学发展观作为科学真理来坚持,让科学发观的理念、内涵和要求在局党组每位成员头脑中深深扎根,作为指导和推动环保事业科学发展的强大思想武器和动力源泉。

二是激发工作热情,转变工作作风。把学习实践科学发展观的巨大热情转化为强大的工作动力。进一步解决党员干部对待工作不以为然、麻木不仁,萎靡不振、推诿拖延,对工作缺乏热情,对党和人民的事业极端不负责任等突出问题,把保持良好的精神状态和工作热情作为推动环保事业科学发展的强大动力,教育党员干部职工增强责任感和事业心,激发党员干部职工干事创业的热情,坚定党员干部职工战胜困难的信心。积极引导党员干部职工走进基层,蹲点调研,发现问题,解决困难,进一步明确发展方向、理清发展思路,完善发展措施。坚定不移地把促进发展作为环保工作的第一要务,围绕州委州政府的中心工作,结合群众反映强烈的主要问题,带着感情、带着问题、带着思路,走进基层,破解制约我州科学发展的瓶颈问题;走进企业,破解企业发展的困难问题;走进群众,破解人民群众关注的难点问题。通过学习实践活动,采取了更加有力的措施,保证了中央和省委、州委决策部署的贯彻落实,让广大群众切实感受到学习实践活动带来的新气象、新变化。

三是增强大局意识,统筹科学发展。按照谋事布局一盘棋的要求,进一步解决党员干部职工大局观念淡薄、职责意识淡漠、执行力不强等突出问题,把增强统筹兼顾作为践行科学发展的实际能力,教育党员干部职工牢固树立大局意识,坚决破除狭隘思想和地方保护主义,讲政治、顾大局,正确处理改革发展稳定和保护的关系,切实把加快发展作为思考问题、解决问题的出发点和落脚点。教育党员干部职工注重统筹兼顾,突出重点、抓住关键,既要关注全州经济社会发展大局,自觉主动地服从服务于经济建设这个中心,又要善于掌握本职工作的主动权,突出环评、监管、减排和环境污染等工作重点。最大限度地把各方面的积极性调动起来,多做打基础、利长远的事,坚决克服只顾眼前、急功近利的现象。既注重解决具体问题,又注重建立完善体制机制,把在解决问题中创造的好做法、好经验上升为保障和促进环境保护事业科学发展的长效机制。

四、完善规章制度,推进体制机制创新

体制机制的创新,是着眼长远从根本上解决不适应不符合科学发展的突出问题、保证科学发展观落实的制度保障。对此,局党组提出了“要保证学习实践科学发展观的成果,重在机制体制创新,重在人民群众满意”的要求。一是在局机关建立并落实了《签到考勤制度》和《学习情况定期通报制度》,进一步强化了周五集中学习制度的落实。二是对现行工作制度进行了清理,完善了《机关公务接待实施办法》、《机关、直属单位财务管理办法》、《车辆管理制度》等几个方面的制度,进一步规范了局机关的工作运行秩序。三是着力推进?a江河流域兰坪段治理任务的落实,进一步健全和完善了监测、监察、督查、跟踪问效的制度,定期发放通告向社会公布《兰坪县?a江水质及流域饮用水监测结果分析》、《兰坪?a江河流域每月环境监察情况的报告》,有效加快了重点治理项目建设的进度。四是进一步细化了建设项目审批、排污费申报登记、现场执法检查等行政许可审批和行政执法的工作制度,对办事程序、办结时限和责任岗位都做了明确的规定,真正做到了以制度管人,按照规章办事,提高了办事效率。五是保持环保审批“绿色通道”的畅通,建立了重点项目环评动态管理制度,在继续使用传统方式公开环境影响评价受理项目、环境影响评价审批项目、建设项目环保竣工验收等环评管理信息的同时,还采取网上的形式予以公开,有效拓宽了信息公开的范围,进一步强化了重点建设项目环评的管理和服务。六是进一步提升基层环保部门的环境监测能力水平,通过采取实地培训、集中轮训、跟班作业、以老带新、结对帮带、以工代训等方式,加大环境监测从业人员业务培训。七是着力维护人民群众的生态环境安全,建立完备的环境保护工作体系和科学的环境监控应急体系,积极创建了联动机制,及时有效处置突发污染事件。共3页,当前第2页2

阶段总结报告范文第5篇

内容预览:

市住房城乡建委党委: **市房地产管理局党委以科学发展观统筹全局,贯彻落实党的十七大精神,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,按照市住房城乡建委的总体部署,结合本单位的工作特点,将创先争优活动与房地产管理工作有机结合起来,不断创新,求得新突破,取得新成效,为我市房地产管理事业的发展提供坚强的政治、思想、组织和队伍保证。现将创先争优活动阶段性工作总结如下: 一、加强领导、强化措施、确保活动有实效 (一)成立组织、明确任务。根据市住房城乡建委党委住建党〔2010〕9号《关于在住建委……

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