党员转正群众意见范文第1篇

（20__年8月24日）

全县第二批先进性教育分析评议阶段动员大会召开以后，崔寨镇党委高度重视，制定了切实可行的分析评议阶段实施意见，采取有力措施，积极安排部署，现将工作情况汇报如下：一、征求意见情况

我镇分别召开党委会、领导干部会研究制定了分析评议阶段的实施方案。8月20日上午又组织全镇党员和69个村的支部书记300多人召开了转段动员大会，镇党委书记全面总结了学习动员阶段情况和取得的成绩，安排部署了分析评议阶段的工作任务，进行广泛深入的发动。同时利用黑板报、宣传栏、公开栏、过街横幅和标语等宣传阵地大力宣传，积极营造学习和开展分析评议的浓厚氛围。采取“六种形式”，努力做到“五种座谈”和“四个必访”，广泛征求各方面意见。

六种形式。镇党委和各支部在充分发扬民主基础上，坚持走群众路线，分别根据本单位的具体情况，合理确定了征求党员和群众意见的范围，通过召开座谈会、设置意见箱、发放征求意见表、个别访谈、问卷调查、开通热线电话六种形式，广泛征求对党员和党组织的意见，切实找准、抓住存在的突出问题。除征求本单位党员、入党积极分子和群众意见外，还注意征求党代表、人大代表、政协委员等人的意见，同时还要主动征求上级机关的意见；学校听取教职工代表、学生代表和部分家长代表的意见。截止目前，全镇共设立征求意见箱20个，印发征求意见表1500多份，开通热线电话1部，召开座谈会18次，个别访谈党代表、人大代表、政协委员19人次。

五类座谈。为广泛征求群众意见，听取基层呼声，镇党委要求党员领导干部要开好“五个座谈会”。即与党支部书记座谈、与离退休老党员座谈、与普通党员座谈、与群众座谈、与落户企业座谈。与党支部书记座谈，征求转变政府职能、改进领导方式，推进决策科学化、民主化方面存在的问题、意见和建议；与离退休老党员座谈，征求树立和落实科学发展观，推动三个文明协调发展、构建和谐社会方面存在的问题、意见和建议；与普通党员座谈，征求领导班子和干部队伍建设方面存在的问题、意见和建议；与群众座谈，征求贯彻落实党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律方面存在的问题、意见和建议；与落户企业座谈，征求改革发展稳定工作中存在的问题、意见和建议。分析评议阶段开始以来，全镇共征求到意见和建议800多条，主要涉及到群众增收、党风党纪、社会稳定、教育管理、领导方式等10多个方面内容。

四个必访。即困难老党员必访、困难群众必访、人大代表必访、服务对象必访。征求意见时明确提出，不讲好听的话、不讲漂亮话、不讲赞扬话，只讲问题、意见和建议。广泛征求意见以来，全镇党员干部共走访困难老党员26名、困难群众56户、人大代表8人、落户企业18家，征求到意见建议60余条。

截止8月25日，我镇将有13个支部完成征求意见进入谈心环节，有3个支部正在对征求到的意见进行梳理，1个支部的征求意见正在进行，8月26日可进入谈心环节。

二、开展谈心情况

镇党委要求各支部要根据实际情况，确定开展谈心的范围。安排一段时间，组织党员相互谈心。领导班子成员之间、党员与党员之间，开展谈心活动。党员领导干部要带头谈，带头谈真话、谈实话、谈心里话。要尽量扩大谈心面，每个党员谈心的数量，一般不少于本支部党员总数的二分之一，并与群众谈心。支部党员人数较少的，党员之间要普遍谈心。要积极创新谈心方式，镇机关、学校和医疗卫生等事业单位要按有关规定进行谈心；流动党员、下岗失业党员，可采取走访互谈、请回来座谈等方式谈心；年老体弱、行动不便的党员，可采取党支部成员登门谈等方式。有条件的单位要建立谈心记录簿。谈心活动中，要认真开展批评和自我批评，做到与人为善，坦诚相见，以利于沟通思想，增进团结，找准问题，形成共识，为开好专题组织生活会和民主生活会奠定良好基础。我镇结合发放征求意见表，做到边发放边谈心，边征求意见边谈心。目前，各支部党员已经开展谈心活动120多人次。

3、边议边改情况

通过“六种形式”、“五类座谈”和“四个必访”，我镇形成了服务群众效果好、查摆问题改进好、工作作风转变好“三好”的良好局面。

服务群众效果好。在广泛征求群众意见过程中，全镇党员始终把服务群众、贴近群众、创群众满意工程为己任，积极为群众办实事、做好事，查民情、解民忧、化民怨、助民富。共帮助群众解决实际困难31个，帮群众协调助农贷款5万多元，新上致富项目8个 ，化解矛盾纠纷16起，受到群众一致好评。

党员转正群众意见范文第2篇

二、做法

1、确定公开内容。主要公开内容有：党组织任期目标：主要分经济社会发展目标，实事工程目标，争创“四型”先进党组织目标三大项目，以表格形式反映。重点是本年度工作目标进展和完成情况；支委会和党员大会讨论通过的关于村级重大事务的决策情况；党员职责履行情况：公开每个党员缴纳党费、参加会议和活动等情况；党员监督管理：“两票制”民主评议党员结果情况，党员违纪违规接受处分情况；村级后备干部情况：公开被确定为后备干部初步人选的基本情况，包括姓名、性别、年龄、文化程度、政治面貌和职业；党员发展事前公示：及时对拟被确定为发展对象，拟被吸收为预备党员，预备期将满拟被转为正式党员实行事前“三公示”；先进评比公告：主要公开村党组织推荐有关人员参加上级荣誉评比的类别、条件、方法及初定名单等内容；党员结对联系情况：公开每个党员所联系、结对、帮困的群众名单，联系党员的职责、任务、要求等；公开监督电话：公开镇村两级党组织监督电话公开。

2、确定公开的形式：即做到三个结合，一是公开栏公开与会议公开相结合，即在公开栏内公开的重要事项应事先在一年四次的村民代表会议中进行公开，先接受村民代表的监督，待内容完善后，再在公开栏公开，内容应逐项、逐条予以公布，面积大小视内容多少确定。二是与村务财务公开相结合，党务公开与村务公开在同一位置，同一时间、同一方式，同时接受群众的咨询。三是固定公开与随时公开相结合，对于党内评议结果，党员结对情况等内容应固定长期公开，对党员发展情况，党内选举情况，先进类别、条件、方法，村级重大事项决策情况，拟推荐人员名单及重大事项的事前征求，事后决定过程等应随时公开。

3、确定公开的程序。首先，党务公开根据先党内后党外原则，要求把公开内容先在党内进行公开，征求广大党员的意见，进行修订完善，对于应该保密的事项则应保密。其次，村民代表会议公开，在征求党内意见基础上，再征求村民代表意见，进行再次修订完善后，才能对外公开。第三，村建立党务公开监督小组，人员为3人，由在本村有较高威信的党员中推行组成，负责对党务公开的全过程进行监督。党务公开内容由党务监督小组签字后才能公开，原件归档备案。第四，要求对外公开的党务内容结合村级财务公开进行，定期公布内容一年四次，为1月20日、4月20日、7月20日、10月20日。此外，对年初制定的一些尚未实现的目标、没有办成的实事，要及时向群众作出必要的解释和说明。并设置党务、村务、财务公开意见箱，接受群众反馈。

4、确定公开要求。首先是要提高思想认识。党务公开是一项全新的工作，也是当前切实转变党员干部作风、创建“四型”先进党组织的一项实际活动。更是加强基层民主政治建设、密切党群、干群关系的有效途径。镇党委要求各党支部充分认识开展党务公开工作的重要意义，克服被动应付思想，提高工作主动性和自觉性。其次，镇党委要求认真抓好落实。要求各党支部加强领导，支部书记要作为第一责任人，成立工作班子，并确定一名支委成员和挑选一名有一定文字组织和书写能力的人具体负责这项工作，落实公开设施，公开内容，制订相关制度，镇党委也将结合其它工作适时进行现场检查，检查结果作为支部评优的一项重要内容，使这项工作真正落到实处。

5、明确工作措施。我镇的党务公开工作是有点到面逐步推开的。首先我们在仁久村、汇矸村进行了试点，通过一段时间的实践及时地总结经验，并征求了部分群众的意见，加以完善。第二，我们选择了党建基础比较好的五个村先行一步，在实践中继续加以完善提高，形成比较成熟的党务公开形式和内容。最后于2003年10月在全镇范围内进行推广。为了搞好这项探索性的工作，镇党委采取了一些具体的工作措施。（1）加强领导，镇成立党务公开领导小组，同时要求各村建立相应的组织，落实专人负责经常性的党务公开管理工作，确保公开栏及时填写。（2）注重宣传，形成氛围。通过宣传使村级组织增强自觉性，使广大群众正确理解积极支持党务公开工作。（3）检查考核。定期考核，定期进行检查，不定期进行抽查，把党务公开工作列入村干部岗位责任制进行考核。从而保证了党务公开这项工作面上得到迅速推广，在内容上不断得到深化和完善。

三、初步效果和体会

我镇的党务公开工作，虽然时间不长，但从运行的情况看，也初步显示出效果，使党员干部的作风得到了有效转变。主要表现为以下几个方面：

1、党务公开激发了党员作用发挥的活力。党务公开能更真切地使党员置于群众和社会的监督之下，改变了以往“少数人监督多数人”的问题。党务公开把对党员的评议、职责履行等情况在群众中公开亮相，是对表现优秀的党员无价表彰，也是对思想落后的党员心灵的触动，这是其它措施所不能起到的作用。从去年底党务公开之后，全镇的党员素质有了明显的提高，作风有了明显转变，群众对党员的满意率得到提高，党员在全局性重大事情中发挥作用的主动性明显增强。如在明伦村改造、环境整治等方面，党员带头先行动，在群众中树立了良好的形象。后进党员得到转化提高，党员的后进面越缩越小，党员出口管理得到加强，去年共对15名后进党员进行了预警；对二名党员进行了限期整改；对一名信教党员进行了劝退。党员履行职责意识明显加强，许多党员都能基本做到一周一次的群众走访，能帮助困难群众解决实际问题，真正起到了党和群众的桥梁纽带作用。如四都庄村老党员张孝根经常把群众对支部的一些土地征用方面的问题向支部汇报，使支部及时掌握了群众思想动态。党务公开较好地起到了激励先进、鞭策后进的作用。切实保障了党员知情权、参与权和监督权等民利，真正做到了“决策以前访党员，重大问题问党员，重要任务找党员，服务群众交党员”，使党员对党内事务有了更多的了解和参与，加强了群众对村党支部和村干部的监督，形成了党员干部人人谋发展、议发展、求发展的良好氛围。

2、党务公开拓宽了群众民主管理、民主监督渠道。党务公开使党支部工作面向群众，也置于群众的监督下。能广开渠道听取群众的合理化意见、建议，吸取群众的营养，使各项工作开展具有了更广泛的群众基础，也具有了更多的合理性。如明伦村在进行村改造过程中，有一老党员硬是不原把自己的旧房子拆除，工作做了三番五次，时而同意，时而不同意。今年初，支部把该事向全体党员、村民代表公开，尔后又在党员公开栏内公开，使旧村改造置于群众的监督之下。最后该党员在全村的强大舆论遣责下，向支部要求把该旧房拆除。到目前，全村旧村改造175户，拆除旧房2万平方米，未发生一起集体上访事件。党务公开使党组织的目标更为明确，责任更为清楚，工作更加有效，群众对村里工作的支持明显增强。如四都庄村为发展效益农业需要调整土地，该支部先把该项工作目标在党务公开栏内公开，一段时间后，一名党员同志就与支部联系，要求先把自己的土地调整出来，供发展效益农业使用，同时，也建议村里先安排好群众土地后再安排自己土地。在党员的带领下，该村土地调整工作及时完成，增加了村级集体收入。正如该村支部书记陆昌阳所说：党务公开推行以来，肩上的压力大了，每项工作都写在纸上，贴在墙上，群众都看清清楚楚，工作不干不行，干不好更不行。2003年，全镇共投入资金5962万元，进行了村镇基础设施建设，共调整土地8500亩发展效益型农业。

3、党务公开促进了党内决策处事的公正性。实行党务公开，推行党员发展、干部推荐、先进评比等方面的事前公示，促使党组织及其成员从党心、民心、公心出发，公正议事处事，改变了过去一人说了算，民主不够，容易出现偏差的现象。特别是在党员发展和干部推荐上，我们过去曾经出现过党员发展的家属近亲繁殖现象，出现过因推荐使用村文书发生的到镇、县上访现象。通过党务公开，这些现象得到了根治。如仁久村根据群众意见、建议，及时调整了村里的一名文书。从今年以来我们还没有发现在党员发展、干部推荐、先进评比上的上访或，促进了社会稳定。而且，通过党务公开，使我们培养使用的视野更加拓宽。如今几山村通过党务公开栏，推出村后备干部职位进行公开竞选，使一名优秀青年脱颖而出。达到了公开促公正，公正出人才的良好效果。

从党务公开半年来的实践中，我们也得到了许多较深的体会，党务公开把党内的事务由原来在党内公开扩大到党外。不但具有现实的效果，而且就党员干部作风转变的长效来看，也很有其意义。

1、党务公开能扩大党内民主。农村基层党支部是村各级组织的领导核心，村支部书记又是一班之长，长期以来，在议事、决策过程中，起着决定作用，存在“一言堂”现象。通过党务公开，把党内重大事项，如党员发展、村级实事工程、重大事项决策等方面得以及时公开，接受党内外监督，促进党内决策公开、公开、公平，从而促进党内民主。

党员转正群众意见范文第3篇

一、党员干部进万家

在活动方案中，街道提出计划用3～4年的时间，按照党政领导结对不少于5户、中层干部和社区“两委”不少于3户、一般人员不少于1户的标准，走访街道近万户居民家庭，致力于服务群众、推动发展、促进和谐。

坚持有效覆盖和聚焦重点，在“进”中摸清实情。按照一村不少、一户不落、一人不漏的目标要求，街道突出机关部门、村社区、市镇单位、地铁站区以及企业党支部多级联动，做到“三个全覆盖”：机关、市镇单位参与全覆盖，社区在职党员参与全覆盖，所有骨干企业、社区联系全覆盖，形成结对帮扶的“共振效应”。在走访对象安排上，区别于传统的访贫问苦，既坚持广泛性，又强调代表性，避免平均用力，突出一般群众、困难群众和先进代表各占三分之一，特别是以“离任社区干部、老党员、先进典型、规模企业主、拆（搬）迁过渡户以及生活困难群众”六大对象为着力点和突破点，重点围绕经济发展、组织建设、社会民生、服务效能等事关全局发展的问题，要求下基层真正下得去，进万家真正进得去。

坚持“沉下去”和“带上来”，在“联”中挂村帮户。街道积极推动党员干部主动沉到基层一线去、沉到群众身边去、沉到企业现场去，要求每个党员每季度至少走访挂钩联系对象1次，直接坐到百姓家凳子上，听闻百姓心声，感知百姓冷暖，深入了解群众对街道各项政策举措的反应，听取群众对党委政府的意见和建议。同时，又要求把群众的意见建议、企业的需求呼声、解决矛盾问题的办法经验“带上来”，帮助研究形成一批具有针对性、操作性、创新性的有效举措，让人民群众吃上定心丸，形成访民意、察实情与办实事、求实效的良性互动。

坚持服务当前和兼顾长远，在“帮”中精准施策。街道要求党员干部沉下身，帮助群众解决问题，不能凭一时激情，热一阵子，而是要经常化、长效化，关键就是要靠制度保证。活动中实施人手“五个一”走访全程纪实：即一本《走访联系手册》，客观记录走访情况；一张《党员干部联系卡》，方便群众联系沟通；一本《民生政策汇编》，让党员干部对走访中群众提出的问题及时做出规范准确的答复；一张《活动征求意见建议流转表》，对群众反映的实际问题，要求5个工作日内必须解决，不能解决的，3个工作日内必须流转，流转后15个工作日必须处理完毕，处理完毕后3个工作日内必须反馈；一张《季度走访情况汇总表》，特别注明问题流转解决情况，一目了然、公开透明，做到“事事有回应、件件有着落”，使活动成为让群众满意的实事工程。

坚持真督实查和严格考评，在“考”中求取实效。加强对“进”的全程监督，在督促检查和“回头看”中，街道强调“真登记、真检查、真考评”。以群众反映最多、最希望办、当前能够办好的事情作为督点，通过定期检查、随机抽查、走家入户暗访等形式，每半年对走访手册记载情况追踪检查，把单位开展情况纳入机关效能考核考评中，对没有达到要求或弄虚作假的，在考核中一票否决，力促党员干部“真下、真进、真办事”，为在基层一线锻炼干部、在基层一线检验干部、在基层一线识别干部提供了有效的途径和平台。

二、让群众感受到干部作风的转变

活动自开展以来，街道结合群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育精神，因地制宜，精准发力，切实做到群众有所呼、党员有所应、组织有所为，重大决策真正问需于民、问计于民。

拉近了党群干群距离。通过与群众面对面交流，街道畅通了群众诉求表达渠道，有效化解了一批群众关注的热点难点问题。目前已解决基层问题615个，帮扶困难群众资金312万多元，解决群众就业、社保、医疗、子女入学等难题102个，帮助企业破解各类发展、运行难题59个。特别是针对社区党员群众与街道党政领导见面难问题，街道开通“双向约谈”渠道，街道党政领导公开个人电话，群众可以直接拨通有关领导电话要求约谈，党员干部也可以直接电话约谈有关群众，领导干部、党员与社区居民双向“掏心窝”、“讲真话”，提高了工作效率，群众对于党员干部的信任度大为提升。通过双向约谈的渠道，有的企业家直接拨通街道主要领导，反映企业再发展中利用存量土地新建厂房时，需重新立项，手续繁琐、时间太长、容易错失机遇的问题，街道知悉后立即展开摸排工作，及时掌握面上情况，梳理汇总后由街道出面积极对上协调争取，简化审批手续、开辟绿色通道，解决了一批企业厂房建设的难题，助推了行政服务审批改革的进程。在有关“”问题专项调查中，街道群众对“双向约谈”工作认可度达到90%以上。

实现了科学决策、民主决策。街道努力让民意成为引领决策的风向标，对于在走访中收集到的农业用地经营、环境卫生管理、城镇建设等一批事关全局性的问题，先后有针对性地出台了《关于加强农业用地经营管理的意见》、《堰桥街道社区集体资产明晰、量化及人员界定办法》等8项政策文件，开展了环境卫生市场化运作等创新探索，并由纪委每半年督查执行实效；以百姓期盼为导向，建成投用了商贸城、医院、初级中学等一批民生工程、民心工程。比如在堰桥老街区改造方案论证中，有居民代表直接电话街道主要领导，提出老镇改造应铺设天然气管道及开辟停车场的建议，街道积极采纳合理建议，多投入800万元实现了老镇天然气管道的全面接管，并将原先用于社区办公楼建设的地块改成停车场，方便了群众，改善了交通秩序，得到了群众的普遍赞扬。

提升了党员干部的干劲指数。在活动开展前，一些党员干部，习惯于长期“飘”在机关，“窝”在办公大楼里，脱离群众的倾向还不同程度地存在。通过领导蹲点、干部挂钩、党群结对，实现了基层党组织工作重心的下移，基层党员的身份意识得到了强化，街道党员干部做到了“三个了解”、“三个搞清楚”，即了解村（社区）基本情况、了解了各项政策措施贯彻落实情况、了解了需要帮助解决的具体问题；搞清楚了群众生活的真实水平、搞清楚了群众内心的真实意愿、搞清楚了群众对党委政府的真实意见。尤其结合走访活动，在机关作风效能考核中设立“流转办公室”，在考评中排名落后、工作不到位的，经纪委核实后进入流转办待岗，经6个月考核合格后方能重回原岗或另有任用，不合格的立即予以辞退。两位同志因对群众服务态度不好，进入流转办，此举让他们受到了很大的震动，增强了危机意识，在思想上、态度上、行动上下大力气整改，之后精神面貌和工作成效明显改观，对整个机关作风效能建设起到警示作用。

三、更好开展“大走访”思考

当前，全省上下正在积极开展“大走访”活动，如何扎实有效地推动这项工作，惠山区堰桥街道的“党员干部进万家”活动已先人一步，做了积极的探索，其中一些理念和经验值得全区各地各部门学习借鉴。

一是“带着责任、带着使命、带着感情”，是开展好大走访的重要前提。做好群众工作没有捷径可走，党员干部只有真心“沉下去”，民情才能浮起来，满意度才能升起来。堰桥街道党员干部一致反映，下基层不是高科技，进万家不是困难事，只要肯用心，肯花力气，肯下功夫，就能取得实实在在的成果。党员干部进万家活动，通过推动党员干部俯下身子、放下架子，c群众“攀亲戚”、交朋友，进一步坚定了全体党员干部为民服务的初心、推动发展的决心以及直面难题的信心。做好群众工作，需要我们用真心真意真感情，想群众之所想、急群众之所急、解群众之所困，上下一盘棋，不断提升与群众的“血肉联系”、“鱼水之情”。

二是坚持问题导向、重在解难，是开展好大走访的关键目的。千条万条，不去落实就是白条。以往开展的一些党员联系群众活动中，有些党员干部，走访调研蜻蜓点水，访贫问苦做做样子，解决问题虎头蛇尾，对群众的所思所想、所期所盼看不清、吃不透、把不准，影响了走访联系的服务成效。一个党员只有真正了解清楚现在老百姓到底在想什么，全区企业在盼什么，把群众的困难，企业的困难掌握起来，才能当好旗帜、当好标杆，更好地团结带领群众一起干。党员干部要主动担起推动惠山发展之责，突出问题导向，以群众最关心、最关注、最急需为工作的出发点和落脚点，真正了解好企业生产经营的堵点、痛点、难点，每个人带动一批，影响一片，推动全局的发展。

三是从群众中来、到群众中去，是开展好大走访的有效方法。上面千条线，下面一根针，基层这根针对应的是最为具体的群众工作。“党员干部进万家”活动，通过党员干部和群众结对联系，进一步了解群众想什么，有什么困难，需要得到哪些帮助，群众中有哪些好的建议可以为街道所用，让党员干部受到了群众智慧的滋养，也进一步夯实了基层党组织的群众基础。党员干部要加强基层实践磨炼，学会拜群众为师，以实践作为课堂，到基层去找办法，不说外行话、不干外行事，既要“走得下去、坐得下去”，也要把“群众请得上来、意见办得下去”，在解决复杂矛盾问题中经受锻炼、增长本领、历练党性、提升素质，努力做一名忠诚干净担当的合格党员。

党员转正群众意见范文第4篇

《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》，是在新时期巩固党的政权，加强党的执政地位的一个纲领性文件。它是针对党内出现的脱离人民群众，贪污腐化等现象的严重存在，人民群众对党风越来越不满意的情况下而出台的。《决定》出台后，遏止了不正党风的漫延，受到了广大人民群众的欢迎，人民群众相信我们党有胆量揭露自己的不足，有能力克服自己的缺点，会不断地总结经验，提高自己，重新塑起在人民群众中的伟大形象。 “八个坚持，八个反对”，规范了党员领导干部的行为，是党员领导干部思想和工作的行为准则，是扭转党风好转最基本的要求。我们每一个共产党员，特別是党员领导干部，都要认真领会“八个坚持，八个反对”的深刻涵义，不断地、经常地用它来鞭策我们，规范我们的行为。特别是在联系群众方面，要能真正地深入基层，深人群众，倾听群众的呼声，力所能及地解决职工群众提出的一些困难，及时地改正职工群众给我们提出的意见和缺点，合理地吸收职工群众给我们提出的意见建议。党的各类文件中，把密切联系群众作为对领导干部的要求和党的光荣传统，可见，密切联系群众对我们各级党员领导干部来说是多么地重要，只要我们把这一条做好了，我们就会在群众中扎下根，我们就会有良好的群众基础，我们就会永远保持和发扬党的光荣传统，我们的事业永远会向前发展，我们就会立于不败之地。

我一定要坚持密切联系群众，经常深入基层，深入职工群众当中去，和职工群众交朋友，了解职工群众对企业的要求，对班子的要求，对领导干部的要求。对职工群众提出的一些合理的问题，能解决的应及时地给予帮助解决。多深入基层，深人职工群众，最重要的一条就是放下架子，不走马观花，不蜻蜒点水，态度诚恳，让职工把心里话说出来，和职工群众交心、交朋友。“”版权所有

物流总公司是一个资源薄弱，历史负担沉重，传统物流占主导地位的单位，尤其是受政策影响，物流总公司生产经营面临灭顶之灾。面对困难，总公司党委一班人没有自暴自弃，而是端正态度，冷静思考，认真分析政策调整后，对生产经营造成的深层次影响，深刻了解基层单位在政策调整后，生产经营、职工队伍稳定等方面出现的新问题、新情况，真实把握基层单位动态，通过反复调研，在掌握全公司第一手资料的基础上，我们认为：党员领导干部只能转变工作作风，紧紧地依靠广大基层组织、广大党员、广大职工群众，发动大家，群策群力，充分发挥每个党员干部、广大职工群众的主观能动性，倡导爱岗敬业，闯难关的思想，深入市场、研究市场，进一步适应市场的发展变化，找出切入市场的突破口，为生产发展多出主意、多想办法，走出一条适合自己发展的道路。借保先教育的东风，努力完成和超额完成集团公司给我们下达的年度生产计划。

党员转正群众意见范文第5篇

学风、文风是党风的重要表现

群众路线是党的一切工作的生命线，加强党员和各级干部的群众路线教育，对转变干部作风、切实为群众服务、维护党的形象具有十分重要的现实意义。在群众路线教育实践活动中，要着力把改学风、文风作为重要切入点，进而转变作风。曾指出：“学风和文风也都是党的作风，都是党风。”由此可见，文风、学风不是小问题，甚至关乎党性，改进文风、学风就是改进党的作风。作风是一个政党及其党员的党性和世界观的外在表现，体现一个政党的性质和宗旨，反映在学习问题上则为学风，反映在语言文字上则为文风。因此，学风、文风是党风的一种重要表现，是关乎党员特别是党员领导干部与人民群众的思想交流甚至情感交流的大问题。2010年5月，曾专门论述弘扬优良文风、学风，强调用人民群众喜闻乐见的语言表达执政思想也是在感情上、思维上和作风上更加贴近人民的体现。

宗旨淡忘是问题的实质

当前，一些党员学风不浓、文风不实等问题表现得十分突出。一些党员干部淡忘宗旨意识、缺乏群众观点，功利主义、浮躁之风十分盛行。“学习”应付差事，“调研”流于形式，“思考”依赖“电脑”，提起笔来“硬写”，摆起架子“硬说”，坐而论道、脱离群众、远离实际，讲照本宣科的空话、说四平八稳的老话。以至于“自言自语”，失信于民。分析当下文风、学风存在的问题，究其原因，是我们一些干部的世界观、人生观、价值观出了问题。说到底，是党性不纯、私心作祟的表现，更是对事业不敢担当、对人民不尽职责的体现。因此，转作风、正学风、改文风，首先要强化宗旨意识，牢固树立群众观点。人民群众是社会实践的主体，要老老实实拜群众为师。唯此，才能与群众有真正的思想交流和“共同语言”。

改风正气以群众观点为要

进一步改进党的学风和文风，需要深入基层、深入群众，始终保持党与人民群众的血肉联系。群众观点是马克思主义的根本观点，群众路线是党的生命线和根本工作路线。要坚持走群众路线，坚持党的群众观点，真正确立“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去”的群众路线。

正学风，关键在于真学、会学，弘扬理论联系实际的学风。学要“真”，不能“虚”；要“实”，不能“空”；要“沉”，不能“浮”。始终坚持用马克思主义的基本立场、观点、方法观察和处理事务，把务实、朴实、真实贯穿其中。只有贴近群众、贴近实际、贴近生活，才能避免形式主义、，避免假大空。

改文风，关键要讲短话，讲实话，讲新话。以“短、实、新”打动群众、赢得群众，必须从思想和感情深处把人民群众当主人、当先生。只有真正从群众出发，融入群众，突出群众视角，善用群众语言，才能熟悉群众声音，发出群众心声，表达群众意愿，维护群众利益，才能达到“片言以居要，一目能传神”的效果。