政法工作汇报范文第1篇

我首先感谢领导、同志们的信任和支持，给了我这个汇报机会。为了使大家能够对我有一个全面的认识，我把的过去的业绩和今后的打算给各位领导和同志们汇报一下。

一、水利管理工作开展情况

近年来，我们坚持“科学规划、依法管水、规范管理”的指导思想，按照“提高管理水平、提高服务质量、提高经营效益”的工作目标，积极探索“自我维持、自求发展”的发展机制，使水利建设取得了一定成绩。

（一）坚持建设管理并重，确保工程安全运行。在工程建设的同时，我们即开始考虑水利工程管理工作，为了充分调动各水利片区村民管理的积极性，我们制定了详细的管理办法、深入基层，耐心细致地做好村民的管水思想工作，认识到水利建设的重要性。加强宣传，依法管水，营造良好的工作环境。我们一方面加强水法律、法规的宣传，教育群众以安全为重，保护水利工程；另一方面加大执法力度，及时制止并严肃处理违章事件；同时争取各级领导和当地村干部的支持，帮助协调处理地方矛盾，经过长期细致的工作，大大改善了管理环境。

（二）充分利用自来水资源，努力提高经营效益。

在自来水工程中，成立了用水者协会，真正做到了使用有效、管理有效。我们水厂目前自来水用户达到了3万多人。我们充分挖掘潜力，合理开发节约利用水资源。

二、存在问题

一是基层行政执法难。基层群众法律意识淡薄，执法工作又缺乏强制措施，使执法工作往往处于被动地位。

二是各相关执法部门缺乏联动协同机制，联合执法配合不够。

三、今后的打算

一是加强学习、强化队伍，夯实执法基础。

注重学习，提高自身政治素养与业务素质。学习是提升自身素质、提高业务水平和执法能力的有效途径。在工作之余学习《水法》、《防洪法》、等在基层水利执法中经常涉及到的相关法律条文，并抽出一定时间学习法律知识及案件剖析，进行分析讨论，总结经验教训，从而提高了自身的法律意识和执法业务水平。

政法工作汇报范文第2篇

尊敬的各位领导、各位同仁：

大家好！

2020年，XX县委政法委政治工作坚持围绕中心，实干求实效、创新促发展，政法宣传、队伍建设、党的建设等工作取得了可喜的变化。根据会议安排，就我县政法政治工作作一简要汇报。不妥之处，敬请批评指正！

一、队伍建设“四抓”，铸造过硬政法队伍

（一）以学习培训为抓手，提升队伍业务水平。一是强化政策法规学习。每月定期组织政法干警集中学习法律法规、党纪政纪条规和相关政策；二是强化爱国主义教育。组织干警到宝塔坝、广福镇、宝石水库等红色教育基地重温入党誓词、接受洗礼；三是强化警示教育。组织干警观看“四风之害”、“滑向深渊”等警示教育片，到县看守所进行现场警示教育。通过多种形式的学习教育，增强干警的防腐意识、奉献意识、大局意识、纪律意识、执行意识和宗旨意识。四是强化业务培训。法检公司根据业务特点参加省市县组织的学习培训之外，定期组织专业学习培训，提高了业务水平。

（二）以制度建设为核心，狠抓队伍的正规化。 我委把建章立制作为加强政法队伍建设的一个重要环节，切实加强了领导班子的思想、组织、作风和制度建设。先后建立了《职工学习制度》、《政法干警联系群众工作制度》等。今年我委认真做好了制度的废、改、立工作，制定了《日常工作管理制度》，包括17项工作制度和方案，明确了完成时间和责任部门。通过建章立制，规范了政法队伍的行为，使队伍的纪律和作风都有了较大改善。

（三）以深入一线为契机，狠抓队伍形象。充分发挥政法各单位职能优势，结合“法律七进”、脱贫攻坚等专项工作，深入基层一线，为广大群众服务。一是在“走基层”中，通过与现场群众互动进行法制宣传；二是大力开展矛盾纠纷排查化解工作，组织人民调解员到一线化解矛盾纠纷；三是结合“法律七进”工作，指派法律服务工作者担任村（社区）法律顾问，面对面为群众提供法律服务；四是结合脱贫攻坚工作，为群众在基础建设、增收致富等过程中提供指导。通过走基层、惠民生、办实事，树立了严于律己、雷厉风行、吃苦耐劳、真抓实干、一心为民的良好形象。

（四）以党风廉政建设为抓手，铸造风清气正的队伍。结合政法工作实际，狠抓落实《党风廉政建设党组(党委)主体责任和纪检组监督责任清单》。一是细化方案、分解任务。制定了《关于落实党风廉政建设党委（党组）主体责任和纪检组监督责任清单的实施方案》，列出了《政法系统党风廉政建设责任清单》，进一步将该项工作细化，明细了具体责任内容，实现了党风廉政建设责任由“虚”到“实”、由“宽”到“严”、由“软”到“硬”的转变；二是深入学习、高度警醒。组织干警对“清单”进行了认真学习，全面了解“两个责任”内容和重大意义，经常敲响思想警钟；三是层层践诺，落实责任。

二、政法宣传工作“三推进”，提升工作实效

一是强力推进全县政法系统“四对照四提升 做忠诚卫士”专题教育活动。8月16日召开了全县政法系统干部作风建设”专题教育动员部署大会，县委副书记袁勇出席会议并对专题教育作出要求。此次专题教育活动中涌现了很多特色亮点：县检察院召开首场“全市检察机关司法为民小故事（开江）讲述会”。通过身边人讲身边事、用身边事教育身边人，弘扬正风正气，树立标杆，真实地再现了干部群众的鱼水情，激励干警投身到“立检为公，司法为民”的伟大实践中；县司法局注重专题教育与业务工作相融合，充分发挥专题教育活动“催化剂”“助推器”的作用，推动司法行政工作创新发展。完善了原打造的多个特色法治文化阵地，启动了滨水景观法治长廊等法治文化阵地建设，率先在我市县级开办“法治开江”普法电视栏目，严要求、高标准打造了社区矫正中心，实现法律援助窗口前移。二是强力推进系列学习教育和讨论。我委在党的召开后，制定《全县政法系统深入推进党的会议精神学习宣传贯彻的实施方案》，各部门把学习宣传贯彻党的精神作为理论武装工作的重点任务，作为政法干警政治轮训的重要内容，作为政法干部教育培训的必修课。三是强力推进班子中心组学习，提升领导班子理论水平。全年根据计划共组织领导班子中心组学习十二次，撰写理论研讨文章三十余篇，结合、两会等开展专题讨论四次。

三、人员管理“五化”，提升政法干警整体素质

一是动态化排查。以基本情况清、现实表现清、工作责任清、思想动态清、行为去向清“五个清”为目标，各级加强对所属人员管理，及时掌握其动态情况。二是多元化教育。结合专项整治和各项教育，加强对政法干警的管理教育，提升干警整体素质。三是常态化管理。出台相关管理规定，干警日常工作表现与年度目标考核挂勾。四是严格化奖惩。进一步严格考核程序，强化考核监督。五是规范化完成人员调动和编制管理工作。今年8月按照招考要求，通过笔试、无领导小组面试的方式从县内各事业单位公开考调了5名人员进入政法委下属事业单位工作。按照要求完成了开江县政务服务网络信息管理中心原从事网络监管工作的3名工作人员及编制整体到开江县矛盾纠纷大调解中心划转；增核开江县矛盾纠纷大调解中心事业3名、开江县法学会办公室事业2名编制。

四、党建工作“四健全”，提升党建整体水平

我委加强党支部建设，一是建立健全党支部目标管理责任制。完善工作机制，明确工作重点。在工作机制上，落实党支部目标管理责任制和“一岗双责”制，支部书记总负责、支委配合、党员积极参与的工作机制，抓好责任分工和任务分解，并明确责任人和完成期限。建立健全发展党员工作机制。进一步提高发展党员工作质量。加强党费管理，及时按标准收缴党费，及时上报党员花名册、各类统计报表等相关表格。今年中旬圆满完成支部换届的各项工作。二是健全体系， 规范管理，机关党建工作机制运行有序。落实机关党建工作责任制，坚持党建工作与业务工作“一起抓”，使党建工作真正在促进业务、转变作风，提高队伍素质上发挥服务和保障作用。三是完善健全目标管理机制，把党建工作内容具体分为组织领导、班子建设、党员队伍建设、工作机制、制度建设等六个方面，纳入各处室工作目标，在年度考核中与各处室整体工作一起考核，并作为年度评先评优的一项重要内容，切实把党的建设与各项业务工作融为一体。四是健全完善党内工作制度，修订完善了“三会一课”、民主生活会、发展党员工作、党风廉政建设、民主评议党员、党内监督等十项工作制度，保证了党建工作健康、有序开展，使党建工作逐步走上制度化、规范化的轨道。

五、存在的问题

一是阵地建设方面：我委现有人员27人，办公用房仅两个大办公室加两个小办公室，没有活动场所。

二是人员管理方面。县司法局招录了3批政法干警试点班干警，目前上岗2批，相关人员管理制度不完善，需要上级出台相关规定。对政法干警只限定服务年限，没有相关政策对政法干警的交流、晋升渠道进行优待，人员存在流失现象。工龄认定不合理，政法干警学员在校就读两年，不算工龄，与同期参公的同志工龄、晋升待遇等方面有差距。事编干部在政法、综治、维稳各项工作中承担着大量的任务，但他们的待遇与晋升渠道与公务员、参照公务员有着较大的差距，影响了工作的积极性。

六、下一步打算

政法工作汇报范文第3篇

县政府：

*年1月10日上午，市委、市政府召开了全市政法会议，参加会议的有各县区主管政法的副书记、政法委书记、综治办主任、公、检、法、司四长以及市级公、检、法、司领导和有关单位负责人、受表彰的先进代表。会议结束后，市司法局紧接着召开了由县司法局长和市司法行政系统人员参加的全市司法行政工作会。

一、会议主要精神

传达贯彻全省政法工作会议精神，市委常委政法委书记刘平同志作了题为《服务第一要务，落实第一责任，为建设“平安商洛”实现突破发展而努力奋斗》的工作报告。下午全市司法行政工作会议召开。会议的主要任务是传达贯彻省司法行政工作和市政法工作会议精神，总结*年的工作，安排部署*年的工作。会上对*年司法行政工作检查考核情况和“创佳评差”竞赛活动情况进行了通报表彰，我县有7个先进集体奖，有8名同志受到了省市的表彰奖励，其中县司法局被市综治委、市司法局表彰为矛盾纠纷排查先进单位、基层基础工作先进单位、信息调研先进单位。签订了*年度“创佳评差”竞赛活动及党风廉政建设目标责任书。市司法局长金喜善同志作了重要讲话。

一是基层基础工作成效明显。人民调解工作网络建设、矛盾纠纷排查调处、刑释解教人员安置帮教、基层司法所建设和律师法律服务等基层基础工作取得了可喜成绩。

二是普法依法治理工作扎实有效。以“四五”普法依法治理检查验收工作为重点，继续深入抓好五类人的普法教育工作，不断创新宣传形式，注重宣传效果。农村“民主法治示范村”创建工作取得新成效。

三是以合伙律师事务所规范建设年和公证队伍教育规范树形象活动为契机，进一步整顿和规范了全市法律服务市场秩序。法律服务市场得到净化，法律服务质量全面提高，法律援助工作取得实效。

四是司法行政系统队伍建设有较大突破。市县司法行政机关以保持党员先进性教育活动为契机，狠抓思想政治、作风纪律、党风廉政和制度建设，积极开展“创佳评差”和“规范执法行为，促进执法公正”活动，取得了显著的工作成绩。

会议在充分肯定取得成绩的同时，也指出司法行政工作存在的薄弱环节和亟待解决的问题。如基层基础工作薄弱，法制宣传、法律援助、人民调解、安置帮教等业务工作经费因各种原因在基层落实情况很差，队伍的整体素质还不适应改革前进的形势。这些问题的存在都需要在司法行政工作改革中逐步解决。

会议安排部署了*年司法行政机关的五个方面的工作任务：

（一）积极参与“平安商洛”创建活动，全力维护社会稳定。一要大力开展人民调解工作，积极预防和化解矛盾纠纷。二要努力做好新形势下刑释解教人员的安置帮教工作。按照“组织领导到位，排查摸底到位，帮教措施到位，制度责任到位”的要求，实行“包帮助安置、包考察教育、包思想转化”的“三包”机制，最大限度地预防和减少重新违法犯罪。三要切实发挥法律服务工作在维护社会稳定中的作用。继续引导和支持全市法律服务工作特别是律师参与刑事案件辩护、参与处理涉法突出问题和，协助政府有关部门做好群众工作，全力维护社会稳定。

（二）紧紧围绕发展经济，努力提供优质高效的法律服务和保障。一要牢固树立“大服务”思想，围绕我市以经济建设为中心和团结稳定、加快发展两大主题，围绕党委、政府确定的经济社会发展目标任务，围绕社会主义新农村建设，围绕实施互利共赢的开放战略，提供优质高效的法律服务和保障。二要继续深入开展“法律服务年”活动，加强对法律服务工作的监管，积极推动法律服务工作的开展。三要大力开展法律援助工作，深入贯彻国务院《法律援助条例》、《陕西省法律援助条例》和市政府批转的《关于进一步加强法律援助工作的意见》，为困难群众提供及时便捷的法律服务。

（三）深入开展普法宣传教育，切实推进依法治市进程。一要科学制定“五五”普法依法治市规划，抓好法制宣传教育各项任务的落实，为新一轮普法依法治理持续深入开展奠定基础。二要在抓好全民普法教育的基础上，继续深化对领导干部、司法人员、行政执法人员、企业经营管理人员以及青少年等重点对象的法制宣传教育。三要围绕以创建“平安商洛”为目标，积极开展“民主法治示范社区、民主法制示范学校、民主法治示范单位”创建活动，继续开展对重点行业的抽查抽考工作，不断深化行业依法治理。四要继续活跃法制宣传形式，创新法制宣传手段，加强新闻媒体法制宣传报道不断增强法制宣传教育的社会效果。五要加强司法行政法制工作，全面推进依法行政。

（四）夯实司法基层基础，进一步加强司法行政基层基础建设。一要着力解决好一些地方对基层司法行政建设的重要性和必要性认识不足、重视不够、精神状态不佳、缺乏创新意识等问题。二要大力加强司法行政基层组织建设和司法行政基层业务建设，为党委、政府分忧，为广大群众解难。三切实加强对司法行政基层建设的领导，实现司法行政基层建设的整体推进。

（五）大力加强队伍建设，切实保障司法行政事业健康发展。今年，全市司法行政队伍要围绕“政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正”的目标，重点抓好思想道德建设、业务建设、作风建设和领导班子建设，深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，为开创我市司法行政工作改革发展的新局面提供有力保障。

二、我县贯彻意见：

(一)建议召开全县司法行政工作会议半天（可就全县政法会之机），总结过去工作，安排*年工作，表彰先进，请县委、政府主管领导讲话。

（二）建议在3月份召开一次全县人民调解工作会议，参加人员范围包括村、组调委会主任、各乡镇司法员、乡镇主管书记。会议内容主要是通报全县*年人民调解工作情况，安排*年全县人民调解工作，表彰全县好的调委会和调解主任。

三、需要提请政府研究的问题

（一）根据省司法厅《关于再次明确司法所机构设置相关政策规定的通知》（陕司基字[*]10号）和省委、省政府两办印发的《关于开展乡镇机构改革试点工作的意见》的通知(陕办字[*]51号)要求，基层司法所属司法局的派出机构，应确实明确垂直管理体制，人员编制经费以县司法局直接管理人员由县局和乡镇共同管理，并更换牌子。

（二）根据省委办公厅、省政府办公厅《关于进一步加强人民调解工作、切实维护社会稳定的实施意见》文件精神，应确实落实调解经费、县级按全县总人口的人均0.10元，乡镇按辖区总人口人均0.20元，分别列入县财政预算。

政法工作汇报范文第4篇

作为土地行政主管部门，宣传贯彻和认真执行国家的土地管理法律法规，是我们的义务，也是我们的重要职责。要想履行好这项义务，尽到这个责任，就必须严格依法行政。为了规范我局行政行为，提高工作人员素质，今年以来，我们积极推进依法行政工作，努力建立一支政治可靠，业务精通，执法公正，纪律严明，作风正派，廉洁高效的土地管理队伍。现将我局依法行政工作情况汇报如下：一、加强学习，提高人员素质

为推进我局依法行政工作，我们首先注重全局干部职工的政治思想学习教育，加强马列主义思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习。为增强广大党员干部的纪律观念，我们将国土资源系统行政为民“十项措施”和工作人员“五条禁令”、“四大纪律、八项要求”及“国土资源局干部职工十要十不准制度”以文件形式在全系统内印发，要求全系统干部职工认真学习制度内容，规范自身行为。同时，加强《行政许可法》的贯彻学习。今年，全局人员参加了《行政许可法》的学习，切实提高自身素质和工作效率，提高依法行政的工作水平。全局人员能够以服务县域经济建设为中心，对工作中遇到的问题、难题，想方设法，积极解决，努力使各项工作做到让群众满意、当地党委、政府满意，用地单位满意，为我县经济发展做出积极贡献。

二、推行政务公开，窗口办文制度，规范土地市场管理

为增强工作透明度，我们制作了《行政事业性收费标准公示栏》，悬挂在局机关较醒目的地方，将收费项目、收费标准、缴费对象、批准机关及文号等事项作了详细的标注，。机关抽出2名业务骨干固定在县行政服务大厅受理审批业务。今年以来，共受理业务117件，其中承诺件46件，上报件71件，所办业务无一差错。窗口工作人员以扎实有效的工作:请记住我站域名作风和廉洁高效的办事效率受到了用地单位及行政服务大厅的高度评价，在行政服务大厅各服务窗口的评比中，被评为“文明窗口”。

同时，我们完善了建设用地供应总量控制制度、城市国有土地使用权公开交易制度、土地收购储备制度、经营性土地使用权招标拍卖挂牌出让制度、城镇基准地价定期更新和公布制度、土地登记资料公开查询等制度。严格土地供应管理，对我县城市建设中的土地使用实行统一征用、统一供应；认真执行《划拨用地目录》（国土资源部第9号令），凡不符合划拨用地条件的一律采取有偿使用方式供应土地。同时，认真落实《协议出让国有土地使用权规定》（国土资源部第21号令），对协议出让地价，严格实行地价评估、集体决策；全面落实省政府《关于加强国有经营性土地使用权招标拍卖挂牌出让管理的意见》（豫政[20__]41号）文件规定，对县域经营性用地严格实行“招、拍、挂”出让制度，规范我县土地有形土地市场建设。

三、完善制度和程序，推进依法行政

为全面推进我局依法行政工作，今年，我们针对实际工作情况，制定了《依法行政的有关规定》，进一步严格办证、办事程序。在办理《土地使用证》等有关证件时，我们要求办证人员严格审查应当提交的全部文件和手续，对可能有瑕疵或提交的文件不全的，一律缓办，凡有争议的不予办理，杜绝人情证；在行政案件的查处过程，执法人员必须按照《行政处罚法》规定的程序进行，证据必须真实可靠，当事人的权利和义务必须明确告知并记录在案。案件结束后，所有材料一律编码归档。行政行为（处罚及调查）无论大小，调查过程必须两人以上进行。处理意见或决定，凡需以局或县政府名义发文的一律经局法制办审核并签述意见后报局领导批准。

政法工作汇报范文第5篇

镇的行政执法工作在县委、县政府的正确领导下，在县行政执法责任制工作领导小组的指导下，以加强法制宣传教育，增强干部群众的法律意识和法制观念，推进依法治镇进程为总出发点，把法制宣传教育，依法治理同农村经济建设和精神文明建设紧密结合起来，努力开创依法治镇的新局面，推动全镇经济快速发展。

镇结合实际情况，认真安排部署行政执法工作，以加强行政执法力度为基础，以政务、村务公开为契机，努力开创依法治乡工作的新局面，整体推动全乡经济发展的工作思路，扎实有效的开展了工作，并取得了可喜的成绩。下面将我镇行政执法责任制工作落实情况作如下汇报。

一、加强组织领导。

镇行政执法责任制工作由镇政府镇长负总责。党委副书记任组长，党政办主任为副组长，镇司法所所长、镇计生办主任、派出所所长、镇国土所所长、林业站站长为成员，下设办公室，镇行政执法责任制工作办设在镇司法所，按职责分工负责承办各项行政执法工作。镇行政执法联络员由冯炳坤同志担任。

二、加强培训。提高行政执法人员的素质，有针对性地实施培训，不断提高各执法干部的执法水平。凡新申领行政执法证的，都要进行培训，考试合格的才予以办理。

三、把好法律关。严格执行各项规范性文件备案制度。镇各执法部门把好法律、法规关，确保规范性文件符合法律、法规要求，要及时备案。