班会总结发言范文第1篇

这次会议的主要任务是：认真回顾上半年经济社会运行情况，查找在推进工作的过程中存在的问题及在完成市委三届四次全委（扩大）会议确定的目标任务进程中面临的困难，分析和把握当前形势，完善工作思路，全面安排部署当前和今后一个时期的工作，统一全市各族干部群众的思想，再找差距，再鼓干劲，动员全市上下围绕转变工作作风、优化发展环境这一主题，凝心聚力，加快发展，确保“*”奋斗目标圆满完成。

*年对于全面完成“*”规划，实现*由农业大市向工业强市的历史性转变，具有至关重要的意义。对于*在天山北坡新一轮发展的大潮中，能否站稳脚跟、立足潮头，具有决定性的意义。前一阶段，我与部分领导到天山南北部分县市，从工农牧业、宣传思想、文化教育等方方面面进行了观摩，应该说，全疆各地在自治区党委、政府的正确领导下，都在奋力赶超全面建设现代化的脚步和脉博，处处呈现出千帆竞发的态势，这为*想在“*”期间为以后更好地发展奠定坚实基础带来了更加严峻的挑战，我们不仅要超越已经比我们发展快一些的兄弟县市，还要超越我们自己在发展过程存在的各种体制机制障碍。因此，*年对于*各族干部群众而言，尤其是对于今天在座的党政领导而言，是非常重要的。这也是我们为什么在非常繁忙的时候抽出时间来开这样一个会议。

市委对这次会议高度重视，6月中下旬，专门召开常委会议进行研究部署，并组织5个调研组深入乡（场）镇、街道、村队、社区、企事业单位进行了为期10天的调研。各调研组在走访、座谈、实地查看的基础上，形成了调研报告，并向市委做了专题汇报。根据调研情况，市委组织市四套班子领导及部分党代表、人大代表、政协委员及相关部门领导进行了为期四天半的观摩。刚才，五个调研组就上半年各项工作情况向大会进行了通报。下面，我讲几点意见。

一、关于上半年工作

今年上半年，全市各级干部和各族职工，按照市委三届四次全委（扩大）会议的要求，改进工作作风，优化发展环境，团结一心，奋力工作，战胜了雨雪、干旱等多种自然灾害，保证了农牧业丰产丰收的基本态势；克服了通胀带来的各种压力，维护了人民生活水平的基本稳定，保持了经济的平稳运行；化解了由历史遗留的和现实利益矛盾形成的许多上访敏感问题，创造了社会稳定，人心舒畅、政令通顺、环境宽松的经济社会发展环境；加大了基层组织建设和党风廉政建设的力度，构筑了坚固有效的基层工作平台和反腐防线。

总之，广大党员干部干事创业的热情高涨，奋勇争先的精神饱满，各项工作卓有成效，基本达到了时间过半、任务过半的要求。我们在充分肯定成绩、总结成功经验的基础上，要戒骄戒躁，再接再厉，进一步解放思想，改进作风，全面开创*各项工作的新局面。

二、存在的问题

在看到成绩的同时，也要清醒地认识到，我们的工作还有很多不足之处，前进中还面临不少困难和问题，突出表现在：

一是领导机制和工作机制与加快发展要求不相适应，部分党员领导干部的思想理论水平、事业心和责任感、工作作风与优化环境要求不相符合的问题还不同程度地存在。

二是经济结构不合理，经济总量小，城乡发展不协调，“四区一线”发展不平衡，特别是哈图布呼优质奶牛养殖片区的发展不尽如人意，就目前的发展速度根本无法完成到2010年达到优质奶牛1万头的目标。

三是高新节水推进工作不理想，市、乡（镇）、村（队）的积极性调动不畅，实施环节存在问题，必须尽快研究新的推广模式。

四是对农牧民下一步持续增收的思路不很明晰，对农区畜牧业发展的重大、积极意义理解不到位，对现代农业发展的正确方向研究不够。

五是信访问题仍然突出，文化、教育、医疗、卫生等社会事业存在着广泛而普遍的差距，存在硬件和软件上的差距，存在着思想上和行动上的差距，存在着历史遗留、欠帐太多的问题。

六是政务环境，服务环境不够理想，干部队伍的素质、工作作风尽管有了很大的发展和提高，但是与我们将要实现的目标所需要付出的努力相比，与各族人民的殷切期盼相比，与天山北坡日新月异发展的强大压力相比，我们还存在很多不到位的地方；广大党员干部服务于经济建设、服务于农业生产、服务于构建和谐社会的基本的素质和技能亟待提高，管理社会、经营城市的本领还存在非常大的差距。

七是维护社会稳定的任务十分繁重。我市地处北疆交通要道，流动人员较多，给社会稳定带来了一定影响。作为一个多民族聚居的地区，历来是民族分裂分子意欲进行渗透、破坏活动的重点地区，再加之警力有限，技防、物防设施落后，维护社会稳定任务艰巨。

对于这些问题，我们既不能漠然视之，盲目乐观，也不能妄自菲薄，丧失信心。一方面，要把解决这些问题作为工作的重点，以解决问题促进和谐，加快发展；另一方面，要紧紧抓住发展这个第一要务，不断增强加快发展的紧迫感和责任感，坚持用改革和发展的办法解决问题、加快发展。

三、关于下半年的工作

当前和今后一个时期，我们要紧紧围绕“增加农牧民收入、培植市级财源、构建和谐*”三大主题，以建设在全疆具有较强影响力的工业强市为目标，突出抓好招商引资和项目建设，加快优势资源转换战略实施，不断推动产业结构调整和优化升级，在全面完成今年工作任务的基础上，力争到2010年实现生产总值100亿元，工业总产值100亿元，地方财政收入5亿元。

（一）按照分类指导的原则，围绕“四区一线”产业布局，加快发展现代农业

继续按照“突出特色抓产业、围绕市场调结构、依靠科技创品牌、改善设施促增收”的思路，扎实推进社会主义新农村建设和农业农村各项工作。

要坚持两个原则。一是用工业化的思维谋划农业生产，其核心是标准化、规范化、规模化。要通过加快“四区一线”战略实施，逐步树立规模化、规范化生产、经营的意识，有效解决农业标准化水平低、农产品档次不高的问题，促进工业化发展。二是全力以赴地打造农业产业化龙头企业。必须清醒地认识到“龙头不昂，其身难舞”，农民想进入市场，农业抵御市场风险，没有龙头企业，农业产业化、农业现代化将是一句空话。因此，要坚持“把龙头企业建到田间地头”的思路不动摇，用好1000万元农业产业化发展引导基金，以更加优惠的政策扶持龙头企业的发展，在实现农产品就地加工和转化增值、壮大乡镇特色经济的同时，让标准化、规范化、规模化、组织化的要求影响、教育农民，改善农业生产及组织方式，让农民在降低成本、获取更多利益的同时，接受现代市场经济规律的教育和培训。要按照“四区一线”发展战略，加快建立农业产业化基地，在此基础上，大力加强招商引资，引进大型龙头企业来反哺农业产业化基地，实现农工联动，互利共赢，最终达到农民持续增收，农业持续发展的目标。

要突出四个重点。一要抓好高新节水技术的推广应用。这一任务是从我市水利设施调蓄能力差、水资源浪费严重、水土矛盾突出的实际出发，在借鉴兵团地区成功经验的基础上确定的，完成好这一任务对我市发展现代农业意义重大。要充分发挥农村信用社的信贷支持作用，严格落实市财政高新节水补贴性扶持资金政策，调动农民积极性、主动性；要强化宣传引导，力争在“*”末高新节水技术的群众认可度、在农村的普及程度大幅提高。二要抓好农区畜牧业发展。近年来的探索和实践表明，抓好农区畜牧业工作是促进*大农业健康发展的重要环节，是农牧民实现可持续、高速、稳定增收的重要保证。因此，必须从思想深处高度重视农区畜牧业发展，采取措施，大力推动。要加大畜牧基础设施建设力度。以当前正在开展的地区畜牧业发展大调研、大讨论为契机，想方设法扩大畜牧基础设施建设资金投入，努力提高畜牧基础设施水平，加快完善牲畜疫病防疫体系，巩固扩大以牧民定居为核心的畜牧业基础设施建设年活动成果，为以农区畜牧业为重点的现代畜牧业发展奠定坚实的物质基础。要强化科技支撑。依托奥良科技公司这一科技支撑平台，加快良繁基地建设，以八十四户片区、哈图布呼片区和“一线”牧区为重点和引领，大力推进畜牧良种化进程，提高全市农区畜牧业总体水平。市委经工办、市畜牧局、农业局等部门要共同研究，认真制定农区畜牧业发展方案，强力推进。三要抓好农牧民组织化程度的提高。在市场经济条件下，提高农牧民的组织化程度，变千家万户分散经营为合作生产、联合经营，增强农牧业抗御市场风险的能力势在必行。要充分发挥市财政每年200万元以上的经营性资金的作用，加快培养农村经济人队伍、发展专业经济协会和组建农村合作社，力争到“*”末各乡（场）镇、村队都有一支讲诚信、懂经济、会经营的农村经济人队伍，有一个以党员和致富能手为骨干的专业经济协会及农牧民专业合作社。四要抓好农村思想文化阵地建设。历史的经验证明，思想文化阵地，马克思主义、无产阶级思想不去占领，各种非马克思主义的思想就会去占领。全市各级领导干部要强化阵地意识，切实抓好以诚实守信和科学知识普及为中心内容的农村思想文化阵地建设工作。要认真研究相关政策，争取更多的资金支持，并充分整合教育、文化、宣传等资源，努力实现资源效益的最大化，加快乡（场）镇文化广场、村（队)文化室建设，进一步完善文化设施，真正建立起适应现代农业发展和满足农民精神文化生活需求的农村文化阵地。要不断巩固和加强农村思想文化阵地建设和农民文化宣传队伍建设，培养出一支政治方向明确、思想端正、身怀技艺、遍布农村的群众文化工作队伍，夯实筑牢农村社会主义思想文化阵地的基础。要坚持建设、管理、开展活动并重，逐步建立健全各类阵地的管理制度，以制度的严格落实、阵地的充分利用及各类活动的扎实开展，解决当前农村思想文化阵地建设不坚强、不扎实、不过关的问题，农牧民“腰包鼓了、脑袋空了，路修平了、方向迷失了”的问题，促进农牧民素质及新农村建设水平的提升。

（二）立足环境建设，强化服务意识，优化发展思路，全力推进新型工业化建设

全面贯彻落实地区新型工业化建设现场观摩会会议精神，进一步理清思路，坚定信心，实现工业化的大发展。

一要打造优良的政策环境。关键抓好三个要点，一是制定更加优惠的扶持政策。要潜心研究政策，进一步清理行政审批事项，在融资担保、市场准入、土地利用、部门服务、税收等方面制定和落实切实可行的政策、措施，确保企业轻装上阵，加快发展。二是建立更加强大的执行力。执行力说到底就是党员干部抓落实的能力。市委三届四次全委（扩大）会议确定的目标能否完成，蓝图能否实现，关键在干部队伍，关键在干部队伍的责任心和执行力。因此，各级各部门要把培养党员干部的落实能力、创新能力和责任意识作为执行力建设的核心，增强紧迫感和使命感，切实加大责任落实和干部管理力度，在全市干部队伍中强化责任意识、建立责任体系、加强责任监督、严格责任追究，改进干部培训、考核、监督和任用机制，完善干部奖惩和激励机制，全面提高*干部队伍的执行力，为“*”目标的顺利实现，提供强有力的组织保证和能力保证。要强化制度建设，以制度的科学性、合理性和执行制度的严明性来保证执行力。工作中坚决做到按政策办事、依制度管人，有令则行、有禁则止，把制度落到实处。坚持惩治与激励相结合，切实保护和充分调动各级干部工作的积极性、自觉性和创造性；坚持依法依规依纪，保证工作的合法性、规范性、纪律性；坚持常抓不懈原则，将全市各单位贯彻执行市委决策部署的情况均纳入市行政绩效考核督查中心日常督查范围，使执行力建设贯穿整个经济社会发展始终。三是建设更加顺畅的融资渠道。农业、畜牧等部门要积极为金融部门提供明确信息，财政等部门要认真研究按市场化运作的财政担保机制的问题，金融部门要主动贴上去为企业、农业产业化发展及农牧业产业基地建设融资，打消惜贷、怕贷的思想顾虑，进一步拓展服务领域，加大信贷投放力度，通过各部门的相互配合，齐抓共管，畅通融资渠道。尤其要从融资机制上给予特色明显、竞争力强、发展前景好的中小企业、民营企业更大的支持，把中小企业做专、做精、做特。各企业要不断开发效益高、成长性好的项目和产品，增强企业发展活力，同时加强诚信建设，树立良好的企业形象，赢得金融支持。

二要建立有效的项目争取机制。关键抓好两个环节，一是抓好项目前期工作。项目工作分为两大部分，一部分是以国家财政资金形成的项目建设，另一部分是以市场为主的项目争取，经济各部门、各企业对相关机制要进行深入研究，吃透国家投资政策和产业政策，确保拟建项目与国家产业政策和产业重点相对接。可以说，扎实、超前地做好项目前期工作，有利于争取国家更多的项目和资金支持，有利于广泛吸引各方投资，发挥投资对经济增长和社会发展的支撑作用。要尽快培养一支精明干练、懂技术、肯吃苦、善公关、有韧劲的人员组成谋划项目的班子，收集信息，搞好市场调查，广泛听取意见，透彻地分析我市的区位优势，围绕电能、热能、煤炭等能源资源转化利用，筛选一批项目，储备一批项目。二是加大跑办力度。跑办也分为两部分，一部分是发改委、各局委办跑办，另一部分是在市场运作过程中，一些重大项目到自治区相关厅局、国家相关部门审批，也属于跑办范畴。要逐步建立有效的项目跑办机制及专门的项目跑办队伍，提高项目跑办成功率。

三要强力推进招商引资工作。坚决贯彻专业化招商、市场化运作的指导思想，探索实施整合经贸、招商、环保、发改委等政府职能资源，对经营性重大项目前期开展实质性工作。积极倡导“择商引资”，在增加规模和数量的同时，更加注重质量和水平；在引进资金的同时，更加注重引进技术、人才和先进管理机制,努力增强招商引资实效。

（三）加大投入，改善民生，加快构建和谐*的步伐

按照*大精神的要求，集中力量抓好一批事关农村发展全局的水利、交通、电力、畜牧、生态环境等公共基础设施建设项目，着力解决群众最直接、最关心、最现实的热点难点问题，努力构建和谐*。

一要大力发展社会事业，让基本公共服务惠及广大群众。要加快城乡公共服务体系建设，下大力气解决群众住房难、就业难、看病难等问题，让广大群众真切分享到改革开放和社会发展进步的成果。要紧紧围绕“两基”国检要求，结合自治区人民政府教育督导团“两基”复查验收团提出的整改意见，狠抓“两基”工作，巩固扩大“两基”成果，完善中小学布局调整工作；加大“双语”师资队伍培训力度，稳步推进“双语”教学；不断提高教育教学质量，打造具有*特色、能够走在全疆县级办学水平前列的中学；优先保证教育事业经费投入，落实好农村贫困家庭学生“两免一补”政策。立足我市新型工业化大发展的现实需要，大力发展职业教育，有针对性地对劳动力，尤其是农村劳动力开展实用技能培训，促进农村富余劳动力转移。立足农业产业化及新型工业化，加大对高新技术产业发展的扶持力度，强化科技培训，大力倡导企业开展技术创新，积极扶持农业高新技术推广，提高科技成果转化水平，推动科学技术事业发展。加强城乡群众文化基础设施建设，积极稳妥地推进文化体制改革，促进社会主义文化事业的大发展大繁荣。坚持以农牧区为重点，健全市、乡、村三级医疗卫生服务网络，加强乡（场）镇卫生院的改造和建设，强化卫生机构工作人员业务培训，提升卫生技术人员素质和医疗服务水平，促进农牧区新型合作医疗群众知晓率、参合率稳步提高。

二要加强就业和社会保障，着力改善中低收入群体的生活。要把实现社会公平作为重要的政策导向，发展更多的社会公益事业，创造更多的社会福利，逐步减少困难群众数量，促进城乡群众安居乐业。要坚持在发展中解决就业问题，积极开发就业岗位，认真落实再就业扶持政策，鼓励自谋职业和自主创业。加快公共就业和创业服务机构网络建设，加强对下岗失业人员再就业、城镇新增劳动力就业、农村富余劳动力转移就业以及高校毕业生、退役军人就业和创业的指导与服务。继续做好城市低保工作，加快农村低保实施，稳步扩大养老、医疗、失业、生育、工伤保险覆盖面。大力发展慈善事业，逐步建立并严格管理社会公益事业基金和慈善基金；尽快建立并逐步完善扶贫帮困工作长效机制，动员全社会力量开展扶贫帮困送温暖活动。要通过扩大就业和社会保障的努力，使人民群众真正从发展中得到更多的实惠，共享改革发展成果。

三要更加注重精神文明建设，营造城乡文明之风。要进一步加强理想信念教育和思想政治工作，以提高城乡群众道德素质和城乡文明程度为目标，以开展各种文明创建活动为载体，大力加强精神文明建设，推动全市整体文明水平的提高，巩固自治区精神文明建设先进城市创建成果。动员社会各方面共同做好青少年思想道德教育工作，努力营造青少年健康成长的良好社会环境。继续深入开展形式多样的道德教育和道德实践活动，把道德建设任务落实到基层，融合于各种有益的群众活动之中，不断增强针对性、扩大覆盖面、提高影响力。大力弘扬和培育*精神，进一步增强凝聚力和创造力，使全市人民始终保持昂扬向上的精神状态。

四要加大信访工作力度，确保社会和谐。要以矛盾纠纷“大排查、大调处”为工作重心，按照中央关于县（市）委书记大接访的要求，抓好市、乡（场）镇、村（队）、社区四级信访信息网络建设，采取定期不定期排查与集中拉网式排查结合的方式，确保不稳定因素及时发现、超前化解。要认真落实领导包案制度，对群众反映的疑难复杂、涉及面广、社会关注度高的信访事项，主要领导要亲自包案，及时化解难题。要大力推行“大下访”工作机制，变群众上访为领导下访，帮助信访群众解决生产、生活中遇到的实际困难。要严格按照“带感情接访，按政策办事”的要求，坚持依法有序原则和耐心疏导方针，采取思想教育与行政、法律手段相结合的方法，切实做好新形势下的社会热点、难点和群众来信来访工作，积极预防和妥善处理群体性事件，维护社会稳定，确保社会和谐。

五要狠抓社会治安综合治理，全力维护社会稳定。广大党员领导干部要时刻保持高度警惕，从确保*长治久安的战略高度出发，始终站在维护稳定的第一线，带头坚决贯彻中央、自治区关于维护稳定的各项决策部署，进一步完善和落实维护稳定的领导责任制，把维护社会稳定同经济工作一同部署、一同检查、一同落实。要大力加强社会治安防控、预警体系建设，加快完善社会治安综合治理工作机制，完善各类突发事件处理预案，提高各级各部门应急处突能力。要想方设法加大资金投入，逐步提高人防、技防、物防水平。要严厉打击“三股势力”、“”等邪教组织的暴力恐怖、违法破坏活动，严厉打击危害人民生命财产安全的各种犯罪活动，有力维护社会稳定。要深入推进“平安*”建设，调动广大群众参与平安创建系列活动的积极性，提高参与度，扩大覆盖面，以平安建设促进社会稳定。要进一步完善安全生产管理体制和机制，严格落实安全生产责任制，强化各项安全措施，严防安全事故的发生，确保人民生命财产安全。

当前一个时期，做好以奥运安保为重点的稳定工作，为北京奥运会安全顺利举办和改革开放30周年纪念活动顺利举行创造良好的社会环境，是各级各部门的一项重大政治任务。各级各部门及广大党员干部要切实增强责任感，严格落实奥运期间值班制度及24小时巡逻制度，最大限度地发挥市、乡、村专、兼职巡逻队伍的作用，确保安全保卫工作不留死角。加大资金投入力度，加快城乡技防设施建设，提高社会治安综合治理水平。

（四）围绕中心，强化基础，全面推进党的建设新的伟大工程

加快经济发展，促进社会和谐，最根本的是要坚持不懈地加强党的建设，切实提高各级党组织和各级领导干部贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的能力和水平。

一要坚持与时俱进，进一步加强党的思想建设和理论武装。要大力倡导建设学习型社会和学习型领导班子，进一步完善学习机制，充分发挥市委和各党委（党组）理论学习中心组的带头作用，进一步建立健全党员领导干部述学评学考学制度，大力倡导经常研究政策、思考工作的良好作风，切实把学习的成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工作的本领。要充分发挥各级党校的教育阵地作用，加强干部的学习、培训，用党的理论创新成果武装全体党员干部，使广大党员干部坚定正确的理想信念，牢固树立“发展是第一要务”的观念，自觉做中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者、科学发展观的忠实执行者、促进社会和谐的自觉实践者。

二要坚持固本强基，进一步加强党的基层组织建设。要坚持面向基层、服务基层，努力把党的基层组织建成坚强的战斗堡垒。继续扎实开展“三级联创”活动，全面提高基层党组织建设水平。充分发挥街道社区党组织的作用，以党建工作凝聚建设和谐社区的力量，进一步理顺政府部门与街道社区的关系，切实提高街道社区管理城市，服务群众的能力和水平。紧紧围绕工业强市战略，加强“两新”组织党建工作，按照“为企业所需要、为业主所理解、为党员所欢迎、为职工所拥护”理念，扎实做好企业党建工作。按照“坚持标准、保证质量，改善结构、慎重发展”的原则，一如既往地做好发展党员工作。坚持德才兼备、注重实绩、群众公认的原则，树立重实干、重实绩、重实效的用人导向，选拔眼界宽、思路宽、胸襟宽的优秀干部进入各级领导班子。重视妇女干部、少数民族干部的培养、选拔和使用，认真做好老干部工作。加强年轻干部实践锻炼工作力度，继续推行年轻干部、后备干部到信访部门挂职制度，继续有计划地组织和安排市直部门的年轻干部到乡（场）镇、街道、企业等基层一线经受锻炼和考验，迅速提高年轻干部发展经济、驾驭全局的能力。

班会总结发言范文第2篇

同志们：

今天上午，＃＃总经理总结了集团公司上半年工作，安排部署了下半年各项任务。下午，大家围绕下半年工作任务，结合各自的工作开展了热烈讨论。大家普遍认为，的讲话实事求是地总结了集团公司上半年的工作，分析了当前我们面临的形势，提出了工作中存在的问题，明确了任务，既鼓舞了士气，又使大家增加了紧迫感。在讨论中，大家提出了不少好的建议和意见，会后，原创：我们将根据大家的意见和建议对工作报告做进一步修改后印发。这次会议时间虽然短，但会议节奏紧凑、热烈而有实效，圆满完成了预定的任务，达到了预期目的。希望大家认真学习领会会议精神，结合实际抓好贯彻落实。

这里，我结合大家的讨论和建议，再讲几点意见：

一、认清形势，统一思想。

今年，是机场属地化管理后开局的一年，也是集团公司关键性的一年。集团公司组建伊始，工作千头万绪，集团公司面临的不仅仅是体制的转变，更多的是观念改变，大家思想比较活跃，因此，我们要尽快地把思想统一到在确保安全的前提下，如何促进集团公司的发展、进一步提高经济效益，正确处理安全与生产、效益和发展的关系上来，树立科学的发展观，全面促进集团公司持续、健康、稳定、快速发展。

二、立足全局，统筹兼顾。

为确保今年各项任务的完成，各部门、公司领导必须立足全局，把握重点，兼顾全面。这既是重要的工作方法，更是重要的辩证唯物主义思想方法。

立足全局，就是要站在全局的高度观察问题、思考问题、处理问题。全局和局部是相对的。一个部门有一个部门的全局，一个公司有一个公司的全局，但对于集团公司来说，每个部门、公司又都是局部，都要服从集团公司工作的全局。从长远和根本上来说，局部利益和全局利益是一致的，但是在一定的阶段又是有矛盾和冲突的。集团公司组建之初，机构调整、人事变动、分配制度改革，都涉及到各部门、公司的利益。有些举措，在局部来看是有益的，但对全局不利；或者在局部看来不利的，但有利于全局。在局部利益和全局利益发生矛盾时，必须服从全局利益，保证各项改革措施的顺利实施。

要统筹兼顾，防止顾此失彼。今年下半年，集团公司面临的经济效益压力很大，在独联体货运包机停飞，经营收入不稳定的形势下，集团公司及时调整了工作思路，转换了工作重心，确定了“客货并举、以客为主、两条腿走路”的思路，把工作重心放在客运市场的培养开发上。同时，对于集团公司来说，安全又是第一位的，是任何时候，任何情况下都绝对不能忽视、不能放松的，没有安全，就没有效益。各单位必须正确处理好各方面的工作关系，尤其是安全与效益、发展的关系，要把效益和发展建立在牢固的安全基础上，以良好的效益为安全和发展创造条件，以发展促进安全和效益工作。总之，既要突出重点，又要统筹兼顾，使各项工作协调一致，全面发展。

三、严字当头，强化管理。

加强管理，对于我们来说是一个常讲常新的话题，是企业经营的必经之路，既是企业的日常工作，又是确保安全，提高效益，促进发展的重要内容。过去，在体制改革前和属地化管理改革过程中，我们在严格管理方面做了大量扎实有效的工作，取得了显著成效，保证了改革的平稳过渡。现在，我们要继续把加强和改善管理摆在突出的位置，用严格管理、科学管理保证安全，提高效益，原创：以促进集团公司的全面发展。

加强企业管理，必须坚持严字当头，这是我们企业的性质和工作特点决定的。严格管理，关键是要健全和完善各项规章制度，严格照章办事。集团公司成立后，着力进行转机建制工作，大力建设现代企业制度，推行公司化管理模式。按照《公司法》的要求，我们已经初步完成了资产划拨、章程起草、经营范围界定等一系列工作，积极协调有关部门，完成了集团公司和子公司的工商注册登记工作；按照现代企业制度要求，对集团公司内部结构进行了整合；建立了集团公司议事制度、财务管理和人力资源管理等一系列企业内部管理制度。但是，集团公司组建刚半年有余，各项工作还在不断的摸索、磨合过程中，各种制度还很粗放，需要逐步完善。要在行政管理和安全生产管理的各个层次和各个环节建立制度，实行责任制，加强考核和督促检查，真正做到令从法出，奖罚分明，彻底改变有章不循、违章不究、规章制度形同虚设的现象。

四、强化服务意识，提高服务质量。

机场属地化管理后，我们由政企合一性质的公益性单位转变为适应市场化需求的现代大型运输服务保障企业，首先就要转变观念，牢固树立服务意识。今年，集团公司在广泛开展合作方面取得了显著成效。从集团公司尤其是机场来讲，要有大服务、大市场意识，要逐步完善机场的基础设施，优化投资环境，为航空公司、驻场单位创造良好的工作、生活环境，进一步提高服务质量，创造条件，以良好的服务吸引航空公司加盟＃＃＃航空市场，以优厚的条件来寻求多方面的合作。在集团公司内部，也要强调强化服务意识，简单讲，就是要提倡各职能部门为各业务保障单位服务，要转变工作作风，提高办事效率，更好地为一线生产保障部门做好服务。总之，作为市场化运作的现代企业，集团公司要以市场为导向，以经济效益为核心目标，以优质服务为手段，大力开拓市场，广泛寻求合作，追求利益最大化。

五、加强领导，务求落实。

年初，省委、省政府对今年工作提出了往深做、往实里做的具体要求。集团公司今年下半年的各项任务已经明确，现在的关键在于落实。能否抓好落实既反映一个企业的精神状态，又体现企业的工作作风，既关系到领导干部的形象，又影响群众信心。各部门、公司的领导干部一定要按照年初工作会议和这次会议的精神和要求，力戒形式主义，大力发扬脚踏实地、埋头苦干、求真务实的工作作风，重实际，说实话，务实事，求实效，把集团公司各项工作部署落到实处。

班会总结发言范文第3篇

按照年初的部署，今天召开县五套班子上半年工作总结会。刚才，县长其豹同志通报了上半年的经济形势和下半年经济工作设想，十六位党政班子成员对各自分管工作的上半年完成情况及下半年完成任务的措施作了全面汇报，大家讲得很好，达到了总结工作、增强信心，上下一心、共谋发展，转变作风、狠抓落实的效果。通过大家的汇报，总结好的一面，找出差距，达到相互交流、相互监督的作用。上半年全县积极落实刘日知书记提出的“经济发展提质增速，民生问题标本兼治”的要求，各项工作能在艰难的情况下扎实全面推进，主要是大家都想了很多办法，作了很大努力，我代表县委、县政府感谢大家。下面，我讲两个方面问题。第一是对上半年工作的简要总结，第二是针对完成全年工作任务，重点提六个方面的要求。

一、关于上半年的工作

上半年各项工作总的概括是进展顺利。主要体现在“三有”：

一是班子有新干劲。今年以来，各位领导成员都能够精神振奋、开足马力，谋发展、促和谐，干事创业的愿望和积极性都非常强烈。开春以来，大家都能根据县委提出的实现五大工作目标、坚持三个并重、强势推进八个方面工作的部署，对照自己分管工作，迅速进入状态，制定了详细工作计划，创新工作思路，采取有效措施，以只争朝夕的精神咬紧牙根狠抓落实，全县上下心齐、气顺、劲足、实干的氛围越来越浓厚。包括各镇、各单位的班子应该说都呈现了这种状态。

二是工作有新亮点。主要体现在五个方面：一是发展的速度继续加快。上半年我县的生产总值增长速度初步核算达到了9%，创分季度核算以来的最高速度。二是财税收入实现时间过半、任务过半。三是高考实现历史性的突破。近几年来，县委、县政府大力抓教育，今年得到了很好的回报，高考成绩实现了超历史的突破。全县3A线以上达到3033人。与兴宁相比，*2年我们高考3A线以上人数与兴宁相差1296人，到*7年，我们只比他少677人，这是从绝对值来看。从占全市的比重来看，*2年我县3A以上人数占全市15.7%，到*7年我们占了22.4%。同时，入围率，*2年我们是全市第八名，*7年排到第三名，这是非常可喜可贺的，值得骄傲、振奋。四是全县重点项目进展顺利。第一是钼矿成功招标，拍得了5.86亿元的天价；第二是县城“一道三路”改造全面动工。第三是抽水蓄能电站、合江电站、琴江22万千伏变电站、南北通道等能源、交通、水利重点工程扎实推进。天堂山水库也已经拆除。这是涉及到8000多群众生命安全的大事；第四是民生问题得到有效解决。民生问题，我们今年着重解决国有企业转制的职工安置问题以及历史遗留问题。我们投入1000多万元，解决国有企业转制职工、退休人员的生活补贴、肉菜补贴、企业下岗人员的医疗保障以及长乐烧酒厂的职工安置。今后要继续把几十个国有企业下岗职工的养老保险解决好。第五是队伍建设、廉政建设得到加强。队伍建设从基层抓起，从村干部、村主任抓起，举办了全县村支书、村主任培训班，请市委刘日知书记来上课；廉政建设今年查处了一批大案要案，重点对“一把手”违法违纪问题进行了查处。此外，全县其他各项工作也得到扎实推进。

从各镇的情况来看，今年重点是抓好计划生育、信访维稳和发展现代农业三项工作，并作为考核镇级工作成效的主要标准。这里简单通报一下上半年的信访工作。首先要表扬梅林、华阳镇。两镇党委、政府能注意从源头上抓好信访工作，采取得力措施，把矛盾纠纷化解在萌芽状态，把信访隐患处置在初始阶段，达到无一人到县上访。希望各镇在信访方面向两镇学习。在发展现代农业方面的关于现代农业示范基地建设问题，到目前止，有13个镇兴办有500亩以上的现代农业示范基地17个，没有办的有*、*、*三镇，请三镇要跟上步伐。办得好的有*、*、*等镇。计划生育待省市考核后再下定论。

三是发展有新压力。主要体现在：第一，经济发展有压力。我县人均GDP在全省67个山区县（市）排在倒数第一，财政收入是全市两个未过亿元的县之一。从上半年经济运行情况来看，总体上发展势头是好的，但与全市其他县（市、区）相比，经济增速仍然靠后，一些经济指标未能实现时间过半任务过半的要求。上半年全县生产总值实现22.84亿元，比增9.0%，与年初确定的增长10%的目标相差1%；工业总产值14.21亿元,比增14.4%，与年初确定的增长20%的目标相差5.6%。县内财源税源比较枯竭，部分重点企业经营不够理想，缺乏新的税收增长点。第二，维稳工作有压力。今年来，通过强化各项维稳工作措施，狠抓各项制度的落实，全力确保我县社会稳定、政治安定和经济的发展。但以目前的情况来看，我县的维稳工作形势还比较严峻，群众来信来访、集体上访都呈现上升势头。特别是近期我县相继发生了*镇宫前村温邹两姓部分群众因土地权属问题引发矛盾纠纷、*镇*村鸟笼窝瓷土开采引发纠纷、*镇上坝村部分群众因上坝公园被破坏和*镇部分群众因石场造成水土流失组织锣鼓到县政府上访、曾参加中越反击战复退军人要求提高生活补助组织人员上访、供电系统职工因体制改革联合上访等比较大的群体事件和上访案件。这些不稳定的苗头影响着我县的和谐稳定和经济发展。第三，计划生育有压力。现在全省落后面在缩小，*3年全省考核三类地区有29个，*4年是27个，*5年是22个，*6年是21个，今年是20个，每年在减少，就全市而言，仅我县是三类县。如果我们还一直停留在三类县的行列，那么今后省市会集中精力来检查我们、考核我们，我们的计划生育工作压力更大、日子将更难过。

二、下半年工作要求

今年已过去了近7个月时间，要实现全年的经济社会各项目标，遇到的困难还很多，任务十分艰巨。下半年，各级各部门要紧紧围绕年初提出的五大工作目标，强势推进八项工作的要求，对照上半年工作，认真总结分析。要充分看到我县经济发展的空间和潜力，进一步坚定信心，振奋精神，有效破解发展中的难题，着力拉大我县经济增长的空间，不折不扣完成既定工作任务，千方百计保持经济较快发展的良好势头。经济工作县长已作了全面部署，我着重从精神状态、工作保障等谈六个方面的要求。

（一）要以良好的状态攻坚克难。今天我重点讲这一点。如何保证有良好的状态，我讲三点：

1、在思想观念上要有三大意识：

一是要增强全局意识。当前，全县经济社会工作面临的形势和任务不断变化，我们的建设规模在不断扩大，发展速度在不断加快，改革的任务日益加重，遇到的问题更加复杂，越是在这种情况下越要把握大局，统筹兼顾，分清主次，有的放矢地开展工作，要学会用科学的眼光去谋划发展的态势，用发展的办法解决前进中的问题，用市场的手段来抓经济工作，用创新的精神培育新优势。所以，要求大家一定要统筹兼顾。当前，什么是最重要、什么是最关键、什么是最迫切，各位班子成员、各镇党委书记与各部门一把手都要心中有数。工作要学会弹钢琴的方法，分清主次。现在，我们的工作千头万绪，既要解决历史遗留问题，又要加快发展；既要解决吃饭问题，又要培育新的增长点，所以压力非常重。我们每项工作都需要资金的支持，每项工作都需要物质的支撑，只能把有限的资金投入到最需要的地方、最迫切的地方和最重要的地方。这就要求大家要有全局意识，各镇要站在全县来看镇，各部门要站在全县来看部门。

二是要突出中心意识。所谓中心就是经济发展。这一点在任何时候都不能放松。解决*的落后问题必须用发展的办法来解决。大家一定要正确处理好业务工作与中心工作的关系。当前，我们不管碰到任何困难和问题，发展这个中心决不能游离、决不能旁移。大家一定要做到一切服从、服务发展这个中心，真正把发展作为第一要务，集中力量保发展，统揽全局抓发展，提高水平促发展，要专心致志抓发展，把全部力量最大限度地凝聚到发展这个第一要务上来，凝聚到招商引资上来，凝聚到企业改革上来，凝聚到农民增收上来。我们在任何时候，不管再困难、再艰难、再复杂都一定要集中精力想着发展，抓发展。*没有发展，想要解决问题，那都是一句空话。

三是要树立机遇意识。现在是机遇稍纵即逝，工作是时不我待，大家一定要树立机遇意识。在我看来，思想观念问题仍然是制约全县加快发展首要障碍。时至今日，行动上高调空谈，工作上瞻前顾后，改革上患得患失，创新上生搬硬套，发展上小脚走路，稳定上顾此失彼等现象依然不同程度存在，而且在一些部门、一些地方的少数人身上表现得相当突出，这是当前我们在抓机遇求发展方面的主要障碍。有的同志主观上怕担风险，怕担责任，怕犯错误，怕丢利益，缺乏工作的主动性和创造性，致使思想的解放、观念的转变还不能完全适应现在脱贫奔康的需要。特别是现在还有少数行政审批部门行政审批环节过多、办事程序复杂，审批周期偏长，运行机制、管理方式、服务观念有待改变；有些部门虽然推行服务承诺、首问负责制等服务制度，但大多数停留在嘴上、挂在墙上、写在纸上，就是不落实在行动上；有的同志总怕吃亏，处处算小账，这些都是观念落后的不良表现。我们要从大局出发算帐，要不怕眼前吃亏，明明白白地吃亏，以此换来长远的发展。在当前的形势下，如果我们不会及时更新观念，与时俱进，我们就将错失良机、后悔莫及。今后几年，我们一定要抓住所有的机遇来加快发展。

2、在精神状态上要达到四点要求：

（1）士气要足。古人讲的“一鼓作气，再而衰，三而竭。”做工作气可鼓，不可泄。现在全县上下进入攻坚破难的阶段，在稳定中加快发展的阶段，更需要我们以高昂的斗志，充足的勇气来进行。有没有足够的士气对于我们能不能干成事、干好事十分关键。特别是在当前困难和矛盾仍然比较多的时候，尤其需要鼓气而不可泄气，上下埋怨只能涣散斗志，消极畏难只能难上加难。我们对各镇各部门要求高，但你们有困难、有问题县里也会全力帮助。如*发生的事情，我们县五套班子领导连夜开会，落实责任，迅速行动，第一时间奔赴*镇。正确的态度应该是知难而不畏难，振奋精神、坚定信心，始终保持坚韧不拔、奋发进取的精神状态，凭着一股克服困难的勇气和干劲，努力干成我们的事业。

（2）心态要好。对于一个领导干部来说，职务高意味着责任就重，牺牲就多。要以平常心态看名利，立志做大事不要做大官，要树立正确的权力观，领导干部想问题应考虑最广大人民群众的根本利益，而不是考虑对自己是否有利。做决策应根据具体情况和实际需要，而不是为了个人的仕途升迁，要正确对待个人得失，当官追求至理至善，事业追求永无止境，要把事业看得重一点，把得失看得轻一点，把名利看得淡一点，心态好就不会瞻前顾后、顾此失彼。

（3）激情要旺。冷漠是工作的大敌，是工作的大惧，对任何事情都无动于衷，冷漠对待，这是工作最大的敌人。无论做什么事情，没有真正投入感情，没有做到满腔热血，干起事来就不可能有动力、活力、创造力，就不可能开创良好的工作局面。激情来自于宗旨的观念，来自于求实的精神，来自于责任心，来自于清醒地对照先进找差距，来自于永不满足，最关键还是来自于守土有责。

（4）效率要高。服务效率的高低是衡量一个地方投资环境的重要标准。对未来投资者来说，效率的高低更重要，兑现的承诺更重要，要树立无功就是过、不干事也是腐败的意识，进一步增强使命感、强化时效观；要进一步明确工作步骤，加快工作节奏，大力倡导和发扬马上办、主动办、透明办的工作作风，更好地为企业、为基层、为群众服务，一切服从工作需要，服从投资者需要，服务基层群众需要，一定要有只争朝夕的精神。

3、在工作作风上提三句话：

（1）作风要实。要加快发展就必须做到脚踏实地、求真务实，杜绝说起来头头是道、干起来没有道道。工作要有一抓到底的狠劲，一说就做的实劲，一而贯之的韧劲；要下真工夫、细工夫、深工夫、实工夫，一步一步地抓，一件一件事去落实，一个问题一问题去解决；要善于变通，只讲怎么办，不讲不能办。如果发生一些事情在其他地方能办，在我们这里办不了的现象，就是我们的不是，卡在哪里就是哪里的不是。大家要知道环境差了，投资者跑了，纵有千条万条理由，都没有一条站得住的理由。

（2）作风要硬。当前是全县正处在艰难的爬坡阶段。各级务必要保持强硬的工作措施，发扬连续作战、攻坚破难的精神，咬紧目标，全力以赴，打好每一场硬仗。现在的招商引资、调整结构、深化改革、维护稳定，都是难打的硬仗，都是难啃的硬骨头。我们就是要以硬碰硬、善于攻关，力争一年中干成几件大事，攻破几件难关，创出几个闪光点，特别是各镇的班子和各部门的班子要敢于坚持原则，以党和人民的事业为重，勇于负责，敢于抓难的，敢于碰硬的，敢于治乱的，敢于惩恶的，以铁的手腕抓好各项工作的开展。

（3）工作要细。我们做工作要细化到每一个人、细化到每一个环节、细化到每一个程序，不能为尽快办成事而忽视一些环节一些程序，一定要按照每一项环节和程序去处理好每一项事情。我们干工作要保持一种严谨细心的工作作风，切忌大而化之，在工作问题上要把困难估计得多一些，把制约因素考虑得充分一些，使应对措施谋划得更周到，不能因疏忽而造成全局被动，要善于做深入细致的思想工作，始终注重做好理顺情绪、解惑释疑、活血化瘀的工作。

（二）要以明确的责任狠抓落实。要圆满完成全年的工作任务，必须切实加强领导，明确责任，狠抓落实。当前大家都有很多责任，我从县委的角度，强调以下七个方面责任的落实问题。

1、完成全年经济指标的责任。这点由县长总牵头。通过上午的经济形势分析会和今天下午县五套班子半年总结会，对完成全年的经济指标，差距在哪里？困难在哪里？要进行详细的分析，落实到每一个单位。

2、维护稳定的责任。这一点由建华同志总牵头，有关领导配合。我再强调几点。一是要高度重视信访工作。近期请两办和信访部门制订一些落实到各镇各部门的工作责任，主要解决群众到县政府上访，领导及时到位的问题，涉及到那个镇、单位的，单位领导必须到场；涉及到多少人以上的，县分管领导必须到场。结合实际制订出详细的办法来。要按照治安条例和信访条例，确保群众以合法的手段来解决他们的诉求。避免再出现类似*温、邹两姓纠纷的事件、群体性事件。二是要高度重视23项民生专项治理工作。这已落实到每个领导，每个部门。三是要高度重视社会治安综合治理工作。特别要注意这个问题。四是要高度重视民生问题。重点是解决好国有企业转制的职工安置问题以及一些历史遗留问题，解决好群众反映的一些热点、难点问题。

3、防汛工作的责任。这一点由浩泉同志总牵头。现在我们还处于主汛期，防汛抗洪抗灾的压力还很重。我们一定要做足充分准备，特别是对52宗存在着较大安全隐患的工程，一定要落实责任单位和责任人。

4、招商引资的责任。因为招商引资是我县的三大重点之一，这个责任一定要落实好，考虑到今年维稳工作，压力比较重，原来由建华同志主抓的招商引资工作改由汉东同志主抓。今年重点要抓好台商工业园。

5、重点项目与各镇挂钩责任。五套班子的挂点领导，一定要明确自己挂点的责任，镇里有什么问题要及时到现场，及时帮助他们协调处理好。另外是挂点企业的责任，这点也发了文件，请大家认真对照执行。

6、廉政建设的责任。这一点请小明同志总牵头。今年以来连续出现了几位“一把手”的腐败问题，我们要按照“一岗双责”的要求，加大反腐败工作的力度，关口前移，重在教育。

7、各镇的工作责任。各镇要重点落实好起计划生育、维护稳定、现代农业发展的三大责任。特别是现代农业发展，这是市委的要求。希望*的十六个镇不要落后，最好有新的典型、新的经验。

（三）要以有力的措施推动工作。从汇报的情况来看，党政班子领导都能按照年初县委制定的工作目标，全力以赴，制订措施，各项工作取得了显著成效，但对照全年工作任务，有些工作进展缓慢，未能实现预期目标。对此，各位领导要认真分析原因，寻求解决的措施，把县委、县政府部署的各项工作任务完成好、落实好。一是要主动出击。要坚持争取支持与自力更生并重的原则，要积极跑上级，跑部门，多争取项目与资金，来解决当前的困难和问题。同时，我们也要主动工作，针对各自实际，完善工作计划，充分挖掘潜力，实现时间、任务同步发展。二是要突出重点。包括上级布置的工作、县里布置的工作、重点的工作、常规的工作。上级布置的工作要积极完成，重点工作要全力抓好，常规工作不能忽视。三是要密切配合。今年，县强势推进的八项工作，涉及的主要部门就有十多个，且每一项工作任务的完成都需要多个部门共同努力、通力协作。希望大家密切配合，共同推进。

（四）要以严明的督查保障落实。今天是按照年初的部署，县五套班子半年一次总结，到年底全县还要进行工作总结，目的是督查推进工作。同时，请人大、政协加强对县委、县政府部署的工作加强督查，特别是人大结合对各单位、部门的考核进行督查，宣传部门要加强新闻的监督力度，对一些重点工作要坚持不懈地宣传。

（五）要以良好的业绩考核干部。以良好的状态来看干部，以良好的业绩来论英雄。

班会总结发言范文第4篇

今年以来，在市局和市委市政府的正确领导下，我们牢固树立科学发展观和科学监管理念，积极探索强化食品药品监管的思路和办法，突出重点，狠抓落实，各项工作取得了新的进展。

一、突出重点抓关键，大力整顿规范药品市场秩序

㈠以农村药品市场为重点,加大市场稽查力度。我们把稽查作为主业来抓，增加投入，新配置了执法车和摄像机、照相机等装备；充实人员2名，壮大了稽查力量。根据基层药品市场的实际和特点，对重点区域、重点部位加强稽查监管，加大与外市县相邻边缘地区、假劣药品案件多发地区、偏远农村及城乡结合部药品市场整治力度。上半年共出动执法人员1456人次,检查管理相对人（单位）826个,查处各类案件65起，立案35起，结案31起。已上交罚没款96854元。办案数量和罚没收入同比均有大幅增长，有力地打击了违法行为，净化了农村药品市场。

㈡查封齐二药品。5月13日接到上级关于查封齐二药生产的药品通知后，我局立即召开了局长办公会，进行了周密部署和安排，当日对市局关于查处假药的两个通知进行了转发，要求各药品生产经营使用单位搞好自查，乡镇卫生院并负责搞好辖区内村卫生室、诊所的清查工作，同时，成立了由稽查队、药品科和业务科组成的3个专项检查组，对一级以上医疗机构、所有的药品经营企业和城区个体诊所、厂矿卫生室进行了拉网式检查；建立了每日信息定期上报制度，每天有专人负责统计查封、扣押情况和上报工作。全市共查出经营和使用齐齐哈尔第二制药有限公司生产药品计9个品种、12244支,涉及18家药品经营和使用单位，全部进行了就地查封、扣押。

㈢积极开展整顿和规范药品市场秩序专项行动。全国整顿和规范药品市场秩序工作电视会结束后，我局立即召开局务会，研究部署了我市整顿和规范药品市场秩序工作：一是做好对乡镇以上医院的专项检查。二是做好对药品经营企业的专项检查。三是做好对个体诊所、村卫生室的专项检查。四是做好对医疗机构制剂的专项检查。并分别召开了全市药品、医疗器械生产经营企业和医疗卫生单位负责人会议，传达了国家、省、市局整顿和规范药品市场秩序工作会议精神，部署了我市的专项整治工作，局长与各生产经营企业和医疗机构法人代表签定了依法经营使用药品（医疗器械）责任书。在层层签订责任书的基础上，，由业务科、稽查队、药品科人员组成两个检查组，分别由一名副局长带队，对全市42家一级以上医疗机构的药品购用行为和药剂管理工作进行了认真、全面的监督检查。针对检查中发现的问题，进行了现场指导，制作了现场检查笔录，并将检查情况形成了书面材料通报给卫生部门，有效地促进了问题的整改。

㈣积极开展药品快检和adr监测工作。上半年共快检药品244批次，送检86个批次，。adr监测工作取得突破性进展。为了突破薄弱环节，我们采取三项措施：召开了adr监测专题会议，请市局市所和有关科室领导到会讲话辅导；分解落实任务；出台激励政策。至7月1日，已收到51例，上报48例，超过去年全年上报数。

㈤扎实推进农村药品两网建设。今年上半年，我们加强了与乡镇“两员”的联系与沟通，及时了解他们的工作情况，同时要求协管员加强对信息员的组织领导，充分发挥他们的“耳目”作用，为查处案件提供线索。药品供应网，经常与医药公司联系与协调，加大了药品配送面，同时加强了对乡镇医院代购分发药品的监督检查。通过各项措施的落实，确保了农民用药安全、有效、经济和方便。

二、积极开展食品安全综合监督协调工作

㈠当好政府帮手，加强对成员单位的督导。我们在去年底对乡镇实施食品放心工程情况进行评价考核的基础上，于4月12日至24日，根据《xx2006年食品药品安全工作要点》和《xx市实施食品放心工程综合评价办法（试行）》的有关规定，以市食品药品协调委员会办公室的名义组织食品药品监督管理局、卫生局、工商局、质监局、农业局等有关部门组成督导组，对全市18个食品药品安全协调委员会成员单位今年以来的食品放心工程实施情况进行了督导评估，发了通报，既树立了综合监管部门的权威，又促进了环节监管部门和成员单位的责任落实。

㈡加快农村食品供应网建设，提高农村食品消费水平。我局积极协调有关部门，指导试点企业发展连锁经营，实行统一采购、集中配送，保证了所经营食品的质量。㈢强化基础工作。为提高食品安全综合监管水平，整合监管资源，加强部门间的信息交流与沟通，协调委员会办公室加强了监管信息的编发工作,到目前为止，共编发《食品药品监管信息》15期。

㈣开展农村食品安全调查与评价工作。5月份，我们根据省局统一部署，在我市城乡结合部及农村食品市场抽取了儿童食品(乳制品25个品种)及时送省局指定的检测机构检验。

㈤协调有关部门，开展食品安全专项检查。在牵头有关部门搞好元旦春节、风筝会和五一黄金周期间的食品安全专项整治工作的基础上，组织卫生部门圆满完成了高中考期间的食品卫生安全保障工作;同时,组织开展了劣质奶粉核查工作。

三、加强机关队伍建设和宣传工作

㈠开展集中学习教育整顿活动。春节后一上班我们集中学习充电，学习了有关法律法规和上级有关会议精神。开展了怎样围绕中心，服务大局，做好本职工作和如何推进依法行政，进一步加强规范化建设的大讨论。通过学习，进一步统一了思想，认清了形势，增强了信心，为搞好2006年食品药品监管工作打下了坚实基础。

㈡明确责任，狠抓落实。一是制订了食品药品监督管理局《二00六年食品药品监督管理工作要点》，并逐项分解到班子成员和有关科室。二是制订了食品药品监督管理局《2006年党风廉政建设和反腐败工作实施意见》，局党组书记、局长与各科室负责人，签定了2006年度党风廉政建设责任书。三是制定了《2006年局党政领导成员职责分工及工作任务分解明细表》，将各项目标分解细化，并根据局党政领导成员的工作分工，逐一分解到每位领导成员，明确责任，逐一落实到人，确保全年各项工作任务的圆满完成。

㈢加大宣传力度。今年以来，我们根据省市局要求和自身需要，加大了宣传工作力度。利用市委工作简报、电视、电台等大众媒体，采取立体宣传形式，向全社会宣传食品药品管理法律法规，通报药品质量，宣传部门职责和工作动态，扩大了社会影响。

四、存在问题、下半年工作打算及几点建议

班会总结发言范文第5篇

这两天，各单位、各部门认真总结了上半年的工作，分析了形势，也结合各自的实际，谈了下半年的打算。在这之前，公司党组也召开了会议，进行了总结。大家进行了充分的交流，讲的都很好，一年比一年进步，进一步振奋了精神，理清了思路。而且大家还提出了不少建设性的意见和建议，我听了很有启发。下面，结合大家谈的情况，我也做个发言，讲三个方面的问题。

上半年工作的总体情况

今年是“*”的开局之年。年初，我们站在新的发展起点上，提出了公司的发展战略纲要，明确了“强本、创新、领先”的发展思路以及“*”电力发展规划，对全年的工作进行了统一部署。各单位认真落实“完善、规范、巩固、提高”的总体要求，在“提高”上下功夫。面对电网安全形势严峻、局部电力缺口比预料的更大、基建任务更重的困难，大家迎难而上，努力工作。党组成员积极稳妥、各负其责，各分、子公司和各部门分兵把口、守土有责，取得了新的成绩。我在中央党校学习期间，家里的情况很好，大家都有功劳。我总的感觉是，公司系统的各项工作忙而有序，踏踏实实，在一个良性的轨道上运行，非常好。概括起来，主要有六个方面：

一、各单位深入领会工作会议精神，创造性地开展工作

各个单位深入学习贯彻公司大政方针和年度工作会议精神，自觉把各项工作放在公司大局中去谋划，有很多具有特色的做法。广东电网公司积极实施科技兴网、人才强企、管理信息化、企业文化创新等四大战略任务，“管理年”活动对中心工作的促进作用已逐步地显现，安全生产形势持续向好。广西电网公司开展了“忠诚南网、忠诚企业”教育活动，营造了休戚与共、共谋发展的良好氛围，“做快乐员工、责任员工，建和谐班组、平安班组”的安全文化建设也很有特色。云南电网公司用心实践战略发展思路，完成了“*”企业发展规划，科技创新富有成效，班子也很团结，带的队伍状态很好。*电网公司突出抓好管理的规范化、标准化工作，确保西电东送和省内用电需求，送广东电量翻了一番多，很不容易。海南电网公司提出了建设“三精一优”现代化电网企业，用心增强电网抵御事故的能力，很有成效。超高压公司明确了着眼“领先”、立足“提高”的工作思路，提出了“先强先优”的发展目标，为建好主网架、管好大通道做出了积极的贡献。财务公司以全网整体利益最大化为目标，金融服务业务迅速成长。调峰调频发电公司筹备组落实党组的有关要求，踏踏实实地深入调查研究，完成了筹备工作。各个部门落实工作会议也都有很多好的做法，好的措施，我就不一一列举了。

二、安全管理理念逐步深入人心，各项安全措施产生了明显效果

各单位深入落实公司安全生产一号令，大力推行“一切事故都可以预防”的安全理念。反措得到了很好的执行，各项安全措施逐步到位。二次系统管理年活动成果进一步巩固，直调系统、广东、*安全稳定控制系统顺利投入运行，发挥了很好的作用。制定了公司应急预案编制导则，审查通过了南方电网及各省区大面积停电预案，完成了迎峰度夏联合反事故演习，昆明、贵阳开展了全社会联动的大面积停电演练。全网支援海南电网的大规模设备整治工作取得初步成效。各单位各显其能，有的开展“安全生产管理基础提高年”、“安全生产规范化管理年”活动，有的从安全文化建设入手，有的推行安规考试100分合格上岗的制度等等，都取得了明显的效果。上半年公司安全生产形势平稳，一般事故次数同比下降44.5%，恶性误操作事故减少了83%，只发生了1起。主要电网运行指标，特别是频率合格率、220千伏及以上继电保护正确动作率、安自装置正确动作率都比去年有较大的提高。这说明，我们反复强调的安全责任制，强调的落实一号令、与三大安全敌人作斗争，强调的一级对一级负责等各项安全措施是有效的，正在逐步地到位并发挥着作用，在上半年体现出来了。

三、保供电的应对策略、措施和手段日趋成熟和踏实，供电服务得到了各个方面的肯定

上半年最大电力缺口达到650万千瓦，公司上下沉着应对，提前做好市场分析和预案，加强与政府沟通和厂网协调，加大全网余缺调剂，深化需求侧管理，做到了有效供电。全网自觉错峰率达到98.8%，拉路条次减少了84.2%。大电网资源优化配置的优势进一步得到发挥，西电东送完成电量270.3亿千瓦时，增长了48.6%。省间临时交易和实时调整电量达到了30.5亿千瓦时，广东在春节前后负荷较低的时期，向广西送电最大电力120万千瓦；在云南来水严重偏枯时，全网支援云南，帮助云南度过了难关。另外，增加了*送*电力25万千瓦，电量9亿千瓦时。公司健全供电服务指标的监控体系，全网客户满意率达到97.9%。无论是国家电监会组织的专项检查、广东省省情调查研究中心开展的第三方独立调查，还是人民日报等媒体进行的随机抽查，公司系统的供电服务都是得到了社会各方的认可。

四、认真落实国家“*”规划纲要，促进南方电网的科学发展

1、完善和落实南方电网“*”电力工业发展规划。公司根据国家能源中长期发展规划的48字方针，结合实际，提出了建设“资源节约型电网”，修订完善了“*”电力发展规划。目前，南方电网和各省区电网“*”系统设计和二次系统规划基本完成。“*”重点项目的前期工作进展顺利，全面启动了*施秉至广东清远、云南红河至广西南宁的500千伏交流输电通道的可行性研究。上半年计划投产的6项迎峰度夏重点工程和各省区220千伏输变电重点项目均按时建成投产。

2、加快了自主创新的步伐。制订了“*”科技发展规划。公司承担的国家重大研究项目“大容量远距离直流输电系统安全稳定技术”进展顺利，率先提出了多直流协调控制方面的策略。公司自主组织实施的国内首个500千伏区域控制中心运行良好。国内一流的实时数字仿真实验室基本建成。贵广二回直流国产化工程完成了系统研究、成套设计、动态试验和功能试验等研究工作。全面完成了±800千伏直流技术前期关键科研项目。前不久，公司作为国家重大技术装备国产化先进单位受到了国务院的表彰。

3、服务新农村建设。公司制定了“加快农电发展，服务新农村建设”实施纲要，明确了“*”农电发展的主要目标，计划投资553亿元，大力加强县级电网建设，并通过电网延伸解决41万户无电人口用电问题。各单位编制了相应的农电发展实施细则，分解了目标和任务。公司出台了《关于进一步深化农电体制改革的意见》。扎实开展县级供电企业基础管理达标活动，61个企业已通过了网公司首批验收。

4、“走出去”战略向纵深推进。国务院明确了公司在次区域电力资源开发与电力合作领域的对外牵头职能。次区域电力发展总体规划工作正式启动，完成了缅甸电力规划。签订了与越南的第二条220千伏通道送电协议。制定了次区域电力资源开发具体工作方案，加快越南宜山二期火电项目的前期工作进程，投资建设老挝南塔河1号水电工程已获老挝政府正式批复，选择缅甸瑞丽江、密松水电站项目做了投资研究。向澳门送电的第二通道正式送电，7月初签订了新的送电合同。

五、强化基础管理，在提高上下功夫

1、经营管理水平不断提高，效益稳步增长。公司电价工作取得了新的突破，改善了经营环境。全面预算管理继续深化，经济活动分析质量不断提高，加强了对基建成本、购电成本和可控供电成本的管理。因购电结构优化公司平均购电单价下降了15.33元/千千瓦时，可控供电单位成本比预算下降了2.67元/千千瓦时。出台了《“*”节能降损纲要》，继续强化线损管理，全网综合线损率7.16%，比年度计划指标低0.2个百分点，其中海南电网线损率下降了2.81个百分点。建立集约高效的资金管理体系，成功发行50亿元短期融资券。财务公司全面接收了中电财在南方电网区域的业务。公司系统通过审计增收节支7200多万元，各单位认真整改审计中发现的问题。积极配合监事会检查，公司工作得到了监事会的充分肯定。

上半年，公司实现售电量1788.7亿千瓦时，同比增长13.2%；主营业务收入978.5亿元，增长18.8%；应收电费余额比去年同期减少9.9亿元。公司在全球500强企业中排名上升了50位，列第266位。

2、公司发展战略研究取得了阶段性成果。公司发展战略纲要经过反复研讨，已经修订完成。纲要按照“强本、创新、领先”的发展思路，突出了公司电网核心业务的地位，明确了追求领先的6方面内涵和13个职能战略。各分、子公司也相应地开展了子战略研究工作。另外，公司的股份制改造研究开了个好头。

3、五类人才培训走上轨道。各单位认真落实进一步加强教育培训工作的指导意见，制定了五类人才的具体培训方案，分类、分层次开展了大规模的人员培训。公司联合高校、咨询机构等实施开放式的培训，初步建立了领导人员的课程体系。上半年举办了领导人员、A级、B级管理人员培训班，加速了中青年人才培养。我们的培训工作正在逐步地理顺，逐步地发挥着良好的作用。

4、加强了总部机关建设。按照“素质好、水平高、业务棒”的总部员工队伍建设要求，开展了“做负责任的总部工作人员”主题教育活动。针对总部的工作层次、管理流程、业务能力和服务水平等方面的问题，研究落实了整改措施，为下一步优化总部机构和人员配置做了准备。

六、加强党的建设和领导班子建设，提高治企能力

1、党的先进性建设得到加强。建立健全了保持共产党员先进性6个方面的长效机制，修订了14项制度。及时组织领导干部和广大党员深入学习党章、社会主义荣辱观和总书记在庆祝建党85周年大会上的重要讲话。积极探索基层党组织发挥政治核心、监督保障作用，参与企业重大问题决策的方式和途径。围绕纪念建党85周年，开展了争先创优活动。加强了基层党组织建设，增强了党员意识，广大党员在各自工作岗位上发挥了先锋模范作用。

2、“四好”领导班子创建活动成效显著。以建设讲原则重感情、团结和谐、有战斗力的领导班子为目标，把“四好”班子创建活动纳入考核责任制，制定了考核评价办法，表彰了9个先进集体。研究制定了《公司党管干部党管人才工作暂行规定》，明确了党政工作职责，推行党政分设、交叉任职。今年各分、子公司的民主生活会，准备得充分、规范，会议的质量比较高。通过创建活动，各级领导班子成员进一步统一了思想，增进了团结，促进了工作。

3、扎实开展了治理商业贿赂工作。公司按照中央的统一部署，制定了《开展治理商业贿赂专项工作的实施方案》，明确在工程建设、设备物资采购、产权交易、供电服务和资金管理五个重点领域开展工作。利用信息化技术建立了专项治理的数据库，稳步推进自查自纠，对一些案件线索及时进行了排查。治理商业贿赂已经融入到公司惩防体系建设中。

4、企业文化理念发挥了很好的作用。总结提炼了以公司大政方针和“五个概念”为核心内涵的企业文化理念和主题形象语，制定了公司企业文化建设实施意见。采用“同心结南网”主题征文演讲比赛、摄影比赛等形式，加大了企业文化宣传推广的力度。各单位开展了安全文化、服务文化、廉洁文化等子文化建设。企业文化建设宣贯了公司的统一核心价值观，促进了员工对公司大政方针的理解和认同，激发了活力，调动了积极性，逐步成为规范公司和员工行为的管理方法。三年多来，我们用公司的大政方针、企业文化来凝聚人心，协调步伐，调动员工良好的精神状态，应该说发挥了很好的作用。

精神文明建设取得丰硕成果。公司系统有5位同志荣获全国五一劳动奖章，3个单位荣获全国五一劳动奖状，8位同志荣获省级劳模称号。有35个基层党组织、60个优秀共产党员、30个优秀党务工作者受到国资委党委、五省区党委和公司党组的表彰。

今年以来，中央、国家有关部委，五省区党委、政府的领导，以及中央党校省部级干部进修班调研组的领导在不同的场合，对南方电网改革发展取得的突出成绩，特别是公司的大政方针、我们的管理理念给予了充分的肯定，人民日报、《求是》杂志、学习时报等媒体纷纷刊发了反映公司“主动承担社会责任”等方面的有关文章，得到政府、社会和企业的广泛共鸣。很多媒体主动找我们，希望发表文章，报道我们的经验。我们的报纸也得到了各个方面的认可。一个负责任、受尊敬的南网品牌和企业形象已经树立起来。

回顾上半年的工作，有四个做法发挥了重要作用，值得总结和发扬：第一，在快速发展和整合的时期，继续坚持“完善、规范、巩固、提高”的总体要求，在“提高”上下功夫，积极稳妥、循序渐进，符合公司“强本、创新、领先”的战略发展思路，体现了落实科学发展观的要求。第二，主动承担社会责任，全力保障电力供应，是实践公司宗旨的具体行动，对于树立企业形象、得到社会各界的理解和支持起到了积极的作用，体现了构建社会主义和谐社会的要求。第三，以建设讲原则、重感情、团结和谐、有战斗力的领导班子为目标，深化“四好”班子创建活动，提高了领导班子的治企能力，以此促进了生产经营各项工作的开展。各级班子都在融合和磨合的过程当中，不断地成长，不断地提高能力和水平。第四，独特而鲜明的企业文化为公司发展注入了灵魂和活力，企业文化理念对基层的凝聚、指导和协调作用越来越大。

公司能有这么好的局面，是与全体干部职工的辛勤工作分不开的，特别是在座的各位都很辛苦、很努力，工作都很出色。大家都能够认真地贯彻落实公司党组的思路和部署，贯彻落实大政方针，做到政令畅通，而且能结合自己的实际创造性地开展工作。我们有这么好的成绩，首先要感谢在座的各位，并通过在座的各位向全体干部职工表示衷心的感谢和亲切的慰问！

越是在好的形势下越要反骄破满。还应该看到，我们的工作还存在不少差距和问题：

一是电网安全形势依然严峻。我们不能一叶障目，不见泰山。尽管上半年我们的安全形势平稳，事故大幅度下降，但是还有一些不可忽视的问题。我们对交直流运行技术还没有很好地消化和掌握，直流系统可靠性严重影响电网安全。部分500千伏开关拒动可能导致稳定破坏，电网动态稳定问题突出。上半年天广、高肇直流出现了11次单极闭锁、2次双极闭锁，暴露出直流设备保护配合、交直流之间配合存在问题。特别是罗平变6.23事故和青岩变7.7事故，暴露出安全责任没有完全到位，各项管理工作也有不到位的地方，电网规划、设计、基建、运行各个关口衔接还不够好，把关还不够严。这两起事故必须引起我们高度重视，要举一反三，吸取教训。特别是厂网保护的匹配问题，交流和直流保护的匹配问题，省网和主网保护的匹配问题，都需要很好的研究。另外，网内重要输变电设备故障率较高，主网有5台500千伏变压器相继出现故障停运，2台500千伏开关出现相似的内部绝缘击穿故障。所以，我们一定要有忧患意识，保持清醒的头脑，有人负责任，有人超前地去研究问题、解决问题，认真抓，认真想，有人管，有人抓。否则就会失去主动权，失去来之不易的大好形势。

二是电力营销和服务水平有待进一步提升。今年的电力供需形势正在逐步发生转变，对市场开拓、调度方式、厂网关系、供电服务等方面带来一系列新的挑战。应该看到，我们有一些单位研究市场的主动性、超前性还不够，服务意识还不强，服务水平、服务效率还不高。

三是经营管理还有待加强。预算管理的深度和广度还不够，资金占用还比较分散，使用效率还不高。成本管理中还存在跑、冒、滴、漏的现象。有的单位对投资、担保等方面的风险还认识不足，对外投资管理还有不规范的地方。

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