一线调研问民需。以"重调研、转作风、抓落实、促跨越"主题实践活动为载体。精心部署选定调研课题，紧紧抓住影响全县经济社会发展和人民群众普遍关注的热点问题。由县级领导带队深入社区、企业、农村生产一线，面对面与基层干部群众沟通交流，重点围绕转变工作作风、帮扶救助弱势群体、为民办实事等方面听取基层和群众的意见建议，收集群众的所思所盼所求。各调研组共形成调研报告105篇，收集意见建议5000余条，为谋划全县各项工作提供了可靠的依据。

民情台帐解民忧。根据实际情况。对来访群众的姓名，乡镇普遍建立民情台账。需要解决的事项登记并及时批转交办人，第一时间予以解决。对群众需求诉求，采取首问负责制、单位负责制、转交督办制、集中会商制、公开办理制等措施，层级联动解决。截止去年年底，全县各级先后发放了低保金5415.3万元，五保供养金69.1万元，一次性生活补助545.2万元，临时物价补贴230.8万元，冬季取暖补贴58.1万元，帮扶物资总价值54.2万元，有效缓解了群众生产生活中的困难问题。

村（社区）设立党员干部为民服务室，村（居）民小组设立党员中心户，以"贴近群众、方便群众、关注民生、优质服务"为宗旨，按照"便民、公开、依法、高效、无偿"原则，对群众最关心、最直接的生产生活问题实行党员干部代办,乡镇机关设立为民服务站。服务暖民心。全面实施党员干部为民服务制。结对帮扶助民富。推行党建工作目标管理。有效提高了党组织的向心力，密切了党群干群关系。去冬以来，全县各乡镇为民服务站共受理群众办理事项5198件，办结5094件，办结率达98%解答群众咨询7264余人次，群众满意率90%以上。

统一印发了机关党组织和党员创先争优服务基层管理手册》深入开展"双包双带"活动，由部门单位和村组社区、机关干部和党员群众结成帮扶对子，致富技能、致富信息和致富项目等方面给予帮扶。探索建立农民党员增收致富考评体系，健全完善以"三定三评一分析"为主要内容的农民党员致富带富长效机制，由致富能人和贫困党员、困难群众结成帮扶对子，通过传授种养技术、带动外出务工、提供致富信息等方式帮助脱贫致富；大力实施移民乡村党员群众致富能力培养工程，树立培养移民党员群众中的致富领头雁和排头兵,90个部门单位包抓74个村和8个社区。确定15名县级领导干部包抓联系15个乡镇。通过落实"1+N"帮扶形式，形成了先富带后富，党群共致富的农村发展新格局。