护林员的个人述职报告范文第1篇

生态护林员管理细则（试行）

第一章

总

则

第一条

为加强和规范建档立卡贫困人口生态护林员（以下简称“生态护林员”）管理，根据国家林业和草原局、财政部、国务院扶贫办制定的《建档立卡贫困人口生态护林员管理办法》，结合我市实际，制定本细则。

第二条

本细则所称生态护林员是指在建档立卡人口范围内，由各级财政安排补助资金支持购买劳务，受聘参加森林、草原、湿地等资源管护服务的人员。

第三条

享受中央和市级财政补助的生态护林员范围为部级贫困区县（以下简称“补助区县”），即等14个贫困区县（自治县）。

第四条

建立由林业、财政、扶贫等部门组成的工作协调机制。各级林业主管部门牵头，与财政、扶贫部门密切配合，根据业务职能划分管理职责。

第五条

生态护林员补助资金主要用于生态护林员的劳务报酬。区县可结合实际，从补助资金安排部分简易装备购置、人身意外伤害保险等支出。

第二章

部门职责分工

第六条

市级林业主管部门根据年度资金安排情况，结合补助区县贫困人口、贫困程度、生态资源、工作绩效等因素，按照因素法与平均法相结合的办法，会同市级财政、扶贫部门提出补助区县生态护林员年度资金分配计划，组织、协调、指导、监督生态护林员选用与管理工作，按照国家统一规范组织区县林业主管部门建立生态护林员数据库，做好数据汇总和信息报送；市级财政部门负责下达资金，对资金使用情况进行监督管理；市级扶贫部门负责生态护林员身份核实。

第七条

区县林业主管部门负责制定县级生态护林员管理制度和实施方案，指导乡镇人民政府开展选用和生态护林员数据库信息录入等管理工作；区县财政部门负责生态护林员资金管理工作；区县扶贫部门负责生态护林员身份审定。

第八条

乡镇林业工作站（包括乡镇农业服务中心，以下简称“林业工作站”）配合乡镇人民政府负责生态护林员选用（续用）、培训、监督、考核，建立健全生态护林员管理数据库及档案，及时更新入库和上报生态护林员动态变化情况，组织生态护林员按照管护劳务协议开展业务工作，加强生态护林员日常管理。

第三章

生态护林员选用管理

第九条

生态护林员选用坚持精准自愿、公正公开、稳定持续、统一管理的原则。

第十条

选用条件：

（一）热爱祖国，遵纪守法，责任心强。

（二）列入建档立卡贫困人口范围。

（三）身体健康，能胜任野外巡护工作。

尚未脱贫或者已认定脱贫但按规定仍继续享受相关扶贫政策、认真履行护林职责且符合上述条件，年度考核合格的应当予以续用。

第十一条

选用程序：

（一）公告。村两委张贴选用公告，明确选用资格条件、名额，选用程序、方式以及劳务关系，管护任务和费用，报名方式和需要提交的材料等内容。

（二）申报。贫困人口通过村两委向林业工作站申报。

（三）审定。林业工作站组织对申报材料、个人素质等方面进行审核和评定。

（四）公示。村两委将拟用的生态护林员名单进行公示，

征求村民意见。

（五）使用。经区县林业、财政、扶贫部门共同审定后，根据区县人民政府有关管理规定签订管护协议。

第十二条

生态护林员管护协议应当明确劳务关系、管护范围、职责、期限和劳务费支付、考核等内容。

第十三条

生态护林员因健康等原因不能履行管护职责的，违反协议、考核不合格的，主动要求退出的，应当按照劳务协议予以解聘。同时，按选用程序及时补选。

第四章

生态护林员工作职责

第十四条

生态护林员工作职责：

（一）学习宣传林业和草原法律、法规、政策。

（二）对管护区内的森林、草原、湿地等资源进行日常巡护，对管护区内发生的森林和草原火情、火灾、有害生物危害情况，乱砍乱伐林木、乱捕滥猎野生动物、乱采滥挖野生植物、滥垦滥牧等破坏资源以及毁坏宣传碑、标志牌、界桩、界碑、围栏等管护设施的行为，要及时予以劝止并报告。

（三）做好管护协议规定的其他工作和临时交办任务。

第五章

附

则

第十五条

区县林业主管部门可以会同区县财政部门、扶贫部门根据本细则制定具体管理制度，报送市林业局、市财政局、市扶贫办备案。

第十六条

本细则由市林业局、市财政局、市扶贫办负责解释。

护林员的个人述职报告范文第2篇

述职报告是工作中一个很重要的部分，有助于了解自身的工作能力，有利于自己的职业发展和路线规划。下面好范文小编为你带来一些关于林业局局长的述职报告，希望对大家有所帮助。

林业局局长述职报告1

尊敬的领导，各位同事：

大家好!

根据《__市20__年度目标绩效考核检查方案》要求，现将20__年来自己履行工作情况作如下总结：

一、政治思想建设方面

一是认真学习党的、十八届四中、五中、六中全会精神，系列讲话精神，省委十届八次、九次全会，认真落实市委、市政府决策布署，切实把思想和行动统一到全会精神上来，统一到依法治国的决策上来，通过深入学习贯彻，进一步提升了自己的综合素质。

二是认真参加“两学一做”专题教育活动。通过围绕巩固提升“三项整改”成果，查找八个方面35个具体整治内容，着力解决自身存在的问题，坚持把学习教育和提高认识作为教育手段，把专题教育和履职尽责相结合。围绕学党章党规“四个全面掌握”、学系列讲话“七个深入领会”，认真开展征求意见和谈心活动，查找出存在的问题积极认真地进行整改。通过学习教育，自己坚定了理想信念，保持了对党忠诚，树立了勇于担当精神。

三是认真改造主观世界。在改革开放和市场经济条件下，自己能够以正确的世界观、人生观和价值观观察问题，判断是非，正确区分名与利、荣与辱、得与失、真与假、美与丑、善与恶，努力抵制拜金主义、享乐主义、个人主义等资产阶级腐朽思想文化的浸蚀，强化党性修养和人格修养，不断增强拒腐防变的能力。

二、在推进依法治市方面

一是认真贯彻落实中央依法治国、省委依法治省以及市委《关于推进依法治市的意见》，按照林业局制定的《__市林业20__年全面依法治市工作要点》要求，编制实施全市林业“七五”普法规划，努力推动林业普法体制、机制、阵地、经费保障等各作工作的落实。按照依法行政“十项规定”，认真落实政策法规和行政审批科的工作责任，组织编写各科室责任清单，深化行政审批改革，全面推进“放管服”三项重点工作。积极落实行政许可“一窗式”进出办理制度，认真组织开展林业许可项目设置，做好已取消和下放林业审批事项的落实和衔接，及时清理林业行政许可前置条件，简化行政许可申请条件，重新依法编制林业行政许可办事指南，制作并完成了指导视频，规范林业行政审批基本流程。制定“双随机一公开”实施方案，建立抽查清单、行政执法人员名录库和市场主体名录库等“一单两库”制度。

二是落实领导干部学法用法制度。认真带头学法用法，努力完善领导干部学法用法制度，完善和落实局机关公职人员学法用法考核制度和法律档案，完成局党委中心组安排的法治专题学习讲座工作。努力落实“谁执法谁普法”责任制和媒体公益普法制度，开展以案说法、警示教育活动。学习中自己认识到尽管我国社会主义法治建设取得了巨大成就，但各级党政机关处理政务的能力与民众日益增长的依法治国的要求之间存在相当大的距离。因此对转型期的中国来说，能够摸索建立其适合中国国情，具有中国特色的法治尤为重要。

三是把依法治市和依法治林工作结合起来。自己努力在分管工作和业务科室中规范行政执法行为，并提出从规范执法主体入手，明晰职责权限;从规范行政执法程序入手，切实做到流程清楚，要求具体期限明确;从落实行政执法责任制入手，对执法工作建议评议考核制度;积极开展以森林公安为主的林业综合执法探索，努力落实行政执法与刑事司法衔接工作，积极推进行政执法和刑事司法工作信息平台建设，落实行政执法全过程记录制度。

四是加强公民守法诚信宣传教育。利用自己所分管的工作，特别是创建森林城市、文明城市活动中，积极宣传有关法律法规知识。在分管的业务科室中进行有关法律法规宣传，努力营造尊重法律、崇尚法治、自觉守信、扶持诚信的氛围。同时，编制了中、小学生森林防火宣传手册，向全市各县(市、区)学校免费发放，突出针对性、侧重筛选与林农生活密切相关的法律法规进行普及，及时加强新修订的法律法规学习宣传工作如《中华人民共和国野生支物保_等。修改__市林业局门户网站，设置“政策法规”专栏，及时公布国家林业法律法规制度和相关政策。

三、在工作作风方面

1.加强党性修养。认真按照“两学一做”教育要求，努力提升三项整改成果，认真查找八个方面35个具体整治内容，努力推进作风建设。自己始终认为，作为领导干部，不论在哪个岗位工作，都要加强党性修养，把自己的岗位看作为人民服务的阵地，正确使用手中的权力，力戒官僚主义、形式主义，坚持一切从实际出发，从自己分管的工作利益出发，做到对事业负责，对单位负责，对同事负责。

2.维护班子团结。自己作为局党委成员，副局长，时时按照民主集中制的要求，积极配合党委书记抓好分管的工作，严格执行党委议事规则，在党内以高度的责任感和科学的态度发表意见，在班子内部讲团结、讲风格、讲理解、讲信任，在实践中增进班子内部团结。

3.注重调查研究。领导作风和工作作风，说到底是群众路线、群众观点、群众利益问题，自己在努力熟悉业务工作的同时，要求自己想问题、办事性、做决策，都要把实事求是的观念放在第一位，努力倾听群众的声音，反映群众的意愿。在业务上不懂的地方，主动向业务骨干请教，做到工作有目的，决策有依据。

4.狠抓工作落实。抓好工作落实，是端正领导作风和工作作风的重要标志，自己能够按照党委的决策和分工，狠抓工作落实，坚持说实施、求实效，对上有喜报喜、有忧报忧，讲成绩不夸张，讲问题不缩小，做到不掩盖矛盾，不做表面文章，不弄虚作假，做到了学用一致，表里如一，言行一致。

四、在完成工作任务方面

1.大规模开展绿化全川行动。由市绿委办牵头建立工作协调机制，编制完成《__市大规模绿化全川规划》，细化年度目标任务，部署全市贯彻落实绿化全川行动有关工作，加大宣传力度，努力营造全民共同参与，合力推进绿化行动氛围。

2.巩固国家森林城市创建成果。按照《__市森林城市建设总体规划》要求，下发了《关于下达20__年森林城市建设工作目标和报送20__年创森工作总结的通知》。有计划、有步骤地实施一系列绿化工程。积极选用和推广乡土珍贵树种，编写印制了《__市乡土树种推广名录》。在全市开展了名木古树普查工作，督促检查市区东山林带市级公益林保护管理情况，扎实开展了春季义务植树活动。

完成了“李冰杯”、“立农杯”两级农田水利基本建设竞赛活动，“李冰杯”荣获二等奖。

3.积极推进“大熊猫”国家公园建设和野生动物保护工作力度。建立大熊猫国家公园是提出的，具有深远战略意义，作为大熊猫国家公园的前期工作，对九顶山自然保护区内的探矿、采矿权进行了调查和清理，提出解决主方案，对部分有探、采矿权的企业投资情况进行了抽查，初步上报了大熊猫国家公园规划范围的有关材料。利用“爱鸟周”和野生动物保护月开展保护野生动植物宣传活动。开展野生动物驯养专项核查，配合创建文明城市，对全市市场、餐馆进行野生动物贩卖、销售进行清理检查。努力实施“中国鸟语城”建设方案，对旌湖两岸候鸟栖息地进行巡护和投放食物，保证候鸟顺利过冬。加大了对伤残野生动物的救护工作。

加大对森林公园开发建设、引导规范对新增森林公园扶持帮助。对四个县(市)花卉、鉴果节进行报送审批，并规范节会的举办。积极准备中国第八届月季花展，努力做好各项招展工作。

4.加强森林防火工作。认真贯彻落实《森林防火条例》，落实责任，强化监督检查。在清明、“五一”等森林火灾高危期通过电视、短信等媒体公益广告和森林防火气象信息。严格实施领导带班制和24小时值班制度，强化森林火灾预防预警系统建设，加强森林火险的监控工。森林火灾损失率控制在0.1‰以内。

5.积极加强森林公安队伍建设。加强对公安干警队伍培训力度，组织全市森林公安队伍培训，按照全省“林地行动”的统一部署，加大对破坏森林资源违法犯罪的打击力度，行动期间，全市立涉林刑事案件5起，受理林业行政案件29起，有效遏制了涉林刑事犯罪势头，较好的保护了我市林业生态资源。

6.积极推进涉林改革工作。进一步深化国有林场改革，按国家、省政府要求，在广泛征求各方面意见的基础上，编制市级国有林场改革方案并报市政府审定。加强对生态文明体制改革工作的组织领导，进一步明确了各项改革的牵头单位、责任科室，定期召开专题会议，研究改革推进事宜，全面开展调研工作，制定工作台账并报送工作信息，提出改革初步方案和规划。

五、在廉洁自律方面

一是能认真贯彻执行廉政纪律。在工作中自己认真贯彻《20__年党风廉政建设和反_作实施意见》和《20__年党风廉政建设和反_作责任清单》，加强对六中全会通过《关于新形势下加强党内政治生活若干准则》和《中国共产党党内监督条例》的学习，努力落实好党风廉政建设责任制等党内各项监督制度。在责任清单基础上细化要求，明确个人及本人所分管部门执行好廉政制度的具体规定，坚决杜绝吃、拿、卡、要等违纪行为。

二是努力加强党性修养。自己能按“两学一做”的要求，时刻提醒务必遵守党的纪律，谨于言、慎于行，不断加强党性修养和党性锻炼，努力抵制腐朽生活方式的侵蚀。牢记两个务要求，保持健康向上的生活方式和生活情趣，不断净化自己的工作圈、生活圈和社教圈。自己能够认真执行财务制度，特别是自己负责的涉及资金安排的工作，严格按规定办事，严守财经纪律，在重大经费开支上经过认真调查，向主要领导汇报后再执行。

三是强化《反_作责任清单》的落实，强化对林业专项资金管理使用，防止随意改变资金用途和截留行为的发生。加强对森林公安、野生动物保护、行政审批等科室执法行为的监督，规范行政执法行为。全程监督绿化工程、设施设备招标采购活动，并按规定签订“一诺三清”承诺书。对基层反馈的情况、信访及时处理，围绕行政审批事项，实行“阳光行动”确保权力公开透明运行。

自己工作虽然取得了一些成绩，但从高标准来衡量，还有一定差距，一是开拓创新意识不强;二是执行力有待提高;三是服务群众深入基层，解决实际问题的办法不多。

在以后工作中，自己将努力克服存在的问题，按照党章要求严格要求自己，认真落实党员干部廉洁自律规定，认真践行科学发展观，争创一流的工作业绩，_成上级交给的任务。

谢谢大家!

述职人：___

20__年__月__日

林业局局长述职报告2

尊敬的领导：

一年来，在区委、区政府的正确领导下，在区人大的监督下，我严格履行职责，圆满的完成了各项任务，现将工作情况述职如下：

一、认真学习，严守法律规定

1.结合学习抓教育。作为“第一责任人”，在带头认真学习《党章》、《党规》和系列重要重要讲话的同时，注重抓好干部职工的党风廉政教育。一是上好专题党课。结合“两学一做”和区委“学党规、守纪律、讲规矩、正作风”学习教育活动，撰写了讲课材料，并在“7.1”组织的系统党员大会上为全体干部职工讲专题党课。组织了以支部为单位的党建知识竞赛活动，近期还将继续安排基层党员讲党课。二是进行廉政谈话。围绕廉政主题，不定期与班子成员进行谈心谈话，及时交换意见，沟通思想，而且还与普通干部职工进行廉政谈话，提出要求。三是利用各种会议进行廉政提醒。反复强调反腐倡廉的重要性，要求全体干部职工时刻绷紧廉政这根弦，自觉遵守反腐倡廉各项规定。

2.强化示范抓自律。始终坚决贯彻党的理论和路线方针政策，认真落实上级和区委、区政府重大决策及工作部署，坚持依法行政和依法办事。自觉贯彻落实民主集中制要求，重大事项坚持做到集体研究集体决策，制定《__区林业局“三重一大”议事制度》。带头执行中央“八项规定”和改进工作作风、密切联系群众的有关规定，自觉反对“四风”。严格遵守政治纪律，带头遵守《廉政准则》和廉洁自律的各项规定，认真落实个人重大事项报告制度，自觉接受组织和群众的监督。

二、高度重视，认真落实人大视察、审议

7月12日下午，市人大常委会视察组一行，在区人大的陪同下，先后深入20__年大青山南坡绿化二期工程项目区、阿贵沟嘎查20__年经济林建设项目区、黄河湿地公园黄河湿地露营项目区进行视察。沿线我向人大视察组介绍了我区生态建设情况和湿地保护情况，取得视察组一行对我区生态建设和保护情况的认可。

对区人民政府《全区林业生态建设保护工作的报告》中区人大审议的5条意见：进一步优化全区林业生态建设的规划布局;进一步加大对林业生态建设保护的投入力度;进一步加强对林业生态建设的后期管护;进一步把林业生态建设与促进城乡建设、地区发展、农牧民致富紧密结合起来;进一步加大宣传和执法力度，更好地推动国有林场改革和林业法律法规的贯彻落实进行的答复，用实际工作业绩向人大汇报。

三、严格执法，贯彻依法行政

(一)森林草原防火

制定全区防火应急处置办法，与山区、林区、工矿企业签订防火责任状，完善各项工作制度，切实加强日常巡查、监控。在大坝沟口、乌兰不浪沟等重点沟口、路段通过高清摄像头进行24小时实时监控，对门道沟防火检查站和瞭望塔进行维护，对乌拉山南坡坟墓已开设的180余座坟头防火隔离带进行清理打扫，对大青山南坡绿化造林项目区已开设防火隔离带的50公里进行清理维护，定期维护梅力更沟至黄花沟、乌兰不浪沟至大仙庙梁、大坝沟至巴彦淖尔市前旗柳八沟和哈达门沟至板石岩等4条44.5公里的主沟防火应急通道，今年以来，全区境内未发生重大森林草原火险。

(二)环境综合治理

加强梅力更自然保护区管理。鑫达黄金公司、泉山矿业、大宇矿业、武警黄金部队4家企业的采矿区已调出自然保护区，现在除大宇矿业停产外，其它3家企业正在办理征占用林地手续和其它相关审批手续。对梅力更景区使用林地进行评估，并于近期签订林地有偿使用合同。

(三)保护工作不断加强

按照包头市林业局下发的《2017保护大青山专项活动方案的通知》及__区人民政府下发的《关于清理取缔违法企业的通告》有关要求，由__区政府牵头，林业、国土、环保、公安等多部门开展联合执法行动。对我区境内涉及保护区范围内的工矿企业呼铁哈业胡同采石场予以清理取缔，在联合行动中针对其尚未清理完成的地上房屋建筑及部分基础设施，由多部门联合执法进行集中拆除。呼铁采石场现已全部拆除完毕，相关清理工作正在有序进行。同时，继续加大围封禁牧工作力度，集中开展了“清理整治和占用林地”、“保护过境候鸟”、“打击破坏野生动物违法犯罪行为”等专项行动，森林资源保护工作得到进一步加强。组织开展打击毁湿开垦等破坏湿地资源行为的专项治理工作，湿地保护得到加强，湿地环境明显改善。

四、林业重点工程项目开展情况

1.大青山(乌拉山)南坡生态修复工程。今年以来，市委、市政府高度重视大青山生态修复工程建设，并多次对该项工程进行了实地调研指导。我区把此项工程作为全区重点建设项目全力予以推进，党政主要领导亲自上手研究、亲自动员部署，极大地提高了全区各级干部对该项工程的思想认识，统一了广大干部群众抓好工程建设的思想和步调。工程实施以来，有关苏木镇和各职能部门各尽所能、通力合作、密切配合，工程建设进展顺利。特别是在发动群众方面，区镇村各级干部不厌其烦、亲力亲为，使全区项目涉及区域的大部分群众感受到了生态建设与自己息息相关，很好地调动了广大群众的主动性和创造性。截至目前共出动机械1181台次，人工8081人次，完成整理地形2337.17亩，山体修复31459立方米。已完成投资6404.8万元，累计栽植各类果树14.95万株，生态乔木6万株，灌木0.7194万丛，铺设植草毯4536平方米，正在打机井2眼，完成本年度种植任务100%;新增绿化面积3000亩。

2.绿化后期养护工作。一是大青山南坡绿化工程一期养护，纳入后期管护面积10000亩，林木35万株;二是大青山南坡绿化二期工程养护，纳入后期养护面积0.3万亩，养护株数46.9万株;三是三线绿化后期养护，绿化养护面积8526亩，养护株数90.8万株(丛)，主要涉及G6高速__段、110国道农区段、高速__出口的造林绿化养护任务。为了更好的完成后期养护任务，我区引进最先进的节水灌溉科技，与以色列耐特菲姆公司达成集成技术的合作，并已开始实施。

五、廉洁从政，自觉接受人大及社会监督

工作中严格按照中央和自治区、市、区关于领导干部廉洁自律的各项规定，规范自己的行为，加强了局系统党风廉政建设，注重机关内部管理，狠抓机关作风建设，完善我局内部各项规章制度，使全局机关作风建设朝着健康有序的方向发展。同时加强监督约束，构建机关作风建设的长效保障机制，通过对外公开征求意见、召开民主生活会、开展机关作风建设自查等活动，创建监督机制，健全机关监督网络。

通过一年的工作，虽然圆满的完成了各项工作任务，但在大胆实践、不断创新上还有不足，今后我将继续努力，进一步加强理论和业务知识学习，以报告为航标，不忘初心、牢记使命，为建设生态__、美丽__贡献力量。

林业局局长述职报告3

我于20__年_月被___市_届人大常委会第_次会议任命为市林业局局长。任职以来，我牢记组织重托，严格遵纪守法，履职尽责，扎实推进生态修复，加强林业资源保护，大力发展林业产业，着力推进生态脱贫，各项工作均取得了一定成绩。去年以来，市林业局先后被国家林草局授予三北防护林体系建设先进集体、全国生态建设突出贡献先进集体、全国森林防火工作先进集体。

一、提高政治站位，强化使命担当

我能始终坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的和二中、三中、四中全会精神及生态文明思想，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”;深入贯彻落实中省市生态建设有关决策部署，加大生态保护及修复力度，努力为全市留住更多的绿水青山;坚持把学习放在首位，从自身做起，健全完善机关中心组学习等制度，自学了《党章》、《纪律处分条例》等法律法规，参加了濒危野生动植物种国家公约履约执法、自然保护地管理等业务培训，参加了省委党校培训学习，拓宽了工作思路，提高了科学决策能力和水平。

二、坚持依法行政，全面提升林业法治水平

我能严格按照《森林法》、中省保护条例等法律法规做好生态修复和资源保护工作，不断扩大森林湿地野生动植物资源规模;做好退耕还林政策兑现、公益林生态效益补偿等政策性补助;深化林业行政审批改革，依法界定林业行政主管部门权力清单、责任清单。做好对取消和下放的林业行政审批的事中、事后监管，规范前置审批和中介服务事项。

三、主动尽责履职，扎实推进林业生态建设

我能面对新形势，立足全市林业实际，和班子成员一起带领全市林业系统干部职工坚持以生态文明建设思想为引领，突出重点，统筹兼顾，狠抓落实，取得了一定的成效。一是大力推进生态修复。突出城镇、村庄身边增绿，围绕荒山、荒沟、荒沙治理，2019年全市共完成造林绿化_万亩，完成道路绿化__公里、村庄绿化__个。扎实推进中心城市生态绿廊建设，完成了前期手续报批和招标工作，今冬明春建成全长__公里___亩的环城林带。二是切实加强林业资源保护。主导编制了《__生态保护林业专项规划》，扎实部署和推进“绿卫2019”森林草原执法等专项行动，共办理林业行政案件_起，刑事案件_起。加大林木种苗检验检疫和森林防火力度，全市未发生较大森林疫情和较大以上森林火灾。三是大力发展林业产业。按照项目带动、典型引领推动林业产业发展，全市经济林面积达到_万亩，林下种养面积达_万亩，苗木花卉种植面积_万亩。积极开展森林生态观光、休闲度假等生态旅游活动，生态旅游综合产值达_亿元。四是扎实开展生态脱贫工作。优先将林业工程和项目向贫困地区倾斜，实施贫困村村庄绿化提升_个，绿化面积_万亩。争取国家生态护林员资金_万元，聘用贫困人员_人。向贫困户发放退耕还林补助_万元，生态效益补偿_万元。免费发放花椒苗木_万株，开展技术培训会_余次，培训_人。我能经常深入包联村进行调研，投资_万元实施村庄道路绿化，为贫困户发放产品等。五是积极推进林业改革。对_万亩森林开展保险业务，保险额度_余万元。指导发展林业专业合作社_家，带动基地建设近_万亩。巩固国有林场改革成果，全市_个国有林场均定性为公益一类事业单位。争取中省市林业专项资金_亿元，较上年增长_%。六是全面加强机关党建工作。认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，带头扎实学习、调查研究、检视问题，先后讲党课_次，组织局党组中心学习组集体学习_次。严格执行“一岗双责”，扎实开展“讲政治、敢担当、改作风”专题教育，策划组织了全市_届“最美林业人”评选活动，激发了林业人工作激情。

四、存在不足及下一步努力方向

一年来，我认真履职尽责，取得一些成绩，但这些成绩离市委市政府要求和全市人民的期望还有很大差距。一是全市国土绿化还存在进展不平衡的问题，坡度大、立地条件差的荒山荒沟治理进度缓慢。二是由于人员不足、设备落后等原因，资源保护还存在管理困难和漏洞。三是由于多次机构改革，造成市直林业系统人员普遍超编，流动不畅，存在工作能动性不强的问题。

今后，我将继续以生态文明思想为指导，加快建设生态美丽___。一是坚持以生态文明建设思想为引领，再理林业发展新思路;二是做好增绿和保护两篇文章，扩大森林资源规模;三是立足北部山地水土保持林区、水源涵养林区和中部平原农田防护林区三个林业主战场，厚植绿色发展底色;四是依托科技强绿、严管护绿、改革活绿、项目增绿“四大”抓手，为全市人民提供更多更优的生态产品。

林业局局长述职报告4

各位领导、同志们：

__年，我局全体班子成员团结一致，共识共干，一心一意谋求林业又快又好发展，较好的履行了职责。现将一年来，我局领导班子及我个人履职情况述职如下：

一、局班子履行职责情况

__年，在市委、市政府的正确领导下，在上级业务部门的大力帮助和指导下，我市林业工作以党的__大精神和科学发展观为指导，以建设生态文明为总抓手，[莲山课~件]围绕打造绿色瑞昌和促进经济发展的目标，将林业建设与农民增收、改善生态、打造和谐林区结合起来，坚持业务和党建工作同谋划、同部署，取得了明显成效，获得了上级好评。__年3月份，荣获九江市林业局目标管理三等奖;5月份，荣获“全省森林防火平安县”称号;7月份，局党委被市委评为先进基层党组织;9月份，荣获九江市森林防火目标管理二等奖;10月份，荣获“全省城镇绿化先进县”称号;__年2月，荣获九江市“__年度全市林业工作目标考核二等奖”。

一、__年主要工作及成效

(一)以夯实生态基础为重点，扎实推进造林绿化工作。__年，我市继续实施了造林绿化“一大四小”工程，共完成新造林面积4.19万亩，占省下达任务数的147.5%，其中山上造林2.64万亩，山下造林1.55万亩。经省林业厅验收，全市__年造林绿化合格率达96%，成活率达90%，特别是通道绿化成活率达95%，高于全省平均水平，位居全省前列。造林绿化“一大四小”工程在九江市综合排名第二。一是领导重视，尽早启动。市委、市政府高度重视造林绿化“一大四小”工程建设，将造林绿化“一大四小”工程，作为策应鄱阳湖生态经济区建设的一项重要工作来抓，摆上重要议事日程。工程实施过程中，市委书记、市长亲自部署工作，亲自检查调度，多次深入林区、乡镇开展调研。在领导的高度重视下，我市造林绿化“一大四小”工程建设做到了早组织、早启动、早落实。二是严格操作，注重质量。重点把好“三关”。即：把好苗木质量关，抽调专门人员负责苗木验收工作，坚决不使用不合格苗木，确保了苗木质量。把好苗木栽植关，坚持科学栽植，切实把握好苗木栽植深度，对不符合要求的全部返工，并由林业部门派出技术人员担任工程监理，全程跟踪，指导服务栽植工作，确保绿化工程按照标准要求进行施工。把好检查验收关，造林结束后，及时组织技术人员进行检查，对栽植质量差和漏栽地块全面进行返工，同时要求相关部门及责任人做好后期养护管理，确保造林成活率。三是政府引导，市场运作。坚持政府引导与市场运作相结合，积极创新体制机制，激发造林活力，促进林业规模化发展。积极开展政策宣传，引导和鼓励农户将林地流转给企业和大户造林，通过“公司+农户+基地”方式，解决企业和造林大户用地难问题，形成了政府获税收、企业有利润、农民增收入、林业得生态的共赢新机制。对政府投资的造林绿化项目，坚持通过市场运作、实行工程整体招标的方式，鼓励企业承包经营，严格工程建设质量，带动和提升造林绿化水平。四是培育典型，打造精品。__年，全市造林绿化“一大四小”工程建设围绕“抓重点、出亮点、创特色”，不断培育绿化典型，打造了一批绿化亮点，提升了我市工程建设水平。一是重点抓好通道绿化。按照“树典型、建亮点、抓示范、造精品”的要求，全面推进通道绿化精品路段建设，重点打造了316国道瑞昌段、省道瑞南线、县道立肇线立新桥至高丰镇路段、城区至立新桥段和城区浔阳东路等五条通道。二是重点抓好“两园”绿化。实施了人民公园改造工程，栽植杜英、樟树等绿化大苗5000余株。全面做好了工业园区的绿化工作，共栽植樟树2.3万株。三是重点抓好森林防火隔离带建设。全市新建森林防火隔离带58条，5182亩。

(二)以维护生态安全为重点，认真做好森林防火工作。以森林防火隔离带建设为总抓手，完善防控措施，有效防止了森林火灾的发生。今年以来，我市未发生森林火灾，森林防火形势良好。一是强化森林防火基础设施建设。__年，全市完成森林防火隔离带58条5182亩，其中全垦54条4989亩，全割4条193亩。森林防火隔离带宜林地段全部栽植防火树种，形成生物防火林带，共计栽植油茶、光皮树、湿地松等树木4798亩。二是健全四级森林防火网络。健全“四级联防”防火体系，市级建立了一支40人森林消防专业队，每个乡镇场组建了一支30人森林消防半专业队，每个村建立了一支20人护林联防队，并成立了“三防”协会，每个组落实了1名森林防火巡逻员，形成了“四位一体”的森林防火队伍体系，加强了扑救力量。三是建立森林火险预警机制。重点防火期内，市森林防火指挥部及时确定防火戒严期，戒严令，市森林防火指挥部办公室及乡镇防火值班室在防火期内实行24小时值班和领导带班制，市森林消防队和乡镇半专业森林消防队全部到岗在位，一旦发生森林火灾，能迅速出动，实施扑救。四是加大野外火源管理力度。建立野外用火许可证制度，需野外用火的，必须报林业站审批，重点防火期内的生产性用火由市防火办审批。元宵、清明节等森林防火高发时期，以乡镇为单位组织护林员进山巡查，在重点区域、重要地段、坟山墓区、林区主要进出道口设立临时火源检查站，加派流动巡查人员，落实巡护责任，进行重点监控，对进入林区的火种和燃烧物品一律收缴，做到见烟就查，违章就纠，把火源堵在山下林外。

1、牢固树立职位意识，踏实做好各项工作。在其位就要谋其职、当好家、干好事，作为林业局长，我主要从三个方面做了积极的努力。一是切实强化职位意识。牢记党的宗旨，本着对党负责、对人民负责、为人民办事、让人民满意的态度，做到兢兢业业对待每一项工作，认认真真办好每一件实事。二是努力适应职位要求。近年来，国家越来越重视生态建设，生态文明已上升为国家战略，新形势下对林业工作提出了更高要求，我深感责任更大、担子更重。为此，坚持学习，调研先行，挤时间学习科学理论、业务知识、政策法规等，在学中干，在干中学。深入基层调查研究，理清工作思路，强化了主动谋事、力求发展的意识。三是认真履行职位职能。坚持从严治局，加强管理，狠抓机关效能建设，带好班子和队伍，努力打造为民务实型机关。

2、牢固树立发展意识，把握林业发展机遇。我市三分之二的国土面积为林区，三分之二的农业人口生活在林区，但林业所产出的经济价值占全市国民生产总值的比重却不足三分之一，林业蕴藏着巨大的发展潜力。担任林业局长，正值林改，多年的乡镇工作经历，使我充分认识到林改使林业迎来了难得的历史发展机遇，林业要发展，必须走社会化路子，推进林业集约化经营，为此，我坚持创新思路，积极探索推进林业发展的新机制、新办法，引进公司和大户参与造林绿化，有效破解了我市林业在改革发展过程中所面临的困难，加速了我市现代林业建设步伐。五年来，我大力开展林业招商引资活动，先后到上海、福建、湖南等地招商，联系客商，引进了多家公司来我市投资建立工业原料林基地。与此同时，我还注重培育本地造林大户，通过政策鼓励，吸引老板投资林业，承包荒山荒滩造林，建立林业基地。截止目前，我市参与林业建设的公司和大户达40余家，其中1000亩以上的造林公司和大户有9家，特别是江西省丰林公司建设光皮树基地达3万余亩，300亩以上1000亩以下的企业和大户有29家。为帮助有意参与造林的社会主体解决起动资金问题，我多次与金融部门协商，得到了金融部门的支持，建立了林业与金融部门的协作平台，开展了林业小额贷款业务，为林业快速发展注入了强大的推动力。

3、牢固树立务实意识，全力抓好林业工作。为加快林业发展，推进生态文明建设，我积极调整思路，着力把握工作中的重点，难点，注重实干、追求实效，全力以赴抓林业增效、林农增收、林区发展。一抓造林绿化，夯实林业生态基础。担任林业局长以来，我紧紧围绕建设“生态瑞昌、绿色瑞昌”目标，以平原绿化和造林绿化“一大四小”工程建设为重点，加快造林绿化步伐，取得了良好的生态建设成效。__年以来，全市累计完成新造林面积15.36万亩。造林绿化呈现成活率高、完成任务好、生态效果显著的良好态势。二抓森林防火，维护林业生态安全。我高度重视森林防火工作，狠抓森林防火措施落实和森林防火基础设施建设，在市领导的大力支持下，实施了森林防火隔离带建设工程，组建了市森林消防大队，以市政府名义制定下了发《关于实施进一步强化森林防火长效机制暂行规定》，森林防火硬件软件措施得到了进一步加强，使我市森林防火工作实现了由后进走向先进的大转变。三抓林政管理。工作中，我始终坚持一手抓造林，一手抓管林，严格执行各项林政管理措施，减少木材采伐，加强流通管理，加大对破坏森林资源行为的打击力度，促进了森林资源的稳定增长。到__年度，全市森林覆盖率达59.9%，比__年上升了5.9个百分点。

4、牢固树立廉洁意识，切实做到廉洁从政。作为一名领导干部，必须过好“权力关”，身先士卒，率先垂范，只有这样才能够挺直腰杆说话，堂堂正正做人。我积极履行“一把手”的廉政职责，担任局长以来，在廉洁自律方面，遵守中央、省、市制止奢侈浪费的有关规定。没有违反领导干部廉洁自律从业规定的行为，不为家属、子女和身边工作人员谋取不正当利益，不以权谋私，不搞特权。在落实廉政监督制度方面，认真带头执行领导干部个人大事报告、收入申报、礼品登记等制度，配偶子女没有经商办企业的行为。自己经常以先进人物为榜样，树立起自身的廉洁形象;以反面典型为教材，反复教育和警示自己要经得住考验，在金钱、物质、荣誉面前，保持冷静，不动声色，不为所诱，做廉洁自律的表率。

一年来，在市委、市政府的领导下，在我局全体班子成员和干部职工的支持理解下，取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足，主要表现为：[莲山课~件]一是政治理论学习缺乏系统性，政策水平有待提高，特别是对新形势下出现的一些新情况、新问题，超前研究还不够，预防办法还不多;二是林业生态建设特别是造林绿化“一大四小”工程建设任务重、压力大、要求高、检查多，工作中有时有急躁情绪，批评人没有注意方式方法，无意中伤害了同事的感情;三是平时多忙于工作，对各项规章制度的落实检查督促不够，以致个别人员执行规章制度有偏差。

林业局局长述职报告5

一年来，在局总支和上级领导的正确领导下，在同志们的积极配合和大力支持下，我能严格按照党的群众路线教育实践活动要求，以“为民、务实、清廉”为指导，自觉加强理论学习，刻苦钻研业务知识，始终以一个普通公务员的身份严格要求自己，遵纪守法，努力工作，认认真真地做好了自己各项本职工作。现对一年来的工作简要述职如下：

一、增强素质，提高修养，完善自我

本人能始终把学习放在重要位置，努力在提高自身综合素质上下功夫。在政治学习方面，能认真学习邓小平理论及“三个代表”重要思想，尤其是通过对党的十八届三中全会报告的认真学习，提高了党性修养，增强了责任意识和忧患意识，工作积极主动，勤奋努力，尽职尽责，在平凡的工作岗位上做好了本职工作。在业务学习方面，工作之余，能挤出时间自学，认真学习工作业务知识，在学习方法上做到在重点中找重点，并结合自己存在的不足之处，有针对性地进行学习，不断提高自己的业务工作能力。同时，作为一个党员领导干部，在分裂与反分裂的整个斗争中必须做到不信谣、不听谣、不传谣、严守党的各项政治纪律、立场坚定、态度鲜明、斗争坚决，自觉与党中央和上级组织保持高度的一致。

二、立足本职，勤奋努力，做好助手。一年来，我在局总支和局长的领导下，克难奋进、扎实工作，在全年林业工作中积极发挥了协调、对接、督促、相关数据审核把关的作用，并在科室骨干减少的情况下，圆满完成了各项工作任务，做好助手。

(一)认真完成各项业务工作

1、负责完成了2014年度各项林业重点项目及重点工作相关数据的统计、汇总，督促、对接任务进展情况，及时上报工作分析性动态信息。截止目前，本人共上报林业重点项目及重点工作动态信息45期。

2、负责完成了2014年度“枣树一号病”防控工作动态信息的编发、数据的核实、相关材料上报、手机短信编发等工作。

3、完成了全年各项林业统计数据的核实上报工作。

(二)认真做好相关业务材料的撰写和业务信息报送工作。截止11月份，本人共撰写下发、上报相关文字材料35余份，撰写、上报业务信息34条。

(三)积极做好专业技术人员职称管理工作。配合人事部门并做好了年度全县林业系统专业技术人员职称培训、材料上报及职称管理工作。

三、工作作风建设方面

本人对工作认真负责，具有较强的责任感和事业心，工作务实，团结同事，能以身作责，履行好岗位职责，较好地完成了各项工作任务。

四、廉政自律方面

能够自觉地学习党纪条规，学习中纪委和各级纪委会议精神，能够对自己高标准、严要求，做到廉洁从政。能够认真贯彻落实党风廉政建设责任制，遵守政治纪律。能够按照廉洁自律的有关规定，在日常工作学习、生活中严格要求自己，凡是规定中不准做的坚决不做。能够按照党的民主集中制原则，做到个人服从组织，少数服从多数，下级服从上级。有事能请示汇报，坚持实事求是，不脱离实际，没有发生违反纪律的现象。

五、今后努力方向

回顾一年来的工作经历，本人做了一些工作，取得了一定的成绩，但离县委、县政府的要求还有一定差距，工作中还存在许多不足之处。今后，我要加强学习、改进不足，一如既往的按照县委县政府的工作部署，围绕大局、求真务实，不断改进工作方法，克服自身不足，为哈密县林业发展作出贡献。

护林员的个人述职报告范文第3篇

被告人：蔡林芬，女，1951年1月16日出生于上海市，汉族，初中文化程度，原系上海天富房地产发展公司法定代表人、董事长，住上海市海宁路266号。1998年12月11日因本案被逮捕。

被告人：邱来发，男，1953年5月6日出生于上海市，汉族，初中文化程度，原系上海天富房地产发展公司董事，住上海市海宁路270号。1998年11月19日因本案被逮捕。

被告人蔡林芬、邱来发自1997年1月至1998年8月，在分别担任上海天富房地产发展公司（以下简称天富公司）法定代表人、董事长和董事期间，因无力偿还天富公司到期巨额欠款，遂隐瞒真相，采用签订预售合同、商品房回购协议、借款协议、抵债协议等方式，将天富公司开发的“天天花园”福苑楼、天苑楼的部分商品房对外重复抵押或重复销售。被告人蔡林芬利用重复抵押、重复售房骗取借款和冲抵债款合计6000余万元（人民币，下同）。其中：蔡林芬亲笔签字并盖私章予以认可而骗得的款项计1300余万元，蔡林芬亲手经办并盖私章认可骗得的款项计300余万元，蔡林芬盖私章认可骗得的款项计4000余万元。被告人邱来发从中积极参与重复抵押、重复售房骗取借款和冲抵债款合计2800余万元。其中：邱来发亲笔签字骗得的款项计500余万元，邱来发亲手经办并盖蔡林芬私章认可骗得的款项计2000余万元。所骗款项均被蔡林芬、邱来发用于归还债务、支付高额息差及个人挥霍花用等。

另外，被告人蔡林芬于1993年9月至1995年间，利用担任天富公司法定代表人、董事长的职务便利，先后将天富公司借人的银行贷款等合计928万余元挪至其个人经营的虹口区天天酒楼，并将其中124万余元用于购买该酒楼房产权，其余800余万元用于支付改建及装修该酒楼经营用房款。

[审判]

上海市人民检察院第一分院以被告人蔡林芬、邱来发犯合同诈骗罪，蔡林芬还犯挪用资金罪，向上海市第一中级人民法院提起公诉。

被告人蔡林芬对公诉机关提出的关于合同诈骗的证据没有异议，但辩称自己没有将“天天花园”的部分商品房对外重复抵押、重复销售的诈骗故意，且其中一些盖有自己私章的预售合同并非自己所为。其辩护人对起诉指控蔡林芬构成合同诈骗罪没有异议，但提出：（1）蔡林芬购买长乐路皇家别墅在先，合同诈骗在后，因此，不能证明蔡林芬合同诈骗所得钱款用于个人挥霍，至少可以说不是用来购买皇家别墅的。（2）天富公司是集体所有制性质的合资公司。蔡林芬用重复抵押方式所得钱款主要用于还债和支付高额息差，是为天富公司谋取利益，这种犯罪是有权代表天富公司决策的蔡林芬决定的，体现了天富公司的意志，应属于单位诈骗。（3）起诉书并没有指控单位犯罪。因此，应当以蔡林芬个人直接实施的犯罪数额来确定蔡林芬合同诈骗的具体数额，即指蔡林芬以非法占有为目的，直接和他人签订合同或者直接指使属下和他人签订合同而诈骗他人钱财的数额。天富公司的商品房预售合同是售楼处人员事先盖好蔡林芬的私章，然后再使用的。蔡林芬对这种管理混乱所承担的责任，和蔡个人实施诈骗应负的责任是完全不同的。

被告人邱来发对公诉机关提出的关于合同诈骗的证据没有异议，但辩称自己不是天富公司的总经理，也没有参与将“天天花园”的部分商品房对外重复抵押、重复销售的诈骗故意和行为。其辩护人对起诉指控邱来发构成合同诈骗罪没有异议，但提出：（1）应认定邱来发直接经办重复抵押、重复销售所得的数额。（2）邱来发的天富公司总经理一职是自称的，没有合法任命，不应认定。（3）骗取曹杨灯具厂借款一节，邱来发没有签字，也没有决定用哪些房屋作抵押，故邱不应对此节承担刑事责任。（4）灵敏公司被骗一节，实际上是天富公司为拖欠工程款而与灵敏公司签订抵债合同，与合同诈骗是有明显区别的。（5）邱来发在合同诈骗中只起次要和辅助的作用，可以适用《中华人民共和国刑法》（以下简称《刑法》）第二十七条的规定，以从犯论，应当从轻、减轻或者免除处罚。

被告人蔡林芬对公诉机关指控的关于挪用资金的事实和证据没有异议。其辩护人对起诉指控蔡林芬的行为构成挪用资金罪没有异议。

上海市第一中级人民法院经公开审理后认为：本案所涉天富公司，系由被告人蔡林芬承包的上海富民实业总公司房产一部与上海市卢湾区建设发展总公司共同投资举办。1993年7月，被告人蔡林芬及邱来发成为天富公司五名董事会成员之一。同年11月，天富公司经工商行政管理机关批准取得企业法人营业执照，法定代表人为蔡林芬，注册资金5000万元，经济性质为集体企业（法人）。期间，上海富民实业总公司与蔡林芬签订承包经营合同，约定由蔡林芬承包上海富民实业总公司房产一部在天富公司中的全部权利和义务，蔡林芬除于1994年初一次性向上海富民实业总公司交纳管理费10万元外，如有盈利，应全部归蔡林芬个人所有；如发生亏损，则由蔡林芬的私有财产补偿。根据审计鉴定报告，天富公司截止1998年9月30日的账目记载，蔡林芬投入的3500万元注册资金，其来源均为借人资金，且支付的借款利息及息差均由天富公司负担，借款本金也由天富公司用以后借得的款项归还。由于天富公司一方面根本无力支付巨额借款本金、利息和息差，另一方面公司内部房屋销售的收款手续混乱、管理费用增长快，蔡林芬又用公司巨额资金近3000万元购买个人房产皇家别墅、天天酒楼产权及支付装修、改建费用，并以邱来发、蔡林芬的个人名义先后购入凯迪拉克、丰田V6、公爵王（三身）轿车各一辆，付款合计225万余元，以及为其子读书支出赞助费等个人挥霍、花用，导致天富公司积欠巨额借款、贷款等债务无法偿还。由此可见蔡林芬、邱来发进行合同诈骗犯罪，除了有为天富公司偿债的因素以外，一个很重要的原因，就是他们视天富公司为自己的私营公司，随意占有、处分、挥霍借款、贷款和售房款，个人中饱私囊。而且，蔡林芬、邱来发的上述诈骗行为，也从未得到天富公司董事会的授权。因此，起诉书没有指控蔡林芬、邱来发合同诈骗行为是单位犯罪，而是追究蔡、邱个人对其实施合同诈骗行为应负的刑事责任，是正确的。

蔡林芬辩称起诉指控的一些盖有自己私章的预售合同并非自己所为，辩护人也提出蔡对天富公司售楼处工作人员使用事先盖好蔡林芬私章的预售合同进行的重复抵押和重复销售行为不应承担刑事责任。本院认为：（1）根据天富公司职员裔纯、陆春芳、江银珠及售楼处工作人员鲍海东、王国荣等多人的证言，售楼处工作人员作为蔡、邱的下属，使用盖有公司印章和蔡林芬私章的预售合同，都是按蔡林芬、邱来发指令进行预售或抵押，并向蔡、邱汇报的。因此，蔡林芬、邱来发不仅事先明知重复抵押、重复销售天天花园部分商品房的事实，而且故意指使售楼处工作人员进行这种重复抵押、重复销售以骗取售房款和借款。（2）本案已经查明的事实证实，蔡林芬、邱来发不仅亲笔签字进行重复抵押、重复销售行为，而且蔡林芬、邱来发亲手经办的重复抵押、重复销售行为中，使用的也是下属售楼处使用的事先盖有蔡林芬私章的预售合同。（3）上述无论是蔡、邱亲自所为的诈骗所得，还是售楼处重复抵押、售房所得款项，经审计鉴定报告证实，均被蔡、邱收取或者用于还债付息，或者用于挥霍花用，并未发现有售楼处工作人员从中侵吞的情况。因此，起诉指控蔡林芬应当还对盖有其私章而进行的重复抵押、重复销售行为承担构成合同诈骗罪的刑事责任，是有事实和法律依据的。（4）蔡林芬亲笔签字和亲手经办所骗得的款项计1600余万元，这部分诈骗数额已不仅符合、而且远高于《刑法》第二百二十四条规定的数额特别巨大的数额标准。故蔡林芬采用授权盖私章认可的方法诈骗所得的数额（计4000余万元），已不影响对蔡林芬的定罪和量刑，而是其整个诈骗犯罪事实中的一个重要的犯罪情节，反映出其对社会生活造成的巨大危害。

被告人邱来发辩称自己不是天富公司的总经理，辩护人亦提出邱的总经理一职是邱来发自称的，没有合法任命，不应认定。根据已经查明的事实，邱来发与蔡林芬原系夫妻关系。蔡林芬于1993年7月出任天富公司法定代表人、董事长、总经理，邱来发同时出任天富公司董事。自1993年11月至1996年1月，邱来发在天富公司主要分管财务审批等工作，对外自称总经理。1996年1月8日，邱来发书面申请明确地辞去天富公司总经理职务，蔡林芬以董事长身份书面答复请邱来发继续暂任此职务。1997年11月19日，邱来发书面报告正式明确辞去总经理职务，蔡林芬签字同意，但未在天富公司内外宣布。之后，邱来发应蔡林芬的要求，继续在天富公司内分管财务审批等工作；至案发时，公司下属职员均认为邱来发仍是总经理。由此可见，起诉指控邱来发原系天富公司总经理，是有事实依据的。考虑到认定邱来发是天富公司的总经理还是董事，并不影响追究其合同诈骗罪的刑事责任，且邱来发何时被任命为总经理一节尚无证据证明，本院认定邱来发系天富公司董事。

邱来发的辩护人提出：起诉认定邱来发直接经办、骗取曹杨灯具厂借款的证据不足。经查：曹杨灯具厂经办人员丁莉君陈述是同天富公司邱来发等人商谈借给天富公司500万元的。邱来发到案后曾供述：曹杨灯具厂是鲍诲东介绍的，我出面谈的。对方要求用天天花园的商品房进行抵押，我同意了，我要求鲍海东用几套房子抵押给曹杨灯具厂，鲍海东没有权拍板定哪几套房子抵押，这是要通过我认可的，合同是我要求鲍去做的。鲍海东陈述：在后期，天富公司向外融资，蔡林芬、邱来发经常会要求售楼处开出一些预售合同作为借款抵押，在这期间可能会出现一些房产的重复销售、抵押现象，当时我们明确告知过蔡林芬、邱来发，但他们解释称这只不过是一种担保，借款单位并非真正要房子，既然老板这样说，我们也就只有照办了。综上可见，邱来发亲手经办重复销售以诈骗曹杨灯具厂借款的事实是清楚的。邱来发未在上述预售合同上签字，而是使用了蔡林芬的私章予以认可，并不影响对邱来发就此节事实应负刑事责任的认定。

邱来发的辩护人还提出：起诉指控邱来发诈骗灵敏公司的款项，实际上是天富公司拖欠灵敏公司的建筑、装潢工程款，与法律意义上的合同诈骗是有明显区别的。经查，灵敏公司负责人付灵敏的证言和邱来发的供述，以及相关的书证都已证实，1996年至1998年1月，邱来发经手并签字，向灵敏公司陆续借款合计1800余万元（并不包括灵敏公司为天富公司的装潢、建筑工程款），并与灵敏公司先后订立两份预售合同，将天天花园21套商品房预售给灵敏公司作借款抵押；由于上述21套商品房均已被天富公司出售和抵押，根本无法履约，在灵敏公司一再催讨之下，1998年8月31日邱来发经手，用盖有蔡林芬私章的预售合同，将已抵押、销售的商品房33套再次重复预售给灵敏公司冲抵上述借款。由此可见，邱来发诈骗灵敏公司的款项是借款，而不是天富公司拖欠灵敏公司的工程款。

邱来发的辩护人提出：从本案的事实和起诉书的内容来看，应认为邱来发是本案共同犯罪中的从犯，依法应对其从轻或减轻处罚。本院认为，蔡林芬和邱来发在分别担任天富公司的董事长和董事期间，因无力偿还天富公司到期巨额欠款，遂共同故意采用隐瞒事实真相，分别签订和经办重复抵押、重复销售合同的手法，骗取巨额公私钱款，是共同犯罪。蔡林芬在合同诈骗的共同犯罪中起主要作用，是主犯，应适用《刑法》第二十五条、第二十六条处罚。邱来发积极参与和帮助蔡林芬进行合同诈骗的犯罪活动，在共同犯罪中起次要和辅助作用，是从犯，依照《刑法》第二十七条之规定，可以从轻处罚。

综上，被告人蔡林芬、邱来发以非法占有为目的，在签订、履行商品房预售合同的过程中，以隐瞒事实真相、重复抵押和重复销售的方法，骗取公私财物，其行为均已构成合同诈骗罪，且数额均特别巨大。其中蔡林芬仅亲笔签字骗得款项计1300余万元，邱来发仅亲笔签字骗得款项计500余万元。蔡林芬、邱来发实行的上述合同诈骗行为，严重危害了正常的商品房预售秩序，侵害了相关银行、企事业单位和购房客户的公私财产所有权，情节均特别严重，依照《刑法》第二百二十四条第（五）项之规定，均应判处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。蔡林芬还利用职务上的便利，挪用天富公司的巨额资金归个人使用，其行为已构成挪用资金罪，依照《刑法》第十二条第一款、第二百七十二条第一款之规定，应判处三年以上十年以下有期徒刑。依照《刑法》第六十九条之规定，应当对蔡林芬数罪并罚。依照《刑法》第五十六条第一款、第五十七条第一款之规定，对蔡林芬、邱来发应当分别附加剥夺政治权利。依照《刑法》第六十四条之规定，蔡林芬、邱来发犯罪所得的一切财物均应予以追缴。据此，为维护正常的社会经济秩序，保护公私合法财产不受侵犯，该院于2000年7月21日作出刑事判决如下：

一、被告人蔡林芬犯合同诈骗罪，判处无期徒刑，剥夺政治权利终身，并处没收其全部个人财产；犯挪用资金罪，判处有期徒刑八年，决定执行无期徒刑，剥夺政治权利终身，并处没收其全部个人财产。

二、被告人邱来发犯合同诈骗罪，判决有期徒刑十四年，剥夺政治权利三年，并处没收其全部个人财产。

三、被告人蔡林芬、邱来发犯罪所得的一切财物予以追缴。

宣判后，被告人蔡林芬、邱来发不服一审判决，提出上诉。被告人蔡林芬提出，她没有将天天花园的部分商品房对外重复抵押、重复销售的诈骗故意。其辩护人认为，蔡林芬将天富公司的928万余元转人上海虹口天天酒楼使用的行为不构成犯罪。被告人邱来发提出，他没有参与重复抵押、重复销售天天花园部分商品房的诈骗犯罪。

上海市高级人民法院经过二审审理所查明的事实、证据与原审相同。

该院认为：根据天富公司的裔纯、陆春芳、江银珠及该公司售楼处工作人员鲍海东、王国荣等多人的证言，售楼处工作人员作为蔡、邱的下属，使用盖有公司印章和蔡林芬私章的预售合同预售和抵押商品房，都是按蔡森芬、邱来发指令进行预售或抵押，并向蔡、邱汇报的。蔡林芬、邱来发不仅事先明知重复抵押、重复销售天天花园部分商品房的事实，而且故意指使售楼处工作人员进行这种重复抵押、重复销售以骗取售房款和借款。根据预售合同、抵押合同、协议书、付款凭证等书证和证人俞琼、王晶、王福明等人的证言等证据，蔡林芬、邱来发还亲笔签字进行重复抵押、重复销售，而蔡林芬、邱来发在亲手经办重复抵押、重复销售时，使用的也是下属售楼处使用的事先盖有蔡林芬私章的预售合同。故蔡林芬、邱来发否认没有将天天花园的部分商品房对外重复抵押、重复销售的诈骗故意的上诉理由不能成立。

天富公司作为被告人蔡林芬承包的上海富民实业总公司房产一部与上海市卢湾区建设发展总公司共同投资举办的经济实体，共有包括蔡林芬、邱来发在内的五名董事会成员，经工商行政管理机关批准取得企业法人营业执照，属集体企业（法人）。蔡林芬将天富公司借人的银行贷款900余万元划至其个人经营的天天酒楼使用的行为显已构成挪用资金罪。故辩护人的辩护意见不予采纳。

该院认为：被告人蔡林芬、邱来发以非法占有为目的，在签订、履行商品房预售合同的过程中，以隐瞒事实真相、重复抵押和重复销售的方法，骗取公私财物，其行为均已构成合同诈骗罪，且数额均特别巨大，情节均特别严重。蔡林芬还利用职务上的便利，挪用天富公司的巨额资金归个人使用，其行为又构成挪用资金罪。原判定罪准确，量刑适当，审判程序合法。蔡林芬、邱来发的上诉理由不能成立，辩护人的辩护意见不予采纳。该院依照《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百八十九条第（一）项之规定，于2000年10月19日作出刑事裁定如下：

驳回上诉，维持原判。

[评析]

护林员的个人述职报告范文第4篇

赴京报告 引起共鸣

10月9日至15日，应国家林业局、清华大学等单位的邀请，海南鹦哥岭青年团队先进事迹报告团赴北京、哈尔滨两地作先进事迹报告。一周时间里，报告团辗转两地连续作了4场成功的报告。从燕山脚下到松花江畔，无论是国家林业局局机关会场还是各高校会堂，报告会一场比一场精彩，现场反响也是一场比一场强烈。鹦哥岭精神在年轻人心中产生强烈共鸣，激荡无数青春的心灵。

鲜花掌声媒体聚焦

鹦哥岭青年团队先进事迹报告团此番首次出岛作报告，一路伴随着的是鲜花和掌声，更有各级媒体的聚焦。

从今年4月9日光明日报刊发《选择一种有远见的生活方式》后，各级媒体纷纷跟进报道，全国先后有上千家网站进行了转载。此次鹦哥岭报告团北上，再次掀起了一股报道高潮。

在北京的3场报告会，人民日报、光明日报、中央电视台、中国青年报等全国主流媒体的记者，场场都会前来采访报道。光明日报记者甚至从北京到哈尔滨进行全程报道。而北京、哈尔滨的当地媒体，包括报纸、电视、网络、电台也都是纷纷不吝版面、时长，加以热切关注。

省委宣传部副部长、省委外宣办主任、报告团团长张作荣表示，此次每一场报告会都取得成功，而且一场比一场效果更好，离不开从中央到各相关部委、海南省委的关爱、有力领导和倾力支持，离不开各地、各相关单位的通力合作与配合。

城市大山就业观念

一边是生活舒适，一边是艰苦创业；一边是繁华都市，一边是寂静大山，该如何选择？

“到农村去、到边疆去、到祖国最需要的地方去”，这句每一个大学生都耳熟能详的话，真到毕业时分，要实施起来却应者寥寥。

然而，鹦哥岭青年们的报告，向大学生们讲述了一个已成功地扎根基层的真实案例，展示了一种可以触摸到的成功路径。这难免让很多人从心底里产生了震撼。

“我们这些在大城市、大机关的青年，像高山上的小草；而他们像平地里的大树，能够在基层汲取到更多的营养。”国家林业局人事司年轻的副处长严剑认为，发生在鹦哥岭的故事能够让在读的大学生们重新思考上述想法，修正自己的就业观。

事实也是如此。三场在大学举行的报告会结束后，每一个大学都会有学子们表示要向鹦哥岭的青年们学习，毕业后到基层工作、到西部援边，甚至直接提出希望到鹦哥岭工作。

最好的例证莫过于在东北林业大学报告会结束后，省林业厅举行的唯一一次现场招聘会，上百名毕业生把会议室挤得满满当当，纷纷表示愿意到海南的林区工作。海南省林业厅厅长、报告团副团长关进平高兴地说，海南绿色崛起需要更多的优秀青年加入，海南林业系统能为有着正确就业观的青年们提供良好的发展平台。

老人青年林业传统

“多年来，我们林业系统宣传的典型，一般都是年长的劳模和历史悠久的林区、保护区。鹦哥岭的事迹挖掘得好，实现了一个很好的突破。因为他们不仅年轻，而且是作为一个群体出现的。”国家林业局局长赵树丛在会见报告团成员时说。

海南日报记者了解到，近年来我国林业系统涌现的优秀个人如杨善洲等，都是年纪比较大的老劳模；先进单位如塞罕坝林场等，都是数十年的老典型。

“我在他们身上看到了林业良好作风的传承。”国家林业局保护司主任科员陈涤非曾经在河北塞罕坝林场挂职工作1年。他说，那是一个全国林业系统的老典型，在那里他看到了老一代林业人无私奉献、开拓进取的老黄牛精神；而他则从鹦哥岭人身上看到了新一代林业人继续扎根基层、创新发展的时代精神。

“鹦哥岭青年团队的先进事迹是全国务林人艰苦创业的生动写照。”国家林业局纪检组长陈述贤认为，鹦哥岭艰苦朴素的思想境界，为全国广大林业工作者树立了榜样，也证明林业系统代代相传的林业精神在新的时代并没有过时，优秀的新一代林业工作者正在茁壮成长。

理想奉献核心价值

理想是什么？如何才能实现理想？或许，每个人都曾经问过这个问题。

面对飞速发展的社会，很多年轻人信仰迷失，缺乏坚持理想、艰苦奋斗的精神。而鹦哥岭青年团队体现出了新时期青年楷模的导向作用。五年来，他们默默无闻的坚守，把个人价值与社会需求结合起来。

国家林业局青联副主席郝育军说，国家林业局机关和直属单位45岁以下的青年干部有4000多名，占到职工总数的六成。“对待事业，我们林业青年干部都要向鹦哥岭的青年学习，能负责、有担当。”

“他们是一种精神上的召唤。”清华大学法学院硕士研究生王忠强认为，鹦哥岭青年们选择这种有远见的生活方式，也应该是我们国家和整个社会推崇和推动的一种生活方式，“不光是我们学生，也包括我们每一个中国人。”

光明日报驻海南记者站站长、报告团副团长魏月蘅在东北林业大学的报告会后，在同报告团成员交流时充分肯定他们的业绩，并对他们未来的成长提出勉励并寄予了厚望。

陈述贤也在会见报告团成员时对他们进行了褒扬和鼓励，并强调林业系统要学习好“鹦哥岭精神”：“把坚定的理想信念与做好本职工作结合起来，把理想信念转化为报效祖国、保护生态、服务人民的实际行动，鹦哥岭青年团队一直在努力践行社会主义核心价值体系。”

北京林大学子：学长们了不起

“我们对鹦哥岭不陌生”

对于鹦哥岭，北京林业大学自然保护区学院的大学生们并不陌生，因为鹦哥岭青年团队中的李飞和陈元君就毕业于这个学院。

“在鹦哥岭这个优秀的青年团队中有来自我校的毕业生。”北京林业大学党委书记吴斌在报告会上自豪地介绍说，李飞毕业后放弃北京生源的优势，和女朋友陈元君毅然选择到海南鹦哥岭自然保护区工作。他的团队和他选择了有远见的生活方式，也用实际行动选择了崇高的理想、信念、价值观。

几年来，在这个学院，每年新生入学，在入学教育课堂上，院领导都要向学生们讲述李飞和陈元君的就业故事。这种坚定的事业选择方式，一直在这个学院被学弟学妹们传诵。

北京林业大学自然保护区学院大四学生顾采薇说：“我对鹦哥岭不陌生，因为我在入学教育时就听过李飞和陈元君的故事了。今天听了报告团的报告后，更觉得自然保护事业是一个非常伟大的事业。虽然说挣钱不多，但为了一个坚定的理想，为了一个崇高的事业，奉献自己的青春还是非常值得的。”

“他们的奉献精神让我感动”

今天的报告会上，同学们数百双专注的目光汇集主席台，海南鹦哥岭青年团队的4位代表和一位海南广播电视总台记者，用质朴的语言，讲述着他们在鹦哥岭上的亲身经历与所见所闻，热烈的掌声，不时响起。

北京林业大学林学院大二学生何经纬说：“我觉得，能够为自己的理想，在如此偏远艰苦的地方坚守，做一些对生态文明有意义的工作，是鹦哥岭团队最打动我的地方。鹦哥岭的学长们了不起。”

北京林业大学物业11-2班的甘露纯说，听了报告后特别感动：“王合升在作报告时讲的一句话让我印象深刻：愿以一生量青山。他们这种甘于寂寞、隐迹深山做贡献的精神，以及他们在面临事业与亲情难以兼顾时的取舍，都让我非常感动。”

吴斌在报告会上强调，鹦哥岭的感人事迹体现了当代大学生坚定理想、学以致用的执着信念，诠释了甘于奉献、乐于付出的时代精神，彰显了脚踏实地、艰苦奋斗的高尚品行，是青年大学生当之无愧的学习榜样。

“我也要去鹦哥岭”

当被问及如果让你选择鹦哥岭是否愿意时，北京林业大学自然保护区学院大四学生杨轩坚定地说：“我愿意！”他说，自己现在对专业的了解还不是太深刻，因此会继续在学院读研究生，把自己的专业技能进一步提升。但在研究生毕业后，他愿意循着李飞师兄的道路，去鹦哥岭工作。“作为一个青年人，我觉得我必须到需要我的地方去。”

而更多的人认为，海南广播电视总台记者黄冠华的一句话非常有道理，那就是学习鹦哥岭青年团队不一定要到地理意义上的鹦哥岭工作才行，只要牢记这种精神，祖国大地上处处有发挥自己才能的地方。

“看到我们学长学姐们在鹦哥岭有自己的作为，更坚定了我要去西部支教的信心。”明年面临就业的北京林业大学林学院大四学生靳秋桐说，听了今天报告会后，更坚定了他毕业后到新疆支教、服务基层的信心。

“在听报告以前，我觉得自己可能不会有勇气去一些艰苦的地方；但是在听了报告后，我觉得其实去任何一个地方都应该有敢于面对困难、挑战自我的勇气。”北京林业大学林学院大二学生徐音说，以后不管从事什么职业，都需要向鹦哥岭的学长们学习，在岗位上坚守，执着自己的理想，就一定能获得成功。

鹦哥岭故事将拍成电影

海南鹦哥岭27位大学生“坚守理想、奉献青春”的故事感动了无数年轻人，他们的故事被搬上大舞台，根据他们的故事改编的歌舞纪实剧《执着》在海南掀起了一阵学习他们“坚守理想，奉献青春”精神的浪潮，据了解，他们的故事即将改编成电影，登上银幕。

海南省电影电视剧制作中心负责人表示，为迎接党的十的召开，以《一种有远见的生活方式》一书中反映的海南鹦哥岭自然保护区的27位大学生的事迹为背景创作的电影故事片《绿色故事》（暂名）已经国家广播电影电视总局批准立项。

该片讲述了“四野”及“知青”老一辈人在海南鹦哥岭扎根，其后代大学生们在这里执着保护海南绿色生态的故事。省电影电视剧制作中心表示将用电影表现绿色崛起、用电影表现“游客的度假天堂，百姓的幸福家园”、用电影表现“坚守理想，奉献青春”。

据了解，该片由省文化广电出版体育厅、海南广播电视总台与海南省电影电视剧制作中心联合摄制，著名编剧王兴东担任剧本顾问。王兴东曾创作过电影剧本《离开雷锋的日子》、《建国大业》、《辛亥革命》等。他对海南影视事业十分关心，力求把该片打造成为集主旋律与商业化与一体的影片。

他们为什么留在鹦哥岭？

刘磊：5年前的留下和5年后重回母校

5年前，他从这里走出校门，走向自己的理想发轫之地鹦哥岭；5年后，他又从鹦哥岭回到了自己的母校，将自己坚守理想的事迹讲述给自己的学弟学妹们。鹦哥岭自然保护区管理站副站长刘磊，用自己的实际行动，践行了一名林业专业学子对理想的执着。

刘磊2007年毕业于东北林业大学，是鹦哥岭自然保护区管理站招来的第一批大学生。

“他的专业是专门做保护区方面的，所以说有机会去保护区工作，我认为是非常好的。”东北林大野生动物资源学院党委副书记、刘磊的老师赵新勇回忆说，刘磊快毕业时，自己告诉他，海南有一个刚刚成立的自然保护区叫鹦哥岭，急需专业人才，问他想不想去？

当时，刘磊并没有立即做出决定，而是先和鹦哥岭管理站取得了联系，认真研读鹦哥岭发给他的材料。他看完资料后就坚定地认为，加入鹦哥岭保护区，致力于保护海南的青山绿水，是一项能够发挥自己所学而且意义重大的工作，于是下定决心来到美丽的宝岛。“首先，鹦哥岭的氛围很好，它很开放。它吸引了很多专家来，使这里地方不封闭。上级领导给予了我们每个人很宽松的环境，并进行因材施教。另外，虽然大家来自五湖四海，但是，鹦哥岭保护区塑造了一种家的感觉，使得大家都有一种归属感，我们去海口两天就迫不及待地想回来，回到单位。它塑造了很有凝聚力的团队文化。”

5年来，他已经深深地融入到鹦哥岭的生活当中，并在自己的岗位上，充分发挥自己的专业特长，真正做到了学有所用，这也是他当初选择鹦哥岭的目的所在。尽管条件艰苦、远离城市，但他觉得那是一片真正能让林业专业的学生发挥作用的一片热土。

“不管到哪里，我跟我们学弟学妹们说一句心里话就是，用心做事，用心做人，要认真动脑，要认真动手。”刘磊殷切地寄望自己的学弟学妹们，希望他们在找工作时不要只看高薪，也不要只看重在城市中工作。

今天，刘磊的事迹让广大东北林业大学的学子深受感触。

“我觉得他们对梦想的坚持很值得我们学习，无论条件多么艰苦，也要坚持自己的梦想。我希望自己能够跟他们一样。”东北林大学子张晶说。

如今，刘磊已经作为东北林大的优秀校友登上了该校的校园网。

东北林业大学党委书记吴国春认为，刘磊和他的同事们把自己的理想放在第一位，在今天这个社会是非常难能可贵的。“他对于后来校友的激励，对他们就业和人生的选择，非常有指导意义，具有实实在在的激励作用。”

而说到这5年的得到与失去，刘磊表示：得到的比失去的多。“得到的是同事的信任和时刻不能放下的责任；还有自己抱负的实现。5年了，我们护林员的素质提高了，分站和其他基础设备在不断增强，我们还对管理制度进行了创新。这些是我们作为工作者感觉非常自豪的事情。如果说失去了什么，那就是亲情和家人团聚的时间，其他的我并没感觉失去了什么。”

王合升：愿以一生量青山

我叫王合升，山东人，云南大学硕士研究生。是鹦哥岭27名大学生中既普通又特殊的一员。我的身高有1米9，这样的身高在篮球场上也许算不上什么，但在白沙县可是回头率非常高的。也好，个子高，腿就长，我正好用这长长的腿，用我的一生来丈量鹦哥岭——这宝库般的青山。

2007年，我初到鹦哥岭时，的确因为身高闹过不少笑话。就说睡床吧，到鹦哥岭前，单位领导就知道我个子高，特意派人到白沙县城去给我买张大床，但是怎么都找不到够长的，只好专门订做一张。但我睡下后，腿还是无法伸直，只好将就着用。

我们27个人，大多是学林业、动植物保护利用等专业，我的专业是昆虫学。学我们这些专业的人，不往大山里跑，不往林子里钻，是很难取得实际专业成就的。所以，研究生一毕业，我就迫不及待选择并奔向了鹦哥岭。我知道，鹦哥岭有华南连片面积最大的热带雨林，那里生物多样性指数非常高，一定有一个庞大的动物世界等着我去发现、去研究。

我到鹦哥岭一个多月，女朋友就来看我了。她看到这里的工作生活条件如此艰苦，觉得与她的理想有着巨大的落差。她劝我说：“在这么偏僻的地方，以后有了孩子，怎么得到好的教育？我们回山东，另换一份工作吧！”一边是自己钟爱的恋人，一边是自己深爱的事业，抉择是如此的艰难。恋人看出了我难舍青山的决心，独自离去。看着她渐渐模糊的背影，泪水湿润了我的双眼。

选择了鹦哥岭就是选择了我的理想，这里有我挚爱的雨林， 这里有我热爱的事业。

2008和2009年，我正在研究国家I级保护植物伯乐树。3月前后是伯乐树一年一次的花期，是进行物候监测最特殊的时期，这对了解伯乐树生态学特征十分重要。一旦错失良机，全年的科研工作就将前功尽弃。

然而，就在这关键的时候，我突然接到了哥哥打来的父亲病重的电话。父亲生病半年多，我却毫不知情。哥哥告诉我，父亲知道我回趟家很不容易，怕影响我的工作，坚持不让家人告诉我。经过激烈的思想斗争，我还是选择了留下。接下来的两个月里，我默默无语地守在大山深处，守在伯乐树旁。当我终于完成任务赶回家时，病床上的父亲已不能开口说话。弥留之际，父亲紧紧地拉着我的手，欲言又止，就这样，他老人家永远地离去了，留下了儿子对他永远不能弥补的愧疚。后来我才知道，父亲病重时，曾留下遗嘱，要我安心在鹦哥岭工作，多为保护海南的青山绿水作一点贡献，成就一番事业。父亲对我深沉的爱，使我常在工作中想起父亲的叮嘱。我对父亲的牵挂，我想大山会知道，伯乐树会知道，在天堂的父亲也会知道。

在崇山峻岭中做科研必须耐得住寂寞，要坚持得了日复一日、年复一年的调查、记录和积累；要忍得住饥饿耐得了寒暑，经得起风雨吃得了苦头。5年时间里，我们每个月都要背上帐篷睡袋、监测仪器、锅碗瓢盆进山开展调查，往往在山里一住就是10余天，最多时甚至是40天，我们的足迹遍布鹦哥岭200多座山峰。因为常下雨，干柴很难找到，我们经常不能把饭煮熟，只好吃半生的饭菜。有时干粮带的不够，我们甚至拿野芭蕉心、野山芋充饥。常年累月如此，我们很多人都患上了肠胃疾病。

护林员的个人述职报告范文第5篇

1.1编制目的

为贯彻落实“预防为主、积极消灭”的森林防火工作方针，建立健全应对森林火灾运行机制，规范处置行为，提高处置能力，迅速、有序、高效地实施处置行动，把森林火灾造成的损失降到最低程度，特制定本预案。

1.2编制依据

《中华人民共和国森林法》、《森林防火条例》、《回族自治区处置森林火灾应急预案》和《市森林火灾应急预案》。

1.3适用范围

本预案适用于县境内发生的一般森林火灾的应急处置工作。

1.4在县人民政府的领导下，县护林防火指挥部办公室负责制定和组织实施本预案，在具体实施时，遵循统一领导、分工协作、分级负责的原则，落实各项责任制。

1.5工作原则

1.5.1统一领导。在县人民政府的统一领导下，按照分级负责、分级响应的原则，具体落实各项责任制。

1.5.2部门配合。各有关防火部门应尽职尽责，密切协作，形成合力，确保快速反应，处置得当。

1.5.3以人为本。切实把人民群众生命安全放在首位，努力保护人民群众财产和公共设施的安全，最大限度降低森林火灾造成的损失。

1.5.4建立健全处置突发森林火灾的有效机制。认真做好紧急应对突发森林火灾的各项准备工作，适时启动应急预案，确保各项预防、扑救、保障措施得到落实。

1.5.5依靠科技。开展森林防火技术研究，采用新技术，新装备提高森林防火工作水平，加强森林防火基础建设，增强森林防火预防和扑救能力。

1.6森林防火期

根据《森林防火条例》有关规定，结合我县森林防火实际情况，我县森林防火期从每年10月1日至翌年5月31日，其中元旦、春节和清明节期间为重点防火时期。

1.7预案启动

当县内发生一般森林火灾时，由县护林防火指挥部办公室（以下简称防火办）向县护林防火指挥部副指挥（县林业局局长）或总指挥（主管副县长）报告，并提出初步应急处置意见，经指挥部领导批准后，立即启动本预案。

1.8森林防火工作责任落实

1.8.1县委、政府和县护林防火指挥部根据全县森林防火工作情况，召开全县森林防火工作会议和专题会议，安排部署森林防火工作，签订森林防火责任状，将森林防火工作纳入乡镇（场）年终考核内容。

1.8.2乡镇（场）人民政府有专人负责森林防火工作，并建立好森林防火工作台帐，内容包括会议记录、工作安排、防火宣传、值班记录、火灾扑救、处理结果等。

1.8.3县护林防火指挥部将根据全县森林防火工作形势，组织开展森林防火大检查，重点检查各乡镇（场）森林防火人员、措施落实情况。对发生森林火灾的，严格追究有关责任人的责任。对发生重大森林火灾或出现严重失职渎职行为的，随时予以查究。

2、组织指挥体系及职责任务

本预案启动后，由县护林防火指挥部承担应急处置一般森林火情的各项组织指挥工作。县护林防火指挥部组成部门应快速响应，按照职责任务，积极配合做好森林火灾的扑救工作。

2.1县护林防火指挥部

2.2.1组成

总指挥：县人民政府县长

副总指挥：县人民政府主管森林防火工作副县长

副指挥：县人武部部长、六盘山林业局分管局长、县林业局局长

成员：县人武部、县监察局、县法院、县检察院、县公安局、县发改局、县财政局、县教育局、县文化旅游与广播电视局、县民政局、县农牧局、县水务局、县供销社、县交通局、县卫生局、县气象局、县电信局、移动公司、联通公司、大湾乡、六盘山镇、黄花乡、香水镇、兴盛乡、泾河源镇、新民乡行政主要负责人。

2.1.2组成及职责

在县委、政府的领导下，积极协调有关部门，调动扑火力量，采取行之有效的应对措施，协助发生火灾的单位或个人做好森林火灾预防扑救工作。根据预案启动的需要，县指挥部临时成立森林火灾扑救前线指挥部，其组成和主要职责是：

2.1.2.1前线指挥部：

组长：县人民政府主管森林防火工作副县长

成员：县人武部、县林业局、县公安局、各乡镇人民政府

职责：全权负责火场指挥扑救工作，防火各指挥人员协助其工作，各扑火队员无条件接受其指挥调度，落实县指挥部关于森林火灾处置和扑救的各项工作指示，现场组织指挥扑救、协调各工作组有效开展工作。主要有：

工作职责：

（1）准确掌握社情、林情、山情和火情及天气的变化；

（2）建立上下、左右畅通、及时、准确的通讯系统；

（3）及时制定可靠的扑火方案，准确下达指令，检查落实情况；

（4）正确组织扑火并确保扑火队员人身安全。

2.1.2.2综合调度组：

成员：县林业局、县气象局、县交通局、县电信局、移动公司、联通公司、各乡镇人民政府

职责：全面掌握并及时报告火情信息、火场天气状况和扑救情况；协调组织各部门落实扑火力量，物资调配、通信联络、火场监测等具体处置措施。

2.1.2.3后勤保障组：

成员：县财政局、县卫生局、县民政局、县交通局、各乡镇人民政府

职责：做好森林火灾扑救中必需生活日用品等物资供应和通讯联络工作，协调相关单位快速运输扑火队员、扑火设备及救援物资。

2.1.2.4医疗救护组：

成员：县卫生局、县医院、县疾病控制中心

职责：协调有关部门和单位做好森林扑救中的药品支援、医疗救护及灾后防疫等工作。

2.1.2.5宣传报道组：

成员：县文化旅游与广播电视局、县电视台

职责：按照国家对森林火灾宣传报道的有关规定，根据火情火灾处置扑救工作需要，经县森林防火指挥部审核后，适时火情信息，组织好新闻宣传。

2.1.2.6技术咨询组：

成员：县林业局、县气象局、县民政局、县监察局、县法院、县检察院、县公安局

职责：负责林火环境分析、并对火灾态势进行科学评估，提出火灾扑救方案，根据指挥部办公室授权，开展火情、火灾调查，火灾损失评估，并做好处置评价。

2.1.2.7现场督导组：

成员：县林业局、县监察局、县法院、县检察院

职责：深入火场一线，对各部门、各单位和有关人员在森林火灾处置扑救中的职责履行情况实施跟踪监督和检查，及时将有关情况报前线指挥部和县指挥部。

2.1.2.8维持秩序组

组长：县公安局副局长

组成：县公安局、县森林派出所

职责：维持火场秩序及通往火场的道路交通秩序、确保道路畅通；控制火场肇事人员。

2.2县防火办

组成：林业局

职责：负责县护林防火指挥部的日常工作。及时掌握火情信息、火场天气和扑救情况。协调组织扑火力量、扑火物资调配、通信联系、火场监测及各项具体应急处置措施的落实工作。县防火办设在县林业局，主任由县林业局局长兼任。

2.3乡镇、场

组成：乡镇领导及其成辖区域内机关负责人

职责：按照本预案制定本级森林火灾应急预案，进一步细化职责与任务，明确火场的组织指挥、扑火力量组织、扑火物资调配、后勤保障等工作，确保森林火灾“打早、打小、打了”。

3、预防、预警、报告

3.1森林火灾预防

各乡镇（场）及其护林防火指挥部办公室应加强经常性的森林防火知识宣传教育，不断提高全民森林防火意识。森林、林木、林地的经营单位和个人，在其经营范围内承担森林防火责任，严格控制和管理野外火源，规范野外生产、生活用火行为；加强对高火险时段和危险区域火灾隐患的检查监督，及时消除火灾隐患；有计划、有防范地组织开展农田林缘可燃物烧除，大力营造生物防火林带和开设防火隔离带及林区防火道路；加强森林防火基础设施和森林消防队伍建设，全面提高防范森林火灾的综合能力。

3.2森林火险预测预报

县护林防火指挥部根据市护林防火指挥部的森林火险预警信号，向全县预警信息。

3.3人工影响天气

气象部门要根据天气趋势，针对重点火场情况制订人工影响天气方案，适时实施人工增雨作业，为尽快扑灭森林火灾创造有利条件。

3.4森林火灾报告

3.4.1当发生森林火灾时，乡镇（场）护林防火指挥部办公室在接到报告后立即将火情向乡镇政府、县防火办报告，县护林防火办公室在接到报告后立即应将火情向县护林防火指挥部报告。

3.4.2在一般森林火灾扑救中，发生人员死亡1人以上3人以下或者重伤1人以上10人以下的，森林火灾扑灭后，县人民政府应正式行文上报市、区护林防火指挥部。

3.4.3当出现下列火情时，县森林防火办应立即核实情况后向市防火办报告：受害森林面积在1公顷以上100公顷以下的，或者死亡3人以上10人以下的，或者重伤10人以上50人以下的。

3.4.4当发生重、特大森林火灾时，县护林防火指挥部应立即向市、自治区森林防火指挥部报告。

4、应急处置

4.1扑救指挥

扑救森林火灾由县政府和当地乡（镇）护林防火指挥部统一组织和指挥，参加扑火的所有单位和个人必须服从。在扑火中，各级领导要靠前指挥，随着火情趋重，扑火前线指挥机构的级别随之提高，应坚持由上至下的逐级指挥体系。驻泾武警、消防部队在执行扑火任务时，内部应设立相应的扑火指挥机构，在当地政府护林防火指挥部统一领导下，具体负责部队的扑火组织指挥工作。

4.1.1进入火场扑救森林火灾顺序

县护林防火指挥部—宣传报道组—综合调度组—技术咨询组—县公安局—第一梯队—第二梯队—第三梯队—后勤保障组—医疗救护组—现场督导组

4.1.2县森林防火指挥部。执行县委、县政府扑救森林火灾的决策，总指挥坐阵指挥，审议和签发森林防火令。召开县护林防火指挥部紧急会议，作好扑救森林火灾工作。

4.1.3县防火办。组织召开专业人员会商会议，提出组织人员扑救的具体方案、战术。随时与火场前线保持联系，了解火势发展情况及扑救情况。及时向县委、县政府、有关成员单位及区护林防火部门报告火场最新情况，做好各参战单位的协调工作。掌握林火造成的损失、人员伤亡及救治情况、灾民的撤离及安置，做好信息的上报下传工作。

4.1.4迅速集合。前线指挥部、各工作小组、各有关扑火单位的扑火组成人员，在接到扑火指令后，必须在20分钟内在县防水指挥部指定地点迅速集结，同时，要携带好有关工作装备、设备，整装待发，不得拖延时间，以免贻误扑火战机。按职责分解至2.1.2内。

4.2扑火前线指挥部的建立

4.2.1前线指挥部的建立

4.2.1.1县护林防火指挥部总指挥或副指挥启动县森林火灾扑火预案命令后，县护林防火指挥部副指挥，要带领各小组、扑火队伍到达火场，并按前线指挥部组成人员迅速建立扑火前线指挥部，负责组织指挥森林火灾扑救工作。

4.2.2.2选建扑火前线指挥部位置的原则：

（1）距离火场近、便于指挥的地方；

（2）便于了解和掌握火情的地方；

（3）便于集结、调动扑火队伍的地方；

（4）便于通信联络的地方、比较安全的地方。

4.2.3前线指挥部权力

发生一般森林火灾时，扑火前线指挥部有权在其辖区范围内调用各单位的灭火物资、设备、交通运输工具和人力，决定采取砍伐林木、清除障碍物、取水、实施局部交通管制等紧急措施。

4.3扑火原则

4.3.1在扑火过程中，首先要保护人民生命财产、扑火人员、居民点和重要设施的安全，严禁老、弱、病、残及妇女、儿童参与森林火灾的扑救工作。

4.3.2在扑火战略上，尊重自然规律，采取“阻、打、清”相结合，做到快速出击、科学扑火，集中优势兵力打歼灭战。

4.3.3在扑火战术上，要采取整体围控，各个歼灭；重兵扑救，彻底清除；阻隔为主，正面扑救为辅等多种方式和手段进行扑救，减少森林资源损失。

4.3.4在扑火力量使用上，坚持以专业（半专业）森林消防队伍和部队官兵为主，其它经过培训的或有组织的非专业力量为辅的原则。

4.3.5在落实责任制上，采取分段包干、划区包片的办法，建立扑火、清理和看守火场的责任制。

4.4扑火安全

各乡（镇）及其护林防火指挥部应高度重视森林火灾扑救安全工作，坚持“以人为本、科学指挥、安全高效”的扑火原则。扑火现场指挥员必须认真分析掌握火场地理环境和火情态势，在扑火队伍行进、开设阻火隔离带和实施扑火时，要时刻注意观察天气和火势变化，预先采取防范措施，确保扑火人员安全。在扑火中要做到“三不三应”，即：进入夜间，对情况复杂的火场原则上围而不打，应组织人员开设火路，待凌晨气温低、湿度大的有利时机组织力量突击扑打；原则上不扑打火头，确需扑打时，应组织专业或半专业队伍突击扑打；在复杂危险的地形条件和火情下，原则上不动用大兵团作战，应组织精干的专业队实施突击，严防发生事故。县、乡两级人民政府及其护林防火指挥部应在林区居民居住地周围，开设防火隔离带，预先制订人员紧急疏散方案，落实责任人，明确安全撤离路线。当居民点受到森林火灾威胁时，要果断采取有效阻火措施，有组织、有秩序地及时疏散居民，确保群众生命安全。

4.5通讯联络措施

电信、移动、联通等通讯部门要运用现代化通讯手段，保证县护林防火指挥部与火场、前线扑火指挥部的通讯畅通，按应急通讯规定办理。县护林防火指挥部实行24小时值班，前线扑火指挥部人员应携带移动电话、车载电台、对讲机等通讯工具赶赴火场，随时保持与县护林防火指挥部、火灾现场各扑火队指挥员及所在乡、镇保持联系。县护林防火指挥部各成员单位要随时与县护林防火指挥部保持联系。

4.6扑火力量组织与动员

扑救森林火灾应以当地森林消防队伍、武警部队、民兵、预备役部队等专业（半专业）扑火力量为主，分三个梯队做好扑火准备，由县护林防火指挥部就近调动，统一指挥。

4.6.1第一梯队：各乡、镇义务森林扑火队，由前线和当地森林防火指挥机构根据火情需要就近调集。

4.6.2第二梯队：由县林业局、农牧局、水务局职工组成，一旦发生火情，县防火指挥部森林扑火队立即进入临战状态，随时听候调遣进行灭火。

4.6.3第三梯队：武警、消防官兵、民兵预备役部队等，由县护林防火指挥部根据扑火需要灵活调集。

4.7信息

对有影响的森林火灾案例或重、特大森林火灾，县护林防火指挥部协调新闻单位进行现场采访报道。对有火灾事故的火情发展趋势、人身伤亡和经济损失等消息，由县委、政府批准后，县市护林防火指挥部进行新闻。

4.8应急结束

应急处置工作结束时，由县护林防火指挥部根据情况决定：

4.8.1安排清理火场留守人员。火灾扑灭后，由火灾发生地指挥部安排10-20人留守清理火场，以防死灰复燃。

4.8.2撤离前集合。各扑火队（组）在队（组）长的带领下在指定地点迅速集合，清查校对人数，带好工具后报前线指挥部，以便安全依次撤离火场。

4.8.3撤离火场顺序：

第一梯队—第二梯队—第三梯队—现场督导组—技术咨询组—综合调度组—后勤保障组—县公安局—前线指挥部—宣传报道组—医疗救护组

5、后期处置

5.1火案查处

发生森林火灾后，县护林防火指挥部要迅速组织林业、监察、公安、法院、检察院等部门，成立联合工作组，及时查明火因。对肇事者和有关责任人及时依法作出处理，处理结果及时上报。

5.2灾后恢复

县、乡人民政府要根据有关规定，妥善处理灾民安置和灾后重建工作，确保受灾群众有饭吃、有水喝、有衣穿、有房住、有病能得到及时医治。卫生部门要组织扑火救灾医疗赶赴火场进行救治，药品监督部门要储备必要药品、医疗器械，保证救治伤员的需要。交通部门要组织本系统有关单位为运送扑火人员、救援物资和灾民等优先提供运输工具，为扑火救灾服务，对发生的费用，先运输后结算。粮食、民政部门要协助林区有关部门做好粮食、食品、衣物、帐篷等救灾物资的调配和供应。电力、水务、通信等部门应及时组织力量，对因灾受损的电力、通信等直接影响人民群众生产生活的设施，迅速组织抢修。森林、林木、林地的经营单位和个人要及时做好火烧迹地的更新造林等相关工作。

5.3火灾评估

火灾损失情况，由县林业部门负责组织技术人员进行调查测量和统计，上报县护林防火指挥部办公室核实后，再报市护林防火指挥部。

5.4工作总结

扑火工作结束后，要认真总结和分析火灾发生的原因和应吸取的经验教训，提出整改措施。

6、综合保障

6.1物资储备保障

县、乡（场）护林防火指挥部应建立相应的森林防火物资储备库，储备所需的扑火机具和扑火装备，以保证森林火灾的扑救工作。

6.2后备力量保障

加强各级专业（半专业）森林消防队伍建设。县护林防火指挥部建立一支50人的骨干森林消防队伍，其人员从县林业局、农牧局、水务局干部职工中抽调；各乡镇（场）根据各自的林业用地面积和森林火灾扑救任务的需要，组建一支30-50人应急扑火队；要重视后备扑火力量的准备，保证有足够的扑火队伍，来应对重大以上森林火灾。各镇（场）扑火队要在县护林防火指挥部的统一组织指挥下，互相支援、积极配合、协同作战。

6.3预案演练培训

为保证本预案的实施，县护林防火指挥部应有计划地组织有关部门和单位按照预案的内容进行演练。县、乡两级护林防火指挥部要有计划地组织扑火指挥员、扑火队员以及林区广大干部职工、群众开展扑火技能和安全知识培训，加强实战训练和扑火演习，提高扑火队伍的综合素质和扑火作战能力。

7、附则

7.1说明

本预案有关数量的表述中，“以上”含本数，“以下”不含本数。

7.2预案管理与更新

本预案是县政府处置一般森林火情的应急措施，预案实施后由县护林防火指挥部办公室进行管理、实施。原则上每3年修订一次，遇有重要情况变化，根据实际情况及时进行修改和补充。修订后，经县护林防火指挥部全体成员会议同意后，报县人民政府实施。各乡（镇）应参照本预案，制定本级森林火灾处理预案，逐步建立和完善县、乡（镇）二级预案体系。

7.3奖励与责任追究

对在扑火工作中贡献突出的单位和个人的表彰奖励，依据《森林防火条例》相关规定执行；对在扑火中牺牲的人员抚恤和需追认烈士的，依据国家相关规定，由地方民政部门和部队系统办理；对火灾肇事者的责任追究，由当地司法部门依法审理；对火灾事故负有行政领导责任的追究，依据国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》等相关规定执行。

7.4预案解释部门

本预案由县护林防火指挥部办公室负责解释。