近年来，金渠镇党委坚持“抓党建促发展”的工作思路，积极创新农村党组织书记例会形式，召开“四会”，安排交流工作，促进任务落实，收到较好效果。

一是“措施议定”会。年初，结合全年党建工作任务和乡镇、村组实际，召开村党组织书记例会议定贯彻落实措施，首先由各村党组织书记汇报党建工作任务落实的具体思路、打算和措施，然后由与会人员轮流发言，提出不足和意见，后由镇党委领导逐村点评，集思广益，形成镇、村两级落实党建任务的最终思路和措施。最后，镇党委主要负责同志与各村党组织书记签订党建工作责任书，从而确保全年党建工作任务落实有的放矢、开局良好。

二是“经验推广”会。结合主要党建工作任务的整体推进，适时召开现场观摩会，推广经验做法，采取典型引路，重点突破的策略，整体推进任务落实。去年第二季度，及时组织召开“升级晋档、科学发展”活动流动现场会，组织村党组织书记深入田间地头参观“一村一品”建设基地、进组入户学习沼气建设项目，相互探讨村级阵地建设和村级事务规范化管理经验，推广好做法、好经验，展示新成效、新进展，有力地促进了活动的开展。年，该镇农民人均纯收入比上年净增1237元，小汽车拥有量居全县乡镇第一，“升级晋档、科学发展”取得明显成效，成为农村科学发展的新引擎。

三是“学习研讨”会。本着“高度定位，超常发展”的思路，采取外出参观学习，观看电教录像片、开展学习讨论等形式，激励引导村党组织书记增强发展信心和决心。先后组织村党组织书记赴山东、浙江等地学习考察，拓宽了引领发展的视野；组织赴市麟游县紫石崖村参观学习，亲身感受李秀英同志的敬业奉献精神，进一步增强村党支部书记谋大事、干大事的责任意识。目前，围绕做大做强猕猴桃产业，涌现出红星、第二坡、八寨等全县“一村一品”产业明星村。

四是“互查促进”会。结合年终考核，组织村组织书记逐村对党建工作进行全面检查，互找不足和差距，对各村党建工作由与会人员无记名打分排名，镇党委结合“争先创优”活动，给予先进村党组织一定形式的表彰奖励，有效发挥了考核评选的激励导向作用，使先进村名副其实，后进村心服口服，全镇上下一门心思谋发展、凝心聚力促和谐。年，该镇党建工作年终考核和年度目标责任综合考核名列全县乡镇第一，受到县委的表彰奖励。