民兵组织整顿工作实施意见

一、指导思想

坚持以“三个代表”重要思想为指导，以党中央、国务院、中央军委关于加强国防后备力量建设的方针、原则为依据，深入贯彻总参《关于进一步搞好民兵组织整顿工作的意见》和省军区《2006年民兵预备役部队整组工作指示》，积极适应新时期军事战略方针的要求和发展社会主义市场经济的新形势，以战斗力为核心，整合力量，进一步调整布局，优化结构，改进编组，逐步形成规模适当、布局合理、结构科学、重点突出、机制完善、法规健全的民兵建设新格局。

二、编组规模

全乡基干民兵编组任务数为120人，设4个排，12个班。

三、编组方法

普通民兵的编组，按《兵役法》有关规定，编18--35周岁（1971年1月1日以后---1988年12月31日出生）的男性公民。基干民兵的编组，以乡政府所在地官沟村为中心，辐射到新生、曙光村等村，编18--28周岁（1978年1月1日以后--1988年12月31日出生）的男性退伍军人或经过军事训练的民兵，以及选定为参加军事训练的民兵。要通过调整编组，最大限度地提高基干民兵中退伍军人和经训人员比例，力争使经训率达到95%以上，努力改善年龄结构，形成梯次搭配，防止大进大出，提高基干民兵的组建质量。

四、时间安排及步骤

今年的民兵整组工作从3月21日开始至4月20日结束。共分四个阶段进行：

第一阶段：（3月21日---3月31日）为组织准备、宣传教育阶段。主要是制定整组工作计划，召开民兵整组工作会议，传达上级整组指示，安排部署整组工作。在深入调查摸底的基础上，采取广播、标语、板报等宣传形式，对全体民兵和适龄青年进行教育。

第二阶段：（4月1日--4月10日）为出入转队、调配干部阶段。按照《民兵工作条例》要求，对民兵进行政审，审批出入转队人员，调配任免民兵干部，填报各类报表，即：民兵组织实力统计表、基干民兵登记卡、民兵干部花名册、基干民兵花名册，并做好登记统计工作。

第三阶段：（4月10日--4月15日）为集合点验、总结表彰阶段。以基干民兵排为单位进行集中点验，入队宣誓，工作总结，表彰先进，部署任务，健全工作制度，整理完善资料。

第四阶段：（4月15日---4月20日）为检查验收阶段。对各村民兵整组情况进行检查验收，并做好迎接上级检查验收的准备。

五、几点要求

1、加强组织领导，确保整组工作顺利进行。今年的民兵整组工作，正逢春耕季节，生产与整组矛盾比较突出。各村民兵连要周密计划，合理安排，把整组工作当作当前一项主要任务抓紧抓好，民兵干部要深入到社、农户认真细致地抓好工作的落实。

2、严格政治审查，确保民兵组织纯洁可靠。要严格按照民兵政治审查条件，严格把关，确保民兵队伍组织纯洁，政治可靠。基干民兵逐个进行政治审查，严格把关，严防把思想不纯、行为不端和劣迹的青年编入民兵组织。

3、突出工作重点，确保整组质量。一要突出宣传教育这个重点。各村民兵连要以这次整组为契机，采用悬挂横幅、张贴标语等形式广泛宣传《兵役法》、《国防法》和《民兵工作条例》。每个村宣传标语不得少于10条（宣传重点附后）；二要突出出入转队，集结点验、政治审查等重点，抓好各个环节的衔接落实，确保整组工作顺利完成。