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推拿康复培训范文精选

时间:2023-10-16 17:23:06

推拿康复培训

推拿康复培训范文第1篇

一、工程意义

对贫困肢体残疾人实施康复救助是贯彻落实科学发展观的具体体现,是坚持以人为本、改善民生的重要内容,是我区实现残疾人“人人享有康复服务”目标的关键步骤,是一件涉及范围广、受益人群大、社会效益好的实事好事。各级各有关部门、单位要充分认识贫困肢体残疾人康复救助工程的重要意义,切实增强责任感和紧迫感,有计划、有步骤地组织好、实施好,确保工程目标顺利完成。

二、工程目标

年,为60名病程三个月以内的贫困肢体残疾人提供在区级以上(含区级)定点康复治疗机构一个疗程(三个月)的免费康复治疗,有效率达到85%以上;为145名病程在一年以内的贫困肢体残疾人提供在镇(街道)、村(社区)定点康复治疗机构免费康复治疗一年,有效率达到80%以上;为90名贫困肢体残疾人配发急需适用的基本辅助器具;受助的贫困肢体残疾人家属(亲友)培训率达到100%,家属(亲友)对康复治疗知情满意度达到90%以上;建立符合标准的成年肢体残疾人康复治疗机构和专业康复治疗技术人员队伍,通过政府购买服务的方式满足辖区内肢体残疾人的康复需求。年按照本方案要求继续实施贫困肢体残疾人康复救助工程,逐步建立贫困肢体残疾人康复救助工作机制,形成“社区康复、家庭康复”的服务体系和长效保障机制,实现“康复进社区,服务到家庭”。

三、组织领导

区政府成立由区政府分管领导任组长,有关部门负责人为成员的贫困肢体残疾人康复救助工程领导小组,负责协调解决康复救助工程实施中遇到的困难和问题。相关部门具体职责如下:

残联:建立贫困肢体残疾人康复救助工作制度及区、镇(街道)、村三级康复救助工作网络;负责贫困肢体残疾人的组织、宣传、发动和贫困状况调查工作;会同有关部门选择具备条件的医疗机构作为定点康复治疗机构;负责确定救助对象和初筛阶段的组织协调;做好统计上报工作,收集并反馈康复效果和质量;负责专项资金的申请和具体使用。

卫生部门:做好贫困肢体残疾人定点康复治疗机构的建设和康复治疗技术人员的培训工作;审定定点康复治疗机构资格,确认康复治疗技术人员资格;把开展残疾人社区康复训练和服务工作情况列入镇(街道)卫生院、社区卫生服务中心(站)、村卫生室的校验审查内容和年度工作目标考核范围;指导定点康复治疗机构对贫困肢体残疾人康复效果进行评估,制定康复计划,安排实施康复治疗;广泛宣传康复知识,提高全社会的康复意识。

财政部门:对专项资金使用情况进行监督,保证配套资金及时拨付到位,补助资金每半年拨付一次。

人力资源和社会保障部门:将贫困肢体残疾人康复治疗项目纳入新农合支付范围,纳入城镇职工和城镇居民基本医疗保险报销支付范围,保证医疗保障及时到位。

民政部门:以基层社区为平台,发挥社区志愿者的作用,配合卫生、残联等部门将贫困肢体残疾人康复救助工程相关政策宣传进社区、到家庭;对贫困肢体残疾人按规定实施生活救助;对救助结束的符合条件的贫困肢体残疾人,在医保报销的基础上按规定给予医疗救助,做好城乡医疗救助与城镇医保及新农合制度的衔接。

定点康复治疗机构:区、镇(街道)两级定点康复治疗机构要成立贫困肢体残疾人康复救助工程领导小组,明确项目负责人,做好对下级定点康复治疗机构的技术指导工作,每季度至少举办一期专业技术培训班,免费接受下级定点康复治疗机构的康复治疗技术人员的进修实习;各定点康复治疗机构制定优惠减免办法,设有足够的康复训练场地,配备专业康复治疗技术人员、基础设施和基本设备,制作康复知识宣传长廊和明显的宣传标语,为受助肢体残疾人建立康复治疗档案,做好医保报销结算、费用返还、回访跟踪服务、数据统计、资料收集、信息上报和康复知识普及等工作。

新闻单位:对贫困肢体残疾人康复救助工程进行全方位报道,做好对开展贫困肢体残疾人康复救助工程重要意义和成果的宣传,配合有关部门做好残疾预防和康复知识普及工作。

四、工作措施

(一)确定定点康复治疗机构

申报区级以上(含区级)定点康复治疗机构的须为二级以上医院,申报区级以下定点康复治疗机构的须为镇(街道)卫生院、社区卫生服务中心、村(社区)康复站、民办医院等正规医疗机构。区残联、区卫生局将对申报定点康复治疗机构的医疗单位的医保报销资质、康复治疗技术人员资格、设备状况、技术力量等内容逐一审查,符合标准报市残联、市卫生局认定。定点康复治疗机构有计划、有组织地对贫困肢体残疾人实施康复治疗。

(二)建立经费保障机制

按照城镇职工基本医疗保险、城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗有关规定,参加基本医疗保险和新农合并纳入工程救助范围的贫困肢体残疾人,在定点康复治疗机构进行康复治疗,按照不低于60%的比例进行医疗报销,按照规定报销后仍不足的,区级以上(含区级)定点康复治疗机构免费康复救助补助标准为3000元/人(包括运动疗法、作业疗法、言语治疗、理疗、推拿、针灸、器械训练、日常生活能力评定等纳入医保或新农合报销范围的医疗费用),区级以下定点康复治疗机构免费康复救助补助标准为200元/人;配发基本辅助器具的费用按照城镇职工基本医疗保险、城镇居民基本医疗保险50%的比例进行报销,报销后救助补助标准为200元/人(不足200元的按实际差额进行补助)。市、区两级财政将对贫困肢体残疾人医疗报销后的康复救助补助经费予以适当补助。

(三)健全服务网络

区级定点康复治疗机构要成立专家技术指导组,负责对各基层定点康复治疗机构进行技术指导。镇(街道)卫生院、社区卫生服务中心要设立康复门诊,村(社区)要配有康复员、康复协调员。各定点康复治疗机构要建立健全康复档案及各项工作管理制度,规范康复治疗项目和工作程序,实行跟踪随访制度。

(四)规范救助流程

1.申请。由贫困肢体残疾人本人或其家属向户籍所在地镇(街道)残联提出申请,申请时需携带本人身份证或户口本、残疾人证、城乡最低生活保障证明、村(社区)出具的低收入证明、区级以上医院病历(疾病诊断证明)、医保证及复印件并填写统一印发的《市暨区贫困肢体残疾人康复救助工程申请审批表》。

2.镇(街道)初审。对申请人的相关材料进行调查核实,无异议后签署意见,并将《申请审批表》及“疾病诊断证明”、“贫困状况证明”、残疾人证、医保证明等复印件统一上报区残联。

3.复审。区残联组织专业技术人员对《申请审批表》等相关材料进行复审,符合救助标准的签署意见后存档备案。对需转诊到市级定点康复治疗机构的,由区残联出具转诊意见,经所参加的医疗保险机构同意,报市残联审批。

4.康复救助。贫困肢体残疾人凭“救助卡”到定点康复治疗机构接受康复治疗。区级以上(含区级)定点康复治疗机构每天的康复治疗不少于包括运动疗法、作业疗法、言语训练、偏瘫肢体综合训练、脑瘫肢体综合训练、截瘫肢体综合训练、认知知觉功能障碍训练、吞咽功能障碍训练、针灸、拔罐、推拿、理疗等项目的4节课,每月不少于22天康复天数;区级以下定点康复治疗机构每年的康复治疗不少于包括运动疗法、作业疗法、言语训练、偏瘫肢体综合训练、脑瘫肢体综合训练、截瘫肢体综合训练、认知知觉功能障碍训练、吞咽功能障碍训练、针灸、拔罐、推拿、理疗等项目的270节课。

5.费用结算。救助任务完成后,医疗保险和新农合报销支付部分,由定点康复治疗机构与相应医保部门进行结算;报销后的补助部分由受助对象进入定点康复治疗机构时先行垫付,救助结束后,由区残联汇总情况,经区贫困肢体残疾人康复救助工程领导小组检查合格后,由财政直接拨付至定点康复治疗机构,定点康复治疗机构负责将垫付费用返还给救助对象。

五、有关要求

(一)统一工作时限

根据市政府有关文件精神,完成下发实施方案、召开动员会议和定点康复治疗机构的申报、确定以及救助卡发放等工作,正式实施免费康复救助;月上旬,全区统一组织终期评估,月下旬迎接全市终期评估。

(二)强化督导检查

各级各有关部门要明确专人负责,定期检查调度,加大督导检查力度,及时发现问题、解决问题,不断推进工作落实。月初,各镇(街道)按照方案认真进行自查,形成书面报告,报区贫困肢体残疾人康复救助工程领导小组办公室,并做好工作资料(包括文字、图片、声像等)的收集和整理。

推拿康复培训范文第2篇

中西医康复相结合是中医康复教育的一个方法。中医康复教育的对象是在职中医人员和中医本科生;最常见的康复病种以神经损伤为主,例如脑损伤、脊髓损伤等,对主要病种进行中医康复教育,尽快掌握康复流程及主要内容,使从事中医康复的人员将中医康复理念及方法推广到心肺等其他领域应用。

现职中医工作者的康复教育

由于现在许多医院的康复科是在现有中医科人员基础上组建而成,因此对现职中医师、针灸师、按摩师的培训和教育大多采用送到康复医疗发展较全面的医院进修学习,因此对进修生的培训在重视中医康复疗法的同时应该进行现代康复疗法及评定内容的补充,在培训方式上采用理论授课及实际操作相结合,使进修人员在进修后能将中西医康复知识运用于临床。

1培训计划:将康复评定及中西医康复疗法设置为培训内容,与中医针灸、按摩、中药的使用与具体问题相结合。以脑血管病及脊髓损伤的评定、康复为切入点,将现代康复理念融入中医康复疗法。针对具体的康复问题,如假性球麻痹、痉挛、肩手综合症、偏瘫平衡障碍、认知障碍、失语及脊髓损伤并发症等,设置相关课程,使进修医生对中医康复有全面认识。通过以上培训,使中西康复融合贯通。

2现代康复疗法的介绍:在介绍以上评定和不同障碍康复的基础上,介绍物理治疗法、作业治疗法的基本方法及内容。培训计划目的是将中西医康复概念及方法融会贯通,必将对中医康复起到积极作用。

推拿康复培训范文第3篇

1.1一般资料:本组38例患者均为2013年5-11月间我科进行骨折手术的患者,下肢骨折患者20例,上肢骨折18例,60岁以下15例,60岁以上23例,所以患者术后1-8周均在医护人员的看管和指导下进行康复锻炼。

1.2方法

1.2.1主动锻炼:主动锻炼主要适用于有能力进行活动的患者,医护人员在针对这类型病人时要多指导鼓励,切忌让他们急功近利,所谓谨小慎微就要体现在这种身体锻炼上来,从而更有利的去帮助骨头愈合。

1.2.2被动运动:被动锻炼适用于病情严重,只能依靠他人或者部分肢体的协调而运动,被动运动的方法包括针灸、理疗、按摩、推拿、借助工具等。此类锻炼应该考虑患者的体力,预防二次损伤,以不同或稍微疼痛为度,不能太累否则得不偿失。

1.2.3助力运动:由于此类患者自身力量有限,以此在外力的帮助下进行,家属运动器都可以当做是外力,同时医护人员要陪同并时常加以鼓励和协助,医护人员在患者使用运动器之前定要进行检查,并确保患者安全。

1.2.4肌肉锻炼的形式:有等张收缩,顾名思义就是在锻炼肌肉的时候张力要一样,让肌肉在张合之间慢慢恢复;等长收缩,这个是初级阶段的锻炼,锻炼时关节不要动;等动收缩就是动作幅度不要太大,且运动强度一定的情况使得肌肉得以恢复,具体操作有医护人员的指导。

1.2.5实用性康复锻炼固定带:该类器具是专门特殊病人量身定制的,使用方法很简单,该类器械的作用主要使患者的肿胀消退,减轻痛感,恢复肌肉弹性,并且能使神经感觉逐渐恢复,从而康复护理的“代替”转变为“自主”让病人能够在部分情况下自己照顾自己。出院之前首先要使患者身体其他各方面的指标达标,比如情绪稳定、大小便通畅等,同时加以饮食方面的注意,将一些康复训练的方法教给家属从而辅助训练,若有不适立即就医,定期来医院复诊以便掌握病者情况。

2结果

经过1-8周甚至更长时间的康复训练,完全没有肢体方面障碍的患者35例,轻度障碍患者3例,康复率达到了92.11%,跟踪检查发现,患者均状况良好,没有病情恶化的病例出现。

3讨论

3.1骨科手术康复锻炼期的护理原则:患者和医护人员互相配合,医护人员必须和蔼可亲真心为病人,建立良好的关系,在协助锻炼时应该耐心介绍康复训练的方法和步骤,注意事项等,患者方面则要积极配合,从而有效的进行训练,使得病情早日康复。

3.2提高康复锻炼护理的策略

3.2.1加大投入度,提高认知:首先从医院到科室要对骨科的康复护理进行正确定位。注意医德、医风的培养,增强医护人员在护理过程中以人为本,负责健康,负责生病的意识,用典型的的医疗案例要通过正反两个方面渗透给医护人员,提升她们的重视度,建立良好的机制,对于在共工作中表现良好进行褒奖同时学习其好的经验,对于在医护过程中出现的问题及时分析纠正,提高他们的认知,从而促进提高本科室康复锻炼的质量。

3.2.2医护人员需要加强学习,骨科是个专业性很强的学科,医护人员在学习了基本知识,了解并掌握常见病的诊断与治疗方法的同时更要了解手术的方法和过程。专业知识的储备可以提高医护人员在和医生沟通的时候更高效,并且合作更默契。所以医护人员应该扎实的打好专业基础并多看书、多了解、多学习、多实践,医生和医护配合的越默契,病人的康复速度越快。

3.2.3组织进行系统培训,骨科医护人员必须要有很强的业务能力,医院方面应该开办康复训练有关的专业培训,或者类似于这样的活动,是医护人员能够更好的吸取好的理念、知识与技能。改善医护人员专业性知识缺乏的短板,端正医护人员在照顾病人的过程中的态度。为病人及家属提供优质可靠地护理活动。

推拿康复培训范文第4篇

康复医学是一门操作性极强的学科,很多康复设备、操作技能及治疗手法仅靠老师的口头讲解很难使学生有感性的认识,这样会使理论教学效果大打折扣。因此,在进入科室临床实习的时候就要进行摸底了解学生的基本知识结构情况,进行必要的进科前培训,可以在进入J临床的前应用多媒体教学手段,播放临床康复治疗录像并与理论结合讲解,使学生对康复治疗技术和康复器械等有个直观全面的了解。康复治疗技术实践性非常强,临床教学的目的在于培养培养学生的动手能力和思维能力,因此带教的康复医生和治疗师从康复评定到康复治疗方案的制定以及康复治疗的具体实施都要带着学生参与,并可根据实际情况让学生完成部分内容,要求我们的康复治疗师及康复医生在教学中手把手的教会学生康复治疗技术,将康复理论知识与现在临床结合起来,而且以通俗易懂的方式更为合适。经常性的开展小讲课,每周一次,以康复医生和康复治疗师共同主讲为主,内容的选择和组织上以实践知识为焦点,采用问题情境与病案讨论相结合的任务驱动教学法,启迪学生的积极思维,引导学生运用所学知识去分析、解决临床实际问题,提高学生理论联系实际、综合分析问题的能力。『临床实习中这种将问题情境教学与病案讨论穿插于教学之中的教学方法,能培养学生认识的兴趣,激起学生探究的愿望。同时鼓励学生参与科室的病例讨论,提前告知讨论的病人病情,让他们积极的准备,会上认真听取老师同学的观点论点,积极发言,有利于激发学生的创造性思维,开发学生的思维资源,扩展学生的思维空间,培养学生主动获取知识及运用所学知识分析问题、解决问题的能力,从而提高学生的综合素质。

2教学内容要具全面性和前沿性

目前国内很多综合医院的康复医学科或是从针灸推拿科、中医综合科室、理疗科演变或神经内科分科而成,科室内各作单元细分不明显,有的甚至没有细分治疗部门,导致了临床教学中知识面不够全面,没有真正的完成康复医学的教学。经过近3O年的发展,康复医学已经形成了骨科康复学、神经康复学、心脏病康复学、儿童脑瘫康复学、老年病康复学等,而我们大部分临床带教主要是集中在神经康复或儿童脑瘫康复,而在神经康复中又侧重于物理疗法(Prr)中的运动疗法,而作业疗法、语言治疗、心理辅导与治疗、文体治疗、康复工程、康复护理及中国传统治疗和社会服务常被忽略,使得学生掌握的知识面不够全面而影响自身综合素质的提高。同时,由于高职生仅有短短的两年时间学习医学理论知识,会造成知识面比较窄,医学基础知识较差,生物医学工程生物力学,运动医学知识的不足等。因此,在教学中我们除了常规的带教神经康复治疗学外,还需要在骨关节疾病、疼痛康复以及传统的中医康复等方面下功夫,细化教学任务和教学目标,内容要尽可能的涉及到临床能够所见问题,如感觉障碍、前庭障碍、言语障碍、认知情感障碍、心理障碍及如何提高日常生活能力使其尽早的回归社会等等方面的教学和实践。教学的内容不但要有全面性,同时还应该具有前沿性,让学生了解和掌握目前国内外比较先进的康复治疗技术,了解康复康复医学发展的动态,这样才能培养出理论扎实、动手能力强,综合能力好的学生。

推拿康复培训范文第5篇

“金源足浴”创办于2001年8月,是株洲县第一家正规中医推拿、足浴按摩中心,“金源足浴”先后被评为株洲县“十佳足浴按摩中心”和“旅游接待诚信单位”。当时由于消费观念、社会传言等问题的影响,别人都不敢来,发800张免费票只来了100多个人消费,现在都大是一家老少高高兴兴的来,快快乐乐的离去。今年8月,耗资100余万元的二期工程全面竣工,新建的专业卫生池验收合格,成为株洲市卫生消毒A级单位。随着服务场地扩充到1200多平方米,技师由10人发展到80余人,服务项目增加到10余个。扩容后的“金源足浴”以全新的面貌喜迎四方宾客。他们还将计划投资60万元,开发三期工程,增设桑拿、干蒸、湿蒸洗头、洗面等服务项目。如今,“金源足浴”已初具规模,开设了足浴、全身保健按、中式推油、日式推油、药疗推拿、泰式按摩、美容、针灸、电疗、脚气治疗、修脚等服务项目。这里设备齐全、技术精湛,每个房间都配有电视、音响和中央空调;所有技师都要经过专业培训,大部分人员还是株洲中医学院针灸推拿专业的毕业生。在“金源”,你只管放心消费,这里明码标价,价格合理,“温馨提示牌”明显提示您足浴中任选一种每80分钟40元。随着技师们热情的态度,娴熟的技术,再加上星级的优质服务,浓郁的文化氛围,无不令人心旷神怡。

不错,足浴是一种享受。古人云:“人之有足,如树之有根。树枯根先竭,人老脚先衰”。这样的道理,恐怕不是每一个人都懂的。有人甚至认为,足浴嘛,不就是泡泡脚、按按摩吗?其实不然,足疗按摩法是一种古老而又神奇的治疗健身方法,是以中医经络学说和现代全息理论为依据,通过对足部穴位、反射区进行按摩、药物薰洗和物理刺激来调整阴阳平衡,协调脏腑功能,改善足部各穴位和反射区的血液循环,增强人的抵抗力;提高人的免疫力,从而对全身各系统起到治疗、康复以及养生保健作用。保健按摩亦是传统中医的一种独特疗法。它以中医理论为基础,经络学论为依据,运用特定的手法给以人体良性的物理刺激,达到疏通经络、调和气血、防病治病的目的。可见,足疗按摩和保健按摩本身就是博大精深的民族医术和民族文化。乃国之瑰宝,民之福祉。朋友,当你置身其间,在轻柔的音乐声中,或躺、或卧、或坐、或立,享受着技师妙不可言的“指功”时,你一定会有一种健康向上的感觉。

“一切为了您的健康”,这就是“金源足浴”的宗旨。经过泡脚、按摩或理疗使您青春永驻,健康长寿。而要达此目的,没有高素质的员工队伍是不行的。他们除了在技术上严格要求、严格训练外,还特别强调员工的思想素质,尤其注重对“团队精神”的培养——“一滴水,如果不在大海,它就会干枯;一个人,如果不在团队,他就没力量;世界上没有完美的个人,只有完美的团队”。这就是“金源人”对“团队精神”的理解和表达。他们将这段话悬之于壁,要求全体员工熟记在心。每读一遍,员工们的“团队精神”就增长一分,直到永远。

“团队精神”的可贵之处,就在于能激励人的意志,振奋人的精神。那天,我们正赶上“金源足浴”的员工举行晨会——“战胜自我,超越自我!我很年轻,我很健康,我充满活力!从今天开始,我庄严承诺,每当顾客走近离我十尺时,我就会微笑地看着他,向他问好!金源足浴,服务第一,团结奋进,开拓创新,力创品牌!”看着员工们高高举起的左手,听完员工们齐声朗诵的誓词,我的心震憾了,这是“团队精神”的力量,这是企业文化的魅力。一个企业,有了这两样东西,还有什么困难不能战胜呢?”

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