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上半年工作汇报

上半年工作汇报

上半年工作汇报范文第1篇

半年来,**镇纪委紧紧围绕党的基本路线和方针、政策,以同志“三个代表”重要思想为指导,以同志提出的构建和谐社会的伟大目标为方向,认真贯彻落实上级关于党风廉政建设以及反腐败工作精神,与时俱进、开拓创新、突出重点、整体推进,使党员干部拒腐防变能力得到了增强,全镇各项工作取得了明显的成效,促进了我镇整体工作顺利开展。

一、深入组织党员干部加强学习党纪政纪条规及党风廉政建设的文件精神

镇纪委紧紧围绕“学理论、学业务,提高执纪能力”的目标,制定了《镇党委(纪委)班子成员学习制度》,要求镇党委(纪委)班子成员认真学习政治理论、学习纪检监察知识、学习科技文化知识、市场经济知识和法律知识,并以此为契机,组织带领党员干部开展学习活动。今年,我镇除了组织大家学习《中国共产党纪律处分条例》及观看相关教育录像片外,重点组织学习了中央颁布的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,同时把学习《实施纲要》作为“保持共产党员先进性”教育活动的一项内容,并要求人人作好学习笔记,写好学习心得,使大家进一步认识到从党中央到县委县政府,对党风廉政建设和反腐败工作的重视性,从而达到时刻警醒各人,自觉遵守和执行党纪政纪条规的目的,为全面贯彻落实党风廉政建设各项任务打下良好的思想和理论基础。

二、继续抓好领导干部廉洁自律工作,贯彻落实党风廉政建设责任制

镇纪委利用领导班子及各支部召开民主生活会的时机,要求班子成员和单位领导各人要结合党风廉政建设情况,进行自查自纠。同时建立个人廉政档案存档,认真贯彻落实党风廉政建设责任制:

1、1、成立了镇落实党风廉政建设责任制领导小组和督查小组,把党风廉政建设列入了镇党委、人大、政府以及各职能部门、机关单位、村领导班子的议事日程,贯穿于日常工作之中。

2、根据上级的要求,我镇在确定镇三套班子成员严格按县上的有关文件要求履行党风廉政建设责任制的同时,专门为镇属机关单位、职能部门及村支部、村委会制订了切合实际的实施细则,结合各项工作的开展加以落实,并把贯彻执行情况作为单位及领导成员每年年终考核的重要依据。

3、结合今年村级换届选举工作,镇纪委组织开展了村级财务管理审核工作,对离任村干部进行经济审核,对新任村干部进行了廉政工作培训,并结合党委政府制订了相关的人、事管理办法,加强对镇村干部的管理,强调工作纪律和行为规范准则,另外,全面推行了政务公开、村务公开,收到了良好的效果。

三、全面开展纪检监察信息站和举报调查处理工作

1、今年全镇各村均建立了纪检监察信息站,并及时调整充实了镇、村两级领导小组成员和网络人员,健全了两级网络及制度。村级信息站均按要求设有办公室、有职责牌、有制度、有接访记录本,充分发挥了基层信息员的作用。

2、认真接待和处理群众来信来访,努力把问题处理在基层,化解在萌芽状态。今年上半年镇、村两级共计接待群众来信来访共件(次),其中村级接待件(次),属职权范围的均已办结,而且绝大部分都在村一级办结。在这些件中,凡属纪检监察范围的,镇纪委都能及时立案查处。

四、进一步加大办案力度,严肃查处党员、干部中的违法违纪行为

上半年工作汇报范文第2篇

一、目标运行情况

二、重点工作推进情况

2、确保事业人员津补贴的发放。市局召开行政事业人员津贴发放工作会后,我局迅速召开了两次党组扩大会议,领导班子成员认真学习六部委关于津贴发放的相关规定,随后又召开了全体职工会,宣贯了津补贴发放的相关规定。津补贴发放政策宣贯后,事业人员对这次津补贴发放工作不是很理解,存在抵触情绪,一度曾经消极怠工。局党组根据这一情况,组织领导班子成员根据各分管口事业人员情况,分别做好思想工作,并认真解释省政府津补贴发放相关规定,通过耐心细致的思想工作,绝大部分职工都能够理解这次津补贴发放的相关规定,并积极投入到正常的工作中。

3、认真开展市局组织的各项活动。2009年上半年,我局按照市局统一部署,积极开展了“素质提升年活动”、“企业服务年”、“质量和安全年活动”、“深入学习实践科学发展观活动”等多项活动,我局都成立了相应的领导小组,下发了实施方案,按照方案要求,积极组织实施。通过一系列活动的开展,全体干部职工的思想境界有了较大的提高,服务意识得到了增强,业务水平得到了提升,收到了良好的效果。

4、积极开展品牌兴县工作。品牌兴县,任重而道远,。2008年我局的品牌兴县工作取得了突破性的进展,2009年,我局在此基础上,再接再厉,积极动员企业争名创优,提升**县企业知名度和市场竞争力。目前,**县中电龙源水泥有限公司、许昌恒昇水泥有限公司、**县瑞达面粉厂、**县香乐饼业有限公司、**县面粉厂等6家企业已经积极准备申报河南省优质产品。另外,我局还组织**县源茂新型建材有限公司、**县中电龙源水泥有限公司、**县面粉厂、供电局、黄洋铜业有限公司参加许昌市举办的QC小组活动,其中**县供电局在此次活动中取得QC成果一等奖的好成绩,得到市局领导的好评。

5、认真做好政务信息和新闻宣传报道等工作。为了使质监工作公开化、透明化,我局加大了新闻宣传报道工作力度,并将任务分解到各股室,并出台了《新闻宣传报道奖励办法》。截止目前,我局共在市级报刊发表信息10篇,在市局政务信息发表10篇,在市局网站发表信息10余篇。另外,我局在“3.15”活动、新的《食品安全法》宣贯活动中,都采取多种形式,大力宣传质监方面新的法律法规及假冒伪劣产品的辨别方法,受到了市民的欢迎,提升了质监形象。

三、亮点工作开展情况

2、标准化工作取得突破性进展。一是加大了农业标准化示范县创建工作力度,目前已经达到验收条件,力争早日通过验收。二是煤焦化循环工业园区创建工作,我局积极引导园区内的企业按照《企业标准体系》、《质量管理体系》、《环境管理体系》等系列国家标准要求,建立以技术标准、管理标准、工作标准为主要内容的企业标准化体系,企业整体技术管理水平有了明显的提升,目前,我县的煤焦化循环工业园区已被省局批准为试点园区。

3、地理标志的申报工作。目前“**”地理标志申报工作已到了最后的攻坚阶段,《****地理标志产品申报书》已逐级上报至国家质检总局审批。另外,我县的“**”地理标志申报材料已经许昌市质监局批准申报至河南省质监局。

4、加强内部管理。新年伊始,我局对照全年工作目标,将任务层层分解,落实到各股、室、队,办公室对各单位工作目标完成情况不定期组织抽查和督办,每季度对各股室工作目标完成情况在全局通报,并组织半年初评和年终考评,根据考评得分情况进行精神与物质奖励。同时,经局党组讨论,修订完善了《内部管理制度》五个方面的二十四项规定,并重申了双百分制度,明确了扣分和加分的事项,使奖惩分明,有效地调动了大家遵纪守法的自觉性和争当先进的积极性,制度的严格追究落实为我局的稳步发展奠定了坚实的基础。

四、公文传递及落实情况

2009年,我局响应市局号召,实行“无纸化办公”,对市局通过邮箱发送的文件及通知,及时查收、回复,并在第一时间交局长批阅,交负责人办理落实。对市局要求上报的材料、信息,安排专职人员积极上报,从未出现过一起漏报、迟报的现象。

五、工作中存在的主要问题

1、受金融危机的影响,我县的企业举步维艰,导致我局的执法难度加大,依法组织收入困难。

2、对于事业人员津补贴的发放,虽然我局已做了大量的解释工作,但仍有少部分事业人员仍心存疑虑,把一些消极因素带到了工作中。

3、我局缺乏计量检定、质量检验方面的专业人员,为检验工作的顺利开展带来了一些障碍。

4、行政执法方法单一,缺乏对企业的深入了解、与企业负责人的沟通,在执法技巧方面有待进一步探索。

六、下一步工作打算

1、加大对获证企业的巡查回访频次,加大对无证企业的查处力度,加大对名牌产品的培育力度。

2、继续开展两个安全大检查,重点开展夏季食品专项检查,确保全县人民生产、生活的安全。

3、继续开展家电下乡产品质量监督、计划生育药械市场、成品油等专项整治行动,加大对假冒伪劣产品的打击力度。

4、开展x光、心脑电图等检定项目的设备购置和认证工作,使以上设备早日投入使用。

5、迎接农业标准化示范县验收工作,加快煤焦化循环经济园区的创建力度。

上半年工作汇报范文第3篇

一、年上半年全县教育主要工作情况

今年,县教育局紧紧围绕县委、县政府年初下达的年度工作责任制目标要求,以党的十七大和十七届五中全会精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,突出重点,统筹兼顾,以开展“高效课堂建设年”活动为抓手,深化课堂教学改革,完善教育管理机制,提升教育教学质量,为打造“全省山区教育强县”,走在全省山区县前列进一步打基础。上半年,我局被县委、县政府表彰为小康建设先进单位,被县委表彰为效能建设先进单位,被县委、县政府评为“万名干部进万村入万户”活动先进单位,局党委被市委评为“先进基层党组织”。同时,我局连续第二次在省教育工作年会上作典型发言,工作得到省教育厅的高度肯定。

(一)教育质量建设取得新突破。一是扎实推进“高效课堂”建设,将年继续确定为“高效课堂建设年”,在全县中小学广泛开展“深化校本研训,打造高效课堂”创建活动,通过优化教学方法、提高课堂效率,促进教育质量的提升。二是围绕进入“全市管理的一类一中的第二团队前列,努力拼进第一团队”的目标,县一高继续探索实践“文化+特长”双向升学模式,稳步推进高中教育工作。三是进一步修订、优化教育质量评价方案,实施捆绑评价,提高目标吻合度。四是围绕突破初中质量建设瓶颈问题,春季专题召开全县初中教师集训大会,再次统一思想,创新方法,着力提高初中教育质量。五是深入开展质量建设“校校行”活动,加大高效课堂创建及质量建设常规措施落实力度,督促各学校增强落实质量建设措施的执行力,寻找质量建设新的突破口,推动全县教育质量向纵深发展。六是召开高效课堂研究课竞赛总结表彰大会,总结交流经验,激励表彰先进,深化创建成果。

通过一系列措施,有效促进了教育质量的大幅度提高和各类教育的协调、健康发展。今年,我县高考成绩再创历史新高。县一高一本上线225人,比去年的150人多75人,一本上线率为27.9﹪,同比增加10.9个百分点;总分600分以上18人,比去年的11人多7人。县职教中心本科上线总人数为42人,比去年的17人多25人,本科上线绝对人数居全市县市职教中心第一名,本科上线率为22.5﹪,同比增加11.5个百分点,也取得历史性佳绩。中考整体水平在以往的基础上有了突破性提升。今年中考,我县特优人数达到10人,比去年的3人多7人,特优率达0.63%,同比增加0.47个百分点;优秀人数达150人,比去年的99人多51人,优秀率达9.41%,同比增加3.97个百分点。

(二)项目建设顺利推进。一是超进度完成对上争取资金任务。截至6月底,完成对上争取资金任务1481万元,占全年任务的73.5%(其中:争取教育救灾专项资金100万元,基础教育特殊困难补助专项资金19万元,校安工程非“两区”县市以奖代补资金200万元,教师周转房建设补助资金100万元,农村义务教育阶段家庭经济困难寄宿生生活费补助资金25万元,中央免费教科书专项资金81万元,中等职业学校国家助学金256万元,普通高中助学金42万元,农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划专项资金39万元,农村义务教育阶段学校公用经费提标补助资金142万元,中央教育费附加80万元,中等职业学校家庭经济困难学生和涉农专业学生免学费补助资金100万元,农村中小学公用经费297万元)。二是教育项目建设顺利推进。按照《远安县义务教育均衡发展行动计划》本年度完成两年规划任务的三分之二工作量的要求,规划投资3294万元的17个基础设施建设项目、规划投资1527.4万元的配套设备建设工作全面启动。目前,所有项目已完成公开招标,签订施工合同和监理合同,正抓紧暑期黄金时间全面施工。

(三)学前教育大跨度发展。一是优化幼儿园布局。根据《国家中长期教育改革和发展规划纲要》要求,启动全县学前教育布局规划编制工作,制定了《远安县学前教育布局规划(年—2020年)》。同时,通过积极争取,我县成功入围全省第一批学前教育推进工程试点县,将获得国家投资1000万元,用于兴建学前教育推进工程试点项目4个。二是积极开展创建活动。发挥县直机关幼儿园“省级示范幼儿园”的龙头示范作用,积极组织商业幼儿园和小蓝天幼儿园创建“市级示范幼儿园”,目前,两所幼儿园已通过市前期考察。同时,在全县广泛开展“优秀幼儿园”创建活动,巩固、深化我县学前教育示范创建成果。三是积极扶持民办幼儿园发展。去年以来,我县先后吸纳300多万元民间资本用于民办幼儿园发展。今年上半年,洋坪苗苗幼儿园、旧县新苗幼儿园等一批社会力量兴办的幼儿园建成并投入使用。

(四)教育督导工作不断加强。一是稳步推进义务教育均衡发展工作。在今年3月2日召开的年全省教育工作年会上,张县长代表县政府与省教育厅签订了全省第二批义务教育均衡发展试点单位备忘录,我县正式跻身全省第二批义务教育均衡发展试点单位行列,并被确定为全省义务教育均衡发展第一批迎国检试点单位。二是开展年中专项督导检查工作。根据教育改革和义务教育均衡发展工作的实际,组织开展专项督导检查活动。检查内容包括高效课堂推进、“普九”工作安排、义务教育均衡发展数据监测人员落实、特色学校创建、寄宿制学校管理创新等多项内容。三是接受市对县教育目标考核工作。认真按照市政府教育督导室新修订的考核细则,落实迎检责任,整理档案资料,撰写自评报告,上报相关材料。6月中旬,我县顺利接受了市目标考核评估。

(五)教师队伍建设不断加强。一是着力加强师德师风建设。扎实开展以“爱岗敬业、创先争优”为主题的师德教育月活动,组织教师开展“质量好了对老师有什么好”、“什么是真正的师德”为主题的师德论坛,汇编了由90篇论文组成的专辑,进一步增强教师教书育人的光荣感、责任感和使命感。二是继续招聘优秀大学生补充教师队伍。今年,新招录了19名优秀大学生,择优引进5名资教生。三是扎实开展教师培训工作。上半年分别组织全县中小学教师参加省、市、县三级培训达2150人次,培训内容包括教师专业素质提高培训、骨干教师培训、新教材教法培训、岗位培训和专项培训等。

(六)校园安全工作不断加强。一是强化安全责任。与各学校签订年安全责任书,对学校安全工作实行年度考核及奖励制度,对全年度零事故的学校给予奖励,对发生安全责任事故的学校实行“一票否决”,使全系统安全管理责任得到落实。二是强化安全教育和培训。大力开展安全知识教育,增强学生安全意识和自我保护意识。组织中小学、幼儿园总务主任、食堂主管、厨师等,开展食品卫生安全管理业务培训,提高安全管理水平。三是强化安全检查。对全县中小学、幼儿园规范管理开展专项检查,重点检查中小学、幼儿园的食品、卫生、交通安全,排查整改安全隐患96项。通过强化安全工作措施,到目前为止,全系统未发生一起由学校负主要责任的安全事故。

(七)贫困资助全面落实。一是按提高后的新标准为义务教育阶段3788名贫困寄宿生落实生活费补助资金166.57万元。提高后的新标准为小学375元/生·学期(孤儿600元/生·学期),初中500元/生·学期(孤儿750元/生·学期)。二是为1586名中职学生落实国家助学金71万元。三是为69名大学生办理偿还贷款63.53万元。今年,在全省学生资助管理中心召开的大学生生源地助学贷款工作会上,我县的大学生生源地助学贷款还款违约率为零,综合评价与全省其他7个县市区并列第一,受到省贫困学生资助管理中心的表彰,并代表基层资助管理中心在大会上发言。

(八)基层组织建设不断强化。把“五个基本”建设和“五型机关”建设有机结合,细化措施,创新思路,不断加强基层党组织建设。一是健全组织,夯实工作基础。各级成立“五个基本”建设领导小组,落实工作专班,确保“五个基本”建设工作落实。二是建强队伍,充实组织力量。教育局党委新发展党员18名。三是完善制度,建立长效机制。进一步完善党建工作责任制,健全党务、政务、校务公开制度,严格干部考评机制,将“五个基本”建设纳入基层党组织负责人绩效考核的重要指标。四是开展活动,丰富党员生活。认真开展建党90周年纪念活动;深入开展城乡“结对共建”活动,建立城区学校与乡镇学校对口支援制度;坚持开展与社区(村)党组织“共驻共建”活动;广泛开展“走进万户家庭,温暖万颗心灵”活动。五是落实保障,巩固建设成果。加大学校党建工作的投入,落实慰问、奖励、扶助资金和党组织活动经费开支,确保党建工作和党员活动的正常开展。

(九)文明创建活动深入开展。一是认真抓好党员干部的政治理论学习。制定学习计划,健全学习制度,坚持每月一次专题学习,不断提高党员干部的政治理论水平。二是着力抓好教育宣传工作。上半年,全系统有600多篇稿件被中国教师报、湖北日报等国家、省、市、县级媒体采用,为营造良好的发展氛围起到了积极作用。三是组织开展文明交通志愿服务活动。发挥省级文明单位的示范作用,围绕迎接省级文明县城验收,按照县统一部署,组织机关干部参加文明岗志愿者服务活动,为接受省验收做出了积极贡献。四是积极开展群众性文化体育活动。扎实开展“阳光体育运动”,保证学生每天1小时锻炼时间,增强学生体质。认真开展“文明伴我成长”主题教育活动,培养学生良好的文明行为习惯。组织参加全县首届县直机关职工运动会,获团体总分第一名。

(十)党风廉政建设不断加强。一是以党风廉政责任制为龙头,层层签订并落实廉政建设责任制,积极推进反腐倡廉各项任务的落实。二是以思想教育为基础,深入开展反腐倡廉教育和干部廉洁自律工作。组织系统内中层及以上干部到反腐倡廉警示教育基地集中参观,开展警示教育;举办党风廉政建设专题辅导讲座,邀请县纪委干部作党风廉政建设专题辅导报告。大力开展廉政文化进机关和廉洁教育进学校活动,实验小学被授予市级廉洁教育进校园示范点称号。组织基层单位负责人开展述职述廉活动。三是以推进“十个全覆盖”为抓手,完善权力运行监督机制。按照县委、县纪委的总体要求,立足教育职能,结合具体工作,深化教育系统“十个全覆盖”工作,确保了全系统党务、政务工作的正常开展和权力的正常运行。四是以开展“讲担当、比奉献、看效果”活动为载体,助推机关效能建设。将“讲、比、看”活动向高中学校中层以上干部延伸,不断提升教育管理能力和服务能力。

(十一)“三万”活动扎实有效。按照县委统一部署,扎实开展“万名干部进万村入万户”活动,出色完成“三万”活动任务。工作组克服困难,创新方法,遍访望家村580户农户,确保了入户100﹪。采取多种方式,积极宣传强农惠农政策,受到群众欢迎。针对望家村实际,我局帮扶5万元资金支持望家村新农村建设,帮助村集体及村民解决发展中的具体问题。其中,帮助村“两委”修改、完善村级管理制度30多条;围绕创建“全省旅游名村”和新农村建设试点村建设,提出建议5条;积极联系、沟通有关部门及时完成低丘岗改造项目设施建设,确保了村民300多亩水稻按时插播;以“一事一议”、“以奖代补”方式,鼓励、扶持村民劈山修路4公里;帮助村新建水池1个、维修水池5个,缓解了1000多群众吃水难问题;为8户贫困户送帮扶资金2400元。

(十二)创先争优活动扎实开展。一是开展公开承诺工作。每位党员所作承诺进行上墙公示,并建立台帐。对各支部每位党员的承诺事项落实情况分别纳入支部和个人年终目标考核。进一步拓宽党组织和党员服务师生、服务社会的新渠道、新途径,构建党员联系和服务师生的工作体系,不断巩固和发展先进性教育活动成果。二是组织领导点评。局党委组织专班,深入各基层支部,召开点评会,全面开展创先争优活动领导点评工作。点评会上,通过听取各基层党支部创先争优活动情况汇报,与支部成员进行座谈交流,肯定成绩,指出不足。点评后,基层党组织和党员及时学习讨论,对照点评意见抓好整改落实。通过领导点评,各基层支部认识到了不足,明确了今后努力方向,增强了创先争优的信心。三是开展群众评议工作。按照实事求是、客观公正的原则,以群众评议为抓手,鼓励和引导群众广泛、积极地参与。找准群众评议工作风向标,坚持走群众路线,从准备工作、评议范围、评议内容、评议标准四个方面入手,扎实推进群众评议工作。

今年上半年,我局在县委、县政府的正确领导下,在省、市教育行政主管部门的大力支持下,各方面工作都取得了明显的成绩,但也存在一定问题。主要有:一是城乡教育发展仍然不够平衡,在教育资源配备、教育管理水平、办学效益等方面存在一定的差距。二是教育事业持续发展的要求与教育投入相对不足的矛盾仍然存在。三是教育外部环境还欠优,少数群众对教育缺乏应有的理解和支持。这些问题,有待于我们在今后的工作中,进一步深入研究,逐步加以解决。

二、年下半年全县教育重点工作

(一)深入开展高效课堂创建活动,持续提高教育质量。一是按照《高效课堂评价方案》和《校本研训合格学校评估方案》,继续对学校、教师创建工作进行评估,要求学校、教师对照不足,积极开展整改,提高创建活动效果。二是对高效课堂创建工作进行回顾总结,召开总结表彰会,对高效课堂创建活动中涌现出来的先进个人、先进单位进行表彰。三是加强高效课堂培训力度。今年暑期拟投入39万元,组织初中主要学科教师130人到江苏杜郎口中学,再次具体学习高效课堂创建在课堂分学科的操作落实方法。继续对学校、教师高效课堂创建工作进行评估,逐步建立高效课堂建设长效机制。四是继续开展质量建设“校校行”活动。督促全县各学校增强落实质量建设措施的执行力,加大常规质量建设措施的落实力度,不断优化高效课堂教学模式,建立质量建设长效机制。五是加大常规质量建设措施的落实力度。加强“教学四清”、“集体备课”、“分层教学”指导与检查力度,强力推进“教学四清”、“集体备课”、“分层教学”制度的落实。

(二)优化教育资源配置,全面推进义务教育均衡发展。

从学校办学条件改善、师资队伍建设、教育质量提高等方面入手,全面推进义务教育均衡发展,确保为2012年底顺利通过国家和省人民政府义务教育均衡发展督导评估验收打下坚实基础。一是大力改善学校办学条件。按照《远安县义务教育均衡发展行动计划》本年度完成两年规划任务的三分之二工作量的要求,继续督促17个基础设施建设项目和学校配套设备建设工作顺利完成。二是大力提升学校教师队伍素质。加强县域内教师编制的统筹和管理,完善义务教育学校校长管理办法,大力推进义务教育城乡教师援助工程,全面推进义务教育教师发展工程,切实保障和改善义务教育教师待遇。三是全面提高学校管理水平。进一步提高义务教育普及水平,创新义务教育管理机制,规范义务教育学校办学行为,加大对弱势群体学生的帮扶救助力度。四是建立均衡发展督导评估机制。建立义务教育均衡发展督导评估制度和义务教育均衡发展监测评估体系。

(三)加强教师队伍建设,不断提升教师素质。一是进一步加强师德建设。二是进一步优化教师队伍结构。合理配置全县教师资源,努力缓解薄弱学校、薄弱学科师资紧缺问题。三是加强教师培训工作。重点做好校级后备干部培训工作。四是进一步做好城乡援助工程。重点做好初中教师交流工作。五是大力推进名师工程建设。加强骨干教师队伍管理,落实经济待遇,充分发挥远安名师在教育教学中的示范带头作用。

(四)推进教育项目建设,改善中小学办学条件。按照年初制定的工作目标要求,继续加大对上争取资金力度,确保今年争取资金2016万元以上。围绕《远安县义务教育均衡发展行动计划》方案,积极筹集资金,争取政策,扎实推进学校项目建设。继续加大教育现代化建设推进力度,为中小学添置体育、音乐和美术器材,为中心小学兴建科学实验室。

(五)落实校园安全工作责任,提高学生安全保障水平。一是加强学校安全工作。强化安全责任,严格实行学校安全校长负责制和岗位责任制,进一步完善安全应急预案和各项安全措施。二是加强校园周边环境综合治理工作。认真落实中小学安全及周边环境整治联系会议制度,坚持对学校安全定期检查、定期分析、定期整改。三是加强学生安全教育、心理健康教育和法制教育,增强学生安全意识和法律意识。四是做好安全管理培训活动。重点组织好幼儿园园长、学校幼儿园安保人员、视频监控系统管理员培训活动。五是做好安全档案建设工作。把学校(幼儿园)档案建设工作列为一项重要工作内容进行督导,切实发挥档案资料帮助学校(幼儿园理)提升安全管理水平的功能。

(六)巩固普及高中阶段教育成果,推进高中教育优质化。在县一高进一步完善学校管理、评价、用人、分配、激励等机制,继续实践“文化+特长”双向升学模式,进一步拓宽学生成才途径。强化职业教育管理,帮助县职教中心继续加强骨干专业建设,不断提高学生专业技能。

上半年工作汇报范文第4篇

一、服务大局,确保经济税收协调增长

坚持组织收入原则不动摇,上半年,全市完成国税收入739.8亿元,同比增收62.3亿元,增长9.2%。1.加强税源分析预测。密切关注经济税源走势,不断拓展税收分析数据源,优化分析指标。完善税收预测模型,建立重大税源变动报告制度,注重税收与宏观经济指标的关联分析,为组织收入提供了科学依据。2.全面兑现优惠政策。及时落实税收优惠政策,做到应免尽免、应抵尽抵、应退尽退。在推动经济结构调整、鼓励自主创新、扶持小微企业发展、保障和改善民生等方面发挥了重要作用。3.深化“营改增”试点。加大培训辅导力度,帮助试点纳税人掌握政策要领,规范操作,提高纳税申报质量。加大“营改增”政策及执行情况的宣传力度,先后接受十多家中央媒体的报道采访,提高了全社会对改革试点的认知度。强化了试点效应分析。

二、依法行政,营造公平的税收法治环境

把依法行政贯穿于工作始终,进一步规范执法行为,强化执法监督,防范执法风险。1.规范税收执法行为。严格执行《税务行政处罚裁量基准》。认真贯彻落实《行政强制法》,规范操作要求。加强税收行政指导。2.加强督察内审。修改完善基础工作考核指标,增强针对性和有效性。依托税收执法管理信息系统,加强对异常信息的分析,严格执法考核,提高了执法督察成效。3.发挥稽查打击震慑作用。加大涉税违法案件查处力度,严厉打击重大偷税、虚开增值税专用发票等违法行为,维护正常的经济税收秩序。认真组织开展对成品油、出口退税企业专项检查。对药品及医疗器械、发电和建筑安装等重点行业实施发票违法犯罪专项整治。达到了强化征管、堵漏增收的目的。4.防范出口骗税风险。进一步完善事前风险提醒、事中严格审核、事后分析评估三位一体的风险防范机制,严密防范和严厉打击骗取出口退税行为。对出口退税重点政策进行再讲解和风险再提醒,以案说法,提醒企业加强内部风险控制,及时纠正不规范的经营行为,帮助外贸企业规避涉税风险。

三、加强征管,推进税源专业化管理

持续深化以风险管理为导向的税源专业化管理模式,提升税源管理成效。1.深化税源专业化管理。制定第三方数据管理、风险分析识别、风险应对管理、风险应对实施、税源管理团队运作等相关配套制度,提高了税源管理效能。2.提升信息管税能力。规范数据仓库建设应用,抓好数据仓库分层部署、数据字典梳理、数据仓库管理办法、跨国税源监控、“营改增”试点行业风险监控等重点项目建设,进一步发挥数据仓库对税源专业化管理的促进作用。3.加强重点风险项目管理。开展漏征漏管户排查,做好非正常户比对清理,夯实征管基础。认真梳理“营改增”相关政策,健全监控预警指标,强化风险识别和应对。规范所得税政策执行,强化所得税汇缴管理。深入开展非居民税收专项调查及热钱专项调查,提升非居民税收管理水平。落实“管理、服务、调查”三位一体的反避税工作方针,稳步推进预约定价谈签工作,加强跨国关联交易动态监控,强化关联交易风险管理。

四、减负增效,持续提升纳税服务水平

完善纳税服务体系,优化服务举措,努力构建和谐、平等、合作、互信的新型征纳关系,不断提升纳税人满意度。1.推进办税服务“便捷化”。拓宽“网上主办”内容,完善“网上办税服务厅”二期业务需求,新增24项网上办税事项。优化“窗口统办”方式,制定业务方案,拓展功能。目前,办税服务厅常用柜面业务全部实现了“同城通办”。加快“自助兼办”速度,全市新增97台自助办税设备,总数达191台,加强设备的巡检和优化,提高认证识别率、设备稳定性和操作便捷性。2.简化优化办税流程。梳理“当场办结”业务事项,确定108项为当场办结事项,提高了当场办结率,使办税更加便捷。落实取消发票工本费政策,降低了办税成本。3.提升纳税服务质量。规范咨询渠道,拓展宣传网点,统一咨询标准,依托省局12366税收业务知识库,提高咨询解答的确定性和统一性。以结构性减税政策、出口退税新政、普通发票真伪识别为主题,举办税收政策论坛系列活动,开展预约咨询,增强政策服务实效。组织纳税服务体验活动,主动改进服务工作。

上半年工作汇报范文第5篇

各位领导:

根据会议安排,现将20__年上半年我县宣传思想工作开展情况和下半年工作要点作简要汇报:上半年宣传思想工作情况

一、以开展保持共产党员先进性教育活动为契机,坚持以科学的理论武装人,理论学习有新提高紧密结合开展保持共产党员先进性教育活动,着眼于武装头脑、指导实践、推进工作,切实抓好了“三个代表”重要思想和党的十六届三中、四中全会精神的学习贯彻,在推进理论武装、深化理论研究、改进理论宣传、促进成果转化上取得了初步成效。一是以抓实党委中心组学习为突破口,切实加强领导班子理论武装工作。县委理论学习中心组注重从学习实效性上下功夫,把深入学习“三个代表”重要思想同开展保持共产党员先进性教育紧密结合起来,根据拟定的理论调研课题,扎实有效地开展理论调研工作,共撰写有一定质量的调研文章40余篇,在《漾濞时讯》上摘登20篇,切实发挥好了示范带头作用。二是在职干部勤学习、重实效。以开展保持共产党员先进性教育活动为契机和载体,充分发挥县乡两级党校的职能,抓好了各级干部的学习培训,继续兴起了学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮,全县在职干部参学人数累计达19936人次,撰写了1738篇体会文章。三是结合建设学习型领导班子的要求,构建理论研究平台。《干部理论学习读本》、《彝县二十年》、《精神文明建设巡礼》等系列丛书的编制工作正进行中。

二、以科学发展观为指导,积极引导社会舆论,新闻宣传工作实现了新突破

服从服务于改革发展稳定大局,坚持团结鼓劲、正面宣传为主的方针,唱响主旋律,打好主动仗。一是在上稿级别、上稿数量和稿件质量上实现了新突破。通过组织开展重大宣传报道战役,突出搞好了县委、政府力作“三篇文章”的战略思路、环境优化、重点工程建设和20年取得的成就等的新闻报道,在中央和省级媒体上稿较去年有了一个大的进步,截止目前,州级媒体刊播新闻257件(电视台85件、报刊172件),省级媒体刊播新闻26件(广播电视12件、报刊14件)进一步扩大了漾濞的知名度。二是抓好了典型宣传。充分挖掘先进典型,大力讴歌在漾濞辛勤创业、投资兴业的人,组织了系列报道、深度报道、主题报道,集中推出了一批创业典型,大力推介和宣传本地区本单位在发展经济、服务群众中涌现出来的先进典型,弘扬了社会正气;三是紧紧围绕加强党的执政能力建设和保持共产党员先进性教育活动,多渠道、宽领域宣传好了开展保持共产党员先进性教育活动的做法和成效,共张贴标语175条、出黑板报186期、办宣传栏76期、制作广告牌13块、编印《简报》58期,县级媒体刊播新闻524条、州级以上媒体刊播新闻56条,形成了强有力的宣传声势,营造了良好的社会舆论氛围。四是以20周年县庆活动为契机,进一步做好了对内对外宣传工作。县广播电视台、《漾濞时讯》等新闻媒体紧紧围绕县第九次党代会确定的战略思想和目标任务,突出“发展”这一主题,开设了“回首20年,展望彝县大发展”宣传专栏,以系列报道、组合报道等形式深度报道漾濞彝族自治县成立二十年社会各项事业取得的成果,重点宣传了举办20周年县庆活动的意义、20年来“三个文明”建设取得的巨大成就、漾濞县实行民族区域自治的基本经验、以及广大干部群众解放思想、与时俱进、开拓创新的精神风貌。对外宣传上,做好了漾濞形象标识征集的策划和组织工作;新制作广告牌6块,500多平方米,更新广告牌63块,营造了良好的社会舆论氛围;强化“借船出海”这篇文章,特邀请到了《人民文学》、云南电视台、《春城晚报》、《大理日报》、大理电视台等各家媒体记者到漾濞采风,大力推介和宣传了漾濞;分别与《人民文学》、《春城晚报》联合举办“走进中国核桃之乡——漾濞”征文活动,活动正在进行之中;加强了对防艾禁毒、创建“平安漾濞”等重点专项工作的宣传;组织了省内外一批著名作家参加的笔会活动,繁荣了文艺创作,打造了“文化漾濞”的品牌。

三、以建设诚信、平安、和谐漾濞为重点,大力弘扬和培育民族精神,文明创建取得了新实效

一是思想道德建设扎实推进,成效明显。坚持用“三个代表”重要思想和党的十六大精神统领精神文明建设工作,指导精神文明建设实践,广泛开展了“崇尚文明、反对”和“三讲一树”活动,形成了健康向上的精神风貌和文明和谐的社会氛围。深入贯彻落实《公民道德实施纲要》,强化教育,突出创建,营造氛围,形成着力抓公民道德建设,整体推进精神文明建设的良好局面。切实抓好全县未成年人思想道德建设工作,做到了目标任务明确、责任落实,形成了党委统一领导、党政群齐抓共管、文明委统一协调、有关部门各负其责、全社会积极参与的领导体制和工作机制,建立起了学校、家庭、社会“三位一体”的未成年人思想道德建设教育网络。深入开展了“诚信漾濞,从我做起”为主题的道德教育和道德实践活动,诚信之花绽放漾濞。二是群众性精神文明创建活动蓬勃发展,形势很好。继续做好了创建文明单位、文明村镇、文明社区、“改陋习、树新风”、“十星级文明户”等活动,共命名表彰了20__年度县级文明单位42个、“六个一”工程示范单位7个、县级文明村5个、县级文明社区1个,目前申报县级文明单位5个、“六个一”示范工程7个,表彰“改陋习,树新风”先进集体4个,评选表彰优秀十星户22户。三是加强文化建设,群众文化

生活不断丰富,影响深远。组织群众文化活动45场次,观众24000多人次;平坡镇狠抓农村群众文化队伍建设,举办了18支文艺队伍骨干培训4场138人次,丰富和发展了群众文化活动。在巩固去年文化环境布置工作的基础上广泛进行宣传发动,重点确定了2个文化环境布置单位,各项工作正有序进行。四、进一步加强文化体制改革,促进了文化事业的繁荣和文化产业的发展

按照一手抓公益性文化事业,一手抓经营性文化产业的要求,以发展为主题,以项目为龙头,以体制机制创新为重点,在认真总结工作经验的基础上,加强完善和提升我县文化体制改革和文化产业发展工作。一是进一步深化了体制改革和机制创新。在原来体制改革的基础上,继续加强和升华、加大文化企业事业单位机制、体制改革创新力度,增强了发展后劲。加强工作调研,出台了《20__—20__年漾濞县文化产业发展总体规划》等配套改革措施,使之走入了正轨。二是抓好了项目建设。着力培植新兴文化产业,一批具有浓郁民族特色和地域特色为主的核桃文化产业和石门关为重点的生态旅游产业悄然形成,增强了核桃文化内涵,提升了旅游文化的含量。抓好了文体活动中心、街道绿化、美化、亮化工程等基础设施项目建设。三是抓精品创作,促进了文化事业的繁荣。县文化系统精心策划,走精品战略之路,挖掘出了县内一些丰富的文化资源,实现了文化工作的创新,征集录制了一批歌唱漾濞的歌曲。积极引导文化工作深入实际、深入生活、深入群众,为创作出更多的富于时代精神的文化产品奠定了坚实的基础,有力推动了文化事业的发展。

五、大力推进人才培养工程,建设高素质的宣传思想工作队伍有了新起色

坚持党管干部、党管人才的原则,以思想政治建设为重点,坚持以“三个代表”重要思想武装头脑,认真落实科学发展观,深入实践“三贴近”,结合保持共产党员先进性教育活动,不断拓展“三项学习教育”活动范围,进一步加强思想、组织、作风和制度建设,增强了宣传文化系统领导班子的凝聚力、战斗力和号召力,建立起了一支班子强、业务精、作风好、纪律严的宣传思想工作队伍,为宣传思想工作提供坚实的人才基础,形成了人尽其才、才尽其用、用当其时的局面。

下半年工作打算

一、结合开展保持共产党员先进性教育活动,继续扎实推进理论武装工作

根据党中央用两年左右的时间,在全党范围内开展保持共产党员先进性教育活动的精神,结合我县实际,及时总结推广宣传第一批先进性教育活动取得的成绩、经验、主要做法和先进典型,为第二、三批开展先进性教育活动的党支部和党员营造良好的学习氛围,并从理论上加强指导,确保各党支部各位党员先进性教育活动取得实效;以抓实党委中心组学习为突破口,切实加强领导班子理论武装工作,着眼党委、政府工作大局,选准重点、准确定位,深入学习,进一步规范学习制度,强化管理,把学习活动进一步引向深入,广泛调研,把学习落实到各项具体工作中;切实加强理论学习和培训力度,结合保持共产党员先进性教育活动的开展,继续深入学习贯彻“三个代表”重要思想,进一步发挥县、乡党校主阵地的作用,不同层次地举办理论培训班,不断提升全县各级党员干部的政治理论水平,根据我县通讯员少、新闻作品少、质量不高的实际,于八月中旬左右邀请省、州相关领导和专家进行通讯员培训,逐步培养壮大通讯员队伍,提升对外宣传稿件的数量和质量,为我县的经济和社会发展营造良好的舆论氛围。

二、以县庆20周年系列活动为契机,构建我县大外宣平台

今年11月1日是漾濞彝族自治县成立20周年的纪念日,县委、政府高起点、大手笔策划了一系列庆祝活动,我县下半年对外宣传将以这一系列活动为契机,在中央台、省台、州台等重要媒体上刊播一系列高质量的外宣稿件,届时我县将以全新的对外宣传形象展示彝族自治县成立20周年来,全县各族人民在党中央的正确领导下,改革开放取得的巨大成就,为构建我县大外宣平台奠定坚实的基础。一是于县庆期间在《云南日报》上制作专版,展现我县20年来各行业取得的丰硕成果和巨大成就;二是在云南日报《影响力》杂志上刊播一系列外宣稿件,强化我县外宣新形象;三是拟邀请部分省、州书法家到我县举行笔会活动。深层次,多角度搞好对外宣传;四是摄制一部反映漾濞改革开放20年来,发展变化的专题片;五是摄制一部反映漾濞对外宣传新形象外宣专题片。

三、加大精神文明建设工作的力度

深入扎实开展群众性精神文明创建活动,提高公民文明素质、社会文明程度和群众生活质量,把“平安乡镇”、“平安社区”、“平安村”、“平安户”的创建活动和文明单位、文明村镇、十星级文明户的创建活动有机结合起来,努力创建“平安漾濞”,构建漾濞和谐社会;继续认真贯彻《公民道德建设实施纲要》,深入普及20字公民基本道德规范,弘扬中华民族传统美德,广泛开展道德实践活动,在全社会形成团结互助、扶贫济困的良好风尚和平等友爱、融洽和谐的社会环境。组织开展好第三个“公民道德宣传日”活动;认真组织实施好“西部开发助学工程”,始终坚持“公开、公正、公平”的原则,做好受助学生的推荐、审核和确认工作;继续做好加强和改进未成年人思想道德建设工作;继续抓好文化环境布置工作。

四、进一步加强文化教育等工作