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一曲琵琶诉说了佳的细腻
在十五的背景
我牵着你,走过平静
去看我生命中最美的烟花雨
天空被烟花雨渲染得忧伤华丽
一段绚丽的燃烧匆匆聚散在了天际
也许我的等候你会忘记
为你题序过的墨迹
青烟微雨,褪色后只有沉寂
笔尖欲落还记得你曾搁浅在我的梦里
几朵烟花撑开了天空的繁花记忆
烟花雨,只怨曾经
一杆朱笔轻描了你的背影
宿命让我忘不掉等着的你
吟书几句就诉说了我们的曾经
多想在这夜里亲口告诉你
你就是我生命的唯一
关键词: 土家语 传承 保护
土家语是土家族特有的民族语言,属汉藏语系藏缅语族土家语支。在历史上土家族的人们基本都是以土家语言作为主要的交流方式,后来由于改土归流,一些上层的少数民族人士与汉族的人们往来频繁,逐渐接触汉族人们,将汉族的文化、语言融入到土家族人们的现实 生活中,但是都没有从根本上改变土家语作为第一语言的现状。在历史的记载中,元、明时期的一些当地人们使用土家语言,但是随着时间的推移和文化的变迁,土家语也逐渐被取代。由于与汉族杂居后,相互融合,相互渗透,相互影响,汉族语言逐渐成为大部分土家族人的第一语言。如明末清初容美土司田世爵、田舜年等,就积极推广汉语,推崇汉文,不仅他们本人知书识礼,而且他们还广交各地的名人志士,与汉族文人进行广泛的文化艺术交流,乃至他们的后人子孙大多都崇尚汉文,逐渐就被汉族文化所吸引,导致后来他们本人以及子孙都有汉书存留于至今。以湖北省恩施地区为例,这里的人们曾广泛使用士家语,在隋代就有荆州多杂“蛮左”,“其僻居山谷者,语言不通;在宋代,“施州之地”;“乡者则蛮夷,巴汉语相混”;清代中叶,还有“里籍老户,乡谈多不可解”的记载。由于五峰地区交通便利,土家族人民较早地与汉人接触,便用汉语作为交际工具,从而土家语在现实生活中消失了。
现在土家语正处在濒危状态。他的表现主要是在许多年前,土家族地区的人们还是会使用土家语,但是随着文化发展等各种原因,绝大部分的土家人将汉语作为了主要的当地语言。会说土语的土家族主要分布在湖南、湖北、重庆、贵州毗连的武陵山地区,共有2个土家族自治州,24个土家族自治县,现有人口802万人,但是其中会说土语的人们却少之又少,会说土语的人们大部分集中在湖南的龙山县,湖南省的湘西自治州尚有部分土家人仍能说流利的土家语,其余各地会说土语的总人数不到湖南的五分之一。目前只有湖南的龙山县的土家语均保留较好,在坡脚、靛房、它砂一带,小孩多以土家语为母语,保存率也十分完美。大多数人通汉语目前只有为数不多的几个聚居区还保留着土家语。没有本民族文字通用汉文。崇拜祖先信仰多神。至于湖北恩施州地区甚至有很多人们从小就是接受的汉族文化,对土语一概不知。会说土语的人们也是占少部分,除了来凤、宣恩、鹤峰等地还有土家语的残存外,其他地区再也找不到人会说土家语了,所以更不能形成土家语社区,在当地就没有更好的运用土家语言,将它传播与传承。除了上面提出的来风卯洞区的河东乡,宣恩沙道沟的苦溪、鹤峰太平区的马头村等地还有残存,但是其中大部分残存都是少数老年人从汉语中夹杂的一些土家生活用语,完好的土家语基本在人们生活中不复存在。在鹤峰的马头村,六十岁以上的老人,可以用流利的土家语彼此对话,中年人只有部分能听懂,但是都不能流利的表达,青年人只懂得少量生活用语和单词,小孩子从小就没有土语的概念。由于社会的变迁与发展,人们开始重视经济和政治的发展,与汉族在经济上、政治上的长期合作,以及文化上的相互渗透,从而自然地逐步融通,说汉语的多了,土家语就被取缔。这种社会现象致使汉语作为当地的民族语言,走出一条符合社会发展规律的道路,逐步走向融合。
虽然土家语言在发展的过程中逐渐被汉语所替代,但是21世纪的土家族地区现存的一些地名仍有一些古人留下的印记在里边。仍完好的保留至今,这说明了土家族在那个时期的影响,土家人们在历史上创造出的悠久历史,证明了人们世世代代在这里繁衍生息,证明了土家语在当时的普及,证明了土家语在某个时期长期的被广泛使用并传承。例如 “湖”是土家语“坡地”的意思,如大茅湖、横茅湖、茅湖坡等,都是一面山坡并无湖泊和水库。
土家语言在曾经被一代一代的土家族地区的人们广泛使用,作为土家族人类起源的形象,土家语为什么现在却处于濒危状态呢?
第一, 地域分布,人口杂居相处的原因。恩施分为8个县市,恩施、利川、建始、巴东、宣恩、咸丰、来凤、鹤峰。在划分区域的时候,鹤峰、来凤被划为自治县,在很长一段时间内,吐司土司辖区只有来凤、宣恩两县全境,鹤峰关内。土司辖区周边的地区如咸丰、利川等地由于土司制度废除较早,汉人迁徙较多,土家族人在聚居地的比例降低。再者建始、巴东历来就没有实行吐司制度,更少的人属于土家族人口。从地域分布情况来看,土家族人居住比较松散,与汉人杂居相处,在土家族人口较少的地方,汉化得比较快,基本被汉族地区的生活习性所影响。在一定程度上缓冲了土家语的发展进程。
第二, 历史原因。恩施地区是一片革命的红土地。有无数的革命家在这里留下了战斗的足迹,对当地的老百姓有了一定的影响力。在1940年间,部队在土家族地区剿匪,由于不懂得土家语的意思,将说土语的人进行捆绑,吊打,认为他们是与土匪有暗号,在武力的逼迫下,使这里的土家人都不敢说土家话,使这里仅有的会说土语的人们也使用汉语进行沟通,战争加速了土语的消失。
第三, 土家语自身的局限性。由于土家语只是口头语言,并没有文字记载。当汉人来到土家族地区,人们相互友好往来,更多的是喜欢一种能够文字语言。文字是记录语言的符号和语言的书面形式,为了土家族的繁荣昌盛,只有使用具有文字表现形式的汉语进行政治、经济上面的改革,来影响当时的人们,才具有说服力。自从大批的汉民杂居在土家族聚居区后,民族间的文化交融更进一步加深,民族与民族之间,人与人之间的沟通更加频繁,都能够和睦相处,共同发展。
土家语是一种濒危语言,他具有活力,但是渐渐在消亡,逐渐走向衰退。但是从另一方面来说土家语从历史到现在的发展变化都有其规律和特点,他赋有生命力和活力,我们科根据土家语的特征可以寻找保护好土家语的方法。面对土家语现有的濒危状况,所以我们现在要做的是如何抢救和保护土家语的濒危现状?
第一、 利用西部大开发战略,加大民族文化遗产的保护与传承力度,组织力量对现有的恩施州民族地区所保留的土家语进行筛查,制作成为影响资料以保存。在民间安排会讲土语的传承人,将土语编写成书,开展土语教学活动,让恩施地区的所有土家族人了解土家语,会说土家语。
第二、 加强对土语的研究,为土语发展提供智力支持。主要是搜集整理、发掘、录制各个地区的土语资料。重视理论学术研究,支持对土语研究的个人或集体,让人们有更多的热情去调查土语,设立民族文化研究奖项,提高人们的积极性。
第三、 提供更多的土语使用机会。当传承人传播到一定程度,可以举行演出汇报,土语比赛等类型的文艺活动,因为人们的生活水平提高了,有更多的精力去参加一些文体活动,在恩施地区形成学土语风,不让我们本土语得以流失。
总之,土家语言是我们民族文化是否得以保护和传承的一大体现,为确保我们恩施州土家族地区的民族文化更好的发扬与传承,我们必须科学的、系统的整理与加工,必须请专业部门和邀请本土资深人士进行规划、策划、设计与包装,让本族的语言与文化得到肯定。我们的目标和任务就是将我们的土家语言这一宝贵的文化资源从濒临消失的困境挽救并传承弘扬。 (作者单位:湖北民族学院民族研究院)
参考文献:
[1] 《社会变迁中的土家语命运》―《中央民族大学学报》2005年04期
[2] 《贵州土家族族源再探―陈国安》 《铜仁学院学报》2012
2、即使是最好的儿童,如果生活在组织不好的集体里,也会很快变成一群小野兽。
3、一切学科本质上应该从心智启迪时开始。
4、使教育过程成为一种艺术的事业。
5、一味地挖苦、贬低,会导致孩子的反抗,反对父母,反对学校,或者反对整个世界。
6、其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。
7、每当我们给个人一种影响的时候,而这影响必定同时应当是给予集体的一种影响。
关键词:玉米现货价格;玉米期货价格;协整;Granger因果检验
中图分类号:F83文献标识码:A文章编号:1672-3198(2007)12-0111-01
1 研究方法
1.1 ADF检验和协整检验
在进行时间序列分析时,传统上要求所用的时间序列必须是平稳的,否则,将会产生“伪回归”问题。但是,在现实经济中的时间序列通常都是非平稳的,为了使回归有意义,可以对其实行平稳化,采用的方法是对时间序列进行差分,然后对差分进行回归。这样的做法忽略了原时间序列包含的有用信息,而这些信息对分析问题又是必要的,采用协整分析可以更好的处理非平稳数据。
假设有两个时间序列x1,y1~I(1),一般来说ax1+by1不一定是平稳序列,但如果存在某个线形组合ut=m+axt+byt是I(0)且具有零均值,则称xt与yt之间存在协整关系,协整关系反映了两个变量之间的长期均衡关系。
用传统方法计算出参数的统计值,与ADF分布临界值表进行比较。原检验假设为H0∶β=0,备择假设H1∶β
1.2 Granger因果检验
协整关系只是说明了两个变量之间的长期均衡关系,无法说明两个变量中谁在发现价格中起主导作用,因此,需要对期货价格和现货价格进行进一步的因果关系分析,Granger(1969)在考虑两个相关时间序列的关系时,提出了因果关系,或称为引导关系,其检验模型为:
其中,Pt和Ft分别表示现货和期货市场价格,ε1i和ε2i是白噪声且不相关,如果存在某一β1i不为0,则称期货价格Ft引导现货价格Pt,同样,如果存在某一α2i不为0,则称现货价格Pt引导期货价格Ft;如果同时存在某一β1i和α2i均不为0,则称期货价格Ft和现货价格Pt互为引导。此外,在进行因果检验之前,首先必须对原始数据进行单位根检验,以确定序列是否含有单位根,因为只有序列是平稳的情况下才能使有Granger因果关系检验,否则必须对数列进行差分处理直至序列不含有单位根,Granger因果关系检验用来检验期货价格和现货价格之间的相互影响力度。
2 数据说明
数据选取2004年9月22日玉米期货恢复上市交易起至2007年7月18日止这一期间的日报价,其中期货市场由于非交易日而没有报价,以及现货市场没有报价的日期全部删除,也就是说数据选取的是现货市场和期货市场均有报价的日期,两组数据按时间一一对应,按时间先后顺序排列,共有614组,时间跨度将近35个自然月,样本数据已经能够满足下文所采用的计量模型的要求。
3 实证分析
3.1 ADF检验
分析结果表明,无论对于1%、5%或者10%的置信水平,ADF值均不小于临界值,因此不能否认零假设,表明期货价格这组数据是非平稳的。
用同样的方法对现货价格进行ADF检验,结果如下:
变量ADF值ADF的临界值
1%的显著性水平5%的显著性水平10%的显著性水平
分析结果表明,无论对于1%、5%或者10%的置信水平,ADF值均不小于临界值,因此不能否认零假设,表明现货价格这组数据是非平稳的。
进一步对原数据进行处理。对期货价格的一阶差分数据作ADF检验,结果如下:
分析结果显示,期货价格的一阶差分数据在各置信水平下均明显小于临界值,可以拒绝零假设,因此认为这组数据是平稳的。
同样,对现货价格的一阶差分数据进行ADF检验,结果如下:
分析结果显示,期货价格的一阶差分数据在各置信水平下均明显小于临界值,可以拒绝零假设,因此认为这组数据是平稳的。
总结上述各项ADF检验结果,说明玉米期货价格序列和现货价格序列均是一阶平稳过程,即LnFt,LnPt~I(1)。
3.2 协整检验
如果期货价格与现货价格是协整的,则期货价格{LnFt}应该是现货{LnPt}的无偏估计量。生成数据从结果可以看出,ADF值在各个置信水平下均明显小于临界值,可以拒绝零假设,认为残差序列 为平稳序列,表明序列 与序列 存在相互协整关系。这说明玉米期货价格与现货价格之间存在长期均衡关系,并且期货价格是现货价格的无偏估计量。
3.3 Granger因果检验
协整检验表明玉米期货价格和现货价格之间存在协整关系。为了考查检验结果的敏感性,我们选择不同的滞后期进行检验。
从玉米期货价格和现货价格的Granger因果检验中可以看出,在滞期为1(本文为一天)时,对于现货市场价格不是期货市场价格Granger原因的假设,拒绝它犯第一类错误的最大概率是0.0415,小于0.05,因此至少在95%的置信水平下可以认为现货价格是期货价格的Granger原因。而对于期货价格不是现货价格Granger原因的假设,拒绝它犯第一类错误的最大概率更远小于5%,因此至少在95%的置信水平下,可以认为期货市场价格是现货市场价格的Granger原因。在选取的其他滞期,对于现货市场价格不是期货市场价格Granger原因的假设,在95%甚至是90%的置信水平都不能拒绝原假设,因此接受现货市场价格不是期货市场价格Granger原因的假设;对于期货市场价格不是现货市场价格Granger原因的假设,至少在95%的置信水平下可以认为期货市场价格是现货市场价格的Granger原因。
Granger因果检验表明玉米市场期货价格对现货价格的引导作用显著,结论比较可靠,而现货价格对期货价格的引导作用则不太显著,结论尚待商榷。
参考文献
[1]卢建锋.论农产品期货市场在农业生产中的作用[J].经济问题,2003,(4).
[2]刘金霞,顾培亮.利用农产品期货市场防范农产品价格风险[J].价格理论与实践,2003,(9).
关键词:医院;预算管理;绩效评价;对策建议
从基本定义上来理解,预算管理主要是指利用预算对单位内部的各种财务及非财务资源进行分配、考核、控制,以便有效地组织和协调单位的生产经营活动,完成既定的经营目标。而绩效评价是指运用一定的评价方法、量化指标及评价标准,对中央部门为实现其职能所确定的绩效目标的实现程度,及为实现这一目标所安排预算的执行结果所进行的综合性评价。从上述描述中可以看出,预算管理和绩效评价是单位日常管理和运行的两个重要方面,具有相辅相成、缺一不可的促进关系。一方面,预算管理能够实现单位资源的优化配置,为绩效评价的顺利开展创造有利的条件;另一方面,绩效评价可以为预算管理提供重要参考,并有效地促进预算管理过程中各项目标的积极实现。新《医院财务制度》全面实施以来,我国医院的管理环境和财务工作也发生了相应的变化,不仅要积极实现全面预算管理工作,以便更好地适应医疗改革的相关要求与发展趋势,还得通过强化绩效评价体系来提升医院自身的管理质量与运行水平,才能在日益激烈的市场竞争环境中赢得更大的发展空间。在这样的背景下,积极理顺预算管理与绩效评价之间的关系,努力形成一种合力来共同促进医院发展目标的实现,成为当前我国医院必须要深入思考的问题。
一、当前我国医院在预算管理与绩效评价方面存在的主要问题
(一)全面预算管理体系不够完善
首先是当前我国有些医院对于全面预算管理内涵的理解还不是很正确和深入,思想上存在一定的误区,认为全面预算管理就等于会计收支管理,这显然是不正确的。全面预算管理无论是在管理内容和实施范围上都要更为宽泛,内涵也更加丰富,可以说全面收支管理仅仅是全面预算管理中的一个基本组成部分。正是由于医院管理人员尤其是财务人员对于全面预算管理在认识上存在很大的偏差,直接导致了医院相关预算管理制度形同虚设,执行力不强。其次是医院在全面预算管理机制的建设上还存在诸多问题,这点集中体现在以下两个方面:一是预算管理范围不够全面,有的医院没有结合业务特点和发展实际,为药品、器械等占总体成本比重很大的采购活动积极建立采购预算,进行有针对性地管理,使得全面预算管理体系运行起来较为乏力;二是资金管理较为混乱,资金管理是预算管理的重要方面,医院在日常运行过程中往往会涉及到大量的资金往来,并关乎到医院方方面面的工作,但是从实际情况来看,有些医院在处理这类资金往来预算管理问题时,还处于一个较为混乱的局面。
(二)绩效评价工作开展相对落后
这里所说的医院绩效评价工作相对落后,主要体现在以下两个方面:首先是绩效评价工作理念在很大程度上还停留在较为传统的层面上,按照新的《医院财务制度》工作要求,绩效评价工作也应该有所创新,以便更好地服务和作用于新时期医院管理工作的各项要求。但是当前我国很多医院往往只是将绩效评价作为对员工工作业绩的考评,仅仅着眼于医院在短时间内的发展状况,而对于医院在未来较长一段时间的发展战略却缺乏足够的考量,这显然是不符合当前我国医院所面临的发展环境的。其次是缺乏足够有效的机制,绩效评价不仅考核与评价,更为重要的是能够根据考评结果来有效地促进考评对象更好地开展工作,对医院工作人员价值诉求考虑不够深入是制约激励机制作用发挥的一个重要因素。
(三)预算管理与绩效评价没有形成合力
从基本内涵上来看,预算管理和绩效评价对于医院管理来说具有同等重要的作用意义,其出发点和最终归宿是一致的,都可以看作是医院内部控制的重要组成部分和实践过程。但是当前我国有些医院还将这两个方面当作是两个独立的工作方面来开展,在很大程度上影响和制约了医院整体运行质量的提升。一方面,这种人为的分割不利于医院在编制预算时充分考虑和体现单位的发展实际,也会预算执行过程制造了一定的障碍;另一方面,绩效评价的核心就是要对医院各部门和人员对医院预算的执行情况进行考核,绩效评价部门如果不能及时掌握预算管理部门的相关情况,工作就会缺乏足够的针对性。
二、进一步做好医院预算管理与绩效评价工作
(一)建立健全医院全面预算管理体系
首先是要在医院内部建立全面预算管理与编制机构,用于指导和执行具体的预算管理工作。这不仅是充分体现新《医院财务制度》的实际要求,也是践行医院预算控制与管理工作的重要保证。医院要将全面预算管理机构作为医院的重要决策机构,全面负责医院预算草案的编制、审核与指导工作,并在落实过程中对预算执行情况进行全面监督与协调,积极地与其他部门沟通协调,促进和提升医院预算管理工作的质量。其次是要强化对预算性质过程中的事中控制。一般来说,预算管理一般包括事前控制、事中控制和事后分析三个基本过程,事中控制主要用于及时发现和纠正预算执行过程中出现的各种问题,充分保障预算管理的权威性,并体现出一定的灵活性。
(二)着力提升医院绩效评价工作的有效性
着力提升医院绩效评价工作的有效性,充分体现和结合医院的发展环境和运行实际,创造性地开展绩效评价工作,这是当前我国医院所面临的较为紧迫的问题之一。一方面,要积极建立与新时期医院经营环境紧密结合的绩效考核指标,按照新医改方案所提出的“建立以服务质量和服务数量为核心,以岗位责任与绩效为基础的考核和激励制度”,也就是说既要充分考虑医院长期战略发展目标下的整体利益,又要切实体现医院工作人员的个人价值诉求。另一方面,要进一步改善当前的分配制度,预算考核结果要与医院工作人员的实际奖金分配紧密结合起来,体现员工的工作成绩与责任分工,避免“干多干少一个样、干好干坏一个样”,并严格各类奖惩措施的落实,确保取得实实在在的激励效果。
(三)切实发挥预算管理与绩效考核的协调作用
发挥预算管理与绩效考核协调作用的关键在于充分整合二者的实践过程。在实际工作过程中,预算管理部门在编制和指导预算草案时,要积极地借鉴以往绩效考核的结果,用以在资金分配过程中将更多的资源用在更利于发挥效益的地方;执行绩效考核时又要充分考虑预算管理的主要内容和基本要求,将各个部门和人员的预算执行情况与实际业绩取得情况联系起来,确保考核指标设置上科学合理,评价方式上公平公正。以我国某公立医院为例,该医院在日常管理和运行过程中,适时对医院自身的经营活动进行动态评价,定期对预算执行情况进行总结与评价,并将评价结果迅速反馈到实际的预算执行过程中,用于纠正实际绩效与预算之间的偏差,并由此有针对性地制定出改进措施,通过这样一个闭环系统的运行过程,有效地促进了预算管理与绩效评价作用的协调发挥。
三、结论
在我国现行的经济运行环境下,医院既要承担一定的社会公益职能,又要积极地完善自身建设和实现发展目标。为此,医院必须要努力适应当前市场化改革的各种发展趋势,强化自身的经营与管理能力,通过预算管理与绩效考核来规避各种财政风险,提高资金使用效率和效益,在保证医疗质量不断提升的同时,更好地促进医院自身持续健康发展。
参考文献:
[1]杜丽娜,王长青.构建医院职能部门绩效评价指标体系初探[J].中国医院管理,2012(06).