一是城乡结对。结对互帮活动开展以来。以城带乡促提升。按照"党群部门联系党建工作薄弱村、政法部门联系社会稳定问题村、经济部门联系经济发展贫困村、涉农部门联系特色规模专业村"思路。共结成支部互联对子136对，深入开展城乡党组织"1+1"和党员"1+2"结对互帮活动。党员互动、干群互助对子2320对，通过开展送科技、送信息、送项目、送成果、送服务等"十个一"活动，着力增强村级党组织"造血"功能。

二是村村结对。以强带弱促提升。按照"富村带穷村、强村带弱村、大村带小村、好村带差村"原则。帮助经济薄弱村建设活动阵地，将班子战斗力强、经济实力雄厚、辐射带动能力强的村与经济发展慢、集体经济薄弱、管理相对落后的村结成帮带对子60个。引导经济强村发挥资金、技术等优势。发展产业项目，解决实际问题；经济薄弱村发挥土地、人力和资源优势，帮助经济强村降低劳动成本，拓展发展空间，实现村村互通相带、取长补短、双向受益。

三是村企结对。互利共赢促提升。按照"优势互补、互惠互利、双向选择、自愿结合"原则。帮助企业解决"用工难""扩建难""基地落实难"等难题，组织引导县级"十强企业"和部分实力较强的企业与基础条件较好的村结成联带对子33个。结对村通过向企业提供富余劳动力、农产品等农村资源。推动企业发展壮大。企业党组织通过帮资金、上项目、以商招商、培训技术人员等方式，帮助联带村调整产业结构，培植主导产业，发展村级经济，构建以工促农、互利互惠的村企合作机制。

四是机关企业结对。政企互动促提升。按照体现互补性、关联性的原则。结成机关企业共建对子24个。今年以来，积极探索机关与企业党建工作结合的新途径。机关单位党组织选派45名党建指导员指导企业组建支部、制定制度、布置阵地、开展活动，培树省、市、县非公党建示范点10个，新组建企业党组织25个，新发展党员125名，建立工会组织66个、团组织41个、妇女组织39个，党组织覆盖企业112户，覆盖率达40.6%应建已组建率达100%进一步夯实了非公企业党建基础。通过共建，教育引导机关党员干部学习发扬爱岗敬业、顽强拼搏、奋发有为的企业精神，进一步改进工作作风，强化服务意识，提升工作水平。

努力实现工作联动、资源共享、组织共建。解了群众疾苦，各级党组织打破行政级别、隶属关系的束缚和制约。共同促进了党的基层组织建设。一是促进了机关作风转变。通过组织机关党员干部服务农村、服务农民。增强了为基层和群众服务的观念，实践中教育了机关党员干部，促进了机关作风转变。二是促进了基层组织建设。机关党支部依靠自身优势，帮助农村党支部加强组织建设、制度建设、阵地建设，完善党支部领导下的村民自治机制，进一步提高了农村基层组织建设水平。三是促进了农村经济发展。机关单位通过帮扶资金、争取项目、提供信息、科技服务等方式，以实际行动为农村基层组织和党员群众办了一些看得见、摸得着、感受得到好事实事，解决了一些生产生活难题，推动了农村经济发展。四是促进了党群干群关系改善。广大机关党员进农家院、摸农家情、干农家活，为农民群众送资金、技术、信息，千方百计帮助群众解决实际困难，把党的温暖送到群众之中，进一步密切了党群干群关系，促进了社会和谐。