一、目标要求

通过下一阶段的深入整改，致力于提高全街道干部思想政治素质，进一步坚定理想信念；明显增强发展意识，进一步提高执政能力；切实树立科学发展观和正确政绩观，解决群众关心的重点、难点问题；工作作风明显转变，服务水平进一步提升；树立全心全意为人民服务的观念，提高服务能力和服务水平，大力弘扬求真务实的精神，满腔热情地为基层、为群众办实事、办好；廉政建设明显加强，干净干事的形象进一步树立；进一步增强廉洁从政意识，认真落实党风廉政建设责任制。

二、指导思想

以马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，发扬党的光荣传统和优良作风，根据新形势新任务的要求，以密切党和人民群众的血肉联系为核心，严格按照同志倡导的八个方面良好风气的要求对照检查，着力解决突出问题，弘扬新风正气，抵制歪风邪气，全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风建设。以与时俱进、开拓创新为动力，以增强组织凝聚力、改善工作作风、提高机关效能为主要目标，进一步加强党组织建设，达到纠正缺点、自我完善，提高觉悟、增强党性，认真履职、创新发展的目标，树立新时期党组织的新形象。

三、整改措施

一是加强理论学习。继续坚持以领导班子中心组和机关干部每周一学习制度为抓手，定期开展集中学习，既向书本学习，也向实践实习，特别注意学习身边每位同志的成功经验和典型做法。学习中要注重学习理论和指导实践相结合，注重改造客观世界和改造主观世界相结合。在学习内容上，计划从马克思主义理论、社会主义市场经济、现代科技知识、党的历史、政策法规、国情形势等六个方面上加强。为了克服学习不深入、不透彻的问题，要把刻苦学习同认真思考有机结合起来，积极开动脑筋，不断改进学风，从理论和实践的结合上研究新情况、解决新问题，在思考中提高自己，在实践中提高整体执政能力。

二是增强党性修养。以作风建设年活动为契机，把学习理论、参加社会实践和自我加强党内生活锻炼三者有机结合起来，更加积极、主动地参加党内生活，自觉置身于党组织的严格管理和其他党员、群众的监督之下，勇于开展批评与自我批评，对错误的思想和不良现象，开诚布公的接受批评，自觉检讨原因，对自身的缺点错误虚心接受，以时展的要求审视自我，以改革的精神提高和完善自己，真正做到立党为公、执政为民。

三是加强队伍建设。以“新班子，新主题，新形象”建设为重点，促使班子成员努力做“一把手”的好搭档、班子的好成员、下属的好领导。同时，街道主要领导之间以身作则，互通有无，增强合作共事的情谊，班子成员之间团结协作，共同提高，增强领导班子的凝聚力和战斗力。在机关内部之间，建立“以上带下，以老带新，以强带弱”的帮扶机制，形成积极向上的学习风尚，促进机关干部整体素质的提高。在街道上下真正形成有利于经济发展的软环境，形成有利于社会稳定的大环境，形成有利于单位团结的小环境。

四是建立长效机制。按照“让党员受教育，使群众得利益”的要求，我们要用集中教育加快干部作风转变，用经常性教育巩固集中教育的成果，真正做到把整改措施制度化，把整改成果长效化。一是要抓好“五制一平台”（党员理论学习学分制、党员设职定岗示范制、困难党员群众帮扶制、党员监督管理预警制、党员定性定量评议制和党员作用发挥平台）建设，建立保持党员先进性的长效机制。二是要完善党群、干群联系制度。以“走进矛盾，破解难题”为契机，狠抓干部为民办实事责任落实，探索新形势下干部为人民服务的创新能力，提高干部的信誉和美誉，促成和谐的干群关系。三是要建立机关高效有序的运转机制。重点抓好政务公开、重大事项集体决策和监督机制以及机关效能“三、六、九”制度建设。进一步推进政务公开化，提高依法行政、科学行政、民主行政的水平。政策制定、重点工程、财政收支、人事变动等重大事项须经领导班子集体表决通过，建立完善多层面、广覆盖的监督制度，开展经常性的跟踪监督，确保决策的科学合理，确保措施落到实处，取得实效。

五是强化服务职能。机关全体党员都要从本职岗位做起，大力弘扬“与时俱进争先锋、工作绩效争一流、先进教育争表率”的“三争”精神，努力建设学习型、服务型、高效型、创新型、奉献型，实现素质好、业务好、服务好、效能好、廉洁好的“五型五好”机关。我们将按照“真下、真听、真帮、真联、真改”的“五真”要求，切实转变工作作风，不断创新工作方法，继续深入开展百名机关干部下基层排忧解难服务活动，坚持有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就解决什么问题，继续完善“一周一汇报”和“一月一交流”制度，加强对重大复杂问题的分析和处置力度，真正做到一件一研究，一件一落实，一件一回复，努力为群众办好事、办实事，确保群众满意，确保取信于民。

六是强化监督机制。加强党风廉政建设，建立和完善街道机关作风建设考核制度，认真落实党风廉政责任制；进一步强化党的先锋队意识，把抓好党员作风建设活动作为机关党组织有所作为，树立良好形象的契机。要进一步严肃纪律，所有机关干部都要自觉做到“五个不”即：不得参加与公务有关的吃请，不得在企业报销任何费用，不得接受可能影响执行业务的礼品馈赠，不得参与用公款支付的高消费娱乐，不得利用职权和工作便利，为亲属和朋友提供不当便利等等。

三、整改要求

为了扎实抓好整改工作，街道作风建设领导小组要加强领导，精心组织，把整改工作与日常工作有机结合起来，切实抓出整改工作实效，要强化责任，狠抓落实，对一些事关全局的重要事项，要认真研究，细化措施，进一步明确责任人员和整改时限，确保限期整改，要突出重点、分步实施，抓住基层和群众普遍关心、近期能够整改见效的问题边整边改，对一些重大问题要强化跟踪督办，既要阶段性解决一些具体问题，又要着眼于长效机制建设，完善制度，不断巩固和扩大保持作风建设年活动所取得的成果。