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镇开展民政工作提升年实施方案

镇开展民政工作提升年实施方案

为认真贯彻落实省市县民政工作会议和县第十二次党代会精神,进一步转变机关作风,切实增强民政干部履职能力,全面提升民政部门服务管理水平,经镇党委研究决定在全镇大力开展民政工作提升年活动,为确保此次活动扎实有效,特制订本实施方案。

活动主题

各村居主任,镇民政干部

工作基调

民政工作提升年活动要始终坚持“强化基础、科学管理、创优提升、争创一流”的工作基调,突出重点、统筹兼顾。

工作目标

通过开展民政工作提升年活动,要明显改善工作作风,提高行政效率、提升服务质量等方面取得明显成效,在加强机关自身建设、推进管理创新和建立行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的行政管理体制上取得明显成效。

提升工作

(一)进一步提高困难群体保障能力

将符合条件的城乡困难群众全部纳入低保,切实做到“应保尽保”。突出公开,公平、公正、严格程序,做好城乡低保家庭信息管理台账,努力打造阳光低保、公平低保。提高有劳动能力的低保家庭自我发展能力,鼓励低保对象积极就业。

(二)进一步提高优抚群体保障能力。

全面贯彻落实市人民政府办[2012]6号文件精神和军休人员各项政策待遇,实施抚恤补助金社会化发放,继续抓好优抚对象医疗保障工作,完成一站式医疗结算服务工作。贯彻落实新颁布的《兵役法》、《军人抚恤优待条例》、《退役士兵安置条例》,建立完善新时期退役士兵安置制度体系。

(三)进一步提高特殊群体保障能力。

提高农村五保供养和孤儿最低养育标准,建立孤儿基本生活保障制度,完善孤儿养育模式,改善农村五保对象的生活。

(四)进一步做好防灾减灾工作。

加大防灾减灾宣传教育力度,组织好宣传活动,进一步完善减灾救灾工作机制,及时、准确核灾、报灾,切实报灾受灾群众的基本生活。

(五)深入推进基层自治组织和社区建设。

加强村务公开何民主管理,完善村规民约,推进“421”工作法,调动村民参加新农村建设的积极性。巩固城乡环境综合治理进社区活动成果。

(六)进一步完善落实“首问责任制、限时办结制、责任追究制”。

进一步改进行风和作风,提高办事效率和质量,主动接受来自群众、社会和其他部门等各个方面的监督。要切实转变服务态度,规范服务行为,创新服务手段,提升服务能力,坚决杜绝“生冷硬”和推诿扯皮现象。

方法步骤

(一)学习动员

各村居委员会要结合自身实际,制定具体的可操作性的实施方案,对目标任务进行细化分解。

(二)组织实施

围绕民政工作重心任务,结合各自工作实际,创新活动载体,丰富活动内容,抓好工作落实,落实工作进展情况报告制度。

(三)总结考评

结合年度工作目标任务,制定量化,便于操作的绩效考核工作办法,建立严考核、硬约束、重激励的工作推进机制,考评结果将作为评优评先的重要依据。