一、考核内容

县卫计局《关于印发〈医疗机构绩效考核办法及标准〉的通知》、《关于印发〈2015年基本公共卫生服务项目工作实施方案〉的通知》考核时段内各单位应该完成的其他工作，以及不定期考核和专项检查要求整改落实的情况。同时，督导乡镇第三季度基本公共卫生服务均等化工作，复核乡镇对村卫生站的绩效考核情况。

二、检查方法

采取“听、查、看、访”的方法进行。考评组要严格对照标准和考核内容，逐一查看相关资料，抽查院内部分科室，复核1-2个村卫生站的绩效考核情况，以问卷的形式了解部分服务对象、相关人员和部分职工，了解相关工作情况和工作效果，如实记录并经单位领导（或相关人员）签字确认。考核结束后，考评组要实事求是的通报绩效考核情况，交换意见，并在肯定工作成绩的基础上，针对存在的不足和需要改进的方面提出意见、建议。

三、有关要求

（一）绩效考核所需车辆由卫计局办公室统一调度，相关单位要服从安排，确保绩效考核顺利实施。

（二）各考评组要严肃工作纪律，严格考核标准和考核内容，坚持实事求是，客观公正地进行考核。切忌走过场，要轻车简从，严格遵守中央八项规定和县委县政府十条规定。一旦发现有违纪行为将严肃查处，追究相关人员的责任。

（三）各单位要对照县卫计局《关于印发〈医疗机构绩效考核办法及标准〉的通知》、县卫生局《关于印发〈2015年基本公共卫生服务项目工作实施方案〉的通知》等要求，对各项工作进行自查打分，写出年度工作总结（重点总结突出成效、主要做法以及取得的经验等，不要记流水账，面面俱到）。同时，按照《2015年度医疗卫生单位获奖加分情况统计表》统计加分情况，经考核组组长现场确认，加盖单位公章，附相应文件，考评时一并交检查组（总结一式两份）。各考核小组考核结束后，对考核情况和资料进行汇总，形成全体考核组成员签字确认的绩效考核结果交局办公室。