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辞退申请书

辞退申请书

辞退申请书范文第1篇

   关于退学生会的辞职申请书

   学生会主席;

   您好,在20xx年下半年经管系学生会成立,经过评选我有幸在学生会工作,并担任了体育部部长一职。在一个学期的工作中,我发现我不适合在这个位子上工作,并且,期末考试的成绩并不能叫我和家人满意。所以,为了体育部的发展,为了我的学习成绩。我以书面的形式向您提出,辞去XX学院经济管理系学生会体育部部长。希望可以得到学生会主席的批准。

   很抱歉,也许我的这个决定会给学生会体育部下半学期的工作带来不便。但是我相信团总支书记和学生会主席一定会体谅我暂时的一点困难。我想如果我的学习成绩上去了以后,如果那时学生会还需要我的参与,我想我一定会义不容辞的欣然接受!再次感谢团总支书记、学生会主席以及全体学生会成员在我任职时对我的帮助,以及工作的支持。愿XX学院经济管理系学生会越办越优秀!

   此致

   敬礼

   申请人:

   时间

   关于退学生会的辞职申请书

   尊敬的领导:

   你好!

   非常感谢学生会的各位指导老师及同学在这两年多以来的关心与照顾。这段时间,我认真回顾了学生会的工作情况,觉得在学生会工作是我的幸运,一直以来我也非常珍惜这份工作,指导老师对我的关心和教导让我感激不尽。我学到了很多东西,无论是工作方面还是人际交际方面都有了很大的改善,感谢老师对我的关心和培养,同学对我的帮助让我感激不尽,发现问题,分析问题,解决问题的能力都有很大提高。但同时,我发觉自己从事这份工作心有余而力不足,现在学习压力越来越大,再看看上学期的成绩,这不得不让我反思一下,我这是怎么了,学生以学习为重也是老师们常常提醒我们的,我也知道它的重要性。

   我以前总是认为自己能很好的处理学习与工作的关系,但现在我不得不承认我处理得很糟糕,成绩一塌糊涂,工作也没有做好,一直都不能做到最简单的胆大心细。对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会,不论是在科创部还是在组织部,所有的学生会同学在工作中都相互配合得很好。

   请谅解我做出的决定。

   我将在完成工作交接过后离开,我很遗憾不能为学生会辉煌的明天贡献自己的力量。xx对组织部的相关工作都是相当的熟悉,她们都具备独立开展工作的能力,对她们来说这是一个极好的锻炼机会。

   此致

   敬礼!

   申请人:xx

   20xx年x月x日

   关于退学生会的辞职申请书

   尊敬的学院领导、老师:

   您们好!

   很遗憾的对您说,我要辞去昆明医学院海源学院学生会主席的工作了,虽然不舍但是为了学生会有更好的发展,为了能让更多的同学得到锻炼,为了学生会注入了更新鲜、更活泼的血液,更为了学生会这个大家庭以生生不息的姿态,薪火相传。大学生学生会主席辞职申请书20xx文章大学生学生会主席辞职申请书20xx出自,此链接!。

   记得20xx年刚来到海源的时候,我就爱上我的大学,喜欢她的书声琅琅,喜欢她的歌声阵阵,喜欢她的芳草萋萋,喜欢她的和和美美,喜欢她蕴含着的诚恳与真情,喜欢她洋溢着的生机与活力。我就下定决心要帮助学校做出自己应有的贡献了,于是我从最底层开始慢慢的工作,一直到被选为学院第四届学生会主席。是海源让我们每个人都能成

   为一处独特的风景,是海源让我们不断充盈知识,一步步登上医学的殿堂。

   我衷心的感谢您们对我将近五年的尽心培养,尤其是团委和学生工作部的老师们。我还深深的记得刚加入学生会时候,自己什么都不懂,于是,在学校领导的关怀和老师的帮助下,使我建立起正确的价值观、人生观和世界观,端正了学习和生活的态度,明确了自己人生发展的方向,坚定理想信念,并坚持不懈地为之而奋斗。我一直都很努力,全面发展,严格地以高标准要求自己,激励自己向高素质人才靠拢,不懈奋斗。我逐渐的成长起来,从稚嫩走向成熟,也是你们在我成长道路上,为我指明了方向。在学生会工作的这五年我受益匪浅,对我有很大启迪,甚至我觉得这种经历会改变我的一生。在此,请允许我深情的对你们说声"谢谢"!

   学生会是服务广大同学的集体,是学生组成的团体,我们每一位学生分成员都是公仆,是志愿者。我们应该珍惜老师和同学们为我们提供的这一机会,为老师、同学服务、为学院的发展尽一份力的愿望。海源学院学生会在学院党委指导下,团委、学工部老师的帮助下,在广大同学的支持下,我们精诚团结、相互合作、彼此鼓励、倡导奉献,矢志不移的面对压力和挑战。我们学生会成就一番事业,开创一片天地,但愿明年的今天,当我们把学生会发展的接力棒交给下一届的时候,我们会说:我们是成功的。

   我作为学校第四届的学生会主席,我的主要任务就是把学生会的框架构建好,在全省提升海源学院学生会的地位发挥我们的影响力。我追求是结果,享受是过程。学生会是一支具有极强凝聚力的学生组织。各个成员都积极向上,工作能力突出。学生会工作坚持正确的政治方向,紧扣时代脉搏,结合社会热点焦点,开展了一系列有意义的活动,为促进广大同学全面成长起到了积极作用,同时以务实的工作为广大同学服务,充分发挥学生会桥梁纽带作用。不断拓宽工作领域,创新工作模式,改进工作方法,整体上完成工作计划,并取得了显著的成绩已经成功的举办了多种类型活动,组织过多届"海源杯"篮球赛、"海源杯"足球赛、"海源杯"排球赛、"五月花海"大型文艺演出、"中秋迎新晚会"、"团队大比拼"、"海源韵"新年音乐会、"红歌会"等各种不同类型的活动,受到了老师和同学们的好评,积极参与社会实践及公益活动,为解决昆明"(低保申请书)血荒"组织的"争献青春热血彩绘人生画卷"献血活动取得圆满成功,云南电视台、云南网、云青网等多个媒体,对学院及学生进行报道。另外我们还与各兄弟院校联谊,并与多个赞助商进行过合作交流。海源学院学生会促进了师生之间的关系,促进学校团体之间的艺术交流,丰富了同学之间的业余生活,提高了同学们的审美情趣,陶冶了情操,同时也为我们的校园营造了一个良好的文化氛围,活跃了校园气氛。全校师生都沉浸在节目的喜悦中,为学院增添了无穷的活力,使海源成为一个和谐的大家庭,这将是我们昆明医学院海源学院不断向前奋斗的不竭动力。

   从20xx年起在学生会任职至今,从办公室干事到文艺部部长到现在的学生会主席,带领学生会连续2年取得昆明医学院学生会评比第一名,保持海源学院学生会评比连续6年第一,带领海源学院学生会成为云南省学生会联合会第八次代表大会委员单位,使海源学院学生会在云南省学生联合会中有一定影响力的单位。海源学院学生会的全体成员拧在一起,我们就是一道闪电;聚在一块,我们就是整个太阳;站在一处,我们就是用心灵结成的信念,就像打不垮、推不倒的铜墙铁壁。只要我们携手同行,奋力拼搏,必定会使院学生会绽放出更加夺目的光芒。大学生学生会主席辞职申请书20xx申请书。现在,我想我的任务已经完成了。但在人生的漫漫长路,每个人都有自己的路要走,我

   马上就要毕业了,所以我必须对我深爱的学生会说再见,因为我知道,在今后的日子里,我将把我更多的精力和热情再投入到未来的工作中去。

   说实话,离开这个岗位我也依依不舍,但是,鱼和熊掌怎可兼得?我也需要大量的时间来面对就业,对于我此刻的离开我只能表示深深的遗憾。学生会也是我们一步一步的努力完善起来的,我对它的感情无以言表,左右权衡再三,最终做出此决定,望支持。若此举为学生工作带来了一些不必要的麻烦,我只能深感歉意。

   "人最宝贵的是生命,生命属于每个人只有一次。人的一生应当这样度过,回首往事,不应虚度年华而悔恨,也不因碌碌无为而羞愧......"印在教学楼上的这句话鼓舞了我们无数的同学。明天,我会以一名同学的身份,继续看着她,凝望着她,呵护着她。我离开后,会有很多优秀的同学补上我的空缺,我们学校的学生会还是会一如既往的工作下去。在不久的将来学生会的各位同学一定会成长为国之栋梁,时代精英!让我们继续传承并发扬"海纳百川,博极医源"的品格与精神,用海一样博大的胸怀,兼容并蓄,追求卓越,畅游医海,共同迎接学院十周年校庆,与我们母校一起腾飞,与祖国一起奏响时代的华章。

   最后,衷心祝愿学生会的同学们人生一路高歌,一路飞扬。愿学生会的业绩一路飙升,祝愿各位领导、老师身体健康、万事如意;祝愿同学们学xxx步,事业有成!

   辞职人:

   日期:

   关于退学生会的辞职申请书

   白驹过隙,时光易得。回首几个月的XX部工作经历,我受益匪浅,感触颇多……

   递交这份辞职报告是我在深思熟虑之后才做出的决定,主要原因有以下两点:1、学生会事务繁多,过于浪费精力,影响学习;2................

   初入XXXXX时,带着几分迷茫、几许期望,对xx的组织性质、工作宗旨、理念等认识不够透彻,只觉得它似乎是一个可以磨砺自己的舞台。在经历了一系列的活动后,我才真正体会到了xx部顽强的生命力,从而我坚信自己当初的选择没错!这个工作的历练使我变成了一个有责任感、使命感的人,做事时能为全校的利益而思考,为自己的工作而努力。同时培养了自己良好的组织、协调和合作能力

   升为部长后,我学会了为人处世、怎样解决矛盾,怎样协调好各成员之间的关系,怎样处理好体育部与其它部门之间的关系,怎样动员一切可以团结的力量,怎样提拔和运用良才,怎样处理好学习与工作之间的矛盾等。

   然而学习日渐繁忙,让我不得不抽出相当的精力去完成各项任务,致使学习成绩有所下滑。但是这个并不是我要辞职的主要原因,因为为组织为大家服务是我加入学生会之前的准则,并不会因为过多占用自己的时间而离开“学生会”这么一个令人羡慕的组织

   在这两年的时间里,我也很荣幸认识了我们管委会的各位老师、主席、部长、同学们。辛勤的为校团为学生会服务,不论炎寒酷暑,都默默无闻的付出的精神感到感动,能认识你们是我最大的荣幸。

辞退申请书范文第2篇

第一条为加强本公司劳动纪律,提高员工队伍素质,增强公司活力,促进本公司的发展,特制定本条例。

第二条公司对违纪员工,经劝告、教育、警告的不改者,有辞退的权力。

第三条公司员工如因工作不适、工作不满意等原因的辞职的权力。

第二章辞退管理

第四条公司对有下列行为之一者,给予辞退:

1.一年内记过三次者;

2.连续旷工三日或全年累记超过六日者;

3.营私舞弊、挪用公款、收受贿赂;

4.工作疏忽,贻误要务、至使企业蒙受重大损失者;

5.违抗命令或擅离职守,情节重大者;

6.聚众罢工、怠工、造谣生事,破坏正常的工作与生产秩序者;

7.仿效领导签字、盗用印信或涂改公司文件者;

8.因破坏、窃取、毁弃、隐匿公司设施、资材制品及文书等行为,致使公司业务遭受损失者;

9.品行不端、行为不简,屡劝不改者;

10.擅自离职为其他单位工作者;

11.违背国家法令或公司规章情节严重者;

12.泄漏业务上的秘密情节严重者;

13.办事不力、疏忽职守,且有具体事实情节重大者;

14.精神或机能发生障碍,或身体虚弱、衰老、残废等经本公司认为不能再从事工作者,或因员工对所从事的工作,虽无过失,但不能胜任者;

15.为个人利益伪造证件,冒领各项费用者;

16.年终考核成绩不合格,经考察试用不合格者;

17.因公司业务紧缩须减少一部分员工时;

18.工作期间因受刑事处分而经法院判刑确定者;

19.员工在试用期内经发现不符合录用条件者;

20.由于其他类似原因或业务上之必要者。

第五条本公司按第四条规定辞退员工时,必须事前通告其本人,并由其直属主管向员工出具《员工辞退通知书》,其预告期依据下列规定:

1.连续工作三个月以上,未满一年者,十日前告之;

2.连续工作一年以上,未满三年者,二十日前告之;

3.连续工作三年以上者,三十日前告之。

第六条辞退员工时,必须由其直属主管向人事部门索取《员工辞退证明书》,并按规定填妥后,持证明书向公司有关部门办理签证,再送人事部门审核。

第七条被辞退员工要及时办理移交手续,填写移交清单。

第八条被辞退的员工对辞退处理不服的,可以在收到《辞退证明书》之日起的十五日之内,向劳动争议仲裁部门提出申诉,对仲裁不服的,可以向人民法院上诉。

第九条被辞退员工如果无理取闹,纠缠领导,影响本公司正常生产、工作秩序的,本公司将提请公安部门按照《治安管理处罚条例》的有关规定处理。

第十条人事部门在辞退员工后,应及时登记《人员调整登记表》。

第十一条本公司下属各分部、发展部辞退员工,必须经由公司人事处,人事副总载审核批准方可执行。

第三章辞职管理

第十二条本公司员工因故辞职时,应首先向人事部门索取《辞职申请书》,填写后交上级主管签发意见,再送交人事部门审核。

第十三条公司员工无论经何种理由提出辞职申请,自提出之日起,仍需在原工作岗位继续工作一个月。

辞退申请书范文第3篇

 

    第一章  总则

    第一条  为加强本公司劳动纪律,提高员工队伍素质,增强公司活力,促进本公司的发展,特制定本条例。

第二条  公司对违纪员工,经劝告、教育、警告的不改者,有辞退的权力。

第三条  公司员工如因工作不适、工作不满意等原因的辞职的权力。

 

第二章   辞退管理 

 

第四条  公司对有下列行为之一者,给予辞退:

    1. 一年内记过三次者;

    2. 连续旷工三日或全年累记超过六日者;

    3. 营私舞弊、挪用公款、收受贿赂;

    4. 工作疏忽,贻误要务、至使企业蒙受重大损失者;

    5. 违抗命令或擅离职守,情节重大者;

    6. 聚众罢工、怠工、造谣生事,破坏正常的工作与生产秩序者;

    7. 仿效领导签字、盗用印信或涂改公司文件者;

    8. 因破坏、窃取、毁弃、隐匿公司设施、资材制品及文书等行为,致使公司业务遭受损失者;

9. 品行不端、行为不简,屡劝不改者;

10. 擅自离职为其他单位工作者;

11. 违背国家法令或公司规章情节严重者;

12. 泄漏业务上的秘密情节严重者;

13. 办事不力、疏忽职守,且有具体事实情节重大者;

    14. 精神或机能发生障碍,或身体虚弱、衰老、残废等经本公司认为不能再从事工作者,或因员工对所从事的工作,虽无过失,但不能胜任者;

    15. 为个人利益伪造证件,冒领各项费用者 ;

    16. 年终考核成绩不合格,经考察试用不合格者;

    17. 因公司业务紧缩须减少一部分员工时;

    18. 工作期间因受刑事处分而经法院判刑确定者;

    19. 员工在试用期内经发现不符合录用条件者;

    20. 由于其他类似原因或业务上之必要者。

    第五条  本公司按第四条规定辞退员工时,必须事前通告其本人,并由其直属主管向员工出具《员工辞退通知书》,其预告期依据下列规定:

    1. 连续工作三个月以上,未满一年者,十日前告之;

    2. 连续工作一年以上,未满三年者,二十日前告之;

    3. 连续工作三年以上者,三十日前告之。

    第六条  辞退员工时,必须由其直属主管向人事部门索取《员工辞退证明书》,并按规定填妥后,持证明书向公司有关部门办理签证,再送人事部门审核。

    第七条  被辞退员工要及时办理移交手续,填写移交清单。

    第八条  被辞退的员工对辞退处理不服的,可以在收到《辞退证明书》之日起的十五日之内,向劳动争议仲裁部门提出申诉,对仲裁不服的,可以向人民法院上诉。 1

    第九条  被辞退员工如果无理取闹,纠缠领导,影响本公司正常生产、工作秩序的,本公司将提请公安部门按照《治安管理处罚条例》的有关规定处理。

    第十条  人事部门在辞退员工后,应及时登记《人员调整登记表》。

    第十一条  本公司下属各分部、发展部辞退员工,必须经由公司人事处,人事副总载审核批准方可执行。

   第三章  辞职管理

    第十二条  本公司员工因故辞职时,应首先向人事部门索取《辞职申请书》,填写后交上级主管签发意见,再送交人事部门审核。

    第十三条  公司员工无论经何种理由提出辞职申请,自提出之日起,仍需在原工作岗位继续工作一个月。

    第十四条  员工辞职申请被核准后,在离开公司前应向人事部门索要《移交清单》,办理移交手续。

    第十五条  员工辞职申请被核准后,人事部门应向其发出《辞职通知书》并及时填写《人员调整登记表》。

 

第四章  附则

 

    第十六条  公司员工辞退、辞职手续未按规定程序办理的,公司相关部门将视其情况按有关规定作适当处理。

    第十七条  本条例的修改、解释权归公司人事处所有。

辞退申请书范文第4篇

本作者洪柏祥状师提醒:本文章仅给大家参考,不能照抄内容。为了保护当事人,隐去了她的个人真实信息。

申请人:邹**,女,198X年3月16日出生,汉族,身份证号:4409811XX90316XXXX,户籍地址: 广东省**市**镇*村XX村35号。联系电话:1392945XXXXX.

被申请人:东莞嘉X模杯厂;公司地址:东莞市道窖镇大岭丫村中心路旁。

法定代表人:张小X。联系电话: 1501678XXXX。

仲裁请求:

1);裁决被申请人一次性支付申请人2014年3月份的工资2160.4元(固定工资2000元+计件工资160.4元)、及25%的经济补偿金540元(2160元×25%),共计2700元。

2);裁决被申请人一次性支付申请人因违法解除劳动合同的经济补偿金4320元。

3);裁决被申请人一次性支付申请人因不签订书面劳动合同的双倍工资差额6000元(从2013年12月18日到2014年3月31日,共3个月零13天)。

上述3项请求金额总计13020.4元。

事实经过:

2013年11月18日申请人入职被申请人处任“跟单”一职,入职时双方并没有签订《劳动合同书》,双方口头约定申请人的工资底薪为2000元,另加计件提成;被申请人每月30号以银行转账的方式向申请人支付上个月的工资;在2014年3月25号,被申请人以申请人不能胜任本职工作为由,要求申请人写辞职书,申请人不愿意,说除非是本人意愿,别人是无权叫本人写辞职书的,后来被申请人出动各级负责人劝说申请人写辞职书,都无果,被申请人便在3月30号发出《辞退书》,强行与申请人解除劳动关系,但以财务出差为由,说迟几天会转账2月份和3月份工资到申请人银行户头。然而被申请人却没有履行约定的义务,只支付了2月份的工资给申请人,故意拖欠申请人3月份的工资,后申请人多次向被申请人要求支付工资都无果,2014年4月28日申请人与被申请人在道窖镇劳动局调解,调解不成。 申请人离职前的月平均工资为2160元。

申请人认为:

1,根据《中华人民共和国劳动法》第三条、第五十条等规定,申请人作为劳动者,在提供了劳动后,有获得劳动报酬的权利。及时足额向申请人支付劳动报酬是用人单位的法定义务。本案中,被申请人安排申请人劳动,在辞退申请人后却不及时支付申请人应得的劳动报酬,违反了《广东省工资支付条例》第十三条“用人单位与劳动者依法终止或者解除劳动关系的,应当在终止或者解除劳动关系当日结清并一次性支付劳动者工资”的规定,因此被申请人除应当向申请人支付被拖欠的工资2160元外,还应当依照《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条的规定,加付拖欠工资25%的经济补偿金540元(2160元×25%)。

2,被申请人在毫无根据的情况下,以申请人“不能胜任工作”为理由强行辞退申请人,属于违法解除劳动合同,根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条、第四十八条、第八十七条;《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十七条“劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算,包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入”等规定,被申请人须向申请人支付2倍的经济补偿金为4320元(计算方法:月平均工资2160元×1个月×2倍)。

3,被申请人与申请人建立劳动关系后,却不依法与申请人签订书面《劳动合同》,根据《中华人民共和国劳动合同法》第十条、第八十二条之规定,被申请人依法应当支付申请人自2013年12月18日至2014年 3月31日期间的二倍工资的差额6480元(计算方法:2160元×3个月)。

由于被申请人存在违法、违约的行为,侵害了申请人的合法权益,且态度强硬,严重破坏了劳动关系的和谐发展,引发了本次劳动争议案件的发生,应当承担相应的法律责任。根据《中华人民共和国宪法》第五条 “国家维护社会主义法制的统一和尊严;一切违反宪法和法律的行为,都必须予以追究。”的规定,为了捍卫国家法制的统一与尊严,维护申请人的合法权益,申请人根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》之规定,特向东莞市道窖镇劳动争议仲裁委员会提请劳动仲裁, 请贵仲裁委员会查明事实,依法作出公正裁决。

此致

东莞市道窖镇劳动争议仲裁委员会

辞退申请书范文第5篇

2021年最新个人实习生辞职申请书

尊敬的领导:

我来到贵公司已经近一个月啦,可是我的业绩很差,不能给贵公司创造经济效益感到惭愧。

首先,我很感谢公司对我的栽培,再次我也得感谢主管对我的教诲和培训以及组长对我的关怀.

说句心理话,刚开始来到这里还是充满激情和新奇的感觉。很新鲜,刺激、值得我去挑战。后来通过几天的工作,我逐渐产生厌恶情绪。满肚子的不满和埋怨,几百个不愿意和无奈。很多次我想过放弃,跟自己说这份工作我做不下去了。可是最终我还是坚持了下来、毕竟时间不是很长,我是暑假工不会做太久的,因为不久我就要回学校啦。

本来这个暑假时间不长,出来放松一下也好。可我想找份事做,磨炼一下自己的斗志增长些社会经验。尽管不喜欢这里,但是从这里我也学到不少东西。特别是在我最想放弃的时候主管给我们讲《羊皮卷》的故事,播放那些经典录音,我感触很深,给了我勇气选择了坚持。明白了一些道理感觉受益匪浅,我不会在轻易逃避退缩啦,没什么大不了,勇敢的面对一切吧!

说实话,尽管我逐渐适应了公司的工作流程,但我还是肯定的说我不爱做销售,我仍然不喜欢这份工作。我知道,在贵公司工作期间,我的业绩在整个组里也垫底的。因为我的原因有时候连累整个团队加班加点,我感到十分抱歉。本来我是一个不善于言谈交流的,做销售多我来说真的很难,对销售也没有什么兴趣。虽然说我不喜欢做,但是想想既然做了这份工作,就要尽职尽责的去做,没有喜不喜欢这个借口,尽力去做好就行啦。组长一直很有耐心的指导帮助我去做事,对我也是特别“关照”了,成绩还是不理想,但我想我已经尽力啦!

开学的日子近了,我要回到学校去了。根据公司的规章制度辞工至少要提前半个月提出辞职申请,我特写了这份辞职申请书。希望领导能够批准,祝贵公司未来发展越来越好,财源滚滚!

申请人:

申请日期:

2021年最新个人实习生辞职申请书

尊敬的经理:

您好!我很遗憾自己在这个时候想公司提出实习辞职。

来公司也有一段时间了,很荣幸能成为XX公司实习生的一员。在实习期间,我学到了很多知识与技能,非常感谢公司给予我在这样良好环境中实习和学习的机会。

但是我因为个人原因需要辞职。对于由此为公司造成不便,我深感抱歉。

我希望在年月日之前完成实习交接,请领导安排实习交接人选。在未离开岗位之前,我一定会站好最后一班岗,我所在的岗位的工作请领导尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。

望领导批准我的申请,并协助办理相关离职手续。

祝您身体健康,工作顺利!并祝公司以后事业蓬勃发展。

此致

敬礼!

申请人:

申请日期:

2021年最新个人实习生辞职申请书

尊敬的公司领导:

首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职书。我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司之后,由于您对我的关心导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作,我在公司业务领域学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。在贵公司实习的这一段时间里!我学到了很多,我九月3号开学,所以打算继续回去继续我的学业,为此,我进行了长时间的思考,决定辞去这份实习工作! 为了不因为我的离去的原因而影响到贵公司的发展进度,经过深思熟虑之后我决定辞去目前在公司和项目组所担任的职务和工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。我已准备好在八月三十一号辞职从公司离职,并且在这段时间里完成工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是贵公司的实习生而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够谅解,对我的申请予以考虑并批准。

申请人:

申请日期:

2021年最新个人实习生辞职申请书

尊敬的经理:

很抱歉在此时提出辞职。

当初的我只是一个没有经验木讷的毕业生,面试的时候回答很简短拘谨,可是没想到公司第二天就给了我答复让我来上班,很感激公司给我的工作机会。在工作上,我也努力提升报答公司的知遇之恩。

在公司的半年里,周边同事的热情感染了我,我也不再像以前那样活在自己的世界里。

由于个人的原因,不得不离开公司,离开有诸多的不舍,由此给公司带来的损失深感抱歉。

对于我的离开,给公司带来的不变表示歉意。请公司尽快安排人员与我进行交接工作。本人也会为公司尽最后一份力。祝公司蒸蒸日上,领导同事健康平安。

此致

敬礼!

申请人:

申请日期:

2021年最新个人实习生辞职申请书

尊敬的公司领导:

你好!工作近十多年,发现自己在工作和生活,实习生辞职申请书怎么写知识和许多人缺乏,不能适应社会发展的需要,所以很想回到校园,继续深造。经过慎重的考虑,特此提出申请:我自愿在今年在,正式退出比赛。请给批准。

在XXX公司近十多年,我有幸得到单位领导和他的同事们和热情来帮助指导坠入爱河。在工作上,我学到了很多宝贵的实践技能有各级领导和同事的关心和帮助;实习生辞职申请书怎么写的领导思想和他的同事们,找到了方向和帮助,更成熟的和深远的人生观。这几乎x年工作经验将会是第一个在将来,我学习的宝贵财富。

在短短几x年收到了许多机遇和挑战。在这里,特别谢谢你的关心和支持。

望领导批准我的申请,并请帮助办理有关离职手续,在正式离开的时候,我将会严重再继续现行的每一份工作。我希望你身体健康,事业走你的路实习生辞职申请书怎么写。我想要xx企业蓬勃发展。

此致

敬礼