七五普法整改措施范文第1篇

一、2020年工作情况

（一）紧扣法治主题，推进普法依法治理

1.普法验收，巩固提升进展顺利。一是按照中共州委全面依法治州委员会关于“七五”普法检查验收方案，全力做好我县“七五”普法督查、检查验收工作，圆满完成了州级对我县“七五”普法检查验收工作，圆满完成州、省对我县“七五”普法总结验收平台录入工作。二是为展示5年来县“七五”普法成果，总结普法工作经验，制作了县“七五”普法工作专题片红城绿谷康养普法行（时长达8分钟），于9月25日在法治报刊登县“七五”普法工作纪实。

2.以“法律七进”为载体，推进普法依法治理。以做好“七五”普法的收官和“八五”普法的谋划为主线，发挥法治宣传教育牵头抓总部门作用开展“七五”工作。一是强力推进“谁执法谁普法”责任机制落实，以“法律七进”“农民夜校”为主载体，以“12.4”国家宪法日为统领，充分利用“3.8”“3.15”“4·15”“6.26”等重大时间节点集中开展“1+10”主题法治宣传教育活动和疫情防控等法治宣传教育系列活动。二是在全县130个村（社区、街道）全覆盖发放、张贴《关于依法处置病毒感染肺炎疫情防控期间违法违规行为的通告》，强力推进疫情防控工作在法治轨道上统筹推进；三是充分利用学习强国平台、广播电视台、之声、村村响等媒体，出动流动宣传车，大力开展《宪法》、扫黑除恶专项斗争、乡村振兴、疫情防控、两项整治、民法典、迎州庆护稳定等系列法治宣传。四是把法治文化建设纳入现代公共文化服务体系，采用“阵地建设+法治宣传”平台，建成了定园法治文化长廊，在各乡镇、各行政村（社区），结合本村实际，量身制作了图文并茂的法治文化墙，让群众在潜移默化中感受法治、接受法治。五是结合机构改革后各部门职能调整情况，以“谁执法谁普法”“谁主管谁普法”“谁服务谁普法”为普法工作原则，制作《“谁执法谁普法”普法责任制任务清单》。截止目前，共开展法律七进法治宣传活动56场次，受教育群众达11.17万余人次，发放各法宣资料（法宣读本、手册、折页、法宣用品）共计11万余份。

（二）大力推进依法执政和依法行政

1.多措并举强化行政执法监督强化组织领导。成立了行政执法工作专项监督检查领导小组，明确职责，不断完善、健全司法行政工作有法可依、有制可行、有责可究的运行机制及执法监督机制；完善监督措施，严格对全县各执法部门进行监督检查。强化执法行为规范管理。积极推动落实行政执法三项制度，实现执法信息公开透明，执法全过程透明，执法决定合法有效，切实规范我县行政执法机构及执法人员的行政执法行为。强化提升执法人员能力素质。要求各执法单位定期组织行政执法人员学习《行政许可法》、《行政诉讼法》、《行政复议法》、《行政处罚法》等相关法律法规，全力提升执法人员业务水平。

2.加强行政复议。接受行政复议申请7件，经审查，不予受理2件，决定维持具体行政行为2件，3件正在处理中。未发生被行政复议确认违法、撤销、变更和被行政诉讼二审判决败诉的执法行为。

（三）高度重视社区矫正与参与和促进法治工作

1.加强特殊人群管控教育，全力维护社会和谐稳定。一是严管社区矫正人员。加强对社区矫正人员的教育监管，对社区矫正人员实施gps定位监控管理；推动扫黑除恶专项斗争有效开展，不定期联合县检察院对社区矫正人员进行走访教育。截止目前全县在册社会服刑人员25人。二是大力做好安置帮教工作。积极协调有关部门，进一步加强对刑释帮教人员衔接管控，落实帮教措施，有效预防和减少重新违法犯罪。截止目前，全县有帮教期内刑释解教人员100名，帮教率100%。联合民政局，落实了9名刑释解教人员临时生活求助共计10800元。通过远程视频会见（探访）系统和“亲情帮教点”，建立起狱内狱外信息化、一体化亲情帮教机制，2020年截至10月累计为27名服刑人员提供了远程探视服务工作。

2.有效预防和化解社会矛盾，保障群众合法权益。深入学习、大力弘扬“枫桥经验”，制定矛盾纠纷排查调处方案，督促做好“春节”“春耕大忙”“维稳敏感时段”等特殊时期民间纠纷排查调处工作。截止9月接受各类矛盾纠纷43件，调解成功43件，排查纠纷279次，预防纠纷17件。

3.为认真贯彻落实中央，省委关于实施乡村振兴战略的系列决策部署，按照省厅《关于印发<司法所服务乡村振兴的实施意见>的通知》（川司法发[2019]77号）和《关于开展司法所服务乡村振兴试点工作的通知》（川司法办发[2019]49号）文件要求，岚安司法所荣获省司法厅和省农业厅命名的“服务乡村振兴示范司法所”称号，也是全州唯一一所荣获此称号的司法所。

4.为进一步加强司法行政基层基础建设，推进基层治理体系和治理能力现代化，坚持和发展枫桥经验，突出党建引领、安全首位、服务至上、把夯实基层基础作为固本之策，把加强基层治理体系和治理能力建设作为主攻方向，把更好地满足人民群众对美好生活的向往和日益增长的法律服务需求作为价值追求，着力把司法所打造成为司法行政系统最坚强的战斗堡垒，积极开展工作已申报得妥司法所为“枫桥式司法所”。

（四）提升法律服务效果，切实提升律师工作水平

积极落实“一村（居）一法律顾问”制度，充分发挥法律服务职能和作用，实现法律顾问法律咨询服务100%全覆盖，积极推进法律服务工作切实将法律援助落到实处。截止目前，为困难群众提供法律援助385人次，其中办理法律援助案件49件（其中8件为农民工讨薪案件），办理其他法律服务事项（代书、咨询等服务）287件。

（五）深化“放管服”改革优化营商环境相关工作。一是通过深入开展“减证便民”行动，落实重大行政决策程序规定，建设法治营商环境。二是通过健全执法制度，强化行政执法，有序推进综合行政执法改革，构建公平营商环境。三是充分发挥法律援助服务社会的职能、行政复议在优化营商环境中的法治保障作用及普法宣传在优化营商环境中的舆论引导作用，倾情服务民营经济。

（六）加强党的建设，提高政治站位

切实发挥党的领导核心作用，认真落实主体责任，抓实一岗双责，加强干部职工纪律教育，增强组织观念和纪律观念，增强全局党员干部为民服务能力与热情。严格执行“”制度；严格按照党员发展要求，不断充实党支部力量。

（七）落实党风廉政责任制，履行全面从严治党主体责任

以落实党风廉政建设主体责任为抓手，切实履行全面从严治党主体责任，健全“一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管”的领导体制和工作机制，严格执行“三重一大”制度，深入推进党风廉政建设和反腐败工作。尤其是针对徐兆衎案，深刻反思，狠抓整改，补齐漏洞，将“以案促改”作为一项重要任务来抓，严格规范公务用车管理。

二、“十三五”期工作开展情况

（一）工作开展情况

1.抓实理论学习，提升干部素质。

通过学习中央、省、州、县委重要会议精神以及有关党的群众路线，坚持“政治引领、党建先行”，扎实开展三严三实，“两学一做”，“大学习、大调研、大讨论、大培训、大落实”和“不忘初心、牢记使命”等主题教育活动，并学习相关重要文件和必学篇目，加强党员党性教育。坚持“内强素质、外树形象”原则，大力加强队伍建设，进一步增强司法行政队伍的凝聚力、工作执行力和对外影响力。认真贯彻落实中央、省、州、县等有关党风廉政建设精神，严格执行党风廉政建设的各项规定，切实做到廉洁自律、勤政廉政，提高了拒腐防变能力，筑牢思想道德防线。

2.以“法律七进”为载体，推进普法依法治理。

于2015年圆满完成“六五”普法工作，于2017年启动“七五”普法，“七五”普法启动以来，成立法治领导小组，调整普法宣讲团，签订责任，实行目标管理，形成了“党委领导、人大监督、政府实施、政协支持”法治宣传教育工作领导体制；认真落实“七五”规划、人大决议、“谁执法谁普法”普法责任制，推进法律七进、法治文化、依法治理，构建各司其职、各负其责的“大普法”工作格局。

十三五期，全县共开展法律七进各类法治宣传活动342场次，受教育群众达24.87万余人次，发放各法宣资料(法宣读本、手册、折页、法宣用品)共计24万余份。

3.积极预防化解民间纠纷，筑牢维稳第一道防线。

着眼基层基础夯实，强化人民调解组织作用发挥，积极推进“公调对接”，完成人民调解组织入驻10个基层派出所，选派50名人民调解员驻所开展人民调解工作。充分发挥人民调解组织在维稳“第一道防线”的独特作用，全面化解民间矛盾纠纷。进一步健全完善了县、乡（镇）、村、组四级调解网络，在全县建立各级各行业调委会141个，有调解人员674人。十三五期间，指导各级调解组织共调解各类纠纷911件，其中调解成功911件，成功率达100%；2015年至2019年兑现各乡镇人民调解“以奖代补”资金235860元。深入学习、大力弘扬“枫桥经验”，开展人民调解员业务能力培训，突出重点时段，制定矛盾纠纷排查调处方案，督促做好“春节”“春耕大忙”“维稳敏感时段”“两会”等特殊时期民间纠纷排查调处工作。组织司法助理员积极参加了各级司法行政业务培训，切实提升工作能力。

4.实现司法所基础设施建设、业务建设标准化。

根据省司法厅规范化建设司法所工作要求，从2016年开始实施规范化建设，至2018年完成了全县10个司法所的建设，全部达标，其中司法所、得妥司法所、岚安司法所被授予“省级规范化司法所”荣誉称号。

5.发挥法律服务作用，诚信为民提供服务。

充分发挥法律服务职能和作用，全力为广大群众特别是困难群众做好法律服务和法律援助工作。切实将法律援助民生工程落到实处，利用现有律师、基层法律服务工作者开展法律援助工作，诚信为民提供服务。十三五期共组织办理法律援助3500余人次，其中办理法律援助案件420余件，代书及法律咨询服务3700余人次，各年度均超计划完成年度目标。

6.依法规范管理特殊人群，全力维护社会和谐稳定。

一是全力做好社区矫正工作。严格管理社区矫正人员，严格社会评估调查，强化常态化教育，对社区矫正人员实施gps定位监控管理，督促指导乡镇调整充实机构人员，优化工作流程、环节、制度、方案，做到了社区矫正人员底数清、情况明，促使社区矫正人员自愿接受社区矫正、真心悔改。十三五期累计接收社区矫正人员70人，累计解矫45人，截止目前全县在册社会服刑人员25人。二是大力做好安置帮教工作，加强对刑满释放人员帮教，建成远程视频探视系统和“亲情帮教点”，建立起狱内狱外信息化、一体化亲情帮教机制。针对刑释帮教人员实际，积极帮助他们重新融入社会。积极协调有关部门，进一步加强对刑释帮教人员衔接管控，落实帮教措施，有效预防和减少重新违法犯罪，维护了社会和谐稳定。截止目前，全县有帮教期内刑释解教人员100名，帮教率100%。

7.切实加强行政复议工作，提升依法行政能力。

2019年机构改革后该项职能划转至县司法局，两年来接受行政复议申请9件，经审查，不予受理3件，驳回行政复议申请1件，决定维持具体行政行为2件，3件正在处理中。未发生被行政复议确认违法、撤销、变更和被行政诉讼二审判决败诉的执法行为。

（二）特色和亮点

1.“七五”普法。亮点一：为展示5年来县“七五”普法成果，总结普法工作经验，制作了县“七五”普法工作专题片红城绿谷康养普法行（时长达8分钟）。亮点二：9月25日在法治报刊登县“七五”普法工作纪实。亮点三：把法治文化建设纳入现代公共文化服务体系，采用“阵地建设+法治宣传”平台，建成了定园法治文化长廊。

2.依法治县。亮点一：2018年通过司法行政专网，试点远程探视系统，使我县群众与其远在监狱服刑的亲人进行了视频探视。标志着县司法局远程视频帮教系统成功开通运行，打造起了“信息化”帮教新平台，促进了对服刑人员“狱内狱外”帮教一体化的形成。亮点二：2020年为加强疫情防控，积极为检法两院搭建远程信息平台，配合检察院、法院通过“远程探视”系统进行远程提讯。亮点三：2018年底积极落实“一村（居）一法律顾问”制度，组织法律顾问对村规民约开展合法性审查工作，并实现了法律顾问法律咨询服务100%全覆盖。

三、“十四五”期内及2021年重点工作

（一）积极争取新建县公共法律中心。单独选址新建1000平方米。

（二）积极争取新建县社区矫正中心。单独选址新建500平方米，除专门的办公区域外，一般应设立报到登记室、矫正宣告室、监控指挥室、教育培训室、心理矫正室、警务监察室、档案资料室等，以便刑罚执行、监督管理、教育帮扶等职责，配备执法车辆，可按照一定比例配备专职社会工作者，并应界定担任社区矫正专职社会工作者的资质条件。

（三）积极争取重建县司法局司法所。因县各乡镇规划建设撤乡并镇后与田坝合并，需重建司法所（独立、合署办公），面积按照省司法厅规范化建设要求为120平方米。

（四）积极争取“红色文化+法治”文化阵地建设项目。依托乡村振兴战略，在全县范围内选址建设“红色文化+法治”文化阵地，打造“名片”的法治文化阵地。

七五普法整改措施范文第2篇

一、指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗帜，以党的、第二中全会精神为指导，全面学习贯彻系列重要讲话精神，提高对普法工作的思想认识。要科学规划，不断创新，以科学发展观统领普法工作全局，以人为本，普法为民，不断创新普法工作的机制与方法;要围绕大局，突出重点，按照市依法治市工作领导小组办公室统一部署，以推进服务型行政执法建设和依法行政责任目标考核为抓手，以增强依法行政意识和能力、提高制度建设质量、规范行政权力运行、保证法律法规严格执行为着力点，坚持围绕中心、提升求进、争先晋位、引领新常态，持续抓好落实，积极改革创新，全面推进依法行政，加快法治交通建设，努力为全县经济社会发展提供有力的法制保障。

二、工作目标和主要任务

(一)工作目标：按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的总要求，强化安全生产行政许可、执法检查、打非治违、专项整治和督查、宣传教育培训等安全生产措施，把握重点工作环节，全面深入查治隐患，堵塞安全监管漏洞;促进全县交通运输领域经营单位安全生产主体责任进一步落实，努力减少一般事故，遏制重大事故，杜绝特大事故。

(二)主要任务：一是严格落实安全生产监管责任，认真宣传以人为本的科学发展、安全发展理念，开展“打非治违”、“平安交通”和“安全生产月”等专题活动;二是确保节假日，重要会议期间、尤其是长假期间的交通运输安全;三是继续深入开展安全生产大检查和安全隐患大排查大整治工作，安全大检查要搞好三个结合，即上级检查与自查自纠相结合，重点检查与专项整治相结合，集中检查与分片检查相结合;四是进一步加强源头监管，督促落实行业主体责任，确保交通安全畅通;五是加强专业宣传培训，培育一支高素质的安全生产专业监管队伍，扎实推进行业安全文化建设，营造更加浓郁的安全生产氛围;六是创新安全生产事故风险防范控制机制，完善应急预案，不断提升安全保障能力和安全监管水平。

三、促进职能转变

（一）大力推进简政放权。继续深入开展“改作风转职能优环境”活动，进一步规范和减少行政审批事项，减少审批环节，简化审批程序，优化审批流程，依法限时办结，缩短办理时间，加快审批进程，提高审批效率。全面实行“一个窗口”受理，推行受理单制度，实行办理时限承诺制，编制服务指南，制定审查工作细则，指导已经下放的行政许可工作。

（二）积极为交通行政执法机构等改革提供法律服务。今年是交通行政执法、道路运输管理改革之年，各级法制部门要从服务交通、服务改革大局出发，积极为改革提供法律服务。

四、促进科学民主依法决策

（一）完善重大行政决策机制。坚持把公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查、集体讨论决定作为重大行政决策的法定程序，凡是有关经济社会发展和人民群众切身利益的重大政策、重大项目等决策事项，都要进行合法性、合理性、可行性和可控性评估，广泛听取、充分吸收各方面意见。

（二）强化规范性文件监督管理。制定规范性文件要严格遵守法定权限和程序，不得违法剥夺公民、法人和其他组织的权利，增加公民、法人和其他组织的义务。认真做好规范性文件统一登记、统一编号、统一“三统一”工作。

五、推进服务型行政执法建设，争创市级依法行政示范单位

（一）把推进服务型行政执法建设。抓整体推进、抓系统推进、抓基层提升、抓重点突破、抓关键节点、抓宣传教育。完善推进服务型行政执法的长效机制，把服务型行政执法建设的成效纳入依法行政考核体系和依法行政示范单位创建评价体系，推动服务型行政执法水平整体提高；指导、培育、树立服务型行政执法典型，通过典型引领、示范带动，提升服务型行政执法整体效果。把服务型行政执法的重心放到基层，完善基

层行政执法制度和执法保障机制，关注和解决基层执法的实际困难，积极推进行政执法重心下移、力量下移、服务下移。

（二）全面推行行政指导。把全面推行行政指导作为工作重点全面推开、形成突破，使执法人员切实掌握实施行政指导的方式方法，在行政管理过程中熟练运用行政指导，引导行政相对人主动配合，自觉遵法守法，使行政执法实现法律效果与社会效果的统一。通过执法事项提示、轻微问题警示、提出服务发展建议、开展重大案件回访等多种途径和方式，对不同事项实行分类指导，提高行政指导的针对性和实效性，做到严格规范执法与教育指导服务相结合，在服务中实施管理、在管理中实现服务。

（三）全面落实行政执法责任制。结合机构改革和职能调整，明确执法职责，落实执法责任，健全行政执法案卷评查、行政执法评议考核等配套制度，推进行政权力运行规范化、公开化六、强化监督问责

强化行政执法监督，采取明查暗访、案卷评查、召开通报会、下发执法监督建议书和处理通知书等多种方式，加强对执法效能、执法行为的监督检查，坚决纠正不作为、乱作为，坚决克服懒政、怠政，坚决惩处失职、渎职。严肃查处行政执法违法案件，对确认存在违法行为的，依法追究相关单位和人员的行政执法责任。

七、加强依法行政宣传教育

充分利用“3•15”、“6•26”“12•4”全国法制宣传日和法律法规颁布实施纪念日，强化执法人员的学法用法，交通执法人员特别是领导干部要带头学法、尊法、守法、用法，进一步提高学习的针对性、实效性。以行政职能职责相关法律的普及为重点，加强法律法规培训，年度每个执法单位都要举办不少于2次的法律培训，提高依法行政、依法办事的水平。

八、深入开展“法律六进”活动

开展“法律六进”活动，是进一步强化社会治安综合治理、实现依法治国的有益探索。局属各单位要充分认识这项活动的现实意义，切实加强领导，积极参与，广泛动员，确保活动深入全面开展。

九、工作步骤

2020年法制宣传教育工作分三个阶段实施。

(一)宣传发动阶段。局属各单位要高度重视年度普法工作，严格按照区局统一安排，认真开展普法工作，做好宣传、发动和组织工作，营造浓厚的社会氛围。

七五普法整改措施范文第3篇

“七五”普法规划中期自检自查报告

县委普法办：

为做好“七五”普法中期检查验收工作，我局对照《某某县“七五”普法中期督查标准》开展了自检自查，现将工作开展情况报告如下：

一、开展普法工作的措施

自“六五”普法取得了阶段性成果后。全局进入了 “七五”普法规划的实施阶段。“七五”普法是对“六五”普法的传承和延伸，自2016年开始，我局普法工作在县委、县政府的领导下，在省、市人社部门和县依法治县办公室的指导下，结合我局实际，紧紧围绕不断提高全局干部职工的依法行政能力，全面贯彻落实“七五”普法工作的各项任务。

（一）统一思想，提高认识，理清思路，确立目标

我局领导班子充分认识“七五”普法目标的确定要与县委、县政府的中心工作相一致，与建设社会主义法治国家、建设法治人社的目标相衔接。根据我县的经济和社会发展状况，我局从自身的角度出发，确立普法的目标为：人社普法宣传教育机制进一步健全，法治宣传教育实效性不断增强，促进本局人员法治思维和法治意识不断增强，执法工作更加规范，企业诚信守法意识进一步增强，群众依法维权的意识和能力有新的提高。

（二）加强领导、健全机构、充分准备、认真部署

按照县委、县政府的工作要求，为进一步强化组织领导机构，切实做好“七五”期间的法制宣传教育工作，努力推进依法行政、依法监管和依法治理，我局领导高度重视，认真规划，全面部署“七五”普法工作。一是及时成立了由局党委书记、局长任组长，分管领导任副组长，各股室、下属单位负责人为成员的依法行政工作领导小组，并将办公室设在局办公室。二对开展“七五”普法工作进行了统一安排部署，做到了机构人员、工作和经费三落实，形成了普法依法治理工作一把手挂帅，分管领导专门抓，各股室、各单位具体抓的齐抓共管的良好局面。

（三）措施有力，方法得当，工作扎实，效果明显

为顺利完成好普法工作任务，我局始终围绕目标任务，坚持开展多种形式的法制宣传教育活动。

1.坚持领导带头学法。自2016年“七五”普法开局以来，我局党委理论中心学习小组坚持把学习法律知识作为一个重要内容，结合人社工作实际，局领导带头学习宣传关于全面依法治国的重要论述，查找在学习贯彻执行国家法律法规方面存在的问题和不足，并提出整改措施，积极改进。牢固树立了依法行政的观念。

2.重点抓好干部职工法律教育培训工作。为全面提高我县人社干部的法律素质，适应依法行政、提高行政案件质量的要求，我局把对人社干部法律、法规培训教育作为“七五”普法依法治理的一项重点工作。一是积极参加县委、县人民政府和县法制办举办的各类型学法培训考试和执法证培训，保证全员参加，考试合格率100%；二是积极争取和参加省、市人社系统举办的各种相关法律法规培训班，2016年至今共有300余人次参加相关学习培训；三是大力倡导以自学为主，要求广大人社干部职工注重学法、懂法，充分利用一切可利用时间，抓紧法律知识的学习，努力提高自己的法律素质和依法行政能力。四是将会前学法常态化、制度化，截至目前已组织工作例会会前学法50余次。总之，经过各种形式的学习、培训，广大人社干部的法律素质和依法行政能力有了进一步提高。

3.积极开展以人社法律法规为主的法治宣传工作。为了进一步提高人社的影响力，改善执法环境，推进依法行政，我局通过多种途径积极开展以人社法律法规为主的法律宣传工作。一是执法检查必讲，各股室、各单位开展执法检查的同时宣传人社相关法律法规，引起各方面的重视和对依法行政工作的充分认识；二是充分利用各种媒体宣传人社法律法规，通过宣传栏、发放宣传单、微信公众号、手机短信、报纸、电视等方式，在广大干部职工、群众中宣传人社法律法规知识，增大宣传覆盖面和影响力，取得良好效果。

4.抓综合治理，加强依法行政。普法工作，学法是基础，治理是目的。依法行政是客观形势发展的必然要求。我局在抓好人社法制宣传教育活动和干部学法的同时，更加注重抓好对人社工作的依法治理。在工作中努力营造依法决策、依法行政、依法管理、依法办事的良好氛围，促进优化执法环境和经济发展环境。通过加强制度建设，规范行政行为，强化执法监督等措施，积极推进依法行政工作，取得良好成效。经过2年多“七五”普法依法治理工作的开展，我局依法行政的能力和水平上了一个新台阶，行政执法质量明显提高。

5.充分利用各宣传活动，开展“七五”普法。结合各种活动之机，广泛开展法律法规宣传和咨询活动，共开展各类宣传活动12次，发放《社会保险法》、《工伤保险条例》、《农民工维权知识》等法律法规宣传资料20000份，录制电视节目7余条次，群众受宣传面达10000人次。

二、“七五”普法取得的成效

“七五”普法以来，我局的普法依法治理工作总体有规划、年度有计划，年初有安排、年底有总结。各项工作严格按照县法制办和省、市人社系统统一安排和具体要求，认真抓好落实。通过深层次的开展普法宣传教育工作，我们主要取得以下成效：

（一）干部职工逐步树立了现代法制观念

树立现代法制观念首先应该充分认识宪法是我们国家的根本大法。因此，我局把重点学习宣传宪法和基本法律作为普法工作的长期任务，着力提高广大干部职工学习宪法、遵守宪法、维护宪法权威的意识，树立宪法至上、法律面前人人平等、权利和义务相统一的基本观念，提高依照宪法和法律维护合法权益、参与管理国家和社会各项事务的能力，实现由提高全民法律知识向提高全民法律意识再向提高全民法律素质的转变，用法治来推进政治文明建设。

（二）干部职工法律素质进一步提高。

我局把提高干部职工法律素质，促进人的全面发展作为普法教育工作目标之一，在法制宣传教育的内容上，把满足公民的法律需求作为根本出发点，加大与干部职工生活密切相关的法律法规的宣传教育，结合大家在日常生活中反映出来的具有普遍性的法律问题进行有针对性的宣传教育，切实维护干部职工的合法权益。

两年来，我局高度重视普法与实际工作相结合原则，充分体现人社部门依法行政理念，在工作中注重“三个加强”，即：加强学习，及时掌握有关人社工作的方针政策、法律法规；加强运用，在工作中处处以法律依据为准绳，做到任何一项工作都按照法律法规及政策依据办事；加强宣传，促进与服务对象的思想沟通，及时释疑解惑，体现公开透明的办事原则，打消顾虑，消除误解，营造一起学法、用法、普法的氛围。

普法教育要以适应于公众掌握、满足公众需要作为检验标准。基于这一认识，我局一是及时征订发放了《谈治国理政》等书籍；二是及时组织全局干部职工学习相关知识，充分认识全面推进依法治国对促进国家法制化建设的重要意义。三是要求各股室、各单位掌握公务员制度的具体内容，如公务员的权利与义务、职位分类、录用、考核、奖励、纪律等等，掌握培训、交流、回避等制度。同时，在开展行政执法活动过程中，要求干部职工严格执行中央八项规定，依法规范执法行为。作为依法实施人力资源和社会保障的职能部门，在履行管理与监督职能的同时，更要做到有法可依、有法必依、执法必严、违法必究。

三、存在的不足和今后的努力方向

在“七五”普法工作开展两年期间，我局虽然取得了阶段性的成果，但通过自查，我们也发现存在一些不容忽视的问题。如：在普法宣传工作上形式不够多样，缺乏对普法教育全面性、系统性的规划，普法效果还不十分明显。在今后的时间中，我局将一如继往地重视普法教育工作，一是加强宣传，在形式上再丰富一些，在范围上再扩大一些，在内容上再广泛一些；二是进一步增强责任意识，要使全局干部职工都具备自觉学法、自愿普法的意识，积极投入到普法和依法行政中来，从而使人社工作更加科学化、法制化；三是扩大法律法规宣传范围，将人社相关法律法规知识引入社会、企业、村委会（社区），使全社会认知人社、支持人社。

七五普法整改措施范文第4篇

按照"六五"普法规划确定的实施步骤，今年是"六五"普法的重要实施年，也是"六五"普法中期督导检查年。为做好"六五"普法中期督查各项准备工作，近日，定西市依法治市工作领导小组办公室印发了《关于做好"六五"普法中期督查自查工作的通知》，要求各县区、各部门单位认真开展好自查工作，标志着全市"六五"普法中期督查工作全面启动。

通知指出，要坚持统一领导，在党委、政府的统一领导下，发挥人大、政协的监督作用，广泛动员，精心部署，自下而上地做好"六五"普法中期自查工作。坚持求真务实，深入基层、深入群众、深入实际，掌握了解真实情况，查找工作中存在的问题，提出改进措施，推动普法依法治理深入开展。坚持分类指导，根据实际情况，结合不同地域、不同行业和不同对象的特点，确定检查重点、检查方式。坚持协调配合，各县区普法依法治理主管部门要加强指导，主动与部门沟通协调，发挥部门的积极性，互相配合，确保自查工作深入、全面、有效。

通知明确，自查的主要内容是全市"六五"普法规划和市人大常委会决议的贯彻执行情况。重点检查组织领导、机构建设和保障措施的落实情况；领导干部、公务员、青少年、农民、企事业单位经营管理人员等重点对象学法用法的情况；创新形式，推进"法律七进",开展法制宣传教育的情况；强化措施，开展依法治理工作的情况等。

通知要求，全区各部门、各单位、各乡镇（街道）要加强组织领导，精心组织，周密安排，把做好"六五"普法中期督导检查工作作为当前的一项重大工作，把"六五"普法中期考核验收作为全年的重点工作，认真抓紧抓好，确保考核验收工作顺利进行。要注重工作实效，通过检查，真实全面了解"六五"普法工作开展情况，及时发现存在的问题和不足，并提出整改措施，推动工作上台阶。要集中宣传全区"六五"普法工作取得的突出成效，宣传学法用法的好典型好经验，为深化法制宣传教育工作营造良好氛围。

此次督查自查工作分为动员部署、全面自查、总结提高三个阶段进行。各县区、各部门单位要结合实际，制定自查方案和措施，进行动员部署，立即组织自查自纠，查漏补缺，并将自查情况报告报依法治市工作领导小组办公室。

七五普法整改措施范文第5篇

“六五”普法工作以来，针对城镇建设扩容、涉及土地征用、旧城改造、房屋拆迁、环城公路修建、房开企业等群众关心的热点、难点问题，我镇以“六五”普法为契机，大量开展法治宣传、平安建设等活动，以“依法治镇、执政为民、构建和谐”为主题，以全面提升公民法律素质为总体目标，把法律送到千家万户。广大群众的法律素质明显提高，群众安居乐业，精神文明建设大为改观，为我县“五城同创”、“四在农家、美丽乡村”等工作营造了良好的法律环境。其主要做法是：

为深入贯彻落实省、市、县“六五”普法规划，扎实推进“六五”普法工作进程，进一步完善党委领导、人大监督、政府实施、全民参与的工作运行机制，将“六五”普法列入重要的工作日程。成立了以党政“一把手”任组长，相关单位负责人为成员的普法依法治理领导小组和法治义务宣讲团。党委、政府抽调依法治镇办公室、政法委、司法所等部门组成工作组深入机关、学校、单位、企业、社区、乡村和家庭开展调查研究，制定了具有指导性强、可操作性和实用性的“法律七进”活动。每年将活动列入年度主要工作议程，与其他工作进行同安排、同检查、同考核、同奖惩。党政主要领导直接领导普法依法治理工作，加大资金投入，每年均划拨4万余元专项经费用于日常办公。做到了思想认识到位、动员部署到位、职责明确到位，工作落实到位、经费保障到位，确保了普法依法治理工作顺利实施并圆满完成任务。

坚持整体推进、分类指导的原则，针对机关、乡村、社区、学校、企业、单位和家庭的不同特点，确定不同目标，有针对性地开展“法律七进”活动，增强公民权利观、义务观和责任观。

一是以“法律进机关”活动为载体，进一步加强了我镇领导干部和公务员学法用法工作，健全和完善了干部法律知识考试考核制度，充分利用各种会议和专门培训班等形式对干部进行了法律知识培训，每年与镇直机关签订“六五”普法活动责任状、社会治安综合治理责任状。镇法治宣讲团人员深入机关共举办干部普法培训和争做“法律明白人”培训52期，培训干部职工1万余人次，组织干部职工征订和编印普法教材5000余册，参加普法考试600余人次。依法治镇办公室被依法治省领导小组表彰为全省先进办公室，镇人民政府、司法所被依法治市、县领导小组表彰为先进集体，依法治镇办公室主任被市表彰为先进个人。

二是把“法律进乡村”活动纳入政府对农村公共服务的重要内容。针对五城同创、旧城改造、城区征地、房屋拆迁等热点和难点问题，组织法制宣传队伍送法到乡村、法制宣传资料到乡村、人民调解到乡村、综合治理到乡村、平安建设到乡村、民主法制建设到乡村、以案释法到乡村、变群众上访为干部下访到乡村等措施，深入全镇26个村（居），20个网格，广泛宣传了与村民密切相关的法律法规知识。村村成立义务法制宣传小组，组（寨）聘请义务法制宣传员和信息员，实行十户联名学法互助活动。利用农民法制夜校、村级家长法制学校、法制文

艺表演队和放影队宣传法律知识100余场次，受教育群众7万余人次，发放宣传资料10万余份。三是在“法律进社区”活动中，我镇围绕“和谐社区”、“平安社区”、“无毒社区”为主题，在__、__和__三个社区中创造性的提出了社区工作五个结合：一是与培育社区自身建设相结合。为了社区居民得到更多的法律帮助，解决居民打官司难、请律师难的问题。分别在三个社区设立了“一站式”综合服务中心和综治工作站，专门配备高素质法律服务工作人员，设立咨询电话，发放便民卡，定期组织开展法律法规咨询活动和法律服务，让社区居民不出门就可以享受优质高效的法律服务：二是与创建文明社区，平安社区相结合。法律服务工作人员担任社区法律顾问，协助社区制定依法治理规划，完善管理制度，把社区建设和管理引入规范化，法制化轨道；三是与“六五”总体目标相结合．通过开展法制讲座、法律咨询，举办法律培训班等活动，掀起干部群众学法用法的新高潮，营造良好的社区法治环境：四是社区、网格工作与人民调解工作、涉法工作相结合。要求社区、网格工作人员认真排查民间矛盾纠纷，预防矛盾纠纷的激化和群体性上访事件的发生。五是以开展“法进社区”活动为载体，丰富了法律服务于群众活动内容，把卫生、文化娱乐，治安消防、环境美化，法制宣传，就业服务、济困帮扶、物业管理等服务进社区、进网格作为工作目标。三个社区分别建立了社区居民法制学校、宣传橱窗、法律图书室、法制宣传教育队伍。在依法治镇办公室，司法所的指导下，社区居民、网格法制学校开班40期，培训居民4万余人次，发放资料5万余份，每年春节期间，三个社区联合举办“春节七日乐”大型活动，利用歌舞表演、健身队、相声、小品等形式，广泛进行了法制宣传。

四是大力开展“法律进校园”活动．提高青少年学生法律素质是“六五”普法的重点对象和重要内容之一，也是保障未成年人健康成长的有力保障。我镇每年与城区26所学校签订青少年法制宣传教育责任状，在政法部门选聘法律水平高、业务强的中层以上干部担任法制副校长和辅导员，定期到校指导法制教育工作，充分发挥第一课堂的法制主渠道作用，坚持品德教育与法制教育并重，将法制教育列入课程，切实做到教材、课时和师资三落实。每所学校均开设“红领巾法治广播站”、“法治手抄报”、“法治宣传橱窗”、“小手拉大手”、“学生带法回家”、“法治知识主题班队”活动；加强对有不良行为和留守儿童及弱势群体学生的帮教、转化、维权工作，学校行政组织党员教师、班主任进行“一帮一”活动；坚持校务公开，实行阳光操作，增强了教职工参政议政的主人翁意识；镇法治宣讲团每学期到校分别对师生进行法治讲座，并组织师生观看法治教育片。通过各类活动的开展，使学生明辨是非，纯洁心灵，让学生明白做人的道理。五年来，我镇各类学校共举办法治讲座120期，受教育师生13000余人次，开办家长法制培训72期，受教育家长8000余人次，制作法治宣传专栏1200期，法治手抄报24000余份，法治广播1200余次。由于我镇学校法治教育工作出色，__镇一完小被授予为“全国百所名校”、“省级家长示范学校”称号；四中充分发挥“全国百所预防教育示范学校”作用，__镇司法所所长万江东同志被评为全国青少年普法教育先进个人，__自治县第二中学__被评为全国青少年普法教育优秀辅导员。

五是以完善服务、依法经营为目标，努力推进法律进企业、进单位。结合我镇辖区内52家企业和28个单位实际情况，由依法治镇办公室、司法所、社保所、县市场监督管理局__镇分局、税务分局、安监站等单位组织企业法人和职工举办专题法治培训，提高企业经营管理人员和广大职工的法律素质；组织律师、法律服务工作者担任企业和单位的法律顾问，依法签订劳动用工合同，保障了职工的合法权益；帮助企业和单位建立和完善学法用法、管理、用工等制度，促进企业和单位依法经营、民主管理，依法保障职工的合法权益；开展了争创“依法治企、诚实守信”活动，促进现代企业制度的建立。从“法律七进”活动开展以来，共在各类企业和单位中举办了专题法治培训班96期，参加培训职工12000余人次，为企业解决劳动用

工纠纷78起，企业经营纠纷96起，处理非正常死亡纠纷43起，为企业挽回经济损失近360万元，为单位协调处理矛盾纠纷256起。六是开展法律进家庭活动，由于我镇地理位置特殊，居住情况复杂，外来人口不断增多，按常规普法方式，存在着死角，为了切实加大“六五”普法的覆盖面，从家庭普法教育为切入点。家庭是个点、也是社会的细胞，我们从点滴抓起，家庭成员法律素质的提高也推动着普法工作以点连线、以线辐射整个面，从而使我镇“六五”普法工作全方位开展，整体推进的措施有：法律法规知识进家庭、反邪防邪知识进家庭、留守儿童关爱进家庭、刑释解教人员帮教和社区矫正进家庭、社区戒毒康复工作进家庭、肇事肇祸精神病人管控措施进家庭、土地征用和房屋拆迁知识进家庭等，通过开展法律进家庭这项活动，使广大群众法律意识明显提高，维权意识明显增强。

七是以开展“法律明白人”培训工作为契机，将镇直各部门负责人和村干部纳入“法律明白人”培训对象进行法律知识培训，从开展法律明白人工作以来，我镇对“法律明白人”培训5次，受培训干部群众236人，培养了一批“看得懂法律、讲得出政策、用得通法规”的干部学法用法为典型的普法惠民的“法律明白人”，通过“法律明白人”一小片，带动农民群众学法用法一大片，努力在新农村营造知法、守法、用法的良好氛围，通过这项活动的开展使镇直各单位、部门和各村依法办事能力明显提高，执法水平明显增强。

我镇在开展“六五”普法活动中，结合实际，创新思路、拓展形式，坚持普法宣传七结合：一是与“平安__、法治__”建设相结合；二是与网格化管理制度相结合；三是与重点整治相结合；四是与集中开展矛盾纠纷排查、涉法涉诉和相结合；五是与争“做法律明白人”相结合；六是与“四城同创”相结合；七是与党委政府的中心工作相结合。这七结合成为我镇普法宣传和平安建设的一大特色和亮点。

一是紧紧围绕“毁灭自己、祸及家庭、危害社会”这一特点，重点抓预防宣传教育，提高全民的识毒、拒毒的能力，始终以禁毒宣传教育为主线，以“依法禁毒、构建和谐”为主题，以青少年、学生、农民工、城市无业人员和娱乐场所从业人员为重点人群，组织开展了形式多样的禁毒宣传活动，在学校大力开展“十个一”活动。在每年的综治宣传月、禁毒宣传月以及禁毒纪念日，镇政府组织开展了禁毒知识演讲赛、拔河比赛、拒毒游行暨万人签名、禁毒知识抢答赛、青少年拒毒宣誓、戒毒帮扶等活动。“六五”普法以来，邀请专业人员开展了大型“法制、感恩、责任”和禁毒知识演讲赛26次、拒毒游行暨万人签名9次及禁毒知识抢答赛、青少年拒毒宣誓、禁毒征文、戒毒帮扶等活动，累计参与活动人数达12万余人次。在__电视台增设了禁毒宣传内容，大大拓宽了宣传范围，在全镇范围营造了人人参与禁毒人民战争的浓厚氛围。

二是镇党委政府始终把和矛盾纠纷调处作为普法的有效载体来抓。建立健全了群众利益诉求表达机制，对群众的合理诉求以“制”进行依法，比如__村群众陈尚吉因一中建校园土地征收、邻里矛盾而上访案件；__村群众__因殴打婆婆而被行政拘留引发上访案件。对人通过实施“制”使我镇非法访、越级访、无理访案件明显减少。坚持干部接访群众、干部下访群众的普法制度和24小时值班制度，切实把群众利益诉求纳入制度化、规范化和法制化的轨道。做到了“合理诉求解决到位、过高要求说服到位、无理纠缠教育到位、触犯法律处置到位”的工作格局。通过整合资源、规范运作，使我镇“六五”普法工作与相关工作有机结合在一起，使基层基础工作更加扎实，防范网络更加健全，平安创建的根基更加牢固。

三是充分发挥人民调解、行政调解、司法调解“多调联动”的“大调解”体系，一方面加大对各类复杂疑难纠纷的调处，比如2012年成功调处了“1.12”__乡村民周某在西环豆浆粉店务工突发疾病死亡事件，“4.9”__村村民__某与县中医院因医疗手术引发__某死亡事件。2013年成功调处了“1.13”__乡村民林某在__村务工坠楼身亡事件，__村村民吴某“4.18”在垃圾填埋场发生安全事故死亡。2014年成功调处了“1.30”__村村民严某在__宾馆发生安全事故死亡案件；“7.14”长坡村村民廖某与其爱人肖某因家庭琐事闹矛盾，并从三楼窗户跳下发生死亡事件等重大矛盾纠纷，严防个案极端事件发生。另一方面通过法治宣传，引导当事人依法走诉讼程序，通过诉讼依法维权，比如2014年“7.10”__乡王芝勇之子王宁聪在__河发生溺水死亡案件，“9.17”__桥头交通肇事案件。五年来，我镇共排查矛盾纠纷1036起，成功调处1018起，调处成功率高达98.2%。

四是建立重大不稳定因素和突出矛盾纠纷隐患台帐，强化包案领导、责任人明确分工和稳控，确保了“春节”、“两会”等重大节假日和敏感时期的社会政治稳定。

五年来，我镇在深化“平安__”建设和推动社会管理创新工作中，以城市“一张网”建设为依托，健全信息平台，激活社区资源，强化服务功能，提升工作效率，以四条举措助推社区网格化精细管理。

（一）合理划分网格。按照“地域相邻、人员相熟、文化相近、构成相似”原则，以城区主要交通路线、街道道路为纵横线，依托庭院、楼房、巷道，按地缘型、单元型、单位型等划分类型，遵循资源整合原则，将县城规划区划分为20个管理网格。其中，__社区设置7个、__社区设置6个、__社区设置7个，基本达到了网格化管理全覆盖。

（二）健全网格机制。按照“定格、定人、定责”的要求，该县成立了三级责任网格机制。明确网格化服务管理的任务目标、工作措施和业务流程。建立健全考核评价机制、民情恳谈制度、首问责任制度等8项机制制度，实现了“责任具体化、服务全覆盖、管理无缝隙”，使整个网格化服务管理工作走上了规范化、常态化的运行轨道。

（三）加强网格建设。按划分的网格建立网格工作室，配备办公桌椅、文件柜等必要设施，做到“八个一”（即：规范一块牌子、建立一套制度、办好一个公示栏、制作一本工作手册、安装一部电话、设立一个信息平台、设置一个意见信箱、写好一本民情日记）。充分发挥社区群团组织的积极作用，引导各类社会组织、志愿者有序有效参与网格化服务管理工作。形成“社区有网、网中有格、格中有人、人尽其责”的网格管理新模式。