这几天网上正在热议有关延迟退休年龄的问题,对于这个问题我持有反对意见

观点如下

1.对于广大的体力劳动者,他们缺乏一技之长,文化程度不够,不能很快适应社会的快速

变迁,主要从事劳动密集型工作,长期下来对身体的损伤较大,很多未老先衰.在四五十岁就

已经病痛缠身,延迟退休年龄是对他们的迫害.我的父亲是位电工还算有一技之长,但是到

了55岁之后,因为老花眼的关系,很多细致的工作就已经不能做了.技术就发挥不出来.而如

果是一名文案工作者,老花眼的问题的影响就要小.所以要考虑不同点工作岗位对身体的

要求.对于装卸工人,你让60岁的去装卸货物,不知道忍不忍心.对于从事重体力劳动的就应

该考虑退休年龄提前.

2..我们在考虑退休的问题不光要考虑年龄的问题,还要考虑到身体的能力.不如说病退等

等.如果一位职工已经在单位工作了很长时间,还有几年就到退休年龄,身体生病不断,就应

该允许病退.

3.对于某些岗位则可以推延退休时间,甚至终身,比如科研和医学,金融等出成果需要积

累.

4.灵活确定退休时间,不要一刀切.比如可以设定一个参考退休年龄,如果在这个年龄前退

休只能够领退休金比例的好多.如果超出这个年龄多少就可以增加多少比例.对于退不退

休的问题.由个人与单位协定.并且明确各行业各岗位各工种各级别的最高退休年龄.避免

发生无用且不退的情况.

5.可以鼓励退休人员再就业,单位可以不出养老保险金,但要出医保.要将退休金计算在内

来收取个人所得税.