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医务工作计划范文精选

医务工作计划

医务工作计划范文第1篇

做好禽流感、口蹄疫等重大动物疫病防控工作,确保畜牧业健康发展、畜产品有效供给和农民持续增收的紧迫任务;维护人民财产和生命安全,促进社会和谐稳定的重要保障。从去年全市重大动物疫病防控来看,重大动物疫情在市时有发生,给当地人民群众造成了一定损失,重大动物疫情动态呈现输入性、群发性、多点性特征,暴露出我市在动物防疫和运输检疫工作中存在漏洞,动物调运信息通报制度和隔离观察制度未得到有效落实。春季是动物疫病的高发季节,也是落实防控任务的关键时期,各县(区)有关部门一定要站在全局和战略高度,充分认识做好春季动物防疫的重大意义,准确把握疫情形势,及早制定方案,周密安排部署,切实做好春季动物防疫的各项工作。

二、明确目标,集中搞好免疫工作

各县(区)要按照政府保密度、业务部门保质量的工作责任制,重点抓好W病、禽流感、猪蓝耳病、猪瘟等重大动物疫病和常规病的免疫工作。总体要求是对国家规定的各种应免疫病要齐抓共管,做到应免尽免,不留空档。做到动物免疫乡不漏村、村不漏户、户不漏畜、畜不漏针,确保免疫密度,提高免疫质量,全年完成畜禽常规免疫1000万头、只,牲畜W免疫密度达到100%禽流感免疫密度重点区域达到100%散养户达到95%以上,猪瘟、鸡新城免疫密度达到96%和88%以上。羊痘、炭疽、狂犬病、牛出败、布病、羊梭菌性疫病等在新老疫区、重点区域开展因病设防。

三、强化措施,办好防疫示范点

1强化检疫监督工作。要严格执行农业部和省政府牲畜凭免疫标识交易、屠宰和运输的规定,没有免疫标识的一律不得进入流通环节。要严把检疫关,确保畜禽及产品运输、屠宰、市场三个环节的检疫率达到100%五个省设公路动物防疫监督检查站和各县(区)与外省、市毗邻的重要关口,要落实人员,落实报酬,确定办公地点,配备监测设备仪器,采取有力措施,充分发挥“外堵内灭”保障作用,对调入调出的种畜、商品畜及畜产品严格检疫,彻底消毒,把好入口关。

2加强对跨省调运动物监督管理和可追溯体系建设。各县区一定要严格实行跨省调运动物申请备案制度、调运前检疫审批制度、入省境首站报告制度和隔离观察制度,严禁盲目调运各类畜禽。要按照市政府出台的陇南市陇南市调运动物监督管理办法(试行)抓好跨区域调运动物各项措施的落实,切实加大对违规调运动物行为的处罚力度。要加强动物可追溯体系建设,尽早召开动物可追溯体系建设现场会,推广耳标识读技术。

3全面落实“双轨三包两挂钩”今年的防疫工作要做到双轨三包两挂钩”双轨”就是落实政府保免疫密度,业务部门保免疫质量的双向责任。三包”就是县、乡、村防疫人员责任到人,包养殖场,包养殖户,包防疫和养殖技术的落实。要实行防疫人员亮牌管理,每个养殖场要确定防疫人员,把防疫人员姓名悬挂在养殖场的门口,进行亮牌管理,谁包的养殖场发生动物疫情就由谁负责。两挂钩”就是防疫成效与防疫人员职称晋升相挂钩,与年终考核相挂钩。各县(区)对这项工作务必要抓紧抓实,抓出成效。形成防疫工作的长效机制。

4强化疫情监测和疫情报告要建立健全疫情监测体系,完善村级防疫员、疫情报告员制度,坚持疫情举报核查和24小时值班等制度。要对城市周围、交通沿线、河流边缘、候鸟聚集区、种畜禽场、规模养殖场、养殖专业户和新老疫区进行重点监测,要特别加强活畜禽市场监测,严格按照国务院有关规定,作到定期、定时、定点检测。市、县畜牧兽医部门要向社会公布疫情举报电话,接受社会的监督,杜绝疫情迟报、漏报、瞒报现象。

5办好动物防疫示范点。从今年开始,市县畜牧兽医部门要办好动物防疫示范点,以点带动面上的工作。市上决定由市畜牧兽医局分别抓好文县、武都各一个村和一个养殖场的动物防疫示范点。各县区业务部门领导都要有动物防疫示范点,并将示范点及办点人员名单报市畜牧兽医局备查。

6搞好鱼类主要疫病防治。要重点抓好虹鳟、鲟鱼、草鱼、鲤鱼等主要养殖品种出血败血症、肝性脑病、暴发性出血症、细菌性肠炎、赤皮病、竖鳞病等危害较大疾病的检测、诊断和防治,防止出现上述鱼类主要疾病的流行。严格按四消”四定”水产养殖操作技术规程生产。杜绝养殖过程违法使用硝基呋喃类、孔雀石绿、氯霉素等违禁药物的使用,确保健康养殖和水产品质量安全。

四、加强组织领导,确保工作成效

一要全面落实防疫责任制。各县(区)要严格按照国务院关于地方各级人民政府对本地动物疫病防治工作负总责,各级政府主要负责人是动物防疫工作第一责任人的要求,认真落实重大动物疫病防控工作责任制和责任追究制,建立健全免疫、监测、报告、应急处置、检疫监督等工作责任体系。要层层建立责任制,县、乡两级要按乡、按村、按户落实防疫责任,要落实到人,落实到基层防疫一线。对不履行职责,防疫措施不落实,导致疫情发生和扩散蔓延的要严肃追究责任。

二要积极落实防疫经费。各县区要按照市政府确定的大县15万元,中等县1012万元,县8万元落实防疫经费的要求,务必将防疫经费列入财政预算,并尽快落实,确保春季防疫顺利开展。

医务工作计划范文第2篇

今年动物防疫工作的重点是牲畜口蹄疫,猪瘟、猪蓝耳病、高致病性禽流感、鸡新城疫为主,其他疫病因病设防。各村要切实做好日常疫情监测和报告工作,一旦发现病死畜禽,要严格按照“不准宰杀、不准出售、不准食用、不准转运和无公害化处理”的五不准处理原则处理,并向上级及时报告。

各位畜禽防疫人员要严格按照《动物防疫法》和《动物防疫暂行规定》,认真贯彻执行《动物防疫技术操作规范》,切实做到“消毒严,部位准,计量足”,达到“猪三针一标,对能繁母猪加挂国家统一定制的母猪专用耳标,牛、羊一针一标,禽两病两针,犬一病一针”的防疫工作要求。生猪口蹄疫、猪瘟与高致病性猪蓝耳病的免疫要分阶段实施,免疫间隔期至少7天。强化畜禽标识,疫苗、耳钳、实行逐级领发,台帐式管理,专人专管,建立出、入库登记签字制度,并对已免疫动物加施全国统一制式的二维码畜禽标识。要严格按照省上统一规定,逐户逐头(只)建立规范的动物免疫档案,建立健全动物疫病可追踪溯源制度,促使我镇动物防疫管理工作逐步走上科学、规范、法制化轨道。

二、时间安排和工作要求

今年全镇动物强制防疫接种时间从9月20日到10月25日全面结束,共分四个阶段进行。9月15日至18日为准备阶段,主要任务是组织机构,准备药械,签订责任书,搞好宣传动员和业务培训工作;9月21日至10月15日为普防及查漏补针阶段,主要任务是逐村逐户进行畜禽普防,登记建档,并做好查漏补针等工作;10月16日至25日为总结验收,建立免疫档案,完善养殖大户台帐,检查验收。9月初接受市县检查验收。各村委会一定要按照镇政府的安排部署,精心组织,周密部署,作到头头免疫,个个挂标,确保牲畜口蹄疫、猪蓝耳病、猪瘟、禽流感、鸡瘟免疫密度达到100%,鸡新城免疫密度达到90%以上,动物免疫抗体检测合格率达90%以上,能繁母猪专用耳标加挂率及参保率达100%,动物免疫建档率达100%,猪、牛、羊免疫挂率达100%,牛、羊、猪、家禽因病死亡率分别控制在1%、1%、3.5%、8%以内,年内无重大动物疫情发生。

三、精心组织,加强领导,夯实责任

医务工作计划范文第3篇

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以改善镇(中心)薄弱学校办学条件、均衡配置教师资源为重点,以建立和完善义务教育资源均衡配置的制度和长效机制为保障,以促进学校内涵发展、全面提高教育质量为根本,力求办好每一所义务教育学校,切实保障适龄儿童少年平等接受义务教育的权利,办人民满意的教育。

二、工作目标

总体目标:

到2013年,全县中心校以上及学前教育阶段学校全部达到国家和省义务教育基本均衡发展要求。到2015年,全县完小以上学校全部达到国家和省义务教育基本均衡发展要求,小学综合差异系数小于0.65,初中综合差异系数小于0.55,实现县域内义务教育发展基本均衡。

阶段目标:

大力实施“义务教育学校标准化建设工程”,按规划完成年度建设任务,大力推进县域内义务教育均衡。

2012年,全县20所中小学及学前教育阶段学校达到国家和省义务教育均衡发展要求,全县基本均衡率达到60%。

2013年,全县多加10所中小学达到国家和省义务教育均衡发展要求。全县基本均衡率达到75%。

2014-2015年,全县完小以上学校全部达到国家和省义务教育基本均衡发展要求,全县基本均衡率达到100%。

2016-2020年,在基本完成义务教育均衡发展要求的基础上,进一步在义务教育学校内涵发展、科学管理、文化建设、办学品质提升、软硬件添置等方面加强建设,初步建立推进和保障义务教育均衡发展的体制、机制,使我县义务教育均衡发展步入制度化轨道,向义务教育现代化迈进。

三、主要任务

(一)加强农村学校和城镇薄弱学校建设,逐步缩小校际办学条件差距。

1、加快义务教育学校标准化建设。严格按照《县义务教育学校标准化建设工程实施方案》,统筹义务教育各项资金和重点项目,分阶段、分批次进行建设。2012年完成改扩建学校16所,2013年规划改扩建学校6所,实施义务教育标准化学校建设工程,并开展评估验收。到2013年,全县义务教育标准化学校达到75%;到2015年,全县义务教育标准化学校建设全面达到省“双高双普”评估验收标准,同时,拟建成九年一贯制寄宿制学校4所。另外,要进一步加大学校部室建设和设施添置力度,不断完善生活设施改造,使义务教育学校校舍、经费、教学仪器设备、图书、体育场地建设、寄宿就餐条件等达到省“双高双普”评估验收标准。住建、教育等部门要加强工程质量的监管,使学校校舍坚固,功能部室齐全,文化内涵丰富,办学特色鲜明,实现县域内义务教育发展基本均衡。

2、加大力度推进中小学布局调整。加大城区教育资源的整合和建设力度,扶持农村学校和城镇薄弱学校建设,“十二五”期间,全面完成中小学布局调整任务,基本解决城区义务教育学校“大班额”问题,解决偏远农村学生就近入学问题。教育、住建、国土等部门要加强合作,各镇(中心)积极配合,按照县新一轮布局调整方案,加快中小学校布局调整步伐,按时完成布局调整任务。对新建学校的选址、布局、建设进行科学规划,严密论证,使设计布局合理,选址科学安全,周边环境优化。

3、全面提升中小学教育信息化建设和应用水平。加快教育信息化基础设施建设,加速信息化终端设备的普及,整合现有资源,努力构建先进、高效、实用的数字化教育基础设施,以教育信息化促进教育现代化。到2013年,构建覆盖全县中小学校的教育城域网,建成涵盖中小学各个学段、各个学科的优质教育资源库,建设一支掌握现代教育理论和教育技术的高水平信息化师资队伍,使我县教育信息化发展工作达到全市乃至全省先进水平。

(二)统筹教师资源,加强农村学校和城镇薄弱学校师资队伍建设。

1、完善教师、校长岗位聘任制。按照《县人民政府关于进一步加强中小学教师队伍建设的意见》要求,依法履行中小学校长、教师岗位聘任制,按照“按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理”的方法,积极推行岗位设置管理,按需设岗、按岗定责、全员参与、公平竞争、双向选择、择优聘用。严格执行教师资格认定、招考聘用、职务评聘、岗位聘用、调配交流、培养培训和考核奖惩等职责。建立健全镇(中心)教师、校长交流机制,分期分批安排优秀校长和教师去先进地区挂职锻炼和学习,每个聘期(3年)至少有20%以上教师、校长交流轮岗,鼓励新任教师到农村学校任教。从2013年起城区中小学教师评聘中级和高级教师职务,应有在农村学校或边远薄弱学校交流服务2年及其以上经历。

2、足额配备农村义务教育学校教师。按省定要求核定教职工编制,近年新增的教师编制优先用于补充薄弱学校和农村学校紧缺学科教师,引导鼓励大学毕业生到农村任教,确保2012年农村紧缺学科教师基本配备到位,开齐开足国家规定课程。寄宿制学校,必须配备生活指导教师和食堂、宿舍、后勤、卫生、安全等管理人员。要严格教师资格制度,坚持凡进必考、公开招录,禁止不具备教师资格的人员进入教师队伍。

3、进一步加强教师继续教育培训。制定“教师素质提升工程”实施方案和五年一个周期的教师全员培训计划,继续加大教师继续教育培训、校本培训(校本研修)、学历提高培训、专题研修培训及校长(园长)、学校中层干部培训力度,建立教师培训经费的保障机制,各学校每年列支公用经费预算总额的5%用于教师培训,教师年培训费不低于全县教职工工资总额的1%。到2020年,全县教师学历合格率均达到100%,基本实现幼儿教师大专以上学历达到90%,本科及以上学历达到25%,小学教师大专以上学历达到95%,本科及以上学历达到50%,初中教师本科及以上学历达到90%,普通高中教师硕士研究生学历达到30%,职教中心教师硕士研究生学历达到10%。

4、依法落实教师待遇。健全公办中小学、幼儿园教师工资县级财政统发机制,确保教师的平均工资不低于本县公务员的平均工资水平,并逐步提高。改革创新中小学教师绩效工资实施工作,适当提高农村学校中、高级教师岗位的结构比例,鼓励中、高级教师安心在农村学校任教,在各级各类评先评优中农村教师的比例应占总名额的70%以上,鼓励优秀教师扎根农村。设立塬区教师专项津贴,不断提高边远农村教师的待遇。县教育局、人力资源和社会保障局要按照国家和省上有关规定,为教师办理医疗、住房等社会保险,切实改善教师的工作和生活条件。

(三)规范办学行为,努力提高管理水平和教育质量。

1、全面实施素质教育。树立全面发展、人人成才和多样化人才观念,注重学思结合、知行统一、因材施教,制定面向全体学生、关注所有学生健康成长的工作制度和机制。深化课程改革,全面落实国家课程方案和各学科课程标准,把德育工作融入教育教学各个环节,转变教学方式和学习方式,坚持以学生为主体,以教师为主导,实施平等、互动、和谐、高效的“餐桌式”新型课堂模式,提高学生主动学习能力和学习效率。做到减负增效,严格控制学生的课外作业量,严格执行学生在校时间,建立中小学课外作业负担检测举报公告和问责制度。加强校本教研,推进高效课堂建设,引导教师革新课堂教学模式,倡导启发式、探究式、讨论式、参与式教学,打造兴趣课堂、愉快课堂、探究课堂、效率课堂。建立学生参加社会实践和社区服务制度,加强青少年校外活动场所和劳动实践基地建设和管理,大力开发实践课程、活动课程和社会教育资源,开展各种课外及校外活动,增强学生科学实验、生产实习和技能实训的成效。建立科学、多样的教育质量评价标准,开展由政府、学校、家长及社会各方面参与的教育质量监测、评价活动。做好学生成长记录,完善综合素质评价。探索促进学生发展的多种评价方式,激励学生乐观向上、自主自立、努力成才。

2、完善义务教育就近入学制度。全面实行小学就近免试入学、初中随机分班制度。禁止义务教育学校“择校”行为和进行小学升初中选拔性招生,促进校际间生源的相对均衡,不分重点学校和非重点学校,不设重点班、快慢班及实验班等。健全“控辍保学”和家庭经济困难学生补助机制,做好辍学学生劝返工作,确保适龄儿童少年依法、平等、顺利完成义务教育,确保适龄儿童入学率达100%。

3、改革创新义务教育办学模式。积极探索学校之间合作办学、联合办学的新路子,实施义务教育“片区”管理模式,以片区内优质学校为龙头捆绑周边一般校,实行“师资互派、资源共享、统一教学、连片教研”等,带动一般校提升办学水平。鼓励优质学校在城乡之间组建教育集团,促进优质教育资源共享。

4、加快办学水平评估和考试评价制度改革。树立全面、科学的教育质量观,逐步建立规范化、科学化、制度化的义务教育教学质量监测评估体系和教学指导体系,定期组织教研人员、优秀教师和有关专家,对学校的教育教学质量进行检查、指导。结合实施“316”工程,建立规范化、科学化、制度化的义务教育教学质量评估体系和教学指导体系,引导学校面向全体学生、全面推进素质教育,推动义务教育阶段各个学校从升学竞争向办学水平、育人水平竞争转变。

5、全面提高学校管理水平和教育质量。坚持育人为本,促进学生全面发展的办学宗旨,构建依法办学、自主管理、民主监督、社会参与的现代学校制度。认真落实校长责任,完善校长、教师绩效考核制度,引导中小学校长更新办学理念、增强依法办学本领,不断提升学校民主管理、科学管理水平,鼓励学校走内涵发展之路,支持学校努力办出特色,实现义务教育学校优势互补、特色发展,促进教育教学质量的整体提升。

(四)切实解决贫困家庭、进城务工人员随迁子女等群体公平接受义务教育问题。

1、认真落实义务教育经费保障政策,多种形式扶助城乡贫困家庭子女完成义务教育。健全政府主导,社会共同参与的贫困生救助帮扶体系,认真实施城乡义务教育免、补政策,积极实施“蛋奶工程”。进一步加强农村留守儿童的教育工作,多种途径解决留守儿童、生活和学习上的实际困难和问题。

2、着力解决进城务工人员随迁子女接受义务教育问题。把进城务工人员随迁子女接受义务教育纳入教育发展整体规划,坚持“以流入地政府管理为主,以全日制公办中小学就读为主”的原则,扶持和规范民办学校,多种形式解决非户籍适龄儿童少年接受义务教育问题,确保进城务工人员随迁子女与当地学生平等接受义务教育。

3、保障特殊儿童少年接受义务教育。加强特殊教育服务体系建设,不断提高义务教育的普及水平。完善以特殊教育学校为主体、普通学校附设特殊教育班为补充的特殊教育服务体系,设立特殊教育专项资金,加大对家庭经济困难残疾学生的资助力度,保障特殊教育学校的建设和发展。到2013年,按照国家标准新建或改建1所特殊教育学校,保证义务教育阶段残疾儿童少年入学率达到100%。到2015年,特殊教育基础设施得到进一步完善,管理水平有新的提高。

四、保障措施

(一)加强领导,落实责任。要将加快推进义务教育均衡发展作为贯彻国家、省市和我县中长期教育改革和发展规划纲要的一项紧迫任务,摆上重要议事日程,精心制定实施方案,完善相关政策措施,明确目标任务和责任单位。建立由政府牵头、镇(中心)主抓,有关部门参加的推进义务教育均衡发展的工作机制,人事、编办、教育、发改、财政、住建、国土、审计、公安、卫生、监察、司法等部门要按职责分工落实相关工作,各镇(中心)要全力为辖区的教育均衡发展工作提供条件、环境等方面的保障,各级各部门都要关心支持教育事业,建立良好的工作协调与合作机制,加强联动,共同推进我县义务教育均衡发展。

医务工作计划范文第4篇

国务院和省政府以老少边穷地区农村义务教育学生为重点,启动实施了部级和省级农村义务教育学生营养改善计划试点工作。营养改善计划试点实施以来,改善了农村学生营养状况,提高了农村学生健康水平,对改善民生意义重大。为了进一步提升营养改善计划的实际效果,市委、市政府决定在部分县市区实施国家、省级营养改善计划的基础上,由市、县两级财政筹集资金逐步对全市所有农村义务教育学校学生实施免费午餐计划。实施农村义务教育学校学生免费午餐计划是顺民心、解民忧,为群众办实事、解难事的重大民生工程和德政工程,各级各部门要按照市委、市政府决策部署认真开展实施此项工作。

二、范围标准和工作步骤

(一)范围标准。

实施农村义务教育学校学生免费午餐计划,覆盖全市所有农村义务教育学校学生。采取市指导协调、县市区政府统筹管理、各学校负责具体实施,以学校食堂供餐的模式,向农村义务教育学校学生在校学习期间提供一顿免费午餐。标准按照6元/生.天执行(只含食材、调味成本)。

(二)工作步骤。

按照“总体规划、先易后难、由点到面、有序推进”的思路推进,从秋季开学起正式启动实施,到后年基本实现全覆盖。

三、保障措施

各县市区政府是推进此项计划的实施主体和责任主体,市级相关部门要根据职能职责,主动作为,全力以赴确保农村义务教育学校学生免费午餐计划平稳有序顺利实施。

(一)强化领导,明确职责。

市政府成立市农村义务教育学校学生免费午餐计划工作领导小组,领导小组下设办公室,负责“免费午餐计划”实施的日常工作。

(二)整合资金,改善条件。

实施农村义务教育学校学生免费午餐计划所需资金,在国家、省级补助的基础上,市财政根据核实后的实际用餐天数和用餐学生人数,按照1元/生.天的就餐资金补助各县市区,其余资金由县市区财政保障,纳入财政预算。各县市区要结合农村初中改造工程、农村薄弱学校改造等项目,按照要求,通过新建、改扩建等方式,逐步改善学校食堂条件,使学校食堂达到餐饮服务许可的标准和要求。

医务工作计划范文第5篇

一、指导思想

以“三个代表”重要思想为指针,认真贯彻党的十六大和区第六次党代会精神,以农业产业化经营试点为契机,以增加农民收入为目标,紧紧依靠科技进步和体制创新,运用工业化理念、市场化运作、合作组织形式来经营现代养牛业,逐步做大做强肉牛和奶牛产业,努力把我区建成全省最大的肉牛生产基地。

二、目标任务

到年,全区牛饲养量达37万头(其中出栏12万头),奶牛存栏3000头;养牛业产值占农业总产值比重达30%以上(年度目标任务及分解详见附表)。

年工作目标:牛饲养量22万头(其中出栏7万头),奶牛存栏700头;养牛业产值占农业总产值比重比上年提高4个百分点。

三、工作重点

今后五年重点实施四大工程:

1、黄牛改良工程:采取两条腿走路的办法,在重点乡镇和黄母牛密集区域狠抓人工冷配,在边缘偏僻地区扩大优良种公牛本交改良试点,计划再引进良种公牛100头,力争年杂交受配黄母牛突破2万头,到年黄母牛杂交受配面达90%以上;切实抓好杂一代母牛保护工作,每年保留杂一代母牛3000头以上,使杂交母牛能繁群扩大到2万头以上。

2、胚胎移植工程:胚胎移植是养牛业生产中一项先进实用的高新技术。要在总结成功经验的基础上,年进一步抓好100枚肉(奶)牛胚胎移植工作。以黑安格斯肉牛、黑白花奶牛为重点,建立优质肉(奶)牛良种繁育基地,努力打造优质肉(奶)牛品牌。

3、立草兴牛工程:牧草是养牛业发展的基础。在继续实施秸秆氨化养牛工程的同时,重点抓好种草养牛工作。充分利用荒山、荒坡、荒滩和秋冬闲田种草,统一规划,集中连片,年种植牧草2万亩,今后每年种植牧草3万亩以上,促进养牛业的快速发展。

4、养牛示范工程:以罗坊、水西、南安、北岗、观巢等地为重点,建立袁河流域优质肉牛生产带;以、城南、城北、界水等地为重点,建立城郊重镇奶牛生产带,并向周边幅射,整体连动。重点抓好罗坊千亩种草养牛示范园和圣牛奶业公司建设,培育肉(奶)牛示范小区20个,发展养牛专业大户1000户。

四、主要措施

1、切实加强养牛业生产的领导。为确保养牛业快速健康发展,区里成立肉(奶)牛养殖生产领导小组,成员由区委办、区政府办、农业、计委、财政、开发办、土管、信用社等部门负责人组成,领导小组下设办公室(区农业局内)和督导组。督导组每季度开展一次全面督导,推动养牛业平衡发展。各乡镇要成立相应的组织机构,主要领导任组长、亲自抓,分管领导为副组长、具体抓。建立养牛责任制,逐级签订年度目标管理责任状,并列为年度工作目标考核内容之一。各地要因地制宜地制定切实可行的养牛发展方案,认真组织实施,环环抓落实,促进养牛业发展。

2、积极开展示范养牛。在全区广泛营造养牛氛围,各级领导要带头抓好示范样板。区六套班子在抓好挂点乡镇(办)养牛工作的同时,要各培植一个年出栏50头以上的养牛专业户(场);乡镇(办)党委、政府要各培植一个年出栏30头(或奶牛10头)以上的专业户(场);区直部门、单位在协助抓好蹲点村委养牛工作同时,要各培植一个年出栏20头(或奶牛5头)以上的专业户(场)。

3、强化科技服务。依靠科技进步和创新,加快先进适用新技术的推广和普及。在抓好胚胎移植、母牛冷配和优良种公牛本交改良等良种繁育技术的同时,广泛普及良法、良防技术。加快肉牛三段育肥、人工种草养牛、秸秆青贮(微贮)和氨化、牛程序化免疫和驱虫、肉牛及奶牛无公害化与标准化生产等技术的应用。区农业局牧医专业技术人员要抓好1—2个肉牛生产基地,探讨规模化、专业化、科学化养牛新路子,为全区肉牛生产树立典范。各乡镇(办)牧医专业技术人员要建立技术服务岗位责任制度,划片包干,责任到人,及时做好肉牛生产服务工作。各乡镇(办)每年要有针对性地举办2期养牛适用技术培训班。以罗坊贩牛队为龙头,大力发展养牛流通组织。要借助农业信息网络平台,加强养牛户、营销组织、加工企业和市场之间的衔接,开辟绿色通道,搞活流通,提高养牛效益。