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优质护理与儿科护理2篇

优质护理与儿科护理2篇

第一篇 1资料与方法

1.1一般资料

将我院儿科在2013年2月至2013年8月收治的200例患儿作为研究对象,其中男142例,女58例,年龄在2个月至6岁,平均3.2±1.3岁。随机将其分为观察组和对照组,每组100例,两组患儿的一般资料比较无统计学意义(P>0.05),有可比性。

1.2方法

对照组患儿给予常规护理,观察组患儿在实施常规护理的同时,给予优质护理。优质护理措施:①完善护理制度。对护理文件填写、出入院流程进行简化,为护理人员节省时间,以便有更多的时间和患儿及其家长进行交流,掌握患儿情况。实施责任包干制,每个护理人员对所管理的患儿实施全程、连续护理,责任到人、职责明确。实施APN连续排班制度,强化夜班、中午时段的护理力量,减少护理人员的心理压力、工作压力。②加强沟通。护理人员要多与患儿家长交流、沟通,密切关注家长的心理变化,对于家长的各种疑虑,要耐心解答,多鼓励、安慰家长,消除其焦虑、担忧情绪,增强家长对护理人员的信任,改善护患关系。③改善住院环境。在病房墙壁张贴可爱的卡通图片,给患儿准备儿童书籍、生日贺卡、卡通贴画,通过电视为患儿播放儿科健康宣传片及动画片,在病区设儿童活动室,等等。让病区充满童趣,以消除患儿的紧张情绪、陌生感。④PDCA循环法。坚持“人本”护理服务理念,对护理服务进行改进,在护理工作中引入PDCA循环法,不断发现、总结、改进护理中存在的各种问题,以提升护理服务质量。此外,对于恢复期学龄患儿,还要解决其治疗和学习问题。⑤强化护士的职业素养、专业技能培训。定期组织科室护士开展专业理论知识及技能培训课程,全面提升护理人员的专业素养、专业技能水平。⑥健康指导。患儿在住院期间,护理人员要向患儿及其家长进行健康宣教,宣教内容包括儿童常见疾病类型、发病原因、预防及处理方法等。同时还要在出院时做好出院指导,包括用药、疾病护理、饮食起居、康复等方面的指导。

1.3评价指标

对两组患儿的家长发放自制的护理满意度调查问卷,问卷内容包括护理服务、病房环境等方面。总分为100分,非常满意:得分>80分;满意:得分60~80分;不满意:得分<60分。

1.4统计学方法

采用SPSS17.0软件进行数据处理,组间数据应用卡方检验进行比较,P<0.05为差异有统计学意义。

2结果

两组患儿家长的满意度比较,观察组患儿家长的总满意度为100.0%,明显高于对照组(78.0%),P<0.05,差异具有统计学意义,见表1。

3讨论

优质护理理念要求护士与病人多沟通,建立和谐的护患关系,同时还要求护理人员不断提升专业素养,以提高护理服务水平,从而更好地为病人提供护理服务。在本次研究中,我院加强了护士专业技能、职业素养培训,儿科护理质量得到了大幅提升。开展优质护理,有助于激发护士的工作积极性。在本次研究中,对护士工作模式进行了改革、创新,推行了责任包干制度,全面落实了每例患儿的临床护理工作,指定专门的护理人员全程负责患儿的护理工作,对自己所负责患儿,责任护士要全权负责,不论是基础护理,还是其他方面的优质护理,都必须落实到位。在实施优质护理以后,我院儿科护士的工作积极性得到了大幅提升。本研究结果显示,观察组患儿家长的总满意度为100.0%,明显高于对照组(78.0%),说明优质护理的实施,有助于提高护理水平,从而提高患方的护理满意度。另外,优质护理服务还有助于树立医院良好形象,提高人民群众对医院护理工作的认可度,从而提高医院的社会效益、经济效益。总之,在儿科中实施优质护理,可提高护理服务质量,改善护患关系,提高患方满意度,值得在临床护理中推广应用。

作者:王雪静单位:咸宁市中心医院

第二篇 1当下儿科工作的特殊医疗环境

随着社会主义市场经济的建立和发展,人们的生活水平逐渐提高。孩子是祖国的未来,也是家中的小宝贝,当其生病住院时,父母格外紧张焦虑,往往会对我们医护人员提出较高的要求,护士既要配合医生医治患儿机体上的疾病,考虑患儿的心理需求,又要顾及多个家属的情感需求,还要根据不同年龄阶段的患JL,E,理特点,给予恰当的护理。而今年来,医患关系紧张已是不争的事实,面对这样严峻的形势,我们需要采取有效的方法来解决。优质护理则是针对性的采取相应的对策,创建一种人性化的服务理念,使临床护理工作以贴近临床,贴近患者,贴近社会为目标,树立护理人员良好的形象。优质护理服务强调基础护理工作,满足患者各项基本生活需要,还强调专科护理,促进患者康复的有机整合。

2实行优质护理服务的主要内容

2.1入院护理

2.1.1全体护士进行礼仪培训,护士面带微笑,起立迎接新病人,给患儿及家属留下良好的第一印象,主动用“您好”,“请问您有什么需要帮忙吗?”好的仪表会使患儿及家属感到亲切和温暖,树立良好的形象。

2.1.2备好床单位,护送至床前,妥善安置,并通知医生,完成体重及生命体征的收集。

2.1.3主动进行自我介绍,入院告知,内容包括向家属介绍管床医生和责任护士,病区护士长,介绍病区环境,呼叫铃的使用,作息时间及有关管理规定等,及时备上第一瓶开水。

2.1.4了解病人的主诉,症状,自理能力,心理状况。

2.1.5急诊入院患儿,根据病情备好心电监护仪,吸氧装置等。

2.1.6鼓励患儿或其家属表达自己的需要和顾忌,建立信赖关系,减轻患者住院及陌生感和恐惧感。

2.2晨晚间护理:由于儿科患儿日常用物多,杂乱无序,使用频繁,难以维持整洁。我科规定每天07:30和17:30进行晨晚间护理。主要是整理床单位,帮助整理物品,协助家长传递用物,及时更换被污染的床上被服,保持病室整洁。

2.3饮食护理:根据患儿病情及医嘱给予饮食指导,并告知饮食内容。如小婴儿肺炎的患儿,应指导其少量多餐的喂养,不可进食过饱,引起呕吐或呛咳,造成窒息;腹泻患儿应多饮水,观察尿量,以防脱水;过敏性紫癜患儿不可使用过硬和导致易过敏的食物等等。

2.4排泄护理:儿科患儿便溺多,要及时更换潮湿的衣物和被服,保持皮肤的清洁和干燥。指导家长使用次性尿不湿,避免频繁更换衣物,引起着凉。

2.5卧床护理:指导年长的患儿进行有效咳嗽,痰多且无力排痰的患儿,给予翻身,拍背,吸痰。给昏迷的患儿翻身,严防压疮的发生。

2.6舒适护理

2.6.1每周帮患儿修剪指、趾甲一次。

2.6.2经常开窗通风,保持空气新鲜,保持病室温湿度适宜。

2.6.3夜间护理操作应做到三轻:走路轻、说话轻、操作轻。

2.7出院护理:针对患儿的病情及恢复情况进行出院指导,其内容包括有:办理出院结账手续,出院带药指导,饮食及功能锻炼等。听取患儿及家属在住院期间的意见和建议,护送至电梯口,做好出院登记。

3营造优质护理服务氛围

我们在病区大厅及走廊内展示优质服务标语,制作“微笑天使”投票箱和“礼仪之星”问卷调查表;全体护士着装整洁大方,文明用语,举止端庄;病房内挂儿科常见疾病健康教育本,以利于家长取阅和学习;墙面及被褥以卡通人物为主,消除患儿恐惧心理。

4实行人性化弹性排班

护士长根据工作量、人员结构等进行统筹微调,实行责任小组负责制。病区分为5个责任小组,每组2名责任护士,责任组长1名,组员1名,负责8个病人的一切治疗、护理、健康教育、护理书写等。责任护士与夜班护士每3个月更换一次。结合儿科病床周转快,患儿治疗不集中的特点,设置了合理班次,这样减少了交接班次数,提高了工作效率,加强了护士的责任心,并且优化了护理书写,增加护理时数,做到了把护士的时间还给患者,更好的照顾患者。这样在工作中能冷静地对待在治疗过程中的各种情况,可以更好的分析观察病情,耐心解决问题。既提高了安全护理质量,又消除了患儿的陌生恐惧感,让患儿有所依,有所托,融洽了护患关系,增加了繁忙时段的人力,改变了以前忙闲不均现象,合理利用了人力资源,保证了护理工作质量,减轻了护理人员的精神压力和医疗风险。

5制定满意度调查表和电话回访

科内每月进行发放满意度调查表,了解患者对护理工作的满意度及时收集意见,提出整改措施,提高护理质量。对出院7日内病人及时进行电话回访,了解住院期间护理满意度,收集反馈意见,改进工作中的不足。

6效果

开展优质护理服务,对责任护士而言,责任制护理使每位护士更加注重专科知识的学习。基础护理和专科护理是护理专业发展的双翼,其中任何一支不够丰满,腾飞的速度和高度就会受到影响。同时还应加强人文知识的学习,苦练技术操作,改善服务态度,增进护患关系,是实现护理零纠纷,使得综合素质得到进一步提高,自身价值得到了充分肯定。开展优质护理服务,同时使得年轻护士的快速成长。年轻护士根据病情的不同时期进行循环逐渐的健康宣教,迫使她们不断地学习。在护理工作中遇到困难时能及时得到责任组长的指导,不断积累经验。提高了年轻护士的沟通技巧,增强她们的责任感,工作积极性就更高了,形成了护理工作的良性循环。开展优质护理服务,全面满足了患者及家属的需求。护经常巡视病房,患儿的病情变化,护士能及时观察到,并反馈医生,能有效地解决家长们的需求。彼此间的距离拉近了,患儿及家长也更依赖、信任护士,关系就更融洽了。同时反复强化的健康宣教,减轻了患儿家长的心理压力,增加了她们对疾病相关知识的了解,掌握了正确育儿的方法,更能配合医生护士的治疗。总之,优质护理的实行,融洽了护患关系,提高了护理工作满意度,有效的减少了护理纠纷,使护士更有职业成就感。

作者:李小琴单位:新宁县人民医院