一、政务公开的内容

根据县房管局政务内容、性质、要求和对象特点，主要分两种形式予以公开：

（一）对外公开的主要内容。

1、县房管局的职能、权限和工作范围。

2、事关社会和群众利益的房管行政重要决策、政策、规章、制度和规定。

3、县房管局重要政务活动。

（二）对内公开的主要内容。

1、机关工作的基本情况：①局领导的工作日程、公务活动安排；②每月份的局主要工作；③局重大工作事项，如重要会议、重要文件等。

2、干部任免、交流、奖惩情况：①干部任免事项；②干部考察任免程序；③工作人员年度考核内容、标准、程序和等次；④干部奖惩情况。

3、机关财务管理、收支情况：①每季度财务收入情况；②定期审计、不定期抽查审计、领导干部离任审计情况；③购房、购车、购办公设备等重大财务事项；④政府采购的实施情况。

4、领导干部廉洁自律情况：①廉洁自律各项规定的落实情况；②群众来信、来访、举报等办理情况；③廉政责任制的有关情况。

二、政务公开的形式

根据需要，采取不同形式进行公开，主要有以下三种形式。

（一）将政务公开的内容在机关内部以文件的形式进行公布；

（二）在政务公开栏上进行公布；

（三）在局长办公会上和全体职工会上进行公布；

三、政务公开的监督保障措施

（一）实行行政首长负责制。各股室、主要领导为推行政务公开制度的第一责任人，确保工作到位，把推行政务公开情况作为干部任免和奖惩的重要依据。

（二）与工作目标责任制考核紧密结合。把实施政务公开制度纳入机关目标责任制考核范围，实行定性分析与定量考核相结合的百分制考核，考核结果作为单位和个人奖惩的依据。

（三）建立健全评议和考核评估制度。把实施政务公开制度作为工作人员年度考评的重要内容，每年采取分散和集中相结合的办法，组织全体及工作人员对领导班子、各股室进行评议，对工作效能实行评估考核。

（四）建立举报和投诉监督网络，实行行政过错责任追究制。设立行政效能监督投诉中心，接受社会各方面的监督。接到投诉，经核实属实，依法依纪追究责任。